年度黨建工作述職報告怎么寫
一、黨建工作概述 在200年度，鎮(zhèn)黨委以強化黨的基層組織建設(shè)為核心，全面提升黨員素質(zhì)，推進全面從嚴(yán)治黨，為鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅強的政治保障。我們主要從以下幾個方面展開工作：
1. 加強理論學(xué)習(xí)：定期組織黨員深入學(xué)習(xí)黨的理論和路線方針政策，提升黨員的思想理論水平。
2. 優(yōu)化黨組織設(shè)置：根據(jù)鎮(zhèn)域?qū)嶋H，調(diào)整優(yōu)化黨組織架構(gòu)，確保黨組織覆蓋到各個領(lǐng)域。
3. 嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活：嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，提高黨內(nèi)政治生活的質(zhì)量。
4. 培養(yǎng)選拔優(yōu)秀人才：注重青年黨員的培養(yǎng)，選拔德才兼?zhèn)涞狞h員充實到各級黨組織中。
5. 推進黨風(fēng)廉政建設(shè)：深化反腐敗斗爭，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
二、黨員教育管理 我們強化了黨員的日常教育和管理，通過舉辦培訓(xùn)班、專題講座、在線學(xué)習(xí)等多種形式，提升黨員的黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。嚴(yán)格執(zhí)行黨員發(fā)展程序，保證新黨員的質(zhì)量。
三、服務(wù)群眾與社會參與 鎮(zhèn)黨委積極推動黨組織參與社區(qū)治理和服務(wù)群眾工作，通過設(shè)立黨員服務(wù)崗、開展志愿服務(wù)活動等方式，密切黨群關(guān)系，提升群眾滿意度。
四、問題與改進 在工作中，我們也認(rèn)識到存在一些不足，如部分黨組織活動形式單一，黨員參與度有待提高。針對這些問題，我們將進一步創(chuàng)新活動形式，激發(fā)黨員積極性。
開頭結(jié)尾怎么寫
開頭：
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們：
大家好！我代表鎮(zhèn)黨委，向大家匯報200年度的黨建工作。過去的一年，我們堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的各項方針政策，全力以赴推進黨的建設(shè)各項工作。
結(jié)尾：
回首過去，我們深知成績的取得離不開上級黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體黨員的共同努力。展望未來，我們將繼續(xù)秉持初心，牢記使命，以更高的標(biāo)準(zhǔn)和更實的舉措，不斷加強和改進黨建工作，努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)黨建工作的新局面。我們期待在新的一年里，與大家一起，共同為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興、促進鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會全面發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
讓我們攜手并進，以更加堅定的信念，更加飽滿的熱情，為黨的事業(yè)和人民的福祉而不懈奮斗！謝謝大家。
年度黨建工作述職報告范文
第一篇 年度黨建工作述職報告750字
一是以___新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，堅定不移抓思想。把學(xué)習(xí)貫徹___新時代中國特色社會主義思想和黨的__大精神作為首要政治任務(wù)，第一時間組織召開常委會傳達(dá)學(xué)習(xí)，持續(xù)推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。
二是以夯實筑牢主業(yè)主責(zé)為根本，堅定不移抓落實。全年研究黨建工作18次，實行黨建工作常委分片包線，全面構(gòu)建“分工負(fù)責(zé)+合力攻堅”的黨建工作大格局，分層分類制定黨建工作清單，約談抓黨建工作不力的班子3個。
三是以鍛造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)中堅力量為取向，堅定不移抓隊伍。認(rèn)真貫徹中央“好干部”標(biāo)準(zhǔn)和省委“三重”用人導(dǎo)向，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，鮮明用人導(dǎo)向，“三超兩亂”問題得到全面整改整治。堅持教育和查處并重，開展廉政談話100余人次，約談一把手26人，開展2輪常規(guī)巡察。
四是以提升組織力為重點，堅定不移抓基層。村(社區(qū))“兩委”換屆實現(xiàn)全勝，投入5000余萬元建強基層黨組織，探索“紅色導(dǎo)航、聚合驅(qū)動”園區(qū)黨建工作模式，成功承辦__市產(chǎn)業(yè)園區(qū)黨建工作推進會。
五是以抓黨建促脫貧攻堅為引領(lǐng)，堅定不移抓脫貧。帶頭聯(lián)系3個貧困村，每月開展1次現(xiàn)場督導(dǎo)、1次全面協(xié)調(diào)。強力實施“常委包片、縣級干部包鄉(xiāng)鎮(zhèn)”制度，縣級領(lǐng)導(dǎo)每周到聯(lián)系點調(diào)度1次，每月召開1次片區(qū)剖析會，抓嚴(yán)抓實“五個一”幫扶力量管理，全面啟動村級后備干部。
主要問題
跟蹤問效還不夠，對黨建工作安排部署較多、親自督促較少，抓黨建“上熱下冷”的現(xiàn)象還一定程度存在;夯實基層基礎(chǔ)還有差距，個別農(nóng)村基層黨組織引領(lǐng)、示范、帶動作用發(fā)揮不充分，缺少壯大集體經(jīng)濟有效途徑;一些基層黨組織組織生活規(guī)范性、針對性不夠，“三會一課”有以會代學(xué)現(xiàn)象;干部隊伍專業(yè)化建設(shè)還有待提升，創(chuàng)新型人才和高素質(zhì)技術(shù)人才相對缺乏，專業(yè)性人才儲備不足;村級活動陣地建設(shè)尚需加強，個別新成立社區(qū)還沒有專門的活動陣地，部分村活動陣地還需改善提升。
第二篇 2024年度黨建工作述職報告：突出黨建引領(lǐng) 推動振興發(fā)展950字
一是堅定“四個意識”，夯實主業(yè)主責(zé)。 堅持把學(xué)習(xí)貫徹___新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，帶頭在縣、鄉(xiāng)、村宣講，帶動各級宣講2000余場次，推動黨聲進萬家。落實班子成員“清單制+責(zé)任制”，壓實黨建責(zé)任，從嚴(yán)推行縣、鄉(xiāng)、村三級黨組織書記黨建述職評議考核全覆蓋，推動從嚴(yán)治黨向基層延伸。
二是聚焦脫貧攻堅， 筑牢基層基礎(chǔ)。抽調(diào)3593名優(yōu)秀干部，向768個村全覆蓋派駐“五個一”“三個一”幫扶力量， 從縣級部門遴選20名優(yōu)秀干部掛職深度貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)，選派139名后備干部入駐“三邊村”，基層組織戰(zhàn)斗力明顯提升。2024年省委書記王東明三次視察__并充分肯定，《人民日報》《人民網(wǎng)》《四川日報》《四川黨的建設(shè)》 等系列中省主流媒體相繼報道__黨建促脫貧工作。 統(tǒng)籌資金5000萬元建設(shè)園區(qū)黨群服務(wù)中心1個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心54個， 提檔升級村級活動陣地180個，基層服務(wù)功能明顯增強。
三是嚴(yán)肅政治生活， 鮮明政治規(guī)矩。 常態(tài)化制度化推進 “兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，縣委班子成員帶頭落實雙重組織生活會制度， 帶頭講黨課32場，從嚴(yán)規(guī)范黨內(nèi)政治生活。對環(huán)保局、樂興鄉(xiāng)、住建局等15個單位開展政治巡察，發(fā)現(xiàn)問題線索42個，對管黨治黨弱化的2名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)降職使用。
四是突出選賢任能， 鍛造過硬隊伍。 緊緊圍繞三大主戰(zhàn)場識別選用干部， 出臺 《重獎重懲一線干部十條規(guī)定》，鮮明用人導(dǎo)向，提拔重用一線干部84名。制定“1+n”人才新政，引進41名碩士研究生、1名博士研究生， 干部人才隊伍結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。
五是持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)， 凈化政治生態(tài)。嚴(yán)肅查處涉農(nóng)、涉醫(yī)、涉學(xué)等領(lǐng)域侵害群眾利益的不正之風(fēng)， 糾正違規(guī)問題568個，立案查處案件134件，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分、組織處理246人，移送司法機關(guān)處理7人。強力推出《陽光問政》直播節(jié)目，群眾收聽達(dá)200余萬人次，群眾滿意指數(shù)大幅躍升。
主要問題
黨建工作推進不平衡， 非公黨建、學(xué)校、醫(yī)院等領(lǐng)域黨建還存在短板；個別偏遠(yuǎn)村集體經(jīng)濟發(fā)展滯后，面臨層次低、 渠道窄、 收入少等問題；村級干部隊伍整體年齡偏大、文化程度偏低， 甚至一些村還存在人難選、人難留等問題；貧困村與非貧困村之間、 貧困戶與非貧困戶之間存在心理不平衡和相互攀比現(xiàn)象，一些貧困群眾缺乏感恩意識， 群眾教育仍需加強；“蠅貪蟻腐”問題禁而未絕，個別基層干部法紀(jì)觀念淡薄， 違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象仍有發(fā)生。
第三篇 村黨支部書記2024年度抓基層黨建工作述職報告2350字
村黨支部書記2024年度抓基層黨建工作述職報告
自我任__村黨支部書記以來，在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大黨員、干部的支持下，我加強學(xué)習(xí)，努力工作，堅持一切從自己做起，自覺接受群眾的監(jiān)督，時刻不忘黨和人民群眾賦予的權(quán)力和義務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的方針、政策和法律、法規(guī)，嚴(yán)格要求自己，創(chuàng)新思路求發(fā)展，攻堅克難促發(fā)展，在班子其他成員的配合下，在全村人民的共同努力下，工作取得了一定成效。下面，我就自己一年來的工作、學(xué)習(xí)匯報如下。
