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抓基層黨建工作調(diào)研報(bào)告十二篇

發(fā)布時(shí)間:2024-10-23 查看人數(shù):94

抓基層黨建工作調(diào)研報(bào)告

第一篇 抓基層黨建工作調(diào)研報(bào)告2250字

抓基層黨建工作調(diào)研報(bào)告

按照中央、湖北省、襄陽市關(guān)于增強(qiáng)基層黨組織整體功能、抓好黨建促脫貧攻堅(jiān)的整體部署,棗陽市立足“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”總體思路,針對我市建檔立卡的77個(gè)貧困村,通過加強(qiáng)基層組織建設(shè),選優(yōu)配強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子,精準(zhǔn)選派第一書記,培育創(chuàng)業(yè)致富帶頭人,強(qiáng)化黨組織建設(shè)基礎(chǔ)保障等,積極推進(jìn)抓黨建促脫貧各項(xiàng)任務(wù)落實(shí),充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒帶頭作用,取得了階段性進(jìn)展。下一步,我市將繼續(xù)扎實(shí)推進(jìn)基層黨建工作,不斷提升基層黨組織整體功能,努力完成脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)任務(wù)。

一、主要做法

(一)明確責(zé)任,抓好黨建制度落實(shí)。我市堅(jiān)持“書記抓、抓書記”和“用責(zé)任制管責(zé)任人,以責(zé)任人帶一班人,以一班人活一盤棋”的黨建工作理念,通過黨建知識過關(guān)考試、建立四級黨建責(zé)任區(qū)、落實(shí)“兩述三評一考”制度等方式,強(qiáng)化黨組織書記抓基層黨建第一責(zé)任人職責(zé),并將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)貧困村的脫貧攻堅(jiān)任務(wù)納入基層黨建年度考核和履職盡責(zé)考核中,以此加強(qiáng)黨組織書記抓黨建促脫貧責(zé)任意識。同時(shí),在換屆和干部調(diào)配過程中,選優(yōu)配強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職,選拔一批優(yōu)秀的本鄉(xiāng)本土“老鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和鄉(xiāng)鎮(zhèn)專業(yè)技術(shù)干部進(jìn)班子。

(二)集中摸排,充分發(fā)揮“第一書記”作用。我市對77個(gè)建檔立卡貧困村黨組織書記情況進(jìn)行集中摸排和選配,出臺了軟弱渙散黨組織整頓工作方案,對既貧困又軟弱渙散的“一村一策”重點(diǎn)整頓,對不勝任現(xiàn)職的黨組織書記給予調(diào)換,并從縣級及以上機(jī)關(guān)單位選派了77名第一書記到貧困村任職。今年6月18日至20日,我市對77個(gè)貧困村黨組織書記和選派的“第一書記”進(jìn)行了精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧知識培訓(xùn),讓他們找準(zhǔn)發(fā)展思路,積極探索符合農(nóng)村實(shí)際、適合本地發(fā)展的新路子,抓好基層組織建設(shè)、發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)、打造本土特色產(chǎn)業(yè),帶領(lǐng)群眾“拔窮根”“ 破窮障”,實(shí)現(xiàn)脫貧致富奔小康。同時(shí),為了切實(shí)負(fù)起工作責(zé)任,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)與“第一書記”簽訂駐村工作目標(biāo)責(zé)任狀,層層傳導(dǎo)壓力,使其“肩上有任務(wù),心中有責(zé)任”,確保工作效能高,出典型。截至目前,有23名“第一書記”因工作實(shí)績突出而被提拔使用。

(三)黨員帶頭,創(chuàng)業(yè)致富做示范。我市按照“支部引路、黨員帶路、產(chǎn)業(yè)鋪路”的思路,以有一技之長的黨員群眾為主體,通過領(lǐng)辦、創(chuàng)辦、協(xié)辦示范基地、示范項(xiàng)目,引導(dǎo)廣大黨員爭做致富帶富幫扶先鋒。全面推行“支部+農(nóng)民專業(yè)合作社+農(nóng)戶”模式,帶動規(guī)模小的專業(yè)大戶和缺技術(shù)、缺信息的農(nóng)戶做大產(chǎn)業(yè),實(shí)現(xiàn)脫貧致富。引導(dǎo)駐村幫扶工作隊(duì)、農(nóng)村實(shí)用技術(shù)人才隊(duì)成員和農(nóng)村發(fā)展能手與貧困村、貧困戶結(jié)成幫扶對子,向他們傳授致富技術(shù)、提供信息服務(wù)。同時(shí),整合農(nóng)業(yè)、扶貧、林業(yè)等部門項(xiàng)目、資金和資源,為后備干部搭建好干事創(chuàng)業(yè)的平臺,帶頭發(fā)展特色種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、服務(wù)業(yè),鼓勵(lì)支持領(lǐng)辦專業(yè)合作社,提升“雙帶”能力充分發(fā)揮好村級后備干部隊(duì)伍作用。

