第1篇 安全生產(chǎn)管理處罰條例
為加強安全生產(chǎn)管理，特制訂本處罰條例:
1、違反安全生產(chǎn)管理有下列行為之一者，罰款10元。
1?1在工作崗位上涼曬衣物或存放其它與工作無關(guān)物品者。
1?2運轉(zhuǎn)設(shè)備沒有防護措施或?qū)⒎雷o設(shè)施挪作他用者。
1?3運轉(zhuǎn)設(shè)備不經(jīng)盤車隨便啟動者。
1?4電焊機一次線締接不牢，包扎不好，有漏電現(xiàn)象未造成事故者。
1?5電焊機一次接線超過5米或最低點架高不足2?5米以上者。
1?6電氣焊工工作完畢，沒按規(guī)定切斷電源、氣源或工作現(xiàn)場沒有熄滅余火者。
1?7氧氣瓶、乙炔氣瓶不是輕搬輕放者，在地上滾動、撞擊其他物品及危害安全者。
1?8氧氣瓶、乙炔氣瓶無防震圈或防震圈間距小于60公分者。
1?9儲存氣瓶、拉運氣瓶或使用氣瓶不符合規(guī)定者。
1?10電焊機及其它電動工具沒有通過觸電保護器而直接接入配電盤者。
1?11電器開關(guān)外殼漏電、線頭、線體有裸露或室外電器開關(guān)或其他電器設(shè)備無防雨措施者。
1?12帶小孩進入生產(chǎn)區(qū)者。
1?13涂抹或隨便挪用安全標志者。
1?14損壞安全標志者照價賠償。
1?15不經(jīng)允許動用地溝蓋板或故意損壞者。
1?16隨意在人行道上栓繩放物阻礙通行者。
1?17進入生產(chǎn)區(qū)不戴安全帽者(有規(guī)定的除外)。
1?18一切可以移動拆卸的物品未移動到安全區(qū)隨便動火者。
l?19電器設(shè)備安全防護設(shè)施不全者。
1?20損壞、挪用安全設(shè)施者。
1?21進入禁火區(qū)帶煙火者(電焊工除外)。
1?22非電氣焊工隨意動用電焊、氣割用具者。
1?23生產(chǎn)車間照明設(shè)施損壞、丟失或不起作用不處理、不匯報者。
1?24抽查時不會使用消防器材者。
1?25設(shè)備基礎(chǔ)出現(xiàn)異常未及時處理者。
1?26設(shè)備運行申有異常聲音不及時消除者。
1?27設(shè)備零部件不齊全、不可靠者。
1?28設(shè)備管道防腐、保溫不完好者。
1?29設(shè)備周圍有雜物或檢修后達不到工完料凈場地清者。
1?30設(shè)備管道有懸掛物，捆扎物的。
1?31設(shè)備存在跑、冒、滴、漏不及時處理者。
1?32機用潤滑油不執(zhí)行“五定”、“三過濾”者。
1?33操作、檢修、巡檢、記錄不真實，不認真者。
1?34設(shè)備出現(xiàn)問題不及時通知維修工處理者。
1?35野蠻檢修、操作、敲砸設(shè)備者。
1?36備件計劃提報不及時、不準確而影響生產(chǎn)者。
1?37電氣焊工工作過程中擅自離開工作現(xiàn)場而沒采取安全措施者。
1?38配電室無檔鼠板或門窗關(guān)閉不及時，紗網(wǎng)損壞不及時更換者。
1?39安裝臨時架、架設(shè)臨時線、臨時燈不符合規(guī)定者。
1?40不得用本沖洗電器設(shè)備和冬季用水沖洗地面者。
1?41打掃衛(wèi)生不執(zhí)行安全規(guī)定而冒險作業(yè)者。
2、違反安全管理有下列行為之一者，罰款20元
2?1交接班、記錄、巡檢不認真和上班人員不按規(guī)定穿戴勞保用品者。
2?2電工、儀表工上班不穿絕緣鞋者。
2?3應(yīng)戴眼鏡上班作業(yè)不戴眼鏡者。
2?4不因應(yīng)急消防、隨便動用消防設(shè)施者。
2?5職工食堂人員上班不穿工作服者。
2?6進入生產(chǎn)區(qū)穿高跟鞋(3cm)、拖鞋、裙子、短褲、光背、上身棉衣過膝蓋者。
2?7電、氣焊工作業(yè)時不按規(guī)定穿戴保護用品者。
2?8動用酸、堿等危險物品沒按規(guī)定穿戴保護用品者。
2?9上班胡打亂鬧影響工作、玩、打手機者。
2?10生產(chǎn)區(qū)內(nèi)女工發(fā)辮過肩而又未采取措施者。
2?11不因工作需要隨便動用安全防護用品或因工作需要而未及時復(fù)原者。
2?12安全防護用品用時不按要求妥善保管、不齊全、不向安全、消防人員匯報登記者。
2?13違章指揮，違章作業(yè)未造成事故者。
2?14違反工藝操作規(guī)程或檢修規(guī)程者。
2?15超溫、超壓、超負荷生產(chǎn)一時，一處、一項者。
2?16生產(chǎn)區(qū)未辦理動火許可證隨意動火者。
2?17所有發(fā)證人員(安全作業(yè)證)沒按規(guī)定持證上崗者。
2?18不按安全整改“通知書”、“指令書”的要求進行限期整改，整改情況不及時反饋者。
2?19違反安全整改“通知書”兩次以上者(包括兩次)。
2?20違反安全整改“指令書”一次以上(包括一次)。
2?21違反以上兩項規(guī)定，處罰該單位主要負責(zé)人。
2?22因不按“通知書”、“指令書”要求進行整改而造成的一切事故，要依法追究該單位主要負責(zé)人的安全責(zé)任，直至法律責(zé)任。
2?23本公司人員因業(yè)務(wù)關(guān)系帶外來人員進入廠區(qū)違反安全規(guī)定者。
2?24氧氣表、乙炔表有損壞者。
2?25設(shè)備基礎(chǔ)未固牢，危及安全生產(chǎn)，不及時處理者。
2?26設(shè)備帶病運行，不及時處理者。
2?27因設(shè)備失修影響生產(chǎn)者。
2?28設(shè)備維修質(zhì)量差，影響生產(chǎn)者。
2?29野蠻檢修、操作、損壞機部件者。
2?30雖未影響生產(chǎn)，但備用設(shè)備不備用者。
2?31因檢修，指揮聯(lián)絡(luò)不當設(shè)備出現(xiàn)問題而影響生產(chǎn)者。
2?32不嚴格執(zhí)行設(shè)備管理、防腐、保溫規(guī)定者。
2?33不服從調(diào)度指令者。
2?34未按調(diào)度指令按時完成任務(wù)者。
2?35因指標執(zhí)行不嚴影響生產(chǎn)者。
2?36未按時完成整改項目者。
2?37因操作不當輕微影響生產(chǎn)者。
2?38因原材料、備品配件供應(yīng)不及時影響生產(chǎn)者。
2?39服務(wù)、維修人員未做到隨叫隨到者。
2.40不按要求和操作規(guī)程開停車者。開停車檢修部位沒有方案者，有方案未交安全部門審閱批準者，批準后執(zhí)行不嚴者。
2?41因生產(chǎn)需要，發(fā)放備件不及時者。
2?42亂接亂拉臨時電源而危及安全者。
2?43不參加安全培訓(xùn)教育者，參加者考試達不到80分(含)以上者，個人要求補考達不到80分以上者。
3、違反安全生產(chǎn)管理有下列行為之一者罰款30元
3?1隨便帶壓緊固和檢修設(shè)備者。
3?2敲砸、打擊帶壓設(shè)備管道者。
3?3帶壓設(shè)備管道震動過大不采取措施或措施不當者。
3?4不嚴格安全用電規(guī)程者。
3?5帶電作業(yè)不按規(guī)定佩戴使用完好的防護用品、防護器具者。
3?6帶電作業(yè)不設(shè)專人監(jiān)護者。
3?7電工工具不絕緣或絕緣不良進行作業(yè)者。
3?8停電作業(yè)不堅持掛牌、解斷電源、無人監(jiān)護者。
3?9電器設(shè)備沒有良好接地者(包括各種避雷設(shè)施)。
3?10電器作業(yè)不按規(guī)定辦理作業(yè)票者。
3?11不是電工人員，不因工作需要隨便出入配電室者。
3?12不是電工亂動電器設(shè)備，亂拉亂接電線者。
