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第1篇 醫(yī)療投資崗位職責(zé)
醫(yī)療行業(yè)投資 醫(yī)療行業(yè)投資并購,有完整的項目經(jīng)歷。
四大會計師事務(wù),從事財務(wù)審計/投資并購工作優(yōu)先。
在醫(yī)療健康大型企業(yè)里面從事投資管理工作,有并購后整合(pmi)經(jīng)驗優(yōu)先。 醫(yī)療行業(yè)投資并購,有完整的項目經(jīng)歷。
四大會計師事務(wù),從事財務(wù)審計/投資并購工作優(yōu)先。
在醫(yī)療健康大型企業(yè)里面從事投資管理工作,有并購后整合(pmi)經(jīng)驗優(yōu)先。
第2篇 醫(yī)療投資副總裁崗位職責(zé)
醫(yī)療投資副總裁/醫(yī)養(yǎng)投資副總裁 崗位名稱:投資副總裁 直接上級:總裁
直接下級:投資總監(jiān)、投資高級經(jīng)理、投資經(jīng)理
橫向聯(lián)系:各部門總監(jiān)
業(yè)務(wù)咨詢:財務(wù)部、內(nèi)控部、法務(wù)部、政府機(jī)構(gòu)、其他醫(yī)療單位
1. 本員工作:
制定公司醫(yī)療投資發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營目標(biāo),設(shè)計醫(yī)療投資布局思路,通過精準(zhǔn)的財務(wù)預(yù)測及有
效的資本運作方式保證戰(zhàn)略目標(biāo)得以實現(xiàn);有效組織醫(yī)療投資并購項目、新建項目的開發(fā)和
落地工作。
2. 直接責(zé)任:
(1)制定公司醫(yī)療投資戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo),提出公司的投資戰(zhàn)略業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和
經(jīng)營形式,經(jīng)總裁批準(zhǔn)后實施;
(2)制定公司具體投資戰(zhàn)略、運營管理、公司戰(zhàn)略投資計劃制定、實施和檢查;
(3)根據(jù)公司投資戰(zhàn)略規(guī)劃,努力拓展醫(yī)療并購、新建業(yè)務(wù),達(dá)成公司戰(zhàn)略投資目標(biāo);
(4)成熟運用資本運作方式(如融資等方式),明確投資、資金回籠周期和資金投入數(shù)量,
報董事會、總裁批準(zhǔn)后實施;
(5)負(fù)責(zé)投資并購、新建項目調(diào)研、法律和財務(wù)盡職調(diào)查、價值評估、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計、稅
收籌劃、財務(wù)可行性分析及評價、談判策略制定及參與談判;
(6)負(fù)責(zé)醫(yī)療投資項目方案的設(shè)計和執(zhí)行,組織完成投資項目協(xié)議, 負(fù)責(zé)投資標(biāo)的交接前
的財務(wù)審計、股權(quán)交割事項辦理、整合、投后法律事務(wù)的處理及投后評價工作;
(7)協(xié)調(diào)投資部工作,定期召開會議,指導(dǎo)投資部工作方向;
(8)建立和維護(hù)高效的組織體系和工作體系,促進(jìn)公司科學(xué)管理,打造核心投資團(tuán)隊。
3 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:
(1)根據(jù)權(quán)責(zé)管理規(guī)范,落實本部門各項工作的審批等相關(guān)流程;
(2)對投資部投資業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo)負(fù)責(zé);
(3)對下屬各崗位進(jìn)行定期、不定期的指導(dǎo),明確投資方向,提高投資團(tuán)隊工作效率;
(4)投資項目資源的整合,投資部門的工作協(xié)調(diào)安排;
(5)對投資團(tuán)隊的建設(shè)負(fù)責(zé)
4 主要權(quán)力:
工作權(quán)限:
(1)投資部工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)
(2)投資部管理、重大投資事項決策權(quán)
(3)公司投資戰(zhàn)略、投資經(jīng)營目標(biāo)的建議權(quán)、制定權(quán)
(4)對下屬各崗位工作的監(jiān)督權(quán)、指導(dǎo)權(quán)
(5)投資部人員的調(diào)配權(quán)
(6)對直接下屬工作的指導(dǎo)、監(jiān)督及考核權(quán)
(7)對下級之間工作爭議的裁決權(quán)
(8)對本投資員工崗位調(diào)整,獎懲的建議權(quán)
費用權(quán)限:
(1)規(guī)定范圍內(nèi)的費用審批權(quán);
(2)在批準(zhǔn)的預(yù)算范圍內(nèi)的資金支配權(quán)。
人事權(quán)限:
(1)對部門內(nèi)部人員的任免、調(diào)動、獎懲等提出建議和方案;
(2)部門內(nèi)部人力資源調(diào)配使用權(quán)。
5 應(yīng)熟悉掌握的主要相關(guān)管理程序.
