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舞臺(tái)部演藝部管理制度手冊

發(fā)布時(shí)間:2023-10-03 14:20:03 查看人數(shù):98

舞臺(tái)部演藝部管理制度手冊

舞臺(tái)部演藝部管理制度手冊

建華娛樂集團(tuán)演藝部管理制度手冊

一、上下班時(shí)間:

1、9點(diǎn)00燈光、副打DJ、VJ、打卡上班負(fù)責(zé)開機(jī),營業(yè)結(jié)束后關(guān)機(jī)下班。

2、9點(diǎn)00主打DJ、MC打卡上班,營業(yè)結(jié)束后關(guān)機(jī)下班。

3、10點(diǎn)舞隊(duì)打卡上班,1點(diǎn)打卡下班。(周末下班打卡時(shí)間為01點(diǎn)30)

4、歌手上臺(tái)前半小時(shí)打卡上班,演出結(jié)束后半小時(shí)打卡下班。(10點(diǎn)歌手只需要提前十分鐘)

二、制度

1.遲到,早退,曠工

本公司員工應(yīng)當(dāng)自覺遵守工作時(shí)間,按時(shí)上,下班,不遲到,不早退,不曠工。

遲到:凡超過規(guī)定的時(shí)間打卡,即視為遲到。

早退:凡未接到經(jīng)理通知下班提前離崗,即視為早退。

曠工:無故或不請假不來上班者為曠工。

遲到,早退按下述扣罰:

0-10分鐘內(nèi)每分鐘5元

10-30分鐘扣半天工資

31-60分鐘以曠工一天處理

一個(gè)月累計(jì)五次遲到,早退者按照上述扣罰外,另再扣除1天工資。

曠工按下述扣罰:

曠工一天扣除當(dāng)天工資另再扣罰兩天工資。一個(gè)月累計(jì)曠工三天自動(dòng)離職(扣除押金)

2、請假

所有未按制度獲得批準(zhǔn)而無故缺席或擅離崗位及弄虛作假者均按曠工處理。

病假

員工因病不能上班,必須在當(dāng)天自行找人頂替工作崗位。并及時(shí)辦理請假手續(xù),否則視為無故曠工。

請病假須三證齊全:藥品發(fā)票,醫(yī)院證明,病歷本。

病假一天扣除當(dāng)天工資,病假兩天扣除請假期工資外另再扣罰100元。

事假

演員請兩天以內(nèi)(含)事假可由部門經(jīng)理批準(zhǔn),連續(xù)三天(含)以上事假須上報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。

事假扣除請假期工資外另再扣罰100元/天。

請事假應(yīng)提前一天,不得電話請假,否則視為無故曠工。

公傷假

凡在工作中員工因違反操作規(guī)定造成以外傷亡,不屬工傷,其責(zé)任自負(fù)。

員工因工受傷,由醫(yī)院開具證明和所屬部門經(jīng)理填寫的事故報(bào)告表,報(bào)總經(jīng)理同意后方能作為工傷考勤。

工傷享受基本工資,由總經(jīng)理核批。

三、操作制度及責(zé)任劃分細(xì)則:

1、舞臺(tái)部人員按要求著裝上班,儀表不得邋遢,不得穿拖鞋,著便裝上班,違者當(dāng)罰款50-100元處理。

2、舞臺(tái)人員上班期間,如有緊急事情,當(dāng)和總監(jiān)請示,不能越級申報(bào),不能擅自離開工作場合,如有發(fā)現(xiàn)者罰款200-300元,情節(jié)嚴(yán)重者當(dāng)天下課,當(dāng)天工資不結(jié),再多扣除3天工資。

3、舞臺(tái)部人員未經(jīng)總監(jiān)批準(zhǔn),不得擅自更改節(jié)目單,撕毀節(jié)目單,違者按50-100罰款處理。

4、舞臺(tái)部歌手,DS上臺(tái)表演時(shí)間和節(jié)目單規(guī)定時(shí)間誤差在2分鐘之內(nèi),早上,超時(shí)或者不上臺(tái)的又不和總監(jiān)事先說明的,當(dāng)罰款50元/次處理處理。

5、DJ、燈光、歌手、DS到場排練時(shí)間為中午15點(diǎn),違者按遲到時(shí)間罰款20-50元。

6、演藝部人員上班前或上班期間嚴(yán)禁飲酒過量,影響正常工作,違者罰款處理20-200元。

如(歌手忘詞,DJ酒后導(dǎo)致打碟跑馬,燈光操控出現(xiàn)問題)

7、派對演出服裝,派對結(jié)束后次日交回給倉庫主管,如出現(xiàn)服裝物品丟失按淘寶市價(jià)照價(jià)賠償。

8、舞臺(tái)衛(wèi)生,DJ負(fù)責(zé)CD機(jī),混音臺(tái)區(qū)域的日常清潔工作,DJ使用的光碟不得隨處亂扔,下班后要整理好碟包,放好方可下班,燈光負(fù)責(zé)燈控臺(tái)區(qū)域,DJ臺(tái)活動(dòng)區(qū)域不得亂扔垃圾,所有衛(wèi)生問題3天檢查一次,當(dāng)場發(fā)現(xiàn)違規(guī)者--罰款20-100元。

