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咖啡店崗位職責(2篇范文)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):14

咖啡店崗位職責

第1篇 咖啡店崗位職責

咖啡店店長 崗位描述:

1、 門市日常管理工作開展,帶領門市伙伴在服務、產品品質、清潔、盈利各方面均能達到目標。

3、 負責門市人員招募、訓練,確保人力達到門市營運的需求。

4、 為伙伴進行各層級培訓課程授課,輔導伙伴提升專業(yè)技能

任職資格:

1、大專及以上學歷畢業(yè),不限專業(yè)。

2、五年以上連鎖服務行業(yè)管理工作經驗。

3、優(yōu)秀的溝通交流能力、服務意識、管理能力。

4、態(tài)度積極、熱情、學習能力強。

5、熱愛咖啡,認同企業(yè)文化 崗位描述:

1、 門市日常管理工作開展,帶領門市伙伴在服務、產品品質、清潔、盈利各方面均能達到目標。

3、 負責門市人員招募、訓練,確保人力達到門市營運的需求。

4、 為伙伴進行各層級培訓課程授課,輔導伙伴提升專業(yè)技能

任職資格:

1、大專及以上學歷畢業(yè),不限專業(yè)。

2、五年以上連鎖服務行業(yè)管理工作經驗。

3、優(yōu)秀的溝通交流能力、服務意識、管理能力。

4、態(tài)度積極、熱情、學習能力強。

5、熱愛咖啡,認同企業(yè)文化

第2篇 咖啡店長崗位職責

咖啡店店長 崗位描述:

1、 門市日常管理工作開展,帶領門市伙伴在服務、產品品質、清潔、盈利各方面均能達到目標。

3、 負責門市人員招募、訓練,確保人力達到門市營運的需求。

4、 為伙伴進行各層級培訓課程授課,輔導伙伴提升專業(yè)技能

任職資格:

1、大專及以上學歷畢業(yè),不限專業(yè)。

2、五年以上連鎖服務行業(yè)管理工作經驗。

3、優(yōu)秀的溝通交流能力、服務意識、管理能力。

4、態(tài)度積極、熱情、學習能力強。

5、熱愛咖啡,認同企業(yè)文化 崗位描述:

1、 門市日常管理工作開展,帶領門市伙伴在服務、產品品質、清潔、盈利各方面均能達到目標。

3、 負責門市人員招募、訓練,確保人力達到門市營運的需求。

4、 為伙伴進行各層級培訓課程授課,輔導伙伴提升專業(yè)技能

任職資格:

1、大專及以上學歷畢業(yè),不限專業(yè)。

2、五年以上連鎖服務行業(yè)管理工作經驗。

3、優(yōu)秀的溝通交流能力、服務意識、管理能力。

4、態(tài)度積極、熱情、學習能力強。

5、熱愛咖啡,認同企業(yè)文化

咖啡店崗位職責(2篇范文)

咖啡店店長 崗位描述:1、 門市日常管理工作開展,帶領門市伙伴在服務、產品品質、清潔、盈利各方面均能達到目標。3、 負責門市人員招募、訓練,確保人力達到門市營運的需求。…
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