公司干部述職報(bào)告怎么寫
1. 標(biāo)題和導(dǎo)語:以公司的名義撰寫報(bào)告,標(biāo)題明確為“公司干部述職報(bào)告”。導(dǎo)語部分簡(jiǎn)要介紹報(bào)告的目的,例如:“本報(bào)告旨在總結(jié)過去一年中公司干部的工作業(yè)績(jī),分析存在的問題,并提出改進(jìn)措施?!?/p>
2. 工作概述:詳述每位干部的職責(zé)范圍,描述他們?cè)诟髯詬徫簧系闹饕ぷ鲀?nèi)容,但避免過于冗長(zhǎng)的描述,確保信息精煉。
3. 業(yè)績(jī)展示:列出具體的數(shù)據(jù)和事實(shí),展示干部們?cè)陧?xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、業(yè)務(wù)發(fā)展等方面取得的成績(jī)。例如,“在過去的財(cái)年中,銷售部經(jīng)理帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)了30%的銷售額增長(zhǎng)?!?/p>
4. 挑戰(zhàn)與問題:客觀地指出工作中遇到的困難和挑戰(zhàn),如市場(chǎng)變化、內(nèi)部溝通不暢等,并說明如何應(yīng)對(duì)這些問題。
5. 自我反思:干部們應(yīng)誠(chéng)實(shí)地評(píng)估自己的工作,指出自身存在的不足,如管理能力的提升空間、決策效率的提高等。
6. 改進(jìn)計(jì)劃:針對(duì)存在的問題,提出具體的改進(jìn)策略和行動(dòng)計(jì)劃,包括培訓(xùn)計(jì)劃、流程優(yōu)化等。
7. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作與文化建設(shè):強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作的重要性,分享干部在推動(dòng)團(tuán)隊(duì)精神、文化建設(shè)方面的努力和成果。
8. 展望未來:簡(jiǎn)要描繪下一年的工作目標(biāo)和期望,體現(xiàn)對(duì)公司未來發(fā)展的信心。
開頭結(jié)尾怎么寫
開頭:
“尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們,大家好!我在此提交我部門干部的述職報(bào)告,回顧過去,我們共同經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)與機(jī)遇。這份報(bào)告旨在全面總結(jié)我們的工作,以便我們更好地前行?!?/p>
結(jié)尾:
“總結(jié)過去,是為了更好地面對(duì)未來。我們將以此次述職為契機(jī),深化自我反思,持續(xù)改進(jìn),以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的共同努力,讓我們攜手并進(jìn),共創(chuàng)輝煌的明天!”
公司干部述職報(bào)告范文
第一篇 公司干部述職報(bào)告精選2550字
在省市__局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市局各處室的指導(dǎo)幫助下,自己認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的__大和__屆__全會(huì)精神,踐行“三個(gè)代表”的重要思想,緊緊圍繞市局工作思路,以整頓規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序工作為重點(diǎn),帶領(lǐng)全局干部職工,創(chuàng)新進(jìn)取,公平公正執(zhí)法,廉潔勤政,取得了一定的成效,全年工作經(jīng)過市局考核驗(yàn)收,達(dá)到目標(biāo)管理要求,下面從五人方面做綜述報(bào)告。
一、思想政治素質(zhì)方面
今年的工作,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),根據(jù)市__局黨組《關(guān)于在全局系統(tǒng)黨員干部中開展以“兩個(gè)務(wù)必”為主要內(nèi)容的作風(fēng)教育的安排意見》,以及____中央關(guān)于在全黨掀起學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”新高潮的通知精神,個(gè)人著重學(xué)習(xí)了《“兩個(gè)務(wù)必”教育讀本》和《廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)干部必讀本(二)》等教材,以及黨的__大報(bào)告全文。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨的__大報(bào)告;___、鄧小平、______三代____關(guān)于艱苦奮斗、居安思危、保持同人民群眾血肉聯(lián)系的論述;______同志在西柏坡考察時(shí)和在中央紀(jì)委二次全會(huì)上的講話;______同志在國(guó)務(wù)院廉政工作會(huì)議上的講話;吳官正同志在中央紀(jì)委二次全會(huì)上的報(bào)告。通過學(xué)習(xí),認(rèn)識(shí)到“兩個(gè)務(wù)必”與“三個(gè)代表”重要思想的內(nèi)在聯(lián)系,增強(qiáng)了自覺發(fā)揚(yáng)“兩個(gè)務(wù)必”精神,以實(shí)際行動(dòng)踐行“三個(gè)代表”重要思想的自覺性和積極性。特別是經(jīng)過省局處級(jí)干部“三個(gè)代表”輪訓(xùn)班學(xué)習(xí),進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到“三個(gè)代表”是一個(gè)有機(jī)的統(tǒng)一整體,是我們黨的立黨之本、執(zhí)政之基、力量之源;使自己的思想認(rèn)識(shí)和理論水平上升到新的高度;必須保持與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài)。牢固樹立“三個(gè)代表”重要思想在工商行政管理建設(shè)中的指導(dǎo)地位,使之成為檢驗(yàn)各項(xiàng)工作成效和根本尺度,成為執(zhí)法隊(duì)伍成長(zhǎng)進(jìn)步、立身做人的行為準(zhǔn)則。為全員建設(shè)小康社會(huì),建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)做出積極貢獻(xiàn)。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)能力
在本年度工作中,分局干部職工團(tuán)結(jié)協(xié)作,努力工作,創(chuàng)新進(jìn)取,廉潔自律,整體素質(zhì)上了一個(gè)臺(tái)階,在整頓和規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序活動(dòng)中積極發(fā)揮作用,取得了良好的成績(jī)。分局內(nèi)部形成了廉潔自律、忠于職守?cái)?、服從大局、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)正派的良好風(fēng)氣和工作氛圍。這些都與分局班子發(fā)揮整體合力、集體領(lǐng)導(dǎo)分不開的,本人作為分局的主要領(lǐng)導(dǎo),一是具有總攬全局,以及工作情況變化的適應(yīng)和緊要情況的應(yīng)變能力。能根據(jù)上級(jí)安排、整治重點(diǎn)、責(zé)任制的落實(shí),提出思路,制定實(shí)施方案,干部的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)與體制改革和經(jīng)濟(jì)發(fā)展逐步相適應(yīng)。二是具有一定的協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系和處理問題的能力。分局的業(yè)務(wù)范圍以行業(yè)為主,搞好與各主管部門協(xié)調(diào),取得支持,是立足之本,才能保證業(yè)務(wù)的開展、擴(kuò)展。三是具有克服困難、另辟蹊徑的精神。在分局經(jīng)費(fèi)緊張的情況下,開源節(jié)流,量入為出,合理安排,保證了個(gè)人收益的落實(shí)和分局工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。在有些監(jiān)管萎縮的情況下,提出新的思想和保障,保證了員工思想和工作穩(wěn)定。四是具有承擔(dān)責(zé)任的勇氣,遇事不推諉扯皮,使干部在思想上不背包袱,工作中無后后顧之憂。
三、工作作風(fēng)
作風(fēng)建設(shè)是黨的建設(shè)的重要組成部分。黨的作風(fēng)建設(shè)核心是保持和人民群眾的血肉聯(lián)系。在作風(fēng)建設(shè)方面,自己注意從一點(diǎn)一滴做起,從小事做起,以確定在分局的地位,一是在班子內(nèi)部堅(jiān)持了集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則,不搞一言堂,自己說了算,還是比較民主的。凡干部調(diào)協(xié)、任免及重大財(cái)務(wù)開支都經(jīng)會(huì)議研究決定,防止了干部使用上的不正之風(fēng),嚴(yán)肅了財(cái)經(jīng)紀(jì)律,個(gè)人沒有獨(dú)斷專行。二是堅(jiān)持了下級(jí)服從上級(jí),全黨服從中央的原則,不對(duì)著干,不搞小團(tuán)體,不犯自由主義。三是在工作中實(shí)施公示制、制,盡量做到管理對(duì)象的滿意,實(shí)行掛牌上崗,公平、公正執(zhí)法,樹立工商干部的新形象。四是工作中實(shí)事求是,不貪功不諉過,或工作中報(bào)喜不報(bào)憂。五是堅(jiān)持艱苦奮斗,工作中與干部榮譽(yù)共享,困難同擔(dān),利益均同。自身也注意帶頭執(zhí)行分局及市局的各項(xiàng)規(guī)章制度。
四、工作業(yè)績(jī)
本年度,我個(gè)人覺得工作思路清晰,工作重點(diǎn)突出,工作責(zé)任明確,從而保證了各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)和完成,保證了目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn),一是按照市局要求,積極推進(jìn)房地產(chǎn)市場(chǎng)信用體系建設(shè),在明確認(rèn)識(shí),做好培訓(xùn),廣泛宣傳的基礎(chǔ)上,確定6項(xiàng)重點(diǎn)檢查內(nèi)容,集中人員、時(shí)間進(jìn)行重點(diǎn)整治。共檢查房地產(chǎn)企業(yè)297戶,占應(yīng)檢查企業(yè)總數(shù)310戶的95.8%。其中經(jīng)營(yíng)狀況良好的企業(yè)76戶,占24.5%;無項(xiàng)目、尚未開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的48戶,占15.5%;存在輕微或一般違規(guī)行為的110戶,占35.5%;存在違規(guī)違法行為、經(jīng)營(yíng)狀況差的63戶,占20.3;地址不詳、聯(lián)系電話有誤等原因暫查無結(jié)果的企業(yè)13戶,占4.2%。對(duì)違規(guī)違法行為分別進(jìn)行了警告、警示、責(zé)令整改和處罰,推進(jìn)了信用體系建設(shè)的開展。二是抓案件查處。今年共查處案件案件90起,其中一般程序案件40起,簡(jiǎn)易程序案件50起,全年應(yīng)收罰沒金額19.42萬元(含進(jìn)市局帳戶1.5萬元),實(shí)收17.26萬元,一般程序案件數(shù)同比去年上升48%,比年初目標(biāo)任務(wù)30起增長(zhǎng)了33%,罰沒款比去年增加5.92萬余元(含進(jìn)市局帳戶1.5萬元)。三是狠抓防治“非典”工作,取得成效。四是認(rèn)真積極貫徹落實(shí)《無照經(jīng)營(yíng)查處取締取締辦法》,開展取締無照經(jīng)營(yíng)專項(xiàng)整治。開展鼠藥市場(chǎng)專項(xiàng)整治,保護(hù)人民生命安全。本著對(duì)人民生命安全高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,積極貫徹落實(shí)國(guó)家、盛市場(chǎng)工商局關(guān)于開展“毒鼠強(qiáng)”專項(xiàng)整治工作的有關(guān)精神,迅速安排部署,開展工作。經(jīng)過檢查,在分局所轄的各市場(chǎng)內(nèi),沒有發(fā)現(xiàn)經(jīng)銷任何鼠藥的經(jīng)營(yíng)者。五是管理費(fèi)收入40萬元,比目標(biāo)增加5萬元。
五、廉潔自律
認(rèn)真貫徹總局《六項(xiàng)禁令》和盛市局《關(guān)于增收節(jié)支的實(shí)施意見》,加強(qiáng)廉政勤政建設(shè)。黨的__大指出:“堅(jiān)決反對(duì)和防止____,是全黨一項(xiàng)重大的政治任務(wù)?!痹谶@里,___提出了不僅要反對(duì)____,還要從根源上防止____,并將反____上升為政治任務(wù),而不僅僅是政治斗爭(zhēng)。這是新時(shí)期反____工作的新要求、新動(dòng)向。分局緊緊抓住這一新動(dòng)向,認(rèn)真按照中央紀(jì)委第三次會(huì)議,國(guó)務(wù)院廉政工作會(huì)議,國(guó)家工商總局的“四個(gè)不準(zhǔn)”、“五個(gè)嚴(yán)禁”、“四個(gè)嚴(yán)格控制”、“四個(gè)堅(jiān)決制止”要求和“六項(xiàng)禁令”,結(jié)合市局黨組下發(fā)的《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作安排意見》,以著裝、佩證、公示、、公正執(zhí)法等改進(jìn)工作作風(fēng),狠抓廉潔自律規(guī)范教育,將廉潔從政貫徹各項(xiàng)工作始終,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制,把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作常抓不懈,做到警鐘長(zhǎng)鳴。同時(shí)以人員經(jīng)費(fèi)管理、公用費(fèi)用管理、差旅費(fèi)、郵電費(fèi)及接待費(fèi)用管理為龍頭,減少費(fèi)用開支,科所電話實(shí)行定額管理,從而有效控制了超支和浪費(fèi)現(xiàn)象,并通過調(diào)整費(fèi)源,保證了分局工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。本人和親屬子女沒有違犯規(guī)定行為。
第二篇 公司干部述職報(bào)告3050字
在„„崗位上的本年度工作中,在學(xué)校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我時(shí)刻牢記黨的宗旨,自覺加強(qiáng)自身修養(yǎng),努力增強(qiáng)黨性觀念和責(zé)任意識(shí),緊緊圍繞部門中心工作,根據(jù)職責(zé)分工,堅(jiān)持廉潔從政,狠抓工作落實(shí)。根據(jù)《____黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》規(guī)定和學(xué)校黨委有關(guān)要求,現(xiàn)結(jié)合本職工作,作述職述廉報(bào)告如下。
一、加強(qiáng)廉政學(xué)習(xí),提高廉政意識(shí),提升個(gè)人素質(zhì)
