第1篇 某焦化廠安全生產(chǎn)事故隱患排查治理制度
為了貫徹落國(guó)家的相關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)定,做好公司下發(fā)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作任務(wù),鞏固和提高我廠現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)工作,確保實(shí)現(xiàn)我廠的職業(yè)健康安全目標(biāo),結(jié)合本單位現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況,特制定本制度。
一、工作目標(biāo)
認(rèn)真開(kāi)展安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)和隱患排查治理專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的基礎(chǔ)上,突出重點(diǎn),深入排查治理生產(chǎn)過(guò)程中的事故隱患,認(rèn)真落實(shí)公司下發(fā)的各種規(guī)章制度,建立和完善制度中的要求,強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)管體制和機(jī)制建設(shè),以治理安全隱患為重點(diǎn),防止和遏制重特大事故為目標(biāo),推動(dòng)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí),建立健全生產(chǎn)安全事故隱患治理長(zhǎng)效機(jī)制。
二、隱患排查治理工作原則
按照“排查要認(rèn)真、整治要堅(jiān)決、成果要鞏固、杜絕新隱患”總體要求,堅(jiān)持統(tǒng)一部署與分級(jí)實(shí)施相結(jié)合、檢查與整改相結(jié)合、行政手段與經(jīng)濟(jì)手段相結(jié)合、短期治理與長(zhǎng)期規(guī)范相結(jié)合,對(duì)焦化廠全面覆蓋,排查不留死角,治理不留后患。
三、檢查類(lèi)型:
1、定期安全生產(chǎn)檢查:通過(guò)有計(jì)劃、有組織、有目的的形式來(lái)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的檢查,有深度,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題,周期根據(jù)我廠實(shí)際情況,確定每月至少進(jìn)行一次綜合安全大檢查。
2、經(jīng)常性安全生產(chǎn)檢查:每月采取個(gè)別的、日常的巡視方式來(lái)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)過(guò)程中進(jìn)行經(jīng)常性的預(yù)防檢查,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患并及時(shí)消除,保證生產(chǎn)正常進(jìn)行。廠部領(lǐng)導(dǎo)、安全員、班組安全員等不定期下車(chē)間檢查,并形成記錄。
3、季節(jié)性及節(jié)假日前后安全生產(chǎn)檢查:
根據(jù)季節(jié)變變化,按事故發(fā)生的規(guī)律對(duì)易發(fā)的潛在危險(xiǎn),突出重點(diǎn)進(jìn)行季節(jié)檢查,如冬季防凍保溫、防火、防爆;夏季防暑降溫、防汛、防雷電等檢查。
由于節(jié)假日(特別是重大節(jié)日,如元旦、春節(jié)、國(guó)慶節(jié))前后,職工注意力在芝節(jié)上,容易發(fā)生事故,因而應(yīng)在節(jié)假日前后進(jìn)行有針對(duì)性的安全檢查。
4、專(zhuān)業(yè)(專(zhuān)項(xiàng))安全生產(chǎn)檢查:對(duì)某個(gè)專(zhuān)業(yè)(項(xiàng))問(wèn)題或在生產(chǎn)中存在的普遍性安全問(wèn)題進(jìn)行的單項(xiàng)定性或定量檢查。如對(duì)危險(xiǎn)較大的在用設(shè)備、設(shè)施,作業(yè)場(chǎng)所環(huán)境條件的管理性或監(jiān)督性定量檢測(cè)檢驗(yàn)則屬專(zhuān)業(yè)(項(xiàng))安全檢查。專(zhuān)業(yè)(項(xiàng))檢查具有較強(qiáng)的針對(duì)性和專(zhuān)業(yè)要求,用于檢查難度較大的項(xiàng)目。通過(guò)檢查,發(fā)現(xiàn)潛在問(wèn)題,研究整改對(duì)策,及時(shí)消除隱患,進(jìn)行技術(shù)改造。我廠每月應(yīng)各做一次環(huán)境保護(hù)、消防安全、用電安全專(zhuān)項(xiàng)檢查。
5、綜合性安全生產(chǎn)檢查:由廠部、安全員、車(chē)間主任等進(jìn)行的全面綜合性檢查,每月檢查一次,內(nèi)容涵蓋消防安全、用電安全、環(huán)境衛(wèi)生、安全技術(shù)操作等。
五、排查治理內(nèi)容
1、制度措施制定與落實(shí)情況和安全生產(chǎn)責(zé)任制建立及落實(shí)情況;
2、隱患排查治理制度制定與落實(shí)情況;
3、對(duì)風(fēng)險(xiǎn)性較大工程風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及施工專(zhuān)項(xiàng)方案的制定、落實(shí)情況;
4、壓力容器、安全附件、機(jī)具檢測(cè)檢驗(yàn)情況,電氣設(shè)備、特種設(shè)備等的運(yùn)行記錄和檢測(cè)記錄;
5、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全警示標(biāo)志設(shè)置情況;
6、安全教育培訓(xùn)、安全技術(shù)交底情況;
7、特殊工種持證上崗情況是否達(dá)到要求;
8、應(yīng)急預(yù)案制定及演練情況滿(mǎn)足各類(lèi)事故的應(yīng)急搶救,應(yīng)急設(shè)備是否合格;
六、排查治理工作方法
工作方法:隱患排查治理工作要做到“四個(gè)結(jié)合”:一是與安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)整治結(jié)合起來(lái),狠抓薄弱環(huán)節(jié),解決影響安全生產(chǎn)的突出矛盾和問(wèn)題;二是與日常安全生產(chǎn)監(jiān)管結(jié)合起來(lái),完善應(yīng)急體系,建立長(zhǎng)效機(jī)制;三是與安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查結(jié)合起來(lái),聯(lián)合各職能部門(mén)開(kāi)展抽查,加強(qiáng)督促指導(dǎo);四是與強(qiáng)化安全管理和技術(shù)進(jìn)步結(jié)合起來(lái),強(qiáng)化安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和現(xiàn)場(chǎng)管理,加大和落實(shí)安全投入,夯實(shí)安全管理基礎(chǔ),提升本質(zhì)安全度。
七、事故隱患的排查整改和上報(bào)
按照公司有關(guān)規(guī)定,焦化廠對(duì)分管領(lǐng)域事故隱患的排查整改和上報(bào)實(shí)行排查整改和上報(bào)責(zé)任制。
1、對(duì)部門(mén)和個(gè)人通過(guò)各種途徑上報(bào)的事故隱患,應(yīng)及時(shí)按規(guī)定進(jìn)行查實(shí),并認(rèn)真協(xié)調(diào)、督促有關(guān)部門(mén)及企業(yè)進(jìn)行徹底整改.
2、廠部部要在各自職責(zé)范圍內(nèi),定期組織安全生產(chǎn)情況的監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除各類(lèi)事故隱患,尤其要加強(qiáng)對(duì)重大事故隱患的排查和監(jiān)管。
3、廠部對(duì)重大隱患或一時(shí)難以解決的隱患,要及時(shí)采取必要的臨時(shí)安全措施,并立即上報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理,由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決;項(xiàng)目經(jīng)理不能解決的重大事故隱患,應(yīng)隨時(shí)上報(bào)公司負(fù)責(zé)人,召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)研究解決措施;公司無(wú)法協(xié)調(diào)解決的,立即向廳局或政府報(bào)告。
4、廠部部要建立健全事故隱患,將群眾舉報(bào)、檢查發(fā)現(xiàn)、上報(bào)等各類(lèi)事故隱患的發(fā)現(xiàn)、隱患具體情況、采取的措施、監(jiān)管責(zé)任人、整改結(jié)果、復(fù)查時(shí)間等逐條進(jìn)行詳細(xì)記錄;建立健全重大危險(xiǎn)源檔案,將分管領(lǐng)域危險(xiǎn)源數(shù)量、類(lèi)型、所在單位、具體位置和部位、危險(xiǎn)程度、可能發(fā)生的事故類(lèi)型、監(jiān)控措施、管理責(zé)任人、監(jiān)控責(zé)任人、檢查時(shí)間、減產(chǎn)情況等詳細(xì)登記、記錄。
5、辦公室對(duì)事故隱患進(jìn)行定期匯總向項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并對(duì)事故隱患整改情況進(jìn)行督查。
6、對(duì)事故隱患未履行職責(zé),不認(rèn)真監(jiān)管或未按規(guī)定上報(bào)的各類(lèi)隱患,發(fā)生問(wèn)題,有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
深刻認(rèn)識(shí)做好隱患排查治理工作的重大意義,廠部領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)履行安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的職責(zé),將工作責(zé)任層層分解落實(shí),做到各個(gè)環(huán)節(jié)責(zé)任到人,凡是由于隱患排查治理工作不認(rèn)真、疏漏重大事故隱患、整改不落實(shí)到位,造成嚴(yán)重后果或構(gòu)成犯罪的,將移送公安機(jī)關(guān)依法追究相關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。
結(jié)合焦化廠情況,建立監(jiān)督和激勵(lì)機(jī)制,公布隱患舉報(bào)電話,強(qiáng)化輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督。加強(qiáng)節(jié)假日、重大活動(dòng)期間及極端天氣多發(fā)季節(jié)的值班和檢查,及時(shí)溝通和掌握安全隱患治理活動(dòng)進(jìn)展和動(dòng)態(tài)趨勢(shì),推動(dòng)各階段工作任務(wù)的開(kāi)展實(shí)施。
八、本制度自下發(fā)之日起開(kāi)始實(shí)施。
第2篇 焦化廠化工生產(chǎn)裝置開(kāi)停工管理制度
1、范圍
本制度規(guī)定了化工生產(chǎn)裝置大檢修停開(kāi)車(chē)過(guò)程的管理方法和程序。
本制定適用于本廠大檢修過(guò)程化工生產(chǎn)裝置停開(kāi)車(chē)的管理。
2、職責(zé)與分工
2.1生產(chǎn)廠長(zhǎng)為化工生產(chǎn)裝置停開(kāi)車(chē)管理的主管領(lǐng)導(dǎo)。
2.2生產(chǎn)(技術(shù))科負(fù)責(zé)組織化工生產(chǎn)裝置停開(kāi)車(chē)方案的編制和實(shí)施。
2.3化工生產(chǎn)車(chē)間負(fù)責(zé)化工生產(chǎn)裝置停開(kāi)車(chē)方案的具體落實(shí)。
3、管理內(nèi)容與要求