一、加強學(xué)習(xí)，把握政策，不斷提高自身素質(zhì)
作為一名村支部書記，我深感責(zé)任重大。為此，我始終堅持把學(xué)習(xí)作為提高素質(zhì)，完善自我的首要任務(wù)。今年，我將十九大精神、___新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)貫徹作為年內(nèi)黨建工作的重中之重，努力用重要思想武裝頭腦，使之成為開展一切工作的方向標(biāo)和根本遵循。同時，更把重點放在了十九大精神的貫徹方面，我認(rèn)真根據(jù)十九大精神和鎮(zhèn)黨委關(guān)于基層黨組織建設(shè)三年行動計劃戰(zhàn)略部署，結(jié)合本村的實際，進一步明晰了本村在未來幾年內(nèi)發(fā)展的新要求和新方向。對工作中遇到的一些吃不準(zhǔn)的問題，堅持向上級領(lǐng)導(dǎo)早請示、早溝通，有效提高了工作效率和領(lǐng)導(dǎo)工作的能力。
二、落實責(zé)任，明確分工，齊心協(xié)力抓黨建
村黨支部認(rèn)真圍繞貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及鎮(zhèn)黨委決議、決策和重大部署。根據(jù)黨建工作總體安排，結(jié)合本村實際，作為基層抓黨建工作第一責(zé)任人，著重抓黨建工作并落到實處，做到重要情況親自掌握，重點工作親自落實，不斷健全黨建工作例會，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、民主集中制等系列制度。在職黨員干部建立黨建工作聯(lián)系點，把黨建工作任務(wù)落實到每個班子成員身上，切實做到事事有人抓，人人有責(zé)任，件件有著落，形成齊心協(xié)力抓黨建的濃厚氛圍，凝心聚力促和諧的良好局面。
三、強化基礎(chǔ)，黨建促動，推進各項工作順利開展
在強化黨建基礎(chǔ)方面，著力從黨建教育、支部規(guī)范化建設(shè)、實施頭雁工程、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面開展工作。
一是著力提高黨員干部的政治理論素養(yǎng)。以學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)、黨的十九大精神、___新時代中國特色社會主義思想、______視察廣東重要講話精神及系列重要講話精神為重點，組織全體黨員認(rèn)真落實兩學(xué)一做、三會一課等制度，全年開展黨員大會、專題黨課各4次，主題黨日共計12次。每月利用黨員干部遠(yuǎn)程教育平臺進行集中學(xué)習(xí)。全年謀劃開展不忘初心牢記使命為主要內(nèi)容的黨課，不斷提高黨員理論素養(yǎng)，開闊視野，增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。
二是大力推進基層黨組織規(guī)范化建設(shè)。第一，制定完善黨建工作年度計劃，做到平時有檢查、年度有考核，定時向上級黨組織報告黨建工作；完善建設(shè)黨務(wù)公開專欄，明確公開內(nèi)容、范圍、形式。第二，按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)好黨員活動室，做到黨員活動室內(nèi)懸掛好黨旗、支部基本制度條例，擺放有桌椅書柜、黨報黨刊，設(shè)置有黨建宣傳欄。第三，完善黨員管理及發(fā)展工作，嚴(yán)抓黨員組織生活出勤率、依時繳納黨費等；在發(fā)展黨員方面，通過調(diào)查摸底，把優(yōu)秀青年吸收為黨員培養(yǎng)對象，實行重點培養(yǎng)，吸收為入黨積極分子，進行教育、考察、培養(yǎng)，發(fā)揮他們技術(shù)和特長，為黨組織補充新鮮血液。第四，建立好相關(guān)黨建工作臺賬，仔細(xì)做好黨建工作會議記錄，做到黨建工作有跡可尋。
三是認(rèn)真落實基層黨組織頭雁工程。2024年，按照鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府工作安排，我村支部著力從我村的年青中選拔出2名優(yōu)秀人才為我村黨組織書記后備人選。
四是認(rèn)真落實上級黨風(fēng)廉政建設(shè)機制。及時向支委班子傳達(dá)上級有關(guān)廉政建設(shè)文件，貫徹落實廉政準(zhǔn)則和厲行節(jié)約制止奢侈浪費八項規(guī)定與農(nóng)村三資管理制度工作，堅持黨員干部抓作風(fēng)，注重把問題解決在基層，加強思想道德建設(shè)，不斷增強遵紀(jì)守法意識，促進基層黨員干部廉潔自律，依法辦事。
在黨建促動方面，著力從抓黨建促脫貧攻堅、促鄉(xiāng)村振興、促民生福利、促社會和諧方面推進工作。
一是抓黨建促脫貧攻堅。黨支部通過走訪群眾反映問題等方式，了解生活困難戶以及困難老黨員，我們黨支部結(jié)合實際開展送關(guān)懷溫暖行動。對老黨員、貧困黨員、身患嚴(yán)重疾病貧困戶進行了摸底調(diào)查，在七一、春節(jié)，我們對特困黨員進行節(jié)日慰問，為他們送去節(jié)日問候和節(jié)日禮物。
二是抓黨建促鄉(xiāng)村振興。圍繞貫徹落實全國全省市組織工作會議精神以及廣東省加強黨的基層黨組織建設(shè)三年行動計劃相關(guān)要求，結(jié)合振興鄉(xiāng)村戰(zhàn)略開展農(nóng)村三清三拆三整治建設(shè)項目實際推進情況，我村黨支部召開兩委聯(lián)席會議討論制訂初步方案后，召開黨員大會以及村民代表大會再次討論表決方案通過后開展農(nóng)村三清三拆三整治工作。在工作過程中做到宣傳到位、工作到位、落實到位。三清三拆三整治工作開展以來，我村村容村貌得到較大改善，村民居住生活環(huán)境得到進一步美化，公共資源的利用率得到了明顯提升。除此之外，為方便群眾夜間出行安全，我村目前已開展各自然村主要入村道路安裝路燈工程建設(shè)，按計劃2024年1月底前全面完工。
三是抓黨建促民生福利。在水利建設(shè)方面，合理使用基本農(nóng)田水利專項資金對我轄區(qū)主要灌溉水渠硬底化建設(shè)，以及主要排洪渠進行疏通清淤處理，有效保障農(nóng)田排灌問題。
四是抓黨建促社會和諧。在開展掃黑除惡專項斗爭專項整治行動中，黨支部高度重視，聯(lián)合駐村律師組織開展黨員學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)。兩委干部組織成立掃黑除惡專項斗爭專項整治領(lǐng)導(dǎo)小組，開展清理違法違紀(jì)、涉黑涉惡村霸等專項斗爭工作，查處兩委干部充當(dāng)黑惡勢力保護傘行為。
一年來，我村支部各項工作都取得一定成績，這是黨委政府正確領(lǐng)導(dǎo)，村兩委班子和諧共濟，全村人民共同奮斗的結(jié)果，這些成績與鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府和廣大黨員群眾的要求，仍有一定差距，在工作中還有一些不足，我深知要更好履行職責(zé)，必須進一步解放思想，按照學(xué)習(xí)新黨章，展示新形象，奮斗新跨越的要求，團結(jié)兩委干部成員，加倍努力，全力把工作做的更好，為本村人民群眾服務(wù)。
第四篇 公安局局長2024年度基層黨建工作述職報告2450字
根據(jù)會議安排，現(xiàn)就本人2024年履行抓基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)情況報告如下，請予評議。
一、履職工作特色和亮點
1.強化抓黨建工作職責(zé)，凝聚黨建工作合力。一年來，本人認(rèn)真貫徹執(zhí)行縣委決策部署，始終把抓班子、帶隊伍作為履行黨建工作的基礎(chǔ)，切實履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)。認(rèn)真落實基層黨組織工作各項措施，不斷改進黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，黨建工作機制進一步健全。每季度至少專題研究部署黨建工作1次，全年召開黨支部書記集體約談會1次，支部書記抓黨建工作培訓(xùn)會1次，黨風(fēng)廉政主體責(zé)任部署會2次。進一步完善中心組學(xué)習(xí)制度，班子帶頭組織學(xué)習(xí)討論，全年召開中心組學(xué)習(xí)會25次。扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，組織班子專題研討交流4次，撰寫心得體會，深入基層單位調(diào)研指導(dǎo)黨建工作10次，通過自己的表率作用，班子的親和力不斷增強，凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步提高。
2.規(guī)范黨建工作流程，從嚴(yán)落實黨建重點任務(wù)。始終把黨組織建設(shè)、黨員發(fā)展、組織活動作為加強隊伍建設(shè)、提升隊伍整體素質(zhì)的重要措施。以公安隊伍的正規(guī)化建設(shè)為主線，以落實“先鋒指數(shù)、“堡壘指數(shù)”為抓手，著眼于激發(fā)黨員民警活力和促進業(yè)務(wù)開展，不斷提升黨建工作新水平。嚴(yán)格按照縣委發(fā)展黨員要求，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，將3名民警批準(zhǔn)為預(yù)備黨員，不斷壯大黨員民警隊伍。認(rèn)真開展基層黨建七項重點任務(wù)落實，圓滿完成黨委換屆工作，指導(dǎo)各黨支部按程序順利完成基層黨支部的換屆選舉任務(wù)；認(rèn)真開展黨員組織關(guān)系排查，做到應(yīng)查盡查、全員覆蓋、底數(shù)翔實。
3.深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強黨建引領(lǐng)發(fā)展能力。面對嚴(yán)峻復(fù)雜的治安形勢，我們堅持圍繞工作抓黨建，抓好黨建促工作。始終堅持把“__先鋒”行動作為落實黨建重點工作的總抓手，堅決貫徹縣委“兩大戰(zhàn)略”、“四大基地”、“兩城建設(shè)”發(fā)展思路，帶領(lǐng)全局黨員民警，積極參與環(huán)境衛(wèi)生大整治，圓滿完成省市主要領(lǐng)導(dǎo)來瓜視察安保工作，充分發(fā)揮了黨員民警的先鋒模范作用。深入開展“先鋒引領(lǐng)攻堅精準(zhǔn)扶貧”行動，認(rèn)真做好聯(lián)系單位的幫扶服務(wù)工作。組織廣大黨員民警積極開展弘揚雷鋒精神志愿服務(wù)、法制宣傳教育等活動，扎實開展以“亮身份、亮承諾、亮服務(wù)、爭先鋒”為主要內(nèi)容的“三亮一爭”活動和“愛我__，警察在行動”等黨性實踐活動，爭創(chuàng)先鋒示范崗7個、優(yōu)質(zhì)服務(wù)先鋒14名，在全局上下形成學(xué)先進、趕先進、爭先進的良好氛圍。通過這些活動的開展，進一步提高了黨組織的凝聚力和公安隊伍的整體戰(zhàn)斗力，全局維護社會穩(wěn)定、打擊違法犯罪、社會治安管理、查緝追逃、交通管理等工作能力得到進一步提升。