本人始終把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任和工作任務(wù),不斷提高自身素質(zhì)和工作能力。能夠積極參加學(xué)校黨委組織的廉政教育活動(dòng),學(xué)習(xí)黨和國(guó)家關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的若干規(guī)定、各項(xiàng)黨紀(jì)政紀(jì),并經(jīng)常對(duì)照黨紀(jì)法規(guī)認(rèn)真查找自身在貫徹廉政中存在的問題。通過不斷學(xué)習(xí),不僅使我在思想上提高了對(duì)反腐__工作重要性、長(zhǎng)期性的認(rèn)識(shí),還增強(qiáng)了我嚴(yán)于律已的自覺性和同腐敗作斗爭(zhēng)的主動(dòng)性,在思想上和行動(dòng)上同___廉政建設(shè)保持高度一致,堅(jiān)定政治信念和政治立場(chǎng),牢固樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的觀念。同時(shí)增強(qiáng)了政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)和執(zhí)政意識(shí),保持了奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)。
二、緊緊圍繞教學(xué)中心,務(wù)實(shí)開展黨建和思想政治工作
1、強(qiáng)化基層黨組織建設(shè),以富有凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力的基層組織形象,推動(dòng)部門科學(xué)發(fā)展
按照《同志在學(xué)校20__年黨的建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議上的講話》要求,我們緊緊圍繞四個(gè)方面開展日常工作,努力把基層黨建工作做好做實(shí),并在此基礎(chǔ)上凝練部門黨建思想政治工作的特色和優(yōu)勢(shì)。
一是抓班子團(tuán)結(jié)、部門協(xié)作,強(qiáng)化互相補(bǔ)臺(tái)、互相支持、互相關(guān)心,以班子為榮、以部門為家的部門向心力;二是圍繞教學(xué)中心,以文化論壇、讀書分享、參觀考察、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)等形式拓寬思想政治工作渠道;三是豐富校園文化生活,以體育活動(dòng)、春游等形式增強(qiáng)部門凝聚力;四是開展好常規(guī)黨建思想政治工作,把黨員發(fā)展教育管理、政治理論學(xué)習(xí)、常規(guī)黨日活動(dòng)等落到實(shí)處。
我們自行設(shè)計(jì)和安排的活動(dòng)諸如對(duì)省委組織部長(zhǎng)張效廉關(guān)于意識(shí)形態(tài)建設(shè)報(bào)告的學(xué)習(xí)、發(fā)起的對(duì)《遼寧日?qǐng)?bào)致高校老師公開信:勿隨意抹黑中國(guó)》的討論、組織教師參加龍江講壇旁聽《建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系,培育弘揚(yáng)核心價(jià)值觀》報(bào)告、組織觀看中央宣傳部視頻片《恐怖主義的網(wǎng)上推手》等,都取得了非常好的效果。
2、強(qiáng)化開展主題實(shí)踐活動(dòng)的連續(xù)性和實(shí)效性,為中心工作的開展?fàn)I造良好輿論環(huán)境和政治氛圍
按照學(xué)校黨委關(guān)于《學(xué)院20__年文明單位創(chuàng)建工作要點(diǎn)》和《20__年度“做有品位的工程學(xué)院人”活動(dòng)安排》等工作部署,我們結(jié)合部門實(shí)際,繼續(xù)開展一系列主題實(shí)踐活動(dòng)。
一是開展以“長(zhǎng)大后我就成了你”為主題的20__“師德論壇”活動(dòng),圍繞“五個(gè)一”即唱響心中的一首歌、誦讀心中的一首詩、盤點(diǎn)從教路上難忘的一件事、珍藏師生間珍貴的一句話、奉獻(xiàn)一腔無私育人情,全體教師對(duì)往昔教育教學(xué)生活進(jìn)行總結(jié)回顧,更對(duì)當(dāng)前及未來如何加強(qiáng)師德建設(shè)、精誠(chéng)奉獻(xiàn)育人事業(yè)進(jìn)行了思考和矚望;二是開展“思政文化講壇”活動(dòng),本期講壇由同志的“微時(shí)代,我們可以不是看客”主旨報(bào)告,引領(lǐng)教師在新媒體時(shí)代努力把握傳媒工具占領(lǐng)新媒體思想政治教育陣地,提升教育教學(xué)層次和水平;三是在申書記發(fā)表《關(guān)于學(xué)校改革發(fā)展過程中需要進(jìn)一步思考的幾個(gè)問題》講話后,自發(fā)組織教師開展“學(xué)校發(fā)展有我的一份努力”為主題的討論活動(dòng),積極為學(xué)校發(fā)展建設(shè)出謀劃策并提交給學(xué)校黨委,升華了教師的主人翁責(zé)任感;四是組織參加學(xué)校紀(jì)念教師節(jié)30周年師生歌詠大會(huì)活動(dòng),強(qiáng)化教師作為教育工作者教書育人的榮譽(yù)感和使命感;五是啟動(dòng)陽光助學(xué)基金,為在車禍中受傷亟需治療的計(jì)算機(jī)學(xué)院張巖峰同學(xué)提供1000元的資助,調(diào)動(dòng)了教師以學(xué)生為本的責(zé)任意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí);六是為后勤服務(wù)公司干部員工做《我看社會(huì)主義核心價(jià)值觀》輔導(dǎo)報(bào)告。
3、強(qiáng)化群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,突出團(tuán)結(jié)和諧、爭(zhēng)創(chuàng)一流的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力按照《申林同志在學(xué)校黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)上的講話》要求,我們強(qiáng)化整改落實(shí),建立長(zhǎng)效機(jī)制,不斷鞏固擴(kuò)大教育實(shí)踐活動(dòng)成果。
一是為二級(jí)中心組學(xué)習(xí)和教師思想理論水平提高統(tǒng)一購(gòu)買學(xué)習(xí)資料圖書《中國(guó)近代史1600-20__中國(guó)的奮斗》、《馬克思為什么是對(duì)的》,強(qiáng)化班子從細(xì)節(jié)上為群眾服務(wù)、為中心服務(wù)的意識(shí);二是主動(dòng)挖掘?qū)W術(shù)前沿、時(shí)事政治、理論熱點(diǎn)、文化思考等資料,及時(shí)通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)共享給教師,為拓展教師的思想理論視野服務(wù);三是組織觀看省委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)合省委組織部、省紀(jì)委宣教室拍攝制作的《農(nóng)民的兒子于海河》專題片,用先進(jìn)人物的典型事跡說服、教育黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和教師強(qiáng)化為民務(wù)實(shí)清廉意識(shí);四是組織觀看群眾路線教育視頻紀(jì)錄片《在回歸中前行—甘南現(xiàn)象解讀》,推動(dòng)廣大干部教師搞好自身建設(shè),切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),提升工作水平;五是組織“融入自然,擁抱春天”春游活動(dòng),帶領(lǐng)教師徜徉于松花江畔音樂廣場(chǎng),欣賞歐式建筑,品味音樂家故事,回顧哈爾濱音樂之城的歷史,同時(shí)組織放風(fēng)箏和各種豐富多彩的游戲活動(dòng),使大家都放松心情,釋放壓力,增強(qiáng)部門凝聚力;六是開展整改落實(shí)“回頭看”,深入征求意見,深刻查擺問題,認(rèn)真整改落實(shí),將群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)推向深入。
4、強(qiáng)化廉潔從政、廉潔從教,努力推動(dòng)部門成為中心工作的堅(jiān)強(qiáng)政治堡壘
按照學(xué)校黨委下發(fā)的《關(guān)于嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活的若干意見(試行)》、《黑龍江工程學(xué)院關(guān)于開展學(xué)風(fēng)、教風(fēng)和工作作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)治理工作的實(shí)施方案》
等要求,我們加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育和管理,努力營(yíng)造清正清明清廉的教育教學(xué)環(huán)境。
一是組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話,__屆三中、四中全會(huì),__屆中央紀(jì)委三次、四次全會(huì),省紀(jì)委十一屆四次全會(huì)和學(xué)校黨委書記申林同志在20__年黨的建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議上的講話精神,并召開各教師支部組織生活會(huì),就如何加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),加強(qiáng)政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律等內(nèi)容開展討論;二是積極實(shí)施《中共黑龍江工程學(xué)院紀(jì)律檢查委員會(huì)關(guān)于開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動(dòng)實(shí)施方案》,組織提交書法、征文作品,觀看《人間正道》、《反貪風(fēng)暴》宣教片;三是組織參加“每季一案”學(xué)習(xí)反思活動(dòng),以教育系統(tǒng)真實(shí)案例《光環(huán)下的罪惡》引發(fā)干部教師常思貪欲之害常懷律己之心的反思;四是組織教師參觀廉政文化展,組織教師簽訂“拒絕收受學(xué)生家長(zhǎng)禮金承諾書”。
三、嚴(yán)于律己,自覺樹好廉政形象
在本職工作中,我不斷加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),淡泊名利,甘于奉獻(xiàn),從各方面嚴(yán)格要求自己,努力樹立良好形象。一是堅(jiān)持心系教師。堅(jiān)持走群眾路線,用一顆愛心對(duì)待教師,心系教師冷暖,努力為教師服務(wù);二是堅(jiān)持真抓實(shí)干。堅(jiān)持說老實(shí)話,辦老實(shí)事,做老實(shí)人,“大事”要問,“小事”也做,一步一個(gè)腳印、踏踏實(shí)實(shí)地開展工作;三是堅(jiān)持廉潔自律。堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì),自覺按照黨的群眾路線教育活動(dòng)關(guān)于堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”的要求和中央“八項(xiàng)規(guī)定”要求約束自己的行為,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)紀(jì)律,做到廉潔從政;四是堅(jiān)持樹立良好形象。時(shí)刻提醒自己,做官要低調(diào),為人要平和,待人要平等。堅(jiān)持民主集中制原則,講團(tuán)結(jié),講大局,正確處理局部與全局、個(gè)人與集體的關(guān)系,積極在班子中發(fā)揮作用,同志之間以誠(chéng)相待,開誠(chéng)布公,注意維護(hù)好整體利益。
四、今后努力的方向:
1、有關(guān)政策理論研究還比較浮淺;
2、開拓創(chuàng)新,務(wù)實(shí)進(jìn)取,認(rèn)真履行崗位職責(zé),多總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì);
3、注重調(diào)查研究,努力探索解決黨建思想政治工作新問題的有效途徑和方法。
第三篇 公司中層干部述職報(bào)告800字
作為一名技術(shù)部技術(shù)員,我始終秉承領(lǐng)導(dǎo)滿意、公司滿意、游客滿意的原則,做好每一項(xiàng)設(shè)備維修維護(hù)和保養(yǎng)工作?;仡欉^去的工作,我的工作主要有以下幾個(gè)方面:
一、樹立服務(wù)意識(shí),做好技術(shù)保障工作。
我期中一項(xiàng)重要的工作是確保運(yùn)營(yíng)部單體設(shè)備正常運(yùn)行,因此需要我樹立服務(wù)意識(shí),做好設(shè)備的技術(shù)保障工作。在工作崗位上,我嚴(yán)于律己,自覺加強(qiáng)理論修養(yǎng),努力提高思想覺悟,恪守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。積極參加公司和部門組織的理論學(xué)習(xí),全力做好設(shè)備日常的保養(yǎng)維修工作和景點(diǎn)改造任務(wù)。努力延長(zhǎng)設(shè)備的使用壽命,節(jié)約成本。認(rèn)真查找設(shè)備發(fā)生故障的原因,讓設(shè)備時(shí)刻正常運(yùn)轉(zhuǎn),降低故障率,保證單體的節(jié)目保持良好的演出效果。
二、按照公司制度要求,做好庫(kù)房管理工作。
在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,根據(jù)公司和技術(shù)部的庫(kù)房管理制度,編制所管理庫(kù)存物品的電子臺(tái)賬和手工賬本,每天都有出入庫(kù)記載,領(lǐng)取物品必須簽字,及時(shí)更新數(shù)據(jù)并核對(duì)庫(kù)存,做到賬實(shí)相符,月底盤點(diǎn)。確保每月的庫(kù)房盤點(diǎn)無差錯(cuò)無出入。積極配合完成了集團(tuán)財(cái)務(wù)對(duì)部門庫(kù)房的審計(jì)工作。
三、其他方面工作。
在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,完善和優(yōu)化了運(yùn)營(yíng)部相關(guān)單體的操作員運(yùn)行操作手冊(cè)和運(yùn)行日記,并客觀公正的完成了操作員月度考核和相關(guān)單體新上崗操作員的考試出題工作。較好的完成了黃金周支援景點(diǎn)和配合安保消防檢查工作。
四、克服不足,提升自我,做好接下來的工作。
在工作中,我還存在一些不足之處,主要體現(xiàn)在:
1、在工作中有時(shí)考慮不夠周全,出現(xiàn)了一些小疏忽。
2、本職工作范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)知識(shí)還需要進(jìn)一步學(xué)習(xí)。
在今后的工作中,我將在公司和部門領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,更加認(rèn)真學(xué)習(xí),積累工作中的經(jīng)驗(yàn),養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,虛心請(qǐng)教,做好與同事的溝通和交流。多看,多問,多學(xué),多練,努力提高自己的技能水平。與同事們密切合作,以最良好的精神面貌,最積極的工作態(tài)度,出色的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)工作任務(wù)!
