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區(qū)銷售代表崗位職責(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):98

區(qū)銷售代表崗位職責

第1篇 區(qū)銷售代表崗位職責

1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;

6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

第2篇 區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責工作內(nèi)容

區(qū)域銷售經(jīng)理職位要求

區(qū)域銷售經(jīng)理的工作,是負責公司在每一個區(qū)域的業(yè)務發(fā)展和組織建設?!敖?jīng)理”職位不可能一步登天而達到,除了要擁有出色的銷售業(yè)績之外,管理能力、學習能力、全局觀包括人脈資源,都是晉升區(qū)域經(jīng)理的重要砝碼。由于中層管理崗位和普通銷售的職責范圍有很大區(qū)別,如果只是埋首于業(yè)績中,那么即使成為銷售明星,最終也未必能成為一個管理者。所以,不要一味浮躁地追求功利,不斷地學習,多看多思考多了解市場和自身,是獲得成功的必要前提。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責/工作內(nèi)容

1.負責產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運營的策劃制定及執(zhí)行;

2.根據(jù)公司整體運營策略,提煉出適合各區(qū)域市場的運作模式;

3.與客戶建立良好關系,及時反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度;

4.制定銷售目標、市場拓展計劃,審核客戶的各種計劃并監(jiān)督執(zhí)行;

5.參與制定各類市場推廣方案并實施;

6.完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預測,定期匯報工作情況;

7.建立完整的地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡,整合

第3篇 區(qū)域電話銷售崗位職責

崗位職責:

1、通過電話訪問,了解學員學習需求,給學員提供專業(yè)的課程介紹,邀約來訪;

2、準確輸入或更新學員基本信息及預約信息、回訪信息,提高學生滿意度與認知度,完成來訪指標;

3、按照學員需求將學員直接邀約至相應中心。

任職資格:

1、年齡22-30歲,大專以上學歷;

2、普通話標準,吐字清晰流暢,具有良好的溝通能力;

3、服務意識強,能承受工作壓力;

4、工作熱情,積極主動,有責任感及良好的團隊合作意識和自我管理能力;

5、熟練使用電腦操作系統(tǒng)及office辦公軟件。

第4篇 銷售/區(qū)域銷售崗位職責職位要求

職責描述:

1、負責工業(yè)小型設備銷售,負責指定區(qū)域業(yè)務機會的開拓,維護老客戶業(yè)務關系,開拓新客戶,

需要設備推薦和演示,完成公司指定的業(yè)績目標

2、維護及開發(fā)客戶并完善客戶管理系統(tǒng)

3、應收帳款的控制

4、提供客戶解決方案

職位要求

1、大專以上學歷,年齡30歲以下

2、有工業(yè)產(chǎn)品直接銷售經(jīng)驗和機械設備銷售經(jīng)驗優(yōu)先

3、良好的談判能力、溝通能力,和團隊合作精神

4、能吃苦耐勞

5、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先

6、可接受有強烈意愿想從事銷售崗位的或無銷售工作經(jīng)驗者

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經(jīng)驗

第5篇 銷售部地區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責內(nèi)容

1.負責直銷與渠道銷售團隊的組建、調(diào)整以及完善。

2.直銷與渠道銷售策略及政策的制定。

3.核心渠道的拓展、維護以及管理。

4.建立直銷與渠道銷售團隊考核機制。

5.提出直銷與渠道市場活動建議,配合市場人員開展相關市場活動。

第6篇 深圳區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責

1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃;

2、負責市場調(diào)研和需求分析;

3、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;

4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關,并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;

6、負責銷售計劃 的分解、落實,并進行跟蹤與評估。

第7篇 區(qū)域銷售崗位職責職位要求

職責描述:

崗位職責:1,主動型銷售2,搭建社群 3,社群維護

崗位要求:我們需要年輕有活力,有團隊精神的!?。?/p>

1,負責公司產(chǎn)品售前 售中 售后服務工作。

2,與客戶保持良好的溝通,及時跟蹤客戶的需求與反饋意見

3,能夠獨立進行銷售工作,具有一定的溝通和談判技巧,以及良好的服 務意識。

4,形象氣質佳,品行兼優(yōu),有一定的與人交往的能力

5,公司提供學習培訓,有一定的晉升空間。

工作時間:每周一休,早8:00 — 晚5:00

崗位要求:

學歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第8篇 區(qū)域銷售業(yè)務崗位職責

云業(yè)務區(qū)域銷售經(jīng)理 崗位描述

1、挖掘潛在大客戶銷售機會,有效管理銷售pipeline,維護大客戶滿意度。

2、有一定的區(qū)域或者行業(yè)的客戶經(jīng)驗,行業(yè)突破,商務談判,結單 。

3、對云計算,大數(shù)據(jù)產(chǎn)品和技術有相應的理解。

4、構建本地區(qū)域/行業(yè)生態(tài)圈,對isv及合作伙伴進行云計算普及。

5、制定銷售計劃,并且能夠有效調(diào)動及組織公司內(nèi)部資源推動業(yè)務落地,確保任務完成。

崗位要求

1. 對特定區(qū)域或者行業(yè)市場信息化需求有宏觀理解,或者熟悉當?shù)靥囟ㄐ袠I(yè)信息化市場需求,行業(yè)包括政府,金融,廣電,游戲,零售,多媒體,企業(yè)服務,互聯(lián)網(wǎng)、大企業(yè)、制造業(yè)、房地產(chǎn)、3c、物聯(lián)網(wǎng)、車聯(lián)網(wǎng)、金融、智能家居等。

