第1篇 安全教育和培訓管理制度
1、目的
為做好****一期二批安裝工程施工現(xiàn)場的 hse 安全管理工作，杜絕施工過程中人身傷亡、中毒、窒息、火災、爆炸和污染事故，建立安全健康的施工環(huán)境，以進一步提高施工現(xiàn)場的安全管理。特制定****安裝工程hse管理方案。
2、 適用范圍
適用于****建設有限公司****安裝工程的hse管理。
3、 編制依據(jù)
3.1、《中華人民共和國勞動法》
3.2、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》
3.3、《特種作業(yè)人員安全技術考核管理辦法》（原國家經(jīng)貿委令3號）
3.4、《建筑工程安全生產(chǎn)管理條例》（國務院第393號令）
3.5、《業(yè)主hse管理制度》
3.6、****建設有限公司****項目經(jīng)理部she計劃
4、 教育形式
4.1、入場三級教育
4.1.1、業(yè)主hse教育
4.1.2、項目部hse教育
4.1.3、施工隊級hse教育
4.2、日常安全教育
4.2.1、對有違章操作、違章指揮、違反現(xiàn)場hse管理規(guī)定的員工，項目部將根據(jù)情況對其進行相應的重新培訓。
4.2.2、已經(jīng)進行過三級安全培訓的人員，若中途離開其工作崗位超過3個月以上，再返回工作崗位時需進行重新培訓。（如業(yè)主有要求，離開的時間期限可以調整）
4.2.3、根據(jù)工程進展，適時對特殊工種進行有針對性的培訓，充分利用好班前會、各種安全會議、事故應急演練、安全技術交底、宣傳欄、放映等形式，結合施工現(xiàn)場的變化情況開展經(jīng)常性的安全教育培訓。
4.3、來訪人員安全教育
4.3.1、在施工現(xiàn)場時間少于一天的來訪人員可不參加正常的入場安全教育，由項目部人員陪同進入施工現(xiàn)場。
4.3.2、在施工現(xiàn)場時間超過一天的來訪人員均應參加入場安全教育。
5、 hse培訓要求
5.1、報名所需資料為：由各施工隊隊長簽字的施工人員登記表一份（必需注明個人所屬工種）、施工人員本人身份證復印件，特種作業(yè)人員需提交有效的特種作業(yè)資格證復印件，必要時需出示原件；施工人員年齡原則上要求在18-50周歲之間。
5.2、報名時間：由各隊培訓負責人提前一天（下午15時前）將報名所需資料報給項目部hse辦公室培訓負責人， hse部審核所報資料符合要求后組織施工人員培訓。
5.3、項目部hse培訓負責人帶隊憑聯(lián)絡單提前半小時入廠接受安全培訓，遲到者不予培訓。入廠培訓人員必須勞保著裝符合要求，否則不予培訓。
第2篇 某快遞公司安全教育和培訓制度
一、管理人員的培訓
公司中層以上干部的培訓。公司中層以上干部每年應進行兩次安全生產(chǎn)知識培訓,這項工作主要由人力資源部負責,每次的培訓時間不少于3小時。培訓的主要內容為安全生產(chǎn)的基本常識、消防安全知識及安全生產(chǎn)法的有關內容,培訓的教材有《現(xiàn)代安全管理概論》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》等。
1、 基層管理人員的培訓。
(1)車隊長的培訓。各車隊長每年應進行兩次安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時間不少于3小時,這項工作主要由人力資源部負責。培訓的內容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程,培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》。
(2) 停車場管理人員的培訓。停車場人員每年應進行一次安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時間不少于3小時,這項工作由業(yè)務部負責。培訓內容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識,培訓教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《中華人民共和國消防法》等。
