人力資源管理制度
人力資源管理制度范文15人關(guān)注
企業(yè)為了加強(qiáng)對人員的管理都會出一些制度,下面是小編整理的關(guān)于人力資源管理制度,歡迎閱讀。人力資源管理制度1:人力資源管理規(guī)章制度第一章 總則第一條 為規(guī)范公 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-01-12 20:22:06
人力資源管理制度基本要求80人關(guān)注
制定人力資源管理制度基本要求人力資源管理制度是企業(yè)單位組織實(shí)施人力資源管理活動的準(zhǔn)則和行為規(guī)范，它是以企業(yè)單位規(guī)章、規(guī)范、守則的形式，對人力資源管理的目的 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-01-09 18:30:06
人力資源管理制度范文81人關(guān)注
企業(yè)為了加強(qiáng)對人員的管理都會出一些制度,下面是小編整理的關(guān)于人力資源管理制度,歡迎閱讀。人力資源管理制度1:人力資源管理規(guī)章制度第一章 總則第一條 為規(guī)范公 ...[更多]
發(fā)布時間：2023-12-05 17:20:03
人力資源管理部門規(guī)章制度51人關(guān)注
i、負(fù)責(zé)對市行管理干部的調(diào)配、任免、考核、交流、獎懲;2、負(fù)責(zé)對下級行中層職數(shù)的配里、審查、審批;3、負(fù)責(zé)對全行員工的管理、調(diào)配、使用;4、負(fù)責(zé)全行各類機(jī)構(gòu) ...[更多]
發(fā)布時間：2023-10-30 17:00:11
東軟集團(tuán)人力資源管理制度82人關(guān)注
東軟集團(tuán)人力資源管理制度第一章總則第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)人力資源管理，使人力資源管理工作逐步達(dá)到科學(xué)化、規(guī)范化、制度化，更好地促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，根據(jù)《勞動法》、《公 ...[更多]
發(fā)布時間：2023-10-03 07:20:01
人力資源管理考勤管理制度范本39人關(guān)注
第一節(jié) 總 則1. 目的為嚴(yán)肅員工考勤管理,規(guī)范出勤紀(jì)律,根據(jù)國家規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本制度。2. 適用范圍本制度適用于廣東xx集團(tuán)下屬xx商貿(mào)有限公司。第 ...[更多]
發(fā)布時間：2023-06-30 11:40:06
人力資源管理考勤管理制度44人關(guān)注
第一節(jié) 總 則1. 目的為嚴(yán)肅員工考勤管理,規(guī)范出勤紀(jì)律,根據(jù)國家規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本制度。2. 適用范圍本制度適用于廣東**集團(tuán)下屬**商貿(mào)有限公司。第 ...[更多]
發(fā)布時間：2023-06-29 13:20:01
人力資源管理管理制度
某物業(yè)管理公司人力資源管理制度--員工離職95人關(guān)注
物業(yè)管理公司人力資源管理制度--員工離職一、員工離職:1、員工離職須按照《員工離職會簽單》要求,到各有關(guān)部門辦理離職手續(xù),并經(jīng)有關(guān)部門主管簽字確認(rèn)后交回人 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-03-10 14:58:02
物業(yè)管理公司人力資源管理制度-414人關(guān)注
物業(yè)管理公司人力資源管理制度4第一章總則一、目的:為了提高員工勞動效率、增強(qiáng)公司凝聚力、調(diào)動員工積極性、使日常管理有制度依據(jù),特制定本制度。二、適用范圍 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-03-09 13:50:11
某物業(yè)管理公司人力資源管理制度員工培訓(xùn)66人關(guān)注
物業(yè)管理公司人力資源管理制度--員工培訓(xùn)員工培訓(xùn)是現(xiàn)代企業(yè)管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。有效的培訓(xùn)可以極大的激發(fā)員工工作潛能;有效的培訓(xùn)是提高員工隊(duì)伍專業(yè)技能和綜 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-03-06 16:06:12
人力資源顧問公司員工手冊：招聘管理制度57人關(guān)注
人力資源顧問公司員工手冊:招聘管理制度一、招聘錄用原則1、公司的目標(biāo)是吸引、善用、發(fā)展忠于職守、廉潔、有才能、有經(jīng)驗(yàn)的員工。2、在選聘員工時,不會因員工 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-03-05 10:26:08
某物業(yè)管理公司人力資源管理制度--員工加班管理88人關(guān)注
物業(yè)管理公司人力資源管理制度--員工加班管理根據(jù)國家《勞動法》及公司有關(guān)規(guī)定,為保證員工身體健康,特制定本管理辦法,本辦法適用范圍為:公司全體管理層、作業(yè) ...[更多]
發(fā)布時間：2024-03-03 11:34:02
某公司人力資源管理制度32人關(guān)注
公司人力資源管理制度一、總則第一條規(guī)范公司的人事管理,特制訂本規(guī)定。第二條本公司員工的聘用、試用、報到、保證、職務(wù)、任免、調(diào)遷、解職、服務(wù)、交接、給假 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-03-02 09:18:01
某物業(yè)管理公司人力資源管理制度員工加班管理90人關(guān)注
物業(yè)管理公司人力資源管理制度--員工加班管理根據(jù)國家《勞動法》及公司有關(guān)規(guī)定,為保證員工身體健康,特制定本管理辦法,本辦法適用范圍為:公司全體管理層、作業(yè) ...[更多]
發(fā)布時間：2024-03-01 14:58:02
某物業(yè)管理公司人力資源管理制度員工福利17人關(guān)注
物業(yè)管理公司人力資源管理制度--員工福利一、住房:1、 集體宿舍:凡公司正式錄用的外地員工,可根據(jù)公司所管項(xiàng)目情況分配居住集體宿舍。2、 住房分配:公司部門副 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-02-29 21:46:02
裝飾公司 人力資源管理制度二57人關(guān)注
裝飾公司人力資源管理制度(二)1、人力資源部門負(fù)責(zé)對各部門、各分公司獎懲情況進(jìn)行檢查落實(shí)。2、認(rèn)真執(zhí)行公司關(guān)于人力資源的決定。3、公司各職能部門經(jīng)理及分公 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-02-28 18:22:11
房地產(chǎn)公司人力資源管理：薪金制度40人關(guān)注
房地產(chǎn)開發(fā)公司人力資源管理:薪金制度一、基本原則公司以具有競爭力的薪酬吸引優(yōu)秀人才,以確保公司擁有一只業(yè)界最優(yōu)秀的員工隊(duì)伍。公司將定期對內(nèi)考察公司員工 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-02-26 14:58:06
某物業(yè)管理公司人力資源管理制度--獎懲制度65人關(guān)注
物業(yè)管理公司人力資源管理制度--獎懲制度獎勵和懲罰是規(guī)范員工行為的有效杠桿,是激勵員工的基本手段。為鼓勵員工充分發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性,維護(hù)公司正常的工作次 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-02-25 18:22:10
某物業(yè)管理公司人力資源管理制度員工福利59人關(guān)注
物業(yè)管理公司人力資源管理制度--員工福利一、住房:1、 集體宿舍:凡公司正式錄用的外地員工,可根據(jù)公司所管項(xiàng)目情況分配居住集體宿舍。2、 住房分配:公司部門副 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-02-24 08:10:01
