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項(xiàng)目管理韓語職位描述與崗位職責(zé)任職要求(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):94

項(xiàng)目管理韓語職位描述與崗位職責(zé)任職要求

第1篇 項(xiàng)目管理韓語職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

請?zhí)峁╇p語簡歷:中文和韓文

崗位內(nèi)容:

1、制定項(xiàng)目目標(biāo)及項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目進(jìn)度表。

2、制定項(xiàng)目執(zhí)行和控制的基本計(jì)劃。

3、建立項(xiàng)目管理的信息系統(tǒng)。

4、項(xiàng)目進(jìn)程控制,配合上級管理層對項(xiàng)目進(jìn)行良好的控制。

5、跟蹤和分析成本。

6、記錄并向上級管理層傳達(dá)項(xiàng)目信息。

7、管理項(xiàng)目中的問題、風(fēng)險(xiǎn)和變化。

8、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

9、項(xiàng)目各部門、成員的職責(zé)、權(quán)限制定

10、各部門、各項(xiàng)目組之間的協(xié)調(diào)并組織項(xiàng)目培訓(xùn)工作。

11、項(xiàng)目運(yùn)行的過程控制

任職要求:

1.本科以上學(xué)歷,管理類專業(yè)或其他,3年及以上生產(chǎn)管理或者項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),設(shè)備行業(yè)優(yōu)先

2.擅于溝通交流,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

3.可配合出差和加班,具備較強(qiáng)的抗壓能力

4.韓語、朝鮮語聽說讀寫流利(必須)

5.優(yōu)秀亦可培養(yǎng)

第2篇 高級項(xiàng)目管理工程師崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

1、擁有5年以上軟件開發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),精通項(xiàng)目管理流程,持有 pmp 認(rèn)證優(yōu)先;

2、具有優(yōu)秀的表達(dá)、寫作、溝通、組織與協(xié)調(diào)能力;

3、熟練掌握常見項(xiàng)目管理工具及辦公應(yīng)用軟件;

4、本科及以上學(xué)歷;

5、管理經(jīng)驗(yàn)確實(shí)豐富者,可適當(dāng)降低學(xué)歷和專業(yè)要求。

任職要求:

協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人制定項(xiàng)目計(jì)劃、跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度、整理項(xiàng)目材料和文檔,通過項(xiàng)目管理相關(guān)的協(xié)助工作確保項(xiàng)目順利實(shí)施。

高級項(xiàng)目管理工程師崗位

第3篇 游戲研發(fā)項(xiàng)目管理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

工作職責(zé):

負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源的協(xié)調(diào)與組織,確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)各干系人協(xié)同工作;

負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃的制定、跟蹤和維護(hù),確保項(xiàng)目按計(jì)劃完成;

負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目各項(xiàng)評審會(huì)議及項(xiàng)目例會(huì);

制定并推廣項(xiàng)目流程規(guī)范,確保項(xiàng)目有序推進(jìn);

及時(shí)發(fā)現(xiàn)并跟蹤解決項(xiàng)目問題,有效管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn);

負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的敏捷改造和持續(xù)集成建設(shè)。

任職要求:

本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);

對互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)過程管理、敏捷項(xiàng)目管理有一定的認(rèn)識及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

能夠及時(shí)地跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度、管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并跟蹤解決項(xiàng)目問題;

具有良好的執(zhí)行力和責(zé)任心,能主動(dòng)積極推動(dòng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)朝目標(biāo)前進(jìn);

具有良好的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力、文檔撰寫能力、及各類報(bào)告處理能力;

有互聯(lián)網(wǎng)、軟件或it相關(guān)領(lǐng)域研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

有項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第4篇 科研項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)研究院各研究團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目的立項(xiàng)、進(jìn)度跟蹤及質(zhì)量管理、驗(yàn)收等工作。

2.組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目評審:流程輔導(dǎo)、評委篩選、結(jié)論總結(jié)等;

3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)調(diào)研和基本市場調(diào)研;

4.協(xié)調(diào)研究院各研究所的科研管理活動(dòng);

5.定期總結(jié)和匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況。

崗位要求:

1.有較強(qiáng)的組織溝通協(xié)調(diào)能力;

2.能夠獨(dú)立自主開展工作,善于處理格式文件和數(shù)據(jù),主動(dòng)性強(qiáng);

3.具有踏實(shí)和敬業(yè)的工作態(tài)度、高效的工作習(xí)慣和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

