人事關系介紹信 篇1
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__:
茲介紹我單位____________同志等_____人前往貴處_______(辦理/聯(lián)系/處理)有關______________等事宜。
____________同志等_____人對于____________此類問題處理有多年經(jīng)驗，望予以悉心接洽，積極配合其工作。
____________(蓋章)
____年____月____日
人事關系介紹信 篇2
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接轉(zhuǎn)人事關系介紹信
為促進人才的合理流動，根據(jù)要求人事關系委托管理的申請。經(jīng)研究，同意委托管理同志的人事關系。請你處于_年_月_日前將該同志人事關系(包括行政關系介紹信，工資關系介紹信，人事檔案，最近表現(xiàn)材料體檢表等)轉(zhuǎn)入我中心。
人才交流中心
__年_月_日
人事關系介紹信 篇3
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換工作之后,人事檔案想要轉(zhuǎn)到新公司,要求有原公司的介紹信,那么人事調(diào)動的介紹信怎么寫呢?下面是小編為您整理的人事介紹信范文,供您參考!
人事關系介紹信
人事關系介紹信人事關系介紹信人事關系介紹信
（第號）（第號）（第號）
_____________: 第 _____________: 第 _____________:
茲介紹______同志到你部門 茲介紹______同志，到你部門 茲介紹_______同志，到你部門 ___________崗位工作。 號 ___________ 崗位工作。 號 _________崗位工作。
試用期自____年____月____ 試用期自____年____月____日起。 試用期自____年_____月_____日起。
人力資源部人力資源部請接收，并分配工作。
年月日年月日人力資源部
年月日
人事關系介紹信 篇4
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__市勞動局人力資源管理師職業(yè)資格培訓人力資源管理師證書
再次深入系統(tǒng)學習了人力資源管理各模塊的知識和技能，并于培訓結(jié)束后通過了國家勞動部組織的職業(yè)資格考試，取得了崗位職業(yè)資格證書，結(jié)合實際工作，對人力資源管理的實際操作有了更深刻和系統(tǒng)的認識。
__/06—__/08：
__市勞動局助理人力資源管理師職業(yè)資格培訓助理人力資源管理師證書
經(jīng)市勞動局邀請的人力資源管理專家培訓授課，系統(tǒng)學習了人力資源管理各模塊的知識和技能，并于培訓結(jié)束后通過了國家勞動部組織的職業(yè)資格考試，取得了崗位職業(yè)資格證書，為今后的結(jié)合實際工作進行實踐打下了良好的理論基礎。
__/06—__/06：
__質(zhì)量認證咨詢有限公司iso9001質(zhì)量管理體系培訓在公司內(nèi)部接受了iso質(zhì)量管理體系專家對質(zhì)量體系的系統(tǒng)培訓，了解的質(zhì)量管理的基本要素和流程，并為公司iso9001質(zhì)量體系的順利實施做了相應工作，努力配合該管理體系在職責范圍內(nèi)的有效實施。
__/05—__/06：
__英語中國網(wǎng)英語培訓
組織公司全體員工接受英語口語培訓，與培訓機構積極溝通，配合外教設計教學方案，按照員工語言基礎分班進行針對性教學，使不同英語層次水平的員工都得到了相應的語言技能提升，自身也取得了寶貴的培訓組織工作經(jīng)驗。
__/05—__/05：
公司入職培訓
接受入職培訓，期間了解公司主要規(guī)章制度，熟悉部門工作流程等
職業(yè)技能
外語：
英語：良好
證書：
__/012職業(yè)資格證書：人力資源管理師72+67
__/08職業(yè)資格證書：助理人力資源管理師81+73
__/010助理經(jīng)濟師 合格
自我評價
5年人事管理工作經(jīng)驗，熟悉勞動法律法規(guī)，結(jié)合工作實踐掌握了人力資源管理各方面如招聘、員工培訓、社保金管理及績效考核等方面的業(yè)務技能。