4.健全黨建責(zé)任機制，狠抓整改落實。針對2024年黨委書記抓黨建述職評議中存在的抓黨建工作落實力度上還不足，措施還不夠硬的問題，我嚴(yán)格按照局黨委制定的《__縣公安局黨建責(zé)任清單》，認(rèn)真落實“三會一課”等組織生活制度和黨委班子聯(lián)系點制度，定期深入各支部進行指導(dǎo)，狠抓黨委中心組學(xué)習(xí)和各項廉政制度落實，嚴(yán)格規(guī)范和約束班子成員的言行舉止，截止12月底，各項整改工作已全部完成。
二、存在的問題和原因
一年來，自己在履行基層黨建工作責(zé)任方面雖然做了大量的工作，取得了一定的成績，但還存在著一些問題和不足，與縣委的要求還有一定差距。
主要表現(xiàn)在：一是抓黨建上精力還不夠。在抓業(yè)務(wù)工作和抓黨建的精力分配上還有偏頗，不能很好的解決工學(xué)矛盾，沒有做到兩促進、兩不誤。如自己在安排部署各項工作時，考慮業(yè)務(wù)工作多、黨建安排少，給基層支部書記造成了對黨建工作重視不夠的印象，從而影響了全局黨建工作的推動和促進。二是對黨員思想政治教育還抓得不夠。民警管理時松時緊，不能做到持之以恒抓隊伍。主要表現(xiàn)在對民警思想教育強調(diào)要求多、追究責(zé)任少，警示教育多、嚴(yán)厲查處少，對工作中出現(xiàn)打折扣、搞變通、做選擇的現(xiàn)象缺乏批評指正，從嚴(yán)治警還失之于寬、失之于松、失之于軟。三是作為黨建工作“第一責(zé)任人”的角色定位認(rèn)識不到位。在工作中總覺得有副職們在抓、在管，放松了對基層黨支部的指導(dǎo)、督促和檢查，只是聽匯報、憑感覺，造成了基層黨支部在黨建工作創(chuàng)新和完成質(zhì)量、落實程度上打了折扣。
針對以上問題，分析其原因有：一是存在重業(yè)務(wù)輕黨建的思想。在抓基層黨建過程中，總是在追求業(yè)務(wù)工作上爭名次，在安排工作方面，就造成了在抓業(yè)務(wù)工作和抓黨建精力分配上有偏頗；二是工作標(biāo)準(zhǔn)不高。自己對基層支部特別是黨支部負(fù)責(zé)人工作要求上不夠嚴(yán)格，導(dǎo)致了一些黨支部負(fù)責(zé)人工作標(biāo)準(zhǔn)低，開展工作辦法不多，思路不廣，措施不力，缺乏領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力，不能很好地調(diào)動黨員干部的積極性；三是對黨建工作重要性的認(rèn)識存在偏差。片面認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是硬指標(biāo)，完不成任務(wù)要丟面子，挨板子；黨務(wù)工作是軟任務(wù)，放松點無關(guān)緊要，實際工作中往往是做做姿態(tài)，走走過場，致使黨建工作沒有抓實。
三、下一步工作思路和主要措施
針對存在的不足，在2024年我將立即完善整改，努力彌補自己的不足，我將進一步解放思想，創(chuàng)新思路，按照縣委的部署和黨建責(zé)任制的要求，進一步履行好職責(zé)，以抓好“五個好”黨委建設(shè)為目標(biāo)，以推進基層組織建設(shè)為重點，采取“抓基礎(chǔ)建功能、帶隊伍強素質(zhì)、創(chuàng)載體優(yōu)結(jié)構(gòu)、抓規(guī)范樹典型、重服務(wù)出亮點”的工作措施，不斷開創(chuàng)全局黨建工作新局面。
1.抓好班子和黨員隊伍的理論學(xué)習(xí)。以建設(shè)“學(xué)習(xí)型黨組織”為目標(biāo)，堅持每月一次黨委中心組學(xué)習(xí)制度和每月一本好書自學(xué)制度，要在班子成員和各黨支部中開展“學(xué)習(xí)型黨組織”活動，互幫互促，形成不甘落后、團結(jié)拼搏、銳意進取的良好工作氛圍。
2.推動黨建工作責(zé)任制落實。加強領(lǐng)導(dǎo)，精心部署，進一步健全和完善《落實黨建工作責(zé)任制》、《黨建聯(lián)系點制度》等，每季度組織各黨支部書記開展一次交叉檢查，相互交流經(jīng)驗，查找差距，取長補短，達(dá)到整體推進。對黨建工作中存在和發(fā)現(xiàn)的問題，局黨委及時研究加以解決，每季度定期召開一次黨委會專題研究黨建工作，確保各項工作的順利實施。
3.強化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任履行監(jiān)督。落實“三轉(zhuǎn)”要求，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以“三轉(zhuǎn)”為契機，以“3873”主體責(zé)任體系為工作目標(biāo)，抓監(jiān)督、抓執(zhí)紀(jì)、抓問責(zé)，凝心聚力，突出主業(yè)，有力促進公安事業(yè)的發(fā)展，為全縣經(jīng)濟轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展起到保駕護航的作用。
第五篇 2024-2024年度黨委書記抓基層黨建工作述職報告2900字
根據(jù)區(qū)委組織部安排，現(xiàn)將焦家灣街道黨工委20__年度黨建工作專門報告如下：
一、履職工作特色和亮點
(一)黨工委主體責(zé)任得到較好落實。一是堅持發(fā)揮黨工委總覽統(tǒng)籌作用。緊緊圍繞推進發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的工作目標(biāo)，以服務(wù)和管理為核心，全面完成了街道“1553”年度計劃，較好完成了各項目標(biāo)責(zé)任。年內(nèi)獲得全國和諧社區(qū)建設(shè)示范街道等5項市級以上榮譽稱號。二是堅持發(fā)揮好黨工委黨的建設(shè)主體責(zé)任。堅持抓班子、帶隊伍、改作風(fēng)、提效能，堅持“五位一體”黨建工作不放松，借教育實踐活動之春風(fēng)，突出宗旨教育和作風(fēng)建設(shè)。三是黨工委書記第一責(zé)任得到了較好履行。堅持抓統(tǒng)籌抓謀劃，堅持緊抓黨建主業(yè)不松手，堅持牽頭抓督查抓落實，堅持牽頭考評抓問責(zé)。
(二)黨的群眾路線教育實踐活動取得了預(yù)期效果。一是黨員干部普遍受教育。開展了“四個百家”、在職黨員進社區(qū)、聯(lián)村聯(lián)戶、“三服務(wù)”等主題活動，確立了聯(lián)系服務(wù)群眾工作日，推行“115”聯(lián)系服務(wù)群眾工作模式。二是重點解決了聯(lián)系群眾不緊密、服務(wù)群眾不到位、干部管理軟弱、制度執(zhí)行不力、服務(wù)群眾最后一公里等問題;黨工委在“四風(fēng)”方面存在的11條問題和個人存在的11條問題，已基本整改到位;為民承諾所辦3件實事已經(jīng)完成。三是中央八項規(guī)定、省委雙十條規(guī)定、市委14條、區(qū)委十項規(guī)定精神得到了有力執(zhí)行;建立完善了黨工委議事規(guī)定等8項制度，在實踐中抓小、抓細(xì)、抓常，干部作風(fēng)大為改善。
(三)黨的建設(shè)在教育實踐活動中不斷推進。一是抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。今年年初完成了第四屆社區(qū)居民委員會換屆選舉工作，社區(qū)班子配備有力。街道班子成員中，去年以來提拔交流出6人(其中黨工委委員5人)，新配備4人。學(xué)習(xí)型、服務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)推進力度較大，黨內(nèi)民主集中制得到了較好的落實。二是加強黨員管理，落實“三會一課”、發(fā)展黨員公示等制度，對41名不合格黨員作出限期整改處置。三是“三有一化”不斷提升。四是制度建設(shè)有大的進步。
(四)黨工委黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任得到初步落實。主體責(zé)任、第一責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任、分管責(zé)任得到逐一落實。政治紀(jì)律不斷加強，責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識有所提升。紀(jì)工委“三轉(zhuǎn)變”得到較好落實，執(zhí)紀(jì)監(jiān)督效能逐步強化。嚴(yán)格執(zhí)行《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定，在厲行勤儉節(jié)約、零接待、壓縮“三公”經(jīng)費等方面無違規(guī)現(xiàn)象，制度執(zhí)行趨于規(guī)范。
(五)黨建特色工作在探索中不斷提升。一是突出了“黨員先鋒引領(lǐng)活動”等主題實踐活動實效。二是逐步建立建立了創(chuàng)先爭優(yōu)、黨員評定、聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾等方面的工作機制。三是連續(xù)5年實施的“345”愛心行動、軍民魚水情行動和生育關(guān)懷行動取得新成績。
二、存在的主要問題及原因
(一)黨工委主體責(zé)任落實有差距。著眼街道社區(qū)內(nèi)部事務(wù)多，總攬區(qū)域發(fā)展主動性差，對群眾性、社會性、公益性事業(yè)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不到位，區(qū)域化黨建工作裹足不前;對街道自身定位不高，工作思路一般化，開拓創(chuàng)新的意識不強，爭先創(chuàng)優(yōu)的勁道不足;對從嚴(yán)管黨治黨的認(rèn)識不足，管用的措施辦法不多;對黨風(fēng)廉政主體責(zé)任認(rèn)識不到位，各項責(zé)任沒有很好落地，執(zhí)紀(jì)問責(zé)還沒真正上手。
(二)第一責(zé)任人履職不盡到位。自己對黨建理論學(xué)習(xí)、研究不深，對街道黨建工作開拓、創(chuàng)新意識不強，對特色工作總結(jié)、提煉不夠，對社區(qū)黨建工作指導(dǎo)不到位;對從嚴(yán)管黨治黨認(rèn)識不深刻、行動慢一拍，聚精會神更加不夠;在履行統(tǒng)攬協(xié)調(diào)、狠抓落實、考評問責(zé)、最終兜底等責(zé)任上，存在計劃不周、督查不力、效果不佳等問題。
(三)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍存在不適應(yīng)問題。班子多數(shù)成員主動學(xué)習(xí)意識差，個別人員適應(yīng)工作慢，個別人員不懂規(guī)矩，整體合力有待進一步提升。在黨員干部中不積極主動作為、消極懈怠慢作為現(xiàn)象依然存在，能力不足問題依然突出。社區(qū)工作者素質(zhì)能力參差不齊，影響著為群眾規(guī)范高效服務(wù)。
(四)作風(fēng)建設(shè)抓細(xì)節(jié)抓具體不夠。有些人工作不在狀態(tài)，成天“打醬油”;有些人廉而不勤，心存僥幸;個別人不守紀(jì)律，違反請銷假、上下班、值班等紀(jì)律;黨工委對日常工作中的隱形“四風(fēng)”問題及時敲打、提醒、監(jiān)督不夠;執(zhí)行制度剛性不足、柔性有余，離“三嚴(yán)三實”標(biāo)準(zhǔn)差距較大。
