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第1篇 投后管理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
職責(zé)描述： 1、定期審查公司已投項(xiàng)目企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)已投項(xiàng)目企業(yè)財(cái)務(wù)的基本情況； 2、與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)合作，確保落實(shí)合約規(guī)定的投后工作基礎(chǔ)上，定期地跟蹤部分已投企業(yè)包括戰(zhàn)略規(guī)劃、重大決策和人事變動(dòng)、后續(xù)融資規(guī)劃、資金運(yùn)用情況、財(cái)務(wù)管理規(guī)范和項(xiàng)目運(yùn)作情況等并與其保持暢通的溝通渠道，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)或問(wèn)題并協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源實(shí)施應(yīng)對(duì)措施，并定期總結(jié)匯報(bào)相關(guān)情況； 3、梳理項(xiàng)目投資合同約定的投后管理明細(xì)工作并持續(xù)跟蹤落實(shí)，協(xié)助團(tuán)隊(duì)完善投后管理工作制度和流程。崗位要求： 1、財(cái)會(huì)、金融、法律、企管等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者、會(huì)計(jì)師事務(wù)所或金融財(cái)務(wù)工作和企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力和敏感性以及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估預(yù)警和執(zhí)行相應(yīng)措施的能力； 4、熟悉財(cái)務(wù)、審計(jì)工作流程，對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)有較深地認(rèn)識(shí)，以及相關(guān)領(lǐng)域的政策和法律法規(guī)，企業(yè)管理制度、流程、財(cái)務(wù)管理規(guī)范等； 5、具有良好的職業(yè)操守、語(yǔ)言溝通能力和文字表達(dá)能力，適應(yīng)出差。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第2篇 投后管理崗崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)已投企業(yè)后續(xù)服務(wù)跟蹤工作,全面了解企業(yè)并建立投后管理溝通聯(lián)絡(luò)機(jī)制;
2、梳理投資合同約定的投后管理明細(xì)工作并持續(xù)跟蹤落實(shí);
3、跟蹤投資項(xiàng)目所處及相關(guān)行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r并進(jìn)行匯總分析;及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)或問(wèn)題并報(bào)告公司,協(xié)調(diào)內(nèi)外資源應(yīng)對(duì)解決;
4、參與項(xiàng)目退出方案設(shè)計(jì),進(jìn)行項(xiàng)目投資收益評(píng)估,并編制投后管理報(bào)告;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、管理或法律等專(zhuān)業(yè);
2、熟悉企業(yè)投融資領(lǐng)域、國(guó)有資產(chǎn)領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī);
3、具有良好的職業(yè)操守、積極進(jìn)取的工作熱情與較強(qiáng)的承壓能力,善于獨(dú)立分析問(wèn)題解決問(wèn)題;
4、具有相關(guān)資格、pe工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第3篇 投后的管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 對(duì)集團(tuán)投資的保健品企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)體系實(shí)施診斷,針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出具體解決方案建議;
2、針對(duì)被投保健品企業(yè)的發(fā)展,擬定營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略并制訂具體營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃,協(xié)助落地執(zhí)行;
3、參與保健品相關(guān)重大投資項(xiàng)目的可行性研究及投后管理(未來(lái)視情況派駐被投企業(yè));
4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷;
2、5年以上(非直銷(xiāo))知名保健品企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)及管理經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)情況;
3、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力,善于協(xié)調(diào)溝通;
4、思維敏捷,思路清晰,具備良好的表達(dá)能力;
5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,工作認(rèn)真,吃苦耐勞。
崗位職責(zé):
1、 對(duì)集團(tuán)投資的保健品企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)體系實(shí)施診斷,針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出具體解決方案建議;
2、針對(duì)被投保健品企業(yè)的發(fā)展,擬定營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略并制訂具體營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃,協(xié)助落地執(zhí)行;
3、參與保健品相關(guān)重大投資項(xiàng)目的可行性研究及投后管理(未來(lái)視情況派駐被投企業(yè));
4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷;
2、5年以上(非直銷(xiāo))知名保健品企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)及管理經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)情況;
3、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力,善于協(xié)調(diào)溝通;
