第1篇 技術(shù)中心產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責
工作職責:
1、負責產(chǎn)品整體的產(chǎn)品管理、產(chǎn)品包裝、運營策略、計劃制定、推廣策略、目標確定、提升產(chǎn)品知名度,帶動產(chǎn)品增值和增量;
2、負責市場調(diào)研,及時掌握行業(yè)動態(tài),關(guān)注目標消費市場需求及用戶體驗,與產(chǎn)品研發(fā)部門緊密結(jié)合,打造具有競爭力的創(chuàng)新產(chǎn)品;
3、熟悉智能硬件,對智能硬件的內(nèi)部結(jié)構(gòu),產(chǎn)業(yè)鏈等。跟進產(chǎn)品研發(fā)情況,確認產(chǎn)品規(guī)格,時間,存在問題等。把握上市節(jié)奏,提煉賣點,slogan等;
4、負責產(chǎn)品運營ppt的編寫及產(chǎn)品營銷方案的制定等。與渠道運營對接,了解渠道反饋。產(chǎn)品營銷推廣、活動策劃與推廣落地;
5、策劃與制定物聯(lián)網(wǎng)、智能硬件產(chǎn)品各類線上線下活動策略;
6、負責產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)統(tǒng)計,跟蹤及活動分析;
7、負責產(chǎn)品持續(xù)監(jiān)測、評估及改進。
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷,通信、文學、新聞、市場營銷或其他相關(guān)專業(yè);
2、 4年以上智能硬件/移動互聯(lián)網(wǎng)/物聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)崗位經(jīng)驗,有智能硬件產(chǎn)品開發(fā),管理或運營工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、有豐富的產(chǎn)品管理經(jīng)驗,能夠獨立完成活動策劃及組織工作;
4、具備較強的邏輯思維、全局觀念、責任心,優(yōu)秀的溝通表達、文案撰寫能力,具備開拓創(chuàng)新、團隊協(xié)作能力;
5、熟悉產(chǎn)品運營思維,了解it、硬件及相關(guān)產(chǎn)品開發(fā)、測試、運營的整個業(yè)務工作流程和模式;
6、工作積極主動,善于思考,工作效率高,具備較強執(zhí)行力及良好的分析及解決問題的能力。
第2篇 技術(shù)中心設計工程師崗位職責
崗位職責:承擔研究院科技成果轉(zhuǎn)化推廣工作;負責新技術(shù)的工程化試驗研究、新技術(shù)的工藝設計工作以及工程項目施工現(xiàn)場的指導工作。
應聘條件:本科學歷及以上;化學工程、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè);具備良好的政治和業(yè)務素質(zhì),較強的責任心、服務意識和團隊合作精神;具有較強的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力,良好語言與文字表達能力、信息收集與甄別能力;服從工作調(diào)整和安排。
第3篇 現(xiàn)代教育技術(shù)應用中心崗位職責
1、計算機公共課教學計劃內(nèi)的學生上機實踐任務；
2、全校語音課堂教學計劃內(nèi)的語音教學及學生自主學習任務；
3、日常及考試時外語調(diào)頻廣播的發(fā)射任務；
4、教學技術(shù)公選課的學生上機、課件制作等實訓、實踐任務；
5、學校教師操作、使用多媒體設備的培訓任務；
6、學校分配的其他任務。
第4篇 信息技術(shù)中心副主任崗位工作職責
一、協(xié)助主任制定信息技術(shù)中心的長遠建設規(guī)劃及年度實施計劃。
二、協(xié)助主任完善信息技術(shù)中心各項規(guī)章制度,抓好日常管理。
三、負責信息技術(shù)中心思想政治工作,加強組織建設,強化隊伍素質(zhì)。
四、積極開展對外技術(shù)服務,著力提升信息技術(shù)中心的業(yè)務能力和服務水平。
五、積極參加學術(shù)交流活動,努力推廣網(wǎng)絡信息技術(shù),不斷促進學院信息化建設。
六、完成領導交辦的其他工作。