存在上述問題的主要原因：一是街道黨工委對黨要管黨、從嚴(yán)治黨認(rèn)識上有差距，對思想政治工作有所放松，對干部管理仍然失之于寬、軟，從嚴(yán)從實不夠;二是第一責(zé)任落實有差距，管的多管的寬，沒有把主要精力聚焦到黨建中心工作上來，對肩負(fù)的主要職責(zé)抓得不深、不細(xì)、不實;三是對作風(fēng)建設(shè)問題的長期性、反復(fù)性、頑固性估計不足，對優(yōu)良作風(fēng)倡導(dǎo)發(fā)揚不夠，作風(fēng)建設(shè)合力還沒有完全形成，制度執(zhí)行、督查問責(zé)不力;四是由于忙于教育實踐活動，對區(qū)域化黨建工作有所放松，對黨建特色工作推進有所放松。
三、下一步工作打算和主要措施
(一)落實好黨工委主體責(zé)任。認(rèn)真謀劃20__年工作，堅持抓班子、帶隊伍、改作風(fēng)、提效能，以黨建工作保障和促進中心工作。落實從嚴(yán)治黨責(zé)任，完善黨建工作責(zé)任制，強化黨工委統(tǒng)籌謀劃、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查、執(zhí)紀(jì)問責(zé)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等職責(zé)，聚精會神抓黨建。本人將以主要精力抓黨建，做一個從嚴(yán)治黨的黨工委書記，把抓好黨建作為自己最大政績，確保履行好第一責(zé)任人職責(zé)。同時，在區(qū)域化黨建上有所突破，在社區(qū)服務(wù)、社會救助、雙擁工作、社會治理等方面創(chuàng)出特色。
(二)加強黨員干部教育管理。抓好思想政治教育，及時組織學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)同志講話和黨建理論，以黨章為綱提升黨性修養(yǎng)，圍繞核心價值觀進行道德教育、行為規(guī)范教育，根據(jù)基層特點繼續(xù)開展群眾路線和宗旨教育，結(jié)合反腐__開展警示教育。增強制度執(zhí)行力和約束力，對黨規(guī)黨紀(jì)和上級規(guī)定的制度不折不扣執(zhí)行，對本單位制定的管理制度要執(zhí)行到人到事。建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)班子，加快提升班子整體合力，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，講政治、講原則、講規(guī)矩。
(三)持續(xù)深入改進作風(fēng)。深化“四風(fēng)”整治、鞏固教育實踐活動成果，對前期工作進行回頭看，防止“四風(fēng)”反彈。繼續(xù)以“四個百家”、黨員先鋒引領(lǐng)、志愿者在行動等活動為抓手，落實聯(lián)系群眾日、網(wǎng)格化管理等制度，解決聯(lián)系群眾不緊密的問題;以實施民情流水線工程為牽引，將街道社區(qū)服務(wù)大廳打造為優(yōu)質(zhì)服務(wù)平臺，拓展“方便快捷一刻鐘5個服務(wù)圈”，暢通服務(wù)群眾的渠道。堅持抓紀(jì)律、抓節(jié)點、抓效能，堅持抓小、抓細(xì)、抓實，按照“三嚴(yán)”要求守規(guī)矩，按照“三實”要求有所作為。“一份部署，九份落實”，以工作實績?yōu)閷?dǎo)向，抓工作、促落實，確保行政執(zhí)行力。紀(jì)工委職責(zé)“三轉(zhuǎn)變”之后，將保證執(zhí)紀(jì)問責(zé)的效果。
(四)促進中心工作上臺階。黨工委將為街道中心工作提供組織、作風(fēng)、思想、制度等保障。促進文明城市創(chuàng)建、衛(wèi)生城市創(chuàng)建、冬防工作、作風(fēng)建設(shè)形成新常態(tài)，繼續(xù)保持赴京上訪、安全生產(chǎn)事故“雙清零”，創(chuàng)建“345”愛心計劃、軍民魚水情行動等黨建特色品牌。
2024-2024年度黨委書記抓基層黨建工作述職報告
第六篇 民政局局長2024年度基層黨建工作述職報告2550字
根據(jù)會議安排，現(xiàn)就本人2024年下半年履行黨建工作責(zé)任情況述職如下，請予評議。
一、履行黨建工作職責(zé)情況
1.強化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，重視職責(zé)履行。按照組織安排，本人自今年7月分到民政局工作以來，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和社會組織黨建工作知識，半年來，就班子內(nèi)部組織召開專題會議研究黨建工作6次、與組織部對接溝通召開協(xié)調(diào)推進會議2次。主持起草下發(fā)全縣社會組織黨建工作要點、全縣社會組織黨建工作責(zé)任清單、社會組織黨建七項重點任務(wù)安排意見等指導(dǎo)性文件，安排部署黨建階段性重點工作任務(wù)，強化了黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用。
2.清理規(guī)范組織關(guān)系，夯實黨建工作基礎(chǔ)。一是采取“拉網(wǎng)式”辦法，集中對全縣社會組織進行逐個排查，全面清理，建立健全了社會組織工作臺賬，止目前，我縣累計登記社會組織_家，共有會員_余人，在社會組織中建立黨組織_個，黨員_人。黨組織覆蓋率達(dá)到_%，其中單獨建立黨支部的社會組織_個，依托業(yè)務(wù)主管部門建立黨組織的社會組織_個，做到了應(yīng)建必建。協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)主管部門選派_名黨建工作指導(dǎo)員，負(fù)責(zé)指導(dǎo)社會組織黨建工作。二是建立社會組織黨建工作與社會組織常規(guī)工作同年檢、登記、考核機制，在社會組織登記時，同步采集從業(yè)人員和黨員信息，年檢時，同步檢查黨建工作開展情況，評估時，同步將黨建工作納入重要指標(biāo)，助力推動社會組織黨建工作開展。三是按照社會組織黨建管理工作要求，共清除“空殼”、“僵尸”、“影子”組織4個，徹底扭轉(zhuǎn)了社會組織黨建工作無人抓的局面；四是全力實施社會組織“黨員清查工作，引導(dǎo)“隱形黨員”、“口袋黨員”主動亮明身份，并及時辦理黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù)，共清理出組織關(guān)系混亂黨員_名，并幫助理順了組織關(guān)系。
3.重視典型培育，強化示范引領(lǐng)。注重發(fā)揮社會組織黨組織的示范引領(lǐng)作用，在民間文化藝術(shù)協(xié)會黨支部的帶領(lǐng)下，組織社區(qū)文藝愛好者_(dá)多名，為居民書寫對聯(lián)_余副、節(jié)目劇本_個、排練節(jié)目_個，在各社區(qū)義務(wù)演出_余場次，得到廣大群眾的好評。
二、存在的主要問題及原因
到任以來，雖然開展了一些社會組織黨建工作，但與縣委的要求相比，社會組織黨建工作差距還很大：一是對社會組織黨建工作深入調(diào)研探討不夠。如針對我縣社會組織類型多，規(guī)模不一，鄰域分布廣，社會聯(lián)系多，非營利性等特點，如何對其黨組織準(zhǔn)確定位缺乏研究探討，開展工作缺乏抓手。二是對抓社會組織黨建工作重視程度不夠。有重業(yè)務(wù)，輕黨建的認(rèn)識，就目前而言，我縣社會組織普遍黨建基礎(chǔ)薄弱，黨員所占比例低，發(fā)展黨員難度大，“重建黨，輕黨建”的現(xiàn)象普遍存在，社會組織中普遍缺乏專業(yè)抓黨建的人才。三是存在為難情緒。與社會組織的主管業(yè)務(wù)部門和掛靠單位溝通協(xié)調(diào)乏力，黨建工作缺乏具體指導(dǎo)，造成社會組織黨建工作滯后，開展活動多流于形式；有些社會組織認(rèn)為開展黨建工作對自身發(fā)展起不了多大作用，對建立黨組織持不積極態(tài)度，這些都是自身在平時工作中對社會組織黨建工作缺乏研究指導(dǎo)，抓黨建措施不利造成的。
對于上述問題，從自身主觀上分析，主要有四個方面的原因：一是政績觀有偏差。對民政業(yè)務(wù)工作考慮的多，對黨建工作投入精力少，存在把業(yè)務(wù)工作當(dāng)做“硬任務(wù)”，把社會組織黨建工作當(dāng)“軟指標(biāo)”的錯誤認(rèn)識。二是思想認(rèn)識不到位。認(rèn)為社會組織大多掛靠于業(yè)務(wù)主管部門，具體工作有業(yè)務(wù)主管單位來抓，社會組織黨工委沒必要再具體抓、抓具體。三是創(chuàng)新意識不強。習(xí)慣于用老辦法、老做法應(yīng)對社會組織黨建工作新問題，謀劃黨建工作站位不高。對社會組織黨建工作長遠(yuǎn)性問題深入研究不夠；四是工作指導(dǎo)力度不夠。對社會組織黨建工作安排的多，具體檢查指導(dǎo)少，工作效果不明顯。倒逼問責(zé)不嚴(yán)，壓力傳導(dǎo)不到位，從嚴(yán)治黨還缺乏韌勁。
三、下一步工作思路和主要措施
1.突出政治引領(lǐng)，營造良好氛圍。一是帶頭學(xué)習(xí)黨建知識，探索社會組織黨建工作的有效方法，把社會組織黨建工作與業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌安排，定期研究，形成黨建與業(yè)務(wù)工作齊抓共管的工作責(zé)任機制，堅持常態(tài)化研究社會組織黨建工作，每季度至少召開1次社會組織工委委員會和社會組織黨建工作推進會。每年度組織1次社會組織黨組織書記、選派黨建工作指導(dǎo)員培訓(xùn)班，不斷提升社會組織黨建工作人員能力素質(zhì)。二是全面靠實黨建工作責(zé)任。認(rèn)真貫徹中央從嚴(yán)治黨的實施意見，堅持黨建工作和業(yè)務(wù)工作“兩手抓、兩手硬”，進一步健全和落實黨建工作機制，切實負(fù)起社會組織黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)。三是建立考評機制，加強對社會組織黨組織書記、選派黨建指導(dǎo)員的考核。進一步壓實責(zé)任，增強社會組織黨建工作的政治引領(lǐng)作用。
2.加強制度建設(shè)，完善運行機制。一是重點抓好黨員隊伍建設(shè)，選好配強領(lǐng)導(dǎo)班子，完善規(guī)章制度，推進黨組織各項工作的規(guī)范化、制度化運行。二是做好發(fā)展黨員和黨員教育管理服務(wù)工作，對黨員臺賬、組織關(guān)系、場所規(guī)范化建設(shè)等問題督促整改。三是建立監(jiān)督考核評價機制，利用選派黨建指導(dǎo)員督促社會組織認(rèn)真落實黨的組織生活會制度，堅持“三會一課” 制度， 全力解決社會組織黨建活動無陣地的問題，通過黨組織在社會組織中開展形式多樣的社會活動，號召黨員在工作中發(fā)揮先鋒模范作用，激發(fā)社會組織成員工作熱情和主人翁意識，不斷增強社會組織凝聚力。四是探索建立行業(yè)主管部門“一把手”聯(lián)系指導(dǎo)社會組織黨建工作制度，及時幫助解決社會組織發(fā)展中的困難和問題，不斷激發(fā)社會組織活力，促進社會組織的健康發(fā)展。五是充分發(fā)揮社會組織中黨組織的引領(lǐng)監(jiān)督作用，對社會組織依法執(zhí)業(yè)、誠信從業(yè)，最容易出現(xiàn)問題的地方，把牢政治方向，積極監(jiān)督、及時提醒，避免社會組織因出現(xiàn)違法違規(guī)案件而被相關(guān)部門處罰或取締，把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)變?yōu)樯鐣M織自身發(fā)展的優(yōu)勢。