(3) 安全員的培訓。安全員應參加政府主管部門組織的專業(yè)知識的專業(yè)知識培訓學習。公司每年應組織安全員進行兩次安全生產(chǎn)培訓,每次培訓時間不少于3小時,這項工作由物流公司負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》等。
以上人員的培訓考核方式為筆試,凡考核不合格者,須重新培訓考核,再不合格,調離本工作崗位。
二、其他人員的培訓
1.駕修人員的培訓。各車隊每年對駕修人員進行兩次安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時間不少于3小時,這項工作主要由公司負責,并委托專業(yè)培訓機構實施。車隊長每月組織駕修人員進行1次以上的安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時間不少于1小時,這項工作主要由車隊負責。培訓的內容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程,培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》。
2、 安檢員的培訓。各車隊的安檢員應參加過專業(yè)培訓并取得上崗資格。各車隊每年應對安檢員進行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時間不少于2小時,這項工作由車隊負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《中華人民共和國消防法》、《深圳經(jīng)濟特區(qū)消防條例》以及相關的檢修業(yè)務知識。
3、 調度員的培訓。公司每年應對調度員進行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時間不少于2小時,這項工作由物流公司負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國消防法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《深圳經(jīng)濟特區(qū)消防條例》等。
4、 維修人員的培訓。公司的維修人員應參加過專業(yè)培訓,并取得上崗資格。公司每年應對維修人員進行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時間不少于2小時,這項工作由安技部負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《深圳經(jīng)濟特區(qū)消防條例》以及相關的維修業(yè)務知識等。
以上人員的培訓考核為筆試,凡考核不合格者,須重新參加培訓考核,再不合格者,調離本工作崗位或辭退。
三、新員工的培訓
1.新員工應進行一次安全生產(chǎn)培訓,這項工作主要由安技部負責,培訓時間不少于2小時。培訓的主要內容為安全生產(chǎn)的基本知識、消防安全知識及安全生產(chǎn)的有關內容,培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《現(xiàn)代安全管理概論》等。
2.新聘司機上崗前應進行一次安全生產(chǎn)培訓,培訓時間不少于16小時,這項工作主要由安技部負責。培訓的內容為安全生產(chǎn)基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程,培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》。
新員工的培訓考核方式為筆試,凡考核不合格者不得聘用。
第3篇 安全生產(chǎn)監(jiān)理的教育和培訓制度
開展各種形式的安全生產(chǎn)宣傳教育工作，多途徑、多方式對監(jiān)理人員進行培訓，提高全體監(jiān)理人員的安全生產(chǎn)知識和安全生產(chǎn)監(jiān)管能力，增強安全生產(chǎn)意識。
1、對駐地監(jiān)理部所有人員，進行安全宣傳和教育工作。
2、擔任駐地、安全工程師的監(jiān)理人員要經(jīng)培訓，具備與本單位所從事的安全生產(chǎn)知識和管理能力，并取得相關的安全資格證書。
3、駐地辦每月不少于一次監(jiān)理人員的安全教育培訓活動
（1、本建設工程近期安全生產(chǎn)狀況，存在的問題和所要應采取的預防措施；
（2、對事故案例分析教育；
