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物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)范本(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):17

物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)范本

第1篇 物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)范本

物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)范本

以下就是物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)范本等等的介紹,希望為您帶來(lái)幫助。

1、必須按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度設(shè)置和使用會(huì)計(jì)科目。除會(huì)計(jì)制度允許變動(dòng)的以外,不得任意增減或者合并會(huì)計(jì)科目。

2、對(duì)規(guī)定的會(huì)計(jì)科目名稱(chēng)、編號(hào)、核算內(nèi)容和對(duì)應(yīng)關(guān)系,不得任意改變。

3、對(duì)發(fā)生的每一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)必須取得或填制原始憑證,并根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證填制記賬憑證。

4、要嚴(yán)格審核會(huì)計(jì)憑證并妥善保管。對(duì)偽造/涂改或經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不合法的憑證,應(yīng)拒絕受理,并及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)處理。

5、要按照規(guī)定設(shè)置總賬、明細(xì)賬/日記賬。啟用會(huì)計(jì)賬薄時(shí),應(yīng)在賬薄封面上寫(xiě)明單位名稱(chēng)和賬薄名稱(chēng)。賬簿扉頁(yè)上應(yīng)附'啟用表'。

6、要根據(jù)審核無(wú)誤的會(huì)計(jì)憑證登記賬薄。賬薄記錄發(fā)生錯(cuò)誤時(shí),不得涂改、刮擦、挖補(bǔ)或用藥水消除字跡,而應(yīng)將錯(cuò)誤的文字或數(shù)字化線注銷(xiāo)(必須使原有字跡仍可辨認(rèn)),然后在劃線上方填寫(xiě)正確的文字或數(shù)字,并由記賬人員在更正處蓋章。

7、應(yīng)按照規(guī)定,定期(月、季、年)核對(duì)賬目/結(jié)編制會(huì)計(jì)報(bào)表。并做到報(bào)表數(shù)字真實(shí),計(jì)算準(zhǔn)確,內(nèi)容完整,說(shuō)明清楚,任何人不得篡改或授意指使他人篡改會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)字。

8、要按照規(guī)定對(duì)各種會(huì)計(jì)資料,定期收集,審查核對(duì),整理立卷,編制目錄,裝訂成冊(cè),并妥善保管、防止丟失損壞。

9、協(xié)助管理處完成其它日常工作。

物業(yè)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

1、 根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,編制經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)預(yù)算,并負(fù)責(zé)計(jì)劃的實(shí)施與推進(jìn)。

2、 檢查、監(jiān)督公司各部門(mén)的預(yù)算實(shí)施情況,提出合理化建議,確保預(yù)算的有效執(zhí)行,負(fù)責(zé)預(yù)算工作總結(jié)。

3、 組織編制公司年度、季度、月度資金運(yùn)作計(jì)劃;負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)、資金、會(huì)計(jì)、稅務(wù)的管理,并執(zhí)行集團(tuán)財(cái)務(wù)預(yù)算及財(cái)務(wù)體系。

4、 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理的協(xié)調(diào)和控制,對(duì)公司下屬項(xiàng)目的成本核算、資金使用、經(jīng)濟(jì)合同和財(cái)產(chǎn)管理等進(jìn)行監(jiān)督、檢查。

5、 貫徹執(zhí)行總部規(guī)定的財(cái)務(wù)、物資管理制度,定期組織財(cái)產(chǎn)和物資清查,審查盈虧原因,提出處理意見(jiàn)。

6、 組織公司日常的財(cái)務(wù)核算工作,報(bào)稅,編制各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

7、 審核付款憑證及附件,保證其真實(shí)性、合理性。

8、 指導(dǎo)項(xiàng)目出納、收銀的日常工作。

物業(yè)公司財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)

1.統(tǒng)籌、策劃公司的財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作,組織擬定公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度,審核公司的重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)。

2.組織部門(mén)的質(zhì)量文件、質(zhì)量管理、質(zhì)量紀(jì)錄的控制,提出部門(mén)的人員編制和崗位劃分,以及部門(mén)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

3.統(tǒng)籌組織公司年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃、預(yù)、決算方案;組織審核物業(yè)管理相關(guān)收費(fèi)、經(jīng)營(yíng)核算以及收支賬目公布方案,定期組織內(nèi)部審計(jì)。

4.負(fù)責(zé)公司對(duì)外簽訂合同的可行性分析、項(xiàng)目的收益狀況、資金占用等進(jìn)行審核,嚴(yán)格控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

5.組織制訂各物管中心和其他經(jīng)濟(jì)實(shí)體年度經(jīng)營(yíng)責(zé)任目標(biāo),并對(duì)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況進(jìn)行考核;組織對(duì)公司所有經(jīng)營(yíng)及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)狀況進(jìn)行分析。

6.負(fù)責(zé)公司資金的統(tǒng)一集中管理。

7.參與公司的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。

物業(yè)管理企業(yè)會(huì)計(jì)的職能

會(huì)計(jì)職能,就是指會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)管理中所具有的功能。

