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2023采購工作總結及計劃十篇

發(fā)布時間:2024-10-18 查看人數(shù):75

2023采購工作總結及計劃

第一篇 2023采購工作總結及計劃 2950字

年的腳步即將邁向身后,回想走過的腳印,深深淺淺一年時間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風上廉潔奉公、務真求實。我們樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念,積極落實采供工作要點和年初制定的工作計劃。堅持“同等質量比價格,同等價格比質量,限度為公司節(jié)約成本”的工作原則。在魏總的直接領導和支持及公司其他同仁的配合下,2024年共完成甲供材料設備采購計劃88份,新簽合同20份,完成乙供材料計劃核批價格140份,共計完成材料設備采購計劃228份,執(zhí)行情況良好,較圓滿地完成了所承擔的任務?,F(xiàn)將主要工作情況總結如下:

一、組織實施“陽光采購策略”—公開透明的按采購制度程序辦事,在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計及其他部門監(jiān)督。

xx年我們進一步強調采購工作透明,在采購工作中做到公開、公平、公正。不論是大宗材料、設備還是小型材料的零星采購,都盡量多的邀請相關職能部門參與。即使在時間緊,任務重的時候,也始終堅持這個原則,邀請審計部相關人員一起詢比價,采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計監(jiān)督。即確保工作的透明,同時保證了工程進度。

1、完善制度,職責明確,按章辦事。

xx年通過組織學習《采購管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質量管理體系文件,通過換版之機完善了更具操作性的《材料、設備采購控制流程》、《采購及供方評價作業(yè)指導書》等采購管理制度。制度清楚,操作有據可查,為陽光采購奠定了理論基矗

2、公開公正透明,實現(xiàn)公開招標。

采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標,邀標單位都在三家以上,有的多達十余家,并且邀標談質論價全過程總工辦、工程部、審計部、采購部都參與,增加陽光采購透明度,真正做到降低成本、保護公司利益。

3、采購效益全線凸現(xiàn)。

實施公開透明的陽光采購策略后,同等的材料設備價格東和灣比東和銀都便宜了,東和春天西區(qū)比東區(qū)價格降低了3-5%。為公司節(jié)約了100多萬的采購資金,直觀有效地降低了材料設備采購成本。

4、監(jiān)督機制基本形成。

做好價格和技術規(guī)格分離和職能定位工作,價格必須經采供部和審計部,技術必須經工程部和總工辦,形成相互制衡的工作機制;防范、抑制腐敗。建立材料價格信息庫和材料價格監(jiān)管機制,提高采購人員的自身素質和業(yè)務水平,保證貨比三家,質優(yōu)價廉的購買材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業(yè)利潤。

二、圍繞控制成本、采購性價比的產品等方面開展工作

xx年采供部繼續(xù)圍繞“控制成本、采購性價比的產品”的工作目標,要求采購人員在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商在原東和銀都、東和灣、東和春天的原價位的基礎上下?。担競€百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調整)。同時調整了部份工作程序,增加了采購復核環(huán)節(jié),采取由采供部副經理在采購人員對材料、設備詢比價的基礎上進行復核,再由采供部經理進一步復核,實行了“采購部的兩級價格復核機制”,然后再傳送審計部復核。力求限度的控制成本,為公司節(jié)約每一分錢。采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細節(jié)中得到煅練。

三、進一步加強對供應商的管理協(xié)調

2024年采供部進一步加強了對供應商管理,本著對每一位來訪的供應商負責的態(tài)度,制定了《采購供應部供方信息表》,對每一位來訪的供應商進行分類登記,確保了每一個供應商資料不會流失。同時也利于采供對供應商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進行邀標報價之前,對商家進行評價和分析,合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格。

根據公司管理層的最新思維,公司新一代的供應商也應建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關系上來,甚至拿他們當自己公司的部門來看待。因為公司的成本核心競爭力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應商的支持力度,供應商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。房地產和建設行業(yè)是個相對特殊、獨立的行業(yè),供應商圈子相對獨立,比如鋼材、水泥可用供貨商資源并不多。房地產企業(yè)都用著很多同樣的供應商。因此采供部必須考慮怎樣既能使供應商始終至終、一如既往的給予我們政策,又能更好的為公司營造良好的外部合作環(huán)境,使供應商能真正全心全意的為東和服務,拋棄雙方的短期利益,謀求共同長期的健康發(fā)展。我們發(fā)展了諸如:達鋼集團、拉法基水泥集團、鴿牌電線電纜公司、伊士頓電梯集團等戰(zhàn)略合作伙伴單位。從而搶占節(jié)約成本、降低價格的制高點,為公司的持續(xù)健康發(fā)展奠定基矗

xx年采供部進一步加強了對材料、設備信息的管理,每一次材料設備的計劃、詢比價都進行了復印留底,保持了信息資料的完整,同時輸入電腦保存,建立采供部材料、設備信息庫,以備隨時查閱、對比。

五、提高部門工作員工的業(yè)務素質和責任感

xx年采供部特別注重,除組織部門人員進行培訓外,還注重在平時的每項具體工作和每個工作細節(jié)中不斷的提高業(yè)務素質,同時反復強調采購人員的責任感,強調每個人對自己采購的材料設備負責到底,保證了對材料、設備有效的追蹤。

六、09年將具體從以下幾方面予以改進:

1、公司推行流程管理的契機,細化采購管理流程(10個)

房地產企業(yè)管理水平的差異最明顯的體現(xiàn)在流程管理上的差異,流程管理成熟度是衡量企業(yè)是否進入規(guī)范化的主要標志,公司從規(guī)范化進入精細化管理階段最重要的前提是建立強大的流程管理體系。抓住公司推行流程管理的契機,細化采購管理流程,從而全面提高公司采購管理水平。

2、制定采購預算與估計成本。

制定采購預算是在具體實施項目采購行為之前對項目采購成本的一種估計和預測,是對整個項目資金的一種理性的規(guī)劃。它不單對項目采購資金進行了合理的配置和分發(fā),還同時建立了一個資金的使用標準,以便對采購實施行為中的資金使用進行隨時的檢測與控制,確保項目資金的使用在一定的合理范圍內浮動。有了采購預算的約束,能提高項目資金的使用效率,優(yōu)化項目采購管理中資源的調配,查找資金使用過程中的一些例外情況,有效的控制項目資金的流向和流量,從而達到控制采購成本的目的。

3、改進供應商的選擇。

在進行供應商數(shù)量的選擇時既要避免單一貨源,尋求多家供應,同時又要保證所選供應商承擔的供應份額充足,以獲取供應商的優(yōu)惠政策,降低物資的價格和采購成本。這樣既能保證采購物資供應的質量,又能有力的控制采購支出。根據我們的規(guī)模,供應商的數(shù)量以14、建立重要貨物供應商信息的數(shù)據庫。

以便在需要時候能隨時找到相應的供應商,以及這些供應商的產品或服務的規(guī)格性能及其他方面的可靠信息。

5、建立同一類貨物的價格目錄。

以便采購者能進行比較和選擇,充分利用競爭的辦法來獲得價格上的利益。

6、采購員根據圖紙?zhí)崆敖槿朐儍r。

設計圖紙出來后,采供部提前介入,爭取贏得時間,降低采購成本。

在xx年的工作中,我們部門要虛心向其它部門學習工作和管理經驗,借鑒好的工作方法,努力學習業(yè)務理論知識,不斷提高自身的業(yè)務素質和管理水平。使自己的全面素質再有一個新的提高。要進一步強化敬業(yè)精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。同時我部門希望公司各個部門出新、出奇的想出不斷下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華、修改弊端。為公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻出自己的力量。

第二篇 2023年上半年某市人民政府采購中心工作總結及下半年計劃 950字

2024年上半年某市人民政府采購中心工作總結及下半年計劃

2024年上半年,在市委、市政府的正確領導下,在財政、審計、監(jiān)察等的監(jiān)督下,在各部門、單位的支持配合下,市人民政府采購中心(以下簡稱采購中心)緊緊圍繞“依法采購、優(yōu)質服務、規(guī)范操作、廉潔高效”的服務宗旨,深入實行科學化、精細化管理,大力推進標準化建設,繼續(xù)開展“三個一流”創(chuàng)建活動,實現(xiàn)了采購人及供應商兩個基本滿意和領導放心,確保了采購項目優(yōu)質高效完成?,F(xiàn)將半年來主要工作總結如下:

一、上半年集中采購執(zhí)行情況

上半年,市采購中心共完成采購項目437個,發(fā)布采購公告105條,組織招標采購活動99次,發(fā)出中標通知書365份,執(zhí)行集中采購預算69827405元,實際采購金額62650478元,節(jié)約資金7176927元,節(jié)約率10.28%。節(jié)約率比上年同期提高1.37個百分點。

從采購方式上看:采用公開招標方式采購28次,實際采購金額4363萬元,占實際采購總金額的69.64%;競爭性談判采購37次, 631萬元,占10.07%;詢價方式采購29次, 572萬元,占9.13%;單一來源采購5次,140萬元,占2.24%;協(xié)議供貨采購243項,559萬元,占8.92%。

從項目構成上看:貨物類實際采購金額5396萬元,占實際采購總資金的86.13%;服務類443萬元,占7.07%;工程類426萬元,占6.80%。

上半年采購工作的主要特點是,重大項目優(yōu)質高效完成,通用產品零星采購方便快捷,沒有發(fā)生一起質疑事件和投訴案件,實現(xiàn)了采購單位和供應商基本滿意。

二、上半年主要工作情況

實行科學化精細化管理促采購執(zhí)行工作的標準化。采購中心繼續(xù)堅持管理制度化、運行機制化、服務效率化、行為規(guī)范化運行機制,緊緊圍繞三公原則,不斷優(yōu)化“陽光采購”運行機制,進一步加強科學化、精細化管理,不斷促進政府采購執(zhí)行環(huán)節(jié)工作的標準化。今年以來,采購中心進一步完善了工作制度,出臺2024年采購工作流程崗位工作規(guī)范和績效考核規(guī)定;取消了采購中心標書制作成本收費項目,全面實行了網上報名;完善了全部招標采購文件范本,加蓋了四川ca電子印章的標書全部上網,供免費查閱下載使用;依托電子化評標輔助系統(tǒng),實行了對專家評審(客觀部分)的****和提示;加強財政部信息統(tǒng)計系統(tǒng)管理,堅持實行采購項目合同逐筆及時錄入;加強政府采購信息化建設,優(yōu)化了采購流程;嚴格執(zhí)行協(xié)議供貨制度,零星采購高效便捷;實行了重大采購項目專家會審制度,促進了重大項目需求的科學性和采購工作的順利推進。

第三篇 xxxx年酒店采購部一季度工作總結與計劃 1350字

xxxx年一季度,采購部與財務部分離后,在酒店領導正確領導下,在各部(室)的指導、幫助下,克服了人員少,工作量大等困難,較好地完成了一季度的各項采購任務,為酒店經營、管理提供了一個有力的后勤保障。一個季度以來,部門堅持以“貨比三家,照顧生意不照顧價格”為原則,以一線部門的需求為重點,緊緊圍繞酒店日常經營與管理,認真履行采購經理的工作職責,較好的完成了部門及職責賦予的各項工作任務,現(xiàn)簡要地匯報一下我部一個季度以來的工作情況:

一、主要工作與作法:

1、貨比三家,確保采購物品物美價廉

為限度的降低酒店經營成本,實現(xiàn)物美價廉,部門在日常工作中堅持對餐飲部所需原材料進行每周一次的市場調查及定價,對出現(xiàn)價格波動較大的原材料進行了及時的調整,同時部門對所有入庫物資嚴格按酒店標準進行驗收并做好質量記錄,對不合格產品做到了及時的退貨、更換,有效降低了酒店經營成本;

其次是餐飲部2包及9包的沙發(fā)選樣、及整個酒店固定資產的采購上,部門堅持橫向調查,照顧生意不照顧價格的原則,確保了所購物品物美價廉;同時堅持實施貨比三家,特別是在餐飲原材料的供給上實施兩家供貨,相互競爭的措施,確保了一季度30余萬元采購物資質量的穩(wěn)定。

2、采購及時,確保經營管理正常有序

采購部作為酒店后勤保障的重要組成部門之一,我們堅持在日常工作中以“搞好采購工作,保障經營需要”為工作原則,樹立經營部門第一,酒店聲譽形象為上,物美價廉為主的工作意識,并努力完成酒店下達的各項工作任務,在第一季度工作中,部門在與財務部分離后事情雜而多的情況下,前往深圳、廣州考核、采購高檔原材料2次,共完成采購任務400余次,采購各類大小物品600余件,并完成因經營部門臨時需要而出現(xiàn)的零星采購50余次,有力保障

3、想方設法,降低酒店運營成本

一是配合餐飲、客房部,完成了部分供貨商合同到期后的續(xù)簽,并模仿餐飲部干貨供貨方式,對餐飲部小菜供貨也施行了兩家競爭的方式,進一步降低了部門成本,提高了供貨質量;

二是對客房一次性進行一了次調價工作;

三是為進一步提高精品屋的經營能力,部門同客房一起尋找供貨品種近100余種

4、積極努力,拓寬原料供給新渠道

為開辟和引進異地特色原材料,為一線部門提供很好的經營保障,部門根據酒店總體工作安排,先后兩次赴廣州、深圳進行了中高檔原材料市場的考察,并引進了一批特色優(yōu)質原材料,為餐飲菜肴的常換常新提供了有力的保障,并得到了廣大消費者的一致好評。

二、存在的不足:

第一季度,采購部在酒店領導和部門領導的指導下,雖已完成了酒店和部門下達的各項采購任務,但仍存在諸多不足,距酒店、部門領導及一線部門的要求還有一定的差距,有待于本人進一步的改進,其主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

一是在如何開辟和引進特色原材料的渠道和點子不夠多,未能為一線部門提供較多、有用的信息和原材料;

二是自身的學習意識不濃,綜合素質有待于進一步提高;

三是在日常采購工作中,缺乏較強的計劃性,沒有全面系統(tǒng)的安排好采購計劃,從而有時導致采購較為零亂,丟三落四;

四是二線為一線服務的意識還有待于進一步提高;

三、下一步努力方向:

第二季部門將以上季度工作中存在的問題整改為重點,加強學習,牢固樹立后臺圍繞前臺轉、二線圍繞一線轉的思想,主動溝通,勤于調查,嚴格把關,努力做好物品采購保障和質量的督導工作,確保酒店經營管理正常有序的開展。

第四篇 2023年采購工作總結及2023年工作計劃 2400字

又一年過去了,時間總是在悄無聲息中流逝。真的很感謝公司給我提供磨練自己的機會,更感謝公司長久以來對我的信任和栽培! 感恩的心,感謝命運,讓我認識xx,花開花落我一樣會珍惜!感恩的心,感謝xx,讓她伴我一生,讓我做堅強的自己。新的一年已經開始了,現(xiàn)在的我將過去一年中工作的心得體會作一個匯報。

眾所周知采購部是公司業(yè)務的后勤保障,是關系到公司整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和領導對我的信任,將我放在如此重要的崗位上。在董事長的直接關注和公司各位領導的關心支持下,通過幾年的采購工作,使我懂得了許多道理,也積累了一些過去從來沒有的經驗,同時也明白了采購和優(yōu)秀采購之間的分別和差距。了解到一個采購所具備的最基本素質就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎上,要保持對企業(yè)的忠誠;不帶個人偏見,在考慮全部因素的基礎上,從提供價值的供應商處采購;堅持以誠信作為工作和行為的基礎;規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應商,以及其他與自己有生意來往的對象;不斷努力提高自己在采購工作的作業(yè)流程上的知識;在交易中采用和堅持良好的商業(yè)準則等。

在這里我想說作為一個采購,并不像常規(guī)所想的那樣僅僅是打個電話,簽個合同,發(fā)個貨那樣簡單,這只是其中之一,也是最基本的。在領導的提醒下,2024年我們及時調整好心態(tài)和觀念,不但改變了過去的錯誤意識----采購與銷售無多大聯(lián)系,而且在采購的同時充分利用供應商的網絡關系主動銷售。凡是有關銷售的一切事物,我們采購部都積極配合!,一切以銷售為主,我們輔助。采購與銷售是密不可分的!因為我們是一個整體,唱得是同一首歌,走得是同一條路,奔得是同一個目標!

