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晶華學校公物損壞賠償制度(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):41

晶華學校公物損壞賠償制度

第1篇 晶華學校公物損壞賠償制度

華晶學校公物損壞賠償制度

為確保正常的教育教學,嚴懲不良行為,特制定損壞賠償制度:

一、積極保護花草樹木和節(jié)約水、電,如發(fā)現(xiàn)損壞及浪費水、電現(xiàn)象,除罰款5-10元外,還要補栽花草樹木并寫出書面檢查。

二、玻璃、黑板、門窗及窗簾損壞,由責任人按原價賠償,并且還要把損壞的公物整理修復好。

三、桌椅、鎖及其它損壞,凡開學經(jīng)學校整理維修好之日起,出現(xiàn)各種物品損壞,由損壞者負責維修好。

四、各科室的固定財產(chǎn)損壞,包括各專用教室,只要出現(xiàn)人為的將物品損壞事件,罰款10-20元,嚴重的將公物損壞照價賠償。

五、校內(nèi)室外基礎設施和體育場地器材,如被發(fā)現(xiàn)人為損壞,將視情節(jié)輕重罰款50-100元,直至按原價賠償并負責安裝、修理好。

六、師生齊抓共管,保護好集體財產(chǎn),發(fā)揚勤儉持家,艱苦奮斗精神,人人爭做愛校小主人。經(jīng)學校檢查評比,表彰并獎勵愛校先進個人和班集體。

七、損壞公物賠償現(xiàn)金標準如下:

1、打破玻璃,按每平方50-70元賠償。

2、損壞日光燈管一支,賠款20元。

3、損壞凳角腳一只賠款3-5元。

4、損壞凳面一張,賠款10-15元。

5、損壞桌面一張,賠款15-20元。

6、損壞廣播音箱一只,賠款80-100元。

7、損壞樹木、花卉,賠償5-20元。

8、損壞開關、接線盒蓋,每個賠償5元,安全通道燈面蓋每塊12元。

9、損壞球類、圖書、文娛用品、儀器等公物,視情賠償。

10、損壞門、窗、床、黑板、墻壁等其他公物,視損壞程度計價賠償。

第2篇 晶華學校安全工作逐級檢查、事故隱患排查整改制度

華晶學校安全工作逐級檢查、事故隱患排查整改制度

安全檢查制度是學校安全工作事先防范的重要制度。為進一步有效地抓好我校安全工作,特制訂如下安全檢查制度:

1、各班級、專業(yè)部、處室要設有安全員。班主任為本班級的第一責任人,部主任為專業(yè)部第一責任人,處室主管領導為本處室第一責任人。各班級、專業(yè)部、處室對安全檢查要自成體系,責任要落到具體人頭上,對重要部位和貴重物品檢查要定時、定人、定位檢查。

2、安全檢查必須有計劃,有步驟地進行,并明確檢查內(nèi)容、重點和方法,促進各項防范措施的落實。電器、電源、燃油、用水、庫房、電腦機房、食品衛(wèi)生、舊建筑物、學生宿舍、學生食堂等均為檢查的重點部位。

3、安全檢查要經(jīng)常性進行。班主任每日對所在班級進行一次全面檢查,部主任、各處室主任每周組織有關人員進行一次檢查,學校辦公室每月組織一次或兩次組織相關處室主任織成檢查組對全校安全工作進行拉網(wǎng)式檢查,檢查時發(fā)現(xiàn)隱患,立即下達整改通知書,并限期指定專人進行整改,事后落實整改反饋情況。

4、嚴肅安全檢查報告、整改追源制度。對查出的不安全因素要及時報告相關部門領導,并要求有關部門及時整改。對重大問題不報告的或?qū)σ褕蟾鎲栴}不處理而造成損失的相關部門相關人員,將追究相關責任;造成嚴重損失的,將對相關人員進行行政處分或刑事處罰。