(四)加大投入,強(qiáng)化黨組織建設(shè)基礎(chǔ)保障。我市堅(jiān)決把重視基層、關(guān)心基層、支持基層的政策落到實(shí)處,把有限的資金用在建設(shè)基層陣地、加強(qiáng)基層黨建上。通過出臺《農(nóng)村黨組織書記專職化管理工作方案》,將村主職干部的待遇提高到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科級干部的標(biāo)準(zhǔn),副職干部報(bào)酬也納入市財(cái)政保障,確保不低于當(dāng)?shù)剞r(nóng)村居民人均可支配收入的要求。隨著扶貧工作的不斷深入,大量的扶貧資金也在向基層傾斜,市財(cái)政每年為第一書記安排不低于1萬元工作經(jīng)費(fèi),從扶貧資金中專項(xiàng)安排幫扶經(jīng)費(fèi)2600萬元,村級組織年均辦公經(jīng)費(fèi)不低于2萬元,77個(gè)貧困村均建有辦公活動場所。

二、存在的問題及對策建議

1、轉(zhuǎn)變干部思想認(rèn)識,是抓黨建促脫貧的力量源泉。在基層干部隊(duì)伍中,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部沒有認(rèn)識到抓黨建促脫貧工作的重要性,思想上具有“重計(jì)生、綜治,輕黨建、扶貧”情況,干部隊(duì)伍精力和干部個(gè)人精力沒有傾斜到黨建扶貧工作中來?!拜p黨建扶貧”思想已經(jīng)不適應(yīng)新時(shí)期的發(fā)展要求,不轉(zhuǎn)變過來,有礙于三農(nóng)問題的解決,有礙于同步小康目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。要轉(zhuǎn)變基層干部隊(duì)伍思想,一是要進(jìn)一步優(yōu)化目標(biāo)績效考核制度,提高黨建扶貧在目標(biāo)績效考核中的比重;二是要使黨建扶貧宣傳工作向基層延伸,在基層形成“大扶貧”氛圍。

2、加強(qiáng)村級組織建設(shè),是抓黨建促脫貧的力量基礎(chǔ)。抓黨建促脫貧工作開展的好壞,最終實(shí)踐還是在村級組織,但是在村級組織中,存在村干部、黨員示范戶、致富帶頭人發(fā)展信心不足及村干部年紀(jì)大、水平不夠用問題,制約了黨建扶貧工作的開展。要解決好這些問題,需要從三方面入手:一是加強(qiáng)村干部、黨員示范戶、致富帶頭人的思想引導(dǎo)和教育,幫他們找回發(fā)展信心,激發(fā)發(fā)展愿望;二是要切實(shí)抓好“示范帶頭”工作,把一些想干、能干的農(nóng)戶打造成“示范戶”,“示范戶”賺錢了,大家的顧慮也就打消了,也會跟著干;三是要通過提高村干部待遇,留住有能力、有水平的外出務(wù)工青年在家鄉(xiāng)挑起村干部的重任,帶領(lǐng)群眾發(fā)展致富。

3、壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì),是抓黨建促脫貧的根本途徑。在積極探索農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)的多種實(shí)現(xiàn)形式的同時(shí),也要結(jié)合各地實(shí)際因地制宜突出特色。一是積極發(fā)展股份合作制經(jīng)濟(jì),打破區(qū)域和所有制界限,把農(nóng)民勞動合作與社會資本、技術(shù)、管理合作結(jié)合起來,把土地、山林資源優(yōu)勢與商品開發(fā)結(jié)合起來,通過對傳統(tǒng)集體經(jīng)濟(jì)進(jìn)行股份制改造、新辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體,優(yōu)化生產(chǎn)結(jié)構(gòu),不斷壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力。二是大力發(fā)展新型合作經(jīng)濟(jì),引導(dǎo)村集體與基層農(nóng)技組織、基層供銷社、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、專業(yè)大戶等開展合作,努力創(chuàng)新農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式和探索發(fā)展途徑。