在采購過程中我不僅要考慮到價格因素,更要限度的節(jié)約成本,做到貨比三家;還要了解供應鏈各個環(huán)節(jié)的操作,明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個環(huán)節(jié),我們都會認真研究,商討辦法。真得很感謝總經理,在采購方法方面為我們出謀劃策。是他的嚴格要求,讓我們不得不千方百計去降低成本,也是在他的英明領導下,我發(fā)貨時遵循少量多次的原則,當然還要在不影響銷售的前提下,盡可能充分利用供應商的信貸期,保證公司資金周轉。在發(fā)貨方式上面,盡量以送貨上門的方式從而降低公司的額外提貨費用。在付款方面,逐漸將一部分供應商的付款方式從原來的電匯轉變成承兌匯票,間接性地降低成本。在這里我還要對公司所有業(yè)務人員說聲:“謝謝“!感謝他們及時將市場價格信息傳遞給我,讓我與供應商談判時做到了心中有數(shù),從而成功降低了庫存成本。截止****年12月底,共計降低成本、節(jié)約費用達 萬元。別外,每月月底,因為銷項稅遠遠大于進項稅,為了降低公司不必要的稅收,我都積極主動向客戶催要增值稅票,包括所有通過銀行托收的客戶,經過協(xié)商,對方也將抵扣聯(lián)寄予我公司,及時供財務認證!從而每月都能減免一些不必要的稅收。

****年是個進步的一年,在公司各個部門的配合和采購部的多方努力下,我公司與供應商建立了非常良好的合作關系,有的已經直接向我公司發(fā)貨,開始友好商業(yè)往來!在引進新品種方面,我們從多個方面不斷搜集信息,及時和其他部溝通,并快速備貨。對于新進品種,采購部都會向業(yè)務人員提供新進品種目錄表,以供他們參考學習。

幾年來,我更加明白了總成本優(yōu)先原則,和靈活運用各種采購技巧的重要性。對與價格影響因素要有敏銳的感覺,并且能夠及時的做好預警及防范措施,切忌“從一而終”。一個優(yōu)秀的采購比須擁有較強的溝通協(xié)調能力和采購經驗,我知道自己距離一個優(yōu)秀的采購還有很遠的差距,因為采購經驗是靠長期不斷積累經驗和自我啟發(fā),達到熟練程度后才能掌握的一種技術,要做到這一點是非常困難的,不過,我會更加努力的學習,不斷地積累豐富采購經驗,跟上公司的發(fā)展的腳步!

管理的最終目的和最終體現(xiàn)是增加效益,而在我們管理和成本控制過程中應該不斷出新招、奇招。不然,即使成本在下降,只可能是市場或外加因素自然形成的。而這樣的下跌對于我們的競爭對手來說,也是一樣的下降成本。我們并沒有比競爭對手的成本優(yōu)勢。因此創(chuàng)新的想法和大膽試探新的方案才能使我們可能找到獨到的降低成本、提高效率的方案。

當前社會各行業(yè)各企業(yè)的競爭力、和之間的較量其根源可歸納為決策層的經營理念經營思路的較量,不斷創(chuàng)新的思維才能使企業(yè)永遠保持活力。根據公司管理層的最新思維,公司新一代的供應商也應建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關系上來,甚至比他們當自己公司的部門來看待。因為公司的成本核心競爭力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應商的支持力度,供應商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。因此供方管理部必須考慮怎樣既能使供應商始終至終、一如既往的給予我們政策,又能規(guī)范他們的內部管理,甚至幫助他們規(guī)范而不是一味的追究這樣那樣的問題而造成的一些小損失。那怕是真的需要追究的損失或大的損失,的處理結果應該通過雙方友好協(xié)商讓供應商心甘情愿、心服口服接受我方提出的補償要求。供應商管理的目的不是發(fā)現(xiàn)他們的錯誤而是幫助他們避免錯誤、預防出現(xiàn)錯誤。

對于目前正在為我司做出貢獻的合格供應商需多加鼓勵,因此在下半年的工作中我部門將更好的為公司所有供應商提供良好合作環(huán)境,使供應商能真正全心全意的為明景服務,拋棄雙方的短期利益,謀求共同長期的健康發(fā)展。同時我們希望公司各個部門出新、出奇的想出不斷下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華、修改弊端。將不可能、有缺陷的好方案,變?yōu)榭刹僮?、無缺陷的好方案。 采購員年底工作總結范文

最后,感謝公司所有領導和同事,我有今天的進步離不開大家的幫助和支持,是他們的協(xié)同和支持使我成功??傊?,***年我會以一顆感恩的心,不斷學習,努力工作。我要用全部的激情和智慧創(chuàng)造差異,讓事業(yè)充滿生機和活力!我保證以發(fā)自內心的真誠和體察入微服務對待客戶,追求完美,創(chuàng)造卓越!和大家一起齊心協(xié)力,從新的起點開始,邁向成功!

第五篇 采購工作總結與計劃 2300字

工作有計劃:在每一天結束前我會在頭腦里打旋我什么事沒完成,明天的主要事情是什么,做個計劃.很重要的,或事情較多,我會記錄下來,逐個或交*處理.

學會主動與人溝通:經常與車間,倉庫,打樣車間、品質的相關人員接觸,這樣便于自己了解產品,跟蹤需要,減少工作失誤,提高工作效率.

對工作的難點重點要有總結:對工作中的難點,事后盡量做個簡短的書面總結便于自己以后總結經驗.要求廠家處服務處理事得交書面說明.

盡量做好工作總結:對所做的工作,每個月至少做個簡短的總結.從工作量、工作內容、完成事項,要事處理,問題解決,工作失誤,工作計劃等方面做個簡短的總結.

做好供應商的管理:盡量用條款有效的文件去約束牽制他們,讓他們能主動爭取配合我們工作,及時解決問題,讓其感受有壓力又有動力.

要持續(xù)對訂單的跟蹤:工作要有責任心,要嚴謹,要主動出擊,不要寄希望于供應商肯定沒有問題,要及時做好跟催工作,要分析供應商的每一次看似合理的理由,是否隱藏著絲絲供貨風險或其它東西.要做好記錄,便于查詢和統(tǒng)計,及配合相關部門做好工作.

問題處理:反應要快,匯報要及時、處理問題要敏捷果斷,要有自己較好的處理建議提供,并能與供應商做個合適的談判結論.

職業(yè)習慣:要讓自己有一個好的職業(yè)習慣,有成本概念,有利潤思維,有風險意識、有統(tǒng)籌能力、有交流溝通好習慣.這些都有助于自己向一個更優(yōu)秀的采購靠近,做一名真正優(yōu)秀的采購員.

采購員,在進行業(yè)務聯(lián)系時,打業(yè)務電話的要點.

1、想好打電話的目的是什么?是詢價、是講價、是訂價、是分析市場變化等.

2、組織好自身談話內容的概要,做到談話流暢,語言豐富,用語專業(yè),親切自然大方,熱情大度.

3、對供應商所銷售的這個品種及其它供應商(同種產品)的信息要了解,以此好回應對方的談話.

4、要記住對方所銷售這個品種現(xiàn)在的大約價格,及你上次所訂購價格,或上次你報給對方你購的價格及你虛擬報給對方的價格.

5、在關心業(yè)務的同時,不妨多給予客戶出了業(yè)務關心外,工作身體等也做個善意問侯.

6、對新客戶多介紹并展示一下自己公司的實力和優(yōu)勢等.

常用物料降價如何采購?

如果你是一名采購人員,接到一個客戶來電,對方的報價比上次報價更低了.此時的你接下來會做些什么工作?要確保做好這個品種的采購工作,為企業(yè)降低采購成本!應意識到此物料行情下降,價格下滑.接下會做如下事:

1、 證實信息的準確性.具體就是去詢問你所掌握的所有供此貨的供應商,給他們以溝通方式的形式告知對方別人給你報價,如何如何的合適,價格降了.看他們的反應.

