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運營主管企業(yè)管理工作職責與職位要求

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):83

運營主管企業(yè)管理工作職責與職位要求

運營主管企業(yè)管理工作職責與職位要求

職位描述:

工作職責:

1、協(xié)助部門總經理編制集團各部門年度經營目標、績效考核指標,收集各部門績效考核數(shù)據(jù),做好季度考核等相關工作。

2、協(xié)助部門總經理跟蹤、調研各部門運營情況,完善制度,跨部門溝通協(xié)調,解決問題。

3、協(xié)助、組織各部門月度經營分析會,收集整理相關資料,做好部門周會會議紀要及周報等工作。

4、完成領導交辦的其他工作。

任職條件:

1、本科及以上學歷。

2、5年以上企業(yè)運營管理相關工作經驗,有績效管理經驗。

3、有較好的文字能力,能熟練運用office辦公軟件。

4、為人正直,責任心強,執(zhí)行力強,具有較強的協(xié)調能力,工作能力及數(shù)據(jù)分析能力,能獨立完成相關報告。

運營主管企業(yè)管理工作職責與職位要求

職位描述:工作職責:1、協(xié)助部門總經理編制集團各部門年度經營目標、績效考核指標,收集各部門績效考核數(shù)據(jù),做好季度考核等相關工作。2、協(xié)助部門總經理跟蹤、調研各部門運營情…
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