到2024年實(shí)現(xiàn)全面脫貧,是棗陽市委向全市人民作出的莊嚴(yán)。我們將以從嚴(yán)從實(shí)的態(tài)度,全力抓好扶貧開發(fā)與黨建“雙推進(jìn)”工作,為全市77個(gè)建檔立卡貧困村脫貧致富提供堅(jiān)強(qiáng)的政治和組織保證。

第二篇 吊運(yùn)黨支部書記抓基層黨建工作情況述職報(bào)告2550字

一、履職工作特色和亮點(diǎn)

(一)學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神情況

一是按照'煉鋼部黨委關(guān)于深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神的通知'等有關(guān)文件的要求,組織全體黨員開展'不忘初心,牢記使命'主題教育實(shí)踐活動,召開學(xué)習(xí)十九大精神啟動會,制定推進(jìn)計(jì)劃。二是圍繞'四學(xué)',拓展學(xué)習(xí)方式和內(nèi)容,采取黨員結(jié)成學(xué)習(xí)對子等形式,互相監(jiān)督檢驗(yàn)促進(jìn)學(xué)習(xí)質(zhì)量。進(jìn)一步推動學(xué)習(xí)制度化,要求班子成員每月至少1次集中學(xué)習(xí)、2次自學(xué)。三是黨支部通過2次邀請部黨委包保領(lǐng)導(dǎo)講授十九大專題黨課、召開2次主題組織生活會、參加學(xué)習(xí)十九大知識競賽、撰寫十九大心得體會文章等多種方式,將學(xué)習(xí)十九大精神真正落到實(shí)處、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。

(二)履行基層黨建工作責(zé)任情況

一是建立健全黨建工作責(zé)任制,認(rèn)真執(zhí)行'一崗雙責(zé),黨政同責(zé)',支部委員按照分工認(rèn)真履行職責(zé)。同時(shí)實(shí)行責(zé)任承諾制度,要求每名黨員圍繞生產(chǎn)經(jīng)營、隊(duì)伍建設(shè)等方面制定年度和季度承諾,實(shí)現(xiàn)每名黨員心中有責(zé)任、肩上有擔(dān)子。二是加強(qiáng)制度建設(shè)。重新梳理黨支部工作制度9個(gè),制定2024年黨支部工作規(guī)劃,確定2024年工作重點(diǎn)。三是開展共產(chǎn)黨員'挑戰(zhàn)項(xiàng)目'攻關(guān)活動,確定 '雙75t吊車吊具改進(jìn)'等5個(gè)不同層次的項(xiàng)目,真正實(shí)現(xiàn)讓黨員'把身份亮出來、把承諾做出來、把成績干出來'.四是通過開展'黨員星級機(jī)車'評選活動,實(shí)現(xiàn)'在維護(hù)中點(diǎn)檢、點(diǎn)檢中維護(hù)'以及'比、學(xué)、趕、超'的'良性循環(huán)。累計(jì)發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)備缺陷60余項(xiàng),避免重大事故3起,設(shè)備衛(wèi)生達(dá)標(biāo)率達(dá)到90%以上。

(三)基層黨建工作情況

一是按照基層黨支部建設(shè)提升年要求,結(jié)合黨支部晉位升級任務(wù)計(jì)劃,對照'一模板兩清單',逐步推進(jìn)'三會一課'制度化、規(guī)范化。黨支部每月對黨建工作進(jìn)行自檢自查,累計(jì)發(fā)現(xiàn)問題29項(xiàng),均進(jìn)行了封閉整改。二是在黨員教育方面,堅(jiān)持思想建設(shè),牢固樹立責(zé)任意識。開展隱形變異四風(fēng)自查、建立關(guān)鍵重要敏感崗位廉潔檔案、簽訂廉潔承諾等活動,打造一支風(fēng)清氣正的黨員干部隊(duì)伍。三是本著'雙培養(yǎng)'的工作原則,制定黨支部2024年度發(fā)展黨員計(jì)劃,目前已完成1名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正和2名重點(diǎn)發(fā)展對象的政治審查工作。四是通過黨員目標(biāo)管理、責(zé)任區(qū)考核共評選出分公司先鋒崗2名、煉鋼部先鋒崗4名;分公司、煉鋼部模范黨員責(zé)任區(qū)各1個(gè),黨員攻關(guān)標(biāo)兵2名;同時(shí),通過開展'創(chuàng)優(yōu)奪標(biāo)'活動,涌現(xiàn)出季度安全操作標(biāo)兵、設(shè)備管理模范、隱患辨識能手、鞍山鋼鐵一季度'群安之星'等一批先進(jìn)模范典型。五是持續(xù)開展'戴黨徽、亮身份、樹形象、作貢獻(xiàn)'活動,先后組織黨員清理區(qū)域衛(wèi)生、粉刷吊車防護(hù)欄桿、修舊利廢等主題黨日6次;積極參與'網(wǎng)絡(luò)問企'活動和'合理化建議'活動,累計(jì)提出建議300余項(xiàng)。