3.1化工生產(chǎn)裝置大檢修開(kāi)始前一個(gè)月,裝置所在車(chē)間應(yīng)編制完成停開(kāi)車(chē)方案,一式三份,由車(chē)間主任簽字后報(bào)送生產(chǎn)(技術(shù))科。
3.2停開(kāi)車(chē)方案以生產(chǎn)車(chē)間為單位進(jìn)行編寫(xiě)。
3.3停開(kāi)車(chē)方案由生產(chǎn)(技術(shù))科組織安全環(huán)???、機(jī)動(dòng)科等有關(guān)科室進(jìn)行審核,于大檢修開(kāi)始前半個(gè)月審核完畢,報(bào)生產(chǎn)廠長(zhǎng)批準(zhǔn),批準(zhǔn)后由生產(chǎn)(技術(shù))科組織實(shí)施。
3.4停開(kāi)車(chē)方案的審核程序
3.4.1生產(chǎn)(技術(shù))科接到生產(chǎn)車(chē)間報(bào)送的停開(kāi)車(chē)方案后,按3.5.1內(nèi)容進(jìn)行審核,審核結(jié)束簽字后轉(zhuǎn)交安全環(huán)保科。
3.4.2安全環(huán)保科接到停開(kāi)車(chē)方案后,按3.5.2內(nèi)容進(jìn)行審核,審核結(jié)束簽字后轉(zhuǎn)交機(jī)動(dòng)科。
3.4.3機(jī)動(dòng)科接到停開(kāi)車(chē)方案后,按3.5.3內(nèi)容進(jìn)行審核,審核結(jié)束簽字后轉(zhuǎn)交生產(chǎn)(技術(shù))科。
3.4.4對(duì)各科室審核中提出的需要橫向銜接的問(wèn)題,由生產(chǎn)(技術(shù))科負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決。
3.4.5審核全部結(jié)束后,由生產(chǎn)(技術(shù))科將停開(kāi)車(chē)方案報(bào)送生產(chǎn)廠長(zhǎng)簽字批準(zhǔn)。
3.5各科室審核內(nèi)容
3.5.1生產(chǎn)(技術(shù))科審核內(nèi)容
3.5.1.1停車(chē)
3.5.1.1.1停車(chē)時(shí)間
3.5.1.1.2停車(chē)前的準(zhǔn)備工作及必備條件
3.5.1.1.3停車(chē)主要注意事項(xiàng)
3.5.1.1.4停車(chē)順序示意圖
3.5.1.1.5停車(chē)的關(guān)鍵操作步驟
3.5.1.1.6清洗置換排放示意圖
3.5.1.1.7生產(chǎn)裝置清洗置換放空分析點(diǎn)一覽表
3.5.1.1.8盲板安裝示意圖
3.5.1.2開(kāi)車(chē)
3.5.1.2.1開(kāi)車(chē)時(shí)間
3.5.1.2.2開(kāi)車(chē)前的準(zhǔn)備工作及必備條件
3.5.1.2.3開(kāi)車(chē)中的主要注意事項(xiàng)
3.5.1.2.4水試車(chē)步驟及要求
3.5.1.2.5開(kāi)車(chē)順序示意圖
3.5.1.2.6開(kāi)車(chē)操作步驟
3.5.1.2.7大檢修后工藝、設(shè)備、管線變更記錄
3.5.2安全環(huán)保科審核內(nèi)容
3.5.2.1停車(chē)
3.5.2.1.1停車(chē)前的準(zhǔn)備工作及必備條件
第3篇 焦化廠生產(chǎn)調(diào)度管理制度
總則
第一條 為強(qiáng)化生產(chǎn)調(diào)度工作,保證生產(chǎn)組織系統(tǒng)高效、有序、順暢進(jìn)行,最大限度發(fā)揮生產(chǎn)能力,提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定本制度。
第二條 生產(chǎn)調(diào)度工作的基本任務(wù)是以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃為依據(jù),在生產(chǎn)領(lǐng)域中科學(xué)、均衡地組織生產(chǎn),及時(shí)發(fā)現(xiàn),研究和處理生產(chǎn)活動(dòng)中出現(xiàn)的問(wèn)題,確保生產(chǎn)計(jì)劃的全面完成。
第三條 生產(chǎn)調(diào)度人員要全面了解焦化廠的生產(chǎn)工藝流程和崗位職責(zé)流程及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,對(duì)焦化廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行合理安排和協(xié)調(diào),以使生產(chǎn)系統(tǒng)達(dá)到高效率,獲得最佳經(jīng)濟(jì)效益。
第四條 生產(chǎn)調(diào)度工作必須妥善處理產(chǎn)量與質(zhì)量、效益,生產(chǎn)與安全等關(guān)系。
第二章 生產(chǎn)調(diào)度組織系統(tǒng)
第五條 焦化廠的調(diào)度指揮系統(tǒng)包括以廠長(zhǎng)為首以調(diào)度室(生產(chǎn)科)為中心、由各車(chē)間、科室領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)人員參加的調(diào)度管理網(wǎng)。
第六條 調(diào)度室最根本的任務(wù)是負(fù)責(zé)全廠生產(chǎn)組織,組織協(xié)調(diào)物料平?,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,保證生產(chǎn)均?、有序、順暢的進(jìn)行。
第七條 日常調(diào)度工作必須堅(jiān)持集中統(tǒng)一的原則,在廠長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)全廠的生產(chǎn)活動(dòng)進(jìn)行集中指揮、統(tǒng)一調(diào)度。
第八條 各生產(chǎn)單位及有關(guān)部門(mén),每天早會(huì)必須按時(shí)和如實(shí)向調(diào)度室匯報(bào)本部門(mén)當(dāng)天的工作情況和存在問(wèn)題,并認(rèn)真貫徹、落實(shí)調(diào)度會(huì)議和調(diào)度室發(fā)出的各項(xiàng)調(diào)度指令,不得遲誤。
第九條 焦化廠實(shí)行調(diào)度長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,由調(diào)度長(zhǎng)行使對(duì)企業(yè)日常生產(chǎn)的指揮權(quán),必要時(shí)可直接調(diào)度到班組和崗位。
第十條 調(diào)度指令具有權(quán)威性,基層單位和有關(guān)部門(mén)必須協(xié)作配合,貫徹執(zhí)行。生產(chǎn)調(diào)度有權(quán)撤銷(xiāo)各生產(chǎn)單位作出的不符合生產(chǎn)規(guī)律或不利于綜合平衡的決定,各車(chē)間必須服從,如有不同意見(jiàn),可提請(qǐng)分管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)裁定。但在未裁定前,必須按生產(chǎn)調(diào)度的決定執(zhí)行。第十一條 調(diào)度室解決和處理問(wèn)題,要迅速果斷、有預(yù)見(jiàn)性,堅(jiān)持準(zhǔn)確性和及時(shí)性。發(fā)生緊急情況,立即提出對(duì)策并付諸實(shí)施,并及時(shí)向焦化廠主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
第三章 調(diào)度室職責(zé)
第十二條 負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)質(zhì)量管理計(jì)劃,報(bào)廠長(zhǎng)批準(zhǔn)后,按計(jì)劃分階段組織生產(chǎn),準(zhǔn)確掌握企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)狀態(tài),及時(shí)采取措施消除相互脫節(jié)和失調(diào)的現(xiàn)象,確保各單位全面完成生產(chǎn)計(jì)劃。
第十三條 及時(shí)向焦化廠主管領(lǐng)導(dǎo)和各分管領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門(mén)報(bào)告或傳達(dá)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃的執(zhí)行情況與存在問(wèn)題整改落實(shí)情況。
第十四條 檢查生產(chǎn)單位及有關(guān)職能部門(mén)執(zhí)行生產(chǎn)調(diào)度會(huì)決議落實(shí)情況,檢查各生產(chǎn)進(jìn)度和設(shè)備運(yùn)行及質(zhì)量指標(biāo)的生產(chǎn)安排。
第十五條 根據(jù)生產(chǎn)的需要,有權(quán)用調(diào)度命令或調(diào)度通知的方式,責(zé)成有關(guān)方面限期解決某些問(wèn)題;有權(quán)指揮和調(diào)度本廠各車(chē)間及有關(guān)職能部門(mén)的人力、物力、工具和設(shè)備的使用。
第十六條 生產(chǎn)調(diào)度發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)現(xiàn)象,在來(lái)不及與有關(guān)負(fù)責(zé)人聯(lián)系時(shí),有權(quán)直接制止,并及時(shí)通知違章作業(yè)者的直接負(fù)責(zé)人;也可直接按制度執(zhí)行,將罰款單送達(dá)該單位。對(duì)重大問(wèn)題可直接向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
第十七條 根據(jù)工作的需要,有權(quán)要求有關(guān)職能部門(mén)提供必要的資料、數(shù)據(jù)、情況(包括統(tǒng)計(jì)數(shù)字、原始記錄、計(jì)劃布置和職責(zé)流程圖、生產(chǎn)工作報(bào)告等)。
第十八條 加強(qiáng)與有關(guān)職能部門(mén)的聯(lián)系,嚴(yán)禁推諉扯皮,要及時(shí)溝通、密切配合,解決好生產(chǎn)活動(dòng)中以及各相互協(xié)調(diào)環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的問(wèn)題。
第四章 生產(chǎn)調(diào)度的工作制度
第十九條 調(diào)度室每日早10時(shí)前準(zhǔn)確、完整填制生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表報(bào)送各分管領(lǐng)導(dǎo)辦公室。生產(chǎn)調(diào)度指令至各有關(guān)部門(mén),然后再由有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人落實(shí),但遇到事故處理及其它緊急情況時(shí)例外。
第二十條 日常總調(diào)度室對(duì)影響生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)(如全廠的水、風(fēng)、電、汽的調(diào)配及主機(jī)設(shè)備的正常開(kāi)停時(shí)間),實(shí)行統(tǒng)一掌握,集中控制。
第二十一條 各生產(chǎn)單位在生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)重大設(shè)備事故、人身事故、自然災(zāi)害或生產(chǎn)關(guān)鍵部位出現(xiàn)突發(fā)問(wèn)題等情況時(shí),要及時(shí)向調(diào)度室報(bào)告。值班調(diào)度員在向焦化廠領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告的同時(shí),應(yīng)迅速組織力量,采取必要措施,防止事態(tài)的發(fā)展或擴(kuò)大。對(duì)需要保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)的,必須采取相應(yīng)的措施。