3.創(chuàng)新組織設(shè)置，注重黨建工作實效。一是針對社會組織中的黨員數(shù)量少，社會組織規(guī)模不一，鄰域分布廣，社會聯(lián)系多的實際，逐步加大以行業(yè)、區(qū)域甚至共同興趣為結(jié)合點的新型的黨組織設(shè)置形式；二是創(chuàng)新活動方式，改變傳統(tǒng)以學(xué)文件、聽講座等模式化的說教方式，探索運用靈活、多樣、小型、分散的社會化活動，激發(fā)社會組織中黨員和群眾的參與熱情，促進黨組織在社會組織中的引領(lǐng)作用發(fā)揮。三是創(chuàng)新黨員發(fā)展，社會組織從業(yè)人員的流動性較大，在發(fā)展黨員的過程中，需要加強不同黨組織之間在黨員培養(yǎng)、教育、考察等管理環(huán)節(jié)的有效銜接，確保社會組織中黨組織力量不斷壯大。四是注重典型培養(yǎng)，不斷推動社會組織黨建工作水平整體提升，年內(nèi)在社會組織中培育黨建示范點2個，充分發(fā)揮先進典型示范帶動作用。
第七篇 鎮(zhèn)黨委200年度黨建工作述職報告2100字
尊敬的考核組各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
一、基本情況
二、主要做法
（一）加強學(xué)習(xí)，抓實黨員經(jīng)常性教育。
（二）強化領(lǐng)導(dǎo)，始終堅持科學(xué)決策。
。緊緊圍繞“農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、集市樹鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn)、商貿(mào)旅游活鎮(zhèn)、科教文化促鎮(zhèn)”的總體發(fā)展思路，廣泛集中民智，科學(xué)決策實施青龍文化廣場建設(shè)、迎賓路建設(shè)、北金公路改建工程等改善民生的重點建設(shè)項目，博得了廣大干部群眾的大力支持和好評。
（三）創(chuàng)新機制，做好黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作。
創(chuàng)新幫教機制。把科學(xué)安置好刑釋人員作為維護_____和諧穩(wěn)定的一項大事來抓，嚴(yán)格執(zhí)行“必訪制度”、黨員“一對一結(jié)對”等管理制度，在幫教過程中，始終堅持以人為本、不嫌棄、不歧視、不糾纏過去的原則，積極上門談心，了解實際困難，幫助聯(lián)系相關(guān)企業(yè)，將返鄉(xiāng)的刑釋解教人員安置到煤廠、磚廠、面條加工廠等企業(yè)工作。同時，發(fā)動群眾關(guān)心幫教，全民幫教，幫教效果顯著，刑釋人員重新實現(xiàn)了人生的價值。
（四）深入調(diào)查，加強和改進流動黨員管理工作
為進一步加強流動黨員的管理，通過深入調(diào)查，鎮(zhèn)黨委及時了解外出流動黨員的去向、地點、聯(lián)系方式等情況，配合流入地做好流動黨員管理工作；和_____派出所積極合作，在派出所流動人口登記事項中加入“政治面貌”一欄，及時將流入黨員編入當(dāng)?shù)鼗鶎狱h組織，以保證他們正常參加當(dāng)?shù)攸h組織生活，并主動為他們的就業(yè)、學(xué)習(xí)和生活提供必要幫助。
三、取得的成效
按照“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，鎮(zhèn)黨委以提高黨員干部素質(zhì)和黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力為核心，切實加強制度建設(shè)，提升黨員素質(zhì)，促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變，服務(wù)能力、服務(wù)水平得到進一步提高，經(jīng)濟社會得到全面發(fā)展。
10年2月可全面竣工。三是總投資240萬元的迎賓路建設(shè)項目污水管道安裝已全面結(jié)束，現(xiàn)正在進行新擴路面土方開挖，預(yù)計2024年初可全面竣工。四是總投資500萬元的國家農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)引導(dǎo)支農(nóng)資金統(tǒng)籌支持新農(nóng)村建設(shè)2024年試點項目11個標(biāo)段招投標(biāo)已全部結(jié)束，各標(biāo)段已陸續(xù)進場施工。五是預(yù)計總投資1000萬元的光尊寺開發(fā)建設(shè)二期開發(fā)建設(shè)項目現(xiàn)正抓緊落實搬遷土地指標(biāo)問題，待土地搬遷指標(biāo)落實后即可全面啟動。六是總投資130萬元的沙河廠新農(nóng)村建設(shè)工程建設(shè)正在抓緊建設(shè)，預(yù)計年底可全面竣工。七是總投資200萬元的_____新農(nóng)村建設(shè)主干道澆筑、文化活動廣場建設(shè)已基本結(jié)束，各巷道及村委會建設(shè)正在抓緊施工，預(yù)計2024年3月份可全面竣工。八是通過積極爭取，總投資1500萬元的北金公路改建工程項目招標(biāo)現(xiàn)已全面結(jié)束，各標(biāo)段已陸續(xù)進場。九是大瑞鐵路征地拆遷工作正按預(yù)定計劃有條不紊順利進行。按目前發(fā)展態(tài)勢，通過努力，區(qū)委、區(qū)政府年初下達(dá)給我鎮(zhèn)的各項目標(biāo)任務(wù)均能超額完成。
鎮(zhèn)黨委、政府分別受到了市區(qū)的表彰和獎勵，被市委、市政府授予“文明小城鎮(zhèn)”、“先進基層黨組織”、“黨報黨刊宣傳發(fā)行先進集體”、“消防工作先進單位”，被區(qū)委、區(qū)政府評為“信訪工作三等獎”、“招商引資先進單位”、“固定資產(chǎn)投資工作先進單位”、“黨風(fēng)廉政建設(shè)優(yōu)秀單位”等殊榮，小永村被評為省級“文明村”，利根絲綢有限公司黨支部被_____省委評為先進基層黨組織，小永村的黨員幫扶基金會，青蓮村刑釋人員幫教工作被市委組織部推廣。另外，一大批工作在一線的同志也分別獲得了各級的表彰和獎勵。雖然全鎮(zhèn)維穩(wěn)工作壓力較大，但通過全鎮(zhèn)上下的共同努力，確保了全鎮(zhèn)沒有赴昆進京上訪事件的發(fā)生，沒有重大安全事故的發(fā)生、沒有突發(fā)性事件和群體性上訪事件的發(fā)生。
四、存在的問題
鎮(zhèn)黨委在基層黨建工作中做了大量的工作，取得了較好的成績，但仍存在一定差距，主要表現(xiàn)在：一是部分黨員干部綜合素質(zhì)總體還不夠高。二是基層黨組織發(fā)展不平衡，村與村之間，單位與單位之間在黨組織建設(shè)上有差距。三是經(jīng)費短缺，多數(shù)黨總支（支部）心有余而力不足。四是對流動黨員的教育管理還不夠完善。
五、下一步打算
我鎮(zhèn)在2024年基層黨建工作中做了大量的工作，取得了一定的成績，但離上級黨委和人民群眾的要求還有一定的差距，下一步，我鎮(zhèn)的黨建工作將著力抓好以下四方面工作：
一是進一步加強對鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治教育，堅持民主集中制原則，進一步健全議事和決策機制，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，落實班子成員述職述廉制度，信訪值班制度等工作制度，傾聽群眾呼聲，自覺接受群眾監(jiān)督。
二是加強村級干部隊伍建設(shè)。按照“講政治、勇開拓、善管理、勤服務(wù)”的總體要求，切實加大對現(xiàn)有村“兩委”干部的培養(yǎng)力度。積極培養(yǎng)一批思想好、能力強、年紀(jì)輕、文化高的優(yōu)秀人才作為村“兩委”后備干部。
三是認(rèn)真抓好黨員發(fā)展和教育工作。按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針，積極穩(wěn)妥地做好黨員發(fā)展工作，壯大黨員隊伍。以“學(xué)習(xí)和實踐科學(xué)發(fā)展觀，轉(zhuǎn)變黨員干部作風(fēng)，做好新形勢下群眾工作”為主題的教育活動，創(chuàng)新工作方法，提高素質(zhì)，不斷把學(xué)習(xí)和實踐科學(xué)發(fā)展觀引向深入。
四是切實加大對基層黨組織的投入力度，不斷改善基層黨組織硬件設(shè)施條件。
總之，在今后的工作中，_____鎮(zhèn)黨委將在區(qū)委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神，學(xué)習(xí)和實施科學(xué)發(fā)展觀，全面開創(chuàng)黨建工作新局面，為實現(xiàn)_____經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展而努力奮斗。
第八篇 村黨委xxxx年度黨建工作述職報告1250字
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
現(xiàn)在，我代表__村黨委就__年度黨建工作向街道黨委述職，請予審議。
我村黨組織__年2月升格為村黨委，現(xiàn)下轄3個黨支部，135名正式黨員，5名預(yù)備黨員，近幾年來先后獲得了余姚市 綠化生態(tài)村、衛(wèi)生村、文明村、寧波市文明村、浙江省全面小康建設(shè)示范村、文明村、衛(wèi)生村、農(nóng)村基層組織建設(shè)先鋒工程五好村黨組織等榮譽稱號，我個人被評為“余姚市十佳村黨組織書記”。
今年以來，在街道黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真履行村“第一責(zé)任人”的職責(zé)，夯實工作基礎(chǔ)，探索工作方法，創(chuàng)新工作機制。圍繞全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村這個中心，抓班子、帶隊伍、促發(fā)展，為實現(xiàn)我村的快速發(fā)展提供了堅強的組織保證。
一、發(fā)揮____作用，支持和保障村實事工程順利開展。
在保障村民自治過程中，我村黨委充分發(fā)揮____作用，依法支持和保障村民開展各項活動、搞好各項實事工程建設(shè)。在實事工程建設(shè)方面，在村黨委的支持和指導(dǎo)下，村民委員會在__年共完成三大工程。1、西干聯(lián)戶建房工程，造價320萬元，順利通過審計驗收。2、大沽塘水環(huán)境整治工程，共砌坎2480米，綠化4450平方米，投入224萬?，F(xiàn)已通過寧波級驗收，獲得寧波、余姚兩級補助共計90萬，并在我村召開全市水環(huán)境整治現(xiàn)場會，副市長鄭桂春出席，高度贊揚了我村河塘整治工程。3、村村通網(wǎng)絡(luò)公路工程即高夾線至大佛寺公路二期工程，此項工程共耗資130余萬元，現(xiàn)工程以接近尾聲。