(四)思想政治工作及群團(tuán)工作開展情況

一是在全作業(yè)區(qū)范圍內(nèi)建立以黨支部書記為最高負(fù)責(zé)人,以班組長為最基層負(fù)責(zé)人,黨員全員參與的區(qū)域負(fù)責(zé)式思想政治工作網(wǎng)絡(luò)。二是開展形勢任務(wù)教育,使廣大干部職工認(rèn)清形勢,統(tǒng)一思想,立足崗位,敬業(yè)奉獻(xiàn),堅(jiān)定信心。三是以'三清三幫'為核心服務(wù)職工,建立區(qū)域負(fù)責(zé)制、黨員幫扶和重點(diǎn)人包保。堅(jiān)持'五必訪'、'六必談',采取'集中宣貫、正確引導(dǎo)、個(gè)別談心'等方法,有計(jì)劃、有步驟、有針對性的進(jìn)行思想工作,職工整體素質(zhì)顯著提高。先后涌現(xiàn)出拾金不昧好青年周威、孫繼宏等先進(jìn)典型,(m.x3u5eo.cn)并實(shí)現(xiàn)了'兩會期間'、'崗薪晉位升級'重要節(jié)點(diǎn)的隊(duì)伍整體穩(wěn)定。四是積極為職工辦好事辦實(shí)事。黨支部為吊車操作室增設(shè)空調(diào)2處、配置座椅涼墊14個(gè),為職工更換水杯90余個(gè),并在飲水點(diǎn)設(shè)置電熱水壺,滿足職工需要,結(jié)合季節(jié)特點(diǎn)和年修工程,為現(xiàn)場發(fā)放礦泉水、西瓜防暑降溫用品。年初以來累計(jì)走訪困難職工15人次,發(fā)放救濟(jì)金1萬余元,使困難人員充分感受到黨組織溫暖,增強(qiáng)了凝聚力。五是從提升生產(chǎn)技能入手,開展專業(yè)知識交流技能培訓(xùn)12次,累計(jì)培訓(xùn)500余人次。以創(chuàng)新工作室為依托,開展群眾性創(chuàng)新活動,確定6個(gè)群眾性創(chuàng)新項(xiàng)目,極大提升了全員的業(yè)務(wù)素質(zhì),在煉鋼部舉辦的2024年天車工技術(shù)競賽中獲得1名狀元、1名能手的好成績。

二、存在的主要問題及原因

一是工作方法缺乏創(chuàng)新。工作亮點(diǎn)還不夠突出,在工作思路和方法上因循守舊,缺乏新意,不能完全適應(yīng)形勢發(fā)展的要求 .

二是支部工作缺乏活力。支部的日?;顒尤狈π乱?,工作處在一般化狀態(tài)。黨內(nèi)活動缺乏吸引力。

三是引領(lǐng)作用還有待提高。黨支部還要在進(jìn)一步加強(qiáng)引導(dǎo),帶頭示范、搭建平臺上下功夫,給予典型以更多、更高層次展示的機(jī)會。

三、下步工作思路和主要措施

按照'夯實(shí)基礎(chǔ)、穩(wěn)定隊(duì)伍、樹立典型、創(chuàng)建品牌'的總體思路,重點(diǎn)做好以下工作:

一是繼續(xù)深入學(xué)____新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,持續(xù)鞏固'兩學(xué)一做'學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化成果。

二是扎實(shí)推進(jìn)黨員'挑戰(zhàn)項(xiàng)目'攻關(guān)活動,發(fā)揮黨員先鋒作用,解決生產(chǎn)難題。

三是提升作業(yè)區(qū)職工整體素質(zhì),打造服務(wù)型、學(xué)習(xí)型、技術(shù)型團(tuán)隊(duì)。大力開展'千鉤無事故'、'吊車保產(chǎn)競賽'等勞動競賽,促進(jìn)全員生產(chǎn)服務(wù)質(zhì)量及操作技能提升,爭取在今后的集團(tuán)技術(shù)競賽上有所突破。