2、 以訂貨的形式,強壓價談價,查知真實情況.如果真降了,沒有不想有貨不做點降價表示出貨的商人.

3、 找尋此物料的前生原材料,從網上,從前生原材料的商家去查實是否有降.4、 證實物料價格真是降了.就得做到要這些天勤詢價,講價,了解行情走勢,做到需貨時能購到最低的價格.

5、 如果你暫時不需要這種物料,你也千萬別放松警惕,有很多時侯會出現(xiàn)在降價期間你沒購進價格又因某些原因而回升喲!你做采購的要是錯過這種時機購貨那就是你的失責.采購應該有覺察物料降中見漲的征兆.

6、 勤看報表,了解庫存量,少購貨,緩購貨,保持最低庫存量.

7、 越是降價時期采購員應該更有信心購得更低的價格.越是降價,越要講價還價,壓價力度要加大,這時你完全可以這樣規(guī)勸你的供應商:今天你這個價格不賣給我,別人先做了,說不定過兩三天你的物料還沒找到出路,價格比這個降得更低.沒有不心動的.

常用物料漲價如何購買?

采購最基本的職責就是保證所購產品的質量,和供應商的售后服務跟得上公司需要的前提下,能購得物美價廉的產品.最有能力體現(xiàn)的就是能把握好采購的度,能做好行情降價和漲價的物料供應.在大起大落的環(huán)境中能為公司降低直接原材料成本,搏得自己的產品多占領市場份額的機會,就是優(yōu)秀的采購.漲價的征兆:

2、 有經常給你打電話詢訂單的供應商家(有長期業(yè)務的商家具有代表性).近段時間變得在你的電話鈴聲中消失了.

3、 你要訂單,不是價格沒給到位,對方對你的需貨量打折的情況下.

4、 你供應商對你大叫前生原材料漲得很多,或有什么意外情況,導致某一種市場走俏的原材料不能生產,或減少.等很多情況下,可能物料要漲價的局勢比較大,你作為一名采購員就是密切關心行情動態(tài)了.證明有漲,要做好如下準備工作.

1、 分析現(xiàn)在行情漲,是你公司用量的淡季還是旺季,淡季有用就行,不給生產斷貨,旺季就得確保此時的低成本購進.

2、 分析出漲價的具體原因:這種漲勢會不會導致求大于供,有沒有人為炒作,就是前生原材料緊張,能緊張多久.還波及的范圍有多大,受不受國際因素的影響,與石油,人民幣的兌付等問題關聯(lián)有多大等到.

3、 只有從根本找準的漲勢的原因,才能對癥想策.

4、信息肯定是知道得越早越好,當然你能下手得越早也越好,你完全可能在有所覺察的情況下,先與信息不好,或對你公司合作很好的客戶手中購上一擔貨.這時你可以稱你公司的用量加大,什么的,以能購得多點好,是價格不漲,或稍有表示.抓住時機,漲價時有時是需要分秒必爭的.

5、 漲價要沉得住氣,不要一聽供應要調價,馬上就不知所措,或者說有的緊跟其上.要靈活運用,多家訂購,越俏的貨,越不能在一家做,萬一供應商特別的原因推辭送貨,或不送,到時急得人是你,賣了高價賺錢的是供應商.

6、漲價時訂購一定有必要采取多項選擇,不要讓你對供應商的信任導致你需要的產品遲遲不能到庫,越是漲價,供應商的前生材料還是緊,說不定供應不可能在你這拿了訂單,但是你可能對自己能不能購上原材料心中一點底都沒有.這也很正常.你不耗不起與他們賭或者說事后來處理的,為此越是行情不正常,采購人員越要警惕小心.一顆紅心多手準備,勝多失少.

第六篇 2023年采購主管個人工作總結與計劃 1450字

一、總結一年來工作重點與自我評價

xx 年,是被任命為采購主管的一年;然一年即末,一段自我學習管理經驗;嘗試克服壓力和困難,努力勇敢改變的時光將要結束;即將結束的終點,也許是更好的,全新的起點;下面是 xx 年本人的主要工作內容總結;

1.t-1 物料及時率,個人負責的物料及時率系統(tǒng)總票數(shù) 16525 票,完成率 89.3% ,實際及時率達 99% (以影響生產線停線為準),不及時率主要集中在地刷產品;同時負責大貨、備件、試產等物料的跟蹤,尤其是協(xié)助采購員處理異常問題點, t3510 h4520 h4208 h4507 等型號大單的節(jié)點控制,橫向部門的溝通,供應商問題點反饋和改善等;自我評價,總體成績合格;

2. 埋尾補料流程的系統(tǒng)化改善進一步提高, xx 年的重點工作之一埋尾補料,尤其是下半年應財務部相關要求,以及總三內部作出的關于埋尾補料流程的改變和確定,配合有效的激勵考核措施,做到分工清晰,責任明確,埋尾的激勵與考核過程中,可以得出;目前 48 小時完工率達 80% ,補料不及時是影響及時掃尾的重要原因,也是需要重點改善的地方,其次就是掃尾過程中,產生二次掃尾的頻次過多,占影響及時掃尾的 10% 左右;從補料統(tǒng)計中可以看到。補料數(shù)量和金額較上半年減少 50% ,補料總金額控制在 7 萬左右,正常損耗的物料占 4 萬多;只要集中在交貨貴重的電器件(如:電機、線路板、電源線等),注塑件補料原因集中在生產過程中產生的不良和來料不良;

3. 溝通能力在這一年的工作過程中,似乎有進一步的提高;在和供應商打交道的過程中,能夠有效的時間內找到溝通方式,不同類型的人區(qū)別對待,以達成所需要的溝通結果;同時橫向部門的溝通以及相互間配合處理問題的過程中,不僅提高溝通能力,而且在相關的業(yè)務知識和產品知識上有所了解,拓寬知識面和眼界,可以說時刻在觀察,時刻要學習

4. 個人整體素質的提高,體現(xiàn)在做人要真誠,誠信;不管是工作,同事間,與供應商的交流之間,一定做到為人的根本;做人要有責任感,且要敢作敢當,勇于承擔,遇到問題我解決,遇到困難我?guī)兔?,遇到矛盾我挺身;做人要肯、會、主動學習,工作中學習領導的處理問題的方式,不懂的知識多請教,不恥上下左右問,生活學習他人的作風處事之道,每時每刻學習觀察他人的管理、控制、有效促進工作、生活氛圍的方法;全面學習以提高自己;

工作是這樣,家人朋友也是這樣,生活依然這樣;

二、本人有哪些方面需要培養(yǎng)、提高及改善

1.責任心的進一步提高和強化,才能更好的帶動部門的工作氛圍和激情;

2.團隊合作的建設過少,不能更好的加強,提高團隊的工作能力

3.問題點控制不足,關注的時間和空間過于局限,不能很好的發(fā)現(xiàn)潛在的問題點;

4.落實執(zhí)行力待提高,針對預控的措施不充分,明知故犯的現(xiàn)象重復出現(xiàn),影響計劃的執(zhí)行;

5.的基本素質,素質水平低,管理經驗少,不能更好的影響和改善同事的工作模式;

總之,考慮問題不周全,落實不充分,責任心不足,但真正遇到問題是,絕不退宿,果斷提出解決方案和敢于承擔可能出現(xiàn)的責任和后果,不怕失敗,只求肯接受失敗的平臺;

三、xx年計劃與展望:

努力學習,不斷提高自身的價值,并用工作績效來展現(xiàn)努力的成果,更大強度的敢于改變,士為知己者死,而我要為更遠大的理想和目標奮斗,采購科依然成為分廠績效的基石和核心力量;埋尾 36 小時,補料總額低于 3 萬,責任更加明確,且因果關系公開;希望透明化的自我控制和獨立工作成為我們的核心工作氛圍;

時機成熟,我決定回南京扎根,謀求更好的職業(yè)生涯,嘗試改變自己的生活和工作模式;也可是說是 學習的經驗,更好的提高自己,而非現(xiàn)在的局限,xx世界末日不是對我說的,因為新的起點到啦