第四篇 公司部長(zhǎng)級(jí)干部述職報(bào)告1100字
公司部長(zhǎng)級(jí)干部
各位同事:
大家好!參加了大家的考核會(huì)后,總的感覺是:組織準(zhǔn)備充分,述職觀點(diǎn)鮮明,發(fā)表層次清晰,結(jié)合實(shí)際緊密,查找問題突出,工作深刻。
每年的的中層干部考核述職發(fā)表會(huì),實(shí)際也是一次很好的中層干部的培訓(xùn)會(huì)。大家從不同的工作領(lǐng)域、不同的工作角度、不同的思想認(rèn)識(shí),形成了一次相互間很好的思想火花的交匯和碰撞,收到了預(yù)期的目的和效果。
作為企業(yè)基層干部的培訓(xùn)不僅要重視在工作實(shí)踐中的培訓(xùn),也應(yīng)該重視在理論上的提升培訓(xùn),正如___“學(xué)習(xí)——實(shí)踐——再學(xué)習(xí)——再實(shí)踐”,這樣才能使我們的干部培訓(xùn)得更加有效,成長(zhǎng)得更加全面。自己畢竟經(jīng)歷過軍旅生涯,接受過桂林陸軍軍官學(xué)院的培訓(xùn),對(duì)軍事化的訓(xùn)練培育人才更是情有獨(dú)鐘。著名的美國(guó)西點(diǎn)軍校成立200多年來成為了美國(guó)的驕傲和象征。她培養(yǎng)了美國(guó)3位總統(tǒng):南北戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期的南聯(lián)盟總統(tǒng)杰斐遜.戴維斯、第8任總統(tǒng)尤利西斯.格蘭特、第24任總統(tǒng)懷特.艾森豪威爾。眾多的鮮為人知的跨國(guó)公司ceo、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理等高級(jí)管理人才也均畢業(yè)于西點(diǎn)軍校:國(guó)際電話電報(bào)公司總裁、美國(guó)汽車保險(xiǎn)公司總經(jīng)理、美國(guó)東方航空公司總裁、美國(guó)在線-時(shí)代華納執(zhí)行副總裁、美林在線投資部主管等等......
西點(diǎn)軍校經(jīng)典實(shí)驗(yàn)“猴子實(shí)驗(yàn)”告訴我們培訓(xùn)首要的是學(xué)會(huì)“服從”。把6只猴子放入同一個(gè)籠子里,并用鏈條將香蕉懸掛在籠子頂部,鏈條的另一端與淋浴器噴頭相連,只要有1只猴子伸手拉香蕉時(shí),所有猴子都會(huì)被淋浴器噴出的冷水澆濕,大家知道,猴子與貓一樣不喜歡水。不久,6只猴子就都知道香蕉是不能碰的——這就是培訓(xùn)。
中層干部扮演著承上起下的角色,俗話說:基層靠實(shí)干,中策靠水平,高層講信任。中層干部要想成為一名出色的管理者,必須要學(xué)會(huì)“無條件的執(zhí)行”——服從。管理藝術(shù)是發(fā)出命令與執(zhí)行命令的一個(gè)奇妙的混合物,三分決策,七分執(zhí)行?!霸谀隳軌蚬芾碇埃銘?yīng)該學(xué)會(huì)怎樣服從”(西點(diǎn)基地士官學(xué)院院長(zhǎng)理查德.a.霍金斯)中層管理者要謹(jǐn)記一點(diǎn):你是來協(xié)助上司完成決策的,你并不是制定決策的人。所以,上司的決定,哪怕不盡你的意,甚至與你的意見完全相反,當(dāng)你的建議無效時(shí),你也應(yīng)該完全放棄自己的意見,全心全力去執(zhí)行上司的決定,執(zhí)行力就是競(jìng)爭(zhēng)力,成敗的關(guān)鍵在于執(zhí)行。我想,作為基層的中層干部,這些就是當(dāng)前我們最需要培訓(xùn)得到提高的內(nèi)容之一。
最后,我想用西點(diǎn)90屆畢業(yè)生、美林證劵在線主管克里斯蒂納.尤哈茲的話作為我的結(jié)束語:“管理不是發(fā)號(hào)施令。管理不是施壓,而是鼓舞,是確立并傳達(dá)一種愿望,是贏得信任。一旦你擁有某些人的信任,一旦你讓他們按同一個(gè)曲譜演奏,他們是不愿讓你失望的。”
希望大家通過這次的考核述職后,能夠在本職工作崗位上站得更高,看得更遠(yuǎn),干得更好!
謝謝大家!
第五篇 2024年公司紀(jì)檢干部述職報(bào)告2350字
在公司首屆黨代會(huì)上,選舉產(chǎn)生了第一屆紀(jì)律檢查委員會(huì),我有幸當(dāng)選為公司第一任紀(jì)委書記,分管紀(jì)檢工作。一年來,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助和支持下,按照公司2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)要求,我緊緊圍繞“調(diào)整優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提升質(zhì)量效益、加快自主創(chuàng)新”的方針,與時(shí)俱進(jìn)、礪志創(chuàng)新,盡職工作。下面,我就一年來本人的學(xué)習(xí)情況及分管的紀(jì)檢工作述職如下:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高思想認(rèn)識(shí)水平
紀(jì)委書記是一個(gè)政治性、紀(jì)律性要求十分嚴(yán)格的職務(wù),為進(jìn)一步提高自身素質(zhì),一年來我首先加強(qiáng)政治基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí),對(duì)鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀進(jìn)行了又一次系統(tǒng)學(xué)習(xí),并反復(fù)閱讀了《____紀(jì)律處分條例》、《____員廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)若干規(guī)定》以及集團(tuán)公司《關(guān)于貫徹落實(shí)“三重一大”規(guī)定的實(shí)施意見》等文件規(guī)定和集團(tuán)公司黨建紀(jì)律檢查會(huì)議各項(xiàng)政策,同時(shí)還閱讀大量的反腐典型案例報(bào)道和黨史教育書籍,以事實(shí)為鑒,以歷史為鑒,不斷給自己敲警鐘,固牢思想防線,從而進(jìn)一步堅(jiān)定了自己的理想信念,增強(qiáng)了做好本職工作的決心和信心。
在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,留心搜集汽車制造行業(yè)的業(yè)務(wù)資料,帶著問題和困惑向同志們學(xué)習(xí),勤商量多請(qǐng)教,在實(shí)踐中力求有所思、有所悟、有所為。
二、強(qiáng)化紀(jì)律檢查,逐步增強(qiáng)企業(yè)__抗變能力
認(rèn)真落實(shí)公司的紀(jì)檢工作要求,把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入公司的中心工作,同時(shí)堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理的方針,以加強(qiáng)效能監(jiān)察工作為保障,為公司健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。一年以來,主要開展了以下幾項(xiàng)工作。
一是完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制并強(qiáng)化落實(shí)。
年初,黨委與公司各分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,從責(zé)任范圍、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任實(shí)施、責(zé)任考核、責(zé)任追究五個(gè)方面進(jìn)一步明確了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工,同時(shí)對(duì)各部門負(fù)責(zé)人實(shí)行“一崗雙責(zé)”,執(zhí)行情況納入月度考評(píng),做到同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。進(jìn)一步強(qiáng)化了分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人的黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。
紀(jì)委發(fā)揮組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督的作用,對(duì)黨員干部實(shí)行了立體式監(jiān)督,并定期找分管部門負(fù)責(zé)人談思想、提要求,對(duì)中層干部進(jìn)行廉政談話,有力地推進(jìn)了黨風(fēng)廉政工作的落實(shí)。
二是與行政一道不斷規(guī)范經(jīng)營(yíng)管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)的程序運(yùn)行。
全過程參與監(jiān)督干部選拔、干部年度考核以及干部民主評(píng)議等工作,持續(xù)加強(qiáng)對(duì)《干部選拔任用條例》執(zhí)行情況的監(jiān)督,對(duì)公司擬提拔任用的干部,紀(jì)委始終參與考察監(jiān)督,確保干部任用和人才使用的公平、公正。并對(duì)考核末位干部進(jìn)行誡勉談話,保護(hù)干部想干事、干成事的積極性。
圍繞公司的行政后勤資金保障、經(jīng)濟(jì)合同管理、采購(gòu)和物流管理、銷售發(fā)運(yùn)管理、招(議)標(biāo)管理、基本建設(shè)工程管理等方面的經(jīng)營(yíng)管理制度開展監(jiān)督檢查,規(guī)范流程運(yùn)行,抓住物資采購(gòu)、工程招投標(biāo)、物流管理等重要環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督,保障公司項(xiàng)目建設(shè)和資金使用的廉潔性。
三是營(yíng)造氛圍,綜合引導(dǎo),抓紀(jì)律觀念促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。 根據(jù)集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政工作要求,在各級(jí)管理干部中集中持續(xù)開展了黨風(fēng)廉政教育月活動(dòng):組織公司領(lǐng)導(dǎo)班子在中心組學(xué)習(xí)會(huì)議上學(xué)習(xí)了《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、集團(tuán)公司《關(guān)于貫徹落實(shí)“三重一大”規(guī)定的實(shí)施意見》等文件和十七屆中央紀(jì)委六次全會(huì)精神,觀看了警示教育片;組織各黨支部集中學(xué)習(xí)了《____紀(jì)律處分條例》、《____員廉潔從政若干準(zhǔn)則》、十七屆中央紀(jì)委六次全會(huì)精神,要求每個(gè)黨員填寫了廉政承諾書;組織領(lǐng)導(dǎo)班子、各級(jí)管理人員、重要崗位人員逐級(jí)自查廉政情況,定期向上級(jí)匯報(bào)廉政工作情況;要求黨群部重點(diǎn)加強(qiáng)了對(duì)所有中層干部特別是青年中干人員的日常教育督導(dǎo)。
利用一周新聞、宣傳展板、電子屏等宣傳載體滾動(dòng)宣傳廉政思想,營(yíng)造廉政氛圍,警示各級(jí)管理人員要“算好政治前途賬、經(jīng)濟(jì)收入賬、個(gè)人榮辱賬和家庭幸福賬”,自覺遵守廉潔從政、從業(yè)各項(xiàng)規(guī)定,進(jìn)一步強(qiáng)化了各級(jí)管理人員的廉潔自律意識(shí)。
三、自我從嚴(yán)要求,積極履行職責(zé),做勤廉表率