3?13用濕手或用金屬導(dǎo)電物體起動電器、設(shè)備者。
3?14凡進入設(shè)備檢查、檢修、不置換合格、佩戴防毒面具、專人監(jiān)護、隨便進入塔罐等、違反其中一項者。
3?15進入塔罐檢修所用臨時燈不用低壓電源(36伏以下)者。
3?16進入潮濕的設(shè)備內(nèi)作業(yè)或在危及人身安全的其它場所作業(yè)時，不采用12伏安全電壓者。
3?17生產(chǎn)中停用設(shè)備或更換后閑置設(shè)備，不經(jīng)置換分析合格，不按規(guī)定辦理批準手續(xù)隨意動火者。
3?18電焊、氣焊所用設(shè)備(氧氣瓶、乙炔氣瓶、切割機等)沒按規(guī)定保持三者距離者。
3?19動火作業(yè)時氧氣瓶、乙炔器離開火源，可燃物三者距離不足10米或離危險源不足30米以上者。
3?20因處理不當造成毒者。
3?21超重吊裝違犯安全規(guī)定者。
3?22人字架、腳手架、抱桿固定不牢，傾倒造成未遂事故者。
3?23所有吊裝工具不符合規(guī)定超負荷者。
3?24不經(jīng)允許隨便將風(fēng)綆、地錨鈴掛在生產(chǎn)管道、設(shè)備上或墻垛、框架、支撐架上等，危及安全者。
3?25起吊后的部件碰撞打擊正在生產(chǎn)的設(shè)備、管道者。
3?26吊裝作業(yè)不設(shè)專人監(jiān)護者。
3?27吊裝作業(yè)不執(zhí)行《安全生產(chǎn)管理制度》的有關(guān)規(guī)定者。
3?28化工檢修不辦手續(xù)者(句括電器、儀表、電氣焊工等)。
3?29雖辦理手續(xù)而不按要求施工造成未遂事故者。
3?30登高作業(yè)不足2米，但因坡度較小較滑的作業(yè)不系安全帶或不采取其它安全措施者。
3?31登高作業(yè)2米以上，不系安全帶者(包括2米)
3?32不因工作需要或未經(jīng)安排本崗有他(她)人閑聊者。
3?33電纜溝內(nèi)的水不及時排除者。
3?34生產(chǎn)跑、冒、滴、漏嚴重，危及人身安全者。
3?35安全附件(安全閥、壓力表、液位計)滅火器防爆板等未按規(guī)定及時枝驗、更換或鉛封損壞不及時查明原因上報者。
3?36違章指揮，違章操作造成設(shè)備損壞影響生產(chǎn)者。
3?37不認真巡回檢查，造成設(shè)備損壞，較輕影響生產(chǎn)者。
3?38因設(shè)備失修或維修不及時較輕影響生產(chǎn)者。
3?39因檢修質(zhì)量差影響生產(chǎn)者。
3?40因原材料，備件質(zhì)量差影響生產(chǎn)者。
3?41因操作不當輕影響生產(chǎn)者。
3?42工作失職，對事故隱患隱瞞不報較輕影響生產(chǎn)者。
3?43因責(zé)任心不強，對已發(fā)現(xiàn)的隱患處理不及時，較輕影響生產(chǎn)者。
3?44本崗安全防護設(shè)施擁品用具保護不好，損壞，交、接班雙方不嚴格者。
3?45不按安全班組活動或活動達不到要求者。
4、違反安全生產(chǎn)管理有下列行為之一者，罰款50分
4?1違反管理規(guī)定不服從處罰態(tài)度不好者。
4?2違反安全管理規(guī)定，造成未遂事故者。
4?3違反安全管理規(guī)定，造成輕微事故者。
4?4弄虛作假，使工作無法進行者。
4?5出現(xiàn)事故不及時處理，不按時上報者(按照事故類別，由分工負責(zé)人組織查找原因，責(zé)任人、安全部門監(jiān)督填寫事故報告單和處理報告單)。
4?6無故造成缺員一人者。
4?7不按規(guī)定辦理安全票證而作業(yè)者。
4?8購進或使用不合格產(chǎn)品，造成較大未遂事故者。
4?9進入化工區(qū)域的機動車輛未辦證，未按阻火器者。
4?10違犯化工部安全生產(chǎn)41條禁令其中一項者。
4?11因管理不嚴、不細，而造成較小事故者。
4?12巡檢不及時，故障處理不及時或不積極組織人員維修者。
5、違犯安全管理制度有下列行為之一者，罰款100元
5?1因操作、指揮、聯(lián)系不當，造成半負荷生產(chǎn)者(產(chǎn)甲醛不產(chǎn)托品)。
5?2未進行安全教育，未有安全部安全考核合格通知書而進入生產(chǎn)崗位學(xué)習(xí)、頂崗、安排工作者。
5?3因設(shè)備、電器儀表等維修不當，造成半負荷生產(chǎn)者(調(diào)試階段不算)。
5?4因違反《操作規(guī)程》、《設(shè)備檢修規(guī)程》造戌一般事故者。
6、違反安全生產(chǎn)管理有下列行為之一者，罰款200元，并停職撿查，按曠工處理或除名
6?1違反安全管理規(guī)定造一定損失者。
6?2情節(jié)嚴重，態(tài)度惡劣者。
6?3違反安全管理規(guī)定，半年三次以上者，全年五次以上者。
6?4隨便動用行車、電氣焊、卷板機、砂輪機、電鉆、磨光機、蓋板、護欄等設(shè)施，釀成意外事故，造成直接經(jīng)濟損失者。
6?5上下投擲物體，砸傷人員損壞設(shè)備、管道、閥門、電纜、照明燈、安全標志等設(shè)施者。
6?6對他人違章違紀不制止、不匯報者。
6?7對他人違章違紀而不制止、匯報、且釀成事故者。
6?8因采購不合格原料，備件或其他物品，釀成生產(chǎn)事故或傷善事故者。
7、違犯安全管理制度有下列行為之一者，罰款300-3000元，并解除勞動合同直至追究刑事責(zé)任。
7?1因工作失職，釀成責(zé)任事故，造成系統(tǒng)停車者。
7?2調(diào)度員以上管理人員，違章指揮未出現(xiàn)事故者。
7?3由于管理不嚴、不細，導(dǎo)致規(guī)章制度流于形式，一個月內(nèi)上級發(fā)現(xiàn)本班違章違紀三人次(含三人次)以上者。
7?4對事故隱患不按時組織整改，對提出建議不采納，致使隱患長期存在而未釀成事故者。
7?5一月內(nèi)發(fā)生四人次(含四人次)以上違章違紀人員的部門第一責(zé)任大。
7?6違章指揮或令他人違章冒險作業(yè)者。
7?7由于管理不嚴、不細、導(dǎo)致規(guī)章制度流于形式，釀成較大事故的大班、生產(chǎn)部門第一責(zé)任人。
7?8一年內(nèi)造成重傷兩人(含2人)的班第一責(zé)任人。
7?9一年內(nèi)造成重傷三人的生產(chǎn)部門第一責(zé)任人。
7.10釀成死亡事故的班、生產(chǎn)第一責(zé)任人。
8、違反安全管理制度的其他處罰
8?1公司班、組長以上的干部違犯安全管理規(guī)定加倍處罰，情節(jié)嚴重的，經(jīng)公司安全生產(chǎn)委員會研究除名。
8?2發(fā)生兩種或兩種以上違章違紀行為，以較重的一種處罰或合并處罰。
8?3其它安全方面的不軌行為，公司、安全人員認為應(yīng)處罰的可酌情處罰。
8?4因操作、指揮、聯(lián)系不當，造成重大責(zé)任事故者，罰款 500-5000元，直至解除勞動合同或追究刑事責(zé)任。
8?5因設(shè)備、電器、儀表的維修不及時，造成重大責(zé)任事故罰500元，直至解除勞動合同。
8?6因違反《操作規(guī)程》，《設(shè)備檢修規(guī)程》等造成重大事故者，罰款后解除勞動合伺或追究刑事責(zé)任。
8?7夏季l2:00-4:30,18:30一次日8:00。冬季8:o0-13:30，17:30-次日8:00，對發(fā)現(xiàn)違章違紀或出現(xiàn)的事故加倍處理。
說明:本處罰條例的罰款不含各項經(jīng)濟損失的賠償。
第2篇 安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制