四是開展'一名黨員就是一面旗幟'活動。年內(nèi)要求每位黨員聯(lián)系2至3名群眾。每位黨員要實(shí)實(shí)在在為職工群眾做3至5件好事,使黨員的先鋒模范作用得到充分展示。

五是充分利用各種宣傳平臺,匯聚宣傳發(fā)展正能量,提升黨支部思想政治工作效果。力爭選樹1名廠級以上先進(jìn)典型、創(chuàng)建1個(gè)分公司及以上的黨建工作品牌。

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評:

一是要繼續(xù)規(guī)范黨小組基礎(chǔ)工作,提升黨小組建設(shè)水平。雖然'三會一課'記錄較去年相比有所提高,但是部分黨小組記錄還存在不夠規(guī)范的地方,要按照分公司黨小組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施方案的要求,努力打造1個(gè)分公司級'樣板'黨小組,從而帶動黨小組建設(shè)水平整體提升。

二是要努力創(chuàng)建黨支部特色活動,提升支部工作活力。在今年3月份集團(tuán)公司'樣板'黨支部迎檢時(shí),集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)也提出了黨支部工作缺乏亮點(diǎn)的問題,要以開展'黨員星級機(jī)車'評選活動為基礎(chǔ),結(jié)合作業(yè)區(qū)不同時(shí)期、不同重點(diǎn),打造更多符合作業(yè)區(qū)實(shí)際的特色活動,提升黨員參加黨內(nèi)活動的積極性,形成黨支部獨(dú)具特色的工作品牌。

三是要加大先進(jìn)典型宣傳力度,提升典型引領(lǐng)作用。吊車運(yùn)行作業(yè)區(qū)職工平均年齡在50歲左右,相比其他作業(yè)區(qū)都要高,人員結(jié)構(gòu)相對比較復(fù)雜,但是依然涌現(xiàn)出了拾金不昧好職工周威、孫繼宏等先進(jìn)典型,要繼續(xù)深入挖掘他們的先進(jìn)事跡,利用多種媒體擴(kuò)大宣傳,更好地發(fā)揮引領(lǐng)和帶動作用,營造積極向上的良好氛圍。

第三篇 2024年5月市直工委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告1450字

__年,在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)工委班子成員,緊緊依靠市直機(jī)關(guān)全體黨員干部,圍繞市委中心工作,積極履行崗位職責(zé),扎實(shí)做好工委各項(xiàng)工作,有效推動機(jī)關(guān)黨建工作不斷邁上新的臺階,取得了良好的成績?,F(xiàn)將本人__年度履行職責(zé)情況述職

一、注重學(xué)習(xí),不斷提高政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)

一年來,我始終注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。結(jié)合貫徹落實(shí)__大精神、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育四個(gè)長效機(jī)制和市委七屆三次黨代會黨代表補(bǔ)選等工作,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了四個(gè)長效機(jī)制、__大報(bào)告、基層黨組織選舉法、新《黨章》等知識,并做了大量的學(xué)習(xí)筆記,撰寫了心得體會。在學(xué)習(xí)中增強(qiáng)了黨性,深入領(lǐng)會了“三個(gè)代表”重要思想的深刻內(nèi)涵,加深了對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識理解,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,增強(qiáng)了責(zé)任感和使命感,堅(jiān)定了理想信念、理清了工作思路,增強(qiáng)了抓好黨建的信心。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨建知識、法律法規(guī)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、市場經(jīng)濟(jì)等知識,多渠道、多層次地汲取營養(yǎng),提高了業(yè)務(wù)水平。同時(shí)將所學(xué)知識應(yīng)用于工作實(shí)踐,創(chuàng)新了工作方法,提高了工作效率,提高了把握全局、駕馭全局的能力。三是深入基層黨支部,開展調(diào)查研究,主動向普通黨員干部學(xué)習(xí),與他們座談交流,學(xué)到了不少寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)和科學(xué)的方法。

二、盡職盡責(zé),扎實(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)

