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第1篇內(nèi)控管理師崗位職責(zé) 第2篇管理內(nèi)控經(jīng)理崗位職責(zé) 第3篇內(nèi)控管理專員崗位職責(zé) 第4篇內(nèi)控與風(fēng)險管理崗位職責(zé) 第5篇管理內(nèi)控崗位職責(zé) 第6篇內(nèi)控管理崗位職責(zé) 第7篇內(nèi)控管理崗崗位職責(zé) 第8篇內(nèi)控合規(guī)管理崗位職責(zé) 第9篇內(nèi)控管理崗位職責(zé)任職要求 第10篇內(nèi)控合規(guī)管理崗位職責(zé)任職要求 第11篇內(nèi)控風(fēng)險管理崗位職責(zé) 第12篇內(nèi)控風(fēng)險管理崗位職責(zé)任職要求 第13篇內(nèi)控管理師崗位職責(zé)任職要求 第14篇總經(jīng)理特助偏項目與內(nèi)控管理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
第1篇 內(nèi)控管理師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、組織協(xié)調(diào)公司內(nèi)部控制制度的建立,并負(fù)責(zé)維護(hù)與更新;
2、組織并協(xié)助公司屬下各組織開展內(nèi)控工作回顧、內(nèi)部控制自我評價與檢討,匯總、分析并形成內(nèi)部控制自我評價報告,提出改進(jìn)建議,并持續(xù)跟進(jìn);
3、負(fù)責(zé)內(nèi)部控制自我評估工作的持續(xù)優(yōu)化與完善,建立并更新相關(guān)制度/流程及底稿類文件;
4、負(fù)責(zé)為公司各組織提供內(nèi)部控制方面的咨詢與服務(wù),組織相關(guān)培訓(xùn),收集各類基礎(chǔ)信息,并做好分類、歸檔工作;
5、上級領(lǐng)導(dǎo)或上級部門交辦的臨時性工作任務(wù)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)或管理類專業(yè);
2、具有三年以上內(nèi)部控制、風(fēng)險管理、審計、咨詢或財務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗,持有cia、ccsa、cics等國際專業(yè)證書或者國內(nèi)專業(yè)相關(guān)的初級或以上職稱優(yōu)先考慮;
3、具備較強(qiáng)的綜合分析能力、組織與執(zhí)行能力、文字處理能力和團(tuán)隊協(xié)作能力。
第2篇 管理內(nèi)控經(jīng)理崗位職責(zé)
內(nèi)控管理經(jīng)理 ' 村鎮(zhèn)銀行運(yùn)營業(yè)務(wù)檢查、培訓(xùn)、指導(dǎo);
內(nèi)外部檢查發(fā)現(xiàn)問題整改督導(dǎo);
村鎮(zhèn)銀行交易風(fēng)險點梳理,創(chuàng)建非現(xiàn)場監(jiān)控系統(tǒng)模型需求;
對運(yùn)營相關(guān)政策、流程完備及適用性提出意見;
各種專項檢查活動的組織檢查工作;
協(xié)助完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計、組織考核等工作。
' ?本科以上學(xué)歷,5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗,3年以上銀行操作風(fēng)險、事后監(jiān)督、運(yùn)營主管從業(yè)經(jīng)驗或內(nèi)控、審計管理經(jīng)驗;
?具有較強(qiáng)的操作風(fēng)險識別及判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
?良好的文字報告寫作能力;
?熟悉銀行各項業(yè)務(wù)活動,具備較為全面的產(chǎn)品及業(yè)務(wù)知識,熟悉各種監(jiān)管法規(guī)制度;
?具有良好的金融背景,結(jié)果驅(qū)動型;'
' 村鎮(zhèn)銀行運(yùn)營業(yè)務(wù)檢查、培訓(xùn)、指導(dǎo);
內(nèi)外部檢查發(fā)現(xiàn)問題整改督導(dǎo);
村鎮(zhèn)銀行交易風(fēng)險點梳理,創(chuàng)建非現(xiàn)場監(jiān)控系統(tǒng)模型需求;
對運(yùn)營相關(guān)政策、流程完備及適用性提出意見;
各種專項檢查活動的組織檢查工作;
協(xié)助完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計、組織考核等工作。