1、認真學(xué)習(xí)貫徹落實國家關(guān)于安全生產(chǎn)的各種政策、法規(guī)和上級的安全生產(chǎn)政策、規(guī)定，落實本礦的安全生產(chǎn)要求，負責(zé)本礦的安全工作進行安排、檢查、督促隱患整改的具體工作。
2、協(xié)助班組長做好本班組安全工作，協(xié)助班組做好班前安全布置，班中安全檢查，班后安全總結(jié)。
3、組織開展本班組各種安全活動，認真做好活動記錄，提出改進安全工作意見和建議。
4、負責(zé)對礦山職工的安全教育培訓(xùn)工作及教育檔案的管理工作；對剛進廠的新工人進行崗位安全教育工作。
5、嚴格執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度，對發(fā)現(xiàn)的違章行為或其它不安全因素，有權(quán)制止和糾正；發(fā)現(xiàn)有重大事故隱患時，有權(quán)停止作業(yè)，撤離作業(yè)人員，并及時匯報；待隱患排除后，才允許恢復(fù)作業(yè)。
6、檢查督促班組人員合理使用勞保用品和各種防護用品，消防器材。
7、熟悉本礦井巷、采掘作業(yè)面、礦山地質(zhì)、水患、通風(fēng)、疏散通道等情況，督促職工熟悉、了解避災(zāi)緊急線路。
8、監(jiān)督爆破作業(yè)人員、警戒人員的爆破、警戒工作；采區(qū)安全員在爆破作業(yè)前、后，負責(zé)對爆破區(qū)的安全情況進行檢查，排除隱患。
9、發(fā)生事故在及時了解情況，維護好現(xiàn)場，并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
第3篇 安全生產(chǎn)應(yīng)急管理責(zé)任制：小絞車司機
1、必須經(jīng)過培訓(xùn),經(jīng)考試合格,持證上崗。
2、接班后認真檢查絞車固定、鋼絲繩斷絲、電機與絞車連接等是否完好、可靠,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
3、監(jiān)督平臺工是否使用安全設(shè)施,是否違章作業(yè),發(fā)現(xiàn)問題,要進行批評、教育,必要時可停止絞車運行向上級匯報。
4、必須聽清信號再開車。工作時間禁止和別人談話,要集中精力開車,發(fā)現(xiàn)礦車掉道應(yīng)立即停車。
5、認真學(xué)習(xí)操作知識,掌握操作要領(lǐng),熟悉設(shè)備構(gòu)造、性能、操作原理和各種信號,做到熟練操作,并會判斷和處理一般故障。
6、絞車工必須做到五不開車:(1)信號不清;(2)安全裝置不齊;(3)機械聲音不正常;(4)絞車固定不牢;(5)違章指揮。
第4篇 工程安全生產(chǎn)管理工作獎懲規(guī)定
工程安全生產(chǎn)管理要貫徹獎優(yōu)懲劣的原則。
(一)凡在工程安全生產(chǎn)管理工作中成績突出,具備下列條件的單位或個人予以獎勵:
1、認真執(zhí)行國家方針、政策、法令、法規(guī)、強制性標準和公司工程安全生產(chǎn)管理責(zé)任制,安全文明生產(chǎn)管理取得顯著成績,獲得省、市安全文明工地的。
2、防止和避免了重大傷亡事故或在事故中搶救有功的。
3、發(fā)現(xiàn)重大安全隱患后,防止和避免了嚴重安全事故的。
4、在勞動保護和安全防護方面有重大發(fā)明、技術(shù)進步或者提出重要合理建議而效果顯著的。
(二)對有下列行為之一的員工,經(jīng)教育不改則予以一定的處罰,甚至追究其刑事責(zé)任:
1、違章作業(yè)或違章指揮造成他人傷亡或較大經(jīng)濟損失事故的;
2、玩忽職守,違反工程安全生產(chǎn)責(zé)任制造成事故的;
3、發(fā)生事故隱患,既不采取措施又不及時報告而發(fā)生事故的;
4、發(fā)生事故有意破壞現(xiàn)場,虛報、瞞報、隱瞞不報或嫁禍他人的。
第5篇 建筑工地安全生產(chǎn)管理體系
1 安全管理目標
1)總體目標：杜絕重大傷亡及火災(zāi)、機械事故，年輕傷頻率控制在1.2‰以下，爭創(chuàng)'廣州市建設(shè)工程安全文明施工樣板工地'。
2)認真分析本工程安全重點和難點，根據(jù)現(xiàn)場實際情況編制安全防護和安全保證措施，搞好安全預(yù)控。
3)強化安全生產(chǎn)管理，責(zé)任落實到人，定期檢查，認真整改，消除現(xiàn)場安全隱患。
2 安全生產(chǎn)管理組織體系
1)安全管理體系
由我單位工程部組織制定安全創(chuàng)優(yōu)計劃和考核辦法并監(jiān)督實施，負責(zé)創(chuàng)優(yōu)申報和檢查聯(lián)系工作，組織對項目安全管理工作的檢查、總結(jié)、評比、表彰，并加強與地方政府部門和上級管理部門的協(xié)調(diào)與溝通，積極完成地方政府和上級管理部門下達的各項安全工作。
2)項目部安全管理組織體系
建立以項目經(jīng)理為組長，安全總監(jiān)、項目總工程師、項目副經(jīng)理為副組長，各專業(yè)專（兼）職安全員為組員的項目安全文明施工及消防領(lǐng)導(dǎo)小組，在市政府有關(guān)部門及我單位工程部的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督下，項目形成安全管理的縱橫網(wǎng)絡(luò)。詳見《項目部安全管理體系圖》。
圖 0 1 項目部安全管理體系圖
3 安全生產(chǎn)管理崗位職責(zé)
1)執(zhí)行國家、行業(yè)、地方政府指定的相適宜的法律法規(guī)，編制、下達我單位安全生產(chǎn)管理目標計劃。
2)負責(zé)安全文明工地的推薦、申報、評選工作，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各項目搞好安全文明工地的迎檢工作，參與各項目安全文明工地的檢查。
3)定期或不定期對項目安全生產(chǎn)情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時下發(fā)整改通知單，監(jiān)督項目整改。
4)督促、收集、分析項目每周安全匯報資料，幫助項目搞好安全管理工作，每月將我單位安全狀況進行統(tǒng)計分析形成書面報告報我單位主管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)。
5)負責(zé)審定項目編制的安全方案及消防預(yù)案，定期檢查項目安全、消防及環(huán)境與職業(yè)安全健康體系運行情況。
6)協(xié)助人事部搞好新進崗人員的安全知識培訓(xùn)及全體員工的安全意識培訓(xùn)，開展多種多樣的安全生產(chǎn)宣傳、執(zhí)法活動，做到警鐘長鳴，搞好安全生產(chǎn)。
7)協(xié)助相關(guān)部門對事故進行檢查及善后處理工作，擬定事故報告報上級主管部門。
8)協(xié)助我單位安全生產(chǎn)委員會搞好日常安全管理工作，完成上級主管部門和地方政府部門下達的各項工作。
9)項目部安全生產(chǎn)崗位職責(zé)：建立各級人員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制，使安全生產(chǎn)責(zé)任落實到人。