（3、安全生產(chǎn)方面的圖展、觀看錄像、知識教育；
（4、國家、上級部門、公司最近的安全法律、規(guī)章、制度；
（5、各類形式的安全教育，受教育者應簽到，教育活動內容要有書面紀要，并存臺帳。
第4篇 項目部安全教育和培訓制度
為了認真貫徹建設部《建筑企業(yè)職工安全培訓教育暫行規(guī)定》，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障人民群眾生命安全，促進經(jīng)濟發(fā)展，特制定以下制度：
一、教育、培訓的對象和時間
1．項目經(jīng)理每年接受安全教育的時間不得少于30學時，項目部專職安全管理人員每年接受安全專業(yè)技術業(yè)務培訓時間不能少于40學時，項目部其他管理人員和技術人員每年接受安全培訓的時間不得少于20學時。
2．項目部使用的特殊工種如電工、焊工、架子工、機械操作工、起重工、起重機械操作工等必須經(jīng)過專業(yè)培訓并取得操作證書，每年仍須接受有針對性的安全培訓，時間不得少于20學時。
3．項目部新進場的工人，根據(jù)區(qū)安監(jiān)總站桂建安9-90、建筑安裝工人安全教育登記表要求必須接受公司、項目部、班組的三級安全培訓教育，時間不能少于50個學時，經(jīng)考試合格后方可上崗。
二、培訓的主要內容
1．項目經(jīng)理、安全員及其他管理人員，教育的主要內容是：國家、行業(yè)和地方有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、標準、規(guī)范、規(guī)程等。
2．特殊工種的工人培訓教育內容主要是規(guī)范、規(guī)程、有針對性的安全技術和事故案例。
3．新進場的民工培訓教育的內容主要是學習施工現(xiàn)場傷亡事故的預防知識，工地安全制度，本工種安全操作知識，崗位勞動紀律，事故案例剖折等。
施工現(xiàn)場傷亡事故的種類：
①高處墜落事故；②觸電事故；③坍塌事故；④物體打擊事故；⑤機械傷害、事故；⑥中毒事故；⑦火災事故。
三．堅持安全培訓教育
安全教育培訓應采取各種有效的方式開展，舉辦各類層次人員的安全培訓班，上安全法律、條例課，安全技術規(guī)范、規(guī)程課，進行圖片展覽，放映電視教育片，舉辦安全知識競賽，在工地出版墻報?？傊踩逃行Ч?，避免枯燥無味，流于形式，達到防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。
第5篇 消防安全宣傳教育和培訓制度
一、各單位應通過多種形式開展經(jīng)常性的消防安全宣傳與培訓；
二、應張貼圖畫、消防刊物、視頻、網(wǎng)絡、舉辦消防文化活動等形式對公眾宣傳防火、滅火和應急逃生等常識；
三、各單位應至少每半年組織一次對從業(yè)人員的集中消防培訓；
四、消防安全責任人、消防安全管理人應參加公安消防部門組織的專門培訓。消防安全管理人員、自動消防系統(tǒng)操作人員應經(jīng)公安消防部門培訓合格后，持證上崗；
五、應對新上崗或有關人員進行上崗前的消防培訓，達到“四懂、四會”要求；
六、消防培訓應包括下列內容：
（1）有關消防法規(guī)、消防安全管理制度、保證消防安全的操作規(guī)程等；
（2）本單位、本崗位的火災危險性和防火措施；
（3）建筑消防設施、滅火器材的性能、使用方法和操作規(guī)程；
（4）報火警、撲救初起火災、應急疏散和自救逃生的知識、技能；
（5）本場所的安全疏散路線，引導人員疏散的程序和方法等；
（6）滅火和應急疏散預案的內容、操作程序。
七、宣傳教育、培訓情況，應做好記錄。
注：“四懂”即懂火災的危險性、預防火災措施、火災撲救方法、火場逃生方法。“四會”即會報火警119、會使用滅火器材、會撲救初起火災、會組織人員疏散。
第6篇 工程項目安全生產(chǎn)教育和培訓制度8
工程項目安全生產(chǎn)教育和培訓制度(八)
1、安全生產(chǎn)教育的目的和作用是使項目部所有管理人員和廣大職工真正認識到安全生產(chǎn)的重要性、必要性,懂得安全生產(chǎn)的科學知識,牢固樹立安全第一、預防為主的思想方針,自覺地遵守各項安全生產(chǎn)法令和規(guī)章制度。
2、項目經(jīng)理部對新進場工人和調換工種的職工必須按規(guī)定進行安全教育和技術培訓,經(jīng)考核合格方準上崗。