第二十二條 公司實(shí)行生產(chǎn)調(diào)度例會(huì)制度,每周一上午召開(kāi)生產(chǎn)調(diào)度會(huì),總調(diào)度室負(fù)責(zé)以“會(huì)議紀(jì)要”或“調(diào)度通知”的形式,將會(huì)議形成的決議及時(shí)傳達(dá)到有關(guān)單位,并負(fù)責(zé)督促檢查落實(shí)情況。
第二十三條 值班調(diào)度的工作內(nèi)容:
1、組織平衡本班生產(chǎn),隨時(shí)掌握生產(chǎn)情況;
2、掌握主機(jī)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)和檢修情況;
3、掌握原材料、半成品庫(kù)存及質(zhì)量情況;
4、掌握設(shè)備運(yùn)行情況;
5、掌握各崗位安全操作情況;
6、處理上個(gè)班遺留的問(wèn)題;
7、對(duì)有關(guān)生產(chǎn)過(guò)程中的緊急情況的報(bào)告和處理。
第二十四條 值班調(diào)度應(yīng)提前接班并進(jìn)行下列工作:
1、聽(tīng)取上班調(diào)度員介紹生產(chǎn)情況和設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況;
2、聽(tīng)取上班調(diào)度員對(duì)遺留問(wèn)題的處理意見(jiàn);
3、查看上班調(diào)度員的值班記錄;
4、了解各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的當(dāng)班工作安排。
第二十五條 值班調(diào)度要室內(nèi)調(diào)度和巡回檢查調(diào)度兩種工作方法結(jié)合起來(lái)進(jìn)行工作,并及時(shí)與各生產(chǎn)單位相互溝通情況。
室內(nèi)調(diào)度員必須明確當(dāng)班的工作任務(wù),要隨時(shí)掌握生產(chǎn)動(dòng)態(tài),指揮和協(xié)調(diào)生產(chǎn)作業(yè),及時(shí)記錄主機(jī)的運(yùn)轉(zhuǎn)情況和產(chǎn)量、質(zhì)量等數(shù)據(jù)。
巡回檢查調(diào)度員的任務(wù)主要是深入現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查研究,平?與組織生產(chǎn),協(xié)助車(chē)間解決問(wèn)題。同時(shí)應(yīng)關(guān)注原料煤堆場(chǎng)、車(chē)間檢修現(xiàn)場(chǎng);對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)等情況也要進(jìn)行相應(yīng)的檢查,并根據(jù)實(shí)際情況,提出整改意見(jiàn)。
第二十六條 對(duì)不服從生產(chǎn)調(diào)度指揮,造成生產(chǎn)過(guò)程失控,影響均?穩(wěn)定生產(chǎn),造成經(jīng)濟(jì)損失的部門(mén)和個(gè)人,視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分、直至追究刑事責(zé)任。
第二十七條 因調(diào)度人員指揮失誤,給生產(chǎn)造成損失的,視情節(jié)對(duì)責(zé)任人和部門(mén)負(fù)責(zé)人給予經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分,直至追究刑事責(zé)任。
第二十八條 生產(chǎn)調(diào)度對(duì)公司生產(chǎn)實(shí)行全面管理,堅(jiān)持二十四小時(shí)倒班,每班兩人。
第二十九條 以生產(chǎn)調(diào)度的集中統(tǒng)一指揮為原則,一切與生產(chǎn)相關(guān)的操作、指令都要通過(guò)生產(chǎn)調(diào)度指揮系統(tǒng)逐級(jí)下達(dá),情況緊急或必要時(shí),合理將范圍內(nèi)的人力、物力加以調(diào)配,以確保操作平穩(wěn),生產(chǎn)安全,保質(zhì)、保量、按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。
第三十條 緊急情況下的應(yīng)急處理:
當(dāng)生產(chǎn)調(diào)度接到有關(guān)車(chē)間、部室的緊急報(bào)警電話時(shí),生產(chǎn)調(diào)度必須在最短的時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng),確認(rèn)屬實(shí)需立即撥打報(bào)警電話(如119、110或120等),并通知總調(diào)度長(zhǎng)和主管生產(chǎn)廠長(zhǎng),迅速聯(lián)系有關(guān)部門(mén)或其他車(chē)間進(jìn)行相應(yīng)的處理或救援。
第三十一條當(dāng)遇到以下情況時(shí),各車(chē)間或部門(mén)應(yīng)及時(shí)向生產(chǎn)科匯報(bào),調(diào)度員必須立即到位。
1、發(fā)生安全、設(shè)備、質(zhì)量、人身、燃燒、爆炸等事故的;
2、主要操作指標(biāo)發(fā)生重大變化,明顯偏離控制范圍的;
3、 水、電、汽等供應(yīng)發(fā)生困難,需要降低負(fù)荷停車(chē)或停產(chǎn)的;
4、崗位出現(xiàn)喝酒上崗或打架斗毆擾亂生產(chǎn)秩序的;
5、 主要設(shè)備出現(xiàn)故障需進(jìn)行應(yīng)急檢修處理或設(shè)備檢修不能按計(jì)劃完成的;
6、 原料供應(yīng)脫節(jié)、供應(yīng)不足等威脅到生產(chǎn)正常進(jìn)行的;
7、發(fā)現(xiàn)安全隱患及缺少安全防護(hù)措施的及監(jiān)控崗位出現(xiàn)問(wèn)題的。
8、 調(diào)度員現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)后,應(yīng)及時(shí)記錄各車(chē)間或部門(mén)的匯報(bào)內(nèi)容,并立即組織有關(guān)部門(mén)研究解決,暫時(shí)不能解決的,應(yīng)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
9、在未接到生產(chǎn)調(diào)度指令前,存在問(wèn)題的生產(chǎn)單位和部門(mén)不得隨意開(kāi)車(chē)、停車(chē)、停水、停電、停汽、停產(chǎn)等。
第五章 調(diào)度管理
第三十二條 需要改變生產(chǎn)質(zhì)量方案,調(diào)整工藝、工程措施;計(jì)劃?rùn)z修和設(shè)備運(yùn)行方案時(shí),調(diào)度室可直接下達(dá)指令到各單位當(dāng)班班長(zhǎng),當(dāng)班班長(zhǎng)接到指令后,必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。
第三十三條 生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)和質(zhì)量問(wèn)題(如長(zhǎng)時(shí)間操作不正常技術(shù)措施跟不上、產(chǎn)品質(zhì)量不合格、工作效率低、原材料消耗過(guò)高等)由當(dāng)班負(fù)責(zé)人向調(diào)度匯報(bào),調(diào)度室及時(shí)記錄,掌握情況,并給予協(xié)調(diào)解決。
第三十四條 機(jī)、泵、儀、表等動(dòng)、靜設(shè)備出現(xiàn)問(wèn)題不能正常運(yùn)行,嚴(yán)重威脅生產(chǎn)時(shí),當(dāng)班負(fù)責(zé)人直接與設(shè)備科聯(lián)系進(jìn)行維護(hù)和維修,并及時(shí)向公司調(diào)度室匯報(bào),調(diào)度室應(yīng)深入現(xiàn)場(chǎng),組織協(xié)調(diào)有關(guān)單位進(jìn)行搶修。
第三十五條 各輔助生產(chǎn)單位有計(jì)劃的開(kāi)工、停工的措施、方案與實(shí)施辦法,必須提交生產(chǎn)科審批后,由生產(chǎn)科編制相關(guān)各方協(xié)同作業(yè)的統(tǒng)籌方案,下發(fā)相關(guān)單位,進(jìn)行具體實(shí)施及完工后的質(zhì)量驗(yàn)收。
第三十五條 非計(jì)劃停工、停車(chē)和停產(chǎn),由單位負(fù)責(zé)人向調(diào)度室請(qǐng)示,由調(diào)度室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)判斷非計(jì)劃停工的必備條件、過(guò)程及時(shí)間安排,再落實(shí)該單位組織實(shí)施,緊急情況下可緊急停工、停車(chē)但必須立即向公司調(diào)度室匯報(bào)。否則,按私自停產(chǎn)、停工、停車(chē)論處。
第三十六條 每天當(dāng)班調(diào)度員應(yīng)協(xié)助好廠值班領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),并做好監(jiān)督、檢查、考核崗位責(zé)任制、交接班制、巡回檢查制、勞動(dòng)紀(jì)律等各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況及負(fù)責(zé)按計(jì)劃安排組織指揮的開(kāi)、停工及開(kāi)車(chē)前的準(zhǔn)備,停車(chē)后的處理工作。
第六章 生產(chǎn)裝置管理
第三十七條 各生產(chǎn)裝置在公用工程方面需要大幅變動(dòng)、投用、停用時(shí),應(yīng)及時(shí)向調(diào)度室匯報(bào),由調(diào)度室統(tǒng)一下達(dá)指令進(jìn)行平?。
第三十八條 生活供水、生產(chǎn)運(yùn)輸車(chē)輛裝載及大型安裝工程需由調(diào)度室協(xié)調(diào)設(shè)備科進(jìn)行實(shí)地勘察、檢查擬定計(jì)劃方案落實(shí)實(shí)施生產(chǎn)。
第三十九條 當(dāng)裝置污水排放時(shí),要符合環(huán)保要求,按焦化廠規(guī)定流程執(zhí)行,如確實(shí)影響生產(chǎn),各裝置應(yīng)提前向調(diào)度室匯報(bào),同意后方可排放。
第四十條 各裝置的關(guān)鍵設(shè)備、專(zhuān)用儲(chǔ)罐、投、停用及大型設(shè)備開(kāi)、停機(jī)操作時(shí),需提前向調(diào)度室匯報(bào),待調(diào)度室組織相關(guān)人員現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè),一切準(zhǔn)備就緒后方可操作。
第七章 調(diào)度指令管理
第四十一條 當(dāng)生產(chǎn)受到影響和正常調(diào)度指揮受到干擾而貫徹不下去,上級(jí)或廠部的決定受到抵制或生產(chǎn)計(jì)劃受到制約時(shí),調(diào)度室需發(fā)布《調(diào)度令》或強(qiáng)制性《調(diào)度令》,但必須具有合法性。
第四十二條《調(diào)度令》由生產(chǎn)調(diào)度室起草,調(diào)度長(zhǎng)審核后由廠長(zhǎng)簽發(fā),受令單位必須認(rèn)真執(zhí)行,不折不扣完成,否則將從嚴(yán)處罰。
第四十三條 《調(diào)度令調(diào)度管理制度》的管理一式兩份,一份交執(zhí)行單位責(zé)任人,另一份生產(chǎn)科留存。
第四十四條 在生產(chǎn)運(yùn)行處于緊急狀態(tài),生產(chǎn)裝置發(fā)生重大調(diào)整、安全隱患擴(kuò)大惡化及危及企業(yè)和個(gè)人生命財(cái)產(chǎn)安全時(shí),調(diào)度室必須下達(dá)緊急調(diào)度令,(來(lái)不及書(shū)面指令的,緊急情況下可下達(dá)口頭調(diào)度令)。 第四十五條 生產(chǎn)調(diào)度指令是在確保產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,組織均?完成生產(chǎn)任務(wù)的重要手段,是對(duì)關(guān)鍵問(wèn)題采取緊急措施的行政調(diào)度命令,各車(chē)間、科室必須無(wú)條件服從,并按調(diào)度指令規(guī)定的任務(wù)、內(nèi)容和期限組織完成。