10)項目經(jīng)理是項目安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對整個工程項目的安全生產(chǎn)負責(zé)。
11)項目總工程師負責(zé)主持整個項目的安全技術(shù)措施、大型機械設(shè)備的安裝及拆卸、腳手架的搭設(shè)及拆除、季節(jié)性安全施工措施的編制、審核工作。
12)項目副經(jīng)理具體負責(zé)安全生產(chǎn)的計劃和組織落實。
13)專職安全員負責(zé)對分管的施工現(xiàn)場，對所屬各專業(yè)分包隊伍的安全生產(chǎn)負監(jiān)督檢查、督促整改的責(zé)任。
14)項目各專業(yè)工長是其工作區(qū)域安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人，對其工作區(qū)域的安全生產(chǎn)負直接責(zé)任。
4 安全管理程序
安全管理工作遵循'預(yù)防為主'的方針來開展，主要分以下三個方面來進行。
4.1 安全巡視
項目安全組織機構(gòu)內(nèi)各責(zé)任人，在項目安全主管的領(lǐng)導(dǎo)下開展日常安全巡視工作。各責(zé)任人對各自區(qū)域內(nèi)可能產(chǎn)生安全隱患的工作點要嚴加檢查，對施工人員作好安全提示，對出現(xiàn)的安全違犯行為隨時查處、上報。
4.2 安全報告
安全管理機構(gòu)內(nèi)各責(zé)任人，按規(guī)定填寫每天的安全報告報項目安全總監(jiān)，對當天的安全隱患巡視結(jié)果提出統(tǒng)計報表，對當天的生產(chǎn)活動提出分析因素，提出防范措施。在現(xiàn)場無重大安全事故的前提下，專職安全員編寫每月安全報告經(jīng)項目經(jīng)理審批后報安全總監(jiān)和上級安全部門。如果現(xiàn)場發(fā)生重大安全事故，嚴格按國家規(guī)定的申報程序向上級主管部門申報。
4.3 安全分析會
會同業(yè)主方或其指定的代表召開每月的安全分析會，或在雙方約定的時間內(nèi)以約定的形式召開安全分析會，對當月的安全工作進行分析，對安全隱患提出整改完工時間，對以后的安全工作提出預(yù)防措施，對安全事故進行分析，對事故責(zé)任單位和個人提出處罰意見，對其他承包商的安全工作提出配合要求，對下月的安全工作提出新的指導(dǎo)意見。
5 安全管理制度
1)安全教育制度：所有進場施工人員必須經(jīng)過安全培訓(xùn)，經(jīng)我單位、項目、崗位三級教育，考核合格后方可上崗。
2)安全學(xué)習(xí)制度：項目經(jīng)理部針對現(xiàn)場安全管理特點，分階段組織管理人員進行安全學(xué)習(xí)。各分包隊伍在專職安全員的組織下堅持每周一次安全學(xué)習(xí)，施工班組針對當天工作內(nèi)容進行班前教育，通過安全學(xué)習(xí)提高全員的安全意識，樹立'安全第一，預(yù)防為主'的思想。
3)安全技術(shù)交底制：根據(jù)安全措施要求和現(xiàn)場實際情況,項目經(jīng)理部必須分階段對管理人員進行安全書面交底，各施工工長及專職安全員必須定期對各分包隊伍進行安全書面交底。
4)安全檢查制：項目經(jīng)理部每半月由項目經(jīng)理組織一次安全大檢查；各專業(yè)工長和專職安全員每天對所管轄區(qū)域的安全防護進行檢查，督促各分包隊伍對安全防護進行完善，消除安全隱患。對檢查出的安全隱患落實責(zé)任人，定期進行整改，并組織復(fù)查。
5)大中型機械設(shè)備安裝、外腳手架搭設(shè)安全驗收制：大中型機械設(shè)備安裝完成后，必須經(jīng)廣州市勞動安全部門進行驗收后才能使用；外腳手架搭設(shè)前需進行詳細的載荷驗算，搭設(shè)完成后，必須經(jīng)我單位工程部驗收合格后，方可使用。不經(jīng)驗收的一律不得投入使用。
6)持證上崗制：特殊工種持有上崗操作證，嚴禁無證上崗。
7)安全隱患停工制：專職安全員發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)、違章指揮，有權(quán)進行制止；發(fā)現(xiàn)安全隱患，有權(quán)下令立即停工整改，同時上報我單位，并及時采取措施消除安全隱患。
8)安全生產(chǎn)獎罰制度：項目經(jīng)理部設(shè)立安全獎勵基金，根據(jù)半月一次的安全檢查結(jié)果進行評比，對遵章守紀、安全工作好的班組進行表揚和獎勵，違章作業(yè)、安全工作差的班組進行批評教育和處罰。
9)安全例會和安全把關(guān)制：在整個工程施工期間，安全總監(jiān)和專職安全員長駐現(xiàn)場，并每周組織一次所有現(xiàn)場工作的人員和其他工作人員參加的安全生產(chǎn)例會，每天至少對現(xiàn)場安全生產(chǎn)現(xiàn)狀進行全面檢查并作好記錄，負責(zé)安全技術(shù)交底和技術(shù)方案的安全把關(guān)，負責(zé)制定或?qū)徍税踩[患的整改措施并監(jiān)督落實，負責(zé)安全資料的整理和管理，確保所有的安全設(shè)施處于良好的運轉(zhuǎn)狀態(tài)。
另外，進場后積極與業(yè)主、監(jiān)理共同協(xié)商制定工地其他安全規(guī)章制度。
第6篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制：多種經(jīng)營管理部門
1、對分管范圍及所開展活動的安全生產(chǎn)宣傳、教育、管理負責(zé)。
2、在新建、改建、擴建的生產(chǎn)性建設(shè)工作項目論證立項過程中,堅持職業(yè)安全衛(wèi)生、環(huán)保設(shè)施與主體工程同時設(shè)計,同時施工,同時投產(chǎn)使用。
3、加強樓堂館所等經(jīng)營性場所的安全管理,重點加強消防安全管理。
4、加強有毒有害作業(yè)場所的安全管理,重點加強塵、毒危害的宣傳與治理。
5、負責(zé)相對責(zé)任事故的調(diào)查、處理。
6、參與安全生產(chǎn)綜合檢查;負責(zé)組織專項檢查。
第7篇 公司安全生產(chǎn)管理考核與獎懲制度
**公司安全生產(chǎn)考核與獎懲制度
第一章總則
一、為落實公司各級安全管理人員及生產(chǎn)員工的安全生產(chǎn)工作職責(zé)，根據(jù)本公司《安全生產(chǎn)管理責(zé)任制度》，特制定本制度。
二、本制度適用于公司內(nèi)全體員工。
三、公司設(shè)立安全生產(chǎn)考核月獎、年獎和特別獎。凡當月無違章違紀行為的生產(chǎn)員工予以核發(fā)安全月獎；車間主管及以上管理人員年度考核達標的核發(fā)安全生產(chǎn)年獎；對安全生產(chǎn)工作有特別貢獻的生產(chǎn)員工頒發(fā)安全生產(chǎn)特別獎。
四、對違章違紀或安全生產(chǎn)管理履職不力的，公司視情節(jié)輕重給予懲戒直至終止勞動合同予以辭退。違反國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的，報政府有關(guān)部門依法查處。
第二章生產(chǎn)員工安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定
五、生產(chǎn)員工遵守安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，當月未發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)違章違紀行為的，視為月度安全考核達標，核發(fā)當月安全月獎。
