業(yè)務(wù)員公司管理制度

公司業(yè)務(wù)員管理制度41人關(guān)注

一.在公司上班期間注意事項(xiàng)1.上下班：每天早上8:30上班，17:30下班。出勤以打卡為準(zhǔn)。2.上班時(shí)：⑴每天要打30個(gè)電話，拜訪新客戶(以電話記錄為準(zhǔn)(2)每天約了10來面試(以 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-02-17 17:14:06

g公司業(yè)務(wù)員管理制度80人關(guān)注

為了更好地樹立公司的形象,促進(jìn)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利發(fā)展,以及加強(qiáng)對(duì)市場推廣人員的有效管理,特制訂以下管理規(guī)定。 第一章 出勤制度一、全體業(yè)務(wù)人員必須認(rèn)真遵守 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-12-22 09:18:02

g公司業(yè)務(wù)員管理制度99人關(guān)注

為了更好地樹立公司的形象,促進(jìn)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利發(fā)展,以及加強(qiáng)對(duì)市場推廣人員的有效管理,特制訂以下管理規(guī)定。 第一章 出勤制度一、全體業(yè)務(wù)人員必須認(rèn)真遵守 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-11-01 09:20:05

公司業(yè)務(wù)員管理制度95人關(guān)注

一.在公司上班期間注意事項(xiàng)1.上下班：每天早上8:30上班，17:30下班。出勤以打卡為準(zhǔn)。2.上班時(shí)：⑴每天要打30個(gè)電話，拜訪新客戶(以電話記錄為準(zhǔn)(2)每天約了10來面試(以 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-10-14 07:00:40

公司業(yè)務(wù)員管理制度一51人關(guān)注

對(duì)于公司員工管理者而言,在對(duì)待不同崗位的員工時(shí),掌握的管理技巧也應(yīng)不同。那么,如何管理業(yè)務(wù)員呢以下是一份公司業(yè)務(wù)員管理制度范本,僅供各位參考,希望大家從中 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-09-14 15:10:05

公司業(yè)務(wù)員規(guī)章管理制度49人關(guān)注

一.在公司上班期間注意事項(xiàng)1.上下班時(shí)間：每天早上8:30上班，17:00下班。市內(nèi)業(yè)務(wù)人員以早上簽到時(shí)間為準(zhǔn)。2.上班時(shí)：⑴每天要拜訪30個(gè)終端，并對(duì)終端內(nèi)的情況進(jìn)行記錄， ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-08-11 18:40:04

公司業(yè)務(wù)員管理規(guī)章制度65人關(guān)注

公司業(yè)務(wù)員管理制度浙江麗正網(wǎng)絡(luò)科技有限公司公司業(yè)務(wù)員管理制度一.上下班工作時(shí)間及工作事項(xiàng)1.上下班：每天早上9:00上班，17:00下班。出勤以考核為準(zhǔn)。2.上班時(shí)嚴(yán) ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-08-11 14:00:10

保潔公司業(yè)務(wù)員管理制度13人關(guān)注

保潔公司業(yè)務(wù)員日常管理制度一、出勤每周六下午、周日休息,周一至周六上午8:30-9:30公司開會(huì),遲到5元/次,缺勤20元/次;每月遲到5次自動(dòng)離職。二、工作要求1、熟 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-07-28 18:40:03

快遞公司業(yè)務(wù)員管理制度48人關(guān)注

快遞公司業(yè)務(wù)員管理制度1、早上8:30上班派件,下午15:30攬收快件,攬件結(jié)束不得早于晚上18:30,不得遲到、早退,嚴(yán)禁無故曠工、缺勤,遲到至少10元/次處罰。2、派送 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-07-03 12:50:04

公司企業(yè)業(yè)務(wù)員管理制度12人關(guān)注

公司(企業(yè))業(yè)務(wù)員管理制度提高業(yè)務(wù)員工作責(zé)任心,端正工作態(tài)度,扭轉(zhuǎn)當(dāng)前業(yè)務(wù)開展的不利局面,達(dá)到提升業(yè)務(wù)員綜合素質(zhì),提高工作績效,開創(chuàng)業(yè)務(wù)工作的新局面的目的, ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-05-28 10:30:09

業(yè)務(wù)員管理制度70人關(guān)注

業(yè)務(wù)員管理規(guī)章制度(試用)第一章 入職指引第一節(jié) 入職與試用一、用人原則：重選拔、重潛質(zhì)、重品德。二、招聘條件：合格的應(yīng)聘者應(yīng)具備應(yīng)聘崗位所要求的年齡、學(xué)歷、 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-02-04 21:28:15