5、嚴肅安全檢查登記制度。檢查中不能走馬觀花,流于形式或出現(xiàn)漏檢現(xiàn)象,對查出的各類隱患,要詳細記錄,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,要提出整改意見,盡最大可能當場落實到具體人頭上。記錄要有檢查負責人和存有安全隱患的部門負責人簽字,有關落實情況檢查負責人要進行再復查。

6、建立安全檢查評比制度。對自查自改無隱患的部門要給予表揚,對隱患多、漏洞大,又遲遲不整改的,進行批評教育或通報批評。安全檢查工作列入年終部門評先、個人評優(yōu)考核。

7、建立檢查情況校內(nèi)通報及向領導匯報制度。學校辦公室除了每月1-2次的安全檢查之外,元旦、春節(jié)、五一、暑假、國慶、寒假分別進行六次大檢查,在重要階段或特殊時期可隨時進行專項或全面的抽查,并將檢查情況在校內(nèi)進行通報或直接向領導匯報。

第3篇 晶華學校疫情報告制度

華晶學校疫情報告制度

為加強學校傳染病疫情管理,預防、控制和消除傳染病在學校內(nèi)的發(fā)生與流行,依據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》和國務院《學校衛(wèi)生工作條例》有關規(guī)定,制定本制度:

一、為嚴防傳染病疫情在學校內(nèi)傳播流行,學校設置學校傳染病疫情報告人-----校醫(yī):劉小光。

二、學校疫情報告人要依法履行職責,一旦發(fā)現(xiàn)傳染病病人或疑似傳染病人,要按照以下要求向縣疾控中心(電話:7325657)和教育科技局(電話:7321428)報告。

1、疫情報告人在發(fā)現(xiàn)甲類傳染病和乙類傳染病中的傳染性非典型肺炎、人感染高致病性禽流感、肺炭疽的病人、病源攜帶者和疑似傳染病人時,務必于2小時內(nèi),以電話方式(即最快捷方式)報告。

2、疫病報告人在發(fā)現(xiàn)乙類傳染病病人時、病源攜帶者和疑似傳染病病人時,應于6小時報告。

3、疫情報告人在發(fā)現(xiàn)丙類傳染病病人時,應當在24小時內(nèi)報告。

三、學校疫情報告人發(fā)現(xiàn)傳染病病人或傳染病疑似病人時,不得隱瞞、謊報或緩報。如因疫情報告人玩忽職守造成學校內(nèi)傳染病傳播流行,將依法追究法律責任。

第4篇 晶華學校檔案資料保管制度

華晶學校檔案資料保管制度

一、由學校分管領導組成檔案工作領導小組,由專人負責管理.

二、檔案保管室堅固,并在工作人員離開時給門窗櫥柜加瑣,非工作人員不得進入室內(nèi).

三、保管室內(nèi)禁止吸煙,生火,禁止存放易燃、易爆物品。

四、切實做到防盜、防強光、防高溫、防火、防潮、防鼠、防蟲。

五、室內(nèi)保持清潔,經(jīng)常打掃,做到防塵。

六、學校定期做全面檢查,發(fā)現(xiàn)退色、變質(zhì)卷頁,經(jīng)領導批準后及時補救,出現(xiàn)隱患及時排除。

檔案管理人員變動時,必須履行交接手續(xù)。

第5篇 晶華學校教工考勤制度

華晶學校教工考勤制度

為規(guī)范教工出勤考核和請假程序,保證、提高學校和后勤服務質(zhì)量,根據(jù)上級的規(guī)定及我校實際,特制定本制度。

第一章 總則

第一條 考勤管理機構

學校辦公室在校長的領導下負責執(zhí)行本制度,對全校教工的出勤進行登記、公布并按本制度的有關規(guī)定處理缺勤情況。

辦公室負責考查學校非教學崗位人員的出勤,學校教務處負責做好教學崗位人員的查崗登記并及時將查崗缺勤情況交辦公室登記和公布。

第二條 考勤管理人員與職責

1.學校第一副校長負責領導學校的考勤管理,對辦公室、教務處的考勤管理工作進行經(jīng)常性的檢查和督促;負責審批2-7天(含2天和7天)的假期。7天以上由校長審批。

