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第1篇技術支持經理崗位職責內容 第2篇技術支持經理崗位職責工作內容
第1篇 技術支持經理崗位職責內容
1.負責區(qū)域內伙伴的能力培養(yǎng)與支持。
2.負責區(qū)域伙伴的產品培訓。
3.負責財務及一體化項目的日常支持。
第2篇 技術支持經理崗位職責工作內容
技術支持經理職位要求
1.理工類相關行業(yè)的相關專業(yè),大專以上學歷
2.5年以上技術支持的工作經驗
3.具備較強的技術背景與實踐技能
4.熟悉本行業(yè)售前、售中、售后運營流程
5.具有較強的項目管理能力及團隊管理經驗
6.具有較強的溝通協(xié)調和解決困難的能力,應變能力強
技術支持經理崗位職責/工作內容
1.領導和管理售前、售后技術團隊,制定并不斷完善技術支持方案
2.大型項目的實施安排及指導,重大項目的技術支持
3.配合技術和研發(fā)部門分析并解決疑難問題
4.收集公司產品與技術部的資料,負責相關人員的技術培訓