專業(yè)技術(shù)要求:

1.理工科背景,碩士及以上學(xué)歷;

2.3年以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

3.具備良好文字能力和學(xué)習(xí)能力,能快速掌握本領(lǐng)域的相關(guān)知識;

4.具有如下一種或多種經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮:

a)有科研機(jī)構(gòu)或高科技類企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

b)有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。

第5篇 管理項(xiàng)目主任崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.對項(xiàng)目開展計(jì)劃進(jìn)行進(jìn)度管理,協(xié)調(diào)及評估研發(fā)過程中測試、設(shè)備、物料及外協(xié)實(shí)驗(yàn)等必備條件,以及各階段遺留問題,推動(dòng)項(xiàng)目按計(jì)劃進(jìn)行;

2.對潛在風(fēng)險(xiǎn)提前預(yù)警,協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目執(zhí)行過程中產(chǎn)生的問題,協(xié)助項(xiàng)目組和相關(guān)部門完成風(fēng)險(xiǎn)管控;

3.協(xié)助項(xiàng)目組完善各節(jié)點(diǎn)交付物,組織項(xiàng)目評審會(huì)議,對各節(jié)點(diǎn)交付物的完整性、正確性進(jìn)行審核,完成各階段評審;

4.組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目組、基地和組件等各部門落實(shí)量產(chǎn)導(dǎo)入條件,移交產(chǎn)品圖紙、工藝文件等技術(shù)資料,完成成果轉(zhuǎn)化

任職要求:

1、物理、材料、微電子、半導(dǎo)體等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,具有從事高效電池項(xiàng)目管理工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn),;

2、熟悉晶體硅太陽電池生產(chǎn)工藝技術(shù)、質(zhì)量管控、可靠性等方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、具有項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)一年以上;

4、較強(qiáng)的技術(shù)報(bào)告撰寫能力

第6篇 某模具項(xiàng)目管理工程師崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)模具項(xiàng)目的過程策劃,制定開發(fā)進(jìn)度,并跟蹤和報(bào)告項(xiàng)目的進(jìn)展?fàn)顟B(tài)。

2.組織并參與各類模具工藝裝備的設(shè)計(jì)結(jié)構(gòu)審核,熟悉塑膠模具的結(jié)構(gòu)。

3.負(fù)責(zé)向客戶解釋與設(shè)計(jì)相關(guān)的制造方面問題,協(xié)同解決在模具制造中現(xiàn)場發(fā)生的技術(shù)、質(zhì)量問題。

4.組織并參與試模,確保模具的順利驗(yàn)收。

5.與采購協(xié)作,及時(shí)進(jìn)行模具材料及標(biāo)準(zhǔn)件的采購。

6.負(fù)責(zé)對模具開發(fā)進(jìn)行成本控制。

第7篇 項(xiàng)目開發(fā)管理崗位職責(zé)任職要求

項(xiàng)目開發(fā)管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

· 負(fù)責(zé)指定的塑膠類新產(chǎn)品的量產(chǎn)前所有工業(yè)化導(dǎo)入步驟

· 與產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)一起合作,參與新產(chǎn)品可行性評估并主導(dǎo)生產(chǎn)端解決方案的落實(shí)

· 與工廠的研發(fā)和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)合作,就工業(yè)化過程遇到的問題進(jìn)行有效改善,使量產(chǎn)順利進(jìn)行

· 主導(dǎo)及跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,確保新項(xiàng)目按質(zhì)按量按時(shí)交付,并輸出有效管理文件

· 幫助工廠提高工業(yè)化導(dǎo)入的自主能力

· 把好的實(shí)踐變成標(biāo)準(zhǔn)和流程

任職要求:

· 理工科背景,本科及以上學(xué)歷,英語可作工作語言

· 二年以上新產(chǎn)品導(dǎo)入及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),了解產(chǎn)品開發(fā)流程,熟知注塑 / 吹塑類產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝者優(yōu)先

· 活力、有激情;對新技術(shù)充滿熱情,熱愛創(chuàng)新

· 喜歡去現(xiàn)場解決問題

· 有好奇心,開放的心態(tài)

·客戶導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向

· 有持續(xù)改善的理念

· 較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,較強(qiáng)的溝通影響能力

項(xiàng)目開發(fā)管理崗位

第8篇 能源項(xiàng)目管理崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司投放項(xiàng)目的現(xiàn)場監(jiān)督管理工作,能夠確保項(xiàng)目整體利潤,保證項(xiàng)目順利實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)把控項(xiàng)目合同、造價(jià)、進(jìn)度、安全、質(zhì)量和社會(huì)風(fēng)險(xiǎn);

