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第1篇 外用工安全管理制度(范本)
外用工(外包工、售后服務(wù)人員)安全管理制度1目的為深入貫徹《安全生產(chǎn)法》、明確責(zé)任、強(qiáng)化外用工安全管理,保障外用工(外包工、售后服務(wù)人員)的安全與健康,根據(jù)國家及天津市的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際情況特制定本制度。
2適用范圍本制度適用于公司各部門因工作需要,進(jìn)入公司生產(chǎn)區(qū)域的外用工、外包工及售后服務(wù)人員。
3管理內(nèi)容和要求
3.1外用工、外包工、售后服務(wù)人員的劃分與確認(rèn)
3.1.1外用工:凡公司各部門雇傭的臨時(shí)工,計(jì)劃外用工和以任何名義雇傭的農(nóng)民工統(tǒng)稱外用工。
到公司參觀、考察、調(diào)研等工作的外單位人員;參加勞動(dòng)的學(xué)生、代培生、借調(diào)人員;不由公司支付工資的外單位人員;承包公司生產(chǎn)任務(wù)的外單位現(xiàn)場作業(yè)人員均列入外用工范圍管理。
3.1.2外包工:行政上獨(dú)立或單位組織生產(chǎn),經(jīng)營業(yè)務(wù)活動(dòng)具備法人資格,在銀行設(shè)有獨(dú)立的戶頭或帳戶,有權(quán)與其它單位簽訂合同的單位到公司承包基建、修房、加工、檢修、勞務(wù)等工作的人員統(tǒng)稱外包工。
3.1.3售后服務(wù)人員:從事商品生產(chǎn)、流通、經(jīng)營和服務(wù)性經(jīng)濟(jì)活動(dòng),以營利為目的獨(dú)立核算具備法人資格的企業(yè),自行組織進(jìn)入公司生產(chǎn)區(qū)域,執(zhí)行本企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)的職工。
3.2管理職能
3.2.1安全管理部管理職能
3.2.1.1安全管理部是外用工、外包工、售后服務(wù)人員安全監(jiān)督部門,參與外包工招投標(biāo)工作,負(fù)責(zé)投標(biāo)單位的安全資質(zhì)審查,參與外包工立項(xiàng)施工的審批,負(fù)責(zé)與施工單位簽定安全協(xié)議。
3.2.1.2負(fù)責(zé)售后服務(wù)人員安全管理的備案。
3.2.1.3負(fù)責(zé)外用工、外包工、售后服務(wù)人員的安全監(jiān)督與協(xié)調(diào)工作。
3.3管理規(guī)定
3.3.1公司各部門必須堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”和“計(jì)劃外用工誰使用、誰負(fù)責(zé);外包工誰承包、誰負(fù)責(zé);誰發(fā)包、誰監(jiān)督;為誰服務(wù)、誰管理?！钡脑瓌t,負(fù)責(zé)本制度的貫徹實(shí)施。
3.4安全管理程序
3.4.1外用工安全管理程序
3.4.2各部門雇傭的臨時(shí)工、計(jì)劃外用工及以任何名義雇傭的農(nóng)民工,必須經(jīng)用人部門的安全技術(shù)培訓(xùn)教育,并建立外用工臺(tái)帳、檔案,適其工作崗位培訓(xùn)、考核合格后,方可辦理勞動(dòng)合同。
3.4.2.1列入外用工范圍的主管部門應(yīng)事先到部門安全管理部門登記備案,落實(shí)“三級(jí)安全教育”,未經(jīng)“三級(jí)安全教育”,不準(zhǔn)上崗;特殊工種必須持證上崗。
3.4.2外包工安全審查程序承包單位必須經(jīng)公司安全管理部對承包合同(協(xié)議)、天津鋼鐵集團(tuán)有限公司計(jì)劃外用工申報(bào)表、天津鋼鐵集團(tuán)有限公司計(jì)劃外用工審批表、天津鋼鐵集團(tuán)有限公司治安五防協(xié)議書、天津鋼鐵集團(tuán)有限公司外用(包)工安全協(xié)議書、工程安全施工方案、安全技術(shù)交底單及本單位相關(guān)資質(zhì)證明進(jìn)行安全審批確認(rèn),經(jīng)安全管理部審查合格、蓋章確認(rèn)、簽定天津鋼鐵集團(tuán)有限公司外包工安全協(xié)議書(一式四份)后,方準(zhǔn)進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行施工,并到各職能部門辦理相關(guān)審批手續(xù).未經(jīng)安全管理部審查同意蓋章,各職能部門不予受理。