嚴(yán)以律己,規(guī)范行為。根據(jù)班子成員分工,我不僅作為紀(jì)委書記分管紀(jì)律檢查工作,還作為黨委書記分管黨建工作,并負(fù)責(zé)黨群部和行政部的直接管理。不論任黨委書記,還是紀(jì)委書記,我深感責(zé)任重大。古訓(xùn)道:正人先正己,無私則無畏。因此在日常工作和生活中,我要求自己帶頭學(xué)法守法,潔身自好,自重自省,從沒有以權(quán)謀私行為,沒有違紀(jì)違規(guī)問題,沒有貪污受賄等任何問題。同時(shí)按照“四高理念”,不僅自己帶頭在思想境界、綜合素質(zhì)、工作創(chuàng)新、理論學(xué)習(xí)、勤政務(wù)實(shí)、貼近群眾等六個(gè)方面要求高一格、嚴(yán)一格,還要求每一位紀(jì)委委員和領(lǐng)導(dǎo)班子成員也必須做到。
目前,公司所有領(lǐng)導(dǎo)班子成員已在思想和行動(dòng)上形成共識(shí),共同帶頭嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格遵守中紀(jì)委對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員重申并提出的“七個(gè)不準(zhǔn)”和集團(tuán)公司的各項(xiàng)規(guī)定,大家積極自重、自省、自警、自勵(lì),規(guī)范行為,嚴(yán)以律己,嚴(yán)格做到不收禮、不送禮,不該拿的獎(jiǎng)金一文不取。
加強(qiáng)溝通,相互補(bǔ)臺(tái)。任職期間,我以“四好”班子創(chuàng)建要求為標(biāo)準(zhǔn),自覺遵守“三重一大”要求,積極履行黨風(fēng)廉政責(zé)任制,及時(shí)與行政領(lǐng)導(dǎo)溝通思想、研究工作,對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作提出建議和意見,對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)決策和工程建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行有效監(jiān)督,在企業(yè)管理工作中積極發(fā)揮自己的作用。同時(shí)分工不分家,利用各種資源,在市場(chǎng)開拓、工程建設(shè)、員工住宅建設(shè)以及后勤保障方面積極協(xié)助,推進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)工作的開展,盡自己作為公司一員所應(yīng)盡的義務(wù)。
四、存在的差距和不足
雖然我一直按照紀(jì)委書記的崗位要求盡職盡力工作,但依然有許多差距和不足,主要表現(xiàn)在:
黨風(fēng)廉政教育方面雖然做了大量工作,但針對(duì)性、實(shí)效性不夠,黨員干部的廉政意識(shí)有待進(jìn)一步提高;紀(jì)委參與監(jiān)察力度不夠,深入一線檢查指導(dǎo)工作不夠;學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)不足,參與企業(yè)管理工作的深度不夠。
第六篇 保險(xiǎn)公司干部述職報(bào)告1800字
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
時(shí)光如水,光陰似箭,充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)的____年即將過去。一年來因?yàn)橛辛松霞?jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),有了公司同仁的關(guān)心幫助,第一營(yíng)銷服務(wù)部各方面的工作均取得了可喜的成就,有了長(zhǎng)足的進(jìn)步??吹焦緲I(yè)務(wù)蒸蒸日上,我的內(nèi)心感到無比欣慰和驕傲,因?yàn)檫@其中飽含著我們?nèi)w員工辛勤的勞動(dòng)和汗水,是我們與時(shí)俱進(jìn),奮發(fā)有為精神風(fēng)貌的體現(xiàn),也是我們兢兢業(yè)業(yè),齊心協(xié)力,迎難而上,扎實(shí)工作的結(jié)果。
在這里我要感謝分公司能夠給我這樣一個(gè)開創(chuàng)事業(yè)的機(jī)會(huì),可以讓我親身參與和見證一個(gè)新的部門的成長(zhǎng),我想一個(gè)人只有經(jīng)過不斷努力,不斷奮斗,才能克服自身的缺點(diǎn),才能不斷超越自我,實(shí)現(xiàn)理想和人生的價(jià)值,這些經(jīng)歷對(duì)我今后的工作和生活來說都將是寶貴的財(cái)富?,F(xiàn)就我自__年12月任第一營(yíng)銷服務(wù)部經(jīng)理助理以來所做的在主要工作向大家做一簡(jiǎn)要陳述,不妥之處請(qǐng)批評(píng)指證。
一、深化思想認(rèn)識(shí),明確職責(zé)定位。
我一直認(rèn)為,干好工作的前提是不但要對(duì)自己的能力有客觀的估量,而且對(duì)自己的崗位職責(zé)也要有相當(dāng)清醒的認(rèn)識(shí)。作為一名副職,我給自己的定位是:顧全大局,聽服從安排,積極協(xié)助正職開展日常工作,此外要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,為業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)控管理出謀劃策,同時(shí)不斷提高自己個(gè)人的業(yè)務(wù)能力。有了這一明確的定位,在工作中我就完全可以做到有的放矢,張弛有度,全身心的投入。目前我和張經(jīng)理的職能分工還不是很明確,下一步還需要再加以細(xì)化,這樣才能避免出現(xiàn)職能死角,有效提升工作效率。
二、努力學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)理論,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。
進(jìn)入保險(xiǎn)公司多年,一直都是在從事機(jī)關(guān)工作,缺乏管理和一線銷售的經(jīng)驗(yàn),新的工作崗位又要求我要盡快完成角色轉(zhuǎn)換,能夠在以前不太熟悉的領(lǐng)域有所建樹。在實(shí)際工作中,其實(shí)有很多問題都不是很難解決,但恰恰是知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)上的不足使得我只能摸著石頭過河,事倍功半?,F(xiàn)代社會(huì)是一個(gè)快節(jié)奏,重能力的社會(huì),稍有不慎就會(huì)被淘汰,我必須知恥而后勇,時(shí)刻心存危機(jī)感。因此一年來我?guī)缀跛械臉I(yè)余時(shí)間都在學(xué)習(xí)和充電,營(yíng)銷、管理、策劃、政治、法律、金融,我如饑似渴的補(bǔ)充一切有用的知識(shí)。為了能夠勝任這個(gè)崗位,為了能夠做出更大的成績(jī),為了以后不再出現(xiàn)書到用時(shí)方恨少的尷尬,我需要加倍的努力。在這個(gè)過程中,我清楚的意識(shí)到,干一份工作很容易,但想要干好就絕不是那么簡(jiǎn)單了。
三、嚴(yán)格履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律要求。
沒有規(guī)矩,不成方圓,己所不欲,勿施于人。規(guī)范的制度,嚴(yán)明的紀(jì)律是我們一直都在強(qiáng)調(diào)的。作為管理人員,必然要在遵章守紀(jì)上做出表率。俗話說:“喊破嗓子,不如做出樣子”,如果在臺(tái)上說的是一套,在臺(tái)下做的又是一套,就會(huì)對(duì)下屬造成非常不好的影響。因此,任職以來,在日常工作中,我非常注重自身言行一致的形象,要求下屬做到的,我自己首先堅(jiān)決做到,要求部屬不能做的,我?guī)ь^不去違犯。在這一方面,我受到了比較高的評(píng)價(jià)。同時(shí)我自己也要克服長(zhǎng)期從事機(jī)關(guān)工作形成的惰性,嚴(yán)以律己,戒驕戒躁,把飽滿的工作熱情和良好的精神面貌展現(xiàn)在大家面前。
四、不斷改進(jìn)工作方法,在管理藝術(shù)上尋求新的突破。
在機(jī)關(guān)時(shí),可能習(xí)慣了一個(gè)蘿卜一個(gè)坑的分工,多少有一些人浮于事的工作態(tài)度,現(xiàn)在初次創(chuàng)業(yè),這才發(fā)現(xiàn)凡事都要親歷親為,而且工作開展缺少頭緒,所以有時(shí)候會(huì)覺得無從下手,在屢次受挫后甚至產(chǎn)生了一些消極沮喪的.情緒。經(jīng)過反思,我發(fā)現(xiàn),作為一個(gè)管理者,個(gè)人的力量畢竟有限,很多時(shí)候都使不上勁,要想達(dá)成一個(gè)大的目標(biāo),則必須充分整合、調(diào)動(dòng)所有人的力量,用集體的智慧解來決問題,這就需要管理者懂得去協(xié)調(diào),懂得去平衡,從這個(gè)角度來說,管理絕對(duì)是一門學(xué)問。然而由于經(jīng)驗(yàn)的缺乏,我的工作方法顯得簡(jiǎn)單而粗糙,最初并不能有效的調(diào)動(dòng)員工的積極性。隨著自己對(duì)業(yè)務(wù)工作的逐步深入,慢慢才了解到一線銷售人員的甘苦,我覺得,一定要站在員工的角度,設(shè)身處地的為他們著想,才能贏得信任和支持。本著這樣的理念,我開始嘗試走進(jìn)員工當(dāng)中去,不斷與他們加強(qiáng)溝通交流。我們經(jīng)常坐在一起探討業(yè)務(wù),聊聊家常,不但了解到了員工的想法和需求,而且加深了彼此的感情和信賴,我也從中得到了不少新的啟發(fā)和靈感。在這種溫馨的氛圍中,部門上下變得就像一個(gè)大家庭一樣,誰有了困難大家都會(huì)伸出援手,誰有了成績(jī)大家都會(huì)為他喝彩,隊(duì)伍變的更加團(tuán)結(jié),更加富有力量,這樣工作也能夠較為順利的開展下去了。
第七篇 xxxx年第四季度公司重要部長(zhǎng)級(jí)干部述職報(bào)告1150字
____年第四季度公司重要部長(zhǎng)級(jí)干部述職報(bào)告
各位同事:
大家好!參加了大家的考核述職報(bào)告會(huì)后,總的感覺是:組織準(zhǔn)備充分,述職觀點(diǎn)鮮明,發(fā)表層次清晰,結(jié)合實(shí)際緊密,查找問題突出,工作體會(huì)深刻。
每年的的中層干部考核述職發(fā)表會(huì),實(shí)際也是一次很好的中層干部的培訓(xùn)會(huì)。大家從不同的工作領(lǐng)域、不同的工作角度、不同的思想認(rèn)識(shí),形成了一次相互間很好的思想火花的交匯和碰撞,收到了預(yù)期的目的和效果。
作為企業(yè)基層干部的培訓(xùn)不僅要重視在工作實(shí)踐中的培訓(xùn),也應(yīng)該重視在理論上的提升培訓(xùn),正如___“學(xué)習(xí)——實(shí)踐——再學(xué)習(xí)——再實(shí)踐”,這樣才能使我們的干部培訓(xùn)得更加有效,成長(zhǎng)得更加全面。自己畢竟經(jīng)歷過軍旅生涯,接受過桂林陸軍軍官學(xué)院的培訓(xùn),對(duì)軍事化的訓(xùn)練培育人才更是情有獨(dú)鐘。著名的美國(guó)西點(diǎn)軍校成立200多年來成為了美國(guó)的驕傲和象征。她培養(yǎng)了美國(guó)3位總統(tǒng):南北戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期的南聯(lián)盟總統(tǒng)杰斐遜.戴維斯、第8任總統(tǒng)尤利西斯.格蘭特、第24任總統(tǒng)懷特.艾森豪威爾。眾多的鮮為人知的跨國(guó)公司ceo、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理等高級(jí)管理人才也均畢業(yè)于西點(diǎn)軍校:國(guó)際電話電報(bào)公司總裁、美國(guó)汽車保險(xiǎn)公司總經(jīng)理、美國(guó)東方航空公司總裁、美國(guó)在線-時(shí)代華納執(zhí)行副總裁、美林在線投資部主管等等......
