第1篇 崗位職責(zé)職位要求專員主管崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
能力強(qiáng)者可以直接應(yīng)聘主管職位
此崗位單休,為節(jié)省雙方時(shí)間,介意的請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷,謝謝!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)執(zhí)行集團(tuán)分、子公司崗位職責(zé)職位要求體系和工作流程;
2、實(shí)施崗位職責(zé)職位要求計(jì)劃,選擇崗位職責(zé)職位要求渠道,開展崗位職責(zé)職位要求工作和分析,并提供改進(jìn)建議;
3、協(xié)助部門進(jìn)行崗位職責(zé)職位要求渠道的拓展和開發(fā),滿足各部門用人需求,建立人才庫(kù);
4、協(xié)助部門完成崗位職責(zé)職位要求職位工作分析,建立、完善公司崗位職責(zé)描述及說(shuō)明文件,健全公司崗位職責(zé)職位要求評(píng)價(jià)體系;
5、負(fù)責(zé)執(zhí)行集團(tuán)分、子公司培訓(xùn)體系和工作流程;
6、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施培訓(xùn)工作,跟蹤培訓(xùn)工作效果,并提供改進(jìn)建議;
7、協(xié)助上級(jí)完成其他工作任務(wù)。
職位要求:
1、大專以上學(xué)歷,人力資源、行政管理等專業(yè);
2、具有1年以上專職崗位職責(zé)職位要求及培訓(xùn)模塊操作經(jīng)驗(yàn),具有快消行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、親和力強(qiáng),具有良好的抗壓能力,對(duì)人力資源工作抱有極大的熱情,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力,具有良好的服務(wù)意識(shí)。
4、熟練運(yùn)用word、excel、ppt等辦公軟件。
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崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
第2篇 續(xù)收專員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;
2、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
任職資格:
1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力;
2、對(duì)銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
第3篇 團(tuán)購(gòu)業(yè)務(wù)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)拓展小區(qū)業(yè)務(wù)及團(tuán)購(gòu)業(yè)務(wù),開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶;
2、收集、統(tǒng)計(jì)、分析市場(chǎng)行情以及客戶需求信息;
3、協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成對(duì)客戶的開發(fā)工作,促成訂單;
4、與客戶溝通,對(duì)客戶進(jìn)行維護(hù)與管理,促成客戶到訪,并協(xié)助經(jīng)理開展商務(wù)談判;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。
任職資格
1、大專以上學(xué)歷,性別不限,專業(yè)不限;
2、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受一定壓力;
3、較好的溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的執(zhí)行力;
4、良好的客戶服務(wù)意識(shí)。
第4篇 房地產(chǎn)招商專員崗位職責(zé)
房地產(chǎn)招商專員 武漢浦江筑城房地產(chǎn)顧問(wèn)有限公司 武漢浦江筑城房地產(chǎn)顧問(wèn)有限公司,筑城 1、 通過(guò)多種渠道積極開發(fā)客戶資源
2、 按照規(guī)定及流程,負(fù)責(zé)客戶的接待咨詢工作,引導(dǎo)客戶承租物業(yè),完成合同簽訂及費(fèi)用收繳工作;
3、 定期市場(chǎng)調(diào)研,參與市場(chǎng)報(bào)告撰寫,協(xié)助做好招商方案制定與執(zhí)行
4、 完成上級(jí)交代的其他事宜
職位要求:
1、 大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,形象氣質(zhì)佳
2、 一年以上工作經(jīng)驗(yàn),有過(guò)銷售類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮(優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件)
3、服從管理,具有一定的職業(yè)素養(yǎng),熟練使用office辦公軟件;
4、善于溝通,有良好的服務(wù)意識(shí)及責(zé)任心,較強(qiáng)的執(zhí)行力及團(tuán)隊(duì)精神
第5篇 視頻監(jiān)控專員崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)車載視頻端的遠(yuǎn)程操控及監(jiān)控,并記錄監(jiān)控過(guò)程;
2. 出具遠(yuǎn)程監(jiān)控報(bào)告和月度報(bào)告;
3. 完成公司部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1. 良好的溝通能力;
2. 熟練掌握辦公軟件;
3. 吃苦耐勞,有耐心;
4. 具有視頻監(jiān)控經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有車載設(shè)備相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先。
第6篇 委外專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
(1)參與制定針對(duì)委外業(yè)務(wù)管理的檢查計(jì)劃;
(2)識(shí)別委外業(yè)務(wù)過(guò)程管理風(fēng)險(xiǎn),定期對(duì)委外業(yè)務(wù)制度、流程的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控、分析;
(3)按計(jì)劃進(jìn)行委外商現(xiàn)場(chǎng)檢查,并撰寫相應(yīng)檢查底稿、報(bào)告。
(4)負(fù)責(zé)督促委外商完成問(wèn)題整改。
崗位要求:
(1)大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,審計(jì)、財(cái)務(wù)、內(nèi)控、金融、風(fēng)險(xiǎn)管理、法律等相關(guān)專業(yè)
(2)對(duì)催收業(yè)務(wù)有一定了解,具備稽核/內(nèi)控/審計(jì)/風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
(3)具備2年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
第7篇 it商務(wù)專員崗位職責(zé)
西門子(中國(guó))有限公司 it部門 商務(wù)專員 北京 西門子 西門子(中國(guó))有限公司,西門子,西門子 slc gs it - commercial officer 西門子(中國(guó))有限公司 it部門 商務(wù)專員 北京
mission
responsible for daily operation of it service line, forecast, cost analysis and relevant reports.
