- 目錄
第1篇 店員崗位職責
崗位職責:
1.銷售人員職位,在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;
2.開發(fā)客戶資源,尋找潛在客戶,完成銷售目標;
3.簽定銷售合同,協(xié)調簽約的相關環(huán)節(jié)可能產生的問題;
4.解決客戶就銷售和服務提出的投訴;
5.從銷售和客戶需求的角度,對產品的研發(fā)提供指導性建議;
6.輔助上級領導監(jiān)督、指導員工,配合建設團隊;
任職資格
1.?？萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關專業(yè);
2.3年以上同行業(yè)銷售工作經驗,有銷售管理經驗者優(yōu)先;
3.具備較強的銷售技巧及銷售經驗,市場營銷經驗及渠道拓展經驗;
4.具有較強的溝通能力,組織、協(xié)調能力和團隊管理能力;
5.具有很強的事業(yè)心;
6.身體健康,無不良工作記錄。
第2篇 精品店店員崗位職責
崗位職責:
1、負責歌德老酒行(虹橋機場精品店)的日常銷售工作;
2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;
4、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;
5、完成上級領導交辦的其他任務。
任職資格:
1、具有高端酒類、高檔化妝品、奢侈品銷售經驗者優(yōu)先;
2、20-35歲,形象良好,品行端正,性格開朗,具備親和力;
3、具有較強的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞;
4、會簡單的辦公軟件操作。
第3篇 巡店員崗位職責
培訓督導 信豐雨蔻服裝有限公司 信豐雨蔻服裝有限公司,信豐雨蔻 1、負責品牌的產品知識培訓。
2、負責執(zhí)行終端維護、管理。進行店鋪診斷,及時解決客戶在經營管理過程中遇到的問題,幫助終端有效提升品牌運作能力和經營目標;
3、負責終端客戶開業(yè),日常巡店指導,店員培訓。
4、負責終端門店形象推廣(櫥窗布展、產品陳列、店面貨品及物料的布置規(guī)劃);
第4篇 店員及促銷員崗位職責
1.嚴格服從店長管理和店規(guī)，認真完成店長制定的銷售任務和工作任務。
2.保持貨品陳列整潔規(guī)范，按照店長及督導要求更換展示品、店內擺設、促銷展品等。
3.配合店長做好貨品盤點工作，如有特殊情況應隨時盤點，以保證隨時掌握店內庫存狀況，確保丟失貨品后能及時發(fā)現(xiàn)責任人。
4.熟練掌握基礎護膚知識，能根據(jù)顧客膚質和特點合理搭配，向顧客推薦適合的產品。
5.熟悉店內所有商品品牌、品名，能熟練說出店內產品的特點，對商品擺放位置做到了如指掌。
6.了解市場流通品牌和常見產品的優(yōu)缺點和特性，對于指名購買流通產品的顧客，要在保證能成功銷售該產品的同時，向其搭配適合顧客特點的其他優(yōu)質產品。
第5篇 藥店店員崗位職責
崗位職責:
崗位主要職責
1、 努力增加銷售業(yè)績,完成銷售責任目標,努力提高銷售商品的毛利率,達成績效成果;
2、 負責本區(qū)域內的清潔衛(wèi)生,商品的陳列、補貨;
3、負責接待顧客,服務好每位進店的顧客;
4、協(xié)助店長做好當班的銷售和委托的其他事情;
任職資格:
任職資格
1、具有普通藥師資格證;
2、醫(yī)、藥中專以上學歷;
3、有醫(yī)藥購銷員證、醫(yī)藥醫(yī)保店的工作經驗者優(yōu)先;
4、具有較強的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞;
5、年齡18-35歲,身體健康。
第6篇 店員—導購崗位職責
崗位職責:
1、根據(jù)顧客的臉形、身材、氣質等因素向客人推薦適合的婚紗和禮服。
2、協(xié)助客人婚紗和禮服的試穿。
3、婚紗和禮服的銷售、租借工作。
4、顧客的接待、協(xié)調、服務工作。
5、完成公司規(guī)定的業(yè)績銷售要求。
崗位要求:
1、形象端莊大方、親和力強、良好的溝通能力、有服務精神。
2、時尚、對服裝有自己獨到的見解。
3、工作認真、主動、熱情。
4、有銷售工作經驗的優(yōu)先、高級定制或服裝銷售的優(yōu)先
5、服裝設計專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。
第7篇 營業(yè)店員崗位職責
工作職責:
1. 負責公司手機、配件、號卡等相關業(yè)務的銷售及推廣;
2. 開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加通訊產品銷售范圍;
3. 負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售計劃;