西點(diǎn)軍校經(jīng)典實(shí)驗(yàn)“猴子實(shí)驗(yàn)”告訴我們培訓(xùn)首要的是學(xué)會(huì)“服從”。把6只猴子放入同一個(gè)籠子里,并用鏈條將香蕉懸掛在籠子頂部,鏈條的另一端與淋浴器噴頭相連,只要有1只猴子伸手拉香蕉時(shí),所有猴子都會(huì)被淋浴器噴出的冷水澆濕,大家知道,猴子與貓一樣不喜歡水。不久,6只猴子就都知道香蕉是不能碰的——這就是培訓(xùn)。
中層干部扮演著承上起下的角色,俗話說:基層靠實(shí)干,中策靠水平,高層講信任。中層干部要想成為一名出色的管理者,必須要學(xué)會(huì)“無條件的執(zhí)行”——服從。管理藝術(shù)是發(fā)出命令與執(zhí)行命令的一個(gè)奇妙的混合物,三分決策,七分執(zhí)行?!霸谀隳軌蚬芾碇?,你應(yīng)該學(xué)會(huì)怎樣服從”(西點(diǎn)基地士官學(xué)院院長(zhǎng)理查德.a.霍金斯)中層管理者要謹(jǐn)記一點(diǎn):你是來協(xié)助上司完成決策的,你并不是制定決策的人。所以,上司的決定,哪怕不盡你的意,甚至與你的意見完全相反,當(dāng)你的建議無效時(shí),你也應(yīng)該完全放棄自己的意見,全心全力去執(zhí)行上司的決定,執(zhí)行力就是競(jìng)爭(zhēng)力,成敗的關(guān)鍵在于執(zhí)行。我想,作為基層的中層干部,這些就是當(dāng)前我們最需要培訓(xùn)得到提高的內(nèi)容之一。
最后,我想用西點(diǎn)90屆畢業(yè)生、美林證劵在線主管克里斯蒂納.尤哈茲的話作為我的結(jié)束語:“管理不是發(fā)號(hào)施令。管理不是施壓,而是鼓舞,是確立并傳達(dá)一種愿望,是贏得信任。一旦你擁有某些人的信任,一旦你讓他們按同一個(gè)曲譜演奏,他們是不愿讓你失望的?!?/p>
希望大家通過這次的考核述職后,能夠在本職工作崗位上站得更高,看得更遠(yuǎn),干得更好!
謝謝大家!
網(wǎng)(www.aishuzhi.com)
第八篇 公司檢修車間領(lǐng)導(dǎo)干部述職報(bào)告2450字
公司檢修車間領(lǐng)導(dǎo)干部述職報(bào)告
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
您們好!
馬上就要過去,即將到來?;仡櫸覀儥z修車間的領(lǐng)導(dǎo)干部、職工在機(jī)務(wù)分公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的大力協(xié)助和全體干部職工的共同努力下,以較好的成績(jī)圓滿完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。一年來,本人能夠認(rèn)真履行自己的職責(zé),緊密圍繞分公司黨委總體部署,帶領(lǐng)車間全體干部職工以安全生產(chǎn)為重點(diǎn),圓滿地完成上級(jí)
組織交給的各項(xiàng)任務(wù),實(shí)現(xiàn)了職工隊(duì)伍穩(wěn)定,安全生產(chǎn)穩(wěn)定,順利的實(shí)現(xiàn)了南環(huán)公司的第一個(gè)安全年。下面我將一年來思想、工作情況作如下述職:
一、提高機(jī)車質(zhì)量、安全完成生產(chǎn)任務(wù)。
檢修車間的主要工作是確保機(jī)車質(zhì)量,確保機(jī)車正常運(yùn)用。在,檢修車間共完成小輔修143臺(tái)。其中小修43臺(tái),輔修116臺(tái),外委輔修27臺(tái),全年臨碎修830次,其中臨修22件。進(jìn)入,機(jī)車質(zhì)量由于機(jī)車?yán)匣?,在機(jī)車質(zhì)量上出現(xiàn)了許多新的故障,超大范圍的臨修、超大范圍的工作時(shí)有發(fā)生,檢修車間根據(jù)車質(zhì)的情況,加大了臨修分析,在每個(gè)星期一召開一次臨修分析會(huì),全體干部分析本周的情況,并規(guī)定措施。上半年,機(jī)車無壓無流工發(fā)生多起,直接影響了鐵路運(yùn)輸車間,車間組織人員進(jìn)行攻關(guān),質(zhì)檢中心在工藝和范圍上加大了檢查力度,檢修車間以走出去、請(qǐng)進(jìn)來的工作思路,在大家的共同努力下,6月份基本消滅了因無壓無流所發(fā)生的機(jī)故,確保了運(yùn)輸任務(wù)的完成。今年,發(fā)生多次因散熱單節(jié)漏造成的臨修。經(jīng)分析,因機(jī)車水質(zhì)出現(xiàn)問題,馬上采取措施,解決了散熱單節(jié)漏的問題,大大減少了因臨修造成機(jī)車遲撥的問題,降低了臨修率,提高了機(jī)車的質(zhì)量。特別是和國(guó)鐵接軌,車間根據(jù)分公司的要求,加大了內(nèi)業(yè)的管理,認(rèn)真按照“220”文件和分公司相關(guān)的具體要求制訂了確保機(jī)車質(zhì)量的相關(guān)規(guī)定,從目前來看,機(jī)車質(zhì)量在下半年要好于上半年,臨修率的降低確保了鐵路的安全運(yùn)輸。
二、加強(qiáng)思想和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。
思想是行動(dòng)的先導(dǎo),作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我始終把___思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想以及學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會(huì)的精神,落實(shí)和樹立科學(xué)發(fā)展觀作為我開展各項(xiàng)工作的行動(dòng)指南。一年來,在分公司黨委的安排下,自己認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的十七屆四中全會(huì)的精神和科學(xué)發(fā)展觀的重大戰(zhàn)略思想。根據(jù)鐵道部政治部關(guān)于在全路開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)”黨支部,爭(zhēng)做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的活動(dòng)中的要求,結(jié)合車間的實(shí)際情況,帶領(lǐng)車間全體黨員干部和職工開展?fàn)巹?chuàng)“領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)、安全保障力強(qiáng)、工作落實(shí)力強(qiáng)、組織凝聚力強(qiáng)”和爭(zhēng)做“政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技術(shù)優(yōu)、工作業(yè)績(jī)優(yōu)”的“四強(qiáng)四優(yōu)”活動(dòng)。大大提高了職工和干部的凝聚力,職工的工作熱情高了,愛崗敬業(yè)和勤奮工作的人多了,由于職工素質(zhì)的提高,在截止到現(xiàn)在,全車間加班加點(diǎn)83天,總共加班累計(jì)超過2614.5小時(shí),共計(jì)649人次,占用公休日19天,除此之外,還有不少同志多次在周末的時(shí)候來單位加班加點(diǎn)搶修機(jī)車。積極投身到機(jī)務(wù)分公司在10—12月份開展的“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的活動(dòng)。
三、不斷加強(qiáng)專業(yè)管理,提高整體水平。
牢固樹立安全第一的思想,始終把提高機(jī)車質(zhì)量、設(shè)備質(zhì)量當(dāng)做頭等大事來抓,以貫徹質(zhì)量要求為主線,對(duì)照“220”文件、機(jī)車內(nèi)業(yè),組織制定了機(jī)車檢修質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn),并狠抓落實(shí),嚴(yán)把出入庫(kù),確保機(jī)車質(zhì)量,保證機(jī)車運(yùn)用質(zhì)量。在強(qiáng)化質(zhì)量管理,技術(shù)管理,檢修工藝管理的基礎(chǔ)上,定期檢查指導(dǎo)質(zhì)量分析和專題質(zhì)量分析工作,認(rèn)真檢查職工對(duì)檢修工藝的落實(shí)。同時(shí)針對(duì)季節(jié)性工作,重點(diǎn)檢查。全面落實(shí)“220”文件要求,強(qiáng)化檢修基礎(chǔ)管理,抓好檢修作業(yè)過程控制,工序控制,項(xiàng)點(diǎn)控制,嚴(yán)格落實(shí)“四按三化”記名修制度,明確責(zé)任,高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)檢修任務(wù)。在班組建設(shè)中,健全車間標(biāo)準(zhǔn)化班組的相關(guān)的制度,做到職責(zé)明確,協(xié)調(diào)有序,工作得力,責(zé)任落實(shí),管理有效。在不斷的加大內(nèi)業(yè)管理,車間在安全、生產(chǎn)、質(zhì)量、文明、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、綜合治理等方面,對(duì)職工違章違紀(jì)等都有促進(jìn)作用。檢修車間認(rèn)真落實(shí)分公司黨委的要求,按時(shí)按階段的推進(jìn)工作。自己根據(jù)車間的實(shí)際情況緊扣中心,緊緊圍繞機(jī)務(wù)分公司又快又好的發(fā)展這個(gè)中心,緊緊圍繞努力爭(zhēng)創(chuàng)合資鐵路排頭兵的奮斗目標(biāo),緊緊圍繞強(qiáng)化運(yùn)輸經(jīng)營(yíng),確保增運(yùn)增收,狠抓安全生產(chǎn),確保首個(gè)安全年,保證運(yùn)輸安全、優(yōu)質(zhì)高效等重點(diǎn)開展活動(dòng)。我們車間支部召開支部會(huì)議,一定要發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用,緊貼生產(chǎn)一線,開展“支部工作保安全,黨員身邊無事故事故”等形式多樣的活動(dòng)。把黨員的先鋒模范作用發(fā)揮在崗位上,體現(xiàn)在工作中,確保運(yùn)輸生產(chǎn)安全暢通,要按照“四強(qiáng)四優(yōu)”的具體目標(biāo)正確引導(dǎo)廣大黨員,以黨員手冊(cè)為載體,通過政治理論學(xué)習(xí)找準(zhǔn)自己的位置,激勵(lì)黨員掌握熟練地專業(yè)技能和業(yè)務(wù)知識(shí),培養(yǎng)一支政治過硬,業(yè)務(wù)水平高的黨員隊(duì)伍,今年有一名黨員轉(zhuǎn)正,通過學(xué)習(xí),黨員的加班率達(dá)到98%以上,通過學(xué)習(xí),黨員做出了不可取代的貢獻(xiàn)。
四.堅(jiān)持以身作則,保持清正廉潔。
作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在工作作風(fēng)上能嚴(yán)格執(zhí)行分公司“以嚴(yán)治理,干部嚴(yán)在先”的各項(xiàng)規(guī)定,秉公辦事,謹(jǐn)慎用權(quán)。結(jié)合開展“安全大反思,大檢查”活動(dòng),認(rèn)真查找分析并征求職工群眾意見,深入整改自身在安全管理,工作作風(fēng)和工作標(biāo)準(zhǔn)方面存在的不足與差距,始終保持樹立干部形象和旺盛的工作熱情。同時(shí),能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī),嚴(yán)格執(zhí)