銷售業(yè)務(wù)管理制度55人關(guān)注

(A)總則本規(guī)則是規(guī)定本公司業(yè)務(wù)處理方針及處理標(biāo)準(zhǔn)，其目的在于使業(yè)務(wù)得以圓滿進(jìn)行?！鯛I業(yè)計(jì)劃(一)每年擇期舉行不定期的業(yè)務(wù)會(huì)議，并就目前的國際形勢、產(chǎn)業(yè)界趨勢 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-02-01 19:06:32

業(yè)務(wù)管理制度93人關(guān)注

業(yè)務(wù)管理制度（一）一、業(yè)務(wù)員基本制度1、嚴(yán)格遵守公司一切規(guī)章制度。遵守職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，做好自律。2、團(tuán)結(jié)互助，互相學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，不得拉幫結(jié)派，洶酒、賭博。3、必須 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-01-30 21:42:02

業(yè)務(wù)員管理制度(范例)19人關(guān)注

第一章 總則第一條 為了能使公司運(yùn)作有秩序地進(jìn)行,維護(hù)公司及員工的切身利益,特制定本管理制度。 第二條 本制度涵蓋業(yè)務(wù)員思想道德行為準(zhǔn)則、日常工作規(guī)范條例 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-01-07 09:58:02

業(yè)務(wù)員管理制度(范例)87人關(guān)注

第一章 總則第一條 為了能使公司運(yùn)作有秩序地進(jìn)行,維護(hù)公司及員工的切身利益,特制定本管理制度。 第二條 本制度涵蓋業(yè)務(wù)員思想道德行為準(zhǔn)則、日常工作規(guī)范條例 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-11-26 12:00:07

業(yè)務(wù)員考勤管理制度范文10人關(guān)注

公司為業(yè)務(wù)員制定考勤制度,所有業(yè)務(wù)員崗位員工都必須嚴(yán)格遵守公司制度,關(guān)于業(yè)務(wù)員的考勤管理有哪些具體的制度規(guī)定呢以下是業(yè)務(wù)員考勤管理制度的范本,可供參考。 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-11-25 07:20:02

業(yè)務(wù)部管理制度績效改革方案45人關(guān)注

業(yè)務(wù)部管理制度和績效改革方案為了提高公司員工的積極性，提供公司業(yè)績，加快企業(yè)發(fā)展速度，對(duì)業(yè)務(wù)部進(jìn)行實(shí)踐性改革方略。一、企業(yè)文化1、企業(yè)文化，企業(yè)文化是一個(gè)公司 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-11-24 16:40:03

業(yè)務(wù)保安管理制度22人關(guān)注

1、掌握重點(diǎn)安全生產(chǎn)和重點(diǎn)工程情況。2、掌握礦井供電、通風(fēng)、(供)排水、提升運(yùn)輸、采掘工作面等動(dòng)態(tài)情況。3、掌握巷道貫通、初(末)次放頂、過地質(zhì)構(gòu)造、采面安 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-11-22 17:40:03

醫(yī)院管理-業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)制度45人關(guān)注

業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)制度（一）藥劑科實(shí)行主任藥師、主管藥師、藥師、藥士四級(jí)技術(shù)崗位負(fù)責(zé)制。（二）上級(jí)藥師承擔(dān)下級(jí)藥師（士）的技術(shù)咨詢和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并有計(jì)劃地對(duì)下級(jí)藥（士） ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-11-15 17:40:04

一通三防技術(shù)業(yè)務(wù)管理制度19人關(guān)注

1、規(guī)程措施呈報(bào)、審批按集團(tuán)公司技術(shù)管理規(guī)定執(zhí)行。2、井(區(qū))上報(bào)的季、月報(bào)表統(tǒng)計(jì)截止時(shí)間為每月25日。井(區(qū))報(bào)礦的季、月報(bào)表在月末前報(bào)礦。礦報(bào)集團(tuán)公司的 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-11-14 14:20:04

餐飲業(yè)務(wù)招待費(fèi)管理規(guī)定制度12人關(guān)注

為切實(shí)加強(qiáng)業(yè)務(wù)招待費(fèi)管理,進(jìn)一步控制費(fèi)用支出,做到既有利于開展業(yè)務(wù)活動(dòng),又有利于提倡勤儉節(jié)約、提高效益,經(jīng)研究決定對(duì)業(yè)務(wù)招待費(fèi)管理規(guī)定如下:一、定義 本辦 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-11-12 13:20:03

銷售業(yè)務(wù)員管理制度58人關(guān)注

銷售業(yè)務(wù)員管理制度（一）為了規(guī)范業(yè)務(wù)人員的管理，提高公司銷售業(yè)績，提高銷售人員的業(yè)務(wù)水平，堅(jiān)持合情合理、實(shí)事求是的原則，堅(jiān)持按勞分配、多勞多得的原則，特制定本制度 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-11-10 07:20:02