第四十六條 對(duì)受令單位執(zhí)行調(diào)度指令不及時(shí)、不到位,一次扣責(zé)任人100元,第二次以上,扣責(zé)任人200元;造成重大事故的,按焦化廠管理規(guī)定執(zhí)行。每月調(diào)度指令各單位完成情況,隨月度生產(chǎn)報(bào)表同時(shí)報(bào)送企劃部和勞動(dòng)人事部作為績(jī)效工資考核依據(jù)。
第八章 生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表管理制度
第四十七條 各生產(chǎn)單位當(dāng)班班長(zhǎng)在下班前半小時(shí),將本班的生產(chǎn)情況及各種生產(chǎn)數(shù)據(jù)報(bào)生產(chǎn)科調(diào)度室,由夜班調(diào)度對(duì)三班生產(chǎn)情況及生產(chǎn)指標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總并填好調(diào)度生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表,在7:15以前送到廠長(zhǎng)辦公室。
第四十八條 各生產(chǎn)單位統(tǒng)計(jì)員(或兼職統(tǒng)計(jì)員)每天8:30分必須準(zhǔn)時(shí)填送單位生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表,日?qǐng)?bào)表中的各項(xiàng)工作量和指標(biāo)數(shù)據(jù)必須具有可考性、真實(shí)性,并有單位負(fù)責(zé)人簽字后方可報(bào)送生產(chǎn)科。否則每遲報(bào)一次罰款10元,每拒報(bào)、漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)一次罰款20元。
第四十九條 生產(chǎn)科統(tǒng)計(jì)員每天10:00點(diǎn)鐘,必須準(zhǔn)時(shí)將各單位生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表匯總、考核、檢測(cè)、驗(yàn)算報(bào)送完畢。否則,每遲報(bào)一次罰款10 元,拒報(bào)、漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)一次罰款20 元;日?qǐng)?bào)表未經(jīng)考核和計(jì)算錯(cuò)誤的每次罰款30元。
第五十條 各單位統(tǒng)計(jì)員公休、事假或不在崗情況下,單位負(fù)責(zé)人要安排其他人員代理報(bào)送,代理人所填報(bào)的程序仍執(zhí)行統(tǒng)計(jì)員規(guī)定。否則,遲報(bào)的每次罰款10元;出現(xiàn)拒報(bào)、漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)、每次罰款20元;出現(xiàn)弄虛作假和篡改數(shù)據(jù)的每次罰款100元。
第五十一條 各單位統(tǒng)計(jì)員每月27號(hào)務(wù)必將當(dāng)月生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表匯總合計(jì),及時(shí)報(bào)送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)。否則,遲報(bào)、漏報(bào)、拒報(bào)、錯(cuò)報(bào)的仍執(zhí)行日?qǐng)?bào)表規(guī)定處罰。
第五十二條 各單位統(tǒng)計(jì)員職責(zé)流程和工作考核生產(chǎn)科管理,在日常報(bào)表和各項(xiàng)考核統(tǒng)計(jì)工作中,不受任何人影響或制約。否則,不能認(rèn)真履行其職責(zé)的和屢次違反日?qǐng)?bào)表管理規(guī)定的,按失職論處予以取消統(tǒng)計(jì)員資格并承擔(dān)追究處理。
第五十三條 本制度由生產(chǎn)科負(fù)責(zé)執(zhí)行落實(shí)和解釋。各車(chē)間、科室必須認(rèn)真履行遵守。
本生產(chǎn)調(diào)度管理制度自2023年 9 月起執(zhí)行。
第4篇 焦化廠安全生產(chǎn)事故隱患排查治理制度
為了貫徹落國(guó)家的相關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)定,做好公司下發(fā)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作任務(wù),鞏固和提高我廠現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)工作,確保實(shí)現(xiàn)我廠的職業(yè)健康安全目標(biāo),結(jié)合本單位現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況,特制定本制度。
一、工作目標(biāo)
認(rèn)真開(kāi)展安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)和隱患排查治理專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的基礎(chǔ)上,突出重點(diǎn),深入排查治理生產(chǎn)過(guò)程中的事故隱患,認(rèn)真落實(shí)公司下發(fā)的各種規(guī)章制度,建立和完善制度中的要求,強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)管體制和機(jī)制建設(shè),以治理安全隱患為重點(diǎn),防止和遏制重特大事故為目標(biāo),推動(dòng)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí),建立健全生產(chǎn)安全事故隱患治理長(zhǎng)效機(jī)制。
二、隱患排查治理工作原則
按照“排查要認(rèn)真、整治要堅(jiān)決、成果要鞏固、杜絕新隱患”總體要求,堅(jiān)持統(tǒng)一部署與分級(jí)實(shí)施相結(jié)合、檢查與整改相結(jié)合、行政手段與經(jīng)濟(jì)手段相結(jié)合、短期治理與長(zhǎng)期規(guī)范相結(jié)合,對(duì)焦化廠全面覆蓋,排查不留死角,治理不留后患。
三、檢查類(lèi)型:
1、定期安全生產(chǎn)檢查:通過(guò)有計(jì)劃、有組織、有目的的形式來(lái)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的檢查,有深度,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題,周期根據(jù)我廠實(shí)際情況,確定每月至少進(jìn)行一次綜合安全大檢查。
2、經(jīng)常性安全生產(chǎn)檢查:每月采取個(gè)別的、日常的巡視方式來(lái)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)過(guò)程中進(jìn)行經(jīng)常性的預(yù)防檢查,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患并及時(shí)消除,保證生產(chǎn)正常進(jìn)行。廠部領(lǐng)導(dǎo)、安全員、班組安全員等不定期下車(chē)間檢查,并形成記錄。
3、季節(jié)性及節(jié)假日前后安全生產(chǎn)檢查:
根據(jù)季節(jié)變變化,按事故發(fā)生的規(guī)律對(duì)易發(fā)的潛在危險(xiǎn),突出重點(diǎn)進(jìn)行季節(jié)檢查,如冬季防凍保溫、防火、防爆;夏季防暑降溫、防汛、防雷電等檢查。
由于節(jié)假日(特別是重大節(jié)日,如元旦、春節(jié)、國(guó)慶節(jié))前后,職工注意力在芝節(jié)上,容易發(fā)生事故,因而應(yīng)在節(jié)假日前后進(jìn)行有針對(duì)性的安全檢查。
4、專(zhuān)業(yè)(專(zhuān)項(xiàng))安全生產(chǎn)檢查:對(duì)某個(gè)專(zhuān)業(yè)(項(xiàng))問(wèn)題或在生產(chǎn)中存在的普遍性安全問(wèn)題進(jìn)行的單項(xiàng)定性或定量檢查。如對(duì)危險(xiǎn)較大的在用設(shè)備、設(shè)施,作業(yè)場(chǎng)所環(huán)境條件的管理性或監(jiān)督性定量檢測(cè)檢驗(yàn)則屬專(zhuān)業(yè)(項(xiàng))安全檢查。專(zhuān)業(yè)(項(xiàng))檢查具有較強(qiáng)的針對(duì)性和專(zhuān)業(yè)要求,用于檢查難度較大的項(xiàng)目。通過(guò)檢查,發(fā)現(xiàn)潛在問(wèn)題,研究整改對(duì)策,及時(shí)消除隱患,進(jìn)行技術(shù)改造。我廠每月應(yīng)各做一次環(huán)境保護(hù)、消防安全、用電安全專(zhuān)項(xiàng)檢查。
5、綜合性安全生產(chǎn)檢查:由廠部、安全員、車(chē)間主任等進(jìn)行的全面綜合性檢查,每月檢查一次,內(nèi)容涵蓋消防安全、用電安全、環(huán)境衛(wèi)生、安全技術(shù)操作等。
五、排查治理內(nèi)容
1、制度措施制定與落實(shí)情況和安全生產(chǎn)責(zé)任制建立及落實(shí)情況;
2、隱患排查治理制度制定與落實(shí)情況;
3、對(duì)風(fēng)險(xiǎn)性較大工程風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及施工專(zhuān)項(xiàng)方案的制定、落實(shí)情況;
4、壓力容器、安全附件、機(jī)具檢測(cè)檢驗(yàn)情況,電氣設(shè)備、特種設(shè)備等的運(yùn)行記錄和檢測(cè)記錄;
5、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全警示標(biāo)志設(shè)置情況;
6、安全教育培訓(xùn)、安全技術(shù)交底情況;
7、特殊工種持證上崗情況是否達(dá)到要求;
8、應(yīng)急預(yù)案制定及演練情況滿(mǎn)足各類(lèi)事故的應(yīng)急搶救,應(yīng)急設(shè)備是否合格;
六、排查治理工作方法
工作方法:隱患排查治理工作要做到“四個(gè)結(jié)合”:一是與安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)整治結(jié)合起來(lái),狠抓薄弱環(huán)節(jié),解決影響安全生產(chǎn)的突出矛盾和問(wèn)題;二是與日常安全生產(chǎn)監(jiān)管結(jié)合起來(lái),完善應(yīng)急體系,建立長(zhǎng)效機(jī)制;三是與安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查結(jié)合起來(lái),聯(lián)合各職能部門(mén)開(kāi)展抽查,加強(qiáng)督促指導(dǎo);四是與強(qiáng)化安全管理和技術(shù)進(jìn)步結(jié)合起來(lái),強(qiáng)化安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和現(xiàn)場(chǎng)管理,加大和落實(shí)安全投入,夯實(shí)安全管理基礎(chǔ),提升本質(zhì)安全度。
七、事故隱患的排查整改和上報(bào)
按照公司有關(guān)規(guī)定,焦化廠對(duì)分管領(lǐng)域事故隱患的排查整改和上報(bào)實(shí)行排查整改和上報(bào)責(zé)任制。
1、?對(duì)部門(mén)和個(gè)人通過(guò)各種途徑上報(bào)的事故隱患,應(yīng)及時(shí)按規(guī)定進(jìn)行查實(shí),并認(rèn)真協(xié)調(diào)、督促有關(guān)部門(mén)及企業(yè)進(jìn)行徹底整改.
