物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)7（9篇范文）

第1篇 物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)7

物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(七)

1、貫徹落實(shí)國(guó)家《會(huì)計(jì)法》,遵守集團(tuán)、主營(yíng)公司的財(cái)務(wù)管理制度,嚴(yán)格按照公司財(cái)務(wù)管理制度對(duì)財(cái)務(wù)部經(jīng)理負(fù)責(zé)。

2、負(fù)責(zé)部門(mén)二級(jí)明細(xì)科目賬簿登記工作。

3、完成日常的記賬、算賬、報(bào)帳工作和公司的月、季度結(jié)算,年度決算。每月月末按時(shí)結(jié)賬,要求與總賬相應(yīng)科目平衡,做到賬賬相符。

4、加強(qiáng)對(duì)物業(yè)管理費(fèi)及代收代支能耗費(fèi)的賬簿管理,建立業(yè)主的臺(tái)賬記錄。

5、每月按時(shí)同各管理處校對(duì)繳費(fèi)情況,經(jīng)財(cái)務(wù)部經(jīng)理核對(duì)后,督促各管理處及時(shí)收繳。

6、建立固定資產(chǎn)管理卡片,記錄財(cái)產(chǎn)名稱(chēng)、規(guī)格、數(shù)量、購(gòu)入日期、原值、殘值、折舊、使用年限,并按財(cái)務(wù)制度規(guī)定按月折舊入賬。

7、完成日常的記賬、算賬、報(bào)帳工作和公司的月、季度結(jié)算,年度決算。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

第2篇 某物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)說(shuō)明

物業(yè)公司財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)說(shuō)明文件

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)說(shuō)明

1.0職務(wù)說(shuō)明

職務(wù)名稱(chēng):會(huì)計(jì)主管英文名稱(chēng):general ledger supemison

簡(jiǎn)縮名稱(chēng):職務(wù)級(jí)別:

直屬上級(jí):總經(jīng)理直屬下級(jí):出納員/稽核員

2.0職務(wù)概述

及時(shí)提供真實(shí)可靠的會(huì)計(jì)信息,認(rèn)真貫徹執(zhí)行和維護(hù)國(guó)家財(cái)經(jīng)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,積極參與經(jīng)營(yíng)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。

3.0職責(zé)說(shuō)明

3.1參與制訂財(cái)務(wù)部經(jīng)濟(jì)計(jì)劃、業(yè)務(wù)計(jì)劃,考核、分析預(yù)算、財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。

3.2進(jìn)行會(huì)計(jì)核算

會(huì)計(jì)人員要以實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為依據(jù),記賬、算賬、報(bào)賬,做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實(shí),數(shù)字準(zhǔn)確,賬目清楚,日清月結(jié),按期報(bào)賬,如實(shí)反映財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和財(cái)務(wù)收支情況。進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,及時(shí)地提供真實(shí)可靠的、能滿(mǎn)足各方需要的會(huì)計(jì)信息,是會(huì)計(jì)人員最基本的職責(zé)。

3.3實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督

對(duì)本單位實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,對(duì)不真實(shí)、不合法的原始憑證,不予受理;對(duì)記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,予以退回,要求更正補(bǔ)充;發(fā)現(xiàn)賬簿記錄與實(shí)物、款項(xiàng)不符的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理;無(wú)權(quán)自行處理的,立即向本單位行政領(lǐng)導(dǎo)人報(bào)告,請(qǐng)求查明原因,作出處理;對(duì)違反國(guó)家統(tǒng)一的財(cái)政制度、財(cái)務(wù)制度規(guī)定的收支,不予辦理。

3.4對(duì)會(huì)計(jì)憑證,主要是記帳憑證進(jìn)行復(fù)核,并蓋章。每月?lián)ぷ髑闆r寫(xiě)出分析報(bào)告編制月報(bào)表及財(cái)務(wù)分析。

3.5協(xié)調(diào)與有關(guān)部門(mén)及下屬員工之間的工作關(guān)系,考核員的工作質(zhì)量。

3.6對(duì)下屬、員工進(jìn)行培訓(xùn),關(guān)心員工思想和生活,發(fā)揮他們工作積極性,完成上級(jí)交辦其他任務(wù)。

3.7辦理其他會(huì)計(jì)事務(wù)。

第3篇 物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)8

物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(八)

一、根據(jù)國(guó)家會(huì)計(jì)制度規(guī)定的會(huì)計(jì)科目設(shè)立賬戶(hù),按照確定的會(huì)計(jì)制度和會(huì)計(jì)核算形式處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚。月終要編制總賬目余額試算平衡表并與有關(guān)明細(xì)賬核對(duì),保證賬賬相符。