2. 有五年以上it從業(yè)經(jīng)驗,3年以上特定區(qū)域/行業(yè)銷售經(jīng)驗,了解和熟悉云計算。

3. 破局能力,拿結果能力強。

4. 具有良好的溝通能力、表達能力,團隊意識強,具有較強的客戶開發(fā)能力和市場拓展能力,有較強的抗壓能力。

5. 有相應大區(qū)經(jīng)理任職經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 需要您了解云計算行業(yè),具備it軟件銷售3年以上經(jīng)驗,在某一領域的客戶拓展及拿結果能力強~ 具備團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先! 北上廣深杭西安重慶均有團隊 誠邀您的加入! 崗位描述

1、挖掘潛在大客戶銷售機會,有效管理銷售pipeline,維護大客戶滿意度。

2、有一定的區(qū)域或者行業(yè)的客戶經(jīng)驗,行業(yè)突破,商務談判,結單 。

3、對云計算,大數(shù)據(jù)產(chǎn)品和技術有相應的理解。

4、構建本地區(qū)域/行業(yè)生態(tài)圈,對isv及合作伙伴進行云計算普及。

5、制定銷售計劃,并且能夠有效調(diào)動及組織公司內(nèi)部資源推動業(yè)務落地,確保任務完成。

崗位要求

1. 對特定區(qū)域或者行業(yè)市場信息化需求有宏觀理解,或者熟悉當?shù)靥囟ㄐ袠I(yè)信息化市場需求,行業(yè)包括政府,金融,廣電,游戲,零售,多媒體,企業(yè)服務,互聯(lián)網(wǎng)、大企業(yè)、制造業(yè)、房地產(chǎn)、3c、物聯(lián)網(wǎng)、車聯(lián)網(wǎng)、金融、智能家居等。

2. 有五年以上it從業(yè)經(jīng)驗,3年以上特定區(qū)域/行業(yè)銷售經(jīng)驗,了解和熟悉云計算。

3. 破局能力,拿結果能力強。

4. 具有良好的溝通能力、表達能力,團隊意識強,具有較強的客戶開發(fā)能力和市場拓展能力,有較強的抗壓能力。

5. 有相應大區(qū)經(jīng)理任職經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

第9篇 大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責職位要求

職責描述:

區(qū)域銷售總監(jiān)

1、主要職責:負責公司所在區(qū)域與團隊共同維護合作客戶、開發(fā)新客戶。

該崗位預留股東晉升通道

3、應聘要求

(1)***,駕駛技術熟練,初中以上學歷,年齡25歲以上優(yōu)先

(2)善于溝通與客戶管理、做事有節(jié)奏、能適應長期出差

(3)有塑料管道行業(yè)工作經(jīng)歷(設備、技術、生產(chǎn)、銷售均可)優(yōu)先

(4)有色母行業(yè)銷售經(jīng)歷者優(yōu)先

(5)有高分子材料專業(yè)知識和技術優(yōu)先

4、上述崗位公司均可提供住宿,公司為員工購買社保,股東晉升通道

5、工作地點:成都/貴陽/新疆烏魯木齊

6、應聘咨詢/報名電話:李老師13540060700

崗位要求:

學歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經(jīng)驗

第10篇 區(qū)域銷售主管崗位職責

1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務,提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;

2、負責所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作;

3、負責所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護;

4、負責所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設定,產(chǎn)品零售價、標價的制訂,整體價格體系的維護;

5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況;

6、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應策略。

第11篇 區(qū)域銷售經(jīng)理-崗位職責

一個公司的區(qū)域銷售經(jīng)理,在負責好公司的產(chǎn)品區(qū)域拓展,客戶發(fā)展工作,同時還要管理好區(qū)域銷售人員,具體的崗位職責是怎樣的呢以下介紹幾點區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責資料,可供參考。

1.負責產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運營的策劃制定及執(zhí)行;

2.根據(jù)公司整體運營策略,提煉出適合各區(qū)域市場的運作模式;

3.與客戶建立良好關系,及時反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度;

4.制定銷售目標、市場拓展計劃,審核客戶的各種計劃并監(jiān)督執(zhí)行;

5.參與制定各類市場推廣方案并實施;

6.完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預測,定期匯報工作情況;

7.建立完整的地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡,整合資源實現(xiàn)公司銷售總目標。

第12篇 北方區(qū)域銷售崗位職責

1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務,提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;

2、負責所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作;

3、負責所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護;

4、負責所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設定,產(chǎn)品零售價、標價的制訂,整體價格體系的維護;

5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況;

6、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應策略。

區(qū)銷售代表崗位職責(十二篇)

1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;5、負責銷售區(qū)
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