2、?廠部部要在各自職責(zé)范圍內(nèi),定期組織安全生產(chǎn)情況的監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除各類(lèi)事故隱患,尤其要加強(qiáng)對(duì)重大事故隱患的排查和監(jiān)管。
3、?廠部對(duì)重大隱患或一時(shí)難以解決的隱患,要及時(shí)采取必要的臨時(shí)安全措施,并立即上報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理,由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決;項(xiàng)目經(jīng)理不能解決的重大事故隱患,應(yīng)隨時(shí)上報(bào)公司負(fù)責(zé)人,召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)研究解決措施;公司無(wú)法協(xié)調(diào)解決的,立即向廳局或政府報(bào)告。
4、?廠部部要建立健全事故隱患,將群眾舉報(bào)、檢查發(fā)現(xiàn)、上報(bào)等各類(lèi)事故隱患的發(fā)現(xiàn)、隱患具體情況、采取的措施、監(jiān)管責(zé)任人、整改結(jié)果、復(fù)查時(shí)間等逐條進(jìn)行詳細(xì)記錄;建立健全重大危險(xiǎn)源檔案,將分管領(lǐng)域危險(xiǎn)源數(shù)量、類(lèi)型、所在單位、具體位置和部位、危險(xiǎn)程度、可能發(fā)生的事故類(lèi)型、監(jiān)控措施、管理責(zé)任人、監(jiān)控責(zé)任人、檢查時(shí)間、減產(chǎn)情況等詳細(xì)登記、記錄。
5、?辦公室對(duì)事故隱患進(jìn)行定期匯總向項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并對(duì)事故隱患整改情況進(jìn)行督查。
6、?對(duì)事故隱患未履行職責(zé),不認(rèn)真監(jiān)管或未按規(guī)定上報(bào)的各類(lèi)隱患,發(fā)生問(wèn)題,有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
深刻認(rèn)識(shí)做好隱患排查治理工作的重大意義,廠部領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)履行安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的職責(zé),將工作責(zé)任層層分解落實(shí),做到各個(gè)環(huán)節(jié)責(zé)任到人,凡是由于隱患排查治理工作不認(rèn)真、疏漏重大事故隱患、整改不落實(shí)到位,造成嚴(yán)重后果或構(gòu)成犯罪的,將移送公安機(jī)關(guān)依法追究相關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。
結(jié)合焦化廠情況,建立監(jiān)督和激勵(lì)機(jī)制,公布隱患舉報(bào)電話,強(qiáng)化輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督。加強(qiáng)節(jié)假日、重大活動(dòng)期間及極端天氣多發(fā)季節(jié)的值班和檢查,及時(shí)溝通和掌握安全隱患治理活動(dòng)進(jìn)展和動(dòng)態(tài)趨勢(shì),推動(dòng)各階段工作任務(wù)的開(kāi)展實(shí)施。
八、本制度自下發(fā)之日起開(kāi)始實(shí)施。
第5篇 焦化廠生產(chǎn)安全事故管理制度
1目的
規(guī)范生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理,落實(shí)生產(chǎn)安全事故責(zé)任追究制度,防止或減少生產(chǎn)安全事故發(fā)生。
2適用范圍
本制度規(guī)定了焦化廠各類(lèi)事故的管理職責(zé)、事故分類(lèi)、事故的調(diào)查處理、事故考核等內(nèi)容。
本制度適用于焦化廠各類(lèi)事故的管理。
3術(shù)語(yǔ)和定義
3.1生產(chǎn)(工藝)事故:違反生產(chǎn)工藝指標(biāo)、崗位責(zé)任、崗位操作規(guī)程或操作失誤、違章指揮等,造成原料、半成品或成品損失、產(chǎn)品不合格、設(shè)備或設(shè)施損壞、減產(chǎn)或大系統(tǒng)非計(jì)劃停車(chē)等。
3.2生產(chǎn)(工藝)故障:生產(chǎn)中因違反工藝指標(biāo)、崗位責(zé)任、崗位操作規(guī)程或操作失誤、違章指揮等,造成減產(chǎn)、主要設(shè)備跳車(chē)、原料、半成品或成品損失、產(chǎn)品不合格、工藝過(guò)程波動(dòng)、設(shè)備或設(shè)施損壞、系統(tǒng)局部停車(chē)等,損失未達(dá)到事故的。
3.3設(shè)備事故:指設(shè)備或裝置因非正常損壞造成停產(chǎn)、產(chǎn)量損失或修復(fù)費(fèi)用達(dá)到規(guī)定數(shù)額的事件。
3.4設(shè)備故障:指設(shè)備或裝置因非正常損壞造成產(chǎn)量損失或修復(fù)費(fèi)用達(dá)到微小設(shè)備事故的;或者設(shè)備或裝置喪失或降低其規(guī)定功能的事件或現(xiàn)象。
3.5爆炸事故:指由于爆炸造成企業(yè)財(cái)產(chǎn)損失或人員傷亡的事故。
3.6傷亡事故:指員工在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒等。
3.7火災(zāi)事故:凡在時(shí)間或空間上失去控制的燃燒所造成的災(zāi)害。
3.8交通事故:指由于違反交通運(yùn)輸規(guī)則或其他原因造成車(chē)輛損害、人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的事故。
3.9質(zhì)量事故:指產(chǎn)品質(zhì)量(包括工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量)達(dá)不到技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和要求。
3.10環(huán)境污染事故:違反環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)活動(dòng)與行為,以及意外因素的影響不可抗拒的自然災(zāi)害等原因致使環(huán)境受到破壞,人體健康受到危害,社會(huì)經(jīng)濟(jì)與人民財(cái)產(chǎn)受到損失,造成不良社會(huì)影響的突發(fā)事件。
3.11直接責(zé)任人:其行為與事故的發(fā)生有直接關(guān)系的人。
3.12主要責(zé)任人:對(duì)事故發(fā)生起主要作用的人。
3.13領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者:對(duì)事故的發(fā)生負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的人。
4職責(zé)
4.1廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)全廠范圍內(nèi)輕傷事故、故障的調(diào)查、分析、處理、責(zé)任認(rèn)定,處理結(jié)果上報(bào)公司安環(huán)處。制定糾正及防范措施,并負(fù)責(zé)對(duì)事故、故障組織搶修、恢復(fù)生產(chǎn)。參與全廠各類(lèi)事故的調(diào)查處理。
4.2廠安環(huán)科在廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)下,參與全廠各類(lèi)事故、故障的調(diào)查處理,落實(shí)防范措施,并負(fù)責(zé)事故、故障的統(tǒng)計(jì)報(bào)告工作。
4.3部門(mén)(車(chē)間)
4.3.1配合各類(lèi)事故、故障的調(diào)查。
4.3.2負(fù)責(zé)填寫(xiě)各類(lèi)事故、故障報(bào)告表,組織實(shí)施與落實(shí)事故的糾正和預(yù)防措施。
4.3.3經(jīng)常檢查分析研究本部門(mén)(車(chē)間)生產(chǎn)過(guò)程中的薄弱環(huán)節(jié),采取針對(duì)性預(yù)防措施,消除事故隱患,對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)教育,保證部門(mén)(車(chē)間)安全生產(chǎn)。
4.4事故調(diào)查
4.4.1負(fù)責(zé)調(diào)查事故、故障前生產(chǎn)系統(tǒng)設(shè)備的運(yùn)行情況,工藝指標(biāo)(包括操作)的執(zhí)行情況。
4.4.2負(fù)責(zé)調(diào)查人員傷亡、設(shè)備損壞、現(xiàn)場(chǎng)破壞、直接經(jīng)濟(jì)損失情況。
4.4.3分析事故發(fā)生的經(jīng)過(guò)、原因。
4.4.4認(rèn)定事故的性質(zhì)和相關(guān)人員的責(zé)任。
4.4.5提出對(duì)事故有關(guān)責(zé)任人員的處理建議。
4.4.6總結(jié)事故教訓(xùn),制定類(lèi)似事故重復(fù)發(fā)生的防范措施和建議。
4.4.7提交事故報(bào)告。
5管理內(nèi)容與方法
5.1各類(lèi)事故等級(jí)分類(lèi)
按照生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生的造成人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失對(duì)事故定性及分級(jí)。
5.1.1特別重大事故:是指造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同)或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。(“以上”包含本數(shù),“以下”不包含本數(shù),下同)
5.1.2重大事故:是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬(wàn)元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。
5.1.3較大事故:是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬(wàn)元以上5000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。
5.1.4一般事故:是指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者100萬(wàn)元以上1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。
5.1.5微小事故:是指無(wú)死亡、重傷人員,直接經(jīng)濟(jì)損失在1萬(wàn)元以上100萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。微小事故分為四級(jí):輕傷事故、一級(jí)非傷亡事故、二級(jí)非傷亡事故、三級(jí)非傷亡事故。
5.1.5.1輕傷事故:損失工作日低于105日的失能傷害。
5.1.5.2一級(jí)非傷亡事故:凡出現(xiàn)下列情況之一的為一級(jí)非傷亡事故
①直接經(jīng)濟(jì)損失在50—100萬(wàn)元(含100萬(wàn)元)的;
②發(fā)生火災(zāi)直接經(jīng)濟(jì)損失10—20萬(wàn)元(含10萬(wàn)元)的;
③其他認(rèn)定為性質(zhì)惡劣、情節(jié)特別嚴(yán)重的非傷亡事故。
5.1.5.3二級(jí)非傷亡事故:凡出現(xiàn)下列情況之一的為二級(jí)非傷亡事故
