第1篇 五金采購崗位職責
工作職責:
1、 開展市場調研,對所負責品類產品東南亞市場進行調研、分析,并規(guī)劃產品線;
2、 開發(fā)新產品及新供應商,同時整合和觀察競爭對手的活動;
3、向公司銷售端溝通、宣講產品線及產品等,協(xié)助銷售端提升該品類產品銷售;
4、進行該品類產品的生命周期管理;管理產品開發(fā)、定價、上市、退市的全過程;
5、監(jiān)管產品發(fā)展情況,處理產品問題;
6、理解和遵照不同國家、地區(qū)和終端客戶市場的技術標準、規(guī)范、文化習俗,并在產品開發(fā)和銷售過程中加以實施。
任職資格:
1、大專以上學歷,5年以上相關經驗,精通產品,熟悉供應商及行業(yè)信息;
2、分析問題邏輯清晰,有較強的數(shù)據(jù)敏感度,對用戶需求有敏銳的洞察;
3、能及時了解或知曉技術發(fā)展趨勢,具備良好的技術理解能力,有創(chuàng)新意識;
4、較強的溝通、資源整合及談判能力;
5、有高度的責任心和良好的團隊合作精神;
6、有工業(yè)品貿易公司領域經驗者優(yōu)先;
7、有條件經常走訪周邊供應商(駕照優(yōu)先)。
第2篇 五金采購員崗位職責
崗位職責:
1、負責建材五金件材料的采購及投標詢價工作;
2、負責日常的詢價以及報價;
3、負責采購材料的匯總歸檔;
4、領導交到其他工作;
任職資格:
1、大?；蛞陨蠈W歷,專業(yè)不限;
2、具有建材五金件采購或銷售工作經驗優(yōu)秀考慮;
3、具有很強的溝通與協(xié)調能力;
4、熟練操作辦公室軟件。
第3篇 五金類采購崗位職責
工作職責:
1、 開展市場調研,對所負責品類產品東南亞市場進行調研、分析,并規(guī)劃產品線;
2、 開發(fā)新產品及新供應商,同時整合和觀察競爭對手的活動;
3、向公司銷售端溝通、宣講產品線及產品等,協(xié)助銷售端提升該品類產品銷售;
4、進行該品類產品的生命周期管理;管理產品開發(fā)、定價、上市、退市的全過程;
5、監(jiān)管產品發(fā)展情況,處理產品問題;
6、理解和遵照不同國家、地區(qū)和終端客戶市場的技術標準、規(guī)范、文化習俗,并在產品開發(fā)和銷售過程中加以實施。
任職資格:
1、大專以上學歷,5年以上相關經驗,精通產品,熟悉供應商及行業(yè)信息;
2、分析問題邏輯清晰,有較強的數(shù)據(jù)敏感度,對用戶需求有敏銳的洞察;
3、能及時了解或知曉技術發(fā)展趨勢,具備良好的技術理解能力,有創(chuàng)新意識;
4、較強的溝通、資源整合及談判能力;
5、有高度的責任心和良好的團隊合作精神;
6、有工業(yè)品貿易公司領域經驗者優(yōu)先;
7、有條件經常走訪周邊供應商(駕照優(yōu)先)。