3、電工、焊工、架子工、爆破工、機械操作工及起重工、打樁機和各種機動車輛司機等特殊工種人員除進行一般安全教育外,還要經(jīng)過本工種的安全技術教育,經(jīng)考核合格發(fā)證后,方準獨立操作,且每年還要進行一次復審。對從事有塵、毒危害作業(yè)的工人,要進行塵毒危害的防治知識教育。
4、積極參加公司及當?shù)卣毮懿块T組織的安全教育培訓,其中項目經(jīng)理、項目技術負責人、項目安全員、施工員、班組長是安全教育和培訓的重點。
5、采用新技術、新工藝、新設備施工和調換工作崗位時,要對操作人員進行新技術操作和新崗位的安全教育,未經(jīng)教育不得上崗操作。
第7篇 物業(yè)管理項目安全教育和培訓制度
一、教育培訓的目的：
通過對從事與質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全有關人員進行培訓，提高人員的安全意識和能力，使其能夠勝任所擔任的工作，確保物業(yè)公司發(fā)展戰(zhàn)略的實施和管理目標的實現(xiàn)。
二、安全教育的內容：
1、安全性法規(guī)教育
（1）國家安全生產(chǎn)法律；
（2）行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)；
（3）企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章；
2、安全技能教育
（1）本崗位使用的設備、安全防護裝置的構造、性能、作用、實際操作技能。
（2）處理意外事故能力和緊急自救、互救技能。
（3）使用勞動防護用品、用具的技能。
3、安全知識教育
（1）本項目一般生產(chǎn)技術知識；
（2）一般安全技術知識；
（3）專業(yè)安全技術知識；
4、安全思想教育
（1）思想教育；
（2）紀律教育；
三、安全教育范圍：
適用于所有與質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理活動有關的管理人員及作業(yè)人員。
四、安全教育的方法：
1、新入職員工三級安全教育
新入職員工都必須進行公司、項目（現(xiàn)場）和班組的三級安全生產(chǎn)教育。經(jīng)考試合格后，才準許進入生產(chǎn)崗位。
2、特殊工種教育
《特種作業(yè)人員安全技術考核管理規(guī)則》規(guī)定：電工作業(yè)；機械作業(yè)；制冷與空調作業(yè)；高處作業(yè)；金屬焊接（氣割）作業(yè)等特種作業(yè)。這些工種必須進行專門培訓，考試合格后，持證上崗。
3、經(jīng)常性安全教育
經(jīng)常性安全教育采用多種多樣形式進行。如：安全日、安全周、安全月、百日無事故活動、安全生產(chǎn)學習班、看錄像、圖片展等形式，力求生動活潑。
4、轉崗及復工安全教育
5、職業(yè)健康教育
6、員工應知應會考核
五、安全教育的實施
1、施工現(xiàn)場的安全教育（三級安全教育、經(jīng)常性安全教育、換崗及復工安全教育、應知應會教育、職業(yè)健康教育）由物業(yè)管理處副總經(jīng)理、行政人事部及部門經(jīng)理共同負責組織實施。
2、未經(jīng)安全教育或考試不合格的員工，任何單位不得安排從事本崗位工作。
5、教育培訓時間：
1、三級安全教育時間不少于24小時。
2、特殊工種教育時間，根據(jù)國家有關規(guī)定采用脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)的方式進行。
3、經(jīng)常性安全教育時間，根據(jù)項目現(xiàn)場的實際情況，采用多種形式進行。如：板報、安全技術交底、安全會議、安全月、節(jié)假日特殊時期。
4、轉崗及復工安全性教育時間不少于4學時。
5、專業(yè)性安全教育：物業(yè)管理處領導的培訓時間每年不少于8學時。
6、職業(yè)健康教育時間不少于8學時。
第8篇 物流公司安全生產(chǎn)教育和培訓制度
一、管理人員的培訓
公司中層以上干部的培訓。公司中層以上干部每年應進行兩次安全生產(chǎn)知識培訓，這項工作主要由安技部負責，每次的培訓時間不少于3小時。
培訓的主要內容為安全生產(chǎn)的基本常識、消防安全知識及安全生產(chǎn)法的有關內容，培訓的教材有《現(xiàn)代安全管理概論》《中華、人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國道路交通安全法》《深圳經(jīng)濟特區(qū)消防條例》深圳市企業(yè)負責人安全管理責任追究辦法》、《等。