物業(yè)管理企業(yè)會(huì)計(jì)具有反映和監(jiān)督兩大基本職能。

1反映職能

反映職能是指通過(guò)確認(rèn)、計(jì)量、記錄、報(bào)告,從數(shù)量上反映物業(yè)管理企業(yè)已經(jīng)發(fā)生或完成的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),為物業(yè)管理企業(yè)提供經(jīng)濟(jì)信息的功能。反映職能是會(huì)計(jì)的最基本職能。反映

職能有如下特點(diǎn):

(1)反映過(guò)程中,主要利用貨幣計(jì)量。

(2)物業(yè)管理企業(yè)會(huì)計(jì)反映應(yīng)具有完整性、連續(xù)性和系統(tǒng)性。

2監(jiān)督職能

監(jiān)督職能是指會(huì)計(jì)利用反映所提供的經(jīng)濟(jì)信息,對(duì)物業(yè)管理企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行控制,使之達(dá)到預(yù)期目標(biāo)的功能。

第2篇 物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)7

物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(七)

1、貫徹落實(shí)國(guó)家《會(huì)計(jì)法》,遵守集團(tuán)、主營(yíng)公司的財(cái)務(wù)管理制度,嚴(yán)格按照公司財(cái)務(wù)管理制度對(duì)財(cái)務(wù)部經(jīng)理負(fù)責(zé)。

2、負(fù)責(zé)部門(mén)二級(jí)明細(xì)科目賬簿登記工作。

3、完成日常的記賬、算賬、報(bào)帳工作和公司的月、季度結(jié)算,年度決算。每月月末按時(shí)結(jié)賬,要求與總賬相應(yīng)科目平衡,做到賬賬相符。

4、加強(qiáng)對(duì)物業(yè)管理費(fèi)及代收代支能耗費(fèi)的賬簿管理,建立業(yè)主的臺(tái)賬記錄。

5、每月按時(shí)同各管理處校對(duì)繳費(fèi)情況,經(jīng)財(cái)務(wù)部經(jīng)理核對(duì)后,督促各管理處及時(shí)收繳。

6、建立固定資產(chǎn)管理卡片,記錄財(cái)產(chǎn)名稱(chēng)、規(guī)格、數(shù)量、購(gòu)入日期、原值、殘值、折舊、使用年限,并按財(cái)務(wù)制度規(guī)定按月折舊入賬。

7、完成日常的記賬、算賬、報(bào)帳工作和公司的月、季度結(jié)算,年度決算。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

第3篇 物業(yè)公司收入會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

物業(yè)公司收入會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

下面就是物業(yè)公司收入會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹,希望為您帶來(lái)幫助。

1、日常收款核對(duì),根據(jù)原始單據(jù)編制、錄入收入會(huì)計(jì)憑證,月末完成憑證裝訂。

2、月末核對(duì)現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬,編制現(xiàn)金、銀行調(diào)節(jié)表。

3、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的對(duì)外聯(lián)絡(luò)和對(duì)接。

4、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)檔案裝訂與管理。

5、每月收入結(jié)轉(zhuǎn)及稅費(fèi)計(jì)提。

6、應(yīng)收賬款賬齡分析。

7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

應(yīng)收會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)收入帳戶的核算,根據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則“收入”的規(guī)定,分清收益、收入等的界限,正確確認(rèn)收入;

2、每日審核日?qǐng)?bào)表和相關(guān)收入單據(jù),及時(shí)入帳核算;

3、對(duì)往來(lái)帳及時(shí)進(jìn)行對(duì)帳工作,要求及時(shí)掛帳、掛對(duì)帳,記帳內(nèi)容必須正確,清楚反映業(yè)務(wù)往來(lái)關(guān)系;

4、每月月底根據(jù)往來(lái)帳上的未了款項(xiàng)進(jìn)行清單;

5、因業(yè)務(wù)問(wèn)題而造成帳款收不回來(lái),配合有關(guān)人員對(duì)此作出分析,報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo),使企業(yè)往來(lái)帳款能及時(shí)、完整地收回;

6、對(duì)每月的收入結(jié)構(gòu)變動(dòng)情況進(jìn)行分析;

7、承辦上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

收入會(huì)計(jì)副顧問(wèn)工作職責(zé)

1、每天及時(shí)核對(duì)餐廳收入是否存入公司賬戶;

2、及時(shí)上報(bào)營(yíng)業(yè)額情況;

3、核對(duì)區(qū)域活動(dòng)、餐廳訂餐等收款情況及時(shí)催收應(yīng)收款項(xiàng);

4、收入報(bào)表發(fā)送;

5、檢查it處理的餐廳價(jià)稅分離收入數(shù)據(jù);

6、處理銀行余額調(diào)節(jié)表,說(shuō)毆辱相關(guān)余額清理,月度會(huì)計(jì)憑證。

資深收入會(huì)計(jì)工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)境內(nèi)外支付網(wǎng)關(guān)交易內(nèi)容,監(jiān)控交易收入并可做出有效預(yù)測(cè)現(xiàn)金流入或交易異常提醒。月末對(duì)于所有支付網(wǎng)關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行細(xì)化拆分。

2、確保應(yīng)收部分的及時(shí)到賬,與不同部門(mén)的負(fù)責(zé)人及時(shí)聯(lián)系溝通。

3、幫助不同地區(qū)的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)確定款項(xiàng)到賬,并在系統(tǒng)中操作充值。月末根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行入帳

