設備主任工程師崗位職責（19篇范文）

第1篇 設備主任工程師崗位職責

崗位職責:

1、參與設備采購的選型及對設備進行資產管理和資產評估;

2、制定和完善各項設備管理規(guī)章制度,編寫相關設備文件,建立并貫徹落實各項設備管理規(guī)范;

3、定期對設備進行巡檢、維護保養(yǎng),包括日常預防性維護和緊急維護,確保所有生產設備和輔助設備的正常使用;

4、負責維修費用預算和零部件庫存;

5、推動安全生產標準化工作在公司順利實施,推動安全生產管理制度在公司的運行;

6、保持與現有的設備及零部件供應商聯絡,如有必要開發(fā)新的供應商。

任職資格:

1、本科及以上學歷,機電設備維修與管理等相關專業(yè)畢業(yè);

2、受過生產作業(yè)管理、生產維護、產品知識等方面的培訓;

3、3年以上設備管理相關工作經驗;

4、能夠獨立完成設備維護的管理工作;

5、能對機器出現的故障迅速處理;

6、熟練使用辦公軟件;

第2篇 設備副主任崗位職責

1. 協助車間主任，負責車間設備管理工作

2. 負責車間的安全消防管理工作

3. 負責制定車間設備管理各項規(guī)定，設備指標、目標的分解，組織落實并監(jiān)督執(zhí)行

4. 負責制定車間維修費用計劃、日常檢修計劃、點巡檢及潤滑保養(yǎng)計劃，嚴格控制，組織落實并確保完成

5. 負責編制、審核并上報車間年度、月度設備大修、技改、備品備件及各項材料計劃

6. 負責作業(yè)票證的審核，重大操作的現場監(jiān)督、監(jiān)護及技術指導工作

7. 負責調查處理車間設備事故，及時召開事故分析會并落實預防措施

8. 負責開展車間修舊利廢、小改小革工作，降低維修費用，提高生產效率

9. 負責車間特種設備、固定資產管理工作及設備臺帳、技術檔案的建立和填報

10. 負責制定車間設備技術培訓計劃，給予員工設備操作及維護保養(yǎng)技能指導

11. 負責車間設備管理工作的評比、總結并及時上報主管部門

12. 負責車間節(jié)能減排降耗、安全標準化建設、安全文明生產管理工作

13. 當生產或裝置發(fā)生異常時，第一時間到達現場，協助處理問題

14. 完成上級領導交辦的其他工作

第3篇 副主任設備崗位職責

1.? 協助主任負責設備管理和設備技術管理等工作。

2.? 根據車間設備狀況合理制定車間的設備檢修、改造計劃，并負責組織實施；

3.? 協助車間主任負責車間維修段的工藝紀律、勞動紀律等日常的生產管理工作；

4.? 協助車間主任做好維修段的安全生產的教育、檢查和培訓工作；

5.? 負責車間設備點檢、潤滑、維修技術操作指導、培訓工作，制定相應的標準；

6.? 負責對車間的各種設備點檢、潤滑、維護工作的監(jiān)督檢查和考核工作；

7.? 協助主任負責車間備品、備件的計劃的審核工作；

8.? 負責車間設備檔案的建立和設備故障搶修的組織工作；

9.? 完成上級領導交辦的其他臨時性工作。

第4篇 車間主任崗位職責范本機械機器設備

1.按照生產計劃組織車間生產。

2.生產車間的質量管理與控制。

3.生產現場“6s”與安全管理。

4.生產過程的成本管理。

第5篇 車間設備副主任崗位職責內容

1.負責本車間設備及設備技術管理工作,保證生產裝置的穩(wěn)定運行,確保生產任務的完成。

2.協助車間主任做好車間的全面管理工作,在設備、設備技術管理工作上負主責。

3. 負責本車間設備月檢修計劃、備品備件計劃的審批。

4.負責本車間設備檢修方案、技改技措方案等技術文件的審核。

5.負責本車間實施的檢修、技改項目的全面管理。

6.負責組織本車間外協項目的工作協調及全過程的質量監(jiān)督與驗收。

7.負責本車間設備技術問題的審核上報。

8.組織做好車間員工的生產設備檢修技術培訓,負責組織車間相關會議。

9.負責車間生產設備事故調查和分析工作,配合工藝副主任完成計劃及臨時開停車工作。