行各項(xiàng)規(guī)定,定期對(duì)照“七個(gè)不得,七個(gè)堅(jiān)持”的要求以及公司提出的“四不準(zhǔn),四禁止,四嚴(yán)格”的規(guī)定進(jìn)行自查自糾,自覺改造世界觀、人生觀、價(jià)值觀,始終做到廉潔勤政,自覺抵制各種不良風(fēng)氣的侵蝕。時(shí)刻以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,帶頭做到清正廉潔,嚴(yán)于律己、身先士卒、自覺抵制消極腐敗現(xiàn)象,在日常工作生活中堅(jiān)持一切從簡(jiǎn),不搞特殊化,以身作則,要求職工做到的自己首先做到,在貫徹執(zhí)行民主集中制方面,時(shí)刻注意聽取不同意見,做到防微杜漸,克服缺點(diǎn)和不足,為車間安全生產(chǎn)盡自己的義務(wù)和職責(zé)。
第九篇 公司中層干部述職述廉報(bào)告1250字
根據(jù)公司安排及中層干部述職述廉的有關(guān)規(guī)定,對(duì)照本人在XX年度工作及生活等方面情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:
一、述職(5分鐘以內(nèi))(著重?cái)⑹龈黜?xiàng)工作的開展情況及取得的成效,不具體敘述工作開展的過程、環(huán)節(jié),不談體會(huì)和認(rèn)識(shí))
(一)職責(zé)履行情況
1、負(fù)責(zé)完成的工作
⑴、確保實(shí)現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)無事故;交通安全無事故,安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定。
⑵完成全年售電量1.54億千瓦時(shí), 同比增長(zhǎng)22.5%,超額完成指標(biāo)的10.8%,完成全年銷售電費(fèi)1.1億元,電費(fèi)回收率100%,售電均價(jià)0.711元/kwh;
⑶、10kv線損0.29%,較指標(biāo)3.58%下降了3.29%,低壓線損5.97%,較指標(biāo)7.19%下降了1.22%;
⑷、5月份成立了電費(fèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組,把 XX年以來的存欠電費(fèi)全部收繳上來,一舉消滅了多年陳欠電費(fèi)17萬元,挽回了公司17萬元經(jīng)濟(jì)損失。
(5)成立定比定量稽查和反竊電工作領(lǐng)導(dǎo)小組,共查處12戶表外掛火竊電,追補(bǔ)損失電量48519千瓦時(shí),挽回?fù)p失電費(fèi)27428元,查處了11個(gè)公變臺(tái)區(qū)定比定量不合理用電客戶,查處了一戶一表商業(yè)照明定比定量不合理用電客戶56戶,按照年用電量計(jì)算, 1年可挽回?fù)p失達(dá)70多萬元。
(6)新農(nóng)村電氣化建設(shè)工作。改造了10千伏線路15.1公里,新建和改造低壓線路31.72公里,新建改造配電臺(tái)區(qū)8座,增加配變?nèi)萘?435千伏安,總投入資金344.34萬元;項(xiàng)目完成率100%。全年新增企業(yè)專變 34 臺(tái),合計(jì) 7015 千伏安,為營(yíng)銷增供擴(kuò)銷夯實(shí)了基礎(chǔ)。
2、配合(參與)的工作
⑴、配合完成黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)工作;
⑵、配合完成公司黨委黨建管理調(diào)研工作,6名黨員9月份共接收村專職電工黨員15人組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作,目前黨員人員31人,占職工總?cè)藬?shù)的72%;
⑶、配合完成丹博變浙博置業(yè)大市場(chǎng)126新博園區(qū)127雙回線路 4.5公里改造工作。緩解了浙博置業(yè)大市場(chǎng) 、新博園區(qū)以及平橋開發(fā)區(qū)的用電瓶頸,
(二)存在的不足及改進(jìn)的方向
⑴、有待繼續(xù)加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加速提升自我,以適應(yīng)公司發(fā)展的需要。
⑵、有待進(jìn)一步解放思想、更新觀念、還須在創(chuàng)新思路上多做些工作。
⑶、有待進(jìn)一步加強(qiáng)工作的原則性,敢于打破情面,加大制度執(zhí)行力,加大監(jiān)督考核力度。
⑷、對(duì)所內(nèi)員工批評(píng)多、表揚(yáng)少,有急躁情緒,批評(píng)下屬考慮能否接受少,須經(jīng)常性的換位思考,多體會(huì)了解職工內(nèi)心想法;
⑸、有待進(jìn)一步加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè),積極組織開展崗位技能知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),提高員工綜合技能素質(zhì)。
二、述廉(3分鐘以內(nèi))
1、能夠按照公司黨風(fēng)廉政建設(shè)總體部署,認(rèn)真抓好本部門XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制共性和個(gè)性目標(biāo)的落實(shí);
2、能做到遵紀(jì)守法,自覺執(zhí)行公司廉潔從業(yè)相關(guān)制度規(guī)定,有較強(qiáng)的紀(jì)律觀念,沒有發(fā)生違法違紀(jì)現(xiàn)象;
3、能忠實(shí)履行職責(zé),按照公司有關(guān)制度和管理部門要求,督促公司重點(diǎn)工作和行風(fēng)常態(tài)管理等各項(xiàng)工作落實(shí)到位;
4、在電費(fèi)抄核收、用戶工程、剩余物資和廢舊物資處理等工作中沒有為自己或小團(tuán)體謀取利益,而損害公司利益的行為;嚴(yán)格按照公司廢舊物資管理辦法執(zhí)行;
5、八小時(shí)以外能夠做到交往謹(jǐn)慎,情趣健康,嚴(yán)格自律;
6、本單位不存在私設(shè)“小金庫(kù)”的行為;
7、工作中不存在鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象。
表態(tài):以上述廉全部屬實(shí)
第十篇 倉(cāng)儲(chǔ)公司領(lǐng)導(dǎo)干部述職報(bào)告3300字
有一種習(xí)慣叫學(xué)習(xí),我堅(jiān)持學(xué)習(xí)
人生有限,知識(shí)無限;仕途有盡,學(xué)海無涯。在社會(huì)不斷發(fā)展的今天,新事物、新問題層出不窮,通過學(xué)習(xí)來了解新情況,解決新矛盾、樹立新目標(biāo),是一條行之有效的途徑,更是人生的一大樂趣。所以我要求自己樹立終身學(xué)習(xí)的理念,養(yǎng)成每日學(xué)習(xí)的習(xí)慣。正所謂“勝非為難,持之為難”。這個(gè)過程看似枯燥,卻讓自己受益無窮:首先,了解了新觀念、新思潮、新知識(shí),在工作中拓寬了視野,實(shí)踐中增添了解決困難和矛盾的新辦法;其次,豐富自己的業(yè)余生活,八小時(shí)以外有了更有益、更高雅的情趣;再次,通過不斷地學(xué)習(xí)來加強(qiáng)修養(yǎng),完善自我。在學(xué)習(xí)方法上,我不斷地向書本學(xué),向?qū)嵺`學(xué),向群眾學(xué),做到博采眾長(zhǎng),擇善而從。
法國(guó)學(xué)者培根曾經(jīng)說過:“習(xí)慣是人生的主宰,人們應(yīng)該努力地追求好習(xí)慣。”的確,行為習(xí)慣就像我們身上的指南針,指引著每一個(gè)人的行動(dòng)。為此,我始終堅(jiān)持政治理論的學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆三中、四中全會(huì)精神,進(jìn)一步提高自身政治思想素質(zhì)。積極參加學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和主題教育活動(dòng),在學(xué)習(xí)必讀書目的同時(shí),認(rèn)真撰寫心得體會(huì)和理論文章,深化了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的理解。在學(xué)習(xí)中堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,深入基層調(diào)查研究,查找問題,分析對(duì)策,推進(jìn)工作。
文化瑰寶是真正的財(cái)富,取之不盡,用之不竭。在工作和生活中,我堅(jiān)持多讀革命文獻(xiàn),古文經(jīng)典,管理、經(jīng)濟(jì)類書籍,來提高自己的知識(shí)層次和文化品味,并靜下心來,系統(tǒng)、深刻地領(lǐng)會(huì),用以指導(dǎo)工作。其實(shí),讓人快樂的不一定是結(jié)果,它可能就隱藏在細(xì)枝末節(jié)中,就伴隨在潮起潮落間。我因找到自學(xué)的倉(cāng)儲(chǔ)知識(shí)與實(shí)際工作的某個(gè)切入點(diǎn)而自喜;我因堅(jiān)持傳統(tǒng)文化的學(xué)習(xí),注重培養(yǎng)員工“寧?kù)o致遠(yuǎn)、淡泊明志”的思想境界而激動(dòng);我因帶領(lǐng)員工到中十六聯(lián)等先進(jìn)單位實(shí)地學(xué)習(xí)、觀看電影《鐵人》而熱血沸騰。我知道,歲月不會(huì)白白地流逝,付出的每分每秒都在醞釀著甜美的果實(shí),掄起的每鋤每鏟都是最詩意的表達(dá)。盡管我沒有儒者的高論,還不能讓全體員工都做到樂享學(xué)習(xí),但通過自我不斷地努力,通過與員工的不斷交流,通過益智大課堂、冬訓(xùn)、晨讀等形式的不斷影響和感召,我們的思想在相容,我們的整體學(xué)習(xí)力在提升。于是,我更加自得其樂,在學(xué)習(xí)與實(shí)踐的循環(huán)里遨游,干中學(xué),學(xué)中干,學(xué)有所得,勞有所獲。
有一種意識(shí)叫效益,我重視效益
降本是有形的效益,服務(wù)是無形的利潤(rùn),安全是最大的節(jié)約,這種效益意識(shí)在我的腦海中堅(jiān)定而又執(zhí)著。我們每節(jié)約一分錢,就等于創(chuàng)效一分錢;我們?yōu)橛脩籼峁﹥?yōu)質(zhì)服務(wù),就是在為企業(yè)創(chuàng)造潛在的效益;我們?nèi)巳酥v安全,事事重安全,確保安全生產(chǎn)平穩(wěn)運(yùn)行,就是創(chuàng)效的最堅(jiān)實(shí)保障。因此,在2024年,按照物資公司的統(tǒng)一部署,我?guī)ьI(lǐng)干部員工,認(rèn)真開展“人人查隱患、全員抓安全”、“降本增效年”和推進(jìn)服務(wù)文化建設(shè)活動(dòng)。