4、提供不同團(tuán)隊(duì)每月提成所需數(shù)據(jù),找出數(shù)據(jù)波動(dòng)原因及作出解釋

5、根據(jù)不同地區(qū)及銀行進(jìn)行月末入帳

6、每日密切監(jiān)控及跟進(jìn)b2c交易方面的風(fēng)險(xiǎn)管控事務(wù)

第4篇 物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)

以下就是物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)等等的介紹,希望為您帶來(lái)幫助。

1、進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,填制和審核會(huì)計(jì)憑證,登記明細(xì)帳和總賬,對(duì)財(cái)務(wù)的收發(fā)、資金的增減和經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算;

2、計(jì)算收入、費(fèi)用、成本,具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表;

3、負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)等工作,協(xié)助有關(guān)部門(mén)開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢;

4、負(fù)責(zé)分公司資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理,定期或不定期地組織資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)、核算工作;

5、完成會(huì)計(jì)憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等財(cái)務(wù)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作;

6、定期前往分公司所屬區(qū)域購(gòu)買(mǎi)發(fā)票及報(bào)稅;

7、對(duì)分公司的項(xiàng)目費(fèi)用進(jìn)行監(jiān)管;

8、有全盤(pán)賬及一般納稅人財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)

第5篇 房屋租賃物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

房屋租賃平臺(tái)物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé):

1)負(fù)責(zé)核算物業(yè)相關(guān)費(fèi)用的收支(租金、維修費(fèi)用等),并將物業(yè)每月的收支匯總,形成報(bào)表;

2)在規(guī)定時(shí)間將匯總過(guò)來(lái)的各租戶的租金、停車(chē)車(chē)位費(fèi)、水電表表數(shù)等數(shù)據(jù)輸入打單模板進(jìn)行單據(jù)打印,并打印好的單據(jù)交給物業(yè)經(jīng)理分發(fā);

3)認(rèn)真核對(duì)并確認(rèn)租戶的每一筆回款,做好租戶回款的審核確認(rèn),編制收款會(huì)計(jì)憑證并登記應(yīng)收賬款明細(xì)臺(tái)賬;

4)對(duì)應(yīng)收賬款金額較大、賬齡較長(zhǎng)的租戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤,包括及時(shí)與相應(yīng)負(fù)責(zé)人對(duì)賬,查明原因并向部門(mén)經(jīng)理匯報(bào);

5)負(fù)責(zé)審核物業(yè)部提供的采購(gòu)申請(qǐng)單;

6)負(fù)責(zé)收集和審核物業(yè)部原始憑證,保證報(bào)銷(xiāo)手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;

7)負(fù)責(zé)進(jìn)行物業(yè)部成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促物業(yè)部降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益;

8)妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料;

9)負(fù)責(zé)實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,嚴(yán)格維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,對(duì)重要的財(cái)務(wù)收支業(yè)務(wù)須作不定期的抽查和復(fù)審;

10)積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,自覺(jué)學(xué)習(xí)有關(guān)財(cái)務(wù)管理的知識(shí),提高個(gè)人素質(zhì);

11)完成上級(jí)交辦的其他工作事宜;

12)在規(guī)定時(shí)間做好周計(jì)劃表以及周總結(jié)表匯總至部門(mén)經(jīng)理處。

第6篇 物業(yè)項(xiàng)目財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)要求

物業(yè)項(xiàng)目財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)及要求

崗位職責(zé):

1、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度。

2、根據(jù)規(guī)定的會(huì)計(jì)科目,設(shè)置總帳和明細(xì)分類(lèi)帳賬戶,按照適用的會(huì)計(jì)核算方式及時(shí)記賬,編制會(huì)計(jì)憑證,登記明細(xì)分類(lèi)帳,做到帳目清晰,手續(xù)齊全,帳帳相符,帳表相符,帳實(shí)相符。

3、定期對(duì)財(cái)產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)和核算,保障公有財(cái)產(chǎn)不流失。

4、負(fù)責(zé)債權(quán)債務(wù)的結(jié)算,定期分析資金往來(lái)及運(yùn)用情況,監(jiān)督各管理處合理使用資金。

5、協(xié)助主管搞好工商部門(mén)、稅務(wù)部門(mén)和往來(lái)單位財(cái)務(wù)的銜接工作。

6、及時(shí)向公司、稅務(wù)等主管部門(mén)呈報(bào)月、季、年度報(bào)表。

7、負(fù)責(zé)本部門(mén)上班考勤,工作職責(zé)和辦公制度的落實(shí)。

8、負(fù)責(zé)發(fā)票的保管和核銷(xiāo)。

9、立檔保存會(huì)計(jì)憑證檔案。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)工作任務(wù)。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)要求:

年齡:23歲以上,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)證,精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范、財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)等財(cái)務(wù)制度和業(yè)務(wù),熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)法規(guī),了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策,熟悉應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。

第7篇 物業(yè)公司主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

物業(yè)公司主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

以下就是物業(yè)公司主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹,希望為大家?guī)?lái)幫助。

職責(zé)描述:

1. 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)的日常核算和審計(jì)工作;