①直接經(jīng)濟(jì)損失在10—50萬(wàn)元(含50萬(wàn)元)的;
②壓力容器、運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備發(fā)生爆炸的;
③有毒有害氣體容器及管路泄漏造成特別嚴(yán)重后果的;
④發(fā)生火災(zāi)直接經(jīng)濟(jì)損失1—10萬(wàn)元(含1萬(wàn)元)的。
5.1.5.4三級(jí)非傷亡事故:凡出現(xiàn)下列情況之一的為三級(jí)非傷亡事故
①直接經(jīng)濟(jì)損失在1—10萬(wàn)元(含10萬(wàn)元)的;
②發(fā)生火災(zāi)直接經(jīng)濟(jì)損失2000—10000元的;
③其他認(rèn)定為性質(zhì)達(dá)到三級(jí)非傷亡事故的。
5.2故障:無(wú)人員傷亡,直接經(jīng)濟(jì)損失在1萬(wàn)元以下涉險(xiǎn)事故、未遂事故等安全事件(如生產(chǎn)事故征兆、非計(jì)劃停工、異常工作、泄漏等)。故障分為重大故障、較大故障、一般故障。
5.3事故、故障的報(bào)告與響應(yīng)
事故、故障報(bào)告應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確,任何單位和個(gè)人對(duì)事故不得遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或瞞報(bào)。
5.3.1事故、故障的最先發(fā)現(xiàn)者除立即做出應(yīng)急處理外,還應(yīng)用最快捷的方法向本單位領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)度報(bào)告,事態(tài)較嚴(yán)重本單位處理有困難時(shí)可直接向廠領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
5.3.1.1事故單位負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后應(yīng)及時(shí)采取有效措施,立即啟動(dòng)相應(yīng)事故應(yīng)急救援預(yù)案,組織搶救,防止事態(tài)擴(kuò)大,保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。同時(shí)向廠領(lǐng)導(dǎo)和安環(huán)科報(bào)告。如果事態(tài)無(wú)法控制由廠領(lǐng)導(dǎo)向公司相關(guān)部門(mén)報(bào)告。
5.3.1.2報(bào)告者要說(shuō)清事故單位、事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、事故性質(zhì)、危險(xiǎn)程度、有無(wú)人員傷亡等。
5.3.1.3事故、故障搶險(xiǎn)時(shí)不能破壞事故、故障現(xiàn)場(chǎng),影響事故、故障的調(diào)查取證工作,如影響搶險(xiǎn)時(shí),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行標(biāo)識(shí)、照相、錄像。
5.3.2事故、故障的調(diào)查處理
事故、故障的調(diào)查執(zhí)行“四不放過(guò)”原則,即事故原因不清不放過(guò)、事故責(zé)任者和職工沒(méi)有受到教育不放過(guò)、沒(méi)有防范措施不放過(guò)、事故責(zé)任者沒(méi)有受到處理不放過(guò)。
在事故、故障有效控制后,由廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組組織內(nèi)部相關(guān)單位進(jìn)行調(diào)查,對(duì)事故、故障的直接經(jīng)濟(jì)損失進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并根據(jù)直接經(jīng)濟(jì)損失認(rèn)定事故類(lèi)別。如事故、故障的發(fā)生與其他單位有關(guān),則由公司事故、故障主管部門(mén)組織相關(guān)部門(mén)對(duì)直接經(jīng)濟(jì)損失進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。
5.3.2.1發(fā)生較大及重大以上事故由公司總經(jīng)理組織公司相關(guān)部門(mén)成立事故調(diào)查組,配合上級(jí)部門(mén)進(jìn)行事故調(diào)查。
5.3.2.2發(fā)生微小和一般事故由公司主管領(lǐng)導(dǎo)組織各部門(mén)成立事故調(diào)查組,召集事故相關(guān)責(zé)任單位負(fù)責(zé)人、當(dāng)事人進(jìn)行事故調(diào)查、原因分析,按照責(zé)任劃分對(duì)事故相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任認(rèn)定,并對(duì)責(zé)任人提出處理意見(jiàn),針對(duì)事故發(fā)生的原因制定糾正及防范措施;組織對(duì)事故進(jìn)行搶修恢復(fù)生產(chǎn)工作。
5.3.2.3發(fā)生故障由廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組組織相關(guān)人員成立事故調(diào)查組,組織內(nèi)部相關(guān)部門(mén)對(duì)故障進(jìn)行調(diào)查處理,對(duì)故障責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任認(rèn)定,提出處理意見(jiàn),并根據(jù)故障引發(fā)原因制定糾正及預(yù)防措施,組織各項(xiàng)措施的實(shí)施及恢復(fù)生產(chǎn)工作。
5.3.2.4各部門(mén)(車(chē)間)配合各類(lèi)事故、故障的調(diào)查分析,吸取事故、故障教訓(xùn),開(kāi)展事故、故障設(shè)備維修及系統(tǒng)的開(kāi)、停車(chē)工作。
5.3.2.5事故調(diào)查組職責(zé):
①查明事故發(fā)生的經(jīng)過(guò)、原因和人員傷亡、經(jīng)濟(jì)損失等情況;
②認(rèn)定事故的性質(zhì)和事故的責(zé)任;
③提出事故處理意見(jiàn)和預(yù)防措施的建議;
④提交事故調(diào)查報(bào)告。
5.3.3事故分析
5.3.3.1事故分析的原則:實(shí)事求是、客觀公平原則;依法辦事、規(guī)范處罰原則;懲前毖后、治病救人原則;科學(xué)分析、超前防范原則。
5.3.3.2事故分析的步驟:整理閱讀調(diào)查材料;按以下七項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行分析①受傷部位;②受傷時(shí)間;③起因物;④致害物;⑤傷害方式;⑥不安全性質(zhì);⑦不安全行為。
5.3.3.3確定事故直接原因:直接原因是直接引發(fā)事故因素,包括人的不安全行為,如誤操作、違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律;物的不安全狀態(tài),如機(jī)械、物資、環(huán)境方面的事故隱患。
5.3.3.4確定事故的間接原因:間接原因是指管理上的紕漏,或沒(méi)有有效預(yù)防事故,或在一定程度上促進(jìn)了事故的發(fā)生,或造成事故擴(kuò)大的因素,包括:
①設(shè)計(jì)、技術(shù)、管理機(jī)制或制度上的缺陷;
②勞動(dòng)組織不合理;
③未經(jīng)培訓(xùn)或教育培訓(xùn)不夠,缺乏或不懂安全操作規(guī)程技術(shù);
④沒(méi)有操作規(guī)程、安全技術(shù)措施不健全、不完善;
⑤對(duì)現(xiàn)場(chǎng)檢查工作缺乏應(yīng)有的檢查、指導(dǎo)或指導(dǎo)錯(cuò)誤;
⑥對(duì)事故隱患沒(méi)有整改或整改不力;
⑦沒(méi)有或不認(rèn)真實(shí)施事故的防范措施;
⑧其他。
5.3.3.5事故責(zé)任分析:根據(jù)事故調(diào)查所確認(rèn)的事實(shí),通過(guò)對(duì)直接原因和間接原因的分析,確定事故的直接責(zé)任和間接責(zé)任。
直接責(zé)任:凡是導(dǎo)致事故發(fā)生直接原因的人員責(zé)任屬于直接責(zé)任。
間接責(zé)任:產(chǎn)生人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、管理上缺陷等間接原因的人員責(zé)任屬于間接責(zé)任。
事故責(zé)任人員一般分為四種責(zé)任:直接責(zé)任者、主要責(zé)任者、重要責(zé)任者和一般責(zé)任者。直接責(zé)任者是違章操作或違章指揮直接導(dǎo)致事故發(fā)生的人員;主要責(zé)任者、重要責(zé)任者、一般責(zé)任者屬于間接責(zé)任,主要是指各級(jí)管理人員,包括現(xiàn)場(chǎng)班組(工段)長(zhǎng)、監(jiān)護(hù)人員、部門(mén)(車(chē)間)管理人員、廠領(lǐng)導(dǎo)。其中領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任又分為主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者、重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者、一般領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者。
5.3.4事故及故障報(bào)告
事故及故障報(bào)告填寫(xiě)規(guī)范,包括以下內(nèi)容:事故、故障發(fā)生單位的情況,事故發(fā)生經(jīng)過(guò)、報(bào)告、救援情況,造成人員傷亡及直接經(jīng)濟(jì)損失,事故發(fā)生原因及事故性質(zhì),事故責(zé)任認(rèn)定及對(duì)事故責(zé)任人的處理建議,事故的糾正與防范措施。
5.3.4.1事故及故障責(zé)任單位應(yīng)在原因調(diào)查清楚、責(zé)任明確后48小時(shí)內(nèi)寫(xiě)出事故、故障報(bào)告,經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)審批并簽字報(bào)公司主管部門(mén)及安環(huán)處。72小時(shí)內(nèi)填寫(xiě)事故及故障報(bào)告表,經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)審批后報(bào)公司主管部門(mén)、安環(huán)處。
5.3.4.2隱瞞事故真相或逾期不報(bào)告者,根據(jù)事故性質(zhì)大小升一級(jí),對(duì)單位各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)從重處罰。
5.4考核與處罰
5.4.1對(duì)事故、故障的責(zé)任單位依據(jù)焦化廠《事故上報(bào)調(diào)查及處理管理制度》和《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
5.4.2外來(lái)人員在焦化廠范圍內(nèi)發(fā)生違章行為,造成事故、故障者,對(duì)直接責(zé)任人、相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人參照焦化廠《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》處罰。
5.4.3發(fā)生微小及以上事故由上級(jí)部門(mén)責(zé)任認(rèn)定,并進(jìn)行處理;發(fā)生故障的對(duì)直接責(zé)任人和主要責(zé)任人依據(jù)焦化廠《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