3、負(fù)責(zé)對外協(xié)調(diào)和公司內(nèi)部項(xiàng)目組成員管理工作,能夠有效推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施,合理調(diào)配公司資源。

任職要求:

1、年齡30-40歲;

2、本科或以上學(xué)歷,具備電力相關(guān)專業(yè)背景尤佳;

3、從事工程管理5年以上,具有山地光伏、風(fēng)電epc類工程項(xiàng)目現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)出差工作;

4、具有較好對外協(xié)調(diào)能力,能夠妥善處理業(yè)主、監(jiān)理及其它施工單位的關(guān)系,能夠處理現(xiàn)場突發(fā)事宜;

5、具備一定的合同管理能力。

能源項(xiàng)目管理崗位

第9篇 管理運(yùn)營管理項(xiàng)目崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.自動(dòng)化、智能化運(yùn)營服務(wù)項(xiàng)目日常管理

2.網(wǎng)廳、微信等移動(dòng)自助服務(wù)渠道的建設(shè)與推廣

3.協(xié)助用戶進(jìn)行新技術(shù)項(xiàng)目需求的梳理工作

4.新技術(shù)應(yīng)用項(xiàng)目跟蹤協(xié)調(diào)、匯總分析工作;

5.新技術(shù)應(yīng)用中監(jiān)管、稽核、合規(guī)問題的跟蹤落實(shí)工作。

崗位要求:

1.全日制本科及以上學(xué)歷,國家重點(diǎn)211大學(xué)優(yōu)先;

2.計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)、工程、通訊、保險(xiǎn)等相關(guān)專業(yè);

3.有一定的保險(xiǎn)或相關(guān)行業(yè)it工作經(jīng)驗(yàn),具有良好的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

4.熟練運(yùn)用office辦公軟件;

5.一定的中文寫作及口頭表達(dá)能力;

6.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,嚴(yán)密的邏輯分析能力,愛崗敬業(yè),善于學(xué)習(xí),工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)。

第10篇 主項(xiàng)目管理崗位職責(zé)任職要求

主項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

職位要求:1、管理學(xué)類專業(yè),本科學(xué)歷2、英語熟練3、較好的抗壓性與溝通能力4、msoffice有組裝臺(tái)式計(jì)算機(jī)經(jīng)驗(yàn)者佳崗位職責(zé):1.產(chǎn)品研發(fā)流程協(xié)調(diào)控制2.物料流程改善與庫存管理3.生產(chǎn)流程協(xié)調(diào)與改善4.危機(jī)處理與各部門間協(xié)調(diào)5.產(chǎn)品推廣與營銷活動(dòng)的推動(dòng)6.訂定產(chǎn)品規(guī)格7.市場分析與調(diào)查

第11篇 生產(chǎn)項(xiàng)目管理工程師崗位職責(zé)任職要求

1.根據(jù)公司項(xiàng)目進(jìn)度及需求,結(jié)合gmp車間生產(chǎn)能力,合理安排臨床及商業(yè)化階段gmp生產(chǎn)項(xiàng)目;

2.制定生產(chǎn)項(xiàng)目計(jì)劃時(shí)間表,跟蹤項(xiàng)目生產(chǎn)進(jìn)度,協(xié)調(diào)與生產(chǎn)有關(guān)的職能部門保證各項(xiàng)目的順利進(jìn)行;

3.利用外部合作組織合理解決公司的產(chǎn)能不足問題,協(xié)調(diào)對外部合作方的生產(chǎn)現(xiàn)場審核,審核項(xiàng)目報(bào)告;

4.對接外部合作方項(xiàng)目管理人員,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部技術(shù)與質(zhì)量團(tuán)隊(duì)與外部合作方的技術(shù)轉(zhuǎn)移,管理委托服務(wù)合同和數(shù)據(jù)更新,識別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),組織技術(shù)討論會(huì)議,跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展,合同執(zhí)行,定期向上級報(bào)告項(xiàng)目進(jìn)展和活動(dòng)項(xiàng)目;

5.國際及國內(nèi)生物制藥行業(yè)動(dòng)態(tài)調(diào)研與分析,尤其是外部企業(yè)的生產(chǎn)產(chǎn)能,技術(shù)能力,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),新技術(shù)運(yùn)用,合理化建議公司的中長期生產(chǎn)戰(zhàn)略;