1、基層管理人員的培訓。
（1）車隊長的培訓。各車隊長每年應進行兩次安全生產(chǎn)知識培訓，每次培訓時間不少于3小時，這項工作主要由各安技部負責。培訓的內容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程，培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《現(xiàn)代安全管理概論》《汽車安全行車教程》《駕修人員手冊》《中華人民共和國道路交通安全法》。
（2）停車場管理人員的培訓。停車場人員每年應進行一次安全生產(chǎn)知識培訓，每次培訓時間不少于3小時，這項工作由公司負責。培訓內容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識，培訓教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《現(xiàn)代安全管理概論》《中華人民共和國消防法》等。
（3）安全員的培訓。安全員應參加政府主管部門組織的專業(yè)知識的專業(yè)知識培訓學習。公司每年應組織安全員進行兩次安全生產(chǎn)培訓，每次培訓時間不少于3小時，這項工作由安技部負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國消防法》《現(xiàn)代安全管理概論》《汽車安全行車教程》《駕修人員手冊》《中華人、民共和國道路交通安全法》等。
以上人員的培訓考核方式為筆試，凡考核不合格者，須重新培訓考核，再不合格，調離本工作崗位。
二、其他人員的培訓
1.駕修人員的培訓。各車隊每年對駕修人員進行兩次安全生產(chǎn)知識培訓，每次培訓時間不少于3小時，這項工作主要由安技部負責。車隊長每月組織駕修人員進行1次以上的安全生產(chǎn)知識培訓，每次培訓時間不少于1小時，這項工作主要由車隊負責。
培訓的內容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程，培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《現(xiàn)代安全管理概論》《汽車安全行車教程》《駕修人員手冊》《中華人民共和國道路交通安全法》。
2、安檢員的培訓。各車隊的安檢員應參加過專業(yè)培訓并取得上崗資格。各車隊每年應對安檢員進行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓，每次培訓時間不少于2小時，這項工作由車隊負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《現(xiàn)代安全管理概論》《中華人民共和國消防法》《深圳經(jīng)濟特區(qū)消防條例》以及相關的檢修業(yè)務知識。
3、調度員的培訓。公司每年應對調度員進行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓，每次培訓時間不少于2小時，這項工作由安技部負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國道路、交通安全法》《中華人民共和國消防法》《現(xiàn)代安全管理概論》《深、圳經(jīng)濟特區(qū)消防條例》等。
4、維修人員的培訓。公司的維修人員應參加過專業(yè)培訓，并取得上崗資格。公司每年應對維修人員進行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓，每次培訓時間不少于2小時，這項工作由安技部負責。
培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國消防法》《現(xiàn)代安全管理概論》《深圳經(jīng)濟特區(qū)消防條例》以及相關的維修業(yè)務知、識等。以上人員的培訓考核為筆試，凡考核不合格者，須重新參加培訓考核，再不合格者，調離本工作崗位或辭退。
三、新員工的培訓