10.協助車間主任組織編制和審核本車間規(guī)章制度。

11.負責本車間設備檢修人員的管理,協助車間主任完成對設備檢修人員的考核。

第6篇 車間設備副主任崗位職責、工作標準、考核標準

崗位職責

工作標準和措施

考核條件

考核標準（元）

1、貫徹執(zhí)行公司對安全生產的規(guī)定和要求，對車間的設備安全負責。

1.1負責本單位設備的安全管理和運行，使其符合安全技術規(guī)范、標準的要求。

1.1沒有按規(guī)定執(zhí)行。

200元

2、貫徹執(zhí)行公司及有部門對設備定期的檢維修。維護保養(yǎng)及施工方面的安全規(guī)定、標準，負責制定和修訂各類設備的維護操作規(guī)程和安全管理制度。

2.1貫徹執(zhí)行公司及有部門對設備定期的檢維修工作。

2.1沒有貫徹執(zhí)行公司及有部門對設備定期的檢維修工作。

100元

2.2維護保養(yǎng)及施工方面的安全規(guī)定、標準。

2.2沒有維護保養(yǎng)及施工方面的安全規(guī)定、標準。

100元

2.3負責制定和修訂各類設備的維護操作規(guī)程和安全管理制度。

2.3沒有制定和修訂各類設備的維護操作規(guī)程和安全管理制度。

50元

3、在制訂有關設備改造方案和編制設備檢修計劃時，應有相應的職業(yè)安全衛(wèi)生措施內容，并負責組織落實安全措施。

3.1制訂有關設備改造方案和編制設備檢修計劃時，應有相應的職業(yè)安全衛(wèi)生措施內容，并負責組織落實安全措施。

3.1及時制止違反安全生產制度和安全技術規(guī)程的行為。

50元

4、組織設備安全檢查，對查出的問題要有計劃地進行整改。

4.1組織設備安全檢查，每周至少1次對查出的問題要有計劃地進行整改。

4.1不檢查；或對查出問題不整改。

100元

5、負責審核車間大檢修及臨時搶修施工的安全措施、安全施工方案，安排監(jiān)護人員。

5.1審核車間大檢修及臨時搶修施工的安全措施、安全施工方案，安排監(jiān)護人員，確保檢修期間的安全。

5.1沒有執(zhí)行。

50元

6、負責對車間范圍內員工進行設備維護、保養(yǎng)、使用等安全知識的培訓考核。

6.1不定期組織員工對設備進行維護、保養(yǎng)，對設備安全知識進行培訓。

6.1沒有執(zhí)行。

50元

7、發(fā)生重傷、死亡事故立即報告，組織搶救，保護好現場，參加事故調查，發(fā)生輕傷事故，立即報告公司，并負責查清事故原因和制定整改措施。

7.1發(fā)生重傷、死亡事故立即報告，組織搶救，保護好現場，嚴格按“四不放過”參加事故調查。

7.1不上報，未按規(guī)定調查事故。

按相關的法律法規(guī)及公司的相關管理制度執(zhí)行

7.2發(fā)生輕傷事故，立即報告公司，并負責查清事故原因和制定整改措施。

7.2不上報，原因不查明。

200元

第7篇 設備庫主任崗位職責

1.負責本單位全面日常管理工作；

2.負責組織本礦機電檢修設備的入庫管理；

3.負責審核本單位所產生的各類報表；

4.負責組織本礦廢舊物品的回收、分揀、修復、存放管理和處置

5.負責簽發(fā)庫房、庫區(qū)各級文件和單據；

6.負責審訂和修改本單位的工作操作流程和管理制度；

7.負責本單位和其他單位之間的信息、傳遞和反饋；

8、負責設備庫安全生產及管理工作，組織完成物料供應及加工與回收料的修復任務；

9、根據礦下達的加工計劃，制定工作計劃，并提出修理和加工配件、材料需求計劃，保證生產需要；

10、負責向設備庫所屬班組布置物料收發(fā)機及修理和加工任務，并提出完成任務的措施，堅持面向生產原則，搞好物料收發(fā)及修理和加工配件的組織管理工作，完成物料收發(fā)及加工和修理任務，為生產提供最優(yōu)質服務；