二、切實加強村三套班子建設(shè)，增加村級班子工作效率
我采取多種措施，不斷加大村級組織管理體系的建設(shè)力度， 努力提升村三套班子的整體合力，不斷增加村級班子工作效率。一是完善黨建工作例會、民主生活會、民主評議和黨員聯(lián)系戶等制度，每周一召開三套班子聯(lián)席會議，促進黨組織生活的規(guī)范化、制度化，在加強村三套班子的友誼和團結(jié)等方面取得了明顯的成效。二是把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)與民主法制建設(shè)、推進依法治村有機結(jié)合起來，建立健全各項制度法規(guī)和章程，進一步規(guī)范各項民主程序。
三、加強黨員和干部隊伍建設(shè)，努力提高黨員干部素質(zhì)
為加強黨員干部隊伍建設(shè)，最大限度發(fā)揮黨員干部在新農(nóng)村建設(shè)和各項工作中的模范帶頭作用，我著重抓了以下幾項工作： 一是把黨員教育管理工作做為重點，努力在提高黨員素質(zhì)和發(fā)揮黨員先鋒模范作用上下功夫。今年，在黨建方面，我村邀請教研室鄭指導(dǎo)分別在六月中旬和十月下旬上了兩堂黨課，題目分別為《回顧“建國60年巨大變化”，感嘆祖國發(fā)展之迅速》和《學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀 促進__村和諧發(fā)展》。此外，我村每月結(jié)合遠(yuǎn)程教育這個平臺組織全體黨員學(xué)習(xí)，增加知識，保持共產(chǎn)黨員的先進性。對每次學(xué)習(xí)實施點到制，年底匯總，作為考核黨員的一項指標(biāo)。三是重視年青黨員的發(fā)展于培養(yǎng)。發(fā)展黨員工作嚴(yán)格采取審慎的態(tài)度，重點考察群眾基礎(chǔ)好、能發(fā)揮模范帶頭作用的入黨積極分子，從源頭上保證黨員隊伍的質(zhì)量，達(dá)到發(fā)展一個，帶動一片的目的。今年我村共發(fā)展黨員3名，發(fā)展預(yù)備黨員5名。發(fā)展的 5民預(yù)備黨員中3人本科學(xué)歷，2人大專學(xué)歷。
四、加強村級民主建設(shè)，實施村務(wù)公開、民主管理等各項制度，保障村民自治有效落實
第九篇 稅務(wù)局黨委書記2024年度抓黨建工作述職報告1800字
黨的十八大以來，__稅務(wù)在抓黨建工作中積累了一些好的經(jīng)驗做法，比如“四個到位”、“五子法”等等，結(jié)合黨建工作的實踐，創(chuàng)新了獨具_(dá)_稅務(wù)特色的機關(guān)黨建理論，并很好地指導(dǎo)了工作。新的機構(gòu)成立后，__稅務(wù)系統(tǒng)在職黨員218人，占在職職工的73%，是__稅務(wù)大軍的“絕大多數(shù)”。帶好管好這支隊伍，我深感責(zé)任重大。
2024年，我認(rèn)真履行黨委書記的第一黨建責(zé)任，時刻以第一人稱抓實黨建，第一責(zé)任落實黨建、第一時間研究黨建，第一要務(wù)突出黨建。面對復(fù)雜艱巨的改革任務(wù)，我突出黨建引領(lǐng)，堅持政治建局，依靠縱合橫通的黨建合力，迅速打開了工作局面，__稅務(wù)九條措施抓黨建的做法得到縣委梁書記肯定性批示，并要求園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門向稅務(wù)局學(xué)習(xí)。
一年來，我堅持問題導(dǎo)向，主要針對四大問題抓黨建，推動全面從嚴(yán)治黨在__稅務(wù)落地生根。
一是聚焦上年國稅局出現(xiàn)的腐敗窩案抓整改。窩案暴露的其實是全系統(tǒng)黨的建設(shè)弱化、虛化、邊緣化的問題。我到任以后，正視問題、舉一反三、以案促改，做到“三個注重”：注重教育，突出有效性；注重內(nèi)控，健全制約機制；注重監(jiān)督，突出對癥下藥。防范“三個風(fēng)險”（重大稅收流失風(fēng)險、一線執(zhí)法風(fēng)險、干部廉潔風(fēng)險），聚焦“兩權(quán)監(jiān)督”的稅收執(zhí)法權(quán)，聚焦“四位一體”防控的業(yè)務(wù)風(fēng)險，聚焦“三定”和轉(zhuǎn)方式后的一線執(zhí)法人員，做到教育更有效、內(nèi)控更管用、監(jiān)督更對癥，問責(zé)更有感。在壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個責(zé)任方面積極作為，創(chuàng)造諸如“百眼觀稅風(fēng)”、“雙述職、雙測評”、“雙隨機、全留痕”等更多、更好的想法、辦法、做法，確保征管主業(yè)和干部隊伍安全。經(jīng)過一年的努力，風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境逐步得到恢復(fù)。
二是針對基層組織架構(gòu)不合理的問題抓落實。我?guī)ь^研究部署，以改革創(chuàng)新精神推進基層黨組織建設(shè)。機構(gòu)合并之后迅即成立機關(guān)黨委，選舉產(chǎn)生第一屆黨委會，成立了25個支部，選舉產(chǎn)生各支部書記、委員?？h局機關(guān)有專職黨務(wù)干部5人，兼職4人，徹底結(jié)束了過去組織架構(gòu)不合理、黨務(wù)干部配置不達(dá)標(biāo)，縣局黨委和機關(guān)黨委職責(zé)邊界不清、工作定位不準(zhǔn)、關(guān)系難以理順，機關(guān)黨委書記無所適從，支部書記放不開手腳等老大難問題。
三是針對黨務(wù)干部能力不足的問題，抓書記、抓系統(tǒng)、抓基礎(chǔ)。對黨員，我提出在“講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為，講學(xué)習(xí)、強素質(zhì)，講團結(jié)、促和諧，講實干、敢擔(dān)當(dāng)”七個方面“走在前、做表率”的要求；對黨務(wù)干部我提出聚焦黨建主業(yè)，學(xué)《黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》、學(xué)《____支部工作條例》，做“有話能講、有文能寫、有事能做、有紀(jì)能守”的合格黨務(wù)干部的新“兩學(xué)一做”要求；對機關(guān)黨委，我提出“在縣直部門以鮮明的稅務(wù)特色走在前列，在稅務(wù)系統(tǒng)以鮮明的__特色走在前列”的“兩個鮮明、兩個前列”的要求。堅持黨建引領(lǐng)、突出政治建局，做實融合發(fā)展。機構(gòu)改革中、三定落地前，黨委組織開展談心談話全覆蓋；個稅改革、金三并庫，黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗了堡壘作用；社保劃轉(zhuǎn)，__辦公室的黨員日夜兼程、風(fēng)雨無阻，黨建陣地就在“田間地頭”。
四是針對干部職工對脫貧攻堅的認(rèn)識誤區(qū)，抓提高政治站位。我要求，稅務(wù)系統(tǒng)參與脫貧攻堅必須堅持黨建引領(lǐng)，必須站在“三個絕不是”的高度來推進：脫貧攻堅絕不是不務(wù)正業(yè)，而是政治主責(zé)、黨建主業(yè)；絕不是對幫扶對象的恩賜，而是有尊嚴(yán)的幫扶、有溫度的攜手；絕不是單方收益，而是幫扶雙方在思想上的共同提高、感情上的彼此認(rèn)同。三年來，我們累計為54戶精準(zhǔn)扶貧戶發(fā)放家禽、家畜苗__多只；幫助同意村發(fā)展生態(tài)優(yōu)質(zhì)水果__畝，發(fā)展了__個經(jīng)濟社，建立了__戶柑桔示范戶；幫助法輪村種植油茶__畝、__株；支持同意村建設(shè)“天府滑草場”項目、樂群村規(guī)模化種植“蜂糖李”項目；聯(lián)系項目資金__萬元為__村安裝變壓器，聯(lián)系財政資金__萬硬化法輪村村道；支持樂群村成立“__群樂生態(tài)農(nóng)業(yè)合作社”，以微信公眾號“群樂社”為載體，開啟__稅務(wù)“指尖上的扶貧”新模式。
三年來，我局累計投入扶貧資金__余萬元，職工個人捐款捐物__余萬元，對貧困群眾給予了無私關(guān)懷。同時，還搭建愛心橋，募集社會資金__萬元、水泥__噸用于發(fā)展扶貧項目。我們聯(lián)系幫扶的4個村__戶__人已全部脫貧。
下一步，我將牢記“抓好黨建就是最大的政績”的要求，著力解決部分黨務(wù)工作者責(zé)任心不強，個別支部書記不想干、不能干、不會干等認(rèn)識錯位、能力不足的問題；著力打造包括完善“完整的黨建話語體系”在內(nèi)的“忠肅仁愛”黨建文化品牌；著力推行黨建工作末位淘汰制度，對不會說黨的話、不會做黨的事、不會分黨的憂的分局長實行末位淘汰。
第十篇 2024年度黨建工作述職報告4000字
2024年度黨建工作述職報告
今年以來，我當(dāng)真履行“第一責(zé)任人”的職責(zé)，將爭創(chuàng)優(yōu)秀基層黨委作為工作目標(biāo)，圍繞不亂抓黨建，圍繞發(fā)展抓黨建，圍繞進步基層黨組織執(zhí)政能力抓黨建，抓好黨建保不亂促發(fā)展。夯實工作基礎(chǔ)，探索工作方法，立異工作機制。圍繞全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村這個中央，抓班子、帶步隊、促發(fā)展，黨委自身建設(shè)得到了加強，黨建基礎(chǔ)性工作得到了夯實和規(guī)范，促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟的發(fā)展和社會的不亂。
一、明確職責(zé)，增強做好農(nóng)村基層組織建設(shè)工作的責(zé)任感和緊迫感
農(nóng)村基層組織建設(shè)水平的高低直接影響著農(nóng)村的不亂和發(fā)展。作為黨委書記，就要始終高度正視農(nóng)村基層組織建設(shè)工作，不斷強化黨建工作責(zé)任，努力施展好黨委書記的'主角'作用。
1、制定黨建工作責(zé)任目標(biāo)。年初，我鎮(zhèn)召開多次會議，廣泛征求意見，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，當(dāng)真研究制定了黨建工作年度計劃，理清了思路，明確了任務(wù)，提出切實可行的目標(biāo)和措施。
2、落實基層黨建日常工作機制。主要是健全黨建工作例會軌制，每半月至少召開一次黨建諸葛亮?xí)?，專題研究一次黨建工作目標(biāo)落實情況，黨委成員匯報所包村工作進展情況，分析存在題目，共同商量解決題目辦法，確保黨建工作責(zé)任落實到位。落實村支部書記抓基層黨建專項述職軌制，重點述抓基層黨建工作思路、工作成效、經(jīng)驗、后進黨支部整頓工作措施、存在題目、原因及解決方法。
3、加強黨委自身建設(shè)。一是，加強組織員辦公室建設(shè)，充分施展其功能，抽調(diào)三人專門負(fù)責(zé)。二是，堅持一季召開一次民主糊口會、堅持每周五下戰(zhàn)書學(xué)習(xí)日軌制，堅持常常與班子成員談話軌制。增強班子的凝結(jié)力，不斷進步解決復(fù)雜題目的能力，維護不亂的能力，發(fā)展經(jīng)濟的能力。
