第1篇 辦公室崗位職責人民政府外事辦
1.負責協(xié)調(diào)和督促檢查辦事處機關的各項行政工作。制定辦事處機關各項管理制度并監(jiān)督執(zhí)行。
2.負責起草擬辦事處的重要文稿、工作計劃、工作總結、規(guī)章制度和有關文件。
3.協(xié)助辦事處領導抓好機關思想政治教育、廉政建設和機關效能建設。
4.負責市委、市人大、市政府、市政協(xié)領導以及其他有關部門人員的接待服務工作。
5.負責辦事處的組織、人事、勞動工資、出國培訓考察工作。
6.負責辦事處財務、文秘、檔案、車輛管理和后勤保障服務工作。
7.做好與國家各部委辦局及駐地各單位各部門的對外聯(lián)絡與協(xié)調(diào)工作。
8.負責招待所經(jīng)營及人員管理。
9.負責辦事處離、退休人員管理。
10.負責處理來京上訪人員的疏導、安置等工作。
第2篇 辦公室崗位職責化工公司
?綜合協(xié)調(diào)
1.貫徹執(zhí)行公司各項方針、政策、指令，負責監(jiān)督、協(xié)調(diào)、檢查各部門、各分公司的實施情況。
2.搞好信息服務工作，為公司領導制訂生產(chǎn)經(jīng)營計劃和長遠規(guī)劃提供相關信息。
3.負責組織、承辦公司有關會議，并形成和發(fā)布會議紀要。
4.負責制定公司辦公室的規(guī)章制度、工作程序和管理標準，指導、協(xié)調(diào)分公司辦公室工作。
5.負責匯總、制訂公司年度、月度工作計劃
并進行檢查督促。
6.負責協(xié)調(diào)、溝通公司內(nèi)外關系，來信來訪和對外宣傳，處理公司辦公日常事務，樹立公司形象。
7.完成公司領導臨時交辦的各項工作。
?公文處理
1.負責公司內(nèi)外文件的收發(fā)、簽閱、辦理和歸擋。
2.負責完成公司領導交辦的文件的起草、制文和發(fā)文。
3.負責公司內(nèi)外文件資料的打印、復印。
?檔案管理
1.負責公司行政檔案的管理，做好立卷、歸檔、分類、保管和保密工作。
2.負責公司執(zhí)照、印章的管理，嚴格使用程序和手續(xù)。
?后勤服務
1.負責公司通訊設施的管理和通訊費用的結算。
2.負責公司辦公用品的購買、登記和發(fā)放。
3.負責公司報刊、資料的征訂和信函的發(fā)送。
4.負責公司辦公車輛的管理，做好車輛調(diào)度、維修和安全工作。
5.負責公司總部安全、衛(wèi)生的監(jiān)督、管理工作。
6.負責領導和總部員工的后勤保障工作。
7.負責公司對外接待工作。
第3篇 黨委辦公室主任崗位職責
在局黨委副書記的領導下,負責黨委辦公室的日常工作。具體履行以下工作職責:
1、帶頭認真學習馬列主義、*思想、*理論和“****”重要思想,不斷提高政治理論素質和政策水平。積極宣傳、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,落實好黨委的決議、決定、指示,維護集體權威。
2、圍繞黨委總體工作思路,及時提出黨建工作長遠規(guī)劃及年度工作計劃,制定切實可行的工作方案,抓好指導,檢查、督促落實。
3、加強調(diào)查研究,全面熟悉和掌握所轄基層黨組織的狀況,做到情況明、信息靈,并及時準確向黨委反饋核實情況,提出合理的工作意見和建議,對調(diào)研中的重大事項及時向黨委請示報告。
4、抓好黨建的規(guī)范化管理工作,建立健全各種表、薄、冊及制度建設,管好黨員活動室。積極做好黨員發(fā)展及評處工作。
5、抓好本部門、基層組織的隊伍建設,開展深入細致的思想政治工作,堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,推動黨風和精神建設的深入開展,確保黨委中心工作目標的實現(xiàn)。
6、抓好機關、基層組織的干部隊伍及黨務干部的年度考核、任用、選拔及獎懲工作。
7、認真做好 組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)和共青團、婦女工作,充分發(fā)揮黨委職能部門和群團組織的作用,及時完成黨委交辦的其它工作。
第4篇 辦公室主任崗位職責內(nèi)容體育局
1.負責辦公室人員思想政治工作,加強作風建設,增強服務意識,提高工作質量。