5.4.4事故發(fā)生單位按照事故調(diào)查結(jié)論和處理意見(jiàn),對(duì)單位負(fù)有事故責(zé)任的人員進(jìn)行處理,處罰一律由事故調(diào)查組根據(jù)事故通報(bào)進(jìn)行落實(shí)。
5.4.5事故責(zé)任人涉嫌犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
5.4.6事故發(fā)生單位要認(rèn)真吸取事故教訓(xùn),落實(shí)防范和整改措施,安環(huán)科進(jìn)行監(jiān)督檢查。
5.5事故責(zé)任追究(內(nèi)部處罰規(guī)定,不包括公司、地方政府及安監(jiān)部門(mén)的事故責(zé)任追究)
5.5.1輕傷處罰
5.5.1.1單位發(fā)生輕傷事故,處罰部門(mén)(車(chē)間)3000元,處罰部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人各300元,處罰安全員200元,處罰事故有關(guān)責(zé)任人200元,處罰事故直接責(zé)任人300元。
5.5.2重傷處罰
單位發(fā)生重傷事故,處罰部門(mén)(車(chē)間)5000元,處罰部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人各500元,處罰安全員300元,處罰事故有關(guān)責(zé)任人300元,處罰事故直接責(zé)任人500元。
5.5.3死亡事故
單位發(fā)生死亡事故,處罰部門(mén)(車(chē)間)20000元,處罰部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人各1500元,處罰安全員500元,處罰事故有關(guān)責(zé)任人1500元。
5.5.4發(fā)生設(shè)備事故、火災(zāi)事故及其他事故,按以下條款進(jìn)行處罰:
5.5.4.1一般性損失事故(指一次性直接損失1萬(wàn)元以下的事故),處罰部門(mén)(車(chē)間)1000元,處罰部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人各200元;處罰安全員200元;處罰事故直接責(zé)任人300元。
5.5.4.2較大損失事故(直接損失1萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的事故),處罰部門(mén)(車(chē)間)5000元,處罰部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人各500元,處罰安全員300元;處罰事故直接責(zé)任人500元。
5.5.4.3重大損失事故(直接損失10萬(wàn)元以上的事故),處罰部門(mén)(車(chē)間)10000元,處罰部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人各1000元,處罰安全員500元;處罰事故直接責(zé)任人2000元,并予以辭退。
第6篇 焦化廠安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度
1目的
貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,強(qiáng)化安全管理,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,杜絕“三違”減少事故,確保安全生產(chǎn)。
2適用范圍
本制度規(guī)定了參與生產(chǎn)的全廠各部門(mén)及員工的獎(jiǎng)勵(lì)、違規(guī)違章處罰。
本制度適用于全廠安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理。
3管理內(nèi)容與方法
3.1總則
3.1.1為保護(hù)員工身體健康,防止事故發(fā)生,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),根據(jù)國(guó)家、省有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合焦化廠生產(chǎn)實(shí)際,特制訂本制度。
3.1.2每位員工都必須遵守焦化廠各項(xiàng)規(guī)章制度,完成生產(chǎn)和工作任務(wù),對(duì)本職工作的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。所有員工對(duì)他人的違章行為有制止和向上級(jí)反映的義務(wù)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)違章指揮有拒絕執(zhí)行的權(quán)利。
3.1.3違反本制度的行為,不論是否產(chǎn)生后果,均應(yīng)承擔(dān)責(zé)任,按本制度給予處罰。情節(jié)嚴(yán)重的、屢教不改的可以加重處罰,直至解除勞動(dòng)合同。
3.1.4在日常的安全檢查中,在同一部門(mén)(車(chē)間)一個(gè)月內(nèi)查出違章2起(含2起)以上,對(duì)該部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人處罰100元,對(duì)部門(mén)(車(chē)間)主管負(fù)責(zé)人處罰50元。
3.1.5在各種特殊安全活動(dòng)期間查到違章違紀(jì)行為,一律加倍處罰。
3.1.6根據(jù)具體情況,有些專(zhuān)業(yè)對(duì)口問(wèn)題可由生產(chǎn)處與機(jī)電處規(guī)定為整改項(xiàng)目,在限定整改期內(nèi)完成,可不處罰。
3.1.7對(duì)所查的違章違紀(jì)處罰,由安環(huán)科下發(fā)處罰通報(bào),并上報(bào)公司財(cái)務(wù)處從當(dāng)月工資中扣除。
3.1.8對(duì)安全工作較好的單位和個(gè)人,或整改重大安全隱患的有關(guān)部門(mén)和個(gè)人,廠部將酌情給予獎(jiǎng)勵(lì)。
3.1.9凡出現(xiàn)輕傷、重傷、死亡事故,部門(mén)不得評(píng)先進(jìn);凡個(gè)人出事故,個(gè)人不能評(píng)先進(jìn)。
3.1.10凡發(fā)生輕傷、重傷、死亡事故,按焦化廠《安全生產(chǎn)事故管理制度》執(zhí)行。
3.1.11未經(jīng)公司安環(huán)處批準(zhǔn),一律不按工傷對(duì)待。
3.2處罰規(guī)定
3.2.1違反安全管理制度處罰規(guī)定
3.2.1.1未經(jīng)公司、廠級(jí)、車(chē)間、班組(工段)安全教育培訓(xùn)合格不得安排上崗,如安排上崗造成工傷事故的一律不按工傷對(duì)待,并對(duì)安排上崗的領(lǐng)導(dǎo)處罰200元,并通報(bào)批評(píng)。
3.2.1.2有下列行為之一的處罰50元。
①進(jìn)入工作現(xiàn)場(chǎng),不按規(guī)定穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品或穿戴不規(guī)范的;
②戴手套或袖口不緊操縱旋轉(zhuǎn)設(shè)備的;
③在生產(chǎn)崗位打鬧、看書(shū)報(bào)、做與工作無(wú)關(guān)的事情的;
④從事粉塵作業(yè)員工,作業(yè)時(shí)不帶防塵口罩的。
3.2.1.3未按規(guī)定組織安全活動(dòng)的,處罰部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人50元/次。員工無(wú)故不參加安全活動(dòng)的處罰50元/次,連續(xù)兩次無(wú)故不參加安全活動(dòng)的處罰100元。
3.2.1.4安全記錄不全或不按規(guī)定記錄,處罰車(chē)間負(fù)責(zé)人20元。
3.2.1.5接到隱患整改通知單,隱患單位必須限期整改,違者處罰隱患單位部門(mén)(車(chē)間)、班組(工段)負(fù)責(zé)人每人100元。因有關(guān)人員不負(fù)責(zé)任,隱患得不到及時(shí)整改,處罰有關(guān)責(zé)任人100—300元。造成事故的追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
3.2.1.6不按規(guī)定報(bào)告工傷事故或重大未遂事故,處罰部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人100元。
3.2.1.7擅自拆卸、挪用或損壞安全標(biāo)志、防護(hù)信號(hào),處罰100元,并責(zé)令賠償。
3.2.1.8飲酒后上崗操作處罰100元,安排飲酒上班者處罰200元,班中飲酒處罰200元,并作辭退處理。
3.2.1.9不接受正確安全管理,對(duì)違章違紀(jì)行為,不接受檢查批評(píng),無(wú)理取鬧、阻撓、抵制、謾罵安全管理人員者,視情節(jié)一次處罰50—200元。
3.2.1.10檢修掛牌
①檢修不掛牌處罰100元;
②先檢修后掛牌處罰50元。
3.2.1.11正常情況下不準(zhǔn)頂替非工種的員工啟動(dòng)、關(guān)閉機(jī)器,違者處罰100元。
3.2.1.12不準(zhǔn)跨越欄桿、皮帶及試轉(zhuǎn)機(jī)器,違者處罰100元。
3.2.1.13特殊工種“人證不合一”私自上崗作業(yè)的處罰200元,部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人及班組(工段)長(zhǎng)各處罰50元。
3.2.1.14有下列情況之一的,部門(mén)(車(chē)間)各級(jí)負(fù)責(zé)人處罰500—1000元。
①指揮或指派非持特證人員從事特種作業(yè)(如機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛、操作起重機(jī)械,從事電工、焊接作業(yè)等)的;
②擅自同意職工違反操作規(guī)程、工藝、規(guī)范進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)的;
③擅自同意使用不符合安全規(guī)定和技術(shù)需求的機(jī)械設(shè)備的;
④職工違章作業(yè),領(lǐng)導(dǎo)及各級(jí)管理者在場(chǎng)且不予制止;
⑤不按規(guī)定進(jìn)行班前安全教育,班前教育不記錄的,每周不進(jìn)行安全學(xué)習(xí)查無(wú)記錄的;
⑥不積極主動(dòng)配合安全檢查活動(dòng),對(duì)提出隱患不積極整改的;
⑦所負(fù)責(zé)的范圍受到地方政府、上級(jí)安監(jiān)、環(huán)保等部門(mén)通告批評(píng)的;
⑧指揮員工在不具備安全條件的環(huán)境下從事各種作業(yè)的,并給員工造成傷害和財(cái)產(chǎn)損失的。
3.2.2違反壓力容器安全規(guī)程處罰規(guī)定
3.2.2.1氧氣和乙炔瓶間距不足5米、氧氣瓶、乙炔瓶與動(dòng)火點(diǎn)的距離不足10米的,處罰使用者50元;氧氣瓶和乙炔瓶安全附件不齊、損壞在用的處罰使用者50元。
3.2.2.2乙炔瓶在使用、運(yùn)輸、儲(chǔ)存時(shí),應(yīng)保持垂直旋轉(zhuǎn),未保持直立位置,處罰責(zé)任者50元??掌縼y丟亂扔、在陽(yáng)光下暴曬、靠近熱氣、坐在空瓶上的,處罰責(zé)任者50元。
3.2.2.3氧氣瓶在使用、運(yùn)輸、儲(chǔ)存過(guò)程中沾上油污或與易燃品、油脂、帶有油污的物品混合堆放的,處罰責(zé)任人50元。
3.2.2.4氧氣瓶、乙炔瓶與明火應(yīng)保持距離10米以上,瓶口凍住時(shí),嚴(yán)禁明火烘烤,違者處罰100元。
3.2.2.5空壓機(jī)的壓力表、安全閥、油壓機(jī)、溫度計(jì)和儲(chǔ)氣罐的安全閥、壓力表必須齊全、可靠,缺少或不按期進(jìn)行校驗(yàn),處罰設(shè)備負(fù)責(zé)人50元。
3.2.3違反電氣安全規(guī)程處罰規(guī)定
3.2.3.1電氣設(shè)備、線路檢修或倒閘操作,不執(zhí)行工作票、操作票制度,處罰電氣工作負(fù)責(zé)人和有關(guān)責(zé)任人100元。