2.學校辦公室主任負責組織落實辦公室工作人員進行考勤管理。

3.學校教務主任負責領導教務處工作人員對全體教工進行簽到、簽退,對教學崗位人員進行查崗登記,并將結果及時通報辦公室。負責審批教學崗位人員1(含一天)以內(nèi)的假期。

4.學校辦公室考勤管理人員具體負責考查非教學崗位人員的出勤;及時登記、公布全體教工的出勤情況;為教工辦理屬辦公室辦理的請假手續(xù);并根據(jù)審批的假條及時通知請假人員所屬的處室或年級組。

第二章 細則

第三條 缺勤處理辦法

1.教工因公出差、開會,因病住院治療、休養(yǎng)或因私離崗外出都必須辦理齊全的請假手續(xù),否則,按缺勤曠工處理。

2.校會、升旗儀式、教工會議、學校臨時安排的活動、上課、輔導、專業(yè)訓練無故不到、不服從學校臨時工作安排等視為曠工。教工曠工一天,從當月崗位津貼中扣發(fā)20元,連續(xù)曠工超過一個月的,視為自動退職。

3.教學崗位人員曠課,按10元/節(jié)從當月崗位津貼中扣發(fā)。

4.教工因公缺會應請假,否則視為缺會。教工因私、因病缺會一次,從當月崗位津貼中扣發(fā)15元。

5.請假類別及處理辦法

設扣除工資為Y元,請假天數(shù)為*天。

1)事假:Y=5**病假:Y=3**

2)喪假:Y=(*-7)*5產(chǎn)假:Y=(*-90)*5

6.遲到、缺席

1)教研活動、專業(yè)訓練、不服從學校臨時工作安排等遲到每次扣1元。中途離開時間5分鐘以上(以每節(jié))計算,每次扣2元,遲到達20分鐘以上者算曠課1節(jié),曠課1節(jié)按曠工半天計算。

2)上課遲到,中途無故離開時間5分鐘以上(以每堂計算)每次扣4元,遲到10分鐘以上算曠課2節(jié),即曠課1天。

3)自習輔導遲到,早退及中途離開,每次扣1元,缺席按學校所付津貼加倍扣回。

4)例會:遲到、早退、1次扣2元,病假1次扣5元,事假一次扣10元,曠工一次扣15元。(若請假,則重復計算)

7.長期病事假(達10天,周六、周日不計)

1)教學人員:10天-15天扣除全部績效工資,保留出勤時間內(nèi)的工作量工資。

2)教輔人員:每10天扣發(fā)全部校內(nèi)工資。

3)30天以上扣發(fā)各種福利。

4)工資扣除:

教工因病請假須附醫(yī)院證明。病假2個月內(nèi),工資照發(fā);病假超過2個月不滿6個月,工作不滿10年的,按工資總額的90%計發(fā);病假超過6個月,工作不滿10年的,按工資總額的70%計發(fā);工作滿10年及10年以上的按工資總額的80計發(fā);工作滿25年的,按90%計發(fā),省勞??稍黾?0%(所扣金額按月上繳會計室)。

8.凡曠工兩天或遲到、早退累計(一學期)8次者,取消當年各項評優(yōu)和晉級資格。

第四條 辦理請假手續(xù)程序

1.凡因病因事需要請假,必須辦理正式請假手續(xù)。教學人員請假先向年級組長說明,安排好代課(3天以上,含3天),再按規(guī)定程序辦理請假手續(xù):先到辦公室領取、填寫請假憑證,然后找教務主任、教學副校長審批,再將請假憑證送到辦公室備案,同時在教務處領取代課卡,交給代課人。非教學人員請假1天(含1天)以內(nèi)由所在各室的負責人批準,請假2--7天(含2天和7天),由主管副校長批準,若請假在7天以上則由校長批準,請假憑證一律交辦公室備案。