第3篇 內(nèi)控管理專員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)對快消、房地產(chǎn)、金融變化趨勢進(jìn)行跟蹤、分析,識別外部政策、商業(yè)模式、消費者等因素對企業(yè)產(chǎn)生的風(fēng)險與機(jī)會;
2. 負(fù)責(zé)建立、維護(hù)內(nèi)控與風(fēng)險管理手冊;
3. 負(fù)責(zé)開展風(fēng)險識別與評估工作,建立、維護(hù)風(fēng)險事件庫;
4. 負(fù)責(zé)建立、維護(hù)危機(jī)事件庫,對危機(jī)事件風(fēng)險源進(jìn)行梳理與整治;
5. 根據(jù)企業(yè)風(fēng)險評估結(jié)果,開展專項風(fēng)險治理工作;
6. 負(fù)責(zé)開展內(nèi)部控制評價工作,并出具內(nèi)控評價報告;
7. 負(fù)責(zé)風(fēng)險管理文化宣傳,開展風(fēng)險管理培訓(xùn);
8. 協(xié)助部門開展其他領(lǐng)域的風(fēng)險管理工作。
任職要求:
1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有法律、企業(yè)管理、風(fēng)險管理、內(nèi)控等專業(yè)背景;
2. 具備3年以上管理咨詢或企業(yè)內(nèi)部控制、流程管理的工作經(jīng)驗;
3. 熟練掌握企業(yè)流程優(yōu)化、風(fēng)險管理與內(nèi)部控制等知識;
4. 具有較強(qiáng)的獨立解決問題能力、綜合組織協(xié)調(diào)能力和全局意識,能夠指導(dǎo)他人完成復(fù)雜的風(fēng)險管理、內(nèi)控建設(shè)與評價任務(wù);
5. 較強(qiáng)的邏輯思維以及文字處理能力,熟練使用辦公軟件操作。
第4篇 內(nèi)控與風(fēng)險管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)對快消、房地產(chǎn)、金融變化趨勢進(jìn)行跟蹤、分析,識別外部政策、商業(yè)模式、消費者等因素對企業(yè)產(chǎn)生的風(fēng)險與機(jī)會;
2. 負(fù)責(zé)建立、維護(hù)內(nèi)控與風(fēng)險管理手冊;
3. 負(fù)責(zé)開展風(fēng)險識別與評估工作,建立、維護(hù)風(fēng)險事件庫;
4. 負(fù)責(zé)建立、維護(hù)危機(jī)事件庫,對危機(jī)事件風(fēng)險源進(jìn)行梳理與整治;
5. 根據(jù)企業(yè)風(fēng)險評估結(jié)果,開展專項風(fēng)險治理工作;
6. 負(fù)責(zé)開展內(nèi)部控制評價工作,并出具內(nèi)控評價報告;
7. 負(fù)責(zé)風(fēng)險管理文化宣傳,開展風(fēng)險管理培訓(xùn);
8. 協(xié)助部門開展其他領(lǐng)域的風(fēng)險管理工作。
任職要求:
1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有法律、企業(yè)管理、風(fēng)險管理、內(nèi)控等專業(yè)背景;
2. 具備3年以上管理咨詢或企業(yè)內(nèi)部控制、流程管理的工作經(jīng)驗;
3. 熟練掌握企業(yè)流程優(yōu)化、風(fēng)險管理與內(nèi)部控制等知識;
4. 具有較強(qiáng)的獨立解決問題能力、綜合組織協(xié)調(diào)能力和全局意識,能夠指導(dǎo)他人完成復(fù)雜的風(fēng)險管理、內(nèi)控建設(shè)與評價任務(wù);
5. 較強(qiáng)的邏輯思維以及文字處理能力,熟練使用辦公軟件操作。
第5篇 管理內(nèi)控崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、協(xié)助公司內(nèi)控管理體系的建設(shè)和完善;
2、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營管理的審核、檢查和問題整改跟進(jìn),含體系、制度等;
3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部客戶投訴的日常管理,包括投訴處理、協(xié)調(diào)等;
4、協(xié)助公司卓越績效模式的推薦;
5、協(xié)助完成公司管理的優(yōu)化提升 。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,品質(zhì)管理、企業(yè)管理、審計類專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用辦公自動化軟件,體系/審計/企業(yè)管理工作2年以上工作經(jīng)驗;
