第1篇 年級組長崗位職責(zé)2
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論、教育教學(xué)法規(guī)。根據(jù)學(xué)校工作計劃及本年級特點，制訂本年級工作計劃并組織實施、檢查、落實。
2.指導(dǎo)和幫助本年級班主任開展正常教育常規(guī)工作。審閱班主任工作計劃，經(jīng)常檢査班主任計劃的執(zhí)行情況。
3.團結(jié)本年級的任課教師，協(xié)調(diào)好學(xué)生與班主任、學(xué)生與任課教師、班主任與任課教師的關(guān)系，調(diào)動一切積極因素。協(xié)調(diào)好各學(xué)科的作業(yè)、競賽、輔導(dǎo)的平?工作。確定和組織在假曰期間對特長生或?qū)W習(xí)有困難學(xué)生所進行的輔導(dǎo)工作。
4.關(guān)心、支持和幫助本年級團支部工作。
5.處理本年級偶發(fā)事件，對有問題學(xué)生可以給予特殊的幫助教育及口頭警告、年級通報批評等處分；對問題嚴(yán)重的學(xué)生根據(jù)學(xué)校的規(guī)章制度提出處分意見，報教導(dǎo)處。
6.根據(jù)學(xué)校制定的各類先進學(xué)生、先進班組評比條例，組織好各班的考核工作，向有關(guān)處室和校長室提出對本年級學(xué)生、班主任、任課教師獎勵處分的建議，提交教導(dǎo)處審核，報學(xué)校批準(zhǔn)。
7.督促本年級組教師完成學(xué)校的各項任務(wù)，負(fù)責(zé)對本年級教師的考勤、考績工作。
8.定期^開年級組教師會議，研討年級教育教學(xué)，統(tǒng)一思想，確定目標(biāo)。根據(jù)本年級的階段性特點及情況，有計劃地召開本年級學(xué)生大會，明確目標(biāo)。
9.及時向教師、學(xué)生傳達(dá)學(xué)校的工作精神，及時向?qū)W校反映本年級學(xué)生及教師的問題和困難。
10.根據(jù)學(xué)校安排和本年級實際，組織召開學(xué)生家長會，舉辦家長學(xué)校，督促班主任做好家訪工作。
11.完成主管領(lǐng)導(dǎo)和校長布置的其他工作。
第2篇 年級組長崗位職責(zé)二
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論、教育教學(xué)法規(guī)。根據(jù)學(xué)校工作計劃及本年級特點,制訂本年級工作計劃并組織實施、檢查、落實。
2.指導(dǎo)和幫助本年級班主任開展正常教育常規(guī)工作。審閱班主任工作計劃,經(jīng)常檢
第3篇 某中學(xué)年級組長崗位職責(zé)
高級中學(xué)年級組長崗位職責(zé)
年級組長是在德育處和教務(wù)處的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全年級教師和學(xué)生的教育及教學(xué)管理工作。年級組長的工作職責(zé)如下:
(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行校長及各處室布置的各項工作,開學(xué)初根據(jù)校長工作報告、德育處、教導(dǎo)處的工作計劃,結(jié)合本年級的特點,制訂年級組計劃,并上交政教處。
(2)每天認(rèn)真檢查本年級老師的出勤情況,并在月考勤表上做好詳細(xì)紀(jì)錄,當(dāng)月最后一個工作日上交學(xué)校辦公室。
(3)不定期地召開年級組全體班主任會議(4次以上)和全體教師會議(4次以上),協(xié)調(diào)班主任及科任老師之間的關(guān)系,組織教師研究本年級教育教學(xué)問題,布置年級組工作。
(4)指導(dǎo)本年級班主任工作,同時協(xié)助班主任做好學(xué)生政治思想工作,處理本年級學(xué)生中出現(xiàn)的較嚴(yán)重問題,每學(xué)期聽班會課每班至少一次,推廣優(yōu)秀班會課的經(jīng)驗,提高全年級各班班會課質(zhì)量。
(5)做好學(xué)生干部的培養(yǎng)工作,每學(xué)期召開約兩次部分或年級全體班干部會議,聽取學(xué)生干部匯報,了解全年級學(xué)生思想動態(tài),學(xué)生情況,了解本年級老師教育、教學(xué)情況,指導(dǎo)學(xué)生干部協(xié)助班主任老師做好工作。
(6)經(jīng)常下班檢查本年級各班早讀、課間操、眼保健操、第七節(jié)自習(xí)課情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。作為學(xué)校行政負(fù)責(zé)人值日時,發(fā)現(xiàn)問題及時通知有關(guān)人員作好記載。
(7)中段考后負(fù)責(zé)統(tǒng)計全年級學(xué)生學(xué)習(xí)成績,召開家長會,向家長匯報全年級學(xué)生在校情況,了解家長的意見并反饋給學(xué)校各處室,協(xié)助學(xué)校改進工作。
(8)在大型活動中負(fù)責(zé)本年級學(xué)生的組織工作。
(9)經(jīng)常和學(xué)校有關(guān)處室、校長及時取得聯(lián)系,匯報本年級工作情況。
(10)做好本年級期末工作總結(jié)和評比工作。
bb高級中學(xué)德育處
20**年8月
第4篇 年級組長崗位職責(zé)
年級組是學(xué)校管理的基層行政組織，年級組長是年級組的領(lǐng)導(dǎo)者，全面主持本年級教育教學(xué)工作。其主要職責(zé)是：
