第1篇 設(shè)置安全管理機構(gòu)制度
第一章總則
第一條為了保障煉鋼廠安全管理機構(gòu)合理設(shè)置,安全管理人員依法配備,根據(jù)安全生產(chǎn)法等法律、行政法規(guī)和《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》(aq/t9006-2010)要求,結(jié)合公司有關(guān)規(guī)定和煉鋼廠工作實際,制定本制度。
第二條煉鋼廠各級安全管理機構(gòu)設(shè)置及人員配備、任職,適用本制度。
第二章 機構(gòu)設(shè)置和人員配置
第三條安委會設(shè)置及人員配置
煉鋼廠成立安全生產(chǎn)管理委員會(以下簡稱“安委會”),安委會是煉鋼廠安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護等管理工作的最高權(quán)力機構(gòu)。
安委會設(shè)主任一名,由煉鋼廠安全生產(chǎn)第一負責(zé)人擔(dān)任;設(shè)副主任三至五名,由廠內(nèi)副處級以上(或等同于此級的專家、助理)任職資格擔(dān)任;設(shè)成員若干名,由各職能管理科長、生產(chǎn)車間主任組成。
第四條廠級專業(yè)安全監(jiān)督管理單位設(shè)置及人員配置
一、安委會下設(shè)辦公室,協(xié)調(diào)解決全廠安全監(jiān)督管理方面工作的有關(guān)事宜。
辦公室主任由分管安全副廠長兼任,副主任由安全科科長兼任,成員由安全科科員兼任。
二、安全科為煉鋼廠安全生產(chǎn)監(jiān)督管理單位,依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,按照全廠人數(shù)的3‰以上配置安全管理專業(yè)人員。
第五條廠屬各單位安全管理機構(gòu)設(shè)置及人員配備
一、各生產(chǎn)車間成立安全管理組,管理組設(shè)組長一名,由車間主任擔(dān)任;副組長二至三名,由車間副主任擔(dān)任,成員若干,由車間技術(shù)員、各工段(班組)長。
生產(chǎn)車間配置專職安全員一名。車間下設(shè)工段、班組級,設(shè)置兼職安全員,由工段長、班組長兼任。
二、職能管理科室配置兼職安全員一名。
第三章職責(zé)
第六條安委會主任是全廠安全生產(chǎn)工作的第一負責(zé)人。
第七條安委會副主任是分工管理系統(tǒng)范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作第一負責(zé)人。
第八條安委會成員是本單位安全生產(chǎn)工作第一負責(zé)人。
第九條工段級或班組級兼職安全員,是基層工段(班組)安全生產(chǎn)工作第一負責(zé)人。
第十條安委會主要職責(zé):
一、認真貫徹落實國家安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護的方針、政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范以及以上部門的安全生產(chǎn)管理規(guī)定。
二、研究、解決煉鋼廠有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護方面的重大隱患和問題。
三、聽取各職能科室和生產(chǎn)車間執(zhí)行安全工作情況的匯報,審定階段安全工作計劃和總結(jié)。
四、按照《安全生產(chǎn)費用管理(暫行)辦法》,審定安全生產(chǎn)保障基金的投入和使用計劃。
五、審定對安全工作做出突出貢獻的先進集體和先進個人的獎勵,審定對重大事故責(zé)任者和事故單位領(lǐng)導(dǎo)的處理意見。
第十一條安委會辦公室主要職責(zé):
一、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),傳達安委會有關(guān)安全生產(chǎn)決策。
二、組織開展安全生產(chǎn)檢查,制止和查處違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律的行為,發(fā)現(xiàn)事故隱患,督促有關(guān)業(yè)務(wù)部門和人員及時整改。
三、綜合分析企業(yè)安全生產(chǎn)中的突出問題,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,并會同有關(guān)部門提出改進意見。
第十二條安全管理組主要職責(zé)
一、在廠安委會和上級部門的領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹落實國家安全、職業(yè)健康、環(huán)境保護的方針政策、法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范以及相關(guān)要求。
二、組織部署本單位的安全生產(chǎn)工作,實施全員、全方位、全過程、全天候的安全管理,實現(xiàn)本單位安全生產(chǎn)目標(biāo)。
第四章附則
第十三條安委會主任、副主任人員和安全管理專業(yè)人員必須取得相應(yīng)安全管理資格證。
第十四條廠安委會成員變更時,要及時以文件形式下發(fā)安委會調(diào)整后的組成。