2. 熟悉相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅收、信貸政策;

3. 熟練掌握、使用會(huì)計(jì)電算化軟件的技能;

4. 協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理做好財(cái)務(wù)管理方面的工作,以及上級(jí)交代的其他工作。

崗位要求:

1. 專(zhuān)科或以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2. 具有會(huì)計(jì)師職稱(chēng),具有良好的職業(yè)操守與職業(yè)道德;

3. 具有較好的溝通、協(xié)調(diào)與管理能力,管理經(jīng)驗(yàn)在5年以上的優(yōu)先考慮;

4. 具有物業(yè)財(cái)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷。

物業(yè)公司主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)描述

職位描述:

1、在財(cái)務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算工作;

2、審核原始會(huì)計(jì)憑證,編制會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)帳憑證,登記總分類(lèi)帳和有關(guān)明細(xì)分類(lèi)帳;

3、按時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表,做到計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整;

4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)稅金的計(jì)算,按時(shí)進(jìn)行納稅申報(bào);

5、負(fù)責(zé)專(zhuān)用款項(xiàng)的明細(xì)核算,正確反映各項(xiàng)專(zhuān)用款項(xiàng)的結(jié)余情況,及時(shí)對(duì)帳清算。

崗位要求:

1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;

2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

3、本市戶籍優(yōu)先,具備二年以上物業(yè)公司的財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn);

4、熟悉辦公軟件和金蝶財(cái)務(wù)軟件的操作。

會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)

1.按會(huì)計(jì)制度規(guī)定,編制各種記帳憑證,及時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表;

2.負(fù)責(zé)妥善歸檔保管好會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表等一切檔案資料;

3.抓好各種應(yīng)收款項(xiàng)的收取工作;

4.依據(jù)國(guó)家稅法規(guī)定,按時(shí)按規(guī)定繳納各項(xiàng)稅金,做好有關(guān)資料的報(bào)送工作,按發(fā)票管理的有關(guān)規(guī)定,做好發(fā)票的保管及發(fā)出工作;

5.編制每月經(jīng)營(yíng)情況分析,并提供分析報(bào)告;

6.不定期核對(duì)現(xiàn)金余額,抽查出納現(xiàn)金庫(kù)存情況,負(fù)責(zé)出納收付和營(yíng)業(yè)收銀的稽核與跟蹤工作;

7.月終對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行抽盤(pán);

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1 依據(jù)相關(guān)財(cái)務(wù)制度與規(guī)定審核jde憑證,并完成憑證審核與操作;

2 定期編報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表及總部所需各種報(bào)表,定期上報(bào)工作總結(jié)與計(jì)劃;

3 審核、簽批各項(xiàng)合同、費(fèi)用支出及相關(guān)財(cái)務(wù)資料,簽發(fā)會(huì)計(jì)核算的內(nèi)部文件;

4 審核各部門(mén)年、月度預(yù)算、計(jì)劃,編制、匯總財(cái)務(wù)預(yù)算,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行;

5 負(fù)責(zé)編制付款合同和收款合同的臺(tái)賬,并整理歸檔;

6 依據(jù)國(guó)家稅收制度,計(jì)算應(yīng)交納各項(xiàng)稅金,統(tǒng)計(jì)、填制納稅申報(bào)并及時(shí)進(jìn)行納稅申報(bào);

7 負(fù)責(zé)招標(biāo)、比價(jià)、直接委托資料的審核及現(xiàn)場(chǎng)核實(shí);

8 負(fù)責(zé)對(duì)涉及各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的相關(guān)部門(mén)人員進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督,保證會(huì)計(jì)工作的及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)、完整;

9 按照規(guī)定計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,攤銷(xiāo)低值易耗品,并會(huì)同有關(guān)部門(mén)進(jìn)行實(shí)物資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)核實(shí);

10 執(zhí)行上級(jí)指派不限于上述范圍之工作。

第8篇 物業(yè)會(huì)計(jì)主管崗位工作職責(zé)

職責(zé)一:物業(yè)會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)

1、嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,遵循會(huì)計(jì)制度與會(huì)計(jì)核算原則,對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理和會(huì)計(jì)核算中的問(wèn)題提出建議和改進(jìn)辦法。

2、審查收費(fèi)原始憑證,檢查現(xiàn)金日記帳,項(xiàng)目明細(xì)帳,核對(duì)收費(fèi)明細(xì)表及欠費(fèi)明細(xì)表。

3、審核記帳憑證,登錄財(cái)務(wù)軟件,編制會(huì)計(jì)報(bào)表。

4、匯總項(xiàng)目的收費(fèi)明細(xì)表及欠費(fèi)明細(xì)表,并進(jìn)行收費(fèi)率跟蹤。

5、督促、幫助項(xiàng)目完成物業(yè)管理軟件初始化工作,并與軟件公司配合,使物業(yè)管理軟件的運(yùn)作與公司正常財(cái)務(wù)核算流程相一致,完成電腦與手工核算的順利過(guò)渡。

6、督促項(xiàng)目的欠費(fèi)清繳工作。

7、對(duì)項(xiàng)目成本費(fèi)用進(jìn)行跟蹤分析。

職責(zé)二:物業(yè)會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)