安全是創(chuàng)益的保障?;仡櫼荒甑陌踩ぷ?,這其中飽含了我們太多的心血,這其中蘊(yùn)藏著我們太多的牽掛,因?yàn)樗P(guān)乎員工的生命健康,關(guān)乎員工的切身利益。這種效益意識(shí)已經(jīng)鐫刻在我們每一個(gè)人的靈魂深處,成為全員的共識(shí)。為此,我經(jīng)常和干部員工講,生產(chǎn)固然重要,服務(wù)不容忽視,但只有在保證安全的前提下有序推進(jìn),才是最大的效益,才是最大的盡職。時(shí)刻繃緊安全這根弦,這是我對(duì)自己的要求,也是我對(duì)全員的要求。我堅(jiān)持每日巡查庫(kù)區(qū)料場(chǎng),發(fā)現(xiàn)問題,立即解決。在油田全面壓縮成本的大前提下,我努力為干部員工,特別為苦臟累險(xiǎn)的員工創(chuàng)造勞動(dòng)保護(hù)條件,全年支付手套、工服、小勞保等費(fèi)用37、3萬元。在各種會(huì)議上,我經(jīng)常要求班子成員、各中隊(duì)、機(jī)關(guān)各辦要增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感,采取“走動(dòng)式管理”模式,經(jīng)常深入基層、現(xiàn)場(chǎng),做“有感領(lǐng)導(dǎo)”。在這一點(diǎn)上,大家能夠按照嚴(yán)之又嚴(yán)、細(xì)之又細(xì)、實(shí)之又實(shí)的要求,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《讓胡路倉(cāng)儲(chǔ)公司2024年安全、環(huán)保、健康工作實(shí)施方案》,把交通安全、防火安全、生產(chǎn)作業(yè)安全、環(huán)境保護(hù)、完善基礎(chǔ)工作、安全文化建設(shè)的每一項(xiàng)任務(wù)、每一條措施、每一個(gè)環(huán)節(jié)都落到實(shí)處,有效地落實(shí)“反違章禁令”、“后退五步法”、“安全經(jīng)驗(yàn)分享”等制度辦法,突出“安全檢查”與“隱患整改”力度,做到月月有重點(diǎn),周周有專題。糾違小分隊(duì)認(rèn)真履行職責(zé),一旦發(fā)現(xiàn)安全隱患立即提出整改要求,在維護(hù)安全工作上發(fā)揮了重要的作用。干部員工為安全工作付出的努力都將化作永恒的回憶,在我的心中升騰起無盡的感動(dòng)和無窮的力量,激勵(lì)我?guī)ьI(lǐng)大家繼續(xù)集中精力,突出重點(diǎn),找準(zhǔn)安全薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,做到抓安全生產(chǎn)的態(tài)度不變,力度不減,標(biāo)準(zhǔn)不降低,效益意識(shí)不動(dòng)搖。
成本就像海綿里的水,只要科學(xué)、合理地“擠”,就會(huì)見到成效。自物資公司“降本增效年”活動(dòng)開展以來,我立即召開班子會(huì),將“降本增效”列為全年工作重點(diǎn),本著向管理要效益的原則,結(jié)合自身實(shí)際,商討本單位的活動(dòng)方案。組織召開動(dòng)員大會(huì),號(hào)召全體干部員工牢固樹立“過緊日子、細(xì)日子”的思想,強(qiáng)化全員節(jié)能降耗、節(jié)約創(chuàng)效意識(shí)。各中隊(duì)立即投身到活動(dòng)中來,積極為降本增效獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。機(jī)械一隊(duì)通過改造推土機(jī)油箱蓋,控制了油料的損耗。“劉備戰(zhàn)班組”的好工人樸鳳元提出了 “大省一個(gè)件、小省一個(gè)墊、拆卸無跑漏、裝配無松動(dòng)、一年?duì)幑?jié)二十萬”的工作目標(biāo)。機(jī)械二隊(duì)按提料單順序裝車,減少吊車用電量。維修隊(duì)對(duì)庫(kù)區(qū)9臺(tái)高架燈和24臺(tái)普通照明燈,調(diào)整了開關(guān)時(shí)間,有效節(jié)約了電能。材料庫(kù)減少物資的二次倒運(yùn)量,實(shí)現(xiàn)物資低成本保管。建工庫(kù)隊(duì)部四間辦公室共用一臺(tái)飲水機(jī)。計(jì)量站累計(jì)修理破損電池10塊。經(jīng)保中隊(duì)自己動(dòng)手修理擋車器、電動(dòng)門。綜合服務(wù)隊(duì)用雨水綠化、栽花。配送隊(duì)嚴(yán)抓設(shè)備保養(yǎng),預(yù)防在先,有效控制了修理費(fèi)的支出。機(jī)關(guān)從一張紙、一支筆芯做起,有效節(jié)約辦公費(fèi)用。在干部員工的共同努力下,降本增效取得了較好的成效,全年節(jié)約水、電、油等項(xiàng)費(fèi)用56.94萬元。
古人說:“靜以修身,儉以養(yǎng)德。”通過降本增效活動(dòng)的有效開展,在食堂用餐,吃多少打多少;起草材料,草稿雙面打??;離開辦公室,主動(dòng)關(guān)閉電源;在公共場(chǎng)合,隨手關(guān)掉用過的水龍頭;對(duì)自己所管的設(shè)備加倍愛護(hù),不空轉(zhuǎn)不浪費(fèi)……這些看似平常的小事,正逐步成為大家的自覺行動(dòng)。我們節(jié)約的每一度電、每一滴水、每一張紙,不僅僅是一種傳統(tǒng)美德,也是一種“居安思危”的好作風(fēng),更應(yīng)該是自始至終,緊繃在我們腦海中一種強(qiáng)烈的效益意識(shí),必須永遠(yuǎn)堅(jiān)持,永遠(yuǎn)發(fā)揚(yáng),讓它貫穿在我們生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié)之中,進(jìn)而促進(jìn)整體效益的提高。
優(yōu)質(zhì)服務(wù)是我們永恒的主題。它對(duì)于我們提高管理水平、增強(qiáng)抵御風(fēng)險(xiǎn)能力、創(chuàng)造潛在效益、樹立企業(yè)良好形象具有深遠(yuǎn)的意義。作為物資公司的服務(wù)窗口單位,我經(jīng)常強(qiáng)調(diào)這樣一個(gè)觀點(diǎn),公司每一名員工都是企業(yè)的名片,你的一言一行不僅關(guān)乎企業(yè)的形象,更關(guān)乎企業(yè)的利益。只有企業(yè)與員工心往一處想,勁往一處使,才能真正發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的最高效能。始終教育員工牢記“服務(wù)為本,構(gòu)建和諧”的理念,認(rèn)真貫徹物資公司加強(qiáng)服務(wù)文化建設(shè)推進(jìn)會(huì)和倉(cāng)儲(chǔ)系統(tǒng)服務(wù)承諾大會(huì)精神,制定了《讓胡路倉(cāng)儲(chǔ)公司2024年度加強(qiáng)服務(wù)文化建設(shè)方案》,推出了“五不讓”服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提高了員工的自律意識(shí)。通過制作服務(wù)聯(lián)絡(luò)卡、開展服務(wù)禮儀培訓(xùn)、強(qiáng)化基本功訓(xùn)練、評(píng)選“樸鳳元式優(yōu)質(zhì)服務(wù)明星”等多種方式,強(qiáng)化員工的服務(wù)意識(shí)。我清晰地記得,很多一線員工為了維護(hù)企業(yè)的利益,面對(duì)用戶的刁難,強(qiáng)忍委屈的淚水,耐心做著解釋和疏導(dǎo)工作,為企業(yè)樹立了良好的外面形象,營(yíng)造出了“優(yōu)質(zhì)服務(wù)光榮,精心服務(wù)快樂”的良好氛圍。正是在大家共同的努力下,公司服務(wù)水平在不斷提高,服務(wù)文化建設(shè)在不斷推進(jìn)。全年共收到錦旗32面,表揚(yáng)信15封,表揚(yáng)電話128個(gè)。這些成績(jī)可以用數(shù)字來證明,而優(yōu)質(zhì)服務(wù)所創(chuàng)造的價(jià)值,以及我們?cè)谶@其中所付出的努力,卻只能用心來衡量,它存在于集體與個(gè)人、個(gè)人與個(gè)人的相互作用、相互依存、相互召喚之間,是一個(gè)破繭成蝶的過程,是面對(duì)復(fù)雜多變的環(huán)境,不改初衷、固守信念的堅(jiān)定,是在無形中提升企業(yè)品質(zhì)的重要途徑。
第十一篇 電力公司干部述職報(bào)告1850字
電力公司干部述職報(bào)告范文
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、各位委員:
大家好
我是__供電公司總經(jīng)理__,我公司隸屬于__省電力公司,下轄貴溪、城區(qū)兩個(gè)分公司,受__省電力公司委托管理__區(qū)、__市、__縣三個(gè)農(nóng)電供電有限責(zé)任公司,擔(dān)負(fù)著整個(gè)__地區(qū)工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、城鄉(xiāng)居民生活用電及鷹廈電氣化鐵路__段、__電氣化鐵路__段的供電任務(wù),是__省重要的供電企業(yè)之一。
根據(jù)會(huì)議安排,我就公司以來的工作情況述職如下。
一、加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)
公司始終全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,把加強(qiáng)黨的建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)工作放在首位,著力構(gòu)建“干事、干凈”的廉潔文化,增強(qiáng)執(zhí)行力和__拒變能力。
(一)加強(qiáng)組織建設(shè),提升服務(wù)能力
結(jié)合公司實(shí)際情況,公司制定了“四強(qiáng)”黨組織考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),推進(jìn)創(chuàng)評(píng)工作,提升基層黨組織服務(wù)中心工作的能力。積極推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),加強(qiáng)和改進(jìn)黨委中心組學(xué)習(xí)方式;開展黨內(nèi)“讀書月”活動(dòng),黨員每年至少讀1本書,領(lǐng)導(dǎo)干部至少讀2本書。建立并落實(shí)基層黨支部學(xué)習(xí)會(huì)制度、黨員年度述學(xué)制度。
(二)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)工作活力
公司開展?fàn)幾觥八膬?yōu)”(政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績(jī)優(yōu)、群眾評(píng)價(jià)優(yōu))共產(chǎn)黨員活動(dòng)。開展了“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒崗”、“黨員‘一帶二’”活動(dòng),關(guān)注、解決員工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,不斷增強(qiáng)黨員的黨性觀念、責(zé)任意識(shí)、表率意識(shí)與服務(wù)意識(shí)。嚴(yán)格黨員發(fā)展工作,加強(qiáng)思想上入黨教育。舉辦基層黨支部書記、組織委員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,提高黨務(wù)工作者的黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。
(三)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)
公司堅(jiān)持教育、制度、監(jiān)督并重的原則,積極推進(jìn)廉潔文化建設(shè)和警示教育活動(dòng),圍繞廉政文化“進(jìn)班組到員工”的“入腦入心”工程,積極開展廉政文化建設(shè)“六個(gè)一”活動(dòng)。嚴(yán)格檢查執(zhí)行“三重一大”制度的情況,增強(qiáng)依法治企意識(shí),扎實(shí)開展“工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)治理”活動(dòng)。,公司全年未發(fā)生一起腐敗違法犯罪案件。
二、團(tuán)結(jié)一心,著力提升供電服務(wù)能力
公司共完成售電量21.46億千瓦時(shí),同比增長(zhǎng)5.24%,完成年計(jì)劃的105.22%;完成線損率4.39%,同比下降0.09個(gè)百分點(diǎn);綜合電壓合格率99.364%,供電可靠率99.807%;實(shí)現(xiàn)稅收3518萬元。截止12月31日,連續(xù)安全運(yùn)行2633天,實(shí)現(xiàn)年度四個(gè)百日安全無事故記錄。公司榮獲華中電網(wǎng)公司授予的“安全生產(chǎn)十佳單位”稱號(hào),榮獲省電力公司授予的“安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”稱號(hào)。
(一)在電網(wǎng)建設(shè)工作方面