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的績效目標(biāo)導(dǎo)向意識。
第6篇 內(nèi)控管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、協(xié)助公司內(nèi)控管理體系的建設(shè)和完善;
2、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營管理的審核、檢查和問題整改跟進(jìn),含體系、制度等;
3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部客戶投訴的日常管理,包括投訴處理、協(xié)調(diào)等;
4、協(xié)助公司卓越績效模式的推薦;
5、協(xié)助完成公司管理的優(yōu)化提升 。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,品質(zhì)管理、企業(yè)管理、審計類專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用辦公自動化軟件,體系/審計/企業(yè)管理工作2年以上工作經(jīng)驗;
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的績效目標(biāo)導(dǎo)向意識。
第7篇 內(nèi)控管理崗崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、指導(dǎo)機(jī)構(gòu)及總公司部門建立健全內(nèi)部控制;
2、指導(dǎo)并推動機(jī)構(gòu)及總公司部門內(nèi)部控制手冊的編制工作;
3、組織開展公司內(nèi)部控制評價工作;
4、組織開展相關(guān)排查工作;
5、牽頭與集團(tuán)稽核之間的溝通協(xié)調(diào)工作;
6、推動并追蹤機(jī)構(gòu)及總公司部門對稽核檢查發(fā)現(xiàn)問題和內(nèi)部控制缺陷的整改落實;
7、協(xié)助對系統(tǒng)需求中內(nèi)控完備性進(jìn)行評估;
8、組織開展相關(guān)培訓(xùn);
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、保險、法律或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具備1年及以上保險行業(yè)工作經(jīng)驗,有內(nèi)控管理相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3、英語聽說讀寫能力良好,熟練使用 windows/word/excel/power point 等辦公軟件。
4、工作積極、認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng),具有一定的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。
第8篇 內(nèi)控合規(guī)管理崗位職責(zé)
1、完善內(nèi)控管理制度,對公司內(nèi)控風(fēng)險進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控;
2、開展對操作風(fēng)險的評估、追蹤、整改與報告;
3、組織內(nèi)控檢查(自查),開展內(nèi)控案件調(diào)查,提出內(nèi)控缺陷改進(jìn)建議并進(jìn)行后續(xù)跟進(jìn)督辦;
4、梳理、分析、優(yōu)化、完善公司內(nèi)控流程;
5、撰寫各類內(nèi)控報告及相關(guān)材料;
6、部室交辦的其他工作。
任職資格
1、大學(xué)本科及以上;
2、有一定工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備法律、保險、財務(wù)、金融、審計、醫(yī)學(xué)、信息技術(shù)等專業(yè)知識及資格或系統(tǒng)內(nèi)相關(guān)工作崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。
第9篇 內(nèi)控管理崗位職責(zé)任職要求
內(nèi)控管理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.制造中心內(nèi)內(nèi)部風(fēng)險管控計劃制定、實施、整改落實;同時監(jiān)督制造中心內(nèi)控日常運(yùn)營,對存在的內(nèi)控體系建設(shè)問題及時糾偏,業(yè)務(wù)執(zhí)行風(fēng)險及時預(yù)警閉環(huán);外部審計溝通;
2.單臺制造成本達(dá)標(biāo):降成本項目推進(jìn),降低制造費用;