2.凡因公外出、派出者必須與相關處室協(xié)商,做好工作安排,辦好相關手續(xù),并將有關情況報辦公室備案。

3.請假者必須在辦好請假手續(xù)后方能離校,因特殊緊急、重大事情或不可抗拒力未能及時辦理手續(xù)或須延長假期的,均須先向部門領導、主管副校長口頭請假,然后在第二天由本人或委托他人補辦好請假手續(xù),否則按曠工處理。

4.未按規(guī)定辦理相關手續(xù)的,按學校有關規(guī)定處罰。請假必須歸口(辦公室),其他任何行政領導的口頭答復均視為無效。

5.請假時間在30天(含30天)以上的,由校長批準履行請假手續(xù)后到教育科技局人事股審批。

6.教工滿假后須立即到辦公室銷假,否則滿假后的時間算為超假。

第五條 作息時間

星期一至星期六上午實行簽到、簽退、坐班制,早晚自習、晨讀實行跟班輔導制,晚三、第八節(jié)實行年級值班制。簽到時間:預備前30分鐘內(nèi);簽退時間:最后一節(jié)上課后5分鐘至下課后20分鐘內(nèi)。有早讀安排的老師于早讀課鈴響前到達,特長班專業(yè)訓練按安排時間進行。

第三章 附則

第一條 學校工作人員必須無條件接受學校安排的一些臨時性工作。

第二條 教工婚假、喪假、產(chǎn)假時間:

1.婚假7天,晚婚者,婚假增加3天。

2.教工直系親屬病故給假7天(外縣教工不含路途往返)。

3.計劃生育手術,憑醫(yī)生證明給假15天,正常產(chǎn)假90天,難產(chǎn)增加產(chǎn)假15天;小產(chǎn)不滿4個月給假15天,4個月以上的,給假30天;多胞胎生育,每多生一個增加15天;其中實行晚婚者增加產(chǎn)假一個月(產(chǎn)假包括公休及法定假在內(nèi))。

第三條 制度最終解釋權歸學校校長辦公會議。本制度自宣讀之日起執(zhí)行。

教師工作紀律進本要求及評估細則

一、工作紀律基本要求:

1、按時到校上課,按時到崗做班,不遲到、不早退,有事請假。

2、坐班時間集中精力備課或?qū)W習,不會客,不做與教學無關的其他事情。(如下棋、打撲克、打毛線、閑聊、拉家常等)

3、按時參加學校、年級召開的各種會議或活動。

4、不在教室內(nèi)吸煙、不坐著講課;不帶小孩進會場教室。

5、舉止端莊、衣著整潔大方、語言文明、遵守校紀、以身作則、為人師表。

二、評估細則:違反上述要求,按下列規(guī)定扣分、單項扣完為止,

1、按時到校上課,按時到崗做班。不遲到、不早退、有事請假。(20分)

1)每曠工一課時、一節(jié)輔導自習、一天坐班扣4分。

2)事假每誤一課時、一節(jié)輔導自習、一天坐班扣2分。

3)遲到、早退一次扣1分。

2、坐班時間集中精力備課或?qū)W習,不會客,不做與教學無關的其他事情。(20分)

違反本項規(guī)定,依據(jù)坐班檢查、日常觀察由評估小組酌情扣分。

3、按時參加學校、年級召開的各種會議或舉辦教育活動。(20分)

1)不經(jīng)請假批準,無故缺勤一次扣6分。

2)事假缺勤一次扣4分。

4、不在教學樓內(nèi)吸煙、不坐著講課、不帶小孩進會場、教室。(10分)每發(fā)現(xiàn)一次扣2分。

5、舉止端莊、衣著整潔大方、語言文明、遵守校紀、以身作則、為人師表。(30分)