第七篇 采購計劃員工作總結 6600字

【采購計劃員工作總結】

xxxx年 年度工作總結與計劃xxxx年 年即將過去了,自從我進入采購部已近兩年了,這段人生 中彌足珍貴的經歷給我留下了精彩而美好的回憶。

采購部和其他部門 的各位領導在工作和生活中都給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓 我充分感受到了領導們“海納百川”的胸懷,在對領導們肅然起敬的 同時,也為我有機會成為采購部的成員而驚喜萬分。

在領導和同事們的關懷和指導下,我通過不懈努力,今年各方面 均取得一定的進步,現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報

一:通過日常工作積累我對工作崗位的認識 采購部是公司運轉的一個非常重要的環(huán)節(jié),是公司內能夠創(chuàng)造收 益的部門,作為采購部的一個采購員,需弄清采購的客戶群體,為客 戶提供滿意的服務 一直以來采購員的工作是服務于生產, 它的任務就是以最低的采 購成本提供滿足質量、數(shù)量、交貨期三大條件的原料和輔料,換句話 說,生產就是采購員的客戶,質量,數(shù)量,交貨期就是生產的要求。

生產的三點要求對采購員來說就是三項責任:向誰買,買多少, 何時買 向誰買就是從價格、 質量等幾個方面考察, 選擇出合適的供應商。

買多少就是根據年度以及月度采購計劃,編制采購預算,協(xié)調好 財務的資金安排 何時買就是根據公司生產能力以及各種物資的交貨期, 確認各種 物資合理的最低庫存量,既能保證生產,又使庫存資金占用最小化。

綜上所述,采購員創(chuàng)造的價值在于保障供應,降低成本。但作為 一支“以客戶為中心”高效的服務團隊中的一員,在完成這兩項工作 的基礎上,還需注重自己的工作服務質量,提高生產部門對本部門的 滿意度,無論服務態(tài)度,工作效率,驗收和采購流程及產品質量,均 需定期自我總結,定期征求“客戶”和管理部門的反饋,已記錄生產 一現(xiàn)部門對采購貨物的直接意見和建議。

我認為作為一個采購員最終的價值是成為利潤中心,在采購中創(chuàng) 造價值。這種價值的創(chuàng)造不僅僅體現(xiàn)在降低成本,還應體現(xiàn)在服務的 升值,采購成本直接影響企業(yè)收益,企業(yè)的價值管理中,采購員是一 個崗位,但采購工作是一個跨部門的職能,現(xiàn)代管理思想是謀求每個 部門的效益最大化,要讓采購成為利潤的中心,就需讓所有參與采購 職能的人員和部門都來關注價值,協(xié)同一致。如此方能彰顯公司管理 的深化。二:明確崗位職能,認識個人不足。

根據崗位職責和領導的要求,我的主要工作是

1.

需從 xx 和 xx 購買器件的及時詢價, 制單,采購及后續(xù)申請付 款工作及跟蹤報關與到貨事宜。

2.

xx 器件的訂購與跟蹤,xx 項目器件修改,器件維修和調撥等 等關于 xx 器件的各類事宜, xx 上海/大連/香港方的溝通與 與 聯(lián)系。器件郵寄與接收。

3.

所有 yy 項目器件的訂購與跟蹤,yy 項目器件領取,器件維修 和調撥等等關于 yy 器件的本部門事宜及與銷售部溝通跟蹤工 作。

4.

zz 供件的入庫確認,清單制作、各部門負責人簽字及本部門 入庫單存檔事宜。

5.

生產報檢項目、生產過程中器件報缺(xx 項目、yy 項目)數(shù) 量的調查、確認、溝通、調撥、補訂及技術部修改通知單的存 檔(紙質/電子) ,修改器件的調撥與訂購。

6.

工作各類相關表單的制作,記錄,存檔(xx 進口器件采購臺 帳、進口器件入出庫情況、部門聯(lián)絡單、yy 自供件入出庫清 單、自供件返還件清單、施耐德庫存余料調配清單等) 。

7.

發(fā)貨時拍照存檔, 清點標注控制臺自供件返還件,制作清單與 船廠供件返還器件照片拍攝和存檔,相關單據的簽字確認。

8.

各類器件損壞品及器件缺件的拍照確認存檔, 部分返還設備與 損壞設備的發(fā)貨事宜。

9.

領導交辦的其他工作, 和其他協(xié)助公司或部門工作的臨時拍照 任務。

本人也在“明確目標,勇于負責,主動配合,客戶滿意”的觀念下, 積極的落實采供工作要點和 xxxx年 年初制定的工作計劃。在 a 經理和 b 工的直接領導和支持及公司其他同仁的配合下,共計完成材料設備 采購計劃/份,執(zhí)行情況良好,較圓滿地完成了所承擔的任務?,F(xiàn)將 主要工作情況總結如下:全年共新簽外購器件采購合同?份,外購材料付款共/美元。

全年負責施耐德項目散件采購計劃共/批次。

全年修改器件采購單共執(zhí)行/份。

全年安排處理船廠自供件入庫共/批次。

全年完成發(fā)貨返還清單制作和照片拍攝任務/余次。

(以上數(shù)據到 xxxx年 年 12 月 14 日為止)在過去一年的工作中, 我認識到自己在器件知識和工作方法等方 面都還存在一定不足,為了讓自己成為一個更稱職的進口件采購員, 努力學習并克服各種不足是必然的。

在克服不足的工作學習中也遇到 了許多困難與問題,在解決的過程中,使我學到了很多的東西,作為 采購的訂購統(tǒng)計工作,準確細心是要放在首位的。作為對待供應商和 船廠的溝通,認真耐心也是很重要的,將這些糅合起來是需要手段去 引導的。這都是在書本中學不到的,我認為這就是一種工作經驗的積 累。成功是什么,就是每天進步一點點。從參加工作開始,我一直在 努力的充實自己,讓自己更快的融入到工作當中,融入到采購這個團 隊當中。采購部門的工作是講究配合,講究團結協(xié)作的,a 經理、b 工和很多同事為我的進步也付出了努力,給予了很大的幫助,在此就 不一一感謝了。 三:積極適應和遵守公司制度,進一步加強工作責任感。

今年以來,公司的各項規(guī)章制度得到進一步完善,本人總是積極 適應這種情況, 以公司各項先行的規(guī)章制度和崗位職能為準則加強工 作責任感,及時做好本人的各項工作,為公司做好本人力所能及的工 作。四:利用工作之余的休息時間加強學習。

平時注意觀察各類器件的安裝,并結合自身所學專業(yè)知識了解器 件性能、結構及相關知識,努力學習辦公自動化軟件知識,努力掌握 各類表單制作的技巧,提高自己的工作效率。五:對未來工作的計劃 在日常工作中,我將做到以下幾點

1.一定遵循精、細、準的原則,精心準備,精細安排,細致工作, 干標準活,站標準崗,嚴格按照部門的各項規(guī)章制度辦事。

2.及時完成各級領導交辦的各項工作,要成為領導的助力、助手, 急領導所急,想領導所想,勤跑腿,多匯報。

3.加強公司內外及各部門之間的聯(lián)絡和溝通,快速的、系統(tǒng)的傳 遞工作信息,保證工作的快速性與準確性。

4.繼續(xù)做好存檔保密工作;準確及時全面的進行各類表單的記錄 與存檔。 5.做好文書工作,學習各種文字材料的寫作,提高自身寫作功底。

在提高個人修養(yǎng)和業(yè)務能力方面,我將做到以下幾點

1.

積極參加公司和領導安排的各類培訓,提高自身及相關的工作 技能。

2.

向領導和同事學習工作經驗和方法,快速提升自身素質。

3.

