品管部管理工作職責

品管部管理工作職責

一個公司的品管部門,都是以負責全體員工的品質(zhì)教育,培訓工作,負責對于各部門的品質(zhì)管理工作進行內(nèi)容質(zhì)量審核等工作,以下詳細介紹品管部工作職責:

1.負責貫徹落實公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標,策劃、組織公司質(zhì)量管理體系的運行維護、績效改善;

2.負責公司各種品質(zhì)管理制度的訂立與實施,“5s”、“零缺陷”、“全面質(zhì)量管理”等各種品質(zhì)活動的組織與推動;

3.負責對各部門品質(zhì)管理工作進行內(nèi)部質(zhì)量審核;

4.負責進料、在制品、半成品、成品的品質(zhì)標準、品質(zhì)檢驗規(guī)程和各種質(zhì)量記錄表單的制訂與執(zhí)行,對出倉產(chǎn)品質(zhì)量負全部責任;

5.負責全員品質(zhì)教育、培訓;

6.負責各種質(zhì)量責任事故調(diào)查處理,各種品質(zhì)異常的仲裁處理,配合營銷中心對客戶投訴與退貨進行調(diào)查處理。