二、及時(shí)反映和清理各項(xiàng)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的往來(lái)結(jié)算情況,對(duì)內(nèi)部往來(lái)單位的各項(xiàng)往來(lái)掛賬,要及時(shí)核對(duì),適時(shí)核對(duì),適時(shí)結(jié)清,對(duì)外部往來(lái)單位的各項(xiàng)預(yù)收、預(yù)付、應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng),要嚴(yán)格按對(duì)象設(shè)置二級(jí)科目,準(zhǔn)確及給予結(jié)算。對(duì)于長(zhǎng)期掛賬,應(yīng)查明原因,清理后,向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映。

三、按照會(huì)計(jì)報(bào)表的編制規(guī)定,按時(shí)、按質(zhì)、按量地做好年度、季度、月度的資產(chǎn)負(fù)債表,損益表和其他報(bào)表的編制工作。

四、按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,對(duì)會(huì)計(jì)憑證、賬薄、報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料要集中妥善保管,分類(lèi)排列,以便查閱。

五、在處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)過(guò)程中,要自覺(jué)遵守、宣傳、維護(hù)國(guó)家財(cái)政制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

六、每月將收支情況、費(fèi)用收繳情況及時(shí)報(bào)上級(jí)主管。

第4篇 物業(yè)公司會(huì)計(jì)人員崗位職責(zé)9

物業(yè)公司會(huì)計(jì)人員崗位職責(zé)(九)

1、會(huì)計(jì)人員必須按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度設(shè)置和使用會(huì)計(jì)科目。除會(huì)計(jì)制度允許變動(dòng)的以外,不得任意增減或者合并會(huì)計(jì)科目。

2、會(huì)計(jì)人員對(duì)規(guī)定的會(huì)計(jì)科目名稱(chēng)、編號(hào)、核算內(nèi)容和對(duì)應(yīng)關(guān)系,不得任意改變。

3、會(huì)計(jì)人員對(duì)發(fā)生的每一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)必須取得或填制原始憑證,并根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證填制記賬憑證。

4、會(huì)計(jì)人員要嚴(yán)格審核會(huì)計(jì)憑證并妥善保管。對(duì)偽造/涂改或經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不合法的憑證,應(yīng)拒絕受理,并及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)處理。

5、會(huì)計(jì)人員要按照規(guī)定設(shè)置總賬、明細(xì)賬/日記賬。啟用會(huì)計(jì)賬薄時(shí),應(yīng)在賬薄封面上寫(xiě)明單位名稱(chēng)和賬薄名稱(chēng)。賬簿扉頁(yè)上應(yīng)附'啟用表'。

6、會(huì)計(jì)人員要根據(jù)審核無(wú)誤的會(huì)計(jì)憑證登記賬薄。賬薄記錄發(fā)生錯(cuò)誤時(shí),不得涂改、刮擦、挖補(bǔ)或用藥水消除字跡,而應(yīng)將錯(cuò)誤的文字或數(shù)字化線注銷(xiāo)(必須使原有字跡仍可辨認(rèn)),然后在劃線上方填寫(xiě)正確的文字或數(shù)字,并由記賬人員在更正處蓋章。

7、會(huì)計(jì)人員應(yīng)按照規(guī)定,定期(月、季、年)核對(duì)賬目/結(jié)編制會(huì)計(jì)報(bào)表。并做到報(bào)表數(shù)字真實(shí),計(jì)算準(zhǔn)確,內(nèi)容完整,說(shuō)明清楚,任何人不得篡改或授意指使他人篡改會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)字。

8、會(huì)計(jì)人員要按照規(guī)定對(duì)各種會(huì)計(jì)資料,定期收集,審查核對(duì),整理立卷,編制目錄,裝訂成冊(cè),并妥善保管、防止丟失損壞。

9、協(xié)助管理處完成其它日常工作。

第5篇 物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)9

物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(九)

1)向部門(mén)負(fù)責(zé),具體組織好本部門(mén)的日常管理工作;

2)每日做好各種會(huì)計(jì)憑證和帳務(wù)處理工作;

3)每月、每季按時(shí)做好各種會(huì)計(jì)報(bào)表,定期向業(yè)主委員會(huì)公布管理費(fèi)收繳及使用情況;

4)負(fù)責(zé)檢查、審核各經(jīng)營(yíng)管理部門(mén)及下屬機(jī)構(gòu)的收支帳目,向部門(mén)和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)工作情況;