通過個人的自主學習來提升知識層次。

一個人的能力是有限的,但發(fā)展機會是無限的。

“業(yè)精于勤而荒 于嬉”如不能很快的提升自己的個人能力,提高自己的業(yè)務水平,就 會被淘汰。當然需要提升自己,首先要一個良好的平臺,我認為賽爾 尼柯就是我最好的平臺,我一定會把握這次機會,使業(yè)務水平和自身 修養(yǎng)同步提高,實現(xiàn)自我的最高價值。

六:總結 我的工作崗位決定了每天的工作是瑣碎、繁雜的。需要不斷鍛煉 自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中 慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致的對待每項工作。我將根據實 際情況進行合理分工、合理安排,認真落實崗位責任制,確保工作井 然有序;還要創(chuàng)造性地工作,不斷探索工作的新思路、新辦法和新經 驗;增強工作創(chuàng)造性的同時,我一定注意辦事到位而不越位,提供意 見而不干涉決策,真正成為領導的參謀助手,成為溝通的橋梁。

以上為本人粗略的個人工作小結與計劃,請領導審閱,如工作上 有不到之處,請領導不吝指出,以便本人及時改正,從而能更好地工 作。 采購部 xyz xxxx年-12-14

【采購計劃員工作總結】

xxxx年 年度工作總結xxxx年 年即將過去,在這將近一年的時間中我通過努力的工作,得到很多收 獲,臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結。目的在于吸取教訓,提 高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。

在領導和同事們的關懷和指導下,我通過不懈努力,今年各方面均取得一定的進 步,現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報

一、通過日常工作積累我對工作崗位的認識 一直以來采購員的工作是服務于生產, 它的任務就是以最低的采購成本提供 滿足質量、數(shù)量、交貨期三大條件。換句話說,生產就是采購員的客戶,質量、 數(shù)量、交貨期就是生產的要求。生產的三點要求對采購員來說是三點責任:向誰 買,買多少,何時買。

我作為一個采購員最終的價值是采購成本的控制, 采購成本直接影響公司收 益。

所以我始終堅持以滿足生產為目的、 以貨比三家為前提、 以質量把控為原則, 做好每一筆采購,做到物有所值,物有所用。嚴格按采購計劃采購,做到及時、 適用,合理降低物資積壓和采購成本。對購進物品做到票證齊全、票物相符,報 賬及時。

二、明確崗位職能,認真做好采購工作 在“明確目標,勇于負責,主動配合,公司滿意”的觀念下,積極的落實采 購工作要點和月度采購計劃制定工作。在部門領導和同事的積極配合下,共計完 成臨時采購 102 份,完成七月、八月、九月、十月度采購計劃內所有采購項目, 共計費用 120 余萬元,采購項目涉及辦公用品、工索具、碼頭輔助設施、廚房用 品和常用物資等。完成公務車維修保養(yǎng)付款工作 8 次,產生費用 2.2 萬元。以上 工作執(zhí)行情況良好,并較圓滿的完成采購任務,隨著物資倉庫的建立,在 10 月 初開始辦理入庫手續(xù)。

完成辦理合同文件 20 余件, 共起草 9 項購置合同, 合同涉及金額達 60 萬元, 參與采購物資驗收工作 12 起,并完成已落實合同檔案移交工作。

三、根據公司需求,挑選優(yōu)秀供應商 選擇供應商是采購工作中非常重要的一個環(huán)節(jié), 直接關系到所采購產品的質 量、 價格、 服務等方面, 所以選擇一個優(yōu)秀的供應商對于我的工作來說非常重要。 我通過以下途徑來選擇

1、公開征求的方式 以公開招標的方式來尋找供應商, 使符合資格的供應商有參與投標的機會。

不過通常比較少用此種方式,因為這是被動地尋找供應商,換言之,若最適合的 供應商不主動來投標,恐怕就會失去公開征求的意義。

2、通過同行業(yè)介紹 所謂“同行是冤家”是指業(yè)務人員之間,因為彼此間爭奪客戶,爾虞我詐; 反之,同行的采購人員倒是“親家” ,因為彼此可以聯(lián)合采購或互通有無。

3、市場尋找 完成 200 余起采購詢價和市場摸底工作,來往傳真、郵件 200 余份,走訪供 應商 20 家,其中有生意來往 16 家。經過挑選,建立長期合作單位供應商 5 家, 其中工索具生產商 3 家,日常物資供應商 2 家。

四、積極適應和遵守公司制度,進一步加強工作責任感。

今年以來, 公司的各項規(guī)章制度得到進一步完善,本人總是積極適應這種情 況, 以公司各項先行的規(guī)章制度和崗位職能為準則加強工作責任感,及時做好本 人的各項工作,為公司做好本人力所能及的工作。xxxx年 年工作計劃明年工作對我來說是一個全新的挑戰(zhàn),xxxx年 年是公司走向正軌的一年,忙碌的 晝夜生產將陸續(xù)開展,這意味著采購任務的加劇。生產總歸要繼續(xù),工作肯定要 做好,所以我將明年工作計劃做如下規(guī)劃:一、規(guī)范供應商管理,建立合格供應商檔案1、初級供應商提供的資料要求 (1)公司概況 用于了解供應商的基本資料,如創(chuàng)立時間、注冊資本、規(guī)模、性質、優(yōu)勢等 內容,以初步判定是否有合作基礎。

(2)公司組織機構 用于初步了解該供應商的管理體系是否嚴謹,部門設置是否健全,同時也 可看出職能分工是否清晰。

(3)產品一覽表 通過產品一覽表,可了解該供應商是否與本企業(yè)現(xiàn)需的原材料要求相符, 并求證供應商的優(yōu)勢所在。

(4)各項品質資質證明 如 is09000、3c 認證等各種安規(guī)認證書的副本,再加復印件,用以確認供 應商是否取得相應資格。

2、建立供應商評選程序 (1)成立評選小組 供應商評選, 第一步是成立評選小組,對合格廠商的各項資格或條件進行分 析及審議。小組的成員可包括采購部門、工程部門、生產部門、品質保證部門、 財務部門及工作關系部門等。

(2)決定評審項目 ? 公司成立的歷史 ? 負責人的資歷 ? 登記資本額 ? 主要客戶 ? 財務狀況 ? 營業(yè)證照 (3)對供應商進行分析 供應商分析是指選擇供應商時對許多共同的因素,如價格、品質、供應商 信譽、過去與該供應商的交往經驗、售后服務等進行考察和評估的整個過程。

當對供應商進行分析時,應考慮的主要因素有以下幾點: ?價格連同供應商提供的各種折扣一起考慮,它是最為顯而易見的因素,但并不 是最重要的。

? 品質通過性價比公司可能愿意為較高品質付較多的錢。

? 服務選擇供應商時,服務有時顯得非常重要,甚至發(fā)揮著關鍵作用。

? 位置供應商所處位置,對送貨時間、運輸成本、緊急訂貨以及加急服務的回應 時間等都有影響。當?shù)刭徺I有助于發(fā)展地區(qū)經濟,形成社區(qū)信譽。

? 供應商存貨政策如果供應商隨時持有備件存貨,將有助于設備突發(fā)故障的解決。

? 柔性供應商是否愿意及能夠回應需求改變、接受設計改變等,也是需要重點考 慮的因素。

目前為止合作供應商 30 余家,大部分已建立良好合作關系,但由于公司采 購項目種類較多,而且每個項目需進行比價,目前供應商已不能滿足采購需求, 明年需抓緊對周邊地區(qū)供應商的走訪,建立合作意向,確保供應商能達到 150 家以上。使每項采購都有價可詢,有價可比,真正做到貨比三家,形成一個完整 的供應體系。二、進一步做好采購工作通過 xxxx年 年的積累,我已熟悉采購的各項環(huán)節(jié),但很多地方需改進。不斷 加強自身技術積累,做好采購物資質量把關工作,讓生產放心使用,規(guī)避一些不 必要的風險。繼續(xù)做好采購成本的控制,盡量為公司省好每一分錢,這也是采購 員職責所在。

同時保留與供應商每一份來往傳真及郵件, 做好報價單原始數(shù)據憑證的分類 管理工作,以便以后價格核查和對比。三、xxxx年 年對自身的要求在日常工作中,我將做到以下幾點

