第1篇 市場銷售客戶經理崗位職責職位要求
崗位職責
1、負責運營團隊的組建、培訓等建設工作，根據(jù)運營部的發(fā)展規(guī)劃做好的管理人員的儲備；
2、協(xié)助公司制定經營管理目標，根據(jù)集團公司與各職能部門、簽訂的目標責任狀，組織績效考核；
3、參與公司高層會議，對產品的研發(fā)、營銷策劃及公司的發(fā)展等提出可行性建議；
4、匯總、分析下屬分公司指標完成情況，定期編制經營分析報告，籌備和組織經營分析會，監(jiān)督檢查經營改善措施的落實情況。
5、根據(jù)公司的戰(zhàn)略計劃，制定年、季、月度運營方案，開拓市場；
6、政府及相關部門、所在地市重點中小學校公共關系維護；
7、制定市場調研計劃，對所在地市區(qū)域的教學軟件系統(tǒng)進行市調分析，編制市調報告，為公司的產品研發(fā)提供數(shù)據(jù)參考；
8、與企劃部門協(xié)作，確保品牌宣傳和企劃活動方案的落實執(zhí)行，跟進并及時反饋活動效果。
任職資格
1、28-45歲，大專及以上學歷，性別不限；
2、二年以上教育、軟件開發(fā)公司及相關行業(yè)營銷管理工作經驗，熟悉當?shù)卣敖逃嚓P部門；
3、具有獨立的分析和解決問題的能力，團隊管理能力強，能獨立進行團隊激勵和團隊培訓；
4、談判能力強，良好的溝通協(xié)調能力和應變能力。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第2篇 市場專員銷售崗位職責
崗位職責:
1、 負責完成部門下達的銷售任務指標, 尋找客戶,完成銷售指標, 客戶到訪邀約及轉化;
2、 協(xié)助渠道拓展、 協(xié)助渠道新渠道開拓(推薦或者自己建立), 開拓新渠道,拓展客戶來源;
3、 客戶關系維護、 會員、老客戶的維護、 做好已成交客戶的后續(xù)服務工作及老客戶的跟進工作;
4、 客戶活動跟蹤與服務、 配合公司進行客戶活動的開展與執(zhí)行、 活動的前期準備、客戶活動接待與轉化。
任職資格:
1、本科學歷;市場營銷/房地產等相關專業(yè)
2、1年以上銷售相關工作經驗(可接受優(yōu)秀應屆生,公司提供完善的培訓機制);
3、具備較強的業(yè)務開拓能力以及公關能力;
4、具備敏銳的市場洞察力以及市場分析能力;
5、具備良好的溝通協(xié)調能力;
6、具備良好的團隊精神。
7、耐心、有親和力。
五險一金+節(jié)假日福利費+防暑降溫費+餐補+勞保+賀儀
第3篇 銷售支持及市場專員崗位職責
工作職責:1、負責全國及區(qū)域性的專業(yè)會議或展示會及市場活動的支持,并反饋總結所有信息;2、策劃新產品的上市和已有產品的更新?lián)Q代,包括計劃的制定、實施、廣告創(chuàng)意、宣傳文章的撰寫及相關活動的策劃與實施;3、制定對競爭對手、行業(yè)、企業(yè)產品信息的市場調研計劃、分析、總結調研信息,為企業(yè)的總體戰(zhàn)略制定提供相關的依據(jù);4、負責對銷售部門有關的信息、政策的傳遞和反饋,于區(qū)域銷售、經銷商以及公司內部就相關支持工作進行溝通與協(xié)調;5、負責銷售合同,客戶資料管理與維護,經銷商授權及公司資質等相關文件的準備及提供,推動銷售合同的執(zhí)行及貨款的支付;6、負責客戶與訂單執(zhí)行部門就有關商務問題進行溝通協(xié)調;職位要求:1、大?；蛞陨蠈W歷,臨床醫(yī)學檢驗或醫(yī)學相關專業(yè)優(yōu)先考慮;2、一年以上相關工作經驗;3、熟練操作windows系統(tǒng),word、excel、ppt等辦公軟件;4、具備良好的溝通協(xié)調、語言表達能力,具有良好的團隊合作精神;
第4篇 市場業(yè)務銷售崗位職責
銷售經理/市場營銷/業(yè)務拓展經理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:
招聘銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父
1. 在拜師有道平臺擔任銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父;
2. 填寫完善個人工作經歷和資質證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);
3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標、教學內容、教學周期等自定拜師學費;
4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。
5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標和教學內容對徒弟進行一對一的教學服務;
6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作人員。
任職資格
1、3年以上從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作經驗;
2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;
3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;
4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。
第5篇 市場銷售客戶經理崗位職責
1、 負責面向軍工市場客戶,完成銷售計劃目標,跟進回款;
2、 針對目標市場,提出切實可行的營銷方案和費用預算;
3、 結合目標市場,提出產品價格、銷售政策方案建議;
4、 客戶關系管理,提升產品競爭優(yōu)勢,持續(xù)提升客戶滿意度;
職位要求:
1、 大專以上學歷,豐富的軍工市場行業(yè)經驗;
2、 熟悉軍品市場特點,熟悉軍品裝備采購流程,有一定的客戶資源;
3、 具備優(yōu)秀的獨立開拓市場能力,有成功經驗和案例。 職位描述:
1、 負責面向軍工市場客戶,完成銷售計劃目標,跟進回款;
2、 針對目標市場,提出切實可行的營銷方案和費用預算;
3、 結合目標市場,提出產品價格、銷售政策方案建議;
4、 客戶關系管理,提升產品競爭優(yōu)勢,持續(xù)提升客戶滿意度;
