第1篇 招聘銷(xiāo)售總監(jiān)崗位職責(zé)
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略，銷(xiāo)售戰(zhàn)略，制定并組織實(shí)施完整的銷(xiāo)售計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N(xiāo)售結(jié)果；
2、開(kāi)拓?zé)崃π袠I(yè)業(yè)務(wù)，與客戶(hù)、同行業(yè)間（熱力行業(yè)）建立良好的合作關(guān)系；
3、與客戶(hù)建立良好關(guān)系，及時(shí)反饋客戶(hù)信息，滿足客戶(hù)需求，提高客戶(hù)滿意度；
4、分解銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法，制定、調(diào)整銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)政策；
5、制定銷(xiāo)售目標(biāo)、市場(chǎng)拓展計(jì)劃，審核客戶(hù)的各種計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行；
6、組織部門(mén)開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段，完成銷(xiāo)售計(jì)劃及回款任務(wù)；
7、進(jìn)行客戶(hù)分析，挖掘用戶(hù)需求，開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。
第2篇 招聘醫(yī)藥銷(xiāo)售代表崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷(xiāo)售,完成銷(xiāo)售任務(wù);
2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員,向客戶(hù)推廣產(chǎn)品,不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額;
3、開(kāi)拓潛在的醫(yī)院渠道客戶(hù),并對(duì)既有的客戶(hù)進(jìn)行維護(hù);
4、制定并實(shí)施轄區(qū)醫(yī)院的推銷(xiāo)計(jì)劃,組織醫(yī)院內(nèi)各種推廣活動(dòng);
5、樹(shù)立公司的良好形象, 對(duì)公司商業(yè)秘密做到保密。
任職資格:
1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、臨床等專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、兩年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療器材、耗材、藥品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有醫(yī)院銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)院工作流程,擁有良好的醫(yī)院資源和銷(xiāo)售渠道,熱愛(ài)藥品銷(xiāo)售服務(wù)工作;
4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
第3篇 新區(qū)銷(xiāo)售代表招聘崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、依據(jù)公司下達(dá)的銷(xiāo)售、回款任務(wù)，制定每周銷(xiāo)售周報(bào)，新客戶(hù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃，客戶(hù)拜訪計(jì)劃;
2、全面掌握公司產(chǎn)品性能、價(jià)格，熟練產(chǎn)品的操作規(guī)程;
3、廣泛收集市場(chǎng)信息，不斷挖掘潛在客戶(hù);
4、定期拜訪客戶(hù)，并匯集下列資料;
5、及時(shí)處理客戶(hù)反饋的各種情況、并及時(shí)通報(bào)公司;
6、具有良好的職業(yè)操守，對(duì)于公司重要信息，報(bào)表，文件都予以保密。
任職資質(zhì):
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和責(zé)任心，善于協(xié)調(diào)且思維開(kāi)闊;
3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力;
第4篇 松江區(qū)銷(xiāo)售代表招聘崗位職責(zé)
現(xiàn)因上海市場(chǎng)發(fā)展需要,對(duì)外招聘銷(xiāo)售人員,提供住宿
語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力要好,性格開(kāi)朗,能承受較大的工作壓力
第5篇 嘉定區(qū)銷(xiāo)售招聘崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù);6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格:1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);2、1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;(可申請(qǐng)3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。7、能適應(yīng)出差;
第6篇 浦東新區(qū)電話銷(xiāo)售招聘崗位職責(zé)
1、通過(guò)電話進(jìn)行產(chǎn)品銷(xiāo)售,完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo);2、通過(guò)電話溝通了解客戶(hù)需求,尋求銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);3、維護(hù)老客戶(hù),拓展與老客戶(hù)的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶(hù)檔案
要求普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音甜美,有責(zé)任心,具有一定的團(tuán)隊(duì)精神
第7篇 招聘網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售崗位職責(zé)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo); 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù); 5、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃; 6、積極參與部門(mén)和公司組織的各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷充實(shí)個(gè)人涵養(yǎng)與銷(xiāo)售溝通技巧。 任職資格: 1、象好氣質(zhì)佳,熱愛(ài)教育行業(yè),親和力強(qiáng); 2、1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 6、有過(guò)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),積極上進(jìn),態(tài)度端正,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
第8篇 招聘銷(xiāo)售主管崗位職責(zé)