六、月獎的標準現(xiàn)定為每月100元，納入工資單。月獎標準今后如有必要變動，經(jīng)公司研究后由公司行政部（財務(wù)）另行通知。
七、生產(chǎn)員工有下列行為的，經(jīng)公司安委會研究同意，給予安全生產(chǎn)特別獎：
（一）對公司安全生產(chǎn)提出合理化建議被采納的；
（二）制止違章作業(yè)、制止違章指揮避免事故發(fā)生的；
（三）及時發(fā)現(xiàn)或消除事故隱患，避免事故發(fā)生的；
（四）搶險救災(zāi)有功者。
八、安全生產(chǎn)特別獎的獎勵方式包括：通報表揚、記功和發(fā)放安全生產(chǎn)特別獎獎金，具體采取何種獎勵方式由公司安委會研究決定。
九、特別獎申報程序如下：
（一）部門提出書面申請（附件一）；
（二）安全部審核；
（三）安委會研究決定；
（四）相關(guān)部門執(zhí)行；
（五）安全部資料存檔。
十、生產(chǎn)員工積極參加公司組織開展的各種形式的安全生產(chǎn)活動，成績優(yōu)勝或獲得先進稱號的，其獎勵辦法由活動組織者擬定，報公司安委會同意后在活動方案中具體交代。
十一、生產(chǎn)員工發(fā)現(xiàn)存在如下較明顯的違章違紀行為的，第一次扣事發(fā)當月安全月獎，并給予記過一次的懲戒；一年內(nèi)第二次扣自事發(fā)當月起三個月的安全月獎，并給予記大過一次的懲戒；一年內(nèi)第三次扣事發(fā)當月安全獎并予以辭退：
（一）違反安全操作規(guī)程，冒險作業(yè)的；
（二）班組長強令班組員工違章冒險作業(yè)的；
（三）人為損毀消防器材以及設(shè)備、設(shè)施安全裝置的；
（四）不按規(guī)定使用勞動保護用品，或違法公司有關(guān)著裝的勞動保護規(guī)定的；
（五）存在其他違反公司安全管理規(guī)章制度行為的。
十二、發(fā)生安全生產(chǎn)事故導(dǎo)致人員傷亡或重大經(jīng)濟損失，經(jīng)調(diào)查組調(diào)查后認定，生產(chǎn)員工對安全事故負有主要直接責(zé)任的，扣發(fā)該員工當月安全月獎并予以辭退。
十三、生產(chǎn)員工違章違紀引發(fā)事故并造成公司經(jīng)濟損失的，按照勞動合同的約定賠償經(jīng)濟損失。
十四、作出懲戒決定的程序如下：
（一）部門（或車間）在日常管理和安全檢查活動中發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)員工存在違章違紀行為，書面提請予以懲戒（附件二）；
（二）安全部約談當事員工，聽取當事員工的申辯意見（或認識表態(tài)意見）后提出審核意見；
（三）公司安委會研究決定；
（四）行政、人事等相關(guān)部門執(zhí)行；
（五）安全部資料存檔。
第三章安全管理責(zé)任考核與獎懲規(guī)定
十五、公司安委會每年年終組織對安全管理人員履行安全管理職責(zé)的情況進行綜合考評。
十六、綜合考評的組織：由安全部牽頭組織，人事部派人參加。
十七、綜合考評的內(nèi)容：以責(zé)任制所規(guī)定的各部門和車間主管的安全管理職責(zé)內(nèi)容為準，具體評分標準由安全部制定相關(guān)考評表確定。
十八、綜合考評的方式：
（一）檢查各部門（含車間）管理檔案，發(fā)現(xiàn)某項檔案缺失的，視為未履行該項管理職責(zé)；
（二）公司每個季度一次的綜合性安全檢查中，發(fā)現(xiàn)因管理人員未積極履行安全管理職責(zé)，導(dǎo)致現(xiàn)場存在安全隱患或其下屬員工存在違章違紀行為的，由安全部記錄在案，納入年終綜合考評范圍；
（三）部門（含車間）主管人員對重傷及重傷以上安全事故的發(fā)生負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，或?qū)υ斐晒局苯咏?jīng)濟損失10000元以上的事故負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，該年度安全管理綜合考評結(jié)果為不達標，并須依法接受政府有關(guān)部門的調(diào)查處理。
（四）部門（含車間）主管人員在年度內(nèi)兩次對造成直接經(jīng)濟損失300元以上的輕傷事故負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，或兩次對造成公司直接經(jīng)濟損失2000元以上的事故負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，該年度安全管理綜合考評結(jié)果為不達標。
十九、綜合考評最終結(jié)果經(jīng)安委會研究審定后有效。
二十、經(jīng)考核達標的，核發(fā)安全生產(chǎn)年獎；不達標的扣發(fā)安全生產(chǎn)年獎并在全公司通報。年獎的具體標準由公司高層會議研究決定。
二十一、因違章指揮而導(dǎo)致安全事故，造成人員傷亡或經(jīng)濟損失2000元以上的，經(jīng)安委會研究后予以降職降級，嚴重的責(zé)令引咎辭職，拒不引咎辭職的予以辭退。
第四章附則
二十二、本制度“生產(chǎn)員工”系指在產(chǎn)一線直接從事生產(chǎn)作業(yè)活動的員工，包括車間各班組長、班組成員以及各管理部門除主管、副職主管以外的其他工作人員。
本制度“安全管理人員”系指車間主管、各部門主管、安全部主任和公司總經(jīng)理。設(shè)立副職的部門，副職與主管一起承擔安全管理責(zé)任，共同接受考評。
二十三、本制度授權(quán)公司安全部負責(zé)解釋。
二十四、本制度經(jīng)公司總經(jīng)理簽發(fā)后生效，自發(fā)布之日起施行。
第8篇 生產(chǎn)中心管理安全職責(zé)
(1) 認真貫徹執(zhí)行國家消防安全和職業(yè)衛(wèi)生等有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)條例,建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,組織制定該生產(chǎn)中心安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;完善安全生產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn)。
(2) 根據(jù)公司年度安全生產(chǎn)目標,負責(zé)該生產(chǎn)中心年度安全計劃的制訂、開展,并組織實施,負責(zé)與下屬部門、車間簽定安全責(zé)任書,確保安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn);對安全、消防、職業(yè)衛(wèi)生工作做到有計劃、有安排、有檢查、有總結(jié)、有評比,并將其列入年度目標任務(wù)考核指標;
(3) 負責(zé)督促、檢查該生產(chǎn)中心的安全生產(chǎn)工作,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患;組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;