1.一定遵循精、細、準的原則,精心準備,精細安排,細致工作,嚴格按照部 門的各項規(guī)章制度辦事。

2.加強公司內外及各部門之間的聯(lián)絡和溝通,快速的、系統(tǒng)的傳遞工作信息,保 證工作的快速性與準確性。

3.繼續(xù)做好存檔保密工作;準確及時全面的進行各類表單的記錄與存檔。

在提高個人修養(yǎng)和業(yè)務能力方面,我將做到以下幾點

1.積極參加公司和領導安排的各類培訓,提高自身及相關的工作技能。

2.向領導和同事學習工作經驗和方法,快速提升自身素質。

3.通過個人的自主學習來提升知識層次。技術工程部 尹斌

【采購計劃員工作總結】

xxxx年 年工作總結與計劃時間過的好快,xxxx年 年已經過去了,我進入采購部已經一年多 了,這段人生中彌足珍貴的經歷給我留下了精彩而美好的回憶。采購 部和其他部門的各位領導在工作和生活中都給予了我足夠的寬容、 支 持和幫助,讓我充分感受到了領導們的藝術與風范,在對領導們肅然 起敬的同時,也為我有機會成為采購部的成員而欣慰。

根據崗位職責和領導的要求,我的主要工作是

1、從包裝物料的及時詢價、制單、采購及跟蹤到貨事宜。

2、積極配合質檢部以及市場部的包裝物料版面的更新?lián)Q代。

3、積極配合有關部門關于新品研發(fā)的各種所需包裝物料。

4、領導交辦的其他工作,和其他協(xié)助公司或部門工作的臨時任務。

本人積極的落實采供工作要點和 xxxx年 年初制定的工作計劃。在 領導和公司其他同仁的配合下,采購任務執(zhí)行情況良好,較圓滿地完 成了所承擔的任務。

在過去一年的工作中,我認識到自己在包裝知 識和工作方法等方面都還存在一定不足, 為了讓自己成為一個更稱職 的包裝采購員,努力學習并克服各種不足是必然的。在克服不足的工 作學習中也遇到了許多困難與問題,在解決的過程中,使我學到了很 多的東西,準確細心是要放在首位的。作為對待供應商的溝通,認真 耐心也是很重要的, 將這些糅合起來是需要手段去引導的。

今年以來, 公司的各項規(guī)章制度得到進一步完善,本人積極學習 5s 管理制度, 及時做好本人的各項工作,為公司做好本人力所能及的工作。平時注 意觀察,不斷從領導與客戶的談判溝通中學習各類溝通技巧,努力學 習辦公自動化軟件知識,努力掌握各類表單制作的技巧,提高自己的 工作效率。

在日常工作中,我將做到以下幾點

1、嚴格按照部門的各項規(guī)章制度辦事。

2、及時完成各級領導交辦的各項工作,成為領導的助手,勤跑腿, 多溝通,多匯報。

3、加強公司內外及各部門之間的聯(lián)絡和溝通,保證工作的快速性與 準確性。

我的工作崗位決定了每天的工作是瑣碎、繁雜的。需要不斷鍛煉 自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中 慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致的對待每項工作。我將根據實 際情況進行合理分工、合理安排,認真落實崗位責任制,確保工作井 然有序,我一定注意辦事到位而不越位,提供意見而不干涉決策,真 正成為領導的參謀助手,成為溝通的橋梁。

以上為本人粗略的個人工作小結與計劃,請領導審閱,如工作上 有不到之處,請領導不吝指出,以便本人及時改正,從而能更好地工 作

第八篇 酒店采購部月工作總結及下月工作計劃 600字

一、2月份完成的主要工作

1、完成春節(jié)期間各部門備用物資的采購;

2、完成六樓廣告霓虹燈、廢品和潲水回收的合同擬定及簽訂;

3、召開供應商協(xié)調會,安排春節(jié)物資供應工作,保證不影響酒店正常經營;

4、經過市場調查,并通過三家廢品收貨商報價,確定酒店負一樓廢品收貨商;

5、完成2月份餐飲餐料的市場詢價、定價工作及3月份上半月酒店餐飲餐料的市場詢價工作;

6、完成歌舞劇院房屋租賃合同的付款審批手續(xù);

7、召開部門工作會議,傳達酒店會議精神,學習a模針對采購部的相關文件,并將其認真貫徹落實到實際工作中。

8、分類別召開各供應商座談會,著重聽取供應商與酒店合作中存在的問題,并與相關部門及領導協(xié)商、制訂具體解決辦法;

9、初步完善物資價格庫的信息,以熟悉掌握采購物資價格動態(tài);

10、完成部門201x年度目標責任書的草擬、人員崗位核編建議以及05年1月份部門經營分析等工作;

11、完成pa保潔設備的市場調查及招標邀請;

12、完成鍋爐保養(yǎng)合同的談判;

13、督促各部門按時提交3月份采購計劃,以利于降低、控制采購成本。

二、3月份工作計劃

序號工作內容目標要求完成時間責任人經辦人

13月份餐飲餐料物資的市場詢價、比價、定價工作按時完成3月15、30日xx

2日常物資的詢價及采購按時完成xx

3pa保潔設備的開標及合同簽訂xx

4物資價格庫、供應商檔案的健全按時完成3月30日xx

4各部門月計劃采購按時、按質完成xx

5領導交辦的其他工作按時完成xx全體人員

第九篇 采購月度工作總結與計劃 2100字

時間總是在悄無聲息中流逝,201x年即將畫上一個圓滿句號。真的很感謝呈達公司給我提供磨練自己的機會,更感謝公司長久以來對我的信任和栽培!

回顧201x年我們大家一起共同經歷了風風雨雨,酸甜苦辣,我發(fā)現(xiàn)我真的發(fā)現(xiàn)我長大了成熟了。在經理和副總的指導下,做事不在像以前那么自嫩比以前穩(wěn)重了很多,能和公司一起成長,我感到很自豪!

一轉眼發(fā)現(xiàn)我已經來公司1.5年了,從商務助理到采購助理,現(xiàn)在兼行政專員。剛剛接手行政上面的事,有好多事都很生疏,所以大概的說下行政專員職責素養(yǎng):職業(yè)素養(yǎng)包含職業(yè)道德、職業(yè)技能、職業(yè)行為、職業(yè)作風和職業(yè)意識等方面。

行政專員:主要是溝通,溝通是處理人際關系的必要方式,對于行政工作,尤其重要。如果溝通不及時、不準確,會嚴重影響工作的效率甚至出現(xiàn)南轅北轍的錯誤。建立良好的人際關系是溝通的金鑰匙,平時注重同事間的友好關系,力所能及地幫助身邊需要幫助的同仁,相互支持工作,有助于大家積極、有效地推動工作進度。工作如果是一成不變的,就會沒有生機,久而久之更會影響工作情緒,間接地為高效工作筑起一道無形的城墻。在日常工作中,通過對細節(jié)的觀察,努力找尋改進的可能,使工作生動、充滿樂趣,也在潛移默化中提升了自己的創(chuàng)新思維能力。在社會群體中,沒有人能獨自生存,在公司也一樣,沒有多少工作是可以不需要任何人幫助就可以獨立完成的。不僅僅針對自己,同樣適用于任何人。在平日里,積極參與、配合同事的工作,提供必要的協(xié)助,創(chuàng)建良好的工作氛圍,使之良性循環(huán)下去,是本人一直遵循的不二法則。我們公司雖不是很大,但我喜歡這樣的工作環(huán)境,喜歡和公司一起成長,希望能夠通過我們大家一起努力看著公司一天天壯大,我感到很榮幸和自豪!