【任職資格】
1. 18-30周歲,高中及以上學歷;
2. 具有良好的服務意識,語言流暢,舉止得體;有一年以上銷售工作經驗者優(yōu)先;
3. 責任心強,認真負責,具有獨立思考能力和積極的工作態(tài)度,具有良好的團隊合作精神,善于溝通,較強的抗壓能力。
第8篇 房產店員崗位職責
崗位職責:
1、負責一手住宅、商鋪、公寓的買賣;
2、通過網絡端口與客戶取得聯(lián)系,建立好個人的網絡平臺;
3、解答客戶咨詢,為客人制定專屬的置業(yè)計劃;
4、根據(jù)公司提供的信息電話與客戶溝通;
5、帶客戶看房并促成業(yè)務成交。
崗位要求:
1.樂于接受挑戰(zhàn),能吃苦耐勞,學習能力強、抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折;
2.陽光,踏實,有夢想,愿意通過自己的努力付出,實現(xiàn)個人價值;
3.五官端正,善于交際,具有良好的表達溝通能力。
第9篇 上海店員崗位職責
上海coach店員招聘 蔻馳貿易(上海)有限公司, 1.完成每月銷售指標
2.參與店鋪管理工作(人員管理,庫存管理,員工培訓等),確保店鋪正常運營
3.其他主管相關職能
第10篇 店員/營業(yè)員崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向
營業(yè)員是指在營業(yè)場所從事商品銷售、服務銷售的人員。我們所說的店員大多是指營業(yè)員，只是前者的領域范圍較大一些，職責大概相同。
店員/營業(yè)員崗位職責
1.根據(jù)公司制定銷售管理等相關制度，嚴格做好營業(yè)工作；
2.嚴格公司年季月度商品品銷售計劃，并按時完成計劃銷售；
3.計算商品或服務的費用，并接收付款。
4.保持營業(yè)領域的整潔，并注意個人衛(wèi)生；
5.耐心、準確的解答顧客提出的問題；
6.做好商品的清貨、盤點、補貨等工作；
7.堅守工作崗位，不得無故串崗、離崗；
8.按時完成領導交辦的其他工作。
店員/營業(yè)員崗位要求
1.一般要求高中以上文化，具有相關工作經驗；
2.吃苦耐勞，工作認真；
3.能熟練使用辦公軟件及相關收銀設備；
4.具有良好的服務意識，禮貌待客；
5.具有一定的團結合作意識和溝通能力；
6.具有較高的工作效率，手腳靈活；
7.熟悉各種商品的性能和價格，掌握相關銷售技巧；
8.一般要求具有健康證。
店員/營業(yè)員發(fā)展方向
本職業(yè)共分四個等級：初級（國家職業(yè)資格五級）、中級（國家職業(yè)資格四級）、高級（國家職業(yè)資格三級）和技師（國家職業(yè)資格二級），從業(yè)人員可以通過等級考試獲取更高職稱和更高薪酬，優(yōu)秀的營業(yè)員可努力往店長方向發(fā)展。
第11篇 專賣店店員崗位職責
職責描述:
1.店面日常業(yè)務的管理;
2.主動完成公司每月下達的個人銷售計劃,并協(xié)助店長和同事完成店鋪的銷售目標;
3.完成店長交付的其他工作。
任職資格:
1、建材銷售行業(yè)工作經驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;
2、性格開朗、具有較強的溝通、表達能力,有親和力;
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
4、有責任心,能承受較大的工作壓力。
工作位置:工作位置就近分配
第12篇 直營店員崗位職責
奢侈品直營店員 1- 完成店長下達的銷售及非銷售目標
2- 在日常工作中為客戶提供良好的(符合旗艦店零售服務標準的)服務,以維護良好的品牌形象
3-建立和維護良好的客戶關系,使用專業(yè)的方式和技巧向客戶傳達品牌的知識和信息
4-清楚和完整地記錄銷售信息,并保管好店鋪內的所有產品
要求:
1-三年以上奢侈品零售銷售經驗,
2-專業(yè)的職業(yè)形象,學習能力強;
3- 良好的銷售技巧和客戶服務意識;
4-成熟穩(wěn)重,誠實守信,注重團隊合作。 1- 完成店長下達的銷售及非銷售目標
2- 在日常工作中為客戶提供良好的(符合旗艦店零售服務標準的)服務,以維護良好的品牌形象
3-建立和維護良好的客戶關系,使用專業(yè)的方式和技巧向客戶傳達品牌的知識和信息
4-清楚和完整地記錄銷售信息,并保管好店鋪內的所有產品
要求:
1-三年以上奢侈品零售銷售經驗,
2-專業(yè)的職業(yè)形象,學習能力強;
3- 良好的銷售技巧和客戶服務意識;
4-成熟穩(wěn)重,誠實守信,注重團隊合作。
第13篇 店員招聘崗位職責
店員 百秋 上海百秋電子商務有限公司,上海百秋,百秋,百秋電商,百秋 1、確保賣場清潔,物料和設備的完好;
2、根據(jù)陳列指引要求維護店面陳列;
