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三包索賠崗位職責(zé)(4篇范文)

發(fā)布時間:2023-07-04 21:45:02 查看人數(shù):71

三包索賠崗位職責(zé)

第1篇 三包索賠崗位職責(zé)

農(nóng)業(yè)機械事業(yè)部總經(jīng)理 要求在農(nóng)業(yè)機械行業(yè)有10年以上工作經(jīng)驗

制定與質(zhì)量目標(biāo)(如fpm/cfpy/r&a等)并領(lǐng)導(dǎo)整個組織通過質(zhì)量改進達到這些目標(biāo)

-領(lǐng)導(dǎo)新產(chǎn)品質(zhì)量整合子流程進行先期質(zhì)量策劃活動,即零件級的質(zhì)量計劃,直至ppap批準

-推動進行供應(yīng)商質(zhì)量體系審核和不符合項關(guān)閉來提高供應(yīng)商質(zhì)量保證能力

-領(lǐng)導(dǎo)整個工廠對客戶反饋、三包索賠、產(chǎn)品一次通過率、過程一次通過率以及入廠檢驗等質(zhì)量問題進行分析和解決

-監(jiān)控生產(chǎn)各個過程的質(zhì)量過程保證能力

-領(lǐng)導(dǎo)策劃產(chǎn)品入廠檢驗、過程檢驗、整機檢驗以及周檢并組織整改

-對部門內(nèi)人員進行績效管理、薪酬管理、接班人計劃、資源計劃、培訓(xùn)和下屬的發(fā)展 要求在農(nóng)業(yè)機械行業(yè)有10年以上工作經(jīng)驗

制定與質(zhì)量目標(biāo)(如fpm/cfpy/r&a等)并領(lǐng)導(dǎo)整個組織通過質(zhì)量改進達到這些目標(biāo)

-領(lǐng)導(dǎo)新產(chǎn)品質(zhì)量整合子流程進行先期質(zhì)量策劃活動,即零件級的質(zhì)量計劃,直至ppap批準

-推動進行供應(yīng)商質(zhì)量體系審核和不符合項關(guān)閉來提高供應(yīng)商質(zhì)量保證能力

-領(lǐng)導(dǎo)整個工廠對客戶反饋、三包索賠、產(chǎn)品一次通過率、過程一次通過率以及入廠檢驗等質(zhì)量問題進行分析和解決

-監(jiān)控生產(chǎn)各個過程的質(zhì)量過程保證能力

-領(lǐng)導(dǎo)策劃產(chǎn)品入廠檢驗、過程檢驗、整機檢驗以及周檢并組織整改

-對部門內(nèi)人員進行績效管理、薪酬管理、接班人計劃、資源計劃、培訓(xùn)和下屬的發(fā)展

第2篇 三包索賠員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負責(zé)維修部的維修索賠業(yè)務(wù),判斷來車故障現(xiàn)象是否屬于三包范圍,完成索賠相關(guān)事宜。

2、在堅持三包原則的基礎(chǔ)上維護客戶正當(dāng)利益,負責(zé)對客戶的解釋工作。

3、將索賠件及時返廠,協(xié)助財務(wù)人員與工廠結(jié)算首保和三包費用。

4、與生產(chǎn)廠家就索賠信息和政策進行定期的溝通。

第3篇 汽車三包索賠員崗位職責(zé)

職位要求:

1、熟悉計算機辦公軟件操作,溝通能力較好

3、有c1駕駛證優(yōu)先,能吃苦而勞

4、汽車專業(yè)優(yōu)先

第4篇 三包索賠員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

1、負責(zé)向廠家三包服務(wù)后的索賠;

2、負責(zé)客戶信息的上傳,以及三包后維修信息的上傳。

3、負責(zé)索賠舊件的審核,管理,特殊保修業(yè)務(wù)申請的提報;

4、負責(zé)三包舊件返廠,舊件分箱、分類;

5、負責(zé)拒賠單的處理及溝通,跟蹤舊件,索賠政策的宣貫。

任職條件:

1、汽車相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;

2、汽車行業(yè)工作經(jīng)驗1年以上;

3、具備一定的溝通能力、較強的服務(wù)意識,熟練使用辦公軟件。

4、可以實習(xí)培養(yǎng)

崗位要求:

學(xué)歷要求:高中

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:2年經(jīng)驗

三包索賠崗位職責(zé)(4篇范文)

農(nóng)業(yè)機械事業(yè)部總經(jīng)理 要求在農(nóng)業(yè)機械行業(yè)有10年以上工作經(jīng)驗制定與質(zhì)量目標(biāo)(如fpm/cfpy/r&a等)并領(lǐng)導(dǎo)整個組織通過質(zhì)量改進達到這些目標(biāo)-領(lǐng)導(dǎo)新產(chǎn)品質(zhì)量整合子流程進行先期…
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