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保密風(fēng)險評估管理制度10.2.1風(fēng)險評估管理制度

發(fā)布時間:2023-09-27 11:40:05 查看人數(shù):18

保密風(fēng)險評估管理制度10.2.1風(fēng)險評估管理制度

保密風(fēng)險評估管理制度10.2.1風(fēng)險評估管理制度

10.2.1風(fēng)險評估管理制度

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發(fā)布日期:

xxx汽車修理廠

風(fēng)險評估管理制度

實施日期:

風(fēng)險評估管理制度

1目的

為了識別、評價影響xxx汽車修理廠職業(yè)安全健康的危險源,確定、更新《重大危險源清單》,為公司職業(yè)安全健康目標的制定和危險源的控制提供依據(jù)。

2適用范圍

本制度適用于xxx汽車修理廠在各項管理、生產(chǎn)和服務(wù)過程中風(fēng)險評估與控制。

3編制依據(jù)和術(shù)語

3.1編制依據(jù)

(1)《職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范》

(2)《生產(chǎn)過程危險和有害因素分類及代碼》 (3)《企業(yè)職工傷亡事故分類標準》 (4)《事故傷害損失工作日標準》

(5)《企業(yè)職工傷亡事故經(jīng)濟損失統(tǒng)計標準》 (6)其他依據(jù)

3.2術(shù)語

(1)事故:造成死亡、疾病、傷害、損壞或其它損失的意外情況。

(2)事件:造成或可能導(dǎo)致事故的情況。

(3)危險源(危害):可能導(dǎo)致傷害或疾病、財產(chǎn)損失、工作環(huán)境破壞或這些情況組合的根源或狀態(tài)。

(4)相關(guān)方:關(guān)注組織的職業(yè)安全健康狀況或受其影響的個人或團體。

(5)風(fēng)險:某一特定危險情況發(fā)生的可能性與后果的組合。

(6)風(fēng)險評估:評估風(fēng)險大小及確定風(fēng)險是否可允許的全過程。

(7)安全:免除了不可接受的風(fēng)險的狀態(tài)。

(8)可容許的風(fēng)險:組織根據(jù)法律義務(wù)和職業(yè)健康安全方針,已降至組織可接受程度的風(fēng)險。

4.機構(gòu)與職責

4.1組織機構(gòu)

(1)設(shè)立風(fēng)險評估小組 組 長:總經(jīng)理

副組長:分管安全生產(chǎn)副總經(jīng)理

成 員:安全管理部門、設(shè)備管理部門、生產(chǎn)管理部門、技術(shù)管理部門、工會有關(guān)人員。

4.2職責

1)各部門負責人組織本部門進行危險源的識別、評價、確定和更新,范文寫作并將結(jié)果填入《危險源辨識及評價表》,書面報送安全管理部門。

2)安全管理部門負責對全公司的危險源做進一步辯識、匯總、登記及評價。

3)安全管理部門負責組織各部門負責人、安全生產(chǎn)管理人員以及熟悉工藝、設(shè)備、電器儀表等相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員進行風(fēng)險評價。

4)安全管理部門負責確認重大危險源清單。

5詳細規(guī)定

5.1評價時機

(1)常規(guī)活動每年一次(一般不超過12個月)。

(2)非常規(guī)活動開始之前及遇有下列情況應(yīng)在開始之前:

1)新建、改建、擴建項目;2)技術(shù)改進項目;3)生產(chǎn)設(shè)施的變更項目。

5.2評價依據(jù)

(1)有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī) (2)設(shè)計規(guī)范、技術(shù)標準

(3)企業(yè)的安全管理標準、技術(shù)標準 (4)企業(yè)的安全生產(chǎn)方針和目標

5.3風(fēng)險評估方法

(1)安全評價表法,該評價方法,適用于所有部門員工。

(來自: 在 點 網(wǎng))

(2)風(fēng)險的定量評價采用《重大危險源辨識》(gb18218-2022)中4.3條款和lec評價法進行,lec評價法適用于安全管理部門及危險辨識人員。

范文top100風(fēng)險級別d=l×e×c

l——發(fā)生事故的可能性大?。ㄒ姳?)。

e——人體暴露在這種危險因素中的頻繁程度(見表2)。

c——如果一旦發(fā)生事故會造成的損失后果(見表3)。

d——評價危險性大?。ㄒ姳?)。

d值越大,說明危險性越大,需要增加安全措施。當風(fēng)險評估的最終危害性分值d≥160時,評價為重大風(fēng)險,必須加以整改。

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保密風(fēng)險評估管理制度10.2.1風(fēng)險評估管理制度

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