3.投入產(chǎn)出體系合規(guī)運(yùn)營、管控、核算;
4.物耗管控;
5.月結(jié)盤點,系統(tǒng)盈虧操作;
6.失敗貨物移動監(jiān)控,推進(jìn)關(guān)差、清零;
7.現(xiàn)場能源合理使用推進(jìn),浪費問題顯差并推進(jìn)關(guān)差;
8.廢品庫合規(guī)管控,人員技能及意識提高。合規(guī)出廢管控推進(jìn),go等項目推進(jìn);
9、部門工資匯總、、人員出勤動態(tài)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、1年以上工作經(jīng)驗,有行政管理,內(nèi)控,審計相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熱忱敬業(yè),具有一定的抗壓能力;
內(nèi)控管理崗位
第10篇 內(nèi)控合規(guī)管理崗位職責(zé)任職要求
內(nèi)控合規(guī)管理崗位職責(zé)
合規(guī)與內(nèi)控管理 職位介紹:
參與制定內(nèi)控相關(guān)政策、制度、流程與規(guī)范,有效推動完善內(nèi)控長效機(jī)制;
對接各項內(nèi)外部審計或檢查,對發(fā)現(xiàn)問題的整改落實情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)督,促進(jìn)整改措施貫徹落實;
組織開展各項內(nèi)控自查/合規(guī)檢查工作,識別及評價各項業(yè)務(wù)風(fēng)險點,出具報告并提出改進(jìn)建議和整改要求;
對公司規(guī)章制度、重要業(yè)務(wù)進(jìn)行合規(guī)性審核;
對新業(yè)務(wù)、新流程及重要事項提供合規(guī)建議;
跟蹤外部監(jiān)管政策并進(jìn)行政策解讀與宣導(dǎo);
招聘要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,金融、法律、會計、審計等專業(yè)優(yōu)先;
2、具備5年及以上正規(guī)金融機(jī)構(gòu)合規(guī)內(nèi)控、審計或者稽核工作經(jīng)驗,有四大會計師事務(wù)所金融機(jī)構(gòu)審計項目經(jīng)驗的優(yōu)先;
3、熟悉資產(chǎn)管理行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管政策及內(nèi)部控制機(jī)制、流程,能夠獨立開展合規(guī)/內(nèi)控自查工作;
4、具備良好的公文能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團(tuán)隊合作精神,工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致;
5、具備cpa,cfa或者通過國家司法考試者優(yōu)先。 職位介紹:
參與制定內(nèi)控相關(guān)政策、制度、流程與規(guī)范,有效推動完善內(nèi)控長效機(jī)制;
對接各項內(nèi)外部審計或檢查,對發(fā)現(xiàn)問題的整改落實情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)督,促進(jìn)整改措施貫徹落實;
組織開展各項內(nèi)控自查/合規(guī)檢查工作,識別及評價各項業(yè)務(wù)風(fēng)險點,出具報告并提出改進(jìn)建議和整改要求;
對公司規(guī)章制度、重要業(yè)務(wù)進(jìn)行合規(guī)性審核;
對新業(yè)務(wù)、新流程及重要事項提供合規(guī)建議;
跟蹤外部監(jiān)管政策并進(jìn)行政策解讀與宣導(dǎo);
內(nèi)控合規(guī)管理崗位
第11篇 內(nèi)控風(fēng)險管理崗位職責(zé)
內(nèi)控與風(fēng)險管理 崗位職責(zé):獨立承擔(dān)項目實施,負(fù)責(zé)咨詢方案編制與講解、標(biāo)書編制;
職位要求:
(1)3年以上內(nèi)控與風(fēng)險管理、企業(yè)內(nèi)控部門或內(nèi)部審計工作經(jīng)驗,能夠熟練編制咨詢方案,具備獨立完成項目現(xiàn)場管理和帶隊能力;
(2)具備較強(qiáng)的組織能力、溝通能力、行業(yè)研究能力等,對內(nèi)控和風(fēng)險管理有自己的認(rèn)識和觀點;
(3)要有非常強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,對未知領(lǐng)域的求知欲強(qiáng)烈;
(4)cpa、cisa、cia等資格優(yōu)先,四大工作者優(yōu)先。 崗位職責(zé):獨立承擔(dān)項目實施,負(fù)責(zé)咨詢方案編制與講解、標(biāo)書編制;