what are my responsibilities
1. responsible for operation of it service line, including review contract of vendor and customer, purchase order control, cost booking and monthly billing.
2. responsible for budget and forecast of it cost, and monitoring actual booking result and comparing with budget and forecast.
3. provide competitive analysis on three dimensions of it cost - service view, cost view and receiver view.
4. provide relevant reports, cost center report, productivity report, service line report and so on.
what do i need to qualify for this job
at least 3 years experience of commercial, financial and accounting;
strong analysis and summary capability preferred;
good english, both written and oral; good excel skill;
good communication and team working attitude even in the stressful conditions sometimes.
contact
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第8篇 市場(chǎng)專員崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)各個(gè)項(xiàng)目各類宣傳活動(dòng)的策劃、宣傳及實(shí)施;
2.開拓市場(chǎng)渠道、尋找潛在客戶;
3.市場(chǎng)調(diào)查,資源收集;
4.負(fù)責(zé)渠道關(guān)系推廣及維護(hù)工作;
5.進(jìn)行相應(yīng)的市場(chǎng)問(wèn)卷調(diào)查,完成客戶信息搜索。
職位要求:
1.喜歡銷售工作;
2.大專以上學(xué)歷;
3.有半年以上教育機(jī)構(gòu)市場(chǎng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有幼兒類教育機(jī)構(gòu)合作資源;
4.有很好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,學(xué)習(xí)溝通能力、數(shù)據(jù)收集分析能力。
工作地址
太原市迎澤區(qū)柳巷街道銅鑼灣購(gòu)物中心往北200米大觀園2層貝樂(lè)學(xué)科英語(yǔ)
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:經(jīng)驗(yàn)不限
第9篇 區(qū)域收展專員崗位職責(zé)
1、接受公司為期二個(gè)月的帶薪培訓(xùn)和業(yè)務(wù)實(shí)踐;2、為公司現(xiàn)有客戶提供高品質(zhì)、標(biāo)準(zhǔn)化的售后服務(wù)工作;3、為客戶提供專業(yè)化的保障及理財(cái)方案;4、參與推廣中國(guó)人壽品牌、宣傳保險(xiǎn)理念、不定期提供保險(xiǎn)咨詢;
1、高中及以上學(xué)歷,大專及以上學(xué)歷或有銷售及客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、身體健康,品行端正,無(wú)不良嗜好;3、有較好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力;4、有進(jìn)取精神,勇于挑戰(zhàn)自我,實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值;
第10篇 部門客服專員崗位職責(zé)
崗位要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、成熟、穩(wěn)重,具備良好的溝通能力以及協(xié)調(diào)能力、處理問(wèn)題能力;
3、語(yǔ)言表達(dá)和文字處理能力較強(qiáng),性格開朗樂(lè)觀,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有較強(qiáng)的抗壓能力;