3、貨品管理:盤點、補貨、熨燙、吊牌管理和殘次品處理等;
4、倉庫的管理:按要求理貨、上架、退倉并維護倉庫的整潔;
5、能夠積極主動地接待顧客,為顧客介紹合適的商品;
6、能積極主動進行公司和店鋪銷售活動的推廣;
7、能有效的應對顧客異議,能處理店鋪的基本客訴;
8、vip管理:負責vip招募、老會員維護、vip資料的搜集和整理;
9、能獨立完成收銀工作;
10、協(xié)助管理商店庫存及店內資產設備;
11、及時完成公司規(guī)定的各類報表。
任職資格:
1、熱愛服裝零售行業(yè),能適應店鋪工作節(jié)奏及氛圍;
2、有零售銷售經驗,有1年以上鞋子銷售經驗者優(yōu)先;
3、40歲以下,***優(yōu)先;
4、身高1.60cm左右,體形勻稱;
5、五官端正,皮膚光潔,眼神具有親和力,笑容甜美;
6、會基本電腦操作;
7、語言表達流暢,具有良好的協(xié)調溝通能力及良好的服務意識;
8、性格開朗,具有良好的心態(tài),積極主動,有較強的抗壓能力;
9、具有良好的團隊協(xié)作能力,樂于助人;
10、誠實守信,有高度的工作責任心。
第14篇 店鋪店員崗位職責
店鋪店員 1.掌握賣場貨品數(shù)量;
2.接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售;
3.接受店經理的工作安排,完成賣場銷售任務;
4.積極配合店經理做好商場部的各種宣傳.促銷工作;
5.配合店經理做好市場信息的收集;深入了解貨品信息:包括存箱滯銷款式,市場信息,其它競爭對手,同類貨品的市場信息、流行款式等,準確記錄貨品的變動狀況。
5.達成交易與客人建立長遠業(yè)務關系
6.接受客戶的貨品售后工作。 1.掌握賣場貨品數(shù)量;
2.接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售;
3.接受店經理的工作安排,完成賣場銷售任務;
4.積極配合店經理做好商場部的各種宣傳.促銷工作;
5.配合店經理做好市場信息的收集;深入了解貨品信息:包括存箱滯銷款式,市場信息,其它競爭對手,同類貨品的市場信息、流行款式等,準確記錄貨品的變動狀況。
5.達成交易與客人建立長遠業(yè)務關系
6.接受客戶的貨品售后工作。
第15篇 f服裝店員崗位職責
1、遵守規(guī)定,服從管理,保守秘密,不利于店的事不做,不利于店的話不說,努力提升專賣店形象和知名度。
2、準時上下班,上班期間不得遲到、早退、曠工和擅自離崗。
3、維護和看守好店面實施及貨品,不得損壞或丟失(如損壞或丟失則照賣價賠償)。適時維護好店堂清潔衛(wèi)生、保持整潔有序。
4、熟練掌握業(yè)務技能提升銷售業(yè)績(如:貨品陳列及調整、搭配、銷售、測量、做邊、問題處理等)。不斷學習業(yè)務知識和提升業(yè)務能力,以最短有效的時間讓顧客購買。
5、熟知貨品的放置及銷售情況,快速準確的提供所需貨品。
6、做好貨品賣前的檢查工作,杜絕顧客在購買時發(fā)現(xiàn)問題。
7、在賣場要保持良好的形象。著裝整潔(穿工作服或適合的服裝佩戴工作牌)、可化職業(yè)淡妝、禮貌用語、良好的銷售站姿(大部分時間是站著的,輪流站在店門附近,便于接待,任何時候不能站在門口),與顧客接觸要自信、不卑不亢、面帶微笑、語音清晰溫和。
8、熱情對待每位顧客,不準以貌取人,營造一個溫馨、舒適的購物環(huán)境,讓顧客在店里購物是一個享受的過程。
9、不得在上班期間做與工作無關的事情(如:長時間接觸顧客以外的人、在賣場追逐打鬧、玩手機、上網等),隨時注意顧客的光臨,時刻保持店堂有人接待。
10、工作積極主動,搞好同事關系,相互學習,具有主人翁意識和團隊協(xié)作精神,每日做好貨品的銷售記錄和盤點報表工作。
第16篇 奢侈品店員崗位職責
奢侈品直營店員 1- 完成店長下達的銷售及非銷售目標
2- 在日常工作中為客戶提供良好的(符合旗艦店零售服務標準的)服務,以維護良好的品牌形象
3-建立和維護良好的客戶關系,使用專業(yè)的方式和技巧向客戶傳達品牌的知識和信息
4-清楚和完整地記錄銷售信息,并保管好店鋪內的所有產品
要求:
1-三年以上奢侈品零售銷售經驗,
2-專業(yè)的職業(yè)形象,學習能力強;
3- 良好的銷售技巧和客戶服務意識;
4-成熟穩(wěn)重,誠實守信,注重團隊合作。 1- 完成店長下達的銷售及非銷售目標
2- 在日常工作中為客戶提供良好的(符合旗艦店零售服務標準的)服務,以維護良好的品牌形象
3-建立和維護良好的客戶關系,使用專業(yè)的方式和技巧向客戶傳達品牌的知識和信息
4-清楚和完整地記錄銷售信息,并保管好店鋪內的所有產品
要求:
1-三年以上奢侈品零售銷售經驗,
2-專業(yè)的職業(yè)形象,學習能力強;
3- 良好的銷售技巧和客戶服務意識;
4-成熟穩(wěn)重,誠實守信,注重團隊合作。
