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erp實(shí)施管理崗位職責(zé)(3篇范文)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):39

erp實(shí)施管理崗位職責(zé)

第1篇 erp實(shí)施管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、 參與公司erp相關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施工作;

2、 負(fù)責(zé)與公司業(yè)務(wù)部門(mén)溝通,了解需求,編制業(yè)務(wù)需求報(bào)告;

3、 學(xué)習(xí)和理解業(yè)務(wù)部門(mén)或關(guān)鍵用戶(hù)的業(yè)務(wù)流程;

4、 根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定相關(guān)的解決方案和實(shí)施文檔,對(duì)erp的操作流程、功能進(jìn)行系統(tǒng)設(shè)置;

5、 撰寫(xiě)功能要求文檔,配合開(kāi)發(fā)工程師進(jìn)行客戶(hù)化或應(yīng)用系統(tǒng)開(kāi)發(fā),參與對(duì)開(kāi)發(fā)結(jié)果的測(cè)試工作;

6、 編制相關(guān)的用戶(hù)使用手冊(cè),對(duì)用戶(hù)進(jìn)行培訓(xùn)工作;

7、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、 大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷,信息管理、企業(yè)管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、 了解企業(yè)信息化理念,理解erp/sap系統(tǒng)原理,熟悉it項(xiàng)目運(yùn)行及管理;

3、 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具備一定的抗壓能力;

4、 具有良好的溝通技巧及積極的團(tuán)隊(duì)合作精神,有強(qiáng)烈的進(jìn)取精神;

5、 熟悉質(zhì)量管理系統(tǒng),有2個(gè)以上erp質(zhì)量模塊項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn).

6. 具有紡織、印染、機(jī)械、汽車(chē)、裝備制造、冶煉等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)制造管理、生產(chǎn)跟蹤、質(zhì)量管理、生產(chǎn)物流等有深刻理解。

第2篇 erp實(shí)施管理崗位職責(zé)erp實(shí)施管理職責(zé)任職要求

erp實(shí)施管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)erp管理軟件資金管理及財(cái)務(wù)項(xiàng)目的實(shí)施和項(xiàng)目管理;

2、調(diào)研和分析客戶(hù)的需求,設(shè)計(jì)和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,制定有針對(duì)性的解決方案,并通過(guò)專(zhuān)業(yè)的項(xiàng)目管理,協(xié)助和引導(dǎo)客戶(hù)完成系統(tǒng)實(shí)施工作。

崗位要求:

1、財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè),正規(guī)院校本科以上學(xué)歷(若具有3年以上知名軟件公司erp顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,且專(zhuān)業(yè)不限)

2、有erp軟件資金管理模塊的應(yīng)用經(jīng)驗(yàn);

3、能夠在壓力下工作,可以適應(yīng)浙江省內(nèi)出差。

具備以上條件的同時(shí),具備以下條件之一者優(yōu)先錄用:

1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)或具有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、具有資金管理項(xiàng)目甲方或乙方實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn),或有大型集團(tuán)企業(yè)資金管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)與政策,cpa優(yōu)先考慮;

4、熟悉用友erp產(chǎn)品、有咨詢(xún)公司管理咨詢(xún)背景優(yōu)先。

第3篇 erp實(shí)施顧問(wèn)資金管理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)erp管理軟件資金管理及財(cái)務(wù)項(xiàng)目的實(shí)施和項(xiàng)目管理;

2、調(diào)研和分析客戶(hù)的需求,設(shè)計(jì)和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,制定有針對(duì)性的解決方案,并通過(guò)專(zhuān)業(yè)的項(xiàng)目管理,協(xié)助和引導(dǎo)客戶(hù)完成系統(tǒng)實(shí)施工作。

崗位要求:

1、財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè),正規(guī)院校本科以上學(xué)歷(若具有3年以上知名軟件公司erp顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,且專(zhuān)業(yè)不限)

2、有erp軟件資金管理模塊的應(yīng)用經(jīng)驗(yàn);

3、能夠在壓力下工作,可以適應(yīng)浙江省內(nèi)出差。

具備以上條件的同時(shí),具備以下條件之一者優(yōu)先錄用:

1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)或具有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、具有資金管理項(xiàng)目甲方或乙方實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn),或有大型集團(tuán)企業(yè)資金管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)與政策,cpa優(yōu)先考慮;

4、熟悉用友erp產(chǎn)品、有咨詢(xún)公司管理咨詢(xún)背景優(yōu)先。

erp實(shí)施管理崗位職責(zé)(3篇范文)

職責(zé)描述:1、 參與公司erp相關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施工作;2、 負(fù)責(zé)與公司業(yè)務(wù)部門(mén)溝通,了解需求,編制業(yè)務(wù)需求報(bào)告;3、 學(xué)習(xí)和理解業(yè)務(wù)部門(mén)或關(guān)鍵用戶(hù)的業(yè)務(wù)流程;4、 根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定…
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