11、開展全體職工安全活動，落實安全措施，確保安全生產；

12、負責設備庫日常安全生產及服務管理，搞好經濟核算，節(jié)約原材料，杜絕浪費，降低我礦安全生產成本；

13.負責對本單位員工的管理和考核。

第8篇 設備租賃中心主任崗位職責

15.2.1? 組織研究制定公司設備、材料管理、租賃、維修等規(guī)章制度。

15.2.2? 組織實施設備、材料管理、租賃、維修工作，并對所屬分公司的設備管理工作進行指導監(jiān)督。

15.2.3? 組織協調設備周轉材料的調度。

15.2.4? 根據公司的統(tǒng)一布置，負責設備租賃中心的人事安排。

15.2.5? 按照公司的有關規(guī)定，負責設備租賃中心各項費用的審批。

15.2.6? 負責設備租賃中心的安全生產工作。

15.2.7? 負責“一體化”管理體系相關程序文件的有效運行。

15.2.8? 組織實施設備材料管理人員業(yè)務培訓，指導、檢查、監(jiān)督、考核設備材料管理人員的工作。會同有關部門組織對大型設備操作人員的考核工作。

15.2.9? 積極探索設備租賃經營管理新路子，為公司決策提供依據。

第9篇 設備技術室主任崗位職責內容

1)在主管段長領導下,貫徹執(zhí)行上級有關的方針、條例、政策和規(guī)定,制定本單位的實施辦法。

2)負責本單位的機械設備、基地建設和儀修組的管理工作。編制室內年、月工作推進計劃,組織實施和年底工作總結。按時完成各項任務。

3)參加段安全生產月會及交班會,對設備管理存在的問題進行分析、制定措施。

4)每周召開一次室務會,落實段交班會的安排,每月對室內人員工作的完成、紀律等情況進行綜和考核評分。

5)參加設備事故及事故苗子調查分析。

6)參加春、秋檢和設備大檢查活動。

7)對車隊、車間的機械設備的管、修、用等情況進行檢查,發(fā)現問題,限期改正。

8)對設備的故障難點,組織技術攻關,把握設備安全。

9)抽查車隊設備的標準化操作情況,組織編寫完善標準化操作規(guī)程。

10)對自己的保包點進行檢查。

11)兼管設備發(fā)動機的運用、保養(yǎng)、檢修、大修工作。

12)兼管配碴整形車的運用、檢查、考核及成本科目支出。

13)完成領導交辦的各項工作任務。

第10篇 設備技術室主任崗位職責

1)在主管段長領導下，貫徹執(zhí)行上級有關的方針、條例、政策和規(guī)定，制定本單位的實施辦法。

2)負責本單位的機械設備、基地建設和儀修組的管理工作。編制室內年、月工作推進計劃，組織實施和年底工作總結。按時完成各項任務。

3)參加段安全生產月會及交班會，對設備管理存在的問題進行分析、制定措施。

4)每周召開一次室務會，落實段交班會的安排，每月對室內人員工作的完成、紀律等情況進行綜和考核評分。

5)參加設備事故及事故苗子調查分析。

6)參加春、秋檢和設備大檢查活動。

7)對車隊、車間的機械設備的管、修、用等情況進行檢查，發(fā)現問題，限期改正。

8)對設備的故障難點，組織技術攻關，把握設備安全。

9)抽查車隊設備的標準化操作情況，組織編寫完善標準化操作規(guī)程。

10)對自己的保包點進行檢查。

11)兼管設備發(fā)動機的運用、保養(yǎng)、檢修、大修工作。

12)兼管配碴整形車的運用、檢查、考核及成本科目支出。

13)完成領導交辦的各項工作任務。

第11篇 設備開發(fā)主任工程師崗位職責

設備開發(fā)主任工程師 設備開發(fā)主任工程師的工作職責;

1、碩士及以上學歷,工科專業(yè)。英語四級;

2、了解鋰離子電池基本原理、特性、鋰電池制造技術;

3、有鋰電行業(yè)工作經驗,在封裝或疊片段技術專家;

4、具備鋰電池設備研究開發(fā)技能;

5、熟悉非標自動化設備開發(fā)流程,規(guī)范

6、負責封裝或疊片工序設備開發(fā)帶頭人,帶領團隊開發(fā)符合平臺要求的相關設備。

7、統(tǒng)籌所屬業(yè)務模塊內設備開發(fā),開發(fā)符合工藝要求的自動化設備。 設備開發(fā)主任工程師的工作職責;