3.4.3售后服務(wù)人員監(jiān)督程序售后服務(wù)單位組織本企業(yè)職工進(jìn)入公司生產(chǎn)區(qū)域,執(zhí)行本企業(yè)售后服務(wù)任務(wù),公司對口部門要加強(qiáng)安全監(jiān)督。凡包含售后服務(wù)內(nèi)容的經(jīng)濟(jì)合同,發(fā)包單位應(yīng)與對方在合同中明確注明安全相關(guān)事項(xiàng),被服務(wù)部門必須履行安全告知手續(xù),簽定安全生產(chǎn)協(xié)議書〈一式兩份〉,報(bào)公司安全管理部審核備案后,方可進(jìn)入公司生產(chǎn)區(qū)域進(jìn)行作業(yè)。未按以上內(nèi)容執(zhí)行的單位,安全管理部有權(quán)停止其作業(yè),并視情節(jié)考核責(zé)任部門。
3.5檢查與考核3.5.1所有計(jì)劃外用工一律執(zhí)行公司各項(xiàng)安全規(guī)章制度及安全技術(shù)操作規(guī)程,并按正式職工嚴(yán)格安全管理,發(fā)生工傷事故按《天津鋼鐵集團(tuán)有限公司工傷事故管理制度》統(tǒng)計(jì)上報(bào)、調(diào)查處理、考核。
3.5.2各部門的外包工,安全主管部門有權(quán)按公司各項(xiàng)安全規(guī)章制度、規(guī)程對其實(shí)施安全監(jiān)察,監(jiān)督安全協(xié)議執(zhí)行情況;發(fā)生工傷事故,由責(zé)任部門負(fù)責(zé)組織、調(diào)查處理統(tǒng)計(jì)上報(bào),所在安全主管部門協(xié)同調(diào)查,并及時(shí)將事故情況及處理結(jié)果報(bào)公司安全管理部。
3.5.3售后服務(wù)人員進(jìn)入公司生產(chǎn)區(qū)域完成本企業(yè)生產(chǎn)任務(wù),所在區(qū)域場所的部門安全主管部門有權(quán)按公司各項(xiàng)規(guī)章制度、規(guī)程對其實(shí)行安全監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行安全協(xié)定,發(fā)生工傷事故售后服務(wù)單位自行負(fù)責(zé)組織調(diào)查處理統(tǒng)計(jì)上報(bào),發(fā)包部門應(yīng)及時(shí)將事故情況報(bào)公司安全管理部。
3.5.4為強(qiáng)化外用工、外包工、售后服務(wù)人員安全管理,各部門可采用安全風(fēng)險(xiǎn)抵押或違規(guī)考核等方法,費(fèi)用不準(zhǔn)挪作他用,具體辦法須報(bào)公司安全管理部審核批準(zhǔn)后,方可實(shí)施。
3.5.5外用工、外包工、售后服務(wù)人員違章違紀(jì)、違反合同和違反協(xié)議、協(xié)定問題,安全管理部有權(quán)按公司有關(guān)安全規(guī)定處理。
3.5.6對未經(jīng)安全管理部審核批準(zhǔn)而擅自雇傭、發(fā)包、同意外用工、外包工、售后服務(wù)的部門及先用工后補(bǔ)手續(xù),邊用工邊辦手續(xù)和從事合同協(xié)議、協(xié)定以外的工作,安全管理部有權(quán)監(jiān)督處理。如造成事故一切后果由責(zé)任部門負(fù)責(zé),并追究有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的行政管理責(zé)任或法律責(zé)任。
3.5.7公司所屬獨(dú)立經(jīng)營具備法人資格的單位,到公司各部門承包任務(wù)按外包工管理規(guī)定執(zhí)行,但必須獨(dú)立承包,不準(zhǔn)轉(zhuǎn)包或分包。
3.5.8公司安全管理部及各部門安全管理部門負(fù)責(zé)監(jiān)督本制度的實(shí)施。
3.5.9本規(guī)定自下發(fā)之日起實(shí)施。
第2篇 相關(guān)外用工安全管理制度
1、為了加強(qiáng)相關(guān)方及外用工的安全管理,為保障外來人員的安全與健康及施工區(qū)的安全生產(chǎn),特制定本制度。
2、相關(guān)方是指參與本項(xiàng)目的工作檢查、外包供油、供料、技術(shù)咨詢服務(wù)、外來培訓(xùn)、參觀考察等相關(guān)事務(wù),在施工現(xiàn)場進(jìn)行活動(dòng)或作業(yè)的個(gè)人或團(tuán)體。外用工是指直接與勞務(wù)派遣部門或工程項(xiàng)目承包部門簽訂勞動(dòng)合同,建立合法的勞動(dòng)關(guān)系,通過勞務(wù)派遣或者工程項(xiàng)目承包方式到本項(xiàng)目從事生產(chǎn)、檢查、檢測、檢修、工程建設(shè)、服務(wù)作業(yè)、實(shí)習(xí)的人員。