一、在2023年采購助理工作總結:

1.工作中,尊敬領導,團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系,保持良好的溝通。充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務,保證貨如期出貨,滿足客戶要求,協(xié)助銷售工作。

2.與各供應商建立良好關系,順利將貨物如期跟崔到位,保證工程順暢生產。

3.以最低的價格購買的產品,并根據市場行情降低單價減少成本。

4.由于資金周轉問題,盡力與廠商協(xié)調月結。

5.下單跟單正確率達99%。

二、不足方面

上半年由于太忙出現(xiàn)下單漏訂率0.1%,但未構成訂單延誤。(現(xiàn)在已經改正沒有出現(xiàn)此問題);

三、紀律方面、思想方面

1.本人嚴格遵守廠里規(guī)章制度,不遲到,不早退,處處嚴格要求自己,無特別重要事情從未請假;

2.積極參加各種培訓,并通過閱讀大量的書籍,勇于解剖自己,分析自己,提高自身素質水平以便更快地適應社會發(fā)展的形勢;

2023年工作計劃:

采購助理方面:

1.采購管理制度、采購作業(yè)流程的執(zhí)行與完善;

2.考察供貨商的產品質量、供貨能力、企業(yè)質量保證能力、企業(yè)信譽等方面,在現(xiàn)有供應商基礎上不斷尋求新的供應商,以確保供應資源的豐富與寬闊的選擇范圍,負責新增供應商的尋訪、調查,并組織相關部門進行評估、審查。

3.按照要求保質保量地組織好原料采購供應工作,并隨時掌握合同履行情況,合同中必須注明我公司對產品質量要求的條款,如需更改合同,在請示后,得到批準方可執(zhí)行;

4.對供應商進行詢價、比價、議價,并上報相關信息(交貨周期、最低訂購量、包裝要求、品質標準、價格條件等);

5.依業(yè)務訂單適時、適品、適量的采購,并跟催采購進度,確保訂購物料按時、按量、保質送達我司倉庫,協(xié)調銷售、生產的有效進行。訂單變更與撤消、品質要求變更與供方之間的及時信息傳遞,確保供方滿足我公司之需求。

6.與供應商采購異常、退、換貨、補償事宜的處理,確保我司利益;

7.加強與供應商的溝通與聯(lián)絡,確保貨源充足,供貨質量穩(wěn)定,交貨時間準確;

做到遵紀守法、秉公辦事、大公無私、廉潔自律的職業(yè)道德,做到誠實虛心、盡職盡責、不斷學習業(yè)務知識,提高業(yè)務工作能力的敬業(yè)精神;

行政專員方面:

1.負責公司的行政工作,安全保障額日常管理工作,創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的辦公工作環(huán)境;

2.負責招聘新職員,對新加入人員進行入職培訓工作;

3.負責公司的各項規(guī)章制度的推行,執(zhí)行與追蹤,維護公司各項規(guī)章制度的權威

4.負責對公司突發(fā)事件的處理工作,協(xié)助公司處理各項突發(fā)事件;

5.負責公司各部門的辦公秩序和紀律狀況,確保工作正常有序無違紀現(xiàn)象;

6.檢查每天工作人員的工作證和工作服的穿戴情況;

7.起草或協(xié)助行政經理進行規(guī)章制度的擬定和修繕,并關注執(zhí)行情況;

8.負責文件歸檔和管理工作;

9.協(xié)助行政經理對各項行政事務的安排和秩序;;

10.完成上級交辦的其他行政工作;

總結:雖然工作忙碌,自己也在逐步的進入角色,但工作中也有許多不足及無法解決的問題。工作中還不能充分做到精益求精,嚴謹細致,對所定購的元器件件還不能充分了解其制作過程中的生產工藝;個人的溝通能力和獨立解決問題的能力還遠遠不夠。面對無法解決的問題,比較被動。這一方面需要我以后更加的不斷努力工作,積累經驗。另一方面還需公司領導給予幫助才能解決。在今后的工作中,我會清醒看到自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),加強學習,不斷的改進,增強與各部門的溝通學習,多請示、多交流、多動腦。在工作中學習,在學習中工作,不斷在實踐中增長知識才干,發(fā)揚吃苦耐勞,知難而進,積極進取的工作作風。

第十篇 2023年采購部工作總結與工作計劃 1700字

一、組織實施“陽光采購策略”—---公開透明的按采購制度程序辦事,在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計及其他部門監(jiān)督。

xx年年我們進一步強調采購工作透明,在采購工作中做到公開、公平、公正。不論是大宗材料、設備還是小型材料的零星采購,都盡量多的邀請相關職能部門參與。即使在時間緊,任務重的時候,也始終堅持這個原則,邀請審計部相關人員一起詢比價,采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計監(jiān)督。即確保工作的透明,同時保證了工程進度。

1、完善制度,職責明確,按章辦事。

xx年年通過組織學習《采購管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質量管理體系文件,通過換版之機完善了更具操作性的《材料、設備采購控制流程》、《采購及供方評價作業(yè)指導書》等采購管理制度。制度清楚,操作有據可查,為陽光采購奠定了理論基礎。

2、公開公正透明,實現(xiàn)公開招標。

采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標,邀標單位都在三家以上,有的多達十余家,并且邀標談質論價全過程總工辦、工程部、審計部、采購部都參與,增加陽光采購透明度,真正做到降低成本、保護公司利益。

3、采購效益全線凸現(xiàn)。

實施公開透明的陽光采購策略后,同等的材料設備價格東和灣比東和銀都便宜了,東和春天西區(qū)比東區(qū)價格降低了3-5%。為公司節(jié)約了100多萬的采購資金,直觀有效地降低了材料設備采購成本。

4、監(jiān)督機制基本形成。

做好價格和技術規(guī)格分離和職能定位工作,價格必須經采供部和審計部,技術必須經工程部和總工辦,形成相互制衡的工作機制;防范、抑制****。建立材料價格信息庫和材料價格監(jiān)管機制,提高采購人員的自身素質和業(yè)務水平,保證貨比三家,質優(yōu)價廉的購買材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業(yè)利潤。

二、圍繞控制成本、采購性價比的產品等方面開展工作

xx年年采供部繼續(xù)圍繞“控制成本、采購性價比的產品”的工作目標,要求采購人員在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商在原東和銀都、東和灣、東和春天的原價位的基礎上下?。担競€百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調整)。同時調整了部份工作程序,增加了采購復核環(huán)節(jié),采取由采供部副經理在采購人員對材料、設備詢比價的基礎上進行復核,再由采供部經理進一步復核,實行了“采購部的兩級價格復核機制”,然后再傳送審計部復核。力求限度的控制成本,為公司節(jié)約每一分錢。采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細節(jié)中得到煅練。

三、進一步加強對供應商的管理協(xié)調

xx年年采供部進一步加強了對供應商管理,本著對每一位來訪的供應商負責的態(tài)度,制定了《采購供應部供方信息表》,對每一位來訪的供應商進行分類登記,確保了每一個供應商資料不會流失。同時也利于采供對供應商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進行邀標報價之前,對商家進行評價和分析,合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格。

根據公司管理層的最新思維,公司新一代的供應商也應建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關系上來,甚至拿他們當自己公司的部門來看待。因為公司的成本核心競爭力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應商的支持力度,供應商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。房地產和建設行業(yè)是個相對特殊、獨立的行業(yè),供應商圈子相對獨立,比如鋼材、水泥可用供貨商資源并不多。房地產企業(yè)都用著很多同樣的供應商。因此采供部必須考慮怎樣既能使供應商始終至終、一如既往的給予我們政策,又能更好的為公司營造良好的外部合作環(huán)境,使供應商能真正全心全意的為東和服務,拋棄雙方的短期利益,謀求共同長期的健康發(fā)展。我們發(fā)展了諸如:達鋼集團、拉法基水泥集團、鴿牌電線電纜公司、伊士頓電梯集團等戰(zhàn)略合作伙伴單位。從而搶占節(jié)約成本、降低價格的制高點,為公司的持續(xù)健康發(fā)展奠定基礎。

四、步加強對材料、設備價格信息的管理

xx年年采供部進一步加強了對材料、設備信息的管理,每一次材料設備的計劃、詢比價都進行了復印留底,保持了信息資料的完整,同時輸入電腦保存,建立采供部材料、設備信息庫,以備隨時查閱、對比。

五、提高部門工作員工的業(yè)務素質和責任感

2023采購工作總結及計劃十篇

年的腳步即將邁向身后,回想走過的腳印,深深淺淺一年時間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風上廉潔奉公、務真求實。我們樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念,積極落實采供工作要點和年初制定的工作計劃。堅持“同等質量比價格,同等價格比質量,限度為公司節(jié)約成本”的工作原則。在魏總的直接領導和支持及公司其他同仁的配合下,2024年共完成甲供材料設備采購計劃88份,新簽合同20份,完成乙供材料計劃核批價格140份,共計完成材料設備采
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