1)違反本項規(guī)定,依日常檢查、觀察由評估小組酌情扣分。

2)特別嚴重者,出扣除本項分數(shù)外,可從所得總分中從重扣分。

第6篇 晶華學校立卷歸檔制度

華晶學校立卷歸檔制度

一、歸檔范圍:凡是反映本學校工作活動具有查證利用價值的文件材料,上級機關下發(fā)及局機關和非隸屬機關的需要執(zhí)行和具有查證價值的文件材料均屬歸檔范圍。

二、歸檔文件材料要在次年三月底完成歸檔立卷不得漏訂,務于六月底前交學校檔案室(會計檔案由會計保存上一個年度的)。

三、歸檔要求:遵循文件材料的形成規(guī)律以年度――問題歸檔(教學等文件以學年――問題歸檔),以保持文件之間的有機聯(lián)系,區(qū)別不同價值分好永久、長期、短期、臨時檔,以便更好的保管和利用。

第7篇 晶華學校教學儀器借用制度

華晶學校教學儀器借用制度

1、凡由實驗室保管的教學儀器(包括設備器材、材料等)需移出實驗室使用時,應嚴格按本制度執(zhí)行。

2、任課教師因教學需要的儀器、材料等物品,由教師本人到實驗室辦理借用手續(xù);在借用儀器時要仔細檢查和了解儀器的完好程度。使用完畢,由教師本人將所借用的物品送還實驗室,由實驗員驗收后,注銷借用手續(xù)。

3、實驗室要有儀器借還登記冊,內(nèi)容包括借還的時間,儀器的數(shù)量、儀器完好情況;借用時領取人要簽字,歸還時實驗員要登記。

4、校內(nèi)有關部門或人員因非教學需要借用儀器,應由教務主任批準簽字后,才能辦理借用手續(xù)。

5、非教育單位不得借用,兄弟學校之間因教學急需借用儀器時要持單位介紹信并經(jīng)主管校長批準簽字后才能辦理借用手續(xù)。

6、教學儀器不能借用給學生,因課外科技活動需要時,由輔導教師代為借用并負責按時歸還。

7、教學儀器外借后應及時歸還,每學期末必須將儀器全部交回實驗室。對到期不還者,由批準人員負責追回。

8、歸還的儀器如有損壞現(xiàn)象,借用人要說明原因,能夠修理的,待修好后再辦理交還手續(xù)。不能修理的待查明原因,按有關規(guī)定處理后,再辦交還手續(xù)并注明處理意見。

9、對不合理的借用,實驗員有權拒借,以保證實驗教學的正常進行。

10、下列儀器、設備不準向外借用:(1)實驗室用于維修儀器用的儀器儀表、工具等;(2)新購進的,未進行驗收和儀器;(3)損壞后未修好的儀器;(4)學生分組實驗用的儀器;(5)不宜搬動的較精密的儀器;(6)消耗性材料及易碎儀器,如藥品、玻璃儀器等;(7)危險品。

第8篇 晶華學校消防安全管理制度

華晶學校消防安全管理制度

一、為了提高師生員工的防火安全意識,做好防火安全教育工作,避免火災事故的發(fā)生,特建立此制度。

二、消防安全教育與培訓,是貫徹消防工作“預防為主,防消結合”方針和加強防火管理的一項重要措施,各單位應高度重視,認真進行。

三、各級防火負責人,在研究布置工作時要經(jīng)常對所屬群眾進行防火安全教育,至少每半年舉辦一次消防安全專門教育和培訓。

四、新生入學和新招聘錄用職工,校防火委員會或單位負責人應對其進行消防知識教育,使之懂得如何報警、如何逃生、如何使用消防器材和撲滅初期火災,遵守防火安全制度。

五、對電工、值班人員、漆工、木工、危險品管理員等特殊工種的職工,各級負責人除堅持平時的消防安全教育外,每季度應進行一次專門的防火安全教育。對新上崗上述人員,必須進行培訓,未培訓的不得上崗。

