- 目錄
第1篇 微機管理員崗位職責(zé)要求
一、按照學(xué)校計算機教學(xué)計劃,配合微機教師上好計算機上機實習(xí)課。
二、根據(jù)計算機教學(xué)計劃,協(xié)助微機教師做好計算機軟件的選用、進(jìn)購、轉(zhuǎn)制等工作,并做好各類軟件的建賬、保管、維護(hù)、保養(yǎng)和維修工作。
三、熟悉、掌握校園網(wǎng)絡(luò)及硬件的性能和使用方法,掌握排除一般故障的技術(shù),保障校園網(wǎng)絡(luò)及硬件的完好率在95%以上,并做好硬件的建賬工作。
四、根據(jù)教學(xué)需要和學(xué)校經(jīng)費開支情況,協(xié)助微機教師制定添置硬件、軟件計劃,并協(xié)助做好進(jìn)購工作,協(xié)助教師做計算機課件。
五、經(jīng)常保持所管設(shè)備及微機房的整潔,并做好防火、防盜、防潮等工作,愛護(hù)、保護(hù)國家財產(chǎn)。
六、協(xié)助教研組開展計算機教學(xué)教研工作,做好期末總結(jié)工作。
七、協(xié)助教研組長開展計算機教學(xué)科研工作,做好期末總結(jié)工作。
八、承辦學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教務(wù)處交給的其他工作。
第2篇 微機管理員崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)訂貨、退貨等銷售信息的維護(hù)管理
2.郵件處理
3.報表打印數(shù)據(jù)分析
4.收款對賬
5.基礎(chǔ)人事工作
任職要求
1.具有良好的溝通表達(dá)能力、具備一定的計算機技能
2.具備商業(yè)環(huán)境工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
第3篇 培訓(xùn)科微機室管理員崗位職責(zé)
1、微機室管理人員在培訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
2、負(fù)責(zé)微機室的衛(wèi)生工作，做到勤打掃、勤擦洗、勤維護(hù)，保證室內(nèi)各種設(shè)施無塵土、無污垢，清潔衛(wèi)生。
3、負(fù)責(zé)對微機及附屬設(shè)施的驗收、維護(hù)、建帳、建卡和編號，做到準(zhǔn)確無誤。
4、負(fù)責(zé)微機及外圍設(shè)備的保養(yǎng)、維護(hù)，熟悉微機操作和微機性能，保證教學(xué)工作順利進(jìn)行。
5、負(fù)責(zé)微機室的設(shè)施安全，認(rèn)真做好防火、防潮、防盜工作，落實各項安全措施。
6、下課后，負(fù)責(zé)對各種器材的整理和歸位，檢查微機室完好情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。
第4篇 企劃科微機管理員崗位職責(zé)
1、微機室管理人員在培訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
2、負(fù)責(zé)微機室的衛(wèi)生工作，做到勤打掃，勤擦洗，勤維護(hù)，保證室內(nèi)及各種設(shè)施無塵土，無污垢，清潔衛(wèi)生。
3、負(fù)責(zé)對微機及附屬設(shè)施的驗收、維護(hù)、建帳、建卡和編號，做到準(zhǔn)確無誤。
4、負(fù)責(zé)微機及外圍設(shè)備的保養(yǎng)、維護(hù)，熟悉微機操作和微機性能，保證教學(xué)工作順利進(jìn)行。
5、負(fù)責(zé)微機室的設(shè)施安全，認(rèn)真做好防火、防潮、防盜工作，落實各項安全措施。
6、下課后，負(fù)責(zé)對各種器材的整理和歸位，檢查微機完好情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。
第5篇 安檢科微機室管理員崗位職責(zé)
1、微機室管理人員在科長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
2、負(fù)責(zé)微機室的衛(wèi)生工作，做到勤打掃，勤擦洗，勤維護(hù)，保證室內(nèi)及各種設(shè)施無塵土，無污垢，清潔衛(wèi)生。
3、負(fù)責(zé)對微機及附屬設(shè)施的驗收、維護(hù)、建帳、建卡和編號，做到準(zhǔn)確無誤。
4、負(fù)責(zé)微機及外圍設(shè)備的保養(yǎng)、維護(hù)，熟悉微機操作和微機性能，保證教學(xué)工作順利進(jìn)行。
5、負(fù)責(zé)微機室的設(shè)施安全，認(rèn)真做好防火、防潮、防盜工作，落實各項安全措施。
6、負(fù)責(zé)對各種器材的整理和歸位，檢查微機完好情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。