1、碩士及以上學歷,工科專業(yè)。英語四級;

2、了解鋰離子電池基本原理、特性、鋰電池制造技術;

3、有鋰電行業(yè)工作經驗,在封裝或疊片段技術專家;

4、具備鋰電池設備研究開發(fā)技能;

5、熟悉非標自動化設備開發(fā)流程,規(guī)范

6、負責封裝或疊片工序設備開發(fā)帶頭人,帶領團隊開發(fā)符合平臺要求的相關設備。

7、統(tǒng)籌所屬業(yè)務模塊內設備開發(fā),開發(fā)符合工藝要求的自動化設備。

第12篇 車間設備副主任崗位職責條例

1協助主任工作，對所分管的設備工作負領導責任。

2根據生產計劃，合理安排，生產設備的檢修，定修計劃，并負責組織調動檢修人員。

3檢查了解煉鋼各設備的運行狀況，發(fā)現問題及時組織，安排維修人員進行處理。

4負責、督促檢查吊車維修及各看守崗位人員，是否盡職盡責，發(fā)現問題，有權給予考核處理。

5組織檢修人員對煉鋼所有設備進行正常檢點工作，保證設備正常運轉。

6負責組織本車間檢修人員對設備進行定修工作。

第13篇 設備庫副主任崗位職責

1、在主任的領導下，認真執(zhí)行相關管理工作，完善相關政策、規(guī)定和標準；

2、負責本部門有關細化管理建設；

3.負責本部門細化管理模式擴展應用工作；

4.負責內部控制管理工作；

5.負責月度生產科回收物料、建材收發(fā)統(tǒng)計工作；

6.負責有關人員的日?？己?、考評工作；

7、負責有關日常工作的監(jiān)督管理；

8、負責本部門管理制度的完善工作；

9、負責本廠職工的技術學習，提高操作技能及修理水平；

10、負責本部門操作流程、作業(yè)指導書、崗位職責、考核細則的制定和優(yōu)化工作；

11、負責技術創(chuàng)新，學習、推廣應用新技術，搞好小型改造和設計工作，不斷改善設備性能，為修理工作及庫房管理提供良好的技術和管理服務；

12、經常深入現場，掌握工作狀態(tài)，發(fā)現問題，及時提出整改意見；

13、負責本部門操作流程、作業(yè)指導書、崗位職責、考核細則的制定和優(yōu)化工作；

14、完成上級領導安排的本崗綜合性工作。

第14篇 設備開發(fā)主任崗位職責

設備開發(fā)主任工程師 設備開發(fā)主任工程師的工作職責;

1、碩士及以上學歷,工科專業(yè)。英語四級;

2、了解鋰離子電池基本原理、特性、鋰電池制造技術;

3、有鋰電行業(yè)工作經驗,在封裝或疊片段技術專家;

4、具備鋰電池設備研究開發(fā)技能;

5、熟悉非標自動化設備開發(fā)流程,規(guī)范

6、負責封裝或疊片工序設備開發(fā)帶頭人,帶領團隊開發(fā)符合平臺要求的相關設備。

7、統(tǒng)籌所屬業(yè)務模塊內設備開發(fā),開發(fā)符合工藝要求的自動化設備。 設備開發(fā)主任工程師的工作職責;

1、碩士及以上學歷,工科專業(yè)。英語四級;

2、了解鋰離子電池基本原理、特性、鋰電池制造技術;

3、有鋰電行業(yè)工作經驗,在封裝或疊片段技術專家;

4、具備鋰電池設備研究開發(fā)技能;

5、熟悉非標自動化設備開發(fā)流程,規(guī)范

6、負責封裝或疊片工序設備開發(fā)帶頭人,帶領團隊開發(fā)符合平臺要求的相關設備。

7、統(tǒng)籌所屬業(yè)務模塊內設備開發(fā),開發(fā)符合工藝要求的自動化設備。

第15篇 設備租賃中心主任助理崗位職責

15.3.1? 在設備租賃中心主任的領導下，協助主任做好各項工作。

15.3.2? 負責實施設備周轉材料倉儲管理、維修、裝卸工作。

15.3.3? 負責實施設備租賃中心安全生產工作。

15.3.4? 負責組織有關人員建立設備檔案工作。

15.3.5? 負責設備修理計劃和配件采購計劃的制定、報批及采購過程的控制工作。

15.3.6? 負責實施設備租賃中心人員業(yè)務培訓工作。

15.3.7? 負責倉儲、裝卸、維修人員的勞動工資結算工作。

15.3.8? 配合相關人員組織實施租賃、貫標工作。

第16篇 設備主任崗位職責

設備主任 富冶集團 浙江富冶集團有限公司,富冶集團,富冶 1、45周歲以內,大專以上學歷,機械、機電或冶金專業(yè),能熟練操作辦公軟件及autocad軟件;