3.2.3.2電氣設(shè)備(包括電鉆、磨光機(jī)、行燈、潛水泵等移動(dòng)電器)未按規(guī)定采取保護(hù)措施,處罰電氣負(fù)責(zé)人100元。
3.2.3.3使用電焊機(jī)應(yīng)采取保護(hù)接地措施,焊接變壓器二次側(cè)線路應(yīng)使用規(guī)定的橡膠絕緣線,禁止使用廠房的金屬結(jié)構(gòu)、管道、軌道或其他金屬物體搭接作導(dǎo)線,違者處罰50元。
3.2.3.4電線與電源相接時(shí),應(yīng)設(shè)開(kāi)關(guān)或插座、插頭,不允許隨意搭、掛、插接,違者每處處罰電氣負(fù)責(zé)人100元。
3.2.3.5各種電氣開(kāi)關(guān)盒(箱)蓋缺少或損壞,處罰50元;在電氣設(shè)備上、電線上搭掛雜物、晾曬衣服的處罰50元。
3.2.3.6不按技術(shù)規(guī)范使用熔斷器,處罰50元。
3.2.3.7行燈使用的電壓不得超過(guò)36伏,在金屬容器內(nèi)或溫暖潮濕的地方使用行燈不得超過(guò)12伏,違者處罰使用者或有關(guān)責(zé)任人50元。
3.2.3.8電工卷圓用具不按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行試壓或亂丟亂放,處罰50元。
3.2.3.9未經(jīng)登記批準(zhǔn),亂拉臨時(shí)線,處罰50元;雖經(jīng)登記批準(zhǔn)但敷設(shè)接線不符合技術(shù)要求或電氣設(shè)備拆除留下的電線頭未做妥善處理處罰50元。因施工需要敷設(shè)的臨時(shí)線跨越干道,未按期按規(guī)定架空或埋地下的處罰100元。
3.2.3.10變配電室、主電室、電磁站不符合有關(guān)電氣安全規(guī)定的處罰50元;在電柜上存放物品、亂放雜物者處罰50元。
3.2.3.11按要求需接地的建筑物、動(dòng)力管網(wǎng)、易燃易爆儲(chǔ)罐必須有可靠接地,未按要求設(shè)置的每處處罰50元。
3.2.3.12未按規(guī)定時(shí)間監(jiān)測(cè)避雷設(shè)施、測(cè)量接地電阻或接地電阻不符合規(guī)范要求的處罰電氣負(fù)責(zé)人50元。
3.2.3.13在電纜溝上堆放重物或向電纜溝、窨井內(nèi)傾倒垃圾、雜物的處罰50元。
3.2.3.14在有爆炸危險(xiǎn)的氣體、粉塵的場(chǎng)所,不使用防爆電器的,門(mén)窗不向外開(kāi)的,處罰電氣負(fù)責(zé)人50元。
3.2.3.15在氧氣、煤氣及其他易燃易爆氣體管道上輻射照明、動(dòng)力、電話線的,處罰敷設(shè)線路負(fù)責(zé)人50元。
3.2.4違反起重安全規(guī)程處罰規(guī)定
3.2.4.1各種起重機(jī)械的吊鉤、鋼絲繩、鏈條等安裝使用必須有相應(yīng)等級(jí)的資格證書(shū)和產(chǎn)品合格證書(shū),否則處罰使用部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人50元。
3.2.4.2各種起重機(jī)械不標(biāo)明起重噸位,缺少安全裝置或失靈,每項(xiàng)處罰使用部門(mén)(車(chē)間)設(shè)備負(fù)責(zé)人50元。
3.2.4.3行車(chē)的供電滑線應(yīng)當(dāng)有鮮明的顏色,沿線指示燈要完好,違者處罰50元。
3.2.4.4行車(chē)違反“十不吊”規(guī)定的處罰50元。
3.2.4.5行車(chē)指吊必須使用口哨、專(zhuān)人指揮,違者處罰50元。
3.2.4.6使用的鋼絲繩、鏈條磨損超限的,處罰使用者100元。
4.2.4.7在用的c行鋼繩、磁盤(pán)吊的鏈條掛耳磨損超過(guò)10%,處罰部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人100元。
3.2.4.8行車(chē)起步或吊物附近有人員時(shí),行車(chē)工必須先打鈴示警,違者處罰20元。
3.2.5違反檢修、施工安全處罰規(guī)定
3.2.5.1設(shè)備檢修不制訂檢修施工方案和安全措施未落實(shí)的,處罰檢修負(fù)責(zé)人100元。
3.2.5.2各檢修項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人在安排施工項(xiàng)目時(shí),必須認(rèn)真執(zhí)行“三同時(shí)”,違者處罰100元。
3.2.5.3高空作業(yè)不佩戴安全帶的、沒(méi)有專(zhuān)人監(jiān)護(hù)的,違者一次處罰100元。
3.2.5.4高空作業(yè)隨便拋擲物件的,處罰50元。
3.2.5.5施工現(xiàn)場(chǎng)深坑、深槽、預(yù)留孔沒(méi)有明顯標(biāo)志,未設(shè)防護(hù)欄,未加蓋,每發(fā)現(xiàn)一處,處罰有關(guān)責(zé)任人50元;檢修時(shí)需挪動(dòng)防護(hù)罩欄的,檢修結(jié)束后,應(yīng)及時(shí)恢復(fù)到位,違者處罰50元/處。
3.2.5.6戴手套打大錘,處罰責(zé)任人50元。
3.2.2.7進(jìn)入煤氣管道、鼓冷、化產(chǎn)區(qū)域和焦?fàn)t地下室檢修,必須先進(jìn)行氣體檢測(cè)分析,違者處罰檢修負(fù)責(zé)人100元。
3.2.6違反防火、防爆、要害部門(mén)安全規(guī)程處罰規(guī)定
3.2.6.1焦?fàn)t煤氣壓力低于500pa,不采取措施而進(jìn)行生產(chǎn),處罰生產(chǎn)指揮者200元,處罰部門(mén)(車(chē)間)500元。
3.2.6.2在禁火區(qū)違章動(dòng)火,處罰動(dòng)火部門(mén)(車(chē)間)500元,處罰違章指揮者200元,處罰違章動(dòng)火者100元。
3.2.6.3禁火區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)煙頭,每個(gè)處罰所在部門(mén)(車(chē)間)50元;禁火區(qū)堆放無(wú)關(guān)的易燃物品的,處罰車(chē)間200元。
3.2.6.4消防器材管理上違反焦化廠消防器材管理有關(guān)規(guī)定的,每次處罰50元。
3.2.6.5在要害崗位擅自用電爐或大功率電器取暖的,除沒(méi)收電爐外,處罰100元。
3.2.6.6進(jìn)入要害部位不進(jìn)行登記或登記不全的,每次處罰要害部門(mén)當(dāng)班責(zé)任人20元;擅自進(jìn)入要害部位者,每次處罰50元;擅自進(jìn)入要害部位施工,處罰施工單位每人次50元。
3.2.7違反車(chē)輛管理制度的處罰規(guī)定
3.2.7.1有下列情況之一的,處罰200元。
①無(wú)證駕駛車(chē)輛的;
②酒后駕駛車(chē)輛的;
③把車(chē)輛交給無(wú)證人員駕駛的。
3.2.7.2出車(chē)不檢查或帶病出車(chē)的處罰50元。
3.2.7.3各種車(chē)輛進(jìn)入油庫(kù)必須有阻火器裝置,無(wú)阻火器不得進(jìn)入,違者對(duì)油庫(kù)當(dāng)班管理人員處罰100元。
3.2.8違反其他安全管理制度處罰規(guī)定
3.2.8.1未經(jīng)允許,不得無(wú)故在危險(xiǎn)場(chǎng)所內(nèi)逗留(指有墜落、擠壓、沖撞、觸電、中毒、車(chē)輛壓碾和物料掩埋等危險(xiǎn)的場(chǎng)所),違者處罰50元。
3.2.8.2工作場(chǎng)所內(nèi)通道應(yīng)平整通暢,并由足夠的照明設(shè)施,廠房?jī)?nèi)必須有明顯的安全標(biāo)志,違者處罰所在部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人50元。
3.2.8.3工作場(chǎng)所的升降口、平臺(tái)走道應(yīng)加圍欄,為生產(chǎn)需要所設(shè)坑、池等應(yīng)有圍欄或蓋板,各圍欄高度應(yīng)符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),違者每處處罰所在部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人50元。
3.2.8.4各部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員不履行職責(zé),有下列行為之一的,處罰50元。
①安全宣傳工作未按要求完成;
②安全教育培訓(xùn)工作未按要求進(jìn)行;
③安全會(huì)議未按要求參加;
④安全會(huì)議內(nèi)容未能及時(shí)傳達(dá)。
3.2.8.5各單位安全責(zé)任制未落實(shí),處罰安全負(fù)責(zé)人100元。
3.2.8.6違反生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)“六不準(zhǔn)”者處罰50元。
①生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)不準(zhǔn)吸煙及攜帶煙、火;
②生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)不準(zhǔn)停放自行車(chē)、電動(dòng)車(chē)、摩托車(chē)等;
③生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)不準(zhǔn)帶小孩、家屬上班;
④生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)不準(zhǔn)做與工作無(wú)關(guān)的事;
⑤生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)不準(zhǔn)亂拋雜物、隨地吐痰;
⑥生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)不準(zhǔn)嬉笑打鬧。
3.2.8.7機(jī)械設(shè)備的安全設(shè)施要完整齊備,無(wú)安全設(shè)施處罰200元,并限期整改。
3.2.8.8設(shè)備啟動(dòng)時(shí),操作工必須對(duì)設(shè)備周?chē)M(jìn)行安全確認(rèn),方能啟動(dòng)設(shè)備,違者處罰200元;造成人員、設(shè)備損失者,加倍處罰。
3.2.9事故管理處罰規(guī)定
3.2.9.1發(fā)生事故,未能及時(shí)召開(kāi)分析會(huì),處罰部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人100元。
3.2.9.2事故發(fā)生后,安全措施不落實(shí),處罰部門(mén)(車(chē)間)負(fù)責(zé)人100元。
3.2.9.3事故發(fā)生開(kāi)過(guò)分析會(huì)后,事故報(bào)告應(yīng)及時(shí)上交,未及時(shí)上交事故報(bào)告處罰100元。
3.2.9.4各單位安全負(fù)責(zé)人應(yīng)按本規(guī)定加強(qiáng)安全檢查,制止違章作業(yè),若安全負(fù)責(zé)人在現(xiàn)場(chǎng)不制止違章,安全負(fù)責(zé)人將加倍處罰。
3.2.9.5對(duì)隱瞞事故不報(bào)或瞞報(bào)、謊報(bào)、誤報(bào)、漏報(bào)及弄虛作假的部門(mén)(車(chē)間)和個(gè)人,按查實(shí)的事故等級(jí)加重處罰。
3.3獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定
3.3.1全年生產(chǎn)無(wú)死亡、重傷、輕傷事故。
3.3.2為促進(jìn)安全生產(chǎn),并提出合理化建議,解決安全生產(chǎn)重大問(wèn)題的。
3.3.3保護(hù)公共財(cái)物,防止、挽救事故有功,是企業(yè)和職工利益免受損失的。
3.3.4及時(shí)制止違章,避免重大險(xiǎn)肇事故或人身傷害事故的。
3.3.5堅(jiān)守崗位,忠于職守,在勞動(dòng)安全衛(wèi)生工作中做出顯著成績(jī)的。