一、按照國(guó)家的有關(guān)法規(guī),結(jié)合管理處實(shí)際情況,建立和健全管理處內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度。

二、協(xié)助制訂管理處年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃,提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好經(jīng)營(yíng)管理決策。

三、協(xié)助制訂物業(yè)管理費(fèi)預(yù)算方案。

四、監(jiān)督物業(yè)管理費(fèi)的收繳和運(yùn)用,抓好各種應(yīng)收款項(xiàng)的收取工作,核算長(zhǎng)期拖欠不清的款項(xiàng),督促經(jīng)辦人限期清理。

五、編制記賬憑證,及時(shí)記賬,及時(shí)編報(bào)各種會(huì)計(jì)報(bào)表,做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚。

六、參與策劃各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),并對(duì)重要的經(jīng)濟(jì)合同以及投資項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)議和審定。

七、按照合同的要求,做好工程費(fèi)用的撥付、結(jié)算等工作。

八、嚴(yán)禁執(zhí)行財(cái)務(wù)審批制度,按規(guī)定的開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn)核報(bào)一切費(fèi)用,負(fù)責(zé)核算員工的工資、津貼與獎(jiǎng)金。

九、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,做好收費(fèi)發(fā)票的購(gòu)買(mǎi)、保管、使用及回收工作。

十、妥善管理會(huì)計(jì)賬冊(cè)檔案,接受財(cái)稅機(jī)關(guān)、公司領(lǐng)導(dǎo)的檢查與監(jiān)督。

十一、每月對(duì)各部門(mén)物耗情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì),對(duì)低值易耗品分部門(mén)進(jìn)行登記及注銷(xiāo)。

十二、監(jiān)督物品月未盤(pán)點(diǎn)工作,對(duì)帳物不符情況進(jìn)行追查,及時(shí)將核實(shí)情況向上級(jí)匯報(bào)。

十三、每月對(duì)成本和物耗作統(tǒng)計(jì)和分析報(bào)告。

十四、及時(shí)登記應(yīng)收費(fèi)用,并進(jìn)和分類(lèi)匯總,隨時(shí)解答客主的相關(guān)詢問(wèn)。

職責(zé)三:物業(yè)會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)

a.確執(zhí)行公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理方針、政策和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)、制度。

b.責(zé)組織全公司的經(jīng)濟(jì)核算工作,正確合理地調(diào)度資金,及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表。

c.組織編制財(cái)務(wù)綜合預(yù)算及決算,定期提交經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告,提出改善經(jīng)營(yíng)、加強(qiáng)管理的措施和意見(jiàn)。

d.參與制定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、投資決策、職工工資、福利政策,負(fù)責(zé)新項(xiàng)目可行性分析及提交分析報(bào)告。

e.督導(dǎo)、檢查各級(jí)財(cái)務(wù)人員執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和財(cái)務(wù)計(jì)劃情況,負(fù)責(zé)公司所有經(jīng)濟(jì)合同的審核及監(jiān)督管理,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題提出解決辦法,及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

f.負(fù)責(zé)組織、控制公司內(nèi)部各個(gè)環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)收支情況。每月編制內(nèi)部核算報(bào)表,檢查預(yù)算執(zhí)行情況,考核各部門(mén)經(jīng)營(yíng)責(zé)任。

g.協(xié)助總經(jīng)理處理好公司與財(cái)政、稅務(wù)、金融、工商等有關(guān)部門(mén)之間的工作關(guān)系。

h.負(fù)責(zé)進(jìn)行本部門(mén)員工的思想品德教育、專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)以及工作評(píng)估,提高本部門(mén)人員的工作能力和技術(shù)水平,督促各崗位人員嚴(yán)格履行職責(zé)。

i.負(fù)責(zé)對(duì)公司采購(gòu)進(jìn)行相關(guān)審核,組織按規(guī)定程序?qū)嵤┑牟牧喜少?gòu)監(jiān)督工作并進(jìn)行物資供應(yīng)商的回訪。

j.負(fù)責(zé)各部門(mén)的費(fèi)用開(kāi)支、工程結(jié)算等經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的審核,并按財(cái)務(wù)管理制度、開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)和公司文件有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格進(jìn)行審查,包括內(nèi)容、用途、審批手續(xù)和原始交易金額等。對(duì)一切不符合規(guī)定的開(kāi)支和違反規(guī)定的結(jié)算,均不予審批并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告。

k.實(shí)施資金計(jì)劃平衡,部門(mén)資金計(jì)劃匯總,編制公司流動(dòng)資金計(jì)劃。

l.負(fù)責(zé)各項(xiàng)合同、協(xié)議的檔案執(zhí)行情況監(jiān)督,督促應(yīng)收款項(xiàng)的催繳清收,保障公司資金安全。負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、低值易耗品等的日常盤(pán)點(diǎn)檢查和年終盤(pán)點(diǎn)對(duì)帳。

m.負(fù)責(zé)記帳憑證的編制及錄入,庫(kù)存材料的明細(xì)核對(duì),合同、協(xié)議及部門(mén)內(nèi)文檔管理。對(duì)已制好的記帳憑證要進(jìn)行交叉復(fù)核,審核記帳憑證所附原始交易憑證是否齊全和符合規(guī)定。

n.負(fù)責(zé)編制年度、季度、月度會(huì)計(jì)報(bào)表,并做出編表說(shuō)明。

o.負(fù)責(zé)部門(mén)文檔管理,對(duì)公司的一切資料及個(gè)人電腦操作密碼保密,絕不泄露及帶出公司以外,發(fā)現(xiàn)有人違反,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