(1)投資管理程序
(2)績效管理管理程序
(3)投成獎勵管理程序
(4)費用報銷程序
(5)其他相關(guān)管理程序
資格條件:
年齡36-50 學(xué)歷:本碩士及以上 語言:普通話
性別:不限 婚姻:不限 戶籍:不限
專業(yè)知識:
投融資、國際金融、經(jīng)濟(jì)管理類、工程管理類專業(yè),精通投資管理、熟悉金融、
財務(wù)管理、企業(yè)管理及相關(guān)行業(yè)基礎(chǔ)知
工作經(jīng)驗擔(dān)任投資副總及以上職位,其中5 年以上醫(yī)療行業(yè)副總或同等崗位以上經(jīng)驗
設(shè)備運用熟悉辦公軟件及相關(guān)的管理軟件。
能力要求:
優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力和公文報告編寫能力;
解決突發(fā)事件的能力;
較強(qiáng)的抗壓能力。
行業(yè)資源:醫(yī)療行業(yè)深厚的人脈資源積淀及相關(guān)政府資源,深耕醫(yī)療投資領(lǐng)域,精通醫(yī)療
投資方式和戰(zhàn)略部署運營方法。
個性特征:邏輯思維能力強(qiáng),善與人協(xié)調(diào)溝通,具備優(yōu)秀的醫(yī)療投資拓展能力及抗壓能力
工作特征:經(jīng)常加班、經(jīng)常出差。
品德要求:正直、實事求是。
綜合素質(zhì):
做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實、敬業(yè)、進(jìn)取、務(wù)實;
具有高度的團(tuán)隊精神,責(zé)任心強(qiáng);
身體健康,精力充沛。 需要有長三角醫(yī)療項目資源!! 崗位名稱:投資副總裁 直接上級:總裁
直接下級:投資總監(jiān)、投資高級經(jīng)理、投資經(jīng)理
橫向聯(lián)系:各部門總監(jiān)
業(yè)務(wù)咨詢:財務(wù)部、內(nèi)控部、法務(wù)部、政府機(jī)構(gòu)、其他醫(yī)療單位
1. 本員工作:
制定公司醫(yī)療投資發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營目標(biāo),設(shè)計醫(yī)療投資布局思路,通過精準(zhǔn)的財務(wù)預(yù)測及有
效的資本運作方式保證戰(zhàn)略目標(biāo)得以實現(xiàn);有效組織醫(yī)療投資并購項目、新建項目的開發(fā)和
落地工作。
2. 直接責(zé)任:
(1)制定公司醫(yī)療投資戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo),提出公司的投資戰(zhàn)略業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和
經(jīng)營形式,經(jīng)總裁批準(zhǔn)后實施;
(2)制定公司具體投資戰(zhàn)略、運營管理、公司戰(zhàn)略投資計劃制定、實施和檢查;
(3)根據(jù)公司投資戰(zhàn)略規(guī)劃,努力拓展醫(yī)療并購、新建業(yè)務(wù),達(dá)成公司戰(zhàn)略投資目標(biāo);
(4)成熟運用資本運作方式(如融資等方式),明確投資、資金回籠周期和資金投入數(shù)量,
報董事會、總裁批準(zhǔn)后實施;
(5)負(fù)責(zé)投資并購、新建項目調(diào)研、法律和財務(wù)盡職調(diào)查、價值評估、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計、稅
收籌劃、財務(wù)可行性分析及評價、談判策略制定及參與談判;
(6)負(fù)責(zé)醫(yī)療投資項目方案的設(shè)計和執(zhí)行,組織完成投資項目協(xié)議, 負(fù)責(zé)投資標(biāo)的交接前
的財務(wù)審計、股權(quán)交割事項辦理、整合、投后法律事務(wù)的處理及投后評價工作;
(7)協(xié)調(diào)投資部工作,定期召開會議,指導(dǎo)投資部工作方向;
(8)建立和維護(hù)高效的組織體系和工作體系,促進(jìn)公司科學(xué)管理,打造核心投資團(tuán)隊。
3 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:
(1)根據(jù)權(quán)責(zé)管理規(guī)范,落實本部門各項工作的審批等相關(guān)流程;
(2)對投資部投資業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo)負(fù)責(zé);
(3)對下屬各崗位進(jìn)行定期、不定期的指導(dǎo),明確投資方向,提高投資團(tuán)隊工作效率;
(4)投資項目資源的整合,投資部門的工作協(xié)調(diào)安排;
(5)對投資團(tuán)隊的建設(shè)負(fù)責(zé)
4 主要權(quán)力:
工作權(quán)限:
(1)投資部工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)
(2)投資部管理、重大投資事項決策權(quán)
(3)公司投資戰(zhàn)略、投資經(jīng)營目標(biāo)的建議權(quán)、制定權(quán)
(4)對下屬各崗位工作的監(jiān)督權(quán)、指導(dǎo)權(quán)
(5)投資部人員的調(diào)配權(quán)
(6)對直接下屬工作的指導(dǎo)、監(jiān)督及考核權(quán)
(7)對下級之間工作爭議的裁決權(quán)
(8)對本投資員工崗位調(diào)整,獎懲的建議權(quán)
費用權(quán)限:
(1)規(guī)定范圍內(nèi)的費用審批權(quán);
(2)在批準(zhǔn)的預(yù)算范圍內(nèi)的資金支配權(quán)。
人事權(quán)限:
(1)對部門內(nèi)部人員的任免、調(diào)動、獎懲等提出建議和方案;
(2)部門內(nèi)部人力資源調(diào)配使用權(quán)。
5 應(yīng)熟悉掌握的主要相關(guān)管理程序.