2、從事設備管理8年以上;

3、從事錫鋅冶煉冶煉車間設備主任1年或設備副主任3年以上優(yōu)先考慮;

4、有國內大中型錫鋅冶煉生產企業(yè)工作經驗,熟悉錫煙化爐和電爐設備管理優(yōu)先考慮。

5、派駐江西工作;

第17篇 設備副主任崗位職責內容

1. 協助車間主任,負責車間設備管理工作

2. 負責車間的安全消防管理工作

3. 負責制定車間設備管理各項規(guī)定,設備指標、目標的分解,組織落實并監(jiān)督執(zhí)行

4. 負責制定車間維修費用計劃、日常檢修計劃、點巡檢及潤滑保養(yǎng)計劃,嚴格控制,組織落實并確保完成

5. 負責編制、審核并上報車間年度、月度設備大修、技改、備品備件及各項材料計劃

6. 負責作業(yè)票證的審核,重大操作的現場監(jiān)督、監(jiān)護及技術指導工作

7. 負責調查處理車間設備事故,及時召開事故分析會并落實預防措施

8. 負責開展車間修舊利廢、小改小革工作,降低維修費用,提高生產效率

9. 負責車間特種設備、固定資產管理工作及設備臺帳、技術檔案的建立和填報

10. 負責制定車間設備技術培訓計劃,給予員工設備操作及維護保養(yǎng)技能指導

11. 負責車間設備管理工作的評比、總結并及時上報主管部門

12. 負責車間節(jié)能減排降耗、安全標準化建設、安全文明生產管理工作

13. 當生產或裝置發(fā)生異常時,第一時間到達現場,協助處理問題

14. 完成上級領導交辦的其他工作

第18篇 污水處理項目設備安全部主任崗位職責

深度污水處理項目設備安全部主任崗位職責

1、貫徹執(zhí)行公司e版qhse管理體系和上級的安全管理規(guī)定,協助項目部副經理的工作。

2、在項目經理的領導下,負責安全設備管理部的運作工作。

3、確保健康、安全和環(huán)境目標在本項目的實施。負責hse信息的收集、分析、傳遞、反饋、處理和歸檔工作。

4、制定本部門安全、設備管理目標責任制。

5、負責項目安全、設備hse管理體系文件的順暢執(zhí)行。

6、按照集團公司設備管理考核標準,定期組織檢查、考核現場的安全管理活動,設備管理活動。

7、負責分包單位進場安全、特種設備軟硬件的檢驗鑒定工作。

8、協調處理好本部門與相關部門的工作關系。

9、定期向項目部領導匯報本部門安全、設備管理的工作情況。

10、積極完成領導交辦的各項工作。

第19篇 車間設備副主任崗位職責

1.負責本車間設備及設備技術管理工作，保證生產裝置的穩(wěn)定運行，確保生產任務的完成。

2.協助車間主任做好車間的全面管理工作，在設備、設備技術管理工作上負主責。

3. 負責本車間設備月檢修計劃、備品備件計劃的審批。

4.負責本車間設備檢修方案、技改技措方案等技術文件的審核。

5.負責本車間實施的檢修、技改項目的全面管理。

6.負責組織本車間外協項目的工作協調及全過程的質量監(jiān)督與驗收。

7.負責本車間設備技術問題的審核上報。

8.組織做好車間員工的生產設備檢修技術培訓，負責組織車間相關會議。

9.負責車間生產設備事故調查和分析工作，配合工藝副主任完成計劃及臨時開停車工作。

10.協助車間主任組織編制和審核本車間規(guī)章制度。

11.負責本車間設備檢修人員的管理，協助車間主任完成對設備檢修人員的考核。