2.負責各處(室)、直屬事業(yè)單位和對外相關單位的工作聯(lián)系和協(xié)調(diào)。
3.負責重要會議會務和接待。
4.負責來文閱簽和財務、人事、勞資綜合管理。
5.負責綜合目標和各單項目標督查、督辦。
6.完成局領導交辦的其他事項。
第5篇 教務辦公室副主任崗位職責要求
1.協(xié)作分管院長做好學院教學管理工作(側重全校教師教育工作)。
2.負責英語、計算機、普通話和教師資格證的報名、證書發(fā)放和教師資格的申請等工作。
3.負責各種競賽的組織與管理,包括英語、數(shù)學建模等競賽的報名及證書發(fā)放等工作。
4.負責轉專業(yè)、休退學、旁聽生進修、成績審核等學籍管理及學歷學位審核和管理等工作。
負責考務(考試、試卷)管理,試卷的歸檔整理,考風考紀建設。
6.協(xié)助分管院長做好教師教育實訓工作的安排。
7.負責實踐項目申報和管理,教學改革、教學成果項目申報等工作。
8.負責學生畢業(yè)成績的審核、畢業(yè)檔案的核對以及相關枯案的整理工作。
9.完成學院領導布置的其他相關工作。
第6篇 辦公室崗位職責苗木公司
1.貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策以及上級主管部門的指示精神，并對各部門貫徹執(zhí)行情況進行督促檢査。
2.負責場部行政事務、后勤保障服務工作；負責辦公用品、勞保用品及職工福利的購置和管理。
3.負責起草場部綜合性工作計劃、總結、報告等文件，公布有關通知。負責行政公文的收發(fā)、批辦、傳閱、催辦、立卷、歸檔和印章管理工作。
4.負責各類會議活動的組織安排、會議記錄和議定事項的督辦；報據(jù)需要發(fā)出會議紀要或將會議決定傳達有關部門。
5.負責人事、勞工、車輛調(diào)度工作；負責宣傳、職教、女工、計生和來信來訪工作；協(xié)助各工區(qū)處理熱點難點問題。
6.承辦領導交辦的其他工作。
第7篇 水果生產(chǎn)辦公室負責人崗位職責
1.負責全縣水果生產(chǎn)的技術指導和培訓工作指導,做好水果產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的服務工作。
2.管理縣級林果項目資金的調(diào)配，負責全縣水果結構布局調(diào)整和品種優(yōu)化工作。
第8篇 辦公室主任崗位職責、要求
行使公司行政辦公秩序、物資供應指導、指揮、監(jiān)督、管理的權力，并承擔執(zhí)行公司各項規(guī)程、工作指令的義務。
辦公室主任職位要求
1.本科及以上學歷，管理相關專業(yè)；
2.多 年以上物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗及辦公室主任工作經(jīng)驗；
3.具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)、工作責任心和較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力；
4.熟悉物業(yè)管理行業(yè)政策法規(guī)，了解行業(yè)發(fā)展狀況。
辦公室主任崗位職責
1.認真遵守黨和國家的政策法令，遵守公司各項規(guī)章制度，當遵紀守法員工；
2.領導辦公室工作，落實總經(jīng)理指示，督促檢查經(jīng)營目標的完成；
3.參與公司重要經(jīng)營活動的策劃，努力當好總經(jīng)理參謀助手；
4.草擬公司文件、合同以及規(guī)章制度，處理來往公文；
5.積極協(xié)調(diào)公司和政府有關部門關系，為公司創(chuàng)造良好外部環(huán)境；
6.協(xié)議公司各部門關系，上傳下達、下傳上達，促進公司高效運轉；
7.加強本部門員工日常管理和考核工作，每月進行講評一次，不斷提高管理水平；
8.做好公司宣傳思想工作和工會工作，提高員工凝聚力；
9.按時完成公司各種證件、執(zhí)照的檢、審驗工作，保證公司正常經(jīng)營；
10.做好公司人員招聘、人事管理以及勞動合同管理工作；