5)檢查銀行、庫(kù)存現(xiàn)金和資金帳目,做到帳帳相符,帳實(shí)相符;

6)按照物業(yè)管理的行業(yè)特點(diǎn)和需要,分類(lèi)記帳;完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交辦的財(cái)會(huì)工作。

第6篇 某某物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

某物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

物業(yè)會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理的日常工作。具體職責(zé)如下:

1.正確執(zhí)行公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理方針、政策和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)、制度。

2.負(fù)責(zé)組織全公司的經(jīng)濟(jì)核算工作,合理調(diào)度資金,及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表。

3.組織編制財(cái)務(wù)綜合預(yù)算及決算,定期提交經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告,提出改善經(jīng)營(yíng)、加強(qiáng)管理的措施和意見(jiàn)。

4.參與制定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、投資決策、職工工資、福利政策,負(fù)責(zé)新項(xiàng)目可行性分析及提交分析報(bào)告。

5.督導(dǎo)、檢查各級(jí)財(cái)務(wù)人員執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和財(cái)務(wù)計(jì)劃情況,負(fù)責(zé)公司所有經(jīng)濟(jì)合同的審核及監(jiān)督管理,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題提出解決辦法,及時(shí)向財(cái)務(wù)總監(jiān)匯報(bào)。

6.負(fù)責(zé)組織、控制公司內(nèi)部各個(gè)環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)收支情況。每月編制內(nèi)部核算報(bào)表,檢查預(yù)算執(zhí)行情況,考核各部門(mén)經(jīng)營(yíng)責(zé)任。

7.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)處理好公司與財(cái)政、稅務(wù)、金融、工商等有關(guān)部門(mén)之間的工作關(guān)系。

8.組織按規(guī)定程序?qū)嵤┑牟牧喜少?gòu)監(jiān)督工作并進(jìn)行物資供應(yīng)商的回訪。

9.負(fù)責(zé)各部門(mén)的費(fèi)用開(kāi)支、工程結(jié)算等經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的審核,并按財(cái)務(wù)管理制度、開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)和公司質(zhì)量體系文件有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格進(jìn)行審查,包括內(nèi)容、用途、審批手續(xù)和原始交易金額等。對(duì)一切不符合規(guī)定的開(kāi)支和違反體系文件規(guī)定的結(jié)算,均不予審核并及時(shí)向財(cái)務(wù)總監(jiān)報(bào)告。

10.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、低值易耗品等的日常盤(pán)點(diǎn)檢查和年終盤(pán)點(diǎn)對(duì)帳。

11.實(shí)施資金計(jì)劃平衡,部門(mén)資金計(jì)劃匯總,編制公司流動(dòng)資金計(jì)劃。

12.項(xiàng)開(kāi)展日常檢查,督促應(yīng)收款項(xiàng)的催繳清收,保障公司資金安全。

13.負(fù)責(zé)記帳憑證的編制及錄入,庫(kù)存材料的明細(xì)核對(duì),合同、協(xié)議及部門(mén)內(nèi)文檔管理。對(duì)已制好的記帳憑證要進(jìn)行交叉復(fù)核,審核記帳憑證所附原始交易憑證是否齊全和符合規(guī)定,審批手續(xù)是否完備,原始交易原始憑證是否與記帳憑證內(nèi)容一致,以及記帳憑證對(duì)應(yīng)關(guān)系正確與否。

14.負(fù)責(zé)編制年度、季度、月度會(huì)計(jì)報(bào)表,并做出編表說(shuō)明。

15.裝訂記帳憑證,會(huì)計(jì)報(bào)表、各種帳冊(cè),并分類(lèi)編號(hào),負(fù)責(zé)對(duì)憑證報(bào)表帳冊(cè)的妥善保管。

16.負(fù)責(zé)對(duì)經(jīng)營(yíng)的科目及時(shí)進(jìn)行清帳,應(yīng)收、應(yīng)付帳款督促及時(shí)追收及清付。對(duì)商品、財(cái)產(chǎn)帳目做到帳帳相符,帳實(shí)相符。發(fā)現(xiàn)不符,查明情況及時(shí)上報(bào)。

17.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)方面的文檔管理,對(duì)公司的一切資料及個(gè)人電腦操作密碼保密,絕不泄露及帶出公司以外,發(fā)現(xiàn)有人違反,及時(shí)向財(cái)務(wù)總監(jiān)報(bào)告。

18.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。

第7篇 物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)10

物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(十)

會(huì)計(jì)在物業(yè)公司經(jīng)理和公司財(cái)務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)大廈管理處經(jīng)濟(jì)核算和各種費(fèi)用的收支。

