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培訓(xùn)課程研發(fā)崗位職責(zé)(3篇范文)

發(fā)布時(shí)間:2023-05-25 17:30:05 查看人數(shù):16

培訓(xùn)課程研發(fā)崗位職責(zé)

第1篇 培訓(xùn)課程研發(fā)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),編制公司年度培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)整體課件的開(kāi)發(fā),課件開(kāi)發(fā)的方法的梳理,開(kāi)發(fā)進(jìn)度的把握;

2、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系建設(shè)工作,完善公司培訓(xùn)體系;

3、貫徹培訓(xùn)制度并保證培訓(xùn)實(shí)施的良好運(yùn)作,同時(shí)監(jiān)控各項(xiàng)培訓(xùn)工作過(guò)程,與相關(guān)部門(mén)配合做好培訓(xùn)工作;

4、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)與員工應(yīng)具備的知識(shí)能力,對(duì)目前的培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行不斷更新與改進(jìn);

5、幫助下屬協(xié)調(diào)與本部門(mén)有關(guān)的內(nèi)、外部事務(wù)性問(wèn)題;

任職資格:

1、全日制本科以上學(xué)歷;

2、3年以上培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn),有研發(fā)課程規(guī)劃,方法,有房產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、有獨(dú)立授課能力及良好的培訓(xùn)技巧,對(duì)培訓(xùn)體系有豐富的搭建經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立課程開(kāi)發(fā)能力和獨(dú)立策劃培訓(xùn)項(xiàng)目能力;

4、善于溝通,有親和力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),能有效協(xié)調(diào)跨部門(mén)資源,目標(biāo)感清晰,執(zhí)行力強(qiáng),可以適應(yīng)短期出差。

第2篇 培訓(xùn)課程研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),編制公司年度培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)整體課件的開(kāi)發(fā),課件開(kāi)發(fā)的方法的梳理,開(kāi)發(fā)進(jìn)度的把握;

2、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系建設(shè)工作,完善公司培訓(xùn)體系;

3、貫徹培訓(xùn)制度并保證培訓(xùn)實(shí)施的良好運(yùn)作,同時(shí)監(jiān)控各項(xiàng)培訓(xùn)工作過(guò)程,與相關(guān)部門(mén)配合做好培訓(xùn)工作;

4、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)與員工應(yīng)具備的知識(shí)能力,對(duì)目前的培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行不斷更新與改進(jìn);

5、幫助下屬協(xié)調(diào)與本部門(mén)有關(guān)的內(nèi)、外部事務(wù)性問(wèn)題;

任職資格:

1、全日制本科以上學(xué)歷;

2、3年以上培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn),有研發(fā)課程規(guī)劃,方法,有房產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、有獨(dú)立授課能力及良好的培訓(xùn)技巧,對(duì)培訓(xùn)體系有豐富的搭建經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立課程開(kāi)發(fā)能力和獨(dú)立策劃培訓(xùn)項(xiàng)目能力;

4、善于溝通,有親和力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),能有效協(xié)調(diào)跨部門(mén)資源,目標(biāo)感清晰,執(zhí)行力強(qiáng),可以適應(yīng)短期出差。

第3篇 軌道交通培訓(xùn)課程研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述:

1、根據(jù)前端市場(chǎng)需求結(jié)合后臺(tái)技術(shù)資源設(shè)計(jì)貼合客戶需求的培訓(xùn)產(chǎn)品;

2、為主機(jī)廠、零部件供應(yīng)商及城市軌道交通客戶提供專業(yè)的軌道交通技術(shù)及管理培訓(xùn)服務(wù);

3、設(shè)計(jì)產(chǎn)品表課程計(jì)劃;

4、積極建立與院校的合作關(guān)系,整合合作院校資源,配合研發(fā)相關(guān)課程;

5、對(duì)課程內(nèi)容進(jìn)行實(shí)踐,并根據(jù)客戶情況進(jìn)行反饋和調(diào)整;

6、維護(hù)合作良好的客戶關(guān)系,確保業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。

職位要求:

1、本科以上學(xué)歷,985院校理工科相關(guān)專業(yè);

2、在工作中曾有過(guò)研發(fā)管理、質(zhì)量工具、流程管理等相關(guān)的培訓(xùn);

3、具有10年以上的工作經(jīng)歷,其中有研發(fā)部門(mén)的工作經(jīng)驗(yàn),或有研發(fā)項(xiàng)目改善經(jīng)驗(yàn),有3年以上部門(mén)經(jīng)理經(jīng)歷(或公司中層管理者);

4、對(duì)研發(fā)流程管理和改善涉及的相關(guān)知識(shí)非常熟悉,特別熟悉研發(fā)流程中所使用的技術(shù)工具和方法;

5、具有良好的人際溝通和關(guān)系協(xié)調(diào)能力;具有團(tuán)隊(duì)合作精神;具有良好的自我管理能力,能與人和諧相處;

6、能吃苦耐勞,愿意與人知識(shí)學(xué)習(xí)心得。

培訓(xùn)課程研發(fā)崗位職責(zé)(3篇范文)

工作職責(zé):1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),編制公司年度培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)整體課件的開(kāi)發(fā),課件開(kāi)發(fā)的方法的梳理,開(kāi)發(fā)進(jìn)度的把握;2、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系建設(shè)工作,完善公司培訓(xùn)體系;3、貫…
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