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第1篇 采購(gòu)部部長(zhǎng)崗位職責(zé)范本
1.主要負(fù)責(zé)對(duì)下發(fā)的采購(gòu)清單中待購(gòu)物品的近期銷(xiāo)售情況進(jìn)行充分了解,熟悉待購(gòu)貨物近期的市場(chǎng)需求并較準(zhǔn)確地預(yù)測(cè)一段時(shí)間內(nèi)(一般為半個(gè)月)的需求量,詳細(xì)對(duì)待購(gòu)物品的待購(gòu)數(shù)量進(jìn)行預(yù)測(cè)記錄,作出價(jià)格預(yù)算,并將所需款項(xiàng)向咖啡廳財(cái)務(wù)部匯報(bào)以取得采購(gòu)經(jīng)費(fèi)。
2.管理好本部人員的工作,同時(shí)加強(qiáng)本部fj與其他各部門(mén)的溝通工作。
第2篇 采購(gòu)部部長(zhǎng)-崗位職責(zé)
一個(gè)企業(yè)的采購(gòu)部不僅僅只有采購(gòu)員一名員工,還有采購(gòu)主管,采購(gòu)部長(zhǎng)等。每個(gè)崗位都有不同的崗位職責(zé)。以下為采購(gòu)部部長(zhǎng)崗位職責(zé)資料,僅供參考。
1、在經(jīng)營(yíng)副總領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門(mén)密切配合完成工作。
2、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,處處起到表率作用。
3、制訂采購(gòu)計(jì)劃。
4、確定采購(gòu)政策。
5、設(shè)計(jì)采購(gòu)模式。
6、采購(gòu)人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。
7、采購(gòu)的考察評(píng)估。
8、采購(gòu)渠道與客戶管理。
9、采購(gòu)管理、采購(gòu)成本整體把握,制定節(jié)支策略。
10、采購(gòu)情況的及時(shí)匯總、匯報(bào)并提出合理建議。
一、組織計(jì)劃、管理
1、在經(jīng)營(yíng)副總的領(lǐng)導(dǎo)下,管理好整個(gè)采購(gòu)部員工。
2、主持部門(mén)工作例會(huì),協(xié)調(diào)班組工作。
3、制定本部門(mén)的組織機(jī)構(gòu)和管理運(yùn)行模式,使其操作快捷合理,并能有效保障生產(chǎn)所需。
4、提出物資采購(gòu)計(jì)劃,報(bào)經(jīng)營(yíng)副總批準(zhǔn)后組織實(shí)施,確保各項(xiàng)采購(gòu)任務(wù)完成。
5、督導(dǎo)采購(gòu)人員在從事采購(gòu)業(yè)務(wù)活動(dòng)中,要遵紀(jì)守法,講信譽(yù),不索賄,不受賄,與供貨單位建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)。
6、負(fù)責(zé)部屬人員的思想、業(yè)務(wù)培訓(xùn),開(kāi)展職業(yè)道德、外事紀(jì)律、法制觀念的教育,使所有員工適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。
二、采購(gòu)監(jiān)控
1、調(diào)查研究各部門(mén)物資需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況,供需心中有數(shù)。指導(dǎo)并監(jiān)督下屬開(kāi)展業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)技能,確保公司物資的正常采購(gòu)量。
2、審核年度各部呈報(bào)的采購(gòu)計(jì)劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購(gòu)內(nèi)容。減少不必要的開(kāi)支,以有效的資金,保證最大的物資供應(yīng)。
3、要熟悉和掌握公司所需各類(lèi)物資的名稱(chēng)、型號(hào)、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。檢查購(gòu)進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求,對(duì)公司的物資采購(gòu)和質(zhì)量要求負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
4、監(jiān)督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況。
5、按計(jì)劃完成各類(lèi)物資的采購(gòu)任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開(kāi)支。
6、認(rèn)真監(jiān)督檢查各采購(gòu)員的采購(gòu)進(jìn)程及價(jià)格控制。
三、工作總結(jié)
1、在部門(mén)經(jīng)理例會(huì)上,定期匯報(bào)采購(gòu)落實(shí)結(jié)果。
2、每月初將上月的全部采購(gòu)任務(wù)完成及未完成情況逐項(xiàng)列出報(bào)表,呈經(jīng)營(yíng)副總及財(cái)務(wù)部,以便于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掌握全公司的采購(gòu)項(xiàng)目。
3、完成臨時(shí)交辦的任務(wù),主動(dòng)搞好協(xié)作。
第3篇 崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)－采購(gòu)部部長(zhǎng)
采購(gòu)部部長(zhǎng)崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)
職位名稱(chēng):采購(gòu)部部長(zhǎng)
職位代碼
所屬部門(mén)采購(gòu)部
職系 職等職級(jí) 直屬上級(jí)采購(gòu)經(jīng)理
薪金標(biāo)準(zhǔn) 填寫(xiě)日期 核 準(zhǔn) 人
職位概要:
完成采購(gòu)招投標(biāo)工作,搜集采購(gòu)物資有關(guān)信息,為上級(jí)采購(gòu)決策提供依據(jù)。
工作內(nèi)容:
1.主持采購(gòu)招投標(biāo),為開(kāi)發(fā)項(xiàng)目采購(gòu)重要物資;
2.按照組織的要求,規(guī)范、考察、管理供應(yīng)商;
3.實(shí)時(shí)掌控市場(chǎng)價(jià)格、技術(shù)信息,不斷為公司推薦新產(chǎn)品、新技術(shù);
4.收集已使用產(chǎn)品的性能和質(zhì)量信息,以圖改進(jìn);
5.協(xié)助采購(gòu)經(jīng)理進(jìn)行日常行政管理工作,匯編采購(gòu)統(tǒng)計(jì)資料,撰寫(xiě)采購(gòu)報(bào)告。
任職資格:
教育背景:
◆材料或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
◆受過(guò)生產(chǎn)作業(yè)管理、項(xiàng)目管理、招投標(biāo)等方面的培訓(xùn)。
經(jīng)驗(yàn):
◆3年以上物資采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)。
技能技巧:
◆熟悉物資采購(gòu)招投標(biāo)程序;
◆熟悉企業(yè)產(chǎn)品所需設(shè)備材料,具備評(píng)價(jià)分析的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和能力;
◆熟練操作辦公軟件;
◆英語(yǔ)水平良好。
態(tài)度:
◆積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng);
◆人際溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
◆高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
工作條件:
工作場(chǎng)所:辦公室及生產(chǎn)場(chǎng)所。
環(huán)境狀況:基本舒適。
危 險(xiǎn) 性:基本無(wú)危險(xiǎn),無(wú)職業(yè)病危險(xiǎn)。