1.新員工應進行一次安全生產(chǎn)培訓，這項工作主要由安技部負責，培訓時間不少于2小時。培訓的主要內容為安全生產(chǎn)的基本知識、消防安全知識及安全生產(chǎn)的有關內容，培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國道路交通安全法》《現(xiàn)代安全管理概論》等。
2.新聘司機上崗前應進行一次安全生產(chǎn)培訓，培訓時間不少于16小時，這項工作主要由安技部負責。培訓的內容為安全生產(chǎn)基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程，培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《現(xiàn)代安全管理概論》《汽車安全行車教程》《駕修人、員手冊》《中華人民共和國道路交通安全法》。
新員工的培訓考核方式為筆試，凡考核不合格者不得聘用。
第9篇 粉塵防爆專項安全生產(chǎn)教育和培訓制度
1粉塵防爆安全生產(chǎn)教育培訓制度（實用）
1.目的
為增強和規(guī)范粉塵作業(yè)員工的安全生產(chǎn)知識和粉塵防爆知識及技能,提高員工安全生產(chǎn)意識,防止和減少各類粉塵爆炸事故發(fā)生,減輕職業(yè)危害,保障員工的人身安全,根據(jù)安全生產(chǎn)法和有關法律、行政法規(guī),特制定本制度。
2.適用范圍
本制度適用于公司主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和粉塵作業(yè)從業(yè)人員的教育培訓工作管理。
3.職責
3.1 安全主任
3.1.1 負責安全教育培訓,并制定年度安全教育培訓計劃列入企業(yè)管理的重要內容；
3.1.2 負責組織和監(jiān)督各級員工和相關方人員粉塵防爆安全教育培訓和考核；
3.1.3 負責對培訓效果進行評估,并提出改進措施建議；
3.1.4 負責建立粉塵防爆安全教育培訓檔案:
3.2 相關職能部門
3.2.1 協(xié)助安全主任開展粉塵防爆安全教育培訓和考核:
3.2.2 負責對車間級和崗位級粉塵防爆安全培訓效果進行評估,并提出改進措施建議:
4.運作程序
4.1 公司主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員的安全資格培訓,由行業(yè)主管部門牽頭組織實施,參加有資質的勞動安全管理部門組織的安全教育培訓,并經(jīng)考核合格取證,安全資格培訓時間不得少于32 學時,每年再培訓的時間不少于16 學時。企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員還必須具備相應的粉塵防爆安全生產(chǎn)知識和管理能力。
4.2 公司主要負責人安全教育內容為:
國家粉塵防爆有關法律,法規(guī)及有關規(guī)章；
安全生產(chǎn)管理基本知識,安全生產(chǎn)技術,安全生產(chǎn)專業(yè)知識；
重大危險源管理,重大事故防范、應急管理和救援組織以及事故調查處理的有關規(guī)定；
粉塵職業(yè)危害及其預防措施；
國內外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗；
粉塵爆炸等典型事故和應急救援案例分析；
其他需要培訓的內容。
4.3 安全生產(chǎn)管理人員安全培訓內容包括:
國家粉塵防爆有關法律、法規(guī)及有關規(guī)章；
安全生產(chǎn)管理,安全生產(chǎn)技術,職業(yè)衛(wèi)生知識等；
傷亡事故統(tǒng)計、報告及職業(yè)危害的調查處理方法；
應急管理、應急元編制以及應急處置的內容和要求；
國內外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗；
粉塵爆炸等典型事故和應急救援案例分析；
其他需要培訓的內容。
4.4 粉塵作業(yè)生產(chǎn)崗位職工安全教育
4.4.1 三級安全教育
所有新入公司職工(包括學徒工、外單位調入職工、臨工、代培人員和大中專院校實習生等)進入粉塵作業(yè)上崗前必須進行公司級,車間級、班組級三級安全教育,對企業(yè)所有員工應認真做好安全生產(chǎn)和粉塵防爆教育,普及粉塵防爆知識和安全法規(guī), 使員工了解本企業(yè)粉塵爆炸危險場所的危險程度和防爆措施；對粉塵爆炸危險崗位的員工應進行專門的安全技術和業(yè)務培訓,并經(jīng)考試合格,方準上崗.
