- 目錄
第1篇 支持培訓(xùn)崗位職責(zé)
培訓(xùn)支持 1、協(xié)調(diào)部門(mén)日常行政事務(wù),安排部門(mén)各種會(huì)務(wù)和組織部門(mén)各種活動(dòng),以確保常規(guī)會(huì)議及其他活動(dòng)順利進(jìn)行;
3、協(xié)助多媒體培訓(xùn)視頻的制作與更新;
4、對(duì)部門(mén)文件進(jìn)行整理,備份,歸檔等,以確保信息安全合規(guī),協(xié)助各種數(shù)據(jù)錄入及各類(lèi)材料校對(duì);
5、認(rèn)真履行部門(mén)經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),配合部門(mén)經(jīng)理完成工作。 1、本科及以上學(xué)歷,新聞、中文、傳媒、廣告等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、熟練掌握office辦公原件以及ps,擅長(zhǎng)ppt與excel制作,會(huì)使用音/視頻編輯軟件者優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的工作積極性和主動(dòng)服務(wù)的意識(shí),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于溝通,富有創(chuàng)造力;仔細(xì)認(rèn)真,責(zé)任感強(qiáng);
4、具備扎實(shí)的文字功底和文字駕馭能力,具有較強(qiáng)的邏輯思維,熟悉新媒體運(yùn)作,擅長(zhǎng)各類(lèi)文案的撰寫(xiě);
5、良好的英語(yǔ)書(shū)寫(xiě)及閱讀能力。 1、協(xié)調(diào)部門(mén)日常行政事務(wù),安排部門(mén)各種會(huì)務(wù)和組織部門(mén)各種活動(dòng),以確保常規(guī)會(huì)議及其他活動(dòng)順利進(jìn)行;
3、協(xié)助多媒體培訓(xùn)視頻的制作與更新;
4、對(duì)部門(mén)文件進(jìn)行整理,備份,歸檔等,以確保信息安全合規(guī),協(xié)助各種數(shù)據(jù)錄入及各類(lèi)材料校對(duì);
5、認(rèn)真履行部門(mén)經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),配合部門(mén)經(jīng)理完成工作。
第2篇 支持培訓(xùn)專(zhuān)員崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程運(yùn)維日本客戶(hù)服務(wù)器系統(tǒng),并提供服務(wù)器技術(shù)維護(hù)和客戶(hù)支持.
2. 及時(shí)向用戶(hù)報(bào)告問(wèn)題處理的進(jìn)程以及問(wèn)題解決后要和用戶(hù)進(jìn)行確認(rèn),對(duì)新的項(xiàng)目予以支持和管理的工作。
3. 根據(jù)有關(guān)規(guī)定記錄每一個(gè)服務(wù)要求,分析和決定問(wèn)題的優(yōu)先級(jí)別,能夠準(zhǔn)確的把問(wèn)題派送到相應(yīng)的支持組。
職位要求:
1.本科以上學(xué)歷,非計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)亦可。
2.具有優(yōu)秀的日語(yǔ)溝通能力(日語(yǔ)一級(jí))。
3. 能接受輪班工作, 能接受彈性上班時(shí)間。
第3篇 培訓(xùn)支持崗位職責(zé)
培訓(xùn)支持 1、協(xié)調(diào)部門(mén)日常行政事務(wù),安排部門(mén)各種會(huì)務(wù)和組織部門(mén)各種活動(dòng),以確保常規(guī)會(huì)議及其他活動(dòng)順利進(jìn)行;
3、協(xié)助多媒體培訓(xùn)視頻的制作與更新;
4、對(duì)部門(mén)文件進(jìn)行整理,備份,歸檔等,以確保信息安全合規(guī),協(xié)助各種數(shù)據(jù)錄入及各類(lèi)材料校對(duì);
5、認(rèn)真履行部門(mén)經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),配合部門(mén)經(jīng)理完成工作。 1、本科及以上學(xué)歷,新聞、中文、傳媒、廣告等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、熟練掌握office辦公原件以及ps,擅長(zhǎng)ppt與excel制作,會(huì)使用音/視頻編輯軟件者優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的工作積極性和主動(dòng)服務(wù)的意識(shí),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于溝通,富有創(chuàng)造力;仔細(xì)認(rèn)真,責(zé)任感強(qiáng);
4、具備扎實(shí)的文字功底和文字駕馭能力,具有較強(qiáng)的邏輯思維,熟悉新媒體運(yùn)作,擅長(zhǎng)各類(lèi)文案的撰寫(xiě);
5、良好的英語(yǔ)書(shū)寫(xiě)及閱讀能力。 1、協(xié)調(diào)部門(mén)日常行政事務(wù),安排部門(mén)各種會(huì)務(wù)和組織部門(mén)各種活動(dòng),以確保常規(guī)會(huì)議及其他活動(dòng)順利進(jìn)行;
3、協(xié)助多媒體培訓(xùn)視頻的制作與更新;
4、對(duì)部門(mén)文件進(jìn)行整理,備份,歸檔等,以確保信息安全合規(guī),協(xié)助各種數(shù)據(jù)錄入及各類(lèi)材料校對(duì);
5、認(rèn)真履行部門(mén)經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),配合部門(mén)經(jīng)理完成工作。
第4篇 技術(shù)培訓(xùn)與支持崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)一線實(shí)施的技術(shù)培訓(xùn),確保一線實(shí)施技能提升,滿(mǎn)足實(shí)施及商家需求;
2、解決一線實(shí)施在實(shí)施過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題,提供解決方案,確保實(shí)施質(zhì)量。
3、技術(shù)培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā),確保培訓(xùn)的質(zhì)量與效率;
4、技術(shù)知識(shí)庫(kù)的豐富與完善,確保一線實(shí)施方便查找、應(yīng)用、學(xué)習(xí);