第9篇 物業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理會(huì)計(jì)出納收費(fèi)員崗位職責(zé)

物業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理、會(huì)計(jì)、出納、收費(fèi)員崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

1.根據(jù)國(guó)家財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際情況,制定實(shí)用的財(cái)務(wù)管理辦法。

2.按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度設(shè)置和使用會(huì)計(jì)科目。除會(huì)計(jì)制度允許變動(dòng)的以外,不得任意增減或者合并會(huì)計(jì)科目。

3.圍繞公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算,有效的籌劃和運(yùn)用公司資金。

4.做好公司各項(xiàng)資金的收取與支出管理。

5.定期匯總管理處的經(jīng)濟(jì)運(yùn)作情況,提出合理化建議,為公司發(fā)展決策提供參考依據(jù)。

6.做好財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)和會(huì)計(jì)賬目、報(bào)表及年終結(jié)算工作,并妥善保管會(huì)計(jì)憑證,賬簿、報(bào)表和其他檔案資料。

7.定期檢查財(cái)務(wù)計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況,監(jiān)督各部門(mén)的財(cái)務(wù)活動(dòng),分析存在的問(wèn)題,查明原因及時(shí)解決。

8.統(tǒng)一管理公司各種票據(jù)和賬目,杜絕管理處資金流失。

9.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核監(jiān)督工作。

10.保守公司管理處機(jī)密,維護(hù)公司利益。

11.負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)及政府部門(mén)作出財(cái)務(wù)報(bào)表。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1.對(duì)規(guī)定的會(huì)計(jì)科目名稱(chēng)、編號(hào)、核算內(nèi)容和對(duì)應(yīng)關(guān)系,不得任意改變。

2.對(duì)發(fā)生的每一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)須取得或填制原始憑證,并根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證填制記賬憑證。

3.要嚴(yán)格審核會(huì)計(jì)憑證并妥善保管。對(duì)偽造、涂改或經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不合法的憑證,應(yīng)拒絕受理,并及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)處理。

4.按照規(guī)定設(shè)置總帳,明細(xì)賬。啟用會(huì)計(jì)賬簿時(shí),應(yīng)在賬簿封面上寫(xiě)明單位名稱(chēng)和賬簿名稱(chēng),賬簿扉頁(yè)上應(yīng)附“啟用表”。

5.根據(jù)審核無(wú)誤的會(huì)計(jì)憑證登記賬簿。賬簿記錄發(fā)生錯(cuò)誤時(shí),不準(zhǔn)涂改、刮擦,刪除的文字或數(shù)字劃線注銷(xiāo)(必須使字跡清晰可辨),然后在劃線上方填寫(xiě)正確方案或數(shù)字,并由記賬人員蓋章(簽字)。

6.按照規(guī)定,定期月、季、年)核對(duì)賬目、結(jié)賬、編制會(huì)計(jì)報(bào)表,并做到報(bào)表數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說(shuō)明清楚。任何人都不得篡改或授意、指使他人篡改會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)字。

7.按照規(guī)定對(duì)各種會(huì)計(jì)資料,定期收集、審查、核對(duì),整理立卷、編制目錄、裝訂成冊(cè)并妥善保管,防止丟失損壞。

財(cái)務(wù)出納崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬的工作,做到日清月結(jié)。

負(fù)責(zé)保管現(xiàn)金、有價(jià)證券、空白支票及銀行印鑒卡登有關(guān)資料。

2.負(fù)責(zé)管理銀行賬戶,辦理銀行結(jié)算業(yè)務(wù),月終及時(shí)對(duì)賬,并根據(jù)需要編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。

3.負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理管理處的發(fā)票和收據(jù),做好各下屬部門(mén)領(lǐng)用和核銷(xiāo)工作。

4.加強(qiáng)貨幣資金的管理,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行賬戶管理法規(guī)制度,不得挪用公款,不得出借公司賬戶。

財(cái)務(wù)收費(fèi)員崗位職責(zé)

1.協(xié)助會(huì)計(jì)、出納做好各項(xiàng)費(fèi)用的收取、統(tǒng)計(jì)、核算工作,在業(yè)務(wù)上接受公司財(cái)務(wù)管理部的指導(dǎo)和監(jiān)督,保證做到工作日清月結(jié),帳表相符,錢(qián)據(jù)相符,對(duì)拖欠費(fèi)用及時(shí)催收,做到費(fèi)用收繳率達(dá)98%。

2.根據(jù)業(yè)戶需要提供上門(mén)收費(fèi)服務(wù),在預(yù)約時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)時(shí)到達(dá)。

3.對(duì)拖欠費(fèi)用的業(yè)戶以電話聯(lián)系、上門(mén)催收或下發(fā)催費(fèi)通知單等方式使拖欠費(fèi)款項(xiàng)及時(shí)回收。