第5篇 呼叫中心技術(shù)崗位職責
主要通過電話及郵件等遠程服務形式完成以下支持內(nèi)容:
1、完成關(guān)于操作系統(tǒng)、應用軟件、郵件客戶端、打印系統(tǒng)、網(wǎng)絡、辦公設備、pos機等方面的安裝、管理、維護;
2、解決排除各種硬件故障,定期升級系統(tǒng),保證系統(tǒng)順利運行;
職位要求:
1、大專及以上文化程度,計算機技術(shù)相關(guān)或英語專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、具備英語讀寫能力,英語四、六級者優(yōu)先考慮;
3、如具備1年以上it從業(yè)背景經(jīng)驗或曾經(jīng)有callcenter工作背景的優(yōu)先考慮;
4、熟悉桌面操作系統(tǒng)、標準辦公軟件、防病毒軟件現(xiàn)場維護;
5、有網(wǎng)絡安全、電腦病毒等維護經(jīng)驗以及在windows平臺下的各種應用系統(tǒng)的使用、管理和維護經(jīng)驗;
6、具備良好的溝通能力和團隊合作精神,學習力強,工作積極主動,耐心細致,責任心強,具有吃苦耐勞的精神;
第6篇 現(xiàn)代教育技術(shù)中心副主任崗位職責內(nèi)容
1.協(xié)助中心主任完成各項工作,負責中心的日常管理工作。
2.協(xié)助主任制訂中心建設規(guī)劃和實施計劃,做好實驗室建設項目申報,負責編制低值、易耗材料的購置計劃。
3.協(xié)助做好中心各個實驗室的管理工作,研究提高各實驗室的投資效益。
4.完成學校、學院安排的遠程教育相關(guān)任務。如:成教院、教務處網(wǎng)絡課程、精品課程技術(shù)支持與設備維護并組織對外承接業(yè)務。
5.負責學院、中心等網(wǎng)站的管理工作。
6.協(xié)助主任做好中心承辦的各類競賽和對外交流工作。
7.分管儀器設備賬、物、卡的建設與管理工作,中心設備出借管理、設備維修申報與材料申購管理工作。
8.負責中心實驗室使用、多媒體教室管理及中心實驗教學的安排工作。
9.完成學院交辦的其他工作。
第7篇 崗位職責說明書：房地產(chǎn)技術(shù)中心主任
房地產(chǎn)技術(shù)中心主任崗位職責說明書
崗位基本信息
崗位名稱主任所屬部門技術(shù)中心崗位職等
直接上級工程技術(shù)副總直接下屬總工程師、結(jié)構(gòu)工程師、建筑師、電水暖工程師、檔案管理員
崗位概要:負責組織技術(shù)中心工作的開展及工程技術(shù)的支持與指導。
職責描述
重點工作
1.計劃制定:參與項目總體規(guī)劃和項目開發(fā)計劃的擬訂,根據(jù)項目總體規(guī)劃和項目開發(fā)計劃,組織制定項目設計任務書,明確各項任務要求、各階段出圖時間計劃和相應的項目設計費用預算、勘察計劃和勘察費用預算;根據(jù)公司計劃管理制度,負責本部門年(月)度工作計劃的制訂及工作總結(jié)的匯報和檢討;
2.組織領導:主持部門日常工作,根據(jù)職能分工和部門工作計劃,明確下屬崗位職責和任務要求,并組織、指導、協(xié)調(diào)下屬開展工作;及時處理工作中出現(xiàn)的問題,確保本部門各項工作目標的實現(xiàn);根據(jù)公司考核管理制度,負責及時做好對下屬績效考核管理工作;
3.設計委托與管理:負責組織設計單位、勘察單位的招標和委托,及時了解設計單位、勘察單位的工作進展;負責項目設計方案評審會的組織工作和項目設計交底工作;根據(jù)合同約定,負責設計費用、勘察費用支付申請;
4.技術(shù)變更:組織部屬監(jiān)督項目設計方案的落實情況;根據(jù)工程管理制度,審核重大技術(shù)變更要求,并及時進行驗證和答復處理;
5.技術(shù)支持:負責審核各項目(部)公司的后期配套設計方案與施工設計圖審核;參與工程施工、監(jiān)理單位的選擇和工程標底編制工作;參與施工方案審核,從成本及技術(shù)角度對施工方案提出專業(yè)意見;參與工程建筑材料的選用;參與工程竣工驗收工作,對工程驗收提出相應的工程技術(shù)驗收意見;
6.技術(shù)檔案管理:組織收編并保管工程項目的全部技術(shù)檔案,并根據(jù)公司項目開發(fā)流程規(guī)范,做好技術(shù)檔案的歸集、保管、借閱等工作;
一般工作
