第1篇 質(zhì)管部經(jīng)理崗位職責職位要求
職責描述：
1、具有執(zhí)業(yè)藥師資格證書，藥學、醫(yī)學等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W歷，本科以上學歷優(yōu)先； 2、要求全職，并能將執(zhí)業(yè)藥師證書注冊到公司； 3、有2年以上藥品經(jīng)營企業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉藥品管理法律法規(guī)及相關(guān)政策，熟悉新版gsp系統(tǒng)規(guī)范要求和各項質(zhì)量檔案的管理，能全面有效實施公司質(zhì)量管理體系； 4、全面負責質(zhì)量管理部門的工作，能熟練使用醫(yī)藥質(zhì)量管理軟件，能完成的具體工作。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年
第2篇 質(zhì)管部經(jīng)理崗位職責、要求
質(zhì)管部經(jīng)理主要是做好產(chǎn)品質(zhì)量的管控工作，培訓部門員工的質(zhì)檢意識和知識。
質(zhì)管部經(jīng)理職位要求
1.組織紀律好 能堅決執(zhí)行上級決議；
2.工作原則性強、不怕得罪人、不計較個人得失、以大局為重，實事求是的處理問題；
3.講求工作效率、思維敏捷、反映速度快、處理問題及時果斷，具有較強的組織指揮能力；
4.工作嚴謹敬業(yè) 責任心強 工作態(tài)度積極樂觀 能承受工作壓力；
5.有較強的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力 執(zhí)行能力強 有說服力。
質(zhì)管部經(jīng)理崗位職責
1.負責公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標的貫徹落實，改善公司的質(zhì)量管理工作；
2.負責公司各種質(zhì)量管理制度的制定與實施，以及各種質(zhì)量管理活動的執(zhí)行與推動；
3.組織不合格品的控制，制定不合格品的預防和糾正措施，并予以督導執(zhí)行 職責；
4.負責檢驗儀器、量具、實驗設(shè)備的管理工作 ；
5.監(jiān)督、檢查質(zhì)量記錄，組織分析質(zhì)量數(shù)據(jù) ；
6.負責質(zhì)量管理信息的收集、傳導、回復，以及質(zhì)量成本的分析與控制工作；
7.負責全面質(zhì)量管理在公司的推行，并對各部門的工作進行內(nèi)部質(zhì)量審核；
8.建立、實施公司質(zhì)量管理體系，組織編寫質(zhì)量手冊等質(zhì)量文件，并進行審核。
第3篇 質(zhì)管部經(jīng)理崗位職責
質(zhì)管部經(jīng)理 上海弄影時裝有限公司 上海弄影時裝有限公司,弄影 1、年齡30—42歲,高中或中專以上學歷;五年以上同等職位經(jīng)驗。
2、精通服裝生產(chǎn)流程、各類服裝工藝、品質(zhì)檢驗等相關(guān)專業(yè)知識,熟悉服裝廠生產(chǎn)運作。
3、熟悉服裝生產(chǎn)工藝流程,了解相關(guān)國家標準、行業(yè)標準和客戶標準。
3、熟悉服裝產(chǎn)品及其面料、輔料的檢驗方法、檢驗設(shè)備和檢驗標準。
3、熟悉iso9001體系,熟練使用質(zhì)量管理工具。
4、工作認真負責,嚴謹細致,有較強的分析解決問題能力。
5、有較強的組織和溝通能力,能夠帶領(lǐng)、指導和監(jiān)督本部門人員完成任務(wù)。