4.完成管理處經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

第10篇 招聘物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

招聘物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

下面就是招聘物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹,希望為您帶來(lái)幫助。

1 負(fù)責(zé)匯總本部門(mén)記帳憑證,按規(guī)定要求正確進(jìn)行財(cái)務(wù)處理,按期編制會(huì)計(jì)報(bào)表。

2 負(fù)責(zé)本單位物業(yè)管理費(fèi)、服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算,確保能按時(shí)收繳各項(xiàng)物業(yè)應(yīng)收費(fèi)用。

3 執(zhí)行會(huì)計(jì)法規(guī)、準(zhǔn)則和成本核算制度的規(guī)定,認(rèn)真組織本物業(yè)部財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作,做到規(guī)范化、程序化、科學(xué)化。

4 組織擬定本物業(yè)管理制度,決定部門(mén)會(huì)計(jì)核算體系和建立、健全會(huì)計(jì)核算辦法。負(fù)責(zé)部門(mén)財(cái)務(wù)系統(tǒng)和會(huì)計(jì)檔案的管理工作。

5 組織擬定并審核物業(yè)部年(季)度財(cái)務(wù)預(yù)算,在職權(quán)范圍內(nèi)做好財(cái)務(wù)預(yù)算和成本費(fèi)用計(jì)劃的分解、考核、分析、控制工作。

6 定期分析部門(mén)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)狀況。定期以書(shū)面形式向公司報(bào)告物業(yè)部資產(chǎn)、損益、債權(quán)債務(wù)等重要財(cái)務(wù)狀況,及時(shí)匯報(bào)反饋財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息。

物業(yè)出納工作職責(zé)

物業(yè)出納職務(wù)的具體工作內(nèi)容,若物業(yè)公司設(shè)立專(zhuān)職收費(fèi)員的情況下,一般為:

1.負(fù)責(zé)發(fā)票、現(xiàn)金、銀行存款收支的管理工作;

2.審核報(bào)銷(xiāo)、支出的原始憑證;

3.負(fù)責(zé)登記每日流水賬、公司結(jié)賬、付款、員工報(bào)銷(xiāo)等工作;

4.現(xiàn)金、銀行日記賬及管理;

5.現(xiàn)金、銀行憑證制作,憑證裝訂,保管工作;

6.根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的需要,編制各種資金流動(dòng)報(bào)表。

若物業(yè)公司未設(shè)立專(zhuān)職的收費(fèi)員,一般中小規(guī)模物業(yè)公司的出納,還有一個(gè)比重較大的工作:負(fù)責(zé)物業(yè)費(fèi)、其他費(fèi)用的收取工作。

物業(yè)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

1、 根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,編制經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)預(yù)算,并負(fù)責(zé)計(jì)劃的實(shí)施與推進(jìn)。

2、 檢查、監(jiān)督公司各部門(mén)的預(yù)算實(shí)施情況,提出合理化建議,確保預(yù)算的有效執(zhí)行,負(fù)責(zé)預(yù)算工作總結(jié)。

3、 組織編制公司年度、季度、月度資金運(yùn)作計(jì)劃;負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)、資金、會(huì)計(jì)、稅務(wù)的管理,并執(zhí)行集團(tuán)財(cái)務(wù)預(yù)算及財(cái)務(wù)體系。

4、 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理的協(xié)調(diào)和控制,對(duì)公司下屬項(xiàng)目的成本核算、資金使用、經(jīng)濟(jì)合同和財(cái)產(chǎn)管理等進(jìn)行監(jiān)督、檢查。

5、 貫徹執(zhí)行總部規(guī)定的財(cái)務(wù)、物資管理制度,定期組織財(cái)產(chǎn)和物資清查,審查盈虧原因,提出處理意見(jiàn)。

6、 組織公司日常的財(cái)務(wù)核算工作,報(bào)稅,編制各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

7、 審核付款憑證及附件,保證其真實(shí)性、合理性。

8、 指導(dǎo)項(xiàng)目出納、收銀的日常工作。

物業(yè)公司財(cái)務(wù)管理部工作職責(zé)

1.根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》和《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》的規(guī)定、要求,結(jié)合公司的具體情況,制訂適合物業(yè)管理需要的會(huì)計(jì)核算制度和財(cái)務(wù)管理制度。

2.根據(jù)服務(wù)合同、委托協(xié)議和公司運(yùn)作情況,編制財(cái)務(wù)預(yù)算,確定合理可行的管理費(fèi)用。

3.組織日常的會(huì)計(jì)核算,遵守各項(xiàng)收入制度、費(fèi)用開(kāi)支范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn),做到帳實(shí)相符、帳帳相符、帳表相符。

4.統(tǒng)一歸口管理各類(lèi)票據(jù)、現(xiàn)金、存款,監(jiān)督檢查有關(guān)收費(fèi)項(xiàng)目的收支憑證和帳目,杜絕公司收益和資產(chǎn)的流失。

5.定期檢查財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況,加強(qiáng)與部門(mén)(項(xiàng)目)間的協(xié)調(diào),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)調(diào)整,確保管理費(fèi)收支基本平衡。