(一)健全體系, 規(guī)范管理,機(jī)關(guān)黨建工作機(jī)制運(yùn)行有序。一是建立機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制,市直各單位主要負(fù)責(zé)人作為機(jī)關(guān)黨建工作第一責(zé)任人,必須履行“一崗雙責(zé)”,堅(jiān)持黨建工作與業(yè)務(wù)工作“一起抓”,使黨建工作真正在促進(jìn)業(yè)務(wù)、轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高隊(duì)伍素質(zhì)上發(fā)揮服務(wù)和保障作用。二是完善目標(biāo)管理機(jī)制,與市直各機(jī)關(guān)黨組織簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書,并把黨建工作內(nèi)容具體分為組織領(lǐng)導(dǎo)、班子建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)、工作機(jī)制、制度建設(shè)等六個(gè)方面,納入各部門工作目標(biāo),在年度考核中與各部門整體工作一起考核,并作為年度評先評優(yōu)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,切實(shí)把機(jī)關(guān)黨的建設(shè)與各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作融為一體。三是建全完善黨內(nèi)工作制度,修訂完善了“三會一課”、民主生活會、發(fā)展黨員工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、民主評議黨員、黨內(nèi)監(jiān)督等十項(xiàng)工作制度,規(guī)范了黨組織活動記錄簿,統(tǒng)一印制,發(fā)放到市直各支部,保證了黨建工作健康、有序開展,使黨建工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。

(二)積極配合,主動協(xié)調(diào),黨員干部教育培訓(xùn)方法不斷創(chuàng)新。一是主動配合市委組織部創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法,以創(chuàng)建高等院校干部培訓(xùn)資源共享機(jī)制為切入點(diǎn),實(shí)施黨員干部模塊化教育培訓(xùn),劃分為公共管理、財(cái)經(jīng)管理、城鎮(zhèn)規(guī)劃管理、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作管理四個(gè)模塊,合理設(shè)定模塊培訓(xùn)內(nèi)容。同時(shí)不斷改良模塊化培訓(xùn)方式,讓機(jī)關(guān)黨員干部根據(jù)工作需要,自主選擇培訓(xùn)模塊,提高了機(jī)關(guān)黨員干部教育培訓(xùn)的專業(yè)性和系統(tǒng)性,加快了專業(yè)技術(shù)型和高效務(wù)實(shí)型的黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。去年以來,共舉辦了20期模塊化培訓(xùn)班,共有1200多名機(jī)關(guān)黨員干部參加了培訓(xùn),極大地增強(qiáng)了機(jī)關(guān)黨員干部的綜合素質(zhì)和執(zhí)政能力,有力地推動我市社會事業(yè)的發(fā)展。二是加強(qiáng)入黨積極分子和黨員的教育培訓(xùn),提高政治思想素質(zhì)。9月份與公安局黨委聯(lián)合舉辦一期入黨積極分子培訓(xùn)班,市直41名積極分子參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過7天的集中學(xué)習(xí),積極分子受到一次深刻的黨的理論知識教育,進(jìn)一步明確了黨的指導(dǎo)思想、性質(zhì)、宗旨、最終目標(biāo)和現(xiàn)階段的任務(wù),正確認(rèn)識了黨員的義務(wù)和權(quán)利,了解入黨條件,端正入黨動機(jī)等內(nèi)容;三是各黨支部通過以會代訓(xùn)、形勢報(bào)告、集中學(xué)習(xí)、分組討論等形式組織廣大黨員學(xué)習(xí),全年學(xué)習(xí)時(shí)間不少于10天。

第四篇 社區(qū)黨組織書記抓基層黨建工作述職報(bào)告2750字

社區(qū)黨組織書記抓基層黨建工作述職報(bào)告

20__年,在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,涼州區(qū)委認(rèn)真貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針,嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任,抓基層、建機(jī)制、強(qiáng)基礎(chǔ)、激活力,基層黨建工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

一、主要工作情況

一是健全完善機(jī)制,嚴(yán)格落實(shí)黨建主體責(zé)任。建立落實(shí)定期研究基層黨建工作制度,區(qū)委常委會先后4次專題研究基層黨建工作。制定實(shí)施貫徹從嚴(yán)治黨方針加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的實(shí)施意見,修訂完善基層黨建工作例會、定期報(bào)告、檢查通報(bào)、述職評議4項(xiàng)制度,按季度對基層黨建工作進(jìn)行評比公示,年底基層黨組織書記向區(qū)委全委會述職,評議結(jié)果作為基層黨建考核的重要依據(jù),黨建工作在實(shí)績考核中的賦分權(quán)重達(dá)到20%。

二是選優(yōu)配強(qiáng)班子,筑牢基層組織戰(zhàn)斗堡壘。全面完成443個(gè)村“兩委”換屆工作。建立軟弱渙散黨組織定期篩查整頓機(jī)制,整頓轉(zhuǎn)化軟弱渙散黨組織159個(gè)。推進(jìn)雙聯(lián)行動與基層黨建深度融合,選派132名機(jī)關(guān)干部擔(dān)任雙聯(lián)村黨支部副書記,選派27名機(jī)關(guān)黨員干部和37名大學(xué)生村官到貧困村、后進(jìn)村工作。