11.不斷學習新業(yè)務知識，提高自身業(yè)務能力，適應公司發(fā)展；
12.認真負責、主動、積極地開展工作，圓滿完成所負責的工作任務。對因個人工作不負責、拖拉原因造成公司信譽及經(jīng)濟損失，可承擔相應的經(jīng)濟責任；
13.完成公司交給的其它工作。
第9篇 海關辦公室崗位職責
1.負責對國家及上級海關的方針政策、法律法規(guī)及各項業(yè)務規(guī)定提出貫徹意見，并檢査、指導、督促落實。
2.擬訂和編制本關工作計劃，并協(xié)助和組織實施。
3.組織本關有關綜合性材料的撰寫，審核以本關名義外發(fā)的各類文件、材料，并報關領導簽發(fā)。
4.協(xié)助組織召開關長辦公會議、關務會和業(yè)務研討會等，牽頭組織、協(xié)調(diào)、督辦各項重要工作。
5.協(xié)調(diào)關內(nèi)各部門以及對外工作關系，協(xié)助關領導加強關內(nèi)外聯(lián)系，建立本關良好的工作秩序。
6.負責本關信息外宣工作的組織、指導，審核本關上報和外發(fā)的各類信息。
7.負責組織管理本關落實關務、政務公開等工作。
8.抓好本關行政事務工作，制訂行政接待計劃，做好接待工作。
9.做好本關技術保障工作，負責本關各應用系統(tǒng)及網(wǎng)絡管理、設備管理、軟件開發(fā)、技術培訓、對外技術支持等；負責本關防偽用品及設備管理工作。
10.做好本關機要保密和計算機信息安全工作，督促落實各項機要保密制度。
11.抓好本關文書和檔案管理工作，檢査督促文件的收發(fā)、登記、催辦、傳遞、立卷歸檔和文書檔案的整理歸檔工作及業(yè)務檔案的協(xié)調(diào)管理工作。
12.完成本關領導及總關辦公室、技術處交辦的其他工作。
第10篇 某酒店辦公室文書崗位職責
酒店辦公室文書崗位職責
1、負責辦公室的文書處理工作。
2、負責文書資料的傳閱、轉遞、歸類、存檔工作。
3、負責有關會議的準備工作并做好記錄,整理會議紀要。
4、負責本部門各類打印發(fā)放工作。
5、負責全酒店員工考勤匯總審核工作。
6、協(xié)助及執(zhí)行有效的招聘、辭退程序,與各部門保持緊密聯(lián)絡,確保招聘標準能符合實際工作的要求。
7、協(xié)助安排實習生的實習。
8、負責員工的工作檔案管理。
9、負責新員工的入職報到并跟進證件和工號牌的發(fā)放,通知有關部門發(fā)放工服協(xié)助簽訂勞動合同。
10、負責員工辭職的手續(xù)辦理。
11、負責確定每周員工過生日的人員名單登記。
12、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。
第11篇 綜合辦公室助理崗位職責
工作職責:
1、負責公司內(nèi)部的綜合管理工作,協(xié)調(diào)各部門之間的工作;
2、其他董事長辦公室各項重要事務性工作的處理。
工作任職條件:
1、全日制本科以上學歷;
2、具有人事行政管理或工商管理背景或經(jīng)驗;
3、反應敏捷,形象氣質佳,具有良好的理解能力與判斷應用能力,具有較強組織協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能 力和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,較強的文字與語言表達能力;
4、具有良好的溝通、人際交流、組織協(xié)調(diào)、公關談判能力;
5、工作仔細認真、條理性強,吃苦耐勞,講求效率和質量。
第12篇 辦公室副主任崗位職責一
1.協(xié)助主任工作，分管法制、機關后勤服務工作。
2.負責年度目標任務的分解下達、進度收集、考核管理。
3.負責依法行政，政務公開，政務督辦，普法教育，組織起草、清理勞動和社會保險地方法規(guī)和規(guī)范性文件，監(jiān)督監(jiān)察全地區(qū)勞動和社會保險法律法規(guī)的執(zhí)行情況。
4.負責社會治安綜合治理，各種創(chuàng)建活動，收發(fā)，文印，局辦公室各種專卷的管理和指導各科室、部門專卷的管理等工作。
5.組織局業(yè)務學習，處理勞動和社會保障行政復議、行政訴訟案件。
6.完成領導交辦的臨時工作任務。