二、明確工作重點，不斷晉升農(nóng)村黨建工作整體水平
發(fā)展高于一切，不亂壓倒一切，黨建保障一切。因此我們牢固樹立了抓黨建就是抓發(fā)展、就是保不亂的觀念，充分熟悉抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)工作的極端重要性，切實增強責(zé)任感和緊迫感，圍繞'三強'(強碉堡、強步隊、強基礎(chǔ))目標(biāo)，凸起'四抓'舉措(村級班子建設(shè)抓軌制，黨員步隊建設(shè)抓素質(zhì)，基層基礎(chǔ)建設(shè)抓陣地，總體農(nóng)村基層組織建設(shè)抓品牌〉真正專心、用力、用法，努力推動農(nóng)村基層組織建設(shè)工作上臺階。著力抓好以下四點:
1、抓樞紐，促進轉(zhuǎn)化。按照'分類施治、凸起治亂、一村一策、究根治本'的工作思路，結(jié)合“駐聯(lián)幫解促流動”，我們在詳細(xì)工作中按照“六抓”的工作思路對后進村進行管理整頓。
一是抓思惟轉(zhuǎn)化。通過調(diào)查了解，個別座談，反映該村斗爭意識較強，思惟僵化，觀念沉舊，小農(nóng)意識較濃。通過開黨員會，看電教片，入戶做工作，使他們開始以發(fā)展的目光看題目，不翻歷史的舊帳，使很多黨員群眾意識到，村里發(fā)展落后于其它村的原因就是他們之間的爭斗，削弱了爭斗意識，能夠理智地看待村內(nèi)的矛盾。
二是抓矛盾解決。解決了互相告狀、打架的題目，解決井位前移，澆地的題目，并硬化村內(nèi)道路途300米。我和主管副書記也切身包村，結(jié)合駐村工作組一行三人切實匡助解決這些實際題目。促進后進支部如期轉(zhuǎn)化。
三是抓軌制建設(shè)。針對原來各自為政的情況，制定了議事規(guī)則，要求重大事項必需開會商量，集體決議計劃。從財務(wù)治理上消除產(chǎn)生題目的隱患。
四是抓班子建設(shè)。通過調(diào)查了解，工作組走訪，群眾推薦，發(fā)現(xiàn)回鄉(xiāng)老干部趙保志具有較強的思惟素質(zhì)和工作能力，鎮(zhèn)黨委三次找到他，請他施展余熱，為村里的發(fā)展做貢獻(xiàn)，已經(jīng)同意主持村里的工作，目前正在做黨員群眾的工作，即日將有一個好的結(jié)果。
2、抓機制，帶好步隊。抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)，農(nóng)村黨員干部步隊是主力軍。在工作中我從以下三方面入手，激發(fā)農(nóng)村黨員干部的積極性。
一是深入推行農(nóng)村干部目標(biāo)治理。在實施中我們嚴(yán)格按照《關(guān)于進一步做好農(nóng)村干部任期目標(biāo)治理工作的通知》要求，進一步細(xì)化實施方案，規(guī)范操縱程序，制定簡便實用的考核辦法，通過公然給村干部建賬。北高昌、峪山莊、北放水等村通過任期目標(biāo)治理軌制的推行，確定了明確的量化指標(biāo)，對農(nóng)村基層干部治理有了抓手，也增強了其做好工作的責(zé)任感，激發(fā)了農(nóng)村干部干工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。南水北調(diào)、張石高速保阜高速三項工程同步推進，對我鎮(zhèn)群眾利益帶來很大的影響，征遷安頓工作量大，情況復(fù)雜，任務(wù)十分艱巨。但是因為各村農(nóng)村基層干部任前進行過目標(biāo)，贏得了泛博群眾和黨員的信任，各村當(dāng)真梳理和解決工作中存在的難題和題目，在上級沒有明確答復(fù)意見的情況下，創(chuàng)造性解決了開荒地、折合畝換地等挫折，對一些戶與戶、村與戶、村與部隊占地存在的糾紛，千方百計積極協(xié)調(diào)，從而確保了征遷工作順利推進。
二是搭建農(nóng)村黨員施展作用的有效平臺。東高昌村支書邊可耐承包了五十畝地，搞蔬菜種植，高昌屯支書劉占奇承包了土地搞植種，峪山莊支書帶頭搞薯粉加工，山陽莊村干部劉柏林帶頭搞果樹種植，北放水黨員魏志恒在安新租地1000畝甜玉米種植和蕃茄植種，西山陽村主任邊玉龍敢于走出去辦廠，帶出去我鎮(zhèn)大批剩余勞動力。
三是扎實做好發(fā)展黨員工作。建立要帳軌制，通過與支部書記談話，限期發(fā)展黨員，否則到期后對其進行免職。積極探索黨員干部的培養(yǎng)機制。為解決我鎮(zhèn)部門村黨組織黨員春秋老化，后繼乏人的題目，著力加強了積極分子的培養(yǎng)工作。重點考察群眾基礎(chǔ)好、年紀(jì)在35歲以下、高中及中專學(xué)歷的積極分子。在發(fā)展黨員工作中我們還當(dāng)真開展了'三個培養(yǎng)'流動，把農(nóng)村致富能手培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成致富能手，把優(yōu)秀農(nóng)村黨員中的致富能手培養(yǎng)成村干部。入黨積極分子、后備干部動彈發(fā)展、梯次配備的黨員干部貯備體系正在逐步建立。
四是著眼于研究新情況、解決新題目，拓展基層黨建工作的空間，延伸基層黨建工作鏈條。針對部門村動作不規(guī)范，致使群眾意見大，并引發(fā)個別村上訪狀況，鎮(zhèn)黨委印發(fā)了《村級重大題目請示講演的劃定》，村決議計劃前3天必需向鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)請示，由鎮(zhèn)黨委形成指導(dǎo)性意見，反饋到村，村再做決議計劃，進一步促進村干部依法治理農(nóng)村事務(wù)，努力建設(shè)民主、法治型班子集體。
3、抓基礎(chǔ)，建好陣地。村級組織流動場所是農(nóng)村開展各項流動的主要陣地，也是為黨員群眾提供教育、服務(wù)的必要舉措措施，是農(nóng)村基層組織建設(shè)的一項重要任務(wù)和基礎(chǔ)性工作。我鎮(zhèn)黨委捉住有利時機，把陣地建設(shè)與新農(nóng)村建設(shè)相結(jié)合起來?，F(xiàn)有在建北山陽、莊頭、南高昌、西山陽兩室4個，明年再爭取改、新建3個，使'兩室'建設(shè)整體水平全部達(dá)標(biāo)。
4、抓亮點，創(chuàng)出品牌。在抓典型培育工作中我開始留意強化品牌意識。一是繼承培樹北高昌、峪山莊、東山陽三個提高前輩經(jīng)驗典型。北高昌村劉孟虎帶領(lǐng)導(dǎo)兩委一班人在繼承慶都山二期開發(fā)的同時，綠化荒山，開發(fā)旅游，修橋建路，跑項目引資金，使集體資產(chǎn)增值，壯大集體經(jīng)濟，又投資15萬元，完成了涿鹿山的綠化和環(huán)山路的修建，不久將成為又一個休閑旅游的景點。峪山莊村重點對村內(nèi)環(huán)境進行整治，村內(nèi)將規(guī)劃出一條幾十米寬的貫串東西的中央公路，30%的農(nóng)戶實現(xiàn)沼氣化。二是培樹北山陽食用菌、高昌屯蔬菜制種兩個特色村典型。東高昌成立了種養(yǎng)殖協(xié)會，建立了兩個專業(yè)黨小組，促進了工業(yè)的發(fā)展。使之成為展現(xiàn)我鎮(zhèn)基層黨組織建設(shè)工作水平的窗口。從今年開始，我鎮(zhèn)力爭抓出3-5個'五個好'黨建示范村。三是培樹基層干部典型。每半年開展一次黨員培樹流動，樹立遵紀(jì)遵法典型，助人為樂典型，帶頭致富典型，七一前夕預(yù)備投入5000元對典型給予物質(zhì)和精神獎勵。除北高昌和峪山莊之外，把那些真正不斷發(fā)展壯大集體經(jīng)濟，帶領(lǐng)農(nóng)夫致富的基層干部典型宣傳出去，不斷營造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。北高昌村支部書記劉孟虎，開山筑壩栽樹綠化，開發(fā)慶都。
5、抓干事，施展黨建作用。我們在建好班子，帶好步隊的條件下，以干事為導(dǎo)向，充分施展黨員在重點工程建設(shè)中的作用。黨委化解群體性矛盾，把題目解決在萌芽狀態(tài)，好比，淑呂11戶庶民承包果園，因占地補償題目多次找鎮(zhèn)里，并揚言假如不能妥善解決就阻撓施工，鎮(zhèn)黨委與林業(yè)、交通、公安等七、八個有關(guān)部分協(xié)商，依占有關(guān)政策，確定了處理矛盾糾紛的政策依據(jù)，并及時做通果園承包戶的思惟工作，并引導(dǎo)他們走向依法解決的道路，因這11戶承包戶涉及到全村三分之二的戶，避免了大規(guī)模群眾上訪性事件。南固城21戶因施工引起道路不便，欲阻撓施工，村黨支部組織車輛，為他們拉來了石渣鋪平了道路，解決了出行難的題目。淑呂村劉銹鑼等老黨員為村與部隊之間的地界所有權(quán)題目進行了澄清，使村與部隊之間的矛盾糾紛有了一定的依據(jù)。
三、工作中存在的不足及下步工作打算
固然工作中有一定成績，但是我感覺還有不小差距。當(dāng)前，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作形勢發(fā)生了深刻變化，農(nóng)村基層組織建設(shè)面對著很多新情況、新題目，在市場經(jīng)濟前提下如何由行政命令向服務(wù)引導(dǎo)轉(zhuǎn)變，如何施展好農(nóng)村基層黨組織的作用，如何調(diào)動農(nóng)村干部積極性，我們還存在諸多不適應(yīng)，詳細(xì)工作中還有良多的薄弱環(huán)節(jié)。
一是管黨責(zé)任沒有得到很好的落實。抓基層黨建精力不集中，辦法未幾，力度不大，有些軌制和措施還沒有落實到位，專項經(jīng)費投入不足。
二是農(nóng)村'兩委'班子的整體狀況還令人擔(dān)憂。信訪形勢嚴(yán)重。
三是后進支部如期轉(zhuǎn)化題目依然凸起。后進村村情復(fù)雜、矛盾凸起，難點題目仍未解決;沒有'兩室'。轉(zhuǎn)化任務(wù)艱巨。
四是農(nóng)村基層組織建設(shè)缺乏亮點。各村品牌意識不強，黨建工作還沒有形成匯聚上風(fēng)和集成特色。
五是農(nóng)村黨的建設(shè)'三級聯(lián)創(chuàng)'流動氛圍不濃厚。有些村支部支部書記爭創(chuàng)'五個好'的意識不強，全鎮(zhèn)農(nóng)村'五個好'村黨支部比例還不高。
對此，在今后的工作中要通過以下方面當(dāng)真加以解決。
一是繼承抓好黨委班子建設(shè)，進步駕馭工作全局的能力。以打造“三型”機關(guān)為目標(biāo)，加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身的建設(shè)。
二是抓實村級班子建設(shè)。在抓好村級干部學(xué)習(xí)教育的同時，對個別班子進行“微調(diào)”，進一步優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。同時完善后備干部人才庫，培養(yǎng)新氣力，貯備后備氣力。繼承推進“一制三化”運行機制，深入開展“一建雙帶”和“無職黨員設(shè)崗定責(zé)”流動。
三是繼承加強黨員提高前輩性建設(shè)，夯實基層黨組織的組織基礎(chǔ)。加大對基層干部黨員的教育培訓(xùn)力度，使他們轉(zhuǎn)變觀念，切實為群眾解決實際題目。