職位要求:
(1)3年以上內(nèi)控與風(fēng)險管理、企業(yè)內(nèi)控部門或內(nèi)部審計工作經(jīng)驗,能夠熟練編制咨詢方案,具備獨立完成項目現(xiàn)場管理和帶隊能力;
(2)具備較強(qiáng)的組織能力、溝通能力、行業(yè)研究能力等,對內(nèi)控和風(fēng)險管理有自己的認(rèn)識和觀點;
(3)要有非常強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,對未知領(lǐng)域的求知欲強(qiáng)烈;
(4)cpa、cisa、cia等資格優(yōu)先,四大工作者優(yōu)先。
第12篇 內(nèi)控風(fēng)險管理崗位職責(zé)任職要求
內(nèi)控風(fēng)險管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé): 配合項目經(jīng)理負(fù)責(zé)內(nèi)控建設(shè)、內(nèi)控評價、流程優(yōu)化、風(fēng)險評估與應(yīng)對等內(nèi)控咨詢業(yè)務(wù)。
職位要求:
(1)3年以上內(nèi)控與風(fēng)險管理、企業(yè)管理、內(nèi)部審計、財務(wù)管理工作經(jīng)驗,具備獨立完成項目現(xiàn)場管理和帶隊能力。
(2)具備較強(qiáng)的組織能力、溝通能力、行業(yè)研究能力等。
(3)cpa、cisa、cia等資格優(yōu)先崗位職責(zé): 配合項目經(jīng)理負(fù)責(zé)內(nèi)控建設(shè)、內(nèi)控評價、流程優(yōu)化、風(fēng)險評估與應(yīng)對等內(nèi)控咨詢業(yè)務(wù)。
職位要求:
(1)3年以上內(nèi)控與風(fēng)險管理、企業(yè)管理、內(nèi)部審計、財務(wù)管理工作經(jīng)驗,具備獨立完成項目現(xiàn)場管理和帶隊能力。
(2)具備較強(qiáng)的組織能力、溝通能力、行業(yè)研究能力等。
(3)cpa、cisa、cia等資格優(yōu)先
內(nèi)控風(fēng)險管理崗位
第13篇 內(nèi)控管理師崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1.協(xié)助經(jīng)理編制內(nèi)控手冊;
2.協(xié)助各部門建立與完善內(nèi)控體系文件建設(shè);
3.主導(dǎo)及協(xié)助相應(yīng)部門規(guī)劃和落地七大內(nèi)控基本控投制措施;
4.反舞弊體系建設(shè)。
任職要求:
1.會計學(xué)或?qū)徲媽W(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2.5年以上制造業(yè)內(nèi)控及風(fēng)險管理工作經(jīng)驗,能獨立編制內(nèi)控制度;
3.熟悉企業(yè)涉及的法律法規(guī);
4.熟悉coso模型,熟悉五部委編制的一規(guī)范三指引;
5.邏輯思維清晰,溝通能力好。
內(nèi)控管理師崗位
第14篇 總經(jīng)理特助偏項目與內(nèi)控管理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1、協(xié)助總經(jīng)理對運(yùn)營中心、創(chuàng)新研究中心各項目進(jìn)行協(xié)調(diào)管理;
2、協(xié)助總經(jīng)理推動各項目落地執(zhí)行;
3、協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)內(nèi)外資源保障項目順利實施;
4、全面負(fù)責(zé)各項目運(yùn)籌管理以及人員調(diào)配;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、全日制碩士以上學(xué)歷,第一學(xué)歷的本科必須為985、211理科類統(tǒng)招本科,碩士博士專業(yè)不限,管理學(xué)、運(yùn)籌學(xué)為佳;
2、八年以上工作經(jīng)驗;
3、有過多個項目從前期調(diào)研到后期落地執(zhí)行的實戰(zhàn)管理經(jīng)驗;
4、有較強(qiáng)的組織能力、規(guī)劃能力、執(zhí)行能力、溝通能力。
我司為浙江舞臺設(shè)計研究院其中設(shè)有傳統(tǒng)舞臺業(yè)務(wù)與創(chuàng)新研究中心,創(chuàng)新研究中心主要與個專業(yè)研究院、科研機(jī)構(gòu)、知名企業(yè)合作,完成新型項目前期調(diào)研與落地工作。該崗會負(fù)責(zé)傳統(tǒng)業(yè)務(wù)與創(chuàng)新研究中心各項目的統(tǒng)籌管理工作。