6.及時(shí)催收應(yīng)交的管理費(fèi)、水費(fèi)、電費(fèi)、租賃費(fèi)等各項(xiàng)應(yīng)繳費(fèi)用,按期上繳各種稅收。

7.妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表及其他相關(guān)檔案資料,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的維護(hù)保管和重要資料的備份、存檔。

8.參與公司重大業(yè)務(wù)以及合同簽約和管理業(yè)務(wù)開(kāi)拓的可行性研究,為總經(jīng)理室決策提供參考意見(jiàn)。

第11篇 某房屋租賃平臺(tái)物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

房屋租賃平臺(tái)物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1)負(fù)責(zé)核算物業(yè)相關(guān)費(fèi)用的收支(租金、維修費(fèi)用等),并將物業(yè)每月的收支匯總,形成報(bào)表

2)在規(guī)定時(shí)間將匯總過(guò)來(lái)的各租戶的租金、停車(chē)車(chē)位費(fèi)、水電表表數(shù)等數(shù)據(jù)輸入打單模板進(jìn)行單據(jù)打印,并打印好的單據(jù)交給物業(yè)經(jīng)理分發(fā)

3)認(rèn)真核對(duì)并確認(rèn)租戶的每一筆回款,做好租戶回款的審核確認(rèn),編制收款會(huì)計(jì)憑證并登記應(yīng)收賬款明細(xì)臺(tái)賬

4)對(duì)應(yīng)收賬款金額較大、賬齡較長(zhǎng)的租戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤,包括及時(shí)與相應(yīng)負(fù)責(zé)人對(duì)賬,查明原因并向部門(mén)經(jīng)理匯報(bào)

5)負(fù)責(zé)審核物業(yè)部提供的采購(gòu)申請(qǐng)單

6)負(fù)責(zé)收集和審核物業(yè)部原始憑證,保證報(bào)銷(xiāo)手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性

7)負(fù)責(zé)進(jìn)行物業(yè)部成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促物業(yè)部降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益

8)妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料

9)負(fù)責(zé)實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,嚴(yán)格維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,對(duì)重要的財(cái)務(wù)收支業(yè)務(wù)須作不定期的抽查和復(fù)審

10)積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,自覺(jué)學(xué)習(xí)有關(guān)財(cái)務(wù)管理的知識(shí),提高個(gè)人素質(zhì)

11)完成上級(jí)交辦的其他工作事宜

12)在規(guī)定時(shí)間做好周計(jì)劃表以及周總結(jié)表匯總至部門(mén)經(jīng)理處

第12篇 某物業(yè)公司應(yīng)收帳款會(huì)計(jì)系統(tǒng)電腦操作員崗位職責(zé)

物業(yè)公司應(yīng)收帳款會(huì)計(jì)系統(tǒng)電腦操作員崗位職責(zé)

【管理層級(jí)關(guān)系】

直接上級(jí): 主管

【技能要求】

1.基本素質(zhì):品德優(yōu)良,工作耐心、細(xì)致、快捷,能夠協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系。掌握本專(zhuān)業(yè)的工作規(guī)程并能熟練操作。責(zé)任心強(qiáng),不謀私利,敢于堅(jiān)持原則。

2.自然條件:20歲以上,男女均可。品貌端正。

3.文化程序:財(cái)務(wù)大專(zhuān)或同等文化程度。具有助理會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)。

4.外語(yǔ)水平:具有一定的外語(yǔ)基礎(chǔ)。

5.工作經(jīng)驗(yàn):2年以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

6.特殊要求:工作條理性強(qiáng),具有安全、防范意識(shí)。具有保密意識(shí)。

【崗位職責(zé)】

1.負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款系統(tǒng)各種數(shù)據(jù)錄入、修改、查詢。

2.完善應(yīng)收帳款系統(tǒng), 保證系統(tǒng)正常運(yùn)行。

3.負(fù)責(zé)打印付款通知單。

4.負(fù)責(zé)向主管、經(jīng)理及公司領(lǐng)導(dǎo)上報(bào)催款情況資料。

5.配合催款員工作, 提供客戶欠費(fèi)明細(xì)表。

6.提供各種應(yīng)收帳款內(nèi)部報(bào)表。

7.負(fù)責(zé)解答客戶咨詢。

8.兼作應(yīng)收帳款組文員。

9.負(fù)責(zé)部門(mén)辦公用品領(lǐng)用工作。

10.新??怠⒋髽I(yè)主、保利代理工作,按時(shí)編制各種報(bào)表。

11.負(fù)責(zé)辦理退屋結(jié)算工作。

【工作標(biāo)準(zhǔn)】

1.工作任務(wù)明確, 安排合理。

2.責(zé)任心強(qiáng), 保護(hù)計(jì)算機(jī)硬件、軟件正常運(yùn)行。

3.耐心細(xì)致, 完成數(shù)據(jù)加工, 提供數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確。

4.與其他相關(guān)人員配合默契, 協(xié)作精神強(qiáng)。

物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)范本(十二篇)

物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)范本以下就是物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)范本等等的介紹,希望為您帶來(lái)幫助。1、必須按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度設(shè)置和使用會(huì)計(jì)科目。除會(huì)計(jì)制度允許變動(dòng)的以外,不得任意增
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