1.技術(shù)服務:組織收集、整理工程建設方面的新技術(shù)、新工藝、新材料應用情況,為公司決策層和相關(guān)部門提供工程技術(shù)知識咨詢服務;負責組織推廣三新技術(shù);負責組織制訂和審核工程技術(shù)的企業(yè)標準;負責做好與設計單位、各項目(部)公司之間的協(xié)調(diào)工作,及時提供相關(guān)業(yè)務指導,反饋相關(guān)的業(yè)務信息;
2.業(yè)務培訓:加強對本部門人員及集團下屬工程技術(shù)人員進行工程技術(shù)知識培訓,以提高工程技術(shù)人員具備良好的專業(yè)能力;
3.溝通協(xié)調(diào):負責做好與集團公司各部門及下屬公司各部門之間協(xié)調(diào)工作,并根據(jù)各部門的工作需要,組織做好對各部門的配合與服務;定期向上級領導匯報工作,
4.其他事項:完成上級交給的其他臨時性工作任務;
主要責任
1.確保設計任務書中提出的任務要求、進度安排、經(jīng)費預算明確、合理;
2.確保各階段所出圖紙符合項目設計任務書要求;
3.保證技術(shù)資料的正確性、完備性、最新性;
4.保證技術(shù)支持、服務的及時與準確,妥善處理工程技術(shù)支持過程中的異常情況;
5.保證本部門各項工作按制度正常、高效運作,無重大違規(guī)和技術(shù)差錯;
崗位權(quán)力
1.根據(jù)部門工作需要,提出本部門崗位、人員配置、費用預算的權(quán)力;
2.根據(jù)公司項目開發(fā)流程規(guī)范,對各項工程技術(shù)資料和圖紙進行審核的權(quán)力;
3.根據(jù)工作需要,推薦和評價勘察、設計單位工作的權(quán)力;
4.監(jiān)督檢查各項目落實技術(shù)設計方案的情況,對不符合或違反技術(shù)設計方案要求的行為予以阻止并提出相應調(diào)整建議的權(quán)力;
5.依據(jù)公司的相關(guān)制度,要求公司其他部門對本部門工作予以合理配合的權(quán)力;
6.根據(jù)公司財務管理制度,按規(guī)定使用和審批預算范圍內(nèi)的項目經(jīng)費的權(quán)力;
7.根據(jù)公司制度,在本職工作范圍內(nèi)對下屬工作進行調(diào)配、檢查、考核的權(quán)力,并對下屬的工作和行為提出獎懲建議的權(quán)力;
8.在部門職能與權(quán)力范圍內(nèi),按公司制度自主開展工作的權(quán)力;
9.根據(jù)公司制度有關(guān)規(guī)定,接受培訓,享受薪酬和各項福利政策的權(quán)力;
10.按公司制度享有的其他權(quán)力;
任職資格
資歷:建筑學、設計、土木工程等相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷或中級以上職稱,具有五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
能力:具有較強的專業(yè)技術(shù)能力、團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
品質(zhì):具備良好的職業(yè)道德,較強的工作責任心;
知識結(jié)構(gòu):具有較深的規(guī)劃設計、房地產(chǎn)知識,熟悉房地產(chǎn)行業(yè)的相關(guān)設計規(guī)范,同時具有一定的經(jīng)濟、財務及人力資源管理基礎知識;
關(guān)鍵指標:設計進度、出現(xiàn)重大技術(shù)差錯次數(shù)、聯(lián)系單處理及時性、項目設計和工程建設成本控制率
第8篇 安全指揮中心安全技術(shù)科科長崗位職責
1、在安全指揮中心領導下,負責全礦的安全技術(shù)管理工作。
2、組織貫徹執(zhí)行煤礦“三大規(guī)程”組織編制安裝、回撤作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施,監(jiān)督檢查實施情況,確保安全。
3、負責編制礦安全作業(yè)計劃,并根據(jù)安全情況,制訂安全銜接計劃。
4、深入現(xiàn)場,檢查規(guī)程、措施的實施情況,組織處理和解決技術(shù)上存在的各類問題。
5、負責工程質(zhì)量管理,組織開展質(zhì)量達標活動。
6、負責職工的技術(shù)培訓及技術(shù)資料、圖紙的管理。