4、2年的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)行政類工作感興趣者優(yōu)先;
崗位職責(zé)
1、與部門員工的溝通、協(xié)調(diào);
2、負(fù)責(zé)公司對(duì)外的日常行政事務(wù);
3、公司來(lái)客的接待、安排工作;
4、部門的其他工作。
第11篇 績(jī)效專員-崗位職責(zé)
在公司的人力部門,績(jī)效工作也是重要的一份工作,同時(shí)需要績(jī)效專員來(lái)協(xié)助績(jī)效經(jīng)理來(lái)完成,那么績(jī)效專員具體的崗位職責(zé)有哪些呢以下是績(jī)效專員崗位職責(zé)的資料整理,僅供參考。
1協(xié)助經(jīng)理制定和修訂公司績(jī)效考核制度、先進(jìn)評(píng)選方案,督導(dǎo)相關(guān)人員執(zhí)行
2協(xié)助績(jī)效考核體系的建設(shè)和完善工作,規(guī)范績(jī)效管理各項(xiàng)流程
3搜集各部門崗位的業(yè)績(jī)考核指標(biāo),制作各崗位的績(jī)效考核表
4定期組織并協(xié)助各部門實(shí)施績(jī)效考核工作,做好工作計(jì)劃、總結(jié)及工作述職會(huì)的組織,及時(shí)向各部門經(jīng)理匯報(bào)績(jī)效考核工作進(jìn)展情況
5協(xié)助相關(guān)部門/單位做好試用期人員的考核
6匯總、統(tǒng)計(jì)、歸檔績(jī)效考核數(shù)據(jù),建立員工績(jī)效考核檔案,為績(jī)效工資核算提供基礎(chǔ)資料及依據(jù)
7負(fù)責(zé)績(jī)效考核的過(guò)程跟蹤反饋等工作,協(xié)助各部門經(jīng)理做好試用期員工及在職員工的考評(píng)
8負(fù)責(zé)績(jī)效考核結(jié)果的縱向傳遞及員工意見(jiàn)收集
9協(xié)助績(jī)效考核委員會(huì)的日常工作,協(xié)助委員會(huì)處理被考核者的投訴、復(fù)議申請(qǐng)及相關(guān)后續(xù)工作
10做好年度績(jī)效考評(píng)工作,結(jié)合日常績(jī)效考核結(jié)果,做好員工年度績(jī)效終評(píng),組織年度先進(jìn)評(píng)選活動(dòng),及榮譽(yù)稱號(hào)授予等相關(guān)工作
11完成上級(jí)交辦的其它臨時(shí)性工作
第12篇 電商專員品牌行銷員崗位職責(zé)職位要求
崗位要求:
負(fù)責(zé)自主品牌產(chǎn)品覆蓋的網(wǎng)絡(luò)宣傳、發(fā)布及電銷工作:
1.自主品牌營(yíng)銷渠道整合及文案策劃、發(fā)布;
2.協(xié)助商務(wù)部服務(wù)客戶的技術(shù)咨詢解答及報(bào)價(jià)跟單進(jìn)程;
3. 每日微信朋友圈行業(yè)價(jià)值文案推送,以及微信社群客戶添加和維護(hù),有相關(guān)微信社群營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)或會(huì)議營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4.市場(chǎng)營(yíng)銷或電子商務(wù)相關(guān)專業(yè),有網(wǎng)絡(luò)策劃、銷售文案或關(guān)鍵詞優(yōu)化等相關(guān)網(wǎng)站銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4. 合同的簽訂、執(zhí)行以及回款。
人員要求:
1. 學(xué)習(xí)力強(qiáng),善于思考,責(zé)任心強(qiáng),凡事敢于拿成果,不找借口;
2. 良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神,客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng)烈;
才捷國(guó)際民族自主刀具品牌共享經(jīng)濟(jì)平臺(tái)
喬吉德創(chuàng)牌人寄語(yǔ):
歡迎有夢(mèng)想,有激情,有擔(dān)當(dāng),愿意挑戰(zhàn)高薪,勇于嘗試,不斷跨越人生高峰,創(chuàng)造奇跡的您加盟我們,你只需要帶上明確收入目標(biāo)和強(qiáng)大的行動(dòng)力,我們就有信心一定成就到你,在當(dāng)下,就在此刻,如你堅(jiān)信實(shí)體加互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新模式的未來(lái),那么,我們便是志同道合的戰(zhàn)友,期待你的投遞、面談!
崗位要求:
學(xué)歷要求:學(xué)歷不限
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年