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擔(dān)保公司副總經(jīng)理崗位職責(zé)(3篇范文)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):28

擔(dān)保公司副總經(jīng)理崗位職責(zé)

第1篇 擔(dān)保公司副總經(jīng)理崗位職責(zé)

誠(chéng)聘擔(dān)保公司副總,主管財(cái)務(wù)

崗位職責(zé):

1、在董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行董事會(huì)決議,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)及管理本公司全面工作;

2、負(fù)責(zé)組織編制本公司年度、季度總體經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,制定營(yíng)銷(xiāo)策略、措施,并安排組織實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)公司年度、季度財(cái)務(wù)決算及相關(guān)重大財(cái)務(wù)費(fèi)用開(kāi)支的審批;

4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司員工開(kāi)展工作,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況;

5、組織協(xié)調(diào)各部門(mén)工作,聽(tīng)取各部門(mén)工作匯報(bào),并提出決策性意見(jiàn);

6、負(fù)責(zé)上報(bào)材料、相關(guān)工作總結(jié)、報(bào)告的政策性把關(guān)審核及公文簽發(fā);

7、負(fù)責(zé)公司基本制度完善和管理框架的完善。

任職條件

1、熟悉經(jīng)濟(jì)、金融、擔(dān)保的法律法規(guī),具有良好的合規(guī)意識(shí)和審慎經(jīng)營(yíng)意識(shí);

2、具備與擬任職務(wù)相適應(yīng)的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和能力;

3、具備5年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn),并具有管理崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

4、具備良好的溝通能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力。

5、如條件符合,學(xué)歷可適當(dāng)放寬。薪金面議

第2篇 總經(jīng)理崗位職責(zé)范本擔(dān)保公司

1.主持公司的經(jīng)營(yíng)管理工作。

2.組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。

3.擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案。

4.擬訂公司的基本管理制度。

5.制定公司的具體規(guī)章。

6.提請(qǐng)聘任或者解聘公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和其他管理人員。

第3篇 副總經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容擔(dān)保公司

1.對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)、協(xié)助總經(jīng)理抓好全面工作。

2.熟悉和掌握公司情況,及時(shí)向總經(jīng)理反映,提出建議和意見(jiàn),當(dāng)好總經(jīng)理參謀和助手。

3.具體抓好分管的業(yè)務(wù)部門(mén)工作。

4.負(fù)責(zé)規(guī)范化管理工作的組織實(shí)施和檢

擔(dān)保公司副總經(jīng)理崗位職責(zé)(3篇范文)

誠(chéng)聘擔(dān)保公司副總,主管財(cái)務(wù)崗位職責(zé):1、在董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行董事會(huì)決議,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)及管理本公司全面工作;2、負(fù)責(zé)組織編制本公司年度、季度總體經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,制定營(yíng)銷(xiāo)策略、措…
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