第十一篇 2024年度縣委副書記抓基層黨建工作述職報告800字
2024年履職情況：一是堅持以上率下，壓實主體責(zé)任?？h委先后召開27次縣委常委會會議、4次縣基層黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會議專題研究部署，解決基層黨建突出問題41個。
縣委班子成員認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”，到聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)（點）包聯(lián)指導(dǎo)。二是堅持從嚴(yán)要求，加強隊伍建設(shè)。
扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，開展黨員“亮身份”和承諾踐諾，在征地拆遷、防汛抗洪等工作一線中，黨組織和黨員作用充分發(fā)揮。健全“雙檔案雙考核”干部干事創(chuàng)業(yè)考核機制，推行縣鄉(xiāng)中層干部交流輪崗和村書記專職化管理。
三是堅持標(biāo)本兼顧，夯實基層基礎(chǔ)。完成縣鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建項目_個，解決歷史遺留及群眾關(guān)注熱點問題_個。
新建桃花工業(yè)園黨建工作三站和縣直工委黨建工作站，全縣黨建工作站達(dá)9個。持續(xù)加大投入，提前一年完成省農(nóng)村基層黨建保障工程三年行動計劃。
四是堅持探索創(chuàng)新，積極培育典型。運用“互聯(lián)網(wǎng)+”，開通“村務(wù)通”_個村，創(chuàng)建“遠(yuǎn)教+電商”服務(wù)站_個。
桃花工業(yè)園依托非公黨建工作站，創(chuàng)新園區(qū)非公黨建工作新模式，得到中組部二局和省委組織部肯定。
2024年工作打算：我們將以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求、更實的舉措推動基層黨建工作再上新臺階，干在實處、走在前列，奮力開拓肥西科學(xué)發(fā)展新征程，為打造“大湖名城、創(chuàng)新高地”做出積極貢獻(xiàn)。一是完善機制，層層壓實責(zé)任。
強化縣委主體責(zé)任落實，推行基層黨建三個清單制度，確?；鶎狱h建責(zé)任清單落地生根、開花結(jié)果。二是突出重點，著力補齊短板。
強化非公企業(yè)和社會組織黨組織“兩個覆蓋”，確保年底前非公企業(yè)單獨組建率達(dá)_%以上、社會組織組建率達(dá)_%。三是打造品牌，促進全面提升。
組織黨代表開展基層黨建專題視察、調(diào)研，培育黨代會常任制試點工作新亮點。建設(shè)基層黨員教育培訓(xùn)基地5個、園區(qū)黨群服務(wù)中心2個，深化黨性教育，引領(lǐng)全縣廣大黨員干部堅定理想信念，講看齊、見行動，在落實省市五大發(fā)展行動計劃的實踐中更好發(fā)揮引領(lǐng)示范作用。
第十二篇 教育局局長2024年度基層黨建工作述職報告2350字
根據(jù)會議安排，現(xiàn)就本人2024年履行基層黨建工作責(zé)任制情況述職如下，請予評議。
一、履職工作特色和亮點
1.落實黨建工作責(zé)任。主持召開6次工委會議，研究部署黨建工作，建立完善貫徹執(zhí)行民主集中制。與_所學(xué)區(qū)（校、園）負(fù)責(zé)人簽訂黨建責(zé)任書，組織安排11名縣直校園主要負(fù)責(zé)人開展述職、述廉、述作風(fēng)活動，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)。2024年下半年，深入全縣_所中小學(xué)、幼兒園現(xiàn)場辦公3次，協(xié)調(diào)解決各類突出問題25件，為基層黨組織上黨課2次，協(xié)調(diào)解決信訪案件1起。
2.發(fā)揮先鋒模范作用。制定出臺了《瓜州縣學(xué)區(qū)（校、園）長管理辦法》。從2024年下半年開始，全縣_所中小學(xué)、幼兒園校（園）長、學(xué)區(qū)區(qū)長全部親臨教學(xué)第一線帶頭上課，形成了抓教學(xué)、抓管理、抓紀(jì)律、抓作風(fēng)的濃厚氛圍。校（園）長轉(zhuǎn)變觀念、率先垂范、親力親為、以上率下的工作作風(fēng)在廣大教師中引起強烈的反響和震撼。廣大教職工積極投身全縣教育發(fā)展的信心空前高漲。創(chuàng)新基層黨組織陽光服務(wù)模式，向社會公開師德教風(fēng)、服務(wù)收費等敏感事項。拓寬黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾渠道，組織_名黨員干部深入_個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，_戶農(nóng)戶家摸底調(diào)查，勸返47名輟學(xué)學(xué)生返回校園重新就讀。組織機關(guān)干部開展“五個一”優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽，創(chuàng)建“五型”機關(guān)。在學(xué)校開展“家訪千人行”、“教育懇談會”。收集整理各類意見建議_條。
3.強化黨員教育管理。將5名優(yōu)秀中青年教師培養(yǎng)成中共黨員。開展“三課一崗”競賽，樹立黨員先鋒模范作用，組織_個基層黨支部，_名黨員參加組織生活會和民主評議。落實黨建工作保障，為_個直屬單位落實黨建工作經(jīng)費_萬元。落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制，集體廉政談話_次，個人廉政談話3人次。落實工作紀(jì)律、教育教學(xué)巡查制度。制定出臺《教育機關(guān)干部深入學(xué)校聽課上課及督查教育教學(xué)工作實施意見》。開展教育教學(xué)、工作紀(jì)律大巡察_次。2024年下半年，全縣通報批評校長_名，_名校（園）長作了書面檢討，_名校長停崗待職學(xué)習(xí)，3名教師因師德師風(fēng)問題在全縣教育系統(tǒng)通報并給予記過處分，從第一中學(xué)向農(nóng)村學(xué)校調(diào)出教師3名。
4.提升問題整改實效。采取3項措施，完成班子查擺的4個整改任務(wù)，規(guī)范了教輔資料的選用，清理查處了公辦教師在民辦機構(gòu)兼職的情況，處理了違反職業(yè)道德體罰和變相體罰學(xué)生的教師，根治了“搭車收費”現(xiàn)象，制定出臺《教育局公務(wù)接待實施辦法》《財務(wù)管理實施細(xì)則》等8項方案細(xì)則。
二、存在的問題及原因
一是投入的時間和精力與履職盡責(zé)要求有差距。沒有把黨建工作列入考核目標(biāo)。重行政輕黨務(wù)，重教學(xué)輕黨建，黨建工作思考深度與調(diào)研力度不夠，工作與實際結(jié)合不緊密，沒有充分調(diào)動基層黨組織書記抓黨建工作的積極性、創(chuàng)造性，部分基層黨組織書記工作不能進入狀態(tài)。二是黨建工作保障與服務(wù)型黨組織有差距?；鶎狱h組織帶頭人隊伍建設(shè)有待加強，少數(shù)基層書記抓黨建工作原則性不強，存在不想管、不敢管、不會管的現(xiàn)象。黨建工作主動性不夠，憑經(jīng)驗辦事。三是黨員教育管理與作用發(fā)揮有差距。一些基層黨組織制度不完善，管理松懈，支部組織生活不健全，“三會一課”制度堅持不好，個別支部存在行政會、業(yè)務(wù)會與支部會兼顧開，支部大會不規(guī)范不嚴(yán)肅。少數(shù)支部黨員教育管理失之于寬、失之與軟，對黨員干部的教育監(jiān)督缺位，少數(shù)黨員黨性意識淡薄，沒有起到模范帶頭作用，甚至出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問題。四是作風(fēng)建設(shè)與從嚴(yán)從實有差距。少數(shù)單位負(fù)責(zé)人對黨建工作思想上不夠重視，有所放松，存在等待觀望情緒，個別單位的整改疲于應(yīng)付，流于形式，有些問題整改還沒有真正落到實處，改到深處。五是抓黨建與實際推動工作有差距。抓黨建工作沒有創(chuàng)新，一陳不變，按部就班，只重于形式，沒有把抓黨建同推動日常工作緊密結(jié)合起來，沒有把黨建變成推動實際工作的動力。
產(chǎn)生以上問題主要有三方面原因：一是思想上認(rèn)識不夠。認(rèn)為黨建工作是虛功，是軟指標(biāo)，短期內(nèi)難以產(chǎn)生看得見摸得著的政績。二是創(chuàng)新精神不強。滿足于以會議落實會議，以文件貫徹文件，缺乏一抓到底、追究問責(zé)的狠勁。三是督促落實不力?？荚u時看記錄、查資料、聽匯報較多，看現(xiàn)場、查實情較少，導(dǎo)致一些支部黨建工作圖形式、走過場，獎罰機制不健全，沒有真正起到鼓勵先進和鞭策后進的作用。四是對黨建工作的管理上失之于軟。對黨建工作中出現(xiàn)的消極怠慢情況不能及時予以糾正處理，沒有在工作過程中形成一定的震攝作用。
三、下一步推進黨建工作打算
1.全面擔(dān)負(fù)黨建工作的第一責(zé)任。牢固樹立抓好黨建就是最大政績的理念。定期召開工委會議，研究和部署黨建重點工作，協(xié)調(diào)解決重點問題。完善黨建工作考核細(xì)則，抓好基層支部書記履行黨建工作責(zé)任述職評議的整改落實。建立完善局機關(guān)、直屬學(xué)校黨組織書記黨建工作述職評議制度。
2.全面改進黨員干部的工作作風(fēng)。緊緊圍繞2024年全縣教育工作制定的圍繞一個中心，即：以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心；抓好兩個基本點，即：促進教育公平，確保師生安全；推進三項改革，即：學(xué)區(qū)校園長交流，城鄉(xiāng)教師交流，農(nóng)村幼兒園改革；打造四個提升，即: 學(xué)校園管理水平大提升，教師整體素質(zhì)大提升，教育教學(xué)質(zhì)量大提升，辦學(xué)理念思路大提升；創(chuàng)建六大校園，即：書香校園，智慧校園，人文校園，陽光校園，美麗校園，安全校園的工作思路，全面推進各項工作縱深發(fā)展。同時組織黨員干部參加“五進五訪、志愿服務(wù)、教育懇談會、家訪千人行活動”，組織2期經(jīng)典誦讀、2期道德講堂、2期文化講壇。舉辦2期黨建工作培訓(xùn)班，培訓(xùn)20名黨務(wù)工作者，開發(fā)一批優(yōu)質(zhì)微黨課，征集一批黨員教育創(chuàng)新案例。
3.全面提升基層組織的服務(wù)水平。制定《教育局直屬學(xué)?；鶎臃?wù)型黨組織建設(shè)規(guī)劃》，配齊基層黨組織負(fù)責(zé)人，加大基層黨建工作保障力度，將黨建工作經(jīng)費列入年初預(yù)算，完善“三會一課”、民主評議黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部組織生活等制度。
4.全面落實問題整改。整改工作實行“一周一小結(jié)，半月一報告，每月一通報”，成立督導(dǎo)組，開展定期督查與隨機抽查相結(jié)合，重點督查和單位自查相結(jié)合，定期公布整改落實情況，接受社會監(jiān)督。