三是從嚴(yán)教育管理,切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。集中開展“專項(xiàng)整治月”活動,問題整改率達(dá)99.8%。發(fā)展黨員396名,培訓(xùn)黨組織書記8583人(次),處置不合格黨員31名。研究制定涼州區(qū)村干部監(jiān)督管理辦法,查處村干部違紀(jì)違法案件71件104人。

四是堅(jiān)持分類推進(jìn),著力加強(qiáng)基層組織建設(shè)。推進(jìn)薄弱領(lǐng)域黨的建設(shè),非公企業(yè)實(shí)現(xiàn)黨組織應(yīng)建盡建,農(nóng)村中小學(xué)校黨組織組建率達(dá)83.7%。開展固本強(qiáng)基創(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織專項(xiàng)行動,建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道社區(qū)“一站式”服務(wù)大廳105個(gè)。深化“民情流水線”工程,建設(shè)“三維數(shù)字”社會服務(wù)管理中心,培樹“掌上西關(guān)”、“青鳥課堂”等黨建品牌。

五是創(chuàng)新活動載體,發(fā)揮黨員先鋒引領(lǐng)作用。開展“在職黨員進(jìn)社區(qū)、志愿服務(wù)做奉獻(xiàn)”活動,全區(qū)13977名在職黨員到居住地社區(qū)報(bào)到,結(jié)成幫扶對子1520個(gè),開展服務(wù)活動312場(次),解決群眾困難599件。深入推進(jìn)先鋒引領(lǐng)行動,建成黨員示范棚1568個(gè)、黨員示范林1.7萬畝,帶動群眾新建設(shè)施農(nóng)牧業(yè)7.35萬畝、特色林果15.36萬畝,新建新型農(nóng)村社區(qū)住宅10209戶。

六是強(qiáng)化財(cái)政保障,著力夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)。深入推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基層黨建示范區(qū)建設(shè),籌資1017萬元新建村、社區(qū)綜合服務(wù)中心3個(gè),新建、改建、維修村級活動場所27個(gè),建成區(qū)域性鄉(xiāng)鎮(zhèn)示范黨校11所。建立健全村干部年薪待遇、離任補(bǔ)助等九項(xiàng)激勵(lì)機(jī)制,村干部年人均報(bào)酬增長到1.02萬元,村級組織公用經(jīng)費(fèi)提高到1.5萬元,社區(qū)辦公經(jīng)費(fèi)提高到2萬元,累計(jì)選拔190名優(yōu)秀村干部享受年薪待遇,為1735名離任村干部發(fā)放生活補(bǔ)助710萬元。

二、存在的主要問題及原因

一是對基層黨建工作研究不夠,學(xué)習(xí)黨建新理論、新知識不經(jīng)常、不深入、不系統(tǒng);對基層黨建工作中存在的問題掌握不透;結(jié)合區(qū)情,圍繞發(fā)展,推動基層黨建與中心工作深度融合不夠。

二是抓基層黨建職責(zé)落實(shí)不到位,對個(gè)別基層黨組織黨員教育監(jiān)督管理不到位、組織生活開展不規(guī)范等問題,思考研究不深,解決辦法不多,整治措施不硬。

三是黨建工作不夠平衡的問題仍然突出,“兩新”組織黨建工作相對薄弱,企業(yè)黨員流動性大、教育管理難的問題沒有得到根本解決,個(gè)別基層黨組織注重黨建示范點(diǎn)建設(shè)、忽視黨建工作均衡發(fā)展。

四是基層組織服務(wù)能力不足,基層黨組織服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展、引領(lǐng)致富的載體不多、渠道不寬、成效不好;基層黨建工作活力不夠。

五是基層黨建投入保障不足,基層黨建工作基礎(chǔ)保障仍然比較薄弱,全區(qū)443個(gè)村中仍有66個(gè)“危舊”陣地,34個(gè)社區(qū)中9個(gè)社區(qū)租借辦公場所,農(nóng)村、社區(qū)、“兩新”組織黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)沒有有效保障。

產(chǎn)生問題的主要原因:一是從嚴(yán)治黨的要求沒有完全落實(shí)到位,對抓基層黨建工作思想上重視不夠,基層黨組織書記主責(zé)主業(yè)意識不強(qiáng),黨建工作制度落實(shí)不夠到位。二是向基層黨組織書記交任務(wù)、壓擔(dān)子、傳導(dǎo)壓力不夠,對基層黨組織負(fù)責(zé)人履行黨建工作職責(zé)督促指導(dǎo)力度不大。三是沒有真正樹立重視基層、大抓基層的鮮明導(dǎo)向,基層基礎(chǔ)保障上有等靠思想,下大力氣解決基層組織活動場所、經(jīng)費(fèi)保障等方面問題的決心不夠。