7、負責隊災害的預防、治理工作,負責學習新技術(shù),解決生產(chǎn)技術(shù)難題,開展技術(shù)攻關(guān)活動。
第9篇 現(xiàn)代教育技術(shù)中心副主任崗位職責
1.協(xié)助中心主任完成各項工作，負責中心的日常管理工作。
2.協(xié)助主任制訂中心建設規(guī)劃和實施計劃，做好實驗室建設項目申報，負責編制低值、易耗材料的購置計劃。
3.協(xié)助做好中心各個實驗室的管理工作，研究提高各實驗室的投資效益。
4.完成學校、學院安排的遠程教育相關(guān)任務。如:成教院、教務處網(wǎng)絡課程、精品課程技術(shù)支持與設備維護并組織對外承接業(yè)務。
5.負責學院、中心等網(wǎng)站的管理工作。
6.協(xié)助主任做好中心承辦的各類競賽和對外交流工作。
7.分管儀器設備賬、物、卡的建設與管理工作，中心設備出借管理、設備維修申報與材料申購管理工作。
8.負責中心實驗室使用、多媒體教室管理及中心實驗教學的安排工作。
9.完成學院交辦的其他工作。
第10篇 技術(shù)中心崗位職責
1. 在生產(chǎn)主管的指導下,完成體外診斷試劑產(chǎn)品的配制和分裝等生產(chǎn)任務;
2. 填寫生產(chǎn)相關(guān)的工作表單;
3. 嚴格按照生產(chǎn)計劃進行生產(chǎn),確保產(chǎn)品符合質(zhì)檢規(guī)程的質(zhì)量要求;
4. 負責設備維修的確認和清單維護;
5. 參與公司質(zhì)量體系考核工作;
6. 完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1. 具有?？苹蛞陨蠈W歷,藥劑學、生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè);
2. 有大型分裝線、制劑工作經(jīng)歷優(yōu)先;
3. 有生產(chǎn)設備維護管理經(jīng)驗優(yōu)先;
4. 仔細認真,有團隊合作精神。
第11篇 研發(fā)中心技術(shù)員崗位職責
工作職責:
1、負責細胞培養(yǎng)的常規(guī)操作,包括復蘇、接種、傳代、擴增、培養(yǎng)、生長曲線測定等工作,及時、準確地填寫實驗記錄;
2、進行細胞培養(yǎng)工藝參數(shù)的摸索、工藝放大等研究的設計和執(zhí)行;
3、參與大規(guī)模細胞培養(yǎng),完成計劃批次的蛋白生產(chǎn);
4、對細胞培養(yǎng)工序所涉及的相關(guān)儀器/設備進行日常保養(yǎng)及維護,及時填寫使用記錄及維保記錄等。
5、負責生物藥新項目的細胞株構(gòu)建相關(guān)的工作,同時參與生物藥上游部分的各項工作;
任職資格:
1、 本科以上學歷;
2、 生物工程、醫(yī)藥類相關(guān)專業(yè);
3、 熟練掌握細胞培養(yǎng)技術(shù),具有良好的無菌操作習慣;有無血清懸浮培養(yǎng)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、 熟悉并掌握檢測技術(shù)(電泳、elisa,western blot等)優(yōu)先。
5、 工作認真、負責,具有良好團隊協(xié)作精神;
第12篇 思可為機器人活動中心src技術(shù)總監(jiān)崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：1.能夠組織策劃機器人活動中心技術(shù)實施方案，并負責方案落地。2.能夠組織、協(xié)調(diào)及機器人工作室相關(guān)運營工作。3.有機器人項目團隊領導經(jīng)驗，能夠選拔、任用、培養(yǎng)機器人教育活動技術(shù)團隊。4.具備相當?shù)臋C器人教育項目研發(fā)意識和能力
職位要求：1.大學本科以上學歷，具有機器人專業(yè)、計算機軟件設計、工科專業(yè)及機器人相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。2.至少有兩年工作經(jīng)歷，有從事機器人教育或競賽活動經(jīng)驗者優(yōu)先。3.熟練掌握機器人教育相關(guān)知識和技能，精通樂高系列器材和教程者優(yōu)先。4、在機器人教育領域具有良好人脈資源。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