(4) 在新建、改建、擴建中的項目,應(yīng)做好安全、消防、環(huán)保、工業(yè)衛(wèi)生的“三同時”設(shè)計和驗收工作;
(5) 在組織設(shè)備的大、中修或臨時搶修、搬遷、安裝時,應(yīng)有安全措施,并落實到人,確保安全。
(6) 布置生產(chǎn)計劃的同時,應(yīng)布置安全生產(chǎn),減少工傷事故和職業(yè)病的發(fā)生。
(7) 做好對工傷事故的調(diào)查,堅持“四不放過”的原則,如實上報。發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時,應(yīng)當立即組織搶救,并不得在事故調(diào)查處理期間擅自離職。
(8) 認真執(zhí)行公司的安全規(guī)章制度和工種的安全操作規(guī)程。負責(zé)做好對員工的安全方針的宣貫和安全教育工作。
(9) 負責(zé)該生產(chǎn)中心的危險源收集評估,針對重要危險源制定安全管理目標、指標,制定安全管理方案并按時完成。新發(fā)生的危險源進行匯總整理,配合質(zhì)管部進行危險源風(fēng)險評價。
第9篇 鋼結(jié)構(gòu)廠生產(chǎn)安全管理條例
1 目的:貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的工作方針,保障職工在勞動過程中的人身和職業(yè)健康安全。
2 適用范圍:適用于公司所有員工。
3 職責(zé)分工:
3.1安環(huán)監(jiān)察部負責(zé)組織、協(xié)調(diào)公司總體安全工作,組織聯(lián)絡(luò)特殊工種和重要崗位的教育培訓(xùn)工作,保證相關(guān)人員持證上崗,并監(jiān)督檢查車間的三級教育工作;
3.2安全生產(chǎn)部/工程部負責(zé)組織員工進行車間三級教育,并檢查車間人員的日常安全生產(chǎn)情況,發(fā)現(xiàn)隱患和違規(guī)現(xiàn)象及時制止;
3.3車間辦公室負責(zé)按時發(fā)放勞動保護用品,定期聯(lián)系醫(yī)院對重要崗位(如:電焊、噴漆、拋丸等)人員進行職業(yè)病檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;
3.4各部門負責(zé)人要認真做好本部門的勞動保護和安全生產(chǎn)工作。
4 工作內(nèi)容:
4.1安全生產(chǎn)責(zé)任制
4.1.1總經(jīng)理安全職責(zé):
1)總經(jīng)理對公司的安全生產(chǎn)工作負全面領(lǐng)導(dǎo)職責(zé),分管總監(jiān)協(xié)助總經(jīng)理對各分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負責(zé);
2)貫徹執(zhí)行國家勞動保護、安全法令和上級有關(guān)安全規(guī)定,在計劃、安排、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作時,同時抓好安全工作;
3)定期召開安全會議,對重大隱患指定有關(guān)部門限期整改,發(fā)生重大傷亡事故,要親臨現(xiàn)場,組織調(diào)查處理,并責(zé)成有關(guān)部門改進和落實防范措施;
4.1.2安環(huán)監(jiān)察部職責(zé):
1)協(xié)助總經(jīng)理組織和推動公司總體安全工作,貫徹執(zhí)行國家勞動保護安全法規(guī);
2)聯(lián)系外部有資質(zhì)的單位對特殊工種和重要崗位的人員進行培訓(xùn),保證相關(guān)人員持證上崗;
3)聯(lián)系外部有資質(zhì)的單位對特種設(shè)備定期進行檢查,保證設(shè)備的安全性和可靠性;
4)監(jiān)督檢查車間的三級教育工作進行情況;
5)負責(zé)事故的調(diào)查處理,按照事故處理“四不放過---1 事故原因未查清不放過,2 事故責(zé)任和職工未受教育不放過,3 防范措施未制定和落實不放過,4 責(zé)任人未按照追究制度追究不放過”原則進行調(diào)查、分析、教育、責(zé)任落實和防范措施的制定實施;
6)負責(zé)工傷保險相關(guān)事宜的辦理;
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4.1.3安全生產(chǎn)部/工程部安全職責(zé):
1)進行安全生產(chǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時上報,并協(xié)助有關(guān)部門整改;
2)協(xié)助有關(guān)部門修訂安全生產(chǎn)/安裝管理制度和安全操作規(guī)程,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行;
3)組織車間三級教育和其他安全培訓(xùn)的組織和實施;
4)負責(zé)現(xiàn)場安全督查、糾正、考核及隱患排查、整改、排除。
5)督促有關(guān)部門做好職工勞逸結(jié)合、防塵、防毒和女工保護工作,并監(jiān)督檢查勞保用品的正確使用;
6)在執(zhí)行現(xiàn)場檢查時,發(fā)現(xiàn)有危及人身安全的緊急情況時,有權(quán)責(zé)令停工,并通知該部門立即整改;
7)在安全衛(wèi)生監(jiān)察工作中,可隨時向總經(jīng)理反映部門的勞動安全衛(wèi)生情況;
8)有權(quán)對違反安全生產(chǎn)/安裝規(guī)定的部門和個人依據(jù)情節(jié)輕重進行處罰的權(quán)力;
9)在監(jiān)察工作中應(yīng)與各部門配合,互相協(xié)作;
10)應(yīng)具有深入調(diào)查研究,堅持實事求是的工作原則。
4.1.4車間主任/工程部長的安全職責(zé):
1)貫徹執(zhí)行國家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策和制度,對保證職工在生產(chǎn)/安裝過程中的安全和健康負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
2)在計劃、安排、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)/安裝工作時,同時把安全工作貫徹到每個具體環(huán)節(jié)中去;
3)對新操作工、調(diào)換崗位操作工,應(yīng)組織進行具體的車間安全教育,未經(jīng)教育不得分配獨立作業(yè);
4)對于容易引發(fā)職業(yè)病的崗位(如:焊接、噴漆、拋丸等),除了定期進行職業(yè)病檢查外,還可實行輪崗制度;
5)發(fā)生事故立即組織搶救和安環(huán)監(jiān)察部,并保護現(xiàn)場,在安環(huán)監(jiān)察部的指導(dǎo)下負責(zé)事故的調(diào)查和處理,落實防范措施;
6)帶領(lǐng)操作工正確使用防護用品,搞好作業(yè)場所的安全;
7)杜絕違章指揮生產(chǎn)/安裝,把安全放在第一位;
8)在生產(chǎn)/安裝的同時要保證安全通道暢通;
9)進行特殊作業(yè)時要安排好監(jiān)護、防護人員;
10)定期排查安全設(shè)施的隱患,發(fā)現(xiàn)問題及早解決。