4、思維敏捷,思路清晰,具備良好的表達(dá)能力;
5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,工作認(rèn)真,吃苦耐勞。
第4篇 投后數(shù)據(jù)管理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)監(jiān)控、統(tǒng)計(jì)、反饋廣告投放數(shù)據(jù)、包括播放量、點(diǎn)擊量、收藏、轉(zhuǎn)化等數(shù)據(jù)(廣告投放平臺(tái)包括抖音、快手、b站、小紅書(shū)等)。
2、對(duì)接集團(tuán)內(nèi)部電商部門(mén)負(fù)責(zé)投放物料的準(zhǔn)備（如淘口令、落地頁(yè)優(yōu)化等）。
3、負(fù)責(zé)與信息流運(yùn)營(yíng)服務(wù)商對(duì)接，對(duì)服務(wù)商進(jìn)行有效監(jiān)管。
任職要求
1、有電商數(shù)據(jù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或者信息流業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)最佳。
2、本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，熟悉使用辦公軟件
3、喜愛(ài)對(duì)化妝品行業(yè)，并且對(duì)化妝品、快消品品牌及產(chǎn)品有一定了解。
4、熟悉抖音、小紅書(shū)、快手、微博、微信公眾號(hào)等社會(huì)化媒介平臺(tái)，熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)文化。
5、具備良好的心理素質(zhì)，面對(duì)工作壓力有比較強(qiáng)的韌性和承受能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，對(duì)行業(yè)的變化發(fā)展和品牌動(dòng)態(tài)能夠保持敏銳的嗅覺(jué)。
第5篇 投后管理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、跟進(jìn)投資協(xié)議條款的執(zhí)行、落實(shí),協(xié)助制定已投項(xiàng)目的投后管理方案,并負(fù)責(zé)實(shí)施、跟蹤,為被投資公司提供增值服務(wù);
2、協(xié)助編制《投后管理分析報(bào)告》,匯總投資項(xiàng)目信息和分析工作,做好投資項(xiàng)目信息披露;搜集被投資公司財(cái)務(wù)報(bào)表和經(jīng)營(yíng)情況報(bào)告,定期匯報(bào)被投資公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、投后管理跟蹤及增值服務(wù)進(jìn)展,就重大經(jīng)營(yíng)事項(xiàng)和存在的問(wèn)題風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別和預(yù)警,提出專(zhuān)業(yè)意見(jiàn);
3、跟蹤監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)展,監(jiān)控所投項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng),包括對(duì)所投項(xiàng)目公司章證照、項(xiàng)目資金、項(xiàng)目進(jìn)度、成本、市場(chǎng)和經(jīng)營(yíng)情況、項(xiàng)目重要招標(biāo)事項(xiàng)的監(jiān)督,以及項(xiàng)目重要合同審查、復(fù)核;
4、與投資團(tuán)隊(duì)、風(fēng)險(xiǎn)控制等內(nèi)部部門(mén)及外部中介機(jī)構(gòu)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)保持溝通及協(xié)作;
5、能夠?qū)Ρ煌顿Y公司所在行業(yè)、主要同業(yè)對(duì)手、上下游、財(cái)務(wù)狀況、投資風(fēng)險(xiǎn)、交易結(jié)構(gòu)、退出收益等方面進(jìn)行分析和評(píng)估。
任職要求:
1、國(guó)內(nèi)外知名院校全日制碩士及以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有一定的經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)、審計(jì)、法律知識(shí);
2、熟悉國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策和各行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),熟悉監(jiān)管機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)定,具備良好的風(fēng)險(xiǎn)控制能力;
3、熟悉投后管理體系與制度建設(shè),投后管理工作經(jīng)驗(yàn)豐富,具備運(yùn)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)分析及企業(yè)管理方面的綜合經(jīng)驗(yàn);
4、品行端正,有親和力,具有良好的工作態(tài)度及職業(yè)素養(yǎng);
5、具有良好的溝通交流和組織協(xié)調(diào)能力,擁有團(tuán)隊(duì)合作精神,關(guān)注工作細(xì)節(jié),能夠在壓力下接受挑戰(zhàn)性工作;具有獨(dú)立分析、解決問(wèn)題的能力;
6、具有良好的寫(xiě)作和溝通能力,熟練運(yùn)用ms office等辦公軟件;
7、3年及以上大型專(zhuān)業(yè)人民幣基金投后管理經(jīng)驗(yàn)。
第6篇 投后的管理崗位職責(zé)任職要求
投后的管理崗位職責(zé)
某上市公司的投資兼投后管理崗位職責(zé):
1、 對(duì)集團(tuán)投資的保健品企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)體系實(shí)施診斷，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出具體解決方案建議;
2、針對(duì)被投保健品企業(yè)的發(fā)展，擬定營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略并制訂具體營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃，協(xié)助落地執(zhí)行;
3、參與保健品相關(guān)重大投資項(xiàng)目的可行性研究及投后管理(未來(lái)視情況派駐被投企業(yè));
4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷;
2、5年以上(非直銷(xiāo))知名保健品企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)及管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)情況;
3、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力，善于協(xié)調(diào)溝通;