六、消防安全教育和培訓內(nèi)容包括:

1.有關消防法規(guī)、消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程;

2.本單位、本崗位的火災危險品和防火措施;

3.有關消防設施的性能、滅火器材的使用;

4.報火警、撲救初期火災以及自救逃生的知識。

七、學校防火委員會,應堅持開展多種形式的防火宣傳教育活動,并檢查各部門落實制度的情況。

第9篇 晶華學校升降國旗制度

華晶學校升降國旗制度

中華人民共和國國旗是中華人民共和國的象征和標志,每個公民都應尊重和愛護。為維護國旗的尊嚴,增強全體師生的國家觀念,發(fā)揚愛國主義精神,根據(jù)國旗法制定本制度。

一、升旗儀式在每周星期一早操時間舉行(寒暑假除外,遇有惡劣天氣可不舉行)。

二、舉行升旗儀式時,參加儀式的師生,整齊列隊,面向國旗,肅立致敬。

三、升旗儀式程序是:

1、出旗:旗手持旗,護旗手在旗手兩側,齊步從側面走向旗桿,在場師生立正。

2、升旗:升旗時應使國旗在國歌中徐徐升至桿頂,在場全體師生行注目禮。

3、唱國歌:由各班宣傳委員或文藝委員指揮,齊唱國歌。

4、國旗下講話:由校長、教師作簡單、短小而有教育意義的講話或由學生代表誦讀誓詞。

四、每日傍晚,由旗手和護旗手將國旗徐徐降下,不得使國旗落地。

五、升旗不舉行儀式時,凡經(jīng)過現(xiàn)場的師生員工都應面對國旗自覺肅立。

六、旗手、護旗手要由各班選出的品學兼優(yōu)的學生代表輪流擔任,并經(jīng)過嚴格訓練后方可執(zhí)行升降旗任務。執(zhí)行任務時,旗手、護旗手要莊重整潔。

七、國旗降下后要有專人保管,不準損壞、玷污,國旗更不能丟失。

第10篇 晶華學校安全工作投入保障制度

華晶學校安全工作投入保障制度

為進一步加強校園治安管理、維護良好的教學、工作、生活秩序和師生安全、根據(jù)國家教委《中學校園秩序管理若干規(guī)定》,特制定本制度。

一、凡從校門出入的人員及車輛須主動出示證件、自學接受門衛(wèi)執(zhí)勤人員的檢查、指導、經(jīng)門衛(wèi)同意后、方可出入。

二、凡攜帶或運載貴重器材、大件行李及其它危禁物品出入校門,必須持有關院、處的證明,經(jīng)門衛(wèi)檢查驗證方可出入。若手續(xù)不全或來路不明門衛(wèi)有權查詢、擋獲、查處。

三、校外任何商販、未經(jīng)許可不得入內(nèi)經(jīng)商,未經(jīng)許可的單位或個人不得隨意在校內(nèi)或校門附近擺攤設點,不得在第二校區(qū)主干道及兩側擺攤設點,阻礙出入校門及校區(qū)通道。

四、機動車輛進入校門,須經(jīng)門衛(wèi)同意,并繳費后按交通標志行駛,禁止鳴號、試車、學習駕駛。自行車進出校門時一律下車推行。

五、校門實行定時開關制,早上五時開門,晚上十一時關門,師生員工因特殊情況,需提前或延遲時間出入校門時,應由其所在單位與值班工作人員事前取得聯(lián)系,任何人不得干擾門衛(wèi)工作。

六、門衛(wèi)執(zhí)勤人員必須著裝整潔、姿態(tài)端正、文明執(zhí)勤、保持值班室整潔、門前實行“三包”。

七、凡我校師生員工(含職工子女、家屬、臨時工)進出校門應佩帶校徽或主動出示工作證、學生證、出入證;來校聯(lián)系工作或會客的人員、一律憑介紹信或身份證到會值班室接洽并辦理登記后方可入內(nèi),學生在上課時間不得會客。