3、本項(xiàng)目對相關(guān)方及外用工的安全管理實(shí)行“誰接待、誰負(fù)責(zé)”的歸口管理責(zé)任,堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“屬地管理”的原則。安全環(huán)保部負(fù)責(zé)對外用工按照新員工標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。
4、相關(guān)方及外用工進(jìn)入本項(xiàng)目施工現(xiàn)場前必須接受安全教育及穿戴安全防護(hù)用品,誰接待、誰負(fù)責(zé)開展安全教育,提供安全防護(hù)用品并監(jiān)督使用。
5、相關(guān)方及外用工進(jìn)入施工現(xiàn)場時(shí),接待方必須委派專人陪同,并監(jiān)督相關(guān)方及外用工不得動(dòng)用任何施工設(shè)備和安全設(shè)施,不得以領(lǐng)導(dǎo)身份指示現(xiàn)場施工作業(yè)人員進(jìn)行任何操作,不得進(jìn)入安全警戒區(qū)域。
6、各單位對非上級(jí)委派的外來人員應(yīng)當(dāng)拒絕入場,對堅(jiān)持入場的必須阻止。
第3篇 外用工安全管理制度
一、基本要求
1、外用工范圍包括:臨時(shí)工、農(nóng)民工、離退休職工等。
2、外用工實(shí)行“誰使用,誰負(fù)責(zé)”的安全管理原則。
二、外用工安全管理
1、使用外用工,必須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),審核必備的證件、證書。
2、雇用外用工簽訂的合同,必須按《承包合同安全評審制度》規(guī)定,有安全內(nèi)容和要求。
3、外用工必須進(jìn)行三級(jí)安全教育,合格后,方可上崗操作和施工。
4、所有外用工均須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)、防火等規(guī)章制度及操作規(guī)程,自覺接受安全、公安、勞動(dòng)等部門的監(jiān)督檢查,對不服管理、違章作業(yè)的,進(jìn)行教育批評、經(jīng)濟(jì)處罰或停止工作,直至辭退。
5、必須嚴(yán)格加強(qiáng)對外用工的安全管理,對施工中的安全情況要經(jīng)常進(jìn)行檢查。
6、凡從事特種作業(yè)的必須持有有效的“特種作業(yè)人員操作證”。
7、使用外用工發(fā)生工傷事故與正式職工一樣按《事故管理制度》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第4篇 相關(guān)方及外用工安全管理制度
1、為了加強(qiáng)相關(guān)方及外用工的安全管理，為保障外來人員的安全與健康及施工區(qū)的安全生產(chǎn)，特制定本制度。
2、相關(guān)方是指參與本項(xiàng)目的工作檢查、外包供油、供料、技術(shù)咨詢服務(wù)、外來培訓(xùn)、參觀考察等相關(guān)事務(wù)，在施工現(xiàn)場進(jìn)行活動(dòng)或作業(yè)的個(gè)人或團(tuán)體。外用工是指直接與勞務(wù)派遣部門或工程項(xiàng)目承包部門簽訂勞動(dòng)合同，建立合法的勞動(dòng)關(guān)系，通過勞務(wù)派遣或者工程項(xiàng)目承包方式到本項(xiàng)目從事生產(chǎn)、檢查、檢測、檢修、工程建設(shè)、服務(wù)作業(yè)、實(shí)習(xí)的人員。
3、本項(xiàng)目對相關(guān)方及外用工的安全管理實(shí)行“誰接待、誰負(fù)責(zé)”的歸口管理責(zé)任，堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“屬地管理”的原則。安全環(huán)保部負(fù)責(zé)對外用工按照新員工標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。
4、相關(guān)方及外用工進(jìn)入本項(xiàng)目施工現(xiàn)場前必須接受安全教育及穿戴安全防護(hù)用品，誰接待、誰負(fù)責(zé)開展安全教育，提供安全防護(hù)用品并監(jiān)督使用。
5、相關(guān)方及外用工進(jìn)入施工現(xiàn)場時(shí)，接待方必須委派專人陪同，并監(jiān)督相關(guān)方及外用工不得動(dòng)用任何施工設(shè)備和安全設(shè)施，不得以領(lǐng)導(dǎo)身份指示現(xiàn)場施工作業(yè)人員進(jìn)行任何操作，不得進(jìn)入安全警戒區(qū)域。
6、各單位對非上級(jí)委派的外來人員應(yīng)當(dāng)拒絕入場，對堅(jiān)持入場的必須阻止。