9、上班時(shí)間,所有舞臺(tái)演藝人員10點(diǎn)鐘過后不得在場子里面玩手機(jī),電腦游戲,不得私自跑進(jìn)化妝房休息,如有發(fā)現(xiàn)者,罰款30-50元,3次以上者,發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。

10、DJ每10天更換一套新歌(經(jīng)典曲目可適當(dāng)延長),上班期間播放曲目不得重復(fù),不能與歌手撞歌,如發(fā)現(xiàn)跳碟,斷點(diǎn)(5秒以上),當(dāng)罰款處理20-100元,DJ,燈光,MC在節(jié)假日,客人多的情況下根據(jù)現(xiàn)場情況,操作時(shí)間延長半小時(shí),歌手每2天更換一套歌曲,除了適合本身的演藝風(fēng)格歌曲,還要了解國外的排行榜,不要以個(gè)人主義為中心,要聽從他人合理話的建議,達(dá)到新老結(jié)合的目的,滿足各個(gè)年齡段消費(fèi)者的需求,對于經(jīng)典的,適合酒吧氛圍的新歌要在10天內(nèi)運(yùn)用到舞臺(tái)表演中。

11、MC負(fù)責(zé)管理調(diào)音臺(tái)以話筒等設(shè)備,根據(jù)現(xiàn)場情況或出現(xiàn)問題,可調(diào)節(jié)設(shè)備來修正!歌手上臺(tái)前提前檢查話筒是否正常,如有問題應(yīng)及時(shí)處理,如歌手上臺(tái)后出現(xiàn)推子忘推或推錯(cuò)導(dǎo)致歌手正常演出受到影響,罰款處理20-100元。

12、燈光師:能熟練操作各種LJ設(shè)備及軟件,熟悉各種燈具的性能及使用方式,有基色搭配融合的概念,理解DJ,歌手的曲目風(fēng)格和節(jié)奏結(jié)構(gòu)及節(jié)目流程,對于派對或酒吧重大節(jié)日要預(yù)編程序,配合適當(dāng)相宜的燈光,運(yùn)用好色彩的渲染和穿插效果,做到無誤搭配,每月10號檢查校正全部燈光燈位、角度、照度及電腦燈照射的內(nèi)外直徑系數(shù)等,對于電腦燈具的啟動(dòng)時(shí)間要做好安排調(diào)控,在使用前10分鐘給予供電,保證燈泡的正常使用時(shí)間,負(fù)責(zé)歌手話筒電池充電以及更換,如電池出現(xiàn)老化或虛電問題,應(yīng)立刻通知總監(jiān)或工程部人員跟換新電池。

13:主副DJ:有良好的責(zé)任心,嚴(yán)格遵守正常的設(shè)備開、關(guān)流程,熟練操作各項(xiàng)設(shè)備,正確的控制好電頻、訊號,根據(jù)節(jié)目或音樂的內(nèi)容,做好各時(shí)段的音效、聲壓調(diào)整,除具備專業(yè)的聲場監(jiān)測軟件外,同時(shí)要求聽力對音場音色的敏感度也要高,要勤聽、勤調(diào),保證音色的細(xì)膩完美,對于工作失誤、或情緒化操作,造成設(shè)備損壞的,將予以懲處,后果嚴(yán)重的公司將追索賠償,解除勞動(dòng)合約,要求每日檢查自己工作范圍內(nèi)的各項(xiàng)設(shè)備,確保設(shè)備在營業(yè)時(shí)間的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。如當(dāng)天出現(xiàn)故障需在營業(yè)結(jié)束后或次日白天給予解決,解決不了的須當(dāng)日上報(bào)設(shè)備主管,及時(shí)維修,每周做一次設(shè)備的清潔維護(hù)保養(yǎng)、每個(gè)月做一次整體線路排查。

14;vj

需要配合燈光的顏色和節(jié)奏

根據(jù)dj的曲風(fēng)放不同的素材

微信平臺(tái)必須每天推廣

素材要定時(shí)更新

活動(dòng)的視頻制作要在活動(dòng)通知后的三天內(nèi)完成(特殊情況除外)每日要檢查自己的設(shè)備

確保上班能夠正常使用

如發(fā)現(xiàn)問題需要及時(shí)維修

15;歌手

每天唱歌錢要提前10分鐘交當(dāng)天所唱的伴奏

由該時(shí)間段的dj

安排唱歌時(shí)間

演出時(shí)間

u盤出現(xiàn)問題

出現(xiàn)卡碟

或者u盤讀不出來

按情節(jié)的嚴(yán)重性來進(jìn)行處罰

16;所有舞臺(tái)人員必須在員工大會(huì)后對自己的設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和全面的衛(wèi)生打掃

發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)

注:以上工作人員在做好自律的基礎(chǔ)上必需密切配合,團(tuán)結(jié)一致,積極向上,并能服從公司管理及其他的各項(xiàng)規(guī)章制度。

因舞臺(tái)部門各崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)很多方面是注重感覺處理,也因?yàn)槊總€(gè)人的自身素質(zhì)和思想有著不同程度的差異,所以特別強(qiáng)調(diào)的就是排練和磨合,舞臺(tái)上的完美效果來源與整體的配合和自身的專業(yè)素質(zhì)。

舞臺(tái)部演藝部管理制度手冊

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