公司積極響應(yīng)市政府提出的“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略,為__市超常發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的電力支撐:完成220千伏銅城變3號(hào)主變擴(kuò)建、貴電i期“上大壓小”配套(來源:出線改造、110千伏銅冶線改建、貴溪冶煉廠周邊線路遷移等工程。500千伏開關(guān)站高抗工程、20__年省運(yùn)會(huì)城網(wǎng)中低壓建設(shè)改造工程正穩(wěn)步推進(jìn);220千伏劉墾、110千伏貴溪城西、110千伏貴溪冷水三項(xiàng)輸變電工程初步設(shè)計(jì)、三通一平等前期工作正有序進(jìn)行。
(二)在優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作方面
公司以“機(jī)關(guān)效能年”活動(dòng)為契機(jī),大力開展“滿意工程-誠(chéng)信行動(dòng)”和“迎祖國(guó)__華誕,展供電服務(wù)風(fēng)采”活動(dòng),優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平得到有效提升。一是推廣pos機(jī)代收電費(fèi)業(yè)務(wù);開發(fā)95598熱線ivr自動(dòng)語音系統(tǒng),全年座席人工受理數(shù)位居全省第四,接通率位居全省第二;開通短信服務(wù)平臺(tái),注冊(cè)用戶達(dá)2.4萬余戶,發(fā)送短信4萬余條。二是精心組織開展客戶“三個(gè)一”體驗(yàn)和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)進(jìn)社區(qū)”等系列活動(dòng),全面提升公司的良好企業(yè)形象。三是以“機(jī)關(guān)效能年”活動(dòng)為抓手,提升服務(wù)水平。公司制定了相應(yīng)的活動(dòng)方案,聘請(qǐng)行風(fēng)監(jiān)督員組織明察暗訪,不定期對(duì)基層單位的服務(wù)態(tài)度、辦事效率、工作紀(jì)律等方面情況進(jìn)行檢查。在__市“機(jī)關(guān)效能年”活動(dòng)評(píng)比中,我公司獲得公共服務(wù)行業(yè)第一名的好成績(jī)。
(三)在新農(nóng)村建設(shè)工作方面
公司加強(qiáng)了主網(wǎng)和農(nóng)網(wǎng)工作銜接,將農(nóng)電納入公司“一體化”格局,統(tǒng)一管理、協(xié)調(diào)發(fā)展。
一是確保農(nóng)電系統(tǒng)的穩(wěn)定,積極穩(wěn)妥地處理好龍虎山供電體制改革問題。
二是強(qiáng)化農(nóng)電安全生產(chǎn)管理,按照與主網(wǎng)“同一尺度”的要求,提高農(nóng)電安全管理標(biāo)準(zhǔn),全面開展農(nóng)村電網(wǎng)安全隱患排查治理。
三是加強(qiáng)農(nóng)村電網(wǎng)建設(shè),完成農(nóng)網(wǎng)“十二五”規(guī)劃編制,全面完成第一、二、三批農(nóng)網(wǎng)完善化工程及擴(kuò)大內(nèi)需工程,共完成投資3300萬元。
四是加大“電壓合格率、供電可靠率”考核力度,將“兩率”目標(biāo)管理推進(jìn)到站、所一級(jí)。
五是規(guī)范縣公司停電檢修管理,推行綜合停電檢修,有效提高農(nóng)村電網(wǎng)供電可靠率。20__年,我公司將在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級(jí)政府部門的幫助下,緊緊依靠社會(huì)各界的力量,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,圍繞“建好網(wǎng)、供好電、收好費(fèi)、服好務(wù)”的企業(yè)定位,以服務(wù)為核心價(jià)值觀,進(jìn)一步提高_(dá)_地區(qū)電網(wǎng)發(fā)展水平和公司優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,為全市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)穩(wěn)定的電力保障。
述職人:___
20__年_年_日
第十二篇 倉(cāng)儲(chǔ)公司干部述職報(bào)告1900字
忙碌了又一個(gè)365天,今朝靜靜回望,內(nèi)心充滿了對(duì)年華的敬意,敬佩它挑揀出刻骨銘心的印記和啟示,照亮我們前行的路,在此向各位匯報(bào),請(qǐng)?jiān)u議。
有一種習(xí)慣叫學(xué)習(xí),我堅(jiān)持學(xué)習(xí)
人生有限,知識(shí)無限;仕途有盡,學(xué)海無涯。在社會(huì)不斷發(fā)展的今天,新事物、新問題層出不窮,通過學(xué)習(xí)來了解新情況,解決新矛盾、樹立新目標(biāo),是一條行之有效的途徑,更是人生的一大樂趣。所以我要求自己樹立終身學(xué)習(xí)的理念,養(yǎng)成每日學(xué)習(xí)的習(xí)慣。正所謂“勝非為難,持之為難”。這個(gè)過程看似枯燥,卻讓自己受益無窮:首先,了解了新觀念、新思潮、新知識(shí),在工作中拓寬了視野,實(shí)踐中增添了解決困難和矛盾的新辦法;其次,豐富自己的業(yè)余生活,八小時(shí)以外有了更有益、更高雅的情趣;再次,通過不斷地學(xué)習(xí)來加強(qiáng)修養(yǎng),完善自我。在學(xué)習(xí)方法上,我不斷地向書本學(xué),向?qū)嵺`學(xué),向群眾學(xué),做到博采眾長(zhǎng),擇善而從。
法國(guó)學(xué)者培根曾經(jīng)說過:“習(xí)慣是人生的主宰,人們應(yīng)該努力地追求好習(xí)慣。”的確,行為習(xí)慣就像我們身上的指南針,指引著每一個(gè)人的行動(dòng)。為此,我始終堅(jiān)持政治理論的學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆三中、四中全會(huì)精神,進(jìn)一步提高自身政治思想素質(zhì)。積極參加學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和主題教育活動(dòng),在學(xué)習(xí)必讀書目的同時(shí),認(rèn)真撰寫心得體會(huì)和理論文章,深化了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的理解。在學(xué)習(xí)中堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,深入基層調(diào)查研究,查找問題,分析對(duì)策,推進(jìn)工作。
文化瑰寶是真正的財(cái)富,取之不盡,用之不竭。在工作和生活中,我堅(jiān)持多讀革命文獻(xiàn),古文經(jīng)典,管理、經(jīng)濟(jì)類書籍,來提高自己的知識(shí)層次和文化品味,并靜下心來,系統(tǒng)、深刻地領(lǐng)會(huì),用以指導(dǎo)工作。其實(shí),讓人快樂的不一定是結(jié)果,它可能就隱藏在細(xì)枝末節(jié)中,就伴隨在潮起潮落間。我因找到自學(xué)的倉(cāng)儲(chǔ)知識(shí)與實(shí)際工作的某個(gè)切入點(diǎn)而自喜;我因堅(jiān)持傳統(tǒng)文化的學(xué)習(xí),注重培養(yǎng)員工“寧?kù)o致遠(yuǎn)、淡泊明志”的思想境界而激動(dòng);我因帶領(lǐng)員工到中十六聯(lián)等先進(jìn)單位實(shí)地學(xué)習(xí)、觀看電影《鐵人》而熱血沸騰。我知道,歲月不會(huì)白白地流逝,付出的每分每秒都在醞釀著甜美的果實(shí),掄起的每鋤每鏟都是最詩意的表達(dá)。盡管我沒有儒者的高論,還不能讓全體員工都做到樂享學(xué)習(xí),但通過自我不斷地努力,通過與員工的不斷交流,通過益智大課堂、冬訓(xùn)、晨讀等形式的不斷影響和感召,我們的思想在相容,我們的整體學(xué)習(xí)力在提升。于是,我更加自得其樂,在學(xué)習(xí)與實(shí)踐的循環(huán)里遨游,干中學(xué),學(xué)中干,學(xué)有所得,勞有所獲。
有一種意識(shí)叫效益,我重視效益
降本是有形的效益,服務(wù)是無形的利潤(rùn),安全是最大的節(jié)約,這種效益意識(shí)在我的腦海中堅(jiān)定而又執(zhí)著。我們每節(jié)約一分錢,就等于創(chuàng)效一分錢;我們?yōu)橛脩籼峁﹥?yōu)質(zhì)服務(wù),就是在為企業(yè)創(chuàng)造潛在的效益;我們?nèi)巳酥v安全,事事重安全,確保安全生產(chǎn)平穩(wěn)運(yùn)行,就是創(chuàng)效的最堅(jiān)實(shí)保障。因此,在2024年,按照物資公司的統(tǒng)一部署,我?guī)ьI(lǐng)干部員工,認(rèn)真開展“人人查隱患、全員抓安全”、“降本增效年”和推進(jìn)服務(wù)文化建設(shè)活動(dòng)。
安全是創(chuàng)益的保障?;仡櫼荒甑陌踩ぷ鳎@其中飽含了我們太多的心血,這其中蘊(yùn)藏著我們太多的牽掛,因?yàn)樗P(guān)乎員工的生命健康,關(guān)乎員工的切身利益。這種效益意識(shí)已經(jīng)鐫刻在我們每一個(gè)人的靈魂深處,成為全員的共識(shí)。為此,我經(jīng)常和干部員工講,生產(chǎn)固然重要,服務(wù)不容忽視,但只有在保證安全的前提下有序推進(jìn),才是最大的效益,才是最大的盡職。時(shí)刻繃緊安全這根弦,這是我對(duì)自己的要求,也是我對(duì)全員的要求。我堅(jiān)持每日巡查庫(kù)區(qū)料場(chǎng),發(fā)現(xiàn)問題,立即解決。在油田全面壓縮成本的大前提下,我努力為干部員工,特別為苦臟累險(xiǎn)的員工創(chuàng)造勞動(dòng)保護(hù)條件,全年支付手套、工服、小勞保等費(fèi)用37、3萬元。在各種會(huì)議上,我經(jīng)常要求班子成員、各中隊(duì)、機(jī)關(guān)各辦要增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感,采取“走動(dòng)式管理”模式,經(jīng)常深入基層、現(xiàn)場(chǎng),做“有感領(lǐng)導(dǎo)”。在這一點(diǎn)上,大家能夠按照嚴(yán)之又嚴(yán)、細(xì)之又細(xì)、實(shí)之又實(shí)的要求,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《讓胡路倉(cāng)儲(chǔ)公司2024年安全、環(huán)保、健康工作實(shí)施方案》,把交通安全、防火安全、生產(chǎn)作業(yè)安全、環(huán)境保護(hù)、完善基礎(chǔ)工作、安全文化建設(shè)的每一項(xiàng)任務(wù)、每一條措施、每一個(gè)環(huán)節(jié)都落到實(shí)處,有效地落實(shí)“反違章禁令”、“后退五步法”、“安全經(jīng)驗(yàn)分享”等制度辦法,突出“安全檢查”與“隱患整改”力度,做到月月有重點(diǎn),周周有專題。糾違小分隊(duì)認(rèn)真履行職責(zé),一旦發(fā)現(xiàn)安全隱患立即提出整改要求,在維護(hù)安全工作上發(fā)揮了重要的作用。干部員工為安全工作付出的努力都將化作永恒的回憶,在我的心中升騰起無盡的感動(dòng)和無窮的力量,激勵(lì)我?guī)ьI(lǐng)大家繼續(xù)集中精力,突出重點(diǎn),找準(zhǔn)安全薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,做到抓安全生產(chǎn)的態(tài)度不變,力度不減,標(biāo)準(zhǔn)不降低,效益意識(shí)不動(dòng)搖。