職位要求:
1、 大專以上學歷,豐富的軍工市場行業(yè)經驗;
2、 熟悉軍品市場特點,熟悉軍品裝備采購流程,有一定的客戶資源;
3、 具備優(yōu)秀的獨立開拓市場能力,有成功經驗和案例。
第6篇 市場銷售顧問崗位職責
崗位職責:
1、負責新客戶和業(yè)主的開發(fā)
2、負責客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務
3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經營等,促成業(yè)務成交
任職資格:
1、大專(含)以上學歷,年齡20歲-30歲之間
2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)
3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗
4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神
第7篇 市場部銷售崗位職責
市場部銷售經理 恒泰證券股份有限公司上海張楊路證券營業(yè)部 恒泰證券股份有限公司上海張楊路證券營業(yè)部,恒泰 市場部銷售總監(jiān)
1、根據(jù)公司管理制度,組建團隊、培訓、督導、管理營銷團隊(金融產品銷售團隊);
2、根據(jù)公司銷售計劃,組織策劃業(yè)務拓展活動和銷售培訓,有效促進金融產品(公募、私募、資管產品等)銷售;
3、負責帶領團隊通過有效獲客手段,合規(guī)展業(yè),開發(fā)并維護中高端客戶,幫助客戶制訂財富配置方案;
4、開發(fā)渠道;
5、根據(jù)公司考核,完成銷售任務指標。
任職資格:
1、全日制大專以上學歷,金融、財會、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上銀行理財或三方平臺或券商營銷經驗,兩年以上團隊管理經驗;
3、具備證券從業(yè)資格。
第8篇 銷售市場助理崗位職責
崗位職責:
1、負責新客戶和業(yè)主的開發(fā);
2、負責客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務;
3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經營等,促成業(yè)務成交;
任職資格:
1、大專(含)以上學歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業(yè)不限;
2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;
4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神。
第9篇 國際市場銷售經理崗位職責
1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；
2、負責市場調研和需求分析；
3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關，并協(xié)助經銷商進行市場開拓；
6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。
第10篇 銷售代表/知識產權顧問/市場銷售崗位職責要求
職位描述：
技能要求：
專利，知識產權
工作內容：
1. 開發(fā)新客戶，挖掘有專利申請、商標注冊、版權登記等知識產權服務需求的客戶；
2、上門拜訪客戶，推介公司品牌，為客戶提供滿意的知識產權服務方案；
3、促成業(yè)務成交，維護客戶關系，持續(xù)開發(fā)業(yè)務，完成銷售目標任務；
4、完成上級指派的其他工作任務。
職位要求：
1、本科及以上學歷，男女不限，專業(yè)不限；優(yōu)秀應聘者，可適當放寬學歷要求；
2、具有銷售經驗，有知識產權業(yè)務相關工作經驗者尤佳；
3、具有較高的市場開拓能力、執(zhí)行能力、團隊協(xié)作能力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度；
4、普通話標準，性格開朗外向、誠實正直，思維嚴謹，做事認真，有一定的抗壓能力；
5、熟練使用辦公軟件，如word、excel、powerpoint等。
待遇福利：
1、高額底薪+提成獎金+節(jié)日福利，月工資平均10000+，年薪12-30萬；
2、豐富多彩的活動：旅游、員工聚餐、不同形式的團隊拓展；
3、彈性工作，周末雙休，五險一金，法定年假；
4、完善的培訓機制，公司為每一位員工進行專業(yè)知識、銷售技能的培訓，為員工的成長與進步奠定基礎；
5、晉級路線：初級顧問——顧問——高級顧問——業(yè)務主管——部門經理——合伙人。
第11篇 支付寶市場銷售推廣業(yè)務拓展專員/經理崗位職責職位要求
崗位職責：
1.負責開拓市場，完成公司指定任務。
2.根據(jù)支付寶公司的補貼活動，負責提供、維護商家的活動。
3.執(zhí)行力強，策劃力強，根據(jù)公司要求，負責完成團隊任務。
4.可選就近區(qū)域開展工作，工作時間不限。
職位要求：
1.親和力強，善于溝通，語言表達能力強，能吃苦耐勞，工作積極。
2.有能力應對大客戶問題，大客戶簽約完成2-5萬不等獎金。
3.執(zhí)行力強，團隊合作力強，有管理能力，按月季完成任務指標量，能力突出者，每月有機會晉升業(yè)務經理。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第12篇 地市級市場銷售總監(jiān)崗位職責
年齡要求:25-45 職責范圍:承擔一個地級市的銷售團隊領導、管理,和市場拓展任務。 職業(yè)技能要求: 1、 教育、法律、管理、電子商務類等專業(yè);師范類優(yōu)先; 2、有較強的語言表達能力; 3、有較強的團隊領導、管理、教練經驗;有成功的案例。 4、有較強的市場銷售經驗。在教育行業(yè)有市場銷售經驗優(yōu)先。 5、身體健康,五官端正,具親和力; 6、有較強的事業(yè)心和責任心。 其他要求: 1、外向型性格; 2、誠實、守信、勤勉、感恩; 3、有毅力,有恒心。