4.4.2 公司級日常安全教育由公司安全主任負責,生產(chǎn)部組織實施，內容為:
國家有關安全生產(chǎn)法令、規(guī)定和職業(yè)安全；
通用安全技術,職業(yè)衛(wèi)生基本知識,包括粉塵作業(yè)、一般機械、電氣安全知識,消防知識和氣體防護常識等；
本公司安全生產(chǎn)的一股狀況、企業(yè)性質,安全生產(chǎn)的特點和特殊危險部位的介紹；
公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，勞動、工藝、操作等紀律；
從業(yè)人員安全生產(chǎn)的權利和義務；
典型事故案例（特別是粉塵爆炸案例）及其教訓，預防事故的基本知識。事故隱患排查治理的相關內容。
4.4.3 新職工經(jīng)公司安全教育并考試合格,再分配到車間。車間級安全教育由車間負責人組織實施。教育內容為:
公司作業(yè)環(huán)境及本車間粉塵作業(yè)崗位的安全衛(wèi)生生產(chǎn)狀況；
本車間主要危險危害因素及安全注意事項,安全技術操作規(guī)程和安全生產(chǎn)制度；
所從事粉塵作業(yè)工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故；
安全設施、工具、個人防護用品,急救器材及其性能和使用方法及維修;
所從事粉塵作業(yè)崗位的安全職責、操作技能及強制性標準等;
自救互就、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況處理；
預防事故和職業(yè)危害的措施及應注意的安全事項；
有關粉塵爆炸事故案例；其他需要培訓的內容。
4.4.4 新職工經(jīng)車間級安全教育并考核合格,再分配到班組。班組級安全教育由班組長組織實施，教育內容為:
班組、崗位的安全生產(chǎn)概況,粉塵作業(yè)崗位的生產(chǎn)流程及工作特點和注意事項；
粉塵作業(yè)崗位的職責范圍、應知應會；
粉塵作業(yè)崗位安全操作規(guī)程,崗位間銜接配合的安全衛(wèi)生事項；
粉塵作業(yè)崗位預防事故及災害的措施,安全防護設施的性能、作用和使用操作方法,個人防護用品及保管方法等；
粉塵爆炸典型事故案例；
其他需要培訓的內容。
4.4.5 公司新職工應按規(guī)定通過三級安全教育并經(jīng)考核合格后方可上崗。
4.4.6 粉塵作業(yè)場所作業(yè)人員脫離崗位六個月以上者,經(jīng)安全教育(必須有粉塵的專項教育)考核合格方可從事新崗位工作；其他作業(yè)崗位謂到粉塵崗位的人員,必須經(jīng)過班組級安全培訓(必須有粉塵的專項教育),考核合格后方能上崗。
5.表單/記錄
《培訓計劃》
《員工三級安全培訓登記卡》
《年度安全教育培訓計劃》
第10篇 快遞公司安全教育和培訓制度
一、管理人員的培訓
公司中層以上干部的培訓。公司中層以上干部每年應進行兩次安全生產(chǎn)知識培訓，這項工作主要由人力資源部負責，每次的培訓時間不少于3小時。培訓的主要內容為安全生產(chǎn)的基本常識、消防安全知識及安全生產(chǎn)法的有關內容，培訓的教材有《現(xiàn)代安全管理概論》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》等。
1、 基層管理人員的培訓。
（1）車隊長的培訓。各車隊長每年應進行兩次安全生產(chǎn)知識培訓，每次培訓時間不少于3小時，這項工作主要由人力資源部負責。培訓的內容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程，培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》。
（2） 停車場管理人員的培訓。停車場人員每年應進行一次安全生產(chǎn)知識培訓，每次培訓時間不少于3小時，這項工作由業(yè)務部負責。培訓內容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識，培訓教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《中華人民共和國消防法》等。
（3） 安全員的培訓。安全員應參加政府主管部門組織的專業(yè)知識的專業(yè)知識培訓學習。公司每年應組織安全員進行兩次安全生產(chǎn)培訓，每次培訓時間不少于3小時，這項工作由物流公司負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》等。
以上人員的培訓考核方式為筆試，凡考核不合格者，須重新培訓考核，再不合格，調離本工作崗位。
二、其他人員的培訓
1.駕修人員的培訓。各車隊每年對駕修人員進行兩次安全生產(chǎn)知識培訓，每次培訓時間不少于3小時，這項工作主要由公司負責,并委托專業(yè)培訓機構實施。車隊長每月組織駕修人員進行1次以上的安全生產(chǎn)知識培訓，每次培訓時間不少于1小時，這項工作主要由車隊負責。培訓的內容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程，培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》。