銷(xiāo)售招聘主管 萬(wàn)華普曼 萬(wàn)華普曼生物工程有限公司,w.h.p.m,萬(wàn)華普曼,萬(wàn)華普曼生物,萬(wàn)華普曼 崗位指責(zé):
1、銷(xiāo)售招聘體系及制度建設(shè),建立健全完善的銷(xiāo)售招聘的評(píng)測(cè)體系
2、根據(jù)人力資源需求制定合理的銷(xiāo)售招聘計(jì)劃,按照招聘需求合理分配招聘方式及招聘人員具體工作
3、銷(xiāo)售招聘渠道管理,維護(hù)并開(kāi)發(fā)招聘渠道,對(duì)每種招聘渠道進(jìn)行評(píng)測(cè)及維護(hù)
4、銷(xiāo)售招聘工作的實(shí)施(合理選擇當(dāng)前崗位適當(dāng)?shù)恼衅盖? 單次招聘費(fèi)用預(yù)算;招聘人員確定;招聘資料管理及招聘中高層管理人員的監(jiān)督篩選;面試安排及基本測(cè)評(píng)安排;聯(lián)絡(luò)用人部門(mén)復(fù)試安排;入職跟進(jìn);招聘總結(jié))
5、銷(xiāo)售人才庫(kù)的建立及管理
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
應(yīng)聘要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,人力資源管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)招聘經(jīng)驗(yàn);
3、可接受出差;
4、為人正直、思想健康、道德規(guī)范、原則性強(qiáng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、成熟穩(wěn)重,有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力,有較強(qiáng)的人格魅力及親和力,能隨機(jī)應(yīng)變。
第9篇 豐臺(tái)區(qū)銷(xiāo)售招聘崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù);6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);2、1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
第10篇 松江區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理招聘崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、開(kāi)發(fā)新客戶(hù)源,擴(kuò)大銷(xiāo)售渠道,收集潛在客戶(hù)資料,
2、積極完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售量指標(biāo),執(zhí)行并完成公司年度銷(xiāo)售目標(biāo)
3、與客戶(hù)保持良好關(guān)系,實(shí)時(shí)了解和發(fā)掘客戶(hù)需求及購(gòu)買(mǎi)愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色
4、管理客戶(hù)關(guān)系,完成銷(xiāo)售任務(wù);
5、保持團(tuán)隊(duì)積極向上的氣氛
職位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、具有1年以上電子材料,零件銷(xiāo)售廣告、傳媒,文化產(chǎn)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)尤佳。
3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的服務(wù)意識(shí)
5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力
第11篇 奉賢區(qū)銷(xiāo)售代表招聘崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)d-board產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;2、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù);4、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
1.有廣告行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮2.團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)
第12篇 招聘銷(xiāo)售精英崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司企業(yè)會(huì)員、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品新老客戶(hù)開(kāi)發(fā)與銷(xiāo)售,完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù);
2、通過(guò)各種媒介,尋找潛在客戶(hù)及維護(hù)長(zhǎng)期客戶(hù),及時(shí)準(zhǔn)確地了解客戶(hù)信息,把握客戶(hù)需求,共同制訂客戶(hù)跟進(jìn)方案;
3、跟進(jìn)潛在客戶(hù),提高銷(xiāo)售效率,實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售機(jī)會(huì)到銷(xiāo)售產(chǎn)能的最大轉(zhuǎn)化;
4、預(yù)約并拜訪客戶(hù),為客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)提供專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品演示和解決方案,積極提升客戶(hù)體驗(yàn);
5、分析市場(chǎng)和行業(yè)發(fā)展信息,為銷(xiāo)售部門(mén)提出建設(shè)性的市場(chǎng)拓展方案;
6、積極接待客戶(hù)預(yù)約上門(mén)體驗(yàn),并展現(xiàn)出良好的職業(yè)素質(zhì)和形象;
7、有效進(jìn)行客戶(hù)關(guān)系維護(hù)發(fā)展,提升客戶(hù)滿意度,建立長(zhǎng)期共贏的客戶(hù)合作關(guān)系;
8、與客戶(hù)進(jìn)行良好的聯(lián)絡(luò)溝通,開(kāi)展商務(wù)洽談等新客戶(hù)開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)開(kāi)拓工作,簽訂訂單,回收相關(guān)服務(wù)款項(xiàng)。
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,對(duì)銷(xiāo)售管理類(lèi)工作有濃厚興趣;
2、專(zhuān)業(yè)不限,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)或汽車(chē)相關(guān)專(zhuān)業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
3、熟練使用office辦公軟件,如word、excel、ppt等;
4、具備強(qiáng)烈的成就動(dòng)機(jī)、良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和抗壓能力;
5、樂(lè)觀外向、樂(lè)于與人交往,具備良好的語(yǔ)言表達(dá)、人際溝通能力;
6、有大型互聯(lián)網(wǎng)公司、電子商務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
