電力工程民工管理制度
1.總則
1.1為認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,確保本工程安全目標的實現,結合本工程的實際情況,特制定本規(guī)定。
1.2本規(guī)定制定的依據:
1.2.1電力工業(yè)部《電力建設安全施工管理規(guī)定》。
1.2.2華中電網《關于加強電力建設安全施工管理的補充規(guī)定》。
1.3本辦法中的民工是指有組織的,年齡在18—45周歲的健康男性青壯年,能夠在技術工人的帶領指導下,按有關安全、技術規(guī)范的要求,配合線路施工的勞務者。
1.4在與民工隊簽定合同時,必須依據本規(guī)定。合同內容應包括安全操作規(guī)程、安全施工管理規(guī)定和昌桃線項目部制定的文明施工規(guī)定。
2.民工管理:
2.1民工隊要有完善的安全施工管理機構及其人員配備。30人以上的民工隊必須配有專職安全員,30人以下設兼職安全員。
2.2工程隊根據項目部的布置負責定期對民工隊進行安全教育,進行安全施工(生產)基本知識、專業(yè)安全規(guī)程及國家相關安全法規(guī)的學習。編制安全考試成績、體檢等內容的花名冊,注冊的人員不得隨意更換或冒名頂替。不準聘用無組織的民工、臨時工。
2.3項目部安監(jiān)部門對聘用的民工隊的成員應嚴格審查,嚴禁錄用老、弱、病、殘者,童工應堅決清退。
2.4民工隊伍中從事高處作業(yè)的人員,必須經項目部統一報公司安監(jiān)部門參加培訓、考試和體檢,合格者由公司安監(jiān)部門發(fā)放登高作業(yè)操作證,否則嚴禁登高作業(yè)。
2.5項目部安監(jiān)部門應組織民工隊參加定期或不定期的安全檢查活動和安全工作例會,應及時向民工隊傳達上級有關安全工作的文件及通報,并監(jiān)督學習與貫徹執(zhí)行。
2.6聘用民工應根據實際情況和工作需要配備安全防護用具和發(fā)放必需的勞動保護用品。
2.7民工隊及其成員有權制止違章作業(yè)。在安全設施不健全或無安全措施,不能保證人身安全的情況下,有權拒絕工作。任何人不得指使或強令民工隊及其成員違章作業(yè)。
3.考核:
3.1項目部對民工隊應預交安全保證金(20人以內預交1000元、20—50人預交1500元、50人以上預交5000元,發(fā)生死亡事故扣除保證金100%,發(fā)生重傷事故扣除保證金50%,發(fā)現違章扣除20元/人.次)。
3.2對于管理混亂、野蠻施工、事故不斷的民工隊應終止合同。對其嚴重違章,屢教不改的成員立即清退,不得重新錄用。
3.2民工隊發(fā)生傷亡事故,應按規(guī)定調查、分析、統計、上報,嚴禁弄虛作假,隱瞞不報。
4.附則
4.1必須嚴格控制民工隊的施工范圍,本工程不允許對民工有分包項目。
4.2與民工隊簽訂合同,應由勞資部門負責,技術、安監(jiān)部門協助。
4.3本規(guī)定由昌桃線項目部負責解釋。