2、 安檢員的培訓。各車隊的安檢員應參加過專業(yè)培訓并取得上崗資格。各車隊每年應對安檢員進行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓，每次培訓時間不少于2小時，這項工作由車隊負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《中華人民共和國消防法》、《深圳經(jīng)濟特區(qū)消防條例》以及相關的檢修業(yè)務知識。
3、 調度員的培訓。公司每年應對調度員進行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓，每次培訓時間不少于2小時，這項工作由物流公司負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國消防法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《深圳經(jīng)濟特區(qū)消防條例》等。
4、 維修人員的培訓。公司的維修人員應參加過專業(yè)培訓，并取得上崗資格。公司每年應對維修人員進行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓，每次培訓時間不少于2小時，這項工作由安技部負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《深圳經(jīng)濟特區(qū)消防條例》以及相關的維修業(yè)務知識等。
以上人員的培訓考核為筆試，凡考核不合格者，須重新參加培訓考核，再不合格者，調離本工作崗位或辭退。
三、新員工的培訓
1.新員工應進行一次安全生產(chǎn)培訓，這項工作主要由安技部負責，培訓時間不少于2小時。培訓的主要內容為安全生產(chǎn)的基本知識、消防安全知識及安全生產(chǎn)的有關內容，培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《現(xiàn)代安全管理概論》等。
2.新聘司機上崗前應進行一次安全生產(chǎn)培訓，培訓時間不少于16小時，這項工作主要由安技部負責。培訓的內容為安全生產(chǎn)基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程，培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》。
新員工的培訓考核方式為筆試，凡考核不合格者不得聘用。
第11篇 特種設備作業(yè)人員安全教育和培訓制度
1、特種設備安全思想教育。主要是通過學習國家有關法律法規(guī)，提高管理人員和作業(yè)人員的政策水平，充分認識特種設備安全使用的重要意義，在特種設備的使用中嚴格貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針政策，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，遵守勞動紀律，杜絕違章指揮、違章操作的行為，利用曾經(jīng)發(fā)生的重大事故案例及給社會、給企業(yè)、給家庭造成的損失，對職工進行安全意識教育。
2、特種設備安全使用技術知識教育：
①一般安全生產(chǎn)、使用技術知識培訓教育。這是所有工人包括特種設備作業(yè)人員都必須具備的基本安全生產(chǎn)、使用技術知識，主要包括：a.危險設備和區(qū)域及其安全防護的基本知識和注意事項；b.有關電器設備的基本安全知識；c.生產(chǎn)、使用現(xiàn)場消防制度和規(guī)定；d.環(huán)境和職業(yè)健康安全知識教育；e.個人防護用品的正確使用以及傷亡事故報告辦法；f.發(fā)生事故時的緊急救護和自救技術措施、辦法等。
②特種設備安全使用專業(yè)技術知識培訓教育。包括特種設備從業(yè)人員必須具備的專業(yè)安全使用技術操作規(guī)程知識教育，以及在特種設備使用中經(jīng)常出現(xiàn)或可能發(fā)生的事故方面的技能知識教育。
③特種設備安全使用技能培訓教育。包括作業(yè)技能、熟練掌握作業(yè)安全裝置設施的技能，以及在應急情況下進行妥善處理的技能。
3．事故案例教育。通過實際事故案例分析和介紹，了解事故發(fā)生的原因、過程和現(xiàn)實后果，對認識事故的發(fā)生規(guī)律、總結經(jīng)驗、吸取教訓、防止同類事故的反復發(fā)生起著較大的作用。
第12篇 用電安全教育和培訓制度
1.安全教育必須包含用電知識的教育。
2.沒有經(jīng)過專門培訓、教育或經(jīng)過教育、培訓不合格及未領到操作證(上崗證的電工(包括各類主要用電人員)不準上崗作業(yè)。
3.專業(yè)電工必須兩年進行一次安全技術復試；用電人員變更作業(yè)項目必須進行換崗用電安全教育。
4.采用新技術或使用新設備前，必須對有關人員進行知識、技能及注意事項的教育培訓。
5.項目部每月至少進行一次電氣事故教訓的教育；必須堅持每日上班前和下班后進行一次口頭教育，即班前交底、班后總結。
6.公司每年將對電工及主要用電人員進行一次不少于7天的教育培訓，并進行閉卷考試，將試卷或成績歸檔，不合格者停止上崗作業(yè)。
7.所有教育、培訓、交底的資料，將按項目或類別分類歸檔。