1.嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度。

2.熟悉大廈的戶(hù)數(shù)和面積,以及管理費(fèi)、水電費(fèi)等收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方法。

3.熟悉掌握記帳原則和方法,建立健全各種臺(tái)帳,并于每月25日前做好上月財(cái)務(wù)核算、報(bào)表、對(duì)帳工作,做到帳目清晰、手續(xù)齊全、帳帳相符、帳表相符、日清月結(jié)、準(zhǔn)確無(wú)誤。建立健全財(cái)務(wù)檔案。

4.做好管理處的財(cái)產(chǎn)、用具的保管和登記工作,保障管理處公有財(cái)產(chǎn)不流失。

5.定期分析資金往來(lái)及運(yùn)用情況,監(jiān)督管理處合理使用資金。

6.審查員工工資和獎(jiǎng)金的發(fā)放。

7.完成管理處主任交辦的其它任務(wù)。

簽署人:物業(yè)管理有限公司

第8篇 物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)素質(zhì)要求

物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及素質(zhì)要求

一、會(huì)計(jì)1崗位職責(zé)及素質(zhì)要求

a、崗位職責(zé)

*負(fù)責(zé)編制下達(dá)費(fèi)用考核指標(biāo),并對(duì)各部門(mén)執(zhí)行情況進(jìn)行核對(duì)、監(jiān)控;

*負(fù)責(zé)成本、費(fèi)用考核工作;

*負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)支出的用途進(jìn)行監(jiān)督,按階段作出評(píng)估報(bào)告;

*負(fù)責(zé)田園居管理處的全盤(pán)賬務(wù)工作;

*負(fù)責(zé)停車(chē)場(chǎng)的會(huì)計(jì)核算工作;

*負(fù)責(zé)公司對(duì)外拓展業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)部分的測(cè)算(其它人員協(xié)助);

*負(fù)責(zé)公司管理費(fèi)的分類(lèi)匯總;

*參與部門(mén)相關(guān)制度,規(guī)定,計(jì)劃的的制定;

*完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交與的其他工作。

b、素質(zhì)要求

*大學(xué)專(zhuān)科或以上學(xué)歷;

*具備助理會(huì)計(jì)師職稱(chēng),會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格證書(shū);

*熟練電腦操作;

*熟悉物業(yè)管理法規(guī),基本稅法,企業(yè)會(huì)計(jì)制度;

二、會(huì)計(jì)2崗位職責(zé)及素質(zhì)要求

a、崗位職責(zé)

*全面負(fù)責(zé)物業(yè)公司的會(huì)計(jì)電算化管理工作,對(duì)財(cái)務(wù)信息的安全性,資料的完整性,輸出的及時(shí)性負(fù)責(zé);

*負(fù)責(zé)物業(yè)公司日常會(huì)計(jì)憑證的電算化錄入工作;

*負(fù)責(zé)物業(yè)公司地稅、國(guó)稅的營(yíng)業(yè)稅、增值稅及各項(xiàng)附稅的申報(bào)工作;

*負(fù)責(zé)物業(yè)公司發(fā)票、停車(chē)場(chǎng)發(fā)票的及時(shí)申購(gòu)工作;

*負(fù)責(zé)計(jì)算并上報(bào)總公司的各項(xiàng)專(zhuān)用報(bào)表(1-9表);

*負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理、裝訂、保管、編制檔案目錄工作;

*定期備份物業(yè)公司會(huì)計(jì)電算化軟盤(pán),定期打印財(cái)務(wù)賬本(除日記賬外);

*完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交與的其他工作。

b、素質(zhì)要求

*大學(xué)專(zhuān)科或以上學(xué)歷;

*持會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格證書(shū);

*熟悉物業(yè)管理法規(guī),稅收征管法;

*熟練會(huì)計(jì)電算化工作及維護(hù);

第9篇 物業(yè)公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)商業(yè)公司全盤(pán)賬務(wù)處理、報(bào)表出具,經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告、會(huì)計(jì)檔案的歸類(lèi)存檔。

2、物業(yè)合同的符合、蓋章與整理存檔;應(yīng)收賬款的核對(duì)與催收工作。

3、對(duì)商業(yè)收費(fèi)軟件、停車(chē)場(chǎng)收費(fèi)系統(tǒng)的核對(duì)、管理,協(xié)助配合稅務(wù)事項(xiàng)的辦理。

崗位要求:

1、財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。

2、三年以上本職工作經(jīng)驗(yàn);熟練使用辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件。

3、具有獨(dú)立工作能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

4、有物業(yè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。