當前位置:1566范文網(wǎng) > 企業(yè)管理 > 管理制度 > 管理制度范本

從業(yè)人員個體防護用品管理制度

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):96

從業(yè)人員個體防護用品管理制度

從業(yè)人員個體防護用品管理制度

一、生產(chǎn)部負責統(tǒng)計各工種從業(yè)人員的數(shù)量,根據(jù)國家勞動防護用品發(fā)放標準編制年度勞動用品購買計劃,報請公司總經(jīng)理審批,財務(wù)部門根據(jù)計劃從安全費用上落實資金,綜合部根據(jù)計劃進行采購;

二、所購買勞動防護用品必須符合國家或行業(yè)標準,必須有三證、即生產(chǎn)許可證、安全簽訂證和產(chǎn)品合格證,由生產(chǎn)部驗收后方可入庫;

三、各車間統(tǒng)一開具出庫單到綜合部審批發(fā)放,綜合材料庫庫管員根據(jù)出庫單發(fā)放勞動防護用品,領(lǐng)取時須做必要的質(zhì)量檢查,一旦使用后出現(xiàn)質(zhì)量問題不得退庫;

四、使用者嚴格按照規(guī)定方法使用,佩戴、維護勞動防護用品;

五、綜合部負責勞動防護用品的管理,統(tǒng)一建立管理臺賬,詳細記錄姓名,工種、品名、發(fā)放標準、領(lǐng)用時間等事項,發(fā)放標準執(zhí)行國家或行業(yè)標準,不得降低標準或減少勞動防護用品種類;

六、勞動防護用品費用由公司承擔,統(tǒng)一購買,不得以實物或現(xiàn)金代替勞動用品發(fā)放;

七、有下列行為之一者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核實,由綜合部根據(jù)情節(jié)輕重給予警告或罰款處理。

(1)采購勞動防護用品無三證的。

(2)故意損壞勞動防護用品的。

(3)不按規(guī)定使用、佩戴勞動防護用品的(發(fā)現(xiàn)一次罰款100元)。

(4)弄虛作假騙領(lǐng)勞動防護用品的。

(5)個人私自購買不合格勞動防護用品的。

(6)使用已損壞或失效的勞動防護用品的。

從業(yè)人員個體防護用品管理制度

一、生產(chǎn)部負責統(tǒng)計各工種從業(yè)人員的數(shù)量,根據(jù)國家勞動防護用品發(fā)放標準編制年度勞動用品購買計劃,報請公司總經(jīng)理審批,財務(wù)部門根據(jù)計劃從安全費用上落實資金,綜合部根據(jù)…
推薦度:
點擊下載文檔文檔為doc格式

推薦專題

相關(guān)從業(yè)人員個體防護用品信息

  • 從業(yè)人員個體防護用品管理制度
  • 從業(yè)人員個體防護用品管理制度96人關(guān)注

    一、生產(chǎn)部負責統(tǒng)計各工種從業(yè)人員的數(shù)量,根據(jù)國家勞動防護用品發(fā)放標準編制年度勞動用品購買計劃,報請公司總經(jīng)理審批,財務(wù)部門根據(jù)計劃從安全費用上落實資金, ...[更多]

管理制度范本熱門信息