1.根據(jù)學(xué)校每學(xué)期工作計劃和工作任務(wù)，制訂本年級工作計劃，并認(rèn)真組織各班、各位教師實施，抓好本年級的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)，爭創(chuàng)文明年級組。
2.組織、協(xié)調(diào)本年級的教育、教學(xué)活動，協(xié)調(diào)好各科教師的關(guān)系，尊重和關(guān)心教師。把年級組建設(shè)成團結(jié)協(xié)作、真情奉獻(xiàn)、勤奮向上的集體。
3.負(fù)責(zé)安排解決本年級組教師請假、代課任務(wù)，確有閑難再提交教務(wù)處。
4.落實好學(xué)校各項工作，上傳下達(dá)，及時反饋信息。配合學(xué)校各部門對本年級的教師進行考勤、考核等，對本年級組教師進行客觀的評定。
5.負(fù)責(zé)處理本年級組偶發(fā)事件，確保本年級組的安全責(zé)任事故率為零，有重大問題及時向校長室報告。
6.負(fù)責(zé)每學(xué)期年級組工作的總結(jié)。
第5篇 中學(xué)年級組長崗位職責(zé)5
中學(xué)年級組長崗位職責(zé)(五)
1.按照教育方針和學(xué)校工作要求,全面負(fù)責(zé)全年級師生的思想、教育、組織文體衛(wèi)生及第二課堂等工作,重點做好德育工作,保證學(xué)校各項工作的順利實施。
2.根據(jù)學(xué)校工作計劃,德育工作計劃,要求畢業(yè)年級要側(cè)重教學(xué)的組織和管理,其它年級側(cè)重德育工作的管理和第二課堂活動的開展,重視學(xué)生自我組織能力和自我管理能力的培養(yǎng)。
3.負(fù)責(zé)級組師生日常工作,學(xué)習(xí)情況的督促和檢查,根據(jù)學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)要求定期召開全級教學(xué)分析會,學(xué)生座談會,開展評教評學(xué)工作,幫助教師掌握教學(xué)動態(tài),提高教育教學(xué)質(zhì)量。
4.協(xié)助班主任搞好班級工作,通過找學(xué)生談話,下班巡視了解學(xué)生動態(tài),特別是對后進生要加強跟蹤管理,采取幫教措施,強化行為養(yǎng)成教育和學(xué)習(xí)常規(guī)養(yǎng)成教育,努力提高后進生的轉(zhuǎn)化率。
5.具體負(fù)責(zé)《規(guī)范》量化評分工作的實施,加強對學(xué)生干部的培訓(xùn)和管理,每周檢查一次登記情況,督促各班每月統(tǒng)計公布一次結(jié)果,并負(fù)責(zé)統(tǒng)計年級月扣分20分以上的學(xué)生名單,并具體了解其日常表現(xiàn),在加強教育的同時,同班主任一道向德育組提出處理意見。
6.負(fù)責(zé)年級學(xué)生家長會的工作,以及各班每月發(fā)送和回收一次家長聯(lián)系函的督促檢查工作,協(xié)助審查每月一次優(yōu)秀事跡介紹的學(xué)生名單和材料。
7.協(xié)助校長做好教師的考核工作,每月按時完成教師評價有關(guān)的表冊交教導(dǎo)處匯總統(tǒng)計。
8.按時參加每月一次的德育領(lǐng)導(dǎo)小組例會,協(xié)助行政做好全校性活動的組織籌備工作。
9.負(fù)責(zé)辦公室的“三優(yōu)”管理及級組財物和辦公秩序的管理,制訂本組規(guī)章制度。
10.按時參與每周行政例會,匯報一周本部門工作情況,提出下周工作意見反映學(xué)校情況,協(xié)商下周工作,接受并努力完成行政會決定的其它工作。
第6篇 年級組長安全崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)本組安全管理，組織教師學(xué)習(xí)安全知識，提高安全意識。
2、貫徹上級關(guān)于安全工作的精神。
3、負(fù)責(zé)檢查落實職責(zé)范圍內(nèi)的安全教育制度的落實。
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本組教職工的安全管理。
5、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全任務(wù)。
第7篇 附屬幼兒園年級組長崗位職責(zé)
某附屬幼兒園年級組長崗位職責(zé)
(1)協(xié)助園長做好教育管理工作。
(2)團結(jié)全組成員,關(guān)心她們的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活,引導(dǎo)組織執(zhí)行教師行為規(guī)范,促進班組和諧共同發(fā)展。
(3)定期查看保教計劃,了解家園工作情況,跟蹤半日活動及組織教師交流觀摩、研討評估等,有計劃、有重點地給予幫助。
(4)協(xié)助園長開展全園的教科研工作,促進組內(nèi)成員業(yè)務(wù)水平的提高。
(5)認(rèn)真并實事求是地做好年級組人員工作的檢查、督促、考核工作。
(6)根據(jù)園務(wù)計劃,組織大型主題活動(如家長會、親子活動、技能比賽、節(jié)日慶典活動等)發(fā)動組內(nèi)教師共同研究,獻(xiàn)計獻(xiàn)策。
(7)做好班組內(nèi)青年教師的培養(yǎng)工作。
(8)做好與其他各組之間的聯(lián)系、交流及協(xié)調(diào)工作。
(9)服從園長的臨時工作調(diào)配,完成園領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時工作任務(wù)。