八、對違犯以上規(guī)定者,交視其情況按《中華人民共和國治安管理處罰條例和學校相關規(guī)定》進行處理。

第11篇 晶華學校黨員聯(lián)系群眾制度

華晶學校黨員聯(lián)系群眾制度

1、支部成員要聯(lián)系一名黨員和一至二名黨外群眾,發(fā)揮黨員應有的先鋒模范作用,通過黨外群眾及時掌握了解廣大群眾的思想狀況及普遍關心的問題和迫切要求,以改進支部工作,增強凝聚力。

2、每個黨員要聯(lián)系1-2名群眾,了解群眾的思想、工作和生活方面的情況,向他們宣傳黨的路線、方針、政策,做好群眾的思想和政治工作,幫助解決具體問題。

3、各黨小組長要隨時掌握聯(lián)系人情況,定期布置任務,提出要求,及時做好匯報。黨支部要隨時掌握黨員聯(lián)系群眾的情況,及時進行檢查指導。

4、支部成員和黨員干部教師要經(jīng)常深入課堂、宿舍,深入班、組和食堂,了解群眾愿望和群眾呼聲,宣傳黨的政策,幫助師生提高思想覺悟,關心師生生活,切實地為廣大師生辦實事、辦好事,把群眾緊緊地團結在黨的周圍,全體黨員同群眾共同奮斗,為四化做貢獻。

第12篇 晶華學校計算機教室管理制度

華晶學校計算機教室管理制度

1、計算機教室是學校進行信息技術教育、上機實習和科學研究的重要基地,學校要 指派具有一定業(yè)務水平的專(兼)職教師負責計算機教室日常管理工作。

2、計算機教室主要用于:①學校進行信息技術教育及教學研究。②計算機課外小組 活動。③培訓教師。④在滿足學校正常教學需要的前提下,面向社會,為當?shù)亟?jīng)濟建設 服務。不準將計算機教室挪作它用。

3、計算機教室使用管理:⑴每學期初按教學計劃,安排學?!渡蠙C實習課表》,并 分年級列出貼在墻上。⑵使用計算機教室者要提前三天登記,使用完畢要認真填寫使用 情況記錄單。⑶以上文字資料按年度裝訂成冊存檔。

4、計算機教室設備要統(tǒng)一編號并配有運行情況記錄單,磁盤軟件和文字資料要分類 編號妥善保存。室內(nèi)設備均屬專用設備,一律不準外借和挪作它用。

5、進入計算機教室要穿拖鞋。所有軟件未經(jīng)管理教師許可和殺毒處理不得擅自使用 。

6、計算機教室要裝配調(diào)溫、調(diào)濕設備,保持良好的室內(nèi)溫度(計算機運行時一般保 持在20°至25°C;非運行時一般保持14°至30°)和濕度(運行時:相對濕度40-70° 非冷凝)。7、計算機教室內(nèi)不準飲食和吸煙,嚴禁將易燃易爆、有毒性物品、強腐蝕性 物品、強氧化性物品、強磁場物品、放射性物品和染有計算機病毒的軟件帶入計算機教 室。

8、計算機教室要有防火、防盜、防觸(漏)電保護措施,確保計算機操作人員及室 內(nèi)設備的安全。

9、計算機教室管理人員調(diào)入調(diào)出時,要及時做好設備清點和有關帳目等交接手

晶華學校公物損壞賠償制度(十二篇)

華晶學校公物損壞賠償制度為確保正常的教育教學,嚴懲不良行為,特制定損壞賠償制度:一、積極保護花草樹木和節(jié)約水、電,如發(fā)現(xiàn)損壞及浪費水、電現(xiàn)象,除罰款5-10元外,還要補栽花草
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