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醫(yī)院管理藥劑人員考績、考核制度

發(fā)布時間:2023-06-22 08:20:06 查看人數(shù):25

醫(yī)院管理藥劑人員考績、考核制度

醫(yī)院管理藥劑人員考績、考核制度

藥劑人員考績、考核制度

(一)藥劑科(部)要建立藥學(xué)人員考核,考核領(lǐng)導(dǎo)小組,由科主任,組長定期、不定期地對藥學(xué)人員進(jìn)行考績,考核成績存入業(yè)務(wù)技術(shù)檔案。

(二)藥劑科(部)要按上級的部署要求,根據(jù)實際情況,每年一次,制定具體的考績、考核內(nèi)容、方法和標(biāo)準(zhǔn)。

(三)政治思想和服務(wù)質(zhì)量按醫(yī)院規(guī)定進(jìn)行考核,藥劑科要及時上報,留底存入藥劑科的自建檔案。

(四)藥學(xué)人員的出版著作發(fā)表論文、發(fā)明專刊、科研成果技術(shù)革新、獲獎等級、及在工作中有突出的成績、先進(jìn)事例或發(fā)生嚴(yán)重差錯及事故,均應(yīng)作為考績、考核內(nèi)容登記入科(部)業(yè)務(wù)技術(shù)檔案。

醫(yī)院管理藥劑人員考績、考核制度

藥劑人員考績、考核制度(一)藥劑科(部)要建立藥學(xué)人員考核,考核領(lǐng)導(dǎo)小組,由科主任,組長定期、不定期地對藥學(xué)人員進(jìn)行考績,考核成績存入業(yè)務(wù)技術(shù)檔案。(二)藥劑科(部)要按上級的部署要…
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