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第1篇 輸出崗位職責(zé)
運(yùn)營專員 武漢客車制造股份有限公司 武漢客車制造股份有限公司 職責(zé):
(1)參與公司標(biāo)準(zhǔn)化管理的建設(shè)與推行;
(2)負(fù)責(zé)公司管理體系、制度、流程的管理;
(3)協(xié)助部長收集、整理外部政策、行業(yè)信息;識別公司適用標(biāo)準(zhǔn)的具體條款,建立使用標(biāo)準(zhǔn)臺帳,并進(jìn)行有效管理;
(4)協(xié)助部長進(jìn)行戰(zhàn)略管理體系建設(shè)工作;
(5)協(xié)助部長進(jìn)行管理評審的策劃、組織、實(shí)施和改進(jìn)工作、監(jiān)督和落實(shí)管理評審輸出工作;
(6)協(xié)助部長分解公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),制定、分解、監(jiān)督執(zhí)行和考核;負(fù)責(zé)綜合統(tǒng)計(jì)工作;
(7)協(xié)助部長負(fù)責(zé)的對外項(xiàng)目申報(bào)相關(guān)工作;
(8)協(xié)助部長組織和準(zhǔn)備董事會等會議工作的計(jì)劃安排,確定會議時(shí)間、地點(diǎn)、與會人員和會議日程,并發(fā)出通知;
(9)其他相關(guān)職責(zé)。
工作內(nèi)容:
(1)參與標(biāo)準(zhǔn)制定的工作,確保各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化管理事項(xiàng)得到落實(shí);參與有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)體系的外部聯(lián)絡(luò),有關(guān)法律、法規(guī)及其他要求適用性的批準(zhǔn)
(2)根據(jù)策劃的時(shí)間間隔,組織各部門對規(guī)章制度進(jìn)行刷新修訂;
(3)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)計(jì)、匯總與公司經(jīng)營管理有關(guān)的各類信息資料;跟蹤、督促、協(xié)調(diào)綜合管理部會議決議,保證其按時(shí)、高質(zhì)量的落實(shí);
(4)協(xié)助部長按照策劃的時(shí)間間隔對公司的質(zhì)量體系進(jìn)行評審,收集整理管理評審計(jì)劃及輸入資料,編制管理評審輸出報(bào)告,并監(jiān)督管理評審輸出情況。
(5)協(xié)助建立績效考核體系及管理監(jiān)督;
(6)協(xié)助部長擬定公司經(jīng)營工作分析、盡職調(diào)查、及內(nèi)外部所需數(shù)據(jù)的收集匯總相關(guān)工作;
(7)協(xié)助部長進(jìn)行項(xiàng)目申請、監(jiān)督等項(xiàng)目管理工作;
(8)協(xié)助部長籌備公司股東大會、董事會及監(jiān)事會會議工作,準(zhǔn)備有關(guān)會議文件和資料,使相關(guān)記錄和文件及時(shí)送達(dá)相關(guān)人員;
(9)協(xié)助部長接待外來賓客,如董事會、股東、董事、監(jiān)事、政府、外部機(jī)構(gòu)、公司間的信息傳遞、反饋、溝通、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、服務(wù)、接待的工作;
(10)協(xié)助部長做好文件的收發(fā)登記、傳遞、歸檔工作和用印文件管理;
領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第2篇 噴繪輸出崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)噴繪寫真輸出及拼接等相關(guān)工作基本工資+績效工資責(zé)任感強(qiáng),愛護(hù)設(shè)備,做事認(rèn)真、塌實(shí),不茍且馬虎。
有電腦基礎(chǔ)知識會操作及維護(hù)賽博噴繪機(jī)者優(yōu)先工作仔細(xì),踏實(shí)認(rèn)真。
第3篇 前期輸出崗位職責(zé)
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)接待門店、網(wǎng)絡(luò)客戶;
2、客戶文件處理;
3、全程負(fù)責(zé)客戶產(chǎn)品出品質(zhì)量和交付時(shí)間。
二、任職資格:
1、喜歡跟人打交道、喜歡幫助別人、熱愛服務(wù)類的工作;
2、能接受緊張高效的工作方式;
3、喜歡排版設(shè)計(jì)類的工作、做事仔細(xì)有條理;
4、掌握ps和任意一款矢量軟件的操作;
5、大專以上學(xué)歷;
6、有印刷、圖文行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