第十五條廠屬各單位必須按規(guī)定及時配置足夠數(shù)量的專兼職安全生產(chǎn)管理人員。
第十六條本制度自印發(fā)之日起執(zhí)行,本制度由安全科負責(zé)解釋。
第2篇 設(shè)置安全管理機構(gòu)的管理制度
依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《天津市安全生產(chǎn)條例》規(guī)定制定本管理制度。
一、根據(jù)本公司的生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模應(yīng)成立安全生產(chǎn)委員會（簡稱“安委會”），設(shè)置安全生產(chǎn)管理部門并配備專職安全生產(chǎn)管理人員兩名，其中至少應(yīng)當(dāng)有一名注冊安全工程師或安全工程師。
二、以公司正式文件的形式明確安委會成員、安全生產(chǎn)管理部門以及專職安全生產(chǎn)管理人員，如發(fā)生變化時及時行文。
三、公司應(yīng)建立健全從安委會到基層班組的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)。
四、安全生產(chǎn)委員會成員：
組長：總經(jīng)理
副組長：安全主管經(jīng)理、生產(chǎn)主管經(jīng)理
成員：其他副總經(jīng)理及安全保衛(wèi)部、行政管理部、人力資源部、計劃財務(wù)部、工會、生產(chǎn)管理部的負責(zé)人
五、安委會的職責(zé)
1、建立健全本公司安全責(zé)任制(包括：安全生產(chǎn)、消防、保衛(wèi)、社會治安綜合治理、交通安全等)，并監(jiān)督落實。
2、制定公司年度安全生產(chǎn)計劃。
3、保證公司安全生產(chǎn)方面資金投入的有效實施。
4、定期對全體員工及各級領(lǐng)導(dǎo)的安全工作進行考核。
5、組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，負責(zé)對員工進行安全培訓(xùn)和教育。
6、每季度組織召開安全專題會議。督促、檢查安全生產(chǎn)工作，跟蹤上次會議工作要求的落實情況，并制訂新的工作要求。
7、協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)問題，及時消除各類事故隱患。
8、監(jiān)督企業(yè)落實勞動保護和勞動安全措施。
9、組織、制定并實施各類事故應(yīng)急預(yù)案。
10、負責(zé)對各類事故進行調(diào)查并嚴(yán)格堅持“四不放過”原則進行處理。對事故相關(guān)責(zé)任者進行責(zé)任追究，對預(yù)防各類事故有功人員進行獎勵。
第3篇 設(shè)置安全管理機構(gòu)管理制度
依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《天津市安全生產(chǎn)條例》規(guī)定制定本管理制度。
一、根據(jù)本公司的生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模應(yīng)成立安全生產(chǎn)委員會(簡稱“安委會”),設(shè)置安全生產(chǎn)管理部門并配備專職安全生產(chǎn)管理人員兩名,其中至少應(yīng)當(dāng)有一名注冊安全工程師或安全工程師。
二、以公司正式文件的形式明確安委會成員、安全生產(chǎn)管理部門以及專職安全生產(chǎn)管理人員,如發(fā)生變化時及時行文。
三、公司應(yīng)建立健全從安委會到基層班組的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)。
四、安全生產(chǎn)委員會成員:
組長:總經(jīng)理
副組長:安全主管經(jīng)理、生產(chǎn)主管經(jīng)理
成員:其他副總經(jīng)理及安全保衛(wèi)部、行政管理部、人力資源部、計劃財務(wù)部、工會、生產(chǎn)管理部的負責(zé)人
五、安委會的職責(zé)
1、建立健全本公司安全責(zé)任制(包括:安全生產(chǎn)、消防、保衛(wèi)、社會治安綜合治理、交通安全等),并監(jiān)督落實。
2、制定公司年度安全生產(chǎn)計劃。
3、保證公司安全生產(chǎn)方面資金投入的有效實施。
4、定期對全體員工及各級領(lǐng)導(dǎo)的安全工作進行考核。
5、組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,負責(zé)對員工進行安全培訓(xùn)和教育。
6、每季度組織召開安全專題會議。督促、檢查安全生產(chǎn)工作,跟蹤上次會議工作要求的落實情況,并制訂新的工作要求。
7、協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)問題,及時消除各類事故隱患。
8、監(jiān)督企業(yè)落實勞動保護和勞動安全措施。
9、組織、制定并實施各類事故應(yīng)急預(yù)案。
10、負責(zé)對各類事故進行調(diào)查并嚴(yán)格堅持“四不放過”原則進行處理。對事故相關(guān)責(zé)任者進行責(zé)任追究,對預(yù)防各類事故有功人員進行獎勵。