5、ka客戶(hù)的售前及售后技術(shù)支持;
崗位要求:
1、具有1年以上餐飲收銀軟件行業(yè)銷(xiāo)售、實(shí)施方面的經(jīng)驗(yàn),尤其在獨(dú)立裝機(jī)、解決過(guò)商家提出的各類(lèi)相關(guān)問(wèn)題,處理過(guò)復(fù)雜客情維護(hù)的經(jīng)驗(yàn);
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有商家培訓(xùn)或內(nèi)部員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)尤佳;
3、具備主動(dòng)思考能力,善于洞察問(wèn)題,及時(shí)反饋、處理解決; 4、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,有一線實(shí)施或培訓(xùn)能力者優(yōu)先;
第5篇 技術(shù)支持與培訓(xùn)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)一線實(shí)施的技術(shù)培訓(xùn),確保一線實(shí)施技能提升,滿(mǎn)足實(shí)施及商家需求;
2、解決一線實(shí)施在實(shí)施過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題,提供解決方案,確保實(shí)施質(zhì)量。
3、技術(shù)培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā),確保培訓(xùn)的質(zhì)量與效率;
4、技術(shù)知識(shí)庫(kù)的豐富與完善,確保一線實(shí)施方便查找、應(yīng)用、學(xué)習(xí);
5、ka客戶(hù)的售前及售后技術(shù)支持;
崗位要求:
1、具有1年以上餐飲收銀軟件行業(yè)銷(xiāo)售、實(shí)施方面的經(jīng)驗(yàn),尤其在獨(dú)立裝機(jī)、解決過(guò)商家提出的各類(lèi)相關(guān)問(wèn)題,處理過(guò)復(fù)雜客情維護(hù)的經(jīng)驗(yàn);
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有商家培訓(xùn)或內(nèi)部員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)尤佳;
3、具備主動(dòng)思考能力,善于洞察問(wèn)題,及時(shí)反饋、處理解決; 4、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,有一線實(shí)施或培訓(xùn)能力者優(yōu)先;
第6篇 培訓(xùn)支持經(jīng)理崗位職責(zé)
保險(xiǎn)大客戶(hù)經(jīng)理專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)支持 復(fù)星保德信人壽保險(xiǎn)有限公司上海浦東商城路營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部 復(fù)星保德信人壽保險(xiǎn)有限公司上海浦東商城路營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部,復(fù)星保德信 復(fù)星保德信人壽
●1876年成立,距今150年的金融業(yè)巨頭;
●行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的壽險(xiǎn)規(guī)劃理念;
●專(zhuān)業(yè)化的系統(tǒng)培訓(xùn)體系。
未來(lái)與您同行的人:
●他們的學(xué)歷:本科占75%,碩士以上及海歸占15%,大專(zhuān)學(xué)歷占10%;
●他們責(zé)任心強(qiáng)、樂(lè)于奉獻(xiàn)、熱愛(ài)家庭;
●他們來(lái)自各行各業(yè)——外企/國(guó)企/民企高管、海歸,公務(wù)員、教師、醫(yī)生、hr、財(cái)務(wù)、it、銷(xiāo)售、個(gè)體創(chuàng)業(yè)者、律師等,現(xiàn)已成為壽險(xiǎn)業(yè)的翹楚!
精英管理職薪酬與支持系統(tǒng)
●為您規(guī)劃12個(gè)月的培訓(xùn)期,培養(yǎng)您從銷(xiāo)售代表到營(yíng)業(yè)處經(jīng)理,前3個(gè)月提供2000到3000的新人成長(zhǎng)補(bǔ)助;
●根據(jù)業(yè)績(jī)提供前12個(gè)月每月3000元至15000元的新人成長(zhǎng)津貼;
●根據(jù)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提供長(zhǎng)達(dá)8年的管理津貼;
●根據(jù)業(yè)績(jī)及團(tuán)隊(duì)招募提供8年的每月3000到20000的團(tuán)隊(duì)創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)金;
●根據(jù)業(yè)績(jī)及團(tuán)隊(duì)招募享有傭金、續(xù)期傭金、主管獎(jiǎng)金、組織發(fā)展獎(jiǎng)金、有效人力獎(jiǎng)金、長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)金;
●根據(jù)團(tuán)隊(duì)育成提供育成津貼、育成獎(jiǎng)金;3個(gè)月可以快速晉升營(yíng)業(yè)處經(jīng)理,繳納五險(xiǎn)一金,以及意外保障、身故保障、重大疾病保障、綜合醫(yī)療,養(yǎng)老補(bǔ)貼等一系列商業(yè)保險(xiǎn)計(jì)劃;
●我們提供全球旅游學(xué)習(xí)和旅游機(jī)會(huì)。
我們團(tuán)隊(duì)不走人海戰(zhàn)術(shù),致力于尋找想深耕于保險(xiǎn)行業(yè),尋求長(zhǎng)期發(fā)展的合伙人。團(tuán)隊(duì)會(huì)花費(fèi)大量的時(shí)間和金錢(qián)來(lái)培養(yǎng)新人,考核的首要因素是是否志同道合。
上海分公司
招募職位具體要求如下:
1*正直,勤奮,三觀與團(tuán)隊(duì)文化相契合。
2*大專(zhuān)及以上學(xué)歷,25-50周歲。
3*3年以上工作經(jīng)驗(yàn),最好有管理經(jīng)驗(yàn)。
4*過(guò)往年收入12萬(wàn)元以上。
5*無(wú)中國(guó)大陸地區(qū)壽險(xiǎn)電話銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),無(wú)p2p從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