4.1.5車間辦公室的安全職責(zé)
1)按時發(fā)放勞動保護用品,并不定時的檢查現(xiàn)場人員勞保用品的佩戴情況;
2)除了定期聯(lián)系一般的身體檢查外,還要定期聯(lián)系有資質(zhì)的醫(yī)院對重要崗位(如:焊接、噴漆、拋丸等)人員進行職業(yè)病檢查;
4.1.5設(shè)備部的安全職責(zé):
1)保持機械設(shè)備,安全裝置及附件的完好,發(fā)現(xiàn)隱患及時排除,不能解決的要迅速上報有關(guān)部門;
2)負責(zé)對設(shè)備操作人員進行培訓(xùn),有權(quán)對違反設(shè)備安全管理規(guī)定的行為給予制止和考核;
3)負責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的檢修、維護等,保證設(shè)備的正常安全運行。
4.1.6班組長/項目經(jīng)理的安全職責(zé):
1)組織好本班組/項目部人員的安全生產(chǎn)教育工作;
2)做好日常的安全生產(chǎn)/工程安裝檢查和監(jiān)督工作,保證本班組人員佩戴好勞動保護用品;
3)機器設(shè)備操作前要進行點檢,保證設(shè)備操作的安全性;
4)班前會必須講安全,將公司的有關(guān)安全規(guī)定宣貫到每位職工。
4.1.7職工安全職責(zé):
1)遵守各工種的安全操作規(guī)程,不違章冒險作業(yè);
2)正確穿戴勞動保護用品;
3)不違章作業(yè),并有權(quán)制止違章指揮;
4)上班前不準喝酒,工作中不準說笑、打鬧、睡覺,單人操作設(shè)備時,因故離開崗位必須停車、斷電;
5)不是自己操作的設(shè)備,不得開動,學(xué)徒不準獨立操作設(shè)備;
6)各種安全防護裝置、信號標志、儀表及指示儀器等,不準任意拆除,并經(jīng)?；蚨ㄆ跈z查,確保齊全有效;
7)工作地點和道路必須保持清潔和暢通;
8)原材料、成品、半成品和廢料必須堆放在指定地點,不得妨礙通行和裝卸時的便利和安全;
9)電氣設(shè)備和線路的絕緣必須可靠,電氣設(shè)備的金屬外殼必須有可靠的接地或接零措施,非電氣人員不準拆裝電氣設(shè)備和電路;
10)檢修機械、電氣設(shè)備時,必須停電掛牌,合閘前檢查確認無人檢修時方可合閘,停電牌必須誰掛、誰取,非電氣工作人員嚴禁合閘;
11)凡標有“禁止煙火”的場所,嚴禁明火作業(yè);
12)嚴格執(zhí)行交接班制度,無接班者要切斷電源,熄滅火種;
13)各種設(shè)備、工具開動使用前,要進行檢查,確認安全后才可開動使用;
14)發(fā)生重大事故和惡性未遂事故時,要保護現(xiàn)場,立即報告領(lǐng)導(dǎo)和安全部門。
4.2安全生產(chǎn)檢查
4.2.1每月進行一次安全生產(chǎn)大檢查,發(fā)現(xiàn)問題填寫《事故、事件不符合糾正與預(yù)防措施報告書》;
4.2.2各部門根據(jù)區(qū)域安全執(zhí)行標準每天對所轄區(qū)域進行自檢,發(fā)現(xiàn)問題及時上報安環(huán)監(jiān)察部;
4.2.3安環(huán)監(jiān)察部按期進行巡回檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)助解決。
第10篇 機電區(qū)礦燈管理員安全生產(chǎn)責(zé)任制
礦燈管理員是本崗位安全生產(chǎn)直接責(zé)任者,必須熟練掌握相關(guān)的專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓(xùn),取得上崗證。
一、崗位職責(zé)
第1條 嚴格執(zhí)行煤礦安全生產(chǎn)方針和煤礦安全生產(chǎn)三大規(guī)程。
第2條 為了下井人員的安全,礦燈應(yīng)盞盞完好,如果有亮度不夠、電線破損、燈鎖不良、燈頭密封不嚴、燈頭圈松動、玻璃破碎等情況嚴禁發(fā)放。
第3條 燈房應(yīng)嚴禁煙火,配齊配足各種滅火器材,并會使用。
第4條 及時上報損壞礦燈編號,及時更換損壞的不完好礦燈。
第5條 礦燈各種臺帳、記錄卡應(yīng)準確無誤。
第6條 參加安全技術(shù)教育培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)和自主保安能力。
二、責(zé)任追究
第7條 有下列行為的,礦燈管理員負直接責(zé)任,并給與相關(guān)處分,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:
(一)不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的;
(二)偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的;
(三)阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。
第8條 為能搞好礦燈管理、檢查工作,造成不完好、失爆礦燈下井,導(dǎo)致發(fā)生煤礦事故的,機電監(jiān)區(qū)礦燈管理員負直接責(zé)任。
第9條 未能及時填寫各種記錄的,機電監(jiān)區(qū)礦燈管理員負直接責(zé)任。
第10條 礦燈管理不善,造成礦燈丟失的,機電監(jiān)區(qū)礦燈管理員負直接責(zé)任。
第11條 對于上述負直接責(zé)任、主要責(zé)任的,應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政、經(jīng)濟處罰。
第11篇 花園項目工程部安全生產(chǎn)文明施工管理規(guī)定
1.目的:為加強施工現(xiàn)場的安全管理,保證安全生產(chǎn)及文明施工,特制定本規(guī)定。
2.范圍:適用于'**花園'項目工程部
3.職責(zé):監(jiān)理公司負責(zé)落實日常的管理工作,項目工程部巡查并執(zhí)行處罰規(guī)定。
4.1安全管理
若存在以下安全隱患,每項罰款500~2000元。
4.1.1開工前應(yīng)編制安全專項施工組織設(shè)計(施工方案),建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,制定安全管理目標;專項方案應(yīng)包括:外腳手架搭拆方案;塔吊、井架安拆方案;施工用電方案;高支模方案;土方開挖及深基坑支護方案;各項方案需經(jīng)監(jiān)理機構(gòu)審查,經(jīng)總監(jiān)理工程師審批后方可實施。各專項方案根據(jù)項目實際情況確定編制內(nèi)容。沒有專項方案的每一項罰款處理;有方案沒有審批的每一項罰款處理。
4.1.2塔吊、井架、施工電梯等大型機械設(shè)備進場前應(yīng)提交出廠合格證、技術(shù)說明書,經(jīng)監(jiān)理機構(gòu)審查并報勞動部門驗收取得準用證。沒有經(jīng)過勞動部門驗收和準用證不得使用,違者罰款處理。
4.1.3施工單位應(yīng)配備專職安全員,經(jīng)監(jiān)理機構(gòu)審核后持證上崗,沒有配備專職安全員的罰款處理。
4.1.4特種作業(yè)人員必須持有勞動部門頒發(fā)的上崗證并經(jīng)監(jiān)理機構(gòu)審核后持證上崗,沒有上崗證的罰款處理。