4、思維敏捷，思路清晰，具備良好的表達(dá)能力;
5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，工作認(rèn)真，吃苦耐勞。
崗位職責(zé):
1、 對(duì)集團(tuán)投資的保健品企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)體系實(shí)施診斷，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出具體解決方案建議;
2、針對(duì)被投保健品企業(yè)的發(fā)展，擬定營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略并制訂具體營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃，協(xié)助落地執(zhí)行;
3、參與保健品相關(guān)重大投資項(xiàng)目的可行性研究及投后管理(未來(lái)視情況派駐被投企業(yè));
4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷;
2、5年以上(非直銷(xiāo))知名保健品企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)及管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)情況;
3、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力，善于協(xié)調(diào)溝通;
4、思維敏捷，思路清晰，具備良好的表達(dá)能力;
5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，工作認(rèn)真，吃苦耐勞。
第7篇 房地產(chǎn)投后管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 參與對(duì)擬投資房地產(chǎn)項(xiàng)目的盡調(diào)和財(cái)務(wù)分析,完成交易對(duì)手財(cái)務(wù)報(bào)表分析,信息披露及季報(bào)撰寫(xiě);
2. 協(xié)助完成存續(xù)房地產(chǎn)項(xiàng)目的日常財(cái)稅、利潤(rùn)動(dòng)態(tài)等分析,落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控和增值服務(wù)計(jì)劃,確保項(xiàng)目的保值增值
3. 負(fù)責(zé)投后項(xiàng)目的日常管理,督促并落實(shí)已投項(xiàng)目的投后管理,形成對(duì)基金/項(xiàng)目的日常監(jiān)管與追蹤機(jī)制
4. 參與項(xiàng)目退出方案設(shè)計(jì),協(xié)助復(fù)核房地產(chǎn)項(xiàng)目歸因分析報(bào)告,出具風(fēng)險(xiǎn)緩釋方案并參與對(duì)預(yù)警項(xiàng)目的處置
5. 完善公司投資管理流程,優(yōu)化投后管理流程及相關(guān)制度
任職要求:
1. 碩士及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2. 7年以上地產(chǎn)投后管理或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具備房地產(chǎn)公司項(xiàng)目運(yùn)作財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)及財(cái)務(wù)分析能力為佳
3. 熟地產(chǎn)基金運(yùn)作流程,了解地產(chǎn)項(xiàng)目的成本控制、合同管理、資金計(jì)劃、稅收制度等知識(shí);
4. 具備良好的投后管理、風(fēng)險(xiǎn)管理和談判溝通能力
5. 具有良好的職業(yè)道德、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作能力,有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,熟練使用辦公軟件。
6. 有四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有基金從業(yè)資格證者優(yōu)先。
第8篇 房地產(chǎn)投后管理崗位職責(zé)任職要求
房地產(chǎn)投后管理崗位職責(zé)
工作職責(zé)
1)負(fù)責(zé)駐場(chǎng)項(xiàng)目相關(guān)事宜溝通、協(xié)調(diào);
2)負(fù)責(zé)投后駐場(chǎng)項(xiàng)目的工程計(jì)劃、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃執(zhí)行監(jiān)督;
3)負(fù)責(zé)投后項(xiàng)目工程費(fèi)用、營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用等成本支出的相關(guān)資料復(fù)檢、成本項(xiàng)符合性審查;
4)負(fù)責(zé)投后項(xiàng)目合約簽訂資料符合性收集、檢查、合約合理性初步篩查;
5)協(xié)助處理項(xiàng)目日常事物并撰寫(xiě)管理月報(bào)、周報(bào)等;
6)其他投后駐場(chǎng)需要承擔(dān)的工作;
任職要求
1)有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有工程管理、財(cái)務(wù)管理、房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景;有成本控制、造價(jià)預(yù)算、房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2)工作認(rèn)真、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、抗壓能力強(qiáng);27-35歲尤佳
3)具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4)需能夠接受駐點(diǎn)(省內(nèi)/外駐點(diǎn)根據(jù)項(xiàng)目定);項(xiàng)目駐場(chǎng)均有額外項(xiàng)目提成及補(bǔ)貼;
房地產(chǎn)投后管理崗位
第9篇 投后管理專(zhuān)員崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.持續(xù)跟進(jìn)公司投后項(xiàng)目相關(guān)的最新動(dòng)態(tài)
2.協(xié)調(diào)投后項(xiàng)目相關(guān)的各種內(nèi)、外部交流
3.與合作公司的日常交流和關(guān)系維護(hù)
任職資格:
1.醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士學(xué)歷
2.良好的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力
3.良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神
4.了解醫(yī)藥市場(chǎng)和醫(yī)藥政策法規(guī)者優(yōu)先
5.有海外留學(xué)背景或涉外項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
