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營銷經理/項目經理/高級經理崗位職責職位要求(2篇范文)

發(fā)布時間:2023-11-19 17:10:03 查看人數:65

營銷經理/項目經理/高級經理崗位職責職位要求

第1篇 營銷經理/項目經理/高級經理崗位職責職位要求

職責描述:

一、崗位職責

1、承擔分公司業(yè)績指標并努力達成,統(tǒng)籌部門的業(yè)務進展情況;

2、關注本部門業(yè)務拓展經理,客服經理等工作開展情況,個人發(fā)展方向;

3、對本部門客戶進行回訪,疑難、異常問題解決;

4、管理本部門人員的日常工作進度;

5、搜集整理本項目的客戶資料,建立客戶資源庫;

6、協助本項目部總經理,幫助項目經理等分析客戶情況,參與拜訪和組織報價等;

7、聯系并拜訪客戶;

8、投標資料的準備;

9、項目立項報告及開發(fā)方案的撰寫;

11、合同談判與簽訂;

12、項目落地后的操作方案準備;

二 二、工作內容

1、建立客戶資源庫;

2、項目客戶的開發(fā);

3、客戶分析、市場調研及組織報價;

4、投標資料的準備;

5、項目立項報告及開發(fā)方案的撰寫;

6、操作方案的制定;

7、完成領導分配的其他臨時性任務。

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-4年經驗

第2篇 項目經理/高級咨詢顧問評鑒-上海綜合崗位職責要求

崗位職責:

1、負責部門總監(jiān)的領導下,負責公司管理咨詢項目方案書撰寫(建模、測評、人才發(fā)展),協同銷售經理開發(fā)客戶,促成項目簽約;

2、作為項目經理,制定項目執(zhí)行計劃和項目人員分工安排,對項目執(zhí)行質量和執(zhí)行進度進行管理;

3、根據執(zhí)行項目計劃,承擔項目實施工作具體內容,對項目技術和項目交付成果負責;

4、負責項目實施中的ac測評工具開發(fā)、測評實施、發(fā)展項目設計,發(fā)展項目(課程培訓項目、行動學習項目、教練輔導項目、導師帶教項目、學習地圖項目、企業(yè)大學項目)的實施;

5、負責培訓發(fā)展業(yè)務所需的發(fā)展產品資源整合,開發(fā)合適的產品及資源,應用到發(fā)展項目設計中;

6、負責自身所負責客戶的項目關系維護及項目需求二次開發(fā);

7、作為項目經理,對負責的項目進行考核。

職位要求:

1、本科及以上學歷,心理學、管理學、mba或相關專業(yè)畢業(yè);

2、一定的管理咨詢、人才測評、人才發(fā)展項目工作經驗,或企業(yè)人才發(fā)展從業(yè)經驗;

3、具有優(yōu)秀的項目方案撰寫能力,較強的邏輯思維能力和抽象提煉能力,具備優(yōu)秀的書面文字表達能力和一定的策劃能力;

4、具有優(yōu)秀的持續(xù)學習能力、團隊合作能力、人際溝通能力和客戶服務意識;

5、能承受較高負荷工作壓力,有較好的情緒控制能力,適應階段性出差;

6、.熟練使用office辦公軟件、word/ppt/excel。

營銷經理/項目經理/高級經理崗位職責職位要求(2篇范文)

職責描述:一、崗位職責1、承擔分公司業(yè)績指標并努力達成,統(tǒng)籌部門的業(yè)務進展情況;2、關注本部門業(yè)務拓展經理,客服經理等工作開展情況,個人發(fā)展方向;3、對本部門客戶進行回訪,疑難…
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