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第1篇 社保經理社保部門負責人崗位職責職位要求
崗位職責:
1、負責管理社會保險、公積金增減員、補繳、基數調整等相關工作;
2、負責服務商管理,開拓,梳理;
3、負責公司運營數據的管控;
4、熟悉國家及北京市社保相關政策,熟悉勞動法;
5、組建部門架構,管理團隊。
職位要求:
1、大專及以上學歷,3年以上相關工作經驗;
2、有社保相關工作經驗,1000人以上服務經驗優(yōu)先;
3、工作細心,責任心強,抗壓能力強;
4、具備良好的溝通協調能力。
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-4年經驗
第2篇 客服經理社保部負責人崗位職責職位要求
崗位職責:
1、負責管理社會保險、公積金增減員、補繳、基數調整等相關工作;
2、負責服務商管理,開拓,梳理;
3、負責公司運營數據的管控;
4、熟悉國家及北京市社保相關政策,熟悉勞動法;
5、組建部門架構,管理團隊。
職位要求:
1、大專及以上學歷,3年以上相關工作經驗;
2、有社保相關工作經驗,1000人以上服務經驗優(yōu)先;
3、工作細心,責任心強,抗壓能力強;
4、具備良好的溝通協調能力。
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-4年經驗