6.利用模擬軟件,建立生產(chǎn)成本計(jì)算模型,并預(yù)測新工藝新技術(shù)對單位產(chǎn)品生產(chǎn)成本組成的影響,合理化建議并控制生產(chǎn)成本;

7.為工藝開發(fā)到gmp生產(chǎn)銜接提供技術(shù)支持,協(xié)助新工廠建設(shè)規(guī)劃,提供產(chǎn)能設(shè)計(jì)及產(chǎn)品布線方面的技術(shù)支持;

8.完成上級安排的其它工作。

任職條件:

1.教育要求: 本科或以上學(xué)歷,生物工程、生物技術(shù)、藥學(xué)或制藥及相關(guān)專業(yè)

2.工作經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上制藥企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),至少兩年以上gmp生產(chǎn)或技術(shù)轉(zhuǎn)移工作經(jīng)驗(yàn),有g(shù)mp相關(guān)專業(yè)知識

3.崗位技能要求:

-熟悉生物制藥生產(chǎn),細(xì)胞培養(yǎng)、下游純化或制劑的工藝流程,相應(yīng)的法規(guī)要求,關(guān)鍵生產(chǎn)技術(shù),及時(shí)了解本行業(yè)新法規(guī)、新技術(shù)、新方法;

-優(yōu)秀的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析能力,精通office等辦公系統(tǒng)軟件,有superpro designer, biosolve等軟件使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

-有良好的分析和解決問題的能力,有較強(qiáng)的工作熱情與責(zé)任心,誠實(shí)守信,團(tuán)隊(duì)合作,溝通能力強(qiáng),有計(jì)劃性;

-具有良好的英語書面和口頭表達(dá)能力;

-具有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和熟悉項(xiàng)目商務(wù)流程者優(yōu)先,注重細(xì)節(jié),并能及時(shí)跟蹤工作進(jìn)展;

-能夠理解并且自覺踐行公司關(guān)于質(zhì)量、速度和創(chuàng)新的企業(yè)文化。

生產(chǎn)項(xiàng)目管理工程師崗位

第12篇 政府項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.根據(jù)政府項(xiàng)目申報(bào)要求編寫相關(guān)的資金預(yù)算;

2.結(jié)合已經(jīng)申報(bào)的政府項(xiàng)目資金預(yù)算要求,審核政府資金實(shí)際使用情況;

3.每月分析財(cái)務(wù)系統(tǒng)中的項(xiàng)目資金實(shí)際發(fā)生數(shù)據(jù)與預(yù)算數(shù)據(jù)之間的差異并及時(shí)跟進(jìn);

4.根據(jù)項(xiàng)目要求在政府申報(bào)系統(tǒng)中填寫與項(xiàng)目資金相關(guān)的數(shù)據(jù)以及資金使用分析報(bào)告;

5.根據(jù)項(xiàng)目要求參與財(cái)務(wù)審計(jì)答辯;

6.項(xiàng)目管理部以及財(cái)務(wù)部要求其他協(xié)助事宜;

任職要求:

1.教育要求: 大學(xué)本科畢業(yè);審計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)尤佳;

2.工作經(jīng)驗(yàn)要求:有2-3年以上工作經(jīng)驗(yàn),最好是生物醫(yī)藥行業(yè)背景。有政府項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理或科研助理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

3.崗位技能要求:熟練使用office軟件;有oa系統(tǒng)的操作經(jīng)歷。熟悉sap財(cái)務(wù)系統(tǒng)優(yōu)先考慮。

4.品性要求:

1)為人正直嚴(yán)謹(jǐn),誠信可靠,積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng);

2)工作認(rèn)真仔細(xì)、有耐心,并能承受一定的工作壓力;

3)高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;良好的溝通和處理問題的能力;

4)有一定的邏輯分析能力;

項(xiàng)目管理韓語職位描述與崗位職責(zé)任職要求(十二篇)

職位描述:請?zhí)峁╇p語簡歷:中文和韓文崗位內(nèi)容:1、制定項(xiàng)目目標(biāo)及項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目進(jìn)度表。2、制定項(xiàng)目執(zhí)行和控制的基本計(jì)劃。3、建立項(xiàng)目管理的信息系統(tǒng)。4、項(xiàng)目進(jìn)程控制,配合上
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