4.1.5新員工入場施工單位要進行三級安全教育,作業(yè)前應(yīng)進行安全交底,并將安全教育、安全交底記錄報監(jiān)理機構(gòu)。沒有進行安全教育、安全交底的每次罰款處理。
4.1.6任何人進入施工現(xiàn)場必須戴安全帽,未戴安全帽的每人罰款處理。
4.1.7高空作業(yè)必須系安全帶,未系者每人罰款處理。
4.1.8嚴禁在施工現(xiàn)場穿拖鞋、裙子和赤膊施工。違反者將每人罰款處理。
4.1.9非特種作業(yè)人員不許攀爬井架,違者每人罰款處理。
4.1.10施工用井架不許搭乘人員上下,違者每次罰款處理。
4.1.11四口及五臨邊應(yīng)做好防護,不合格每處罰款處理。
4.1.12嚴禁在施工現(xiàn)場喝酒、賭博違者每次罰款處理。
4.1.13施工現(xiàn)場嚴禁明火,如施工確實需要使用明火,需向甲方工程部申請批準后方可使用,違者每次罰款處理。
4.1.14嚴禁在施工現(xiàn)場的易燃易爆物旁吸煙,違者每人罰款處理。
4.1.15施工現(xiàn)場應(yīng)有防火措施、設(shè)置防火器材和工具并符合要求,不符合要求的每處罰款處理。
4.1.16危險區(qū)域應(yīng)設(shè)置安全警示標牌,沒有標牌或不符合要求的每處罰款處理。
4.1.17在建工程外側(cè)應(yīng)用密目安全網(wǎng)封閉,并應(yīng)超過施工高度1.5米,安全網(wǎng)應(yīng)是安全監(jiān)管部門準用產(chǎn)品。違者每處罰款處理。
4.1.18外腳手架立桿基礎(chǔ)應(yīng)硬化并設(shè)掃地桿和排水設(shè)施違者每處罰款處理。
4.1.19建筑物內(nèi)嚴禁利用門窗框、欄桿、樓梯扶手等搭設(shè)腳手架,違者每處罰款處理。
4.1.20建筑物應(yīng)設(shè)置符合安全規(guī)程要求的上下人行通道,沒有通道或不符合要求的每處罰款處理。
4.1.21施工現(xiàn)場的塔吊、井架必須安裝保險裝置、避雷裝置和通訊裝置,未安裝的每臺罰款處理。
4.1.22卷揚機鋼絲繩要經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)鋼絲繩有老化、銹蝕、缺油等現(xiàn)象要及時更換。更換不及時的罰款處理。
4.1.23攪拌機作業(yè)平臺應(yīng)當穩(wěn)固,離合器、制動器、鋼絲繩應(yīng)達到使用安全的要求。達不到要求的每項罰款處理。
4.1.24電鋸應(yīng)設(shè)置防護罩和防護擋板,防護罩和防護擋板缺一項罰款處理。
4.1.25樓層卸料平臺要設(shè)置防護門,地面進料口要搭設(shè)防護棚。違者每處罰款處理。
4.1.26施工機械臨時用電應(yīng)采用'三相五線制'不符合要求的每處罰款處理。
4.1.27配電箱應(yīng)采用一機一閘,門、鎖、防雨措施齊全,配線整齊。不符合的每處罰款處理。
4.1.28電線電纜過道應(yīng)有保護,電桿上要有橫項、絕緣子,不得將電線架于腳手架上。違者每處罰款處理。
4.1.29電線電纜不得有老化、破皮、絕緣差的現(xiàn)象。違者每處罰款處理。
4.1.30潮濕作業(yè)及手持燈應(yīng)當使用36v安全電壓,未使用36v安全電壓的每處罰款處理。
4.1.31施工和生活照明用電線路亂接、亂拉、無插頭,不符合要求的每處罰款元處理。
4.1.32保險絲與機械設(shè)備容量應(yīng)相匹配,不得用其他金屬絲代替,違者每處罰款處理。
4.1.33發(fā)生安全事故時要及時上報,并采取保護措施,故意隱瞞不報和措施不得力的罰款處理。
4.2文明施工的管理,
若存在以下不文明施工現(xiàn)象,每項罰款500~1500元。
4.2.1施工現(xiàn)場入口處應(yīng)掛五牌二圖,無五牌二圖或內(nèi)容不全的每處罰款處理。
4.2.2開工前應(yīng)繪制施工總平面布置圖,合理安排圍墻、辦公生活區(qū)、工程材料、構(gòu)配件、加工場、塔吊、井架、施工電梯、施工道路、洗車槽、臨時水電線路、通訊線路等的平面位置,經(jīng)甲方和監(jiān)理機構(gòu)審查批準后按圖布置,施工單位不得隨意更改。如確實需要更改,需申報經(jīng)批準后方可更改。沒有平面圖或平面圖沒有經(jīng)過審批罰款處理,沒有按圖布置的每處罰款處理。
4.2.3施工現(xiàn)場應(yīng)當封閉管理,入口設(shè)置洗車槽和沉淀池并配備高壓沖洗槍,
駛出工地的車輛必須在洗車槽內(nèi)清洗干凈方可上路行駛。排水應(yīng)經(jīng)沉淀后才能排出,違者罰款處理。
4.2.4施工現(xiàn)場的排水設(shè)施應(yīng)當暢通,場內(nèi)不得有大面積積水。不符合的每處罰款處理。
4.2.5施工現(xiàn)場應(yīng)當設(shè)置垃圾池,施工和生活垃圾分別集中堆放并及時清運。違者每處罰款處理。
4.2.6施工現(xiàn)場文明施工出現(xiàn)臟、亂、差的,并不及時整改的每處罰款處理。
4.2.7施工現(xiàn)場應(yīng)設(shè)置廁所。不設(shè)廁所或衛(wèi)生條件不符合要求的罰款處理。
4.2.8施工現(xiàn)場應(yīng)有防塵防噪音措施,夜間未經(jīng)許可不得施工,現(xiàn)場不得焚燒有毒有害的物質(zhì)。違者每次罰款處理。
4.2.9市政道路上禁止行駛履帶式機械,如確需通過,經(jīng)市政主管同意并采取措施方可通過。違者每次罰款處理,并承擔修復(fù)費用。
4.2.10禁止在人行道與環(huán)境鋪裝面上行駛?cè)魏螜C動車輛,違者每次罰款處理。
4.2.11不得在水泥路面上、樓地面上堆放砂漿和混凝土,應(yīng)使用灰槽。天花、墻面抹灰時鋪彩條布保護地面。違者每處罰款處理。
4.2.12在樓層施工時要做到工完場清,垃圾要清運干凈,機械、工具排放整齊。違者每處罰款處理。
4.2.13不得從高空、門窗洞口傾倒垃圾、雜物等,違者每次罰款。
4.2.14不得在現(xiàn)場和樓內(nèi)隨意大小便,在墻面上亂寫亂畫,違者每次罰款100-500元處理。
4.2.15對成品(半成品)墻面、地面,安裝完成后的門窗、水電設(shè)施、電梯、機電設(shè)備等要進行成品保護。違者每處罰款處理。
第12篇 車間主任安全生產(chǎn)應(yīng)急管理責(zé)任制
車間主任是本車間安全生產(chǎn)應(yīng)急管理第一責(zé)任人，對本車間安全應(yīng)急管理工作負全面責(zé)任。其主要責(zé)任：
1、對新進工人進行車間級應(yīng)急管理教育，經(jīng)考試合格方準上崗。
2、認真貫徹落實礦里和本公司的應(yīng)急管理規(guī)章制度、規(guī)定及上級領(lǐng)導(dǎo)指示，將本單位各工種崗位應(yīng)急處置卡落實到每個人頭。
3、每月組織召開一次應(yīng)急管理專題會議，總結(jié)部署應(yīng)急管理工作，每周組織一次應(yīng)急管理檢查，對員工掌握應(yīng)急管理相關(guān)知識進行抽查，對查出的隱患做到及時整改，人員對查出的重復(fù)隱患要采取有效措施解決。
4、組織、指導(dǎo)、檢查班組應(yīng)急管理開展情況，使班組做到上標準崗、干標準活、交標準班，做標準事。
5、組織本單位的人員進行應(yīng)急管理學(xué)習(xí)活動，做到人人掌握，人人落實。
6、發(fā)生事故時，要緊急搶救，保護好現(xiàn)場立即報告總經(jīng)理，并及時趕赴現(xiàn)場組織指揮搶救工作。查明事故原因，采取防范措施，避免事故擴大和重復(fù)事故發(fā)生。