(1)投資管理程序
(2)績效管理管理程序
(3)投成獎勵管理程序
(4)費用報銷程序
(5)其他相關(guān)管理程序
資格條件:
年齡36-50 學(xué)歷:本碩士及以上 語言:普通話
性別:不限 婚姻:不限 戶籍:不限
專業(yè)知識:
投融資、國際金融、經(jīng)濟(jì)管理類、工程管理類專業(yè),精通投資管理、熟悉金融、
財務(wù)管理、企業(yè)管理及相關(guān)行業(yè)基礎(chǔ)知
工作經(jīng)驗擔(dān)任投資副總及以上職位,其中5 年以上醫(yī)療行業(yè)副總或同等崗位以上經(jīng)驗
設(shè)備運用熟悉辦公軟件及相關(guān)的管理軟件。
能力要求:
優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力和公文報告編寫能力;
解決突發(fā)事件的能力;
較強(qiáng)的抗壓能力。
行業(yè)資源:醫(yī)療行業(yè)深厚的人脈資源積淀及相關(guān)政府資源,深耕醫(yī)療投資領(lǐng)域,精通醫(yī)療
投資方式和戰(zhàn)略部署運營方法。
個性特征:邏輯思維能力強(qiáng),善與人協(xié)調(diào)溝通,具備優(yōu)秀的醫(yī)療投資拓展能力及抗壓能力
工作特征:經(jīng)常加班、經(jīng)常出差。
品德要求:正直、實事求是。
綜合素質(zhì):
做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實、敬業(yè)、進(jìn)取、務(wù)實;
具有高度的團(tuán)隊精神,責(zé)任心強(qiáng);
身體健康,精力充沛。
第3篇 健康醫(yī)療投資崗位職責(zé)
投資總監(jiān)(醫(yī)療健康) 秉鴻創(chuàng)業(yè) 河南秉鴻創(chuàng)業(yè)投資管理有限公司,秉鴻創(chuàng)業(yè),秉鴻 (一)崗位職責(zé)
1、獨立尋找醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)方向的股權(quán)投資項目,有醫(yī)院并購或相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、負(fù)責(zé)完成項目的篩選、評估、盡職調(diào)查等工作,并撰寫相應(yīng)的研究方案、分析報告;
3、獨立或帶領(lǐng)項目組完成項目投資建議書等文件的撰寫工作;
4、投資項目談判,制訂項目投資方案,完成股權(quán)投資全過程;
5、負(fù)責(zé)對已投資項目的后期管理工作;
6、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展策略及經(jīng)營目標(biāo),制定業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃與計劃,并實施;
7、協(xié)調(diào)各種外部關(guān)系,加強(qiáng)與同行、中介機(jī)構(gòu)的溝通交流,促進(jìn)所在地區(qū)業(yè)務(wù)開展;
(二)任職資格
1、本科以上學(xué)歷;
2、5年以上工作經(jīng)驗;
3、有直接股權(quán)投資、投資銀行等相關(guān)3年以上工作經(jīng)驗;
4、有較強(qiáng)的財務(wù)分析技能和經(jīng)驗;
5、良好的分析研究能力、以及溝通能力。有團(tuán)隊合作精神;
6、熟悉路線,有駕車經(jīng)驗