三、下一步工作思路和主要措施

20__年,將全面落實(shí)從嚴(yán)治黨要求,強(qiáng)化抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職意識,認(rèn)真履行區(qū)委主體責(zé)任和書記第一責(zé)任,健全黨委管黨建、書記抓黨建責(zé)任落實(shí)機(jī)制,聚精會神抓、親力親為抓、深入持久抓,嚴(yán)管干部,善待群眾,干好主業(yè),盡好主責(zé),努力推動基層黨建工作再上新臺階。

一是強(qiáng)化從嚴(yán)管黨治黨責(zé)任。督促各級黨組織及其主要負(fù)責(zé)人強(qiáng)化主業(yè)主責(zé)意識,認(rèn)真履行主體責(zé)任和第一責(zé)任。健全責(zé)任落實(shí)機(jī)制,進(jìn)一步明確抓黨建的責(zé)任清單,細(xì)化到人、量化到崗,充分運(yùn)用責(zé)任機(jī)制傳導(dǎo)壓力,推動形成黨委抓、書記抓、一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。嚴(yán)格落實(shí)區(qū)委常委會定期聽取和研究黨建工作制度,每季度聽取一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和部門黨委書記專題匯報(bào),全年開展基層黨建調(diào)研5次以上。

二是加強(qiáng)基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。牢固樹立抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向,分領(lǐng)域制定黨組織規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),分類建立評價(jià)體系、開展評星定級。積極開展“五項(xiàng)爭創(chuàng)”活動,大力深化先鋒引領(lǐng)行動。按照不低于5%的比例從嚴(yán)整頓軟弱渙散黨組織,每年輪訓(xùn)一次基層黨組織書記。嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員全程記實(shí)制度,切實(shí)提高發(fā)展黨員質(zhì)量。制定從嚴(yán)管理黨員、民主評議黨員實(shí)施辦法,嚴(yán)格規(guī)范組織生活,認(rèn)真落實(shí)三會一課、民主評議黨員等制度。

三是創(chuàng)新基層黨建活動載體。在農(nóng)村開展產(chǎn)業(yè)鏈黨組織建設(shè)年活動,學(xué)習(xí)推廣民勤縣沙灘村黨建引領(lǐng)、產(chǎn)業(yè)富民經(jīng)驗(yàn),建成40個(gè)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)型黨組織示范點(diǎn),新建8個(gè)農(nóng)村社區(qū)型黨組織。在街道社區(qū)開展民情流水線工程深化拓展年活動,建成西大街三維數(shù)字社會服務(wù)管理中心,創(chuàng)建10個(gè)社區(qū)服務(wù)型黨組織示范點(diǎn)。在機(jī)關(guān)單位開展群眾滿意機(jī)關(guān)創(chuàng)建年活動,創(chuàng)建10個(gè)特色鮮明、群眾滿意的服務(wù)窗口。在“兩新”組織開展規(guī)范化建設(shè)年活動,擴(kuò)大組織覆蓋,提升服務(wù)能力,激發(fā)社會活力,助推企業(yè)發(fā)展。

四是加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向,從嚴(yán)從優(yōu)建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍。修訂完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)科學(xué)發(fā)展業(yè)績考核辦法,科學(xué)劃分鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核類別,加大黨建考核力度,把黨建工作作為評價(jià)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記政治素質(zhì)和工作業(yè)績的重要標(biāo)準(zhǔn)。建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部巡回輪訓(xùn)機(jī)制,探索實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部定期輪崗交流。落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部職務(wù)與職級并行、職級與待遇掛鉤制度,著力打造一支守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍。

五是加大基層黨建投入力度。將黨建工作經(jīng)費(fèi)全額納入財(cái)政預(yù)算,村級工作經(jīng)費(fèi)增加到2萬元,城市社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)增加到10萬元,農(nóng)村社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)增加到7萬元,村干部報(bào)酬增加到1.6萬元。繼續(xù)實(shí)施村干部九項(xiàng)激勵(lì)機(jī)制,全面完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五小工程”建設(shè)任務(wù)。區(qū)財(cái)政連續(xù)兩年每年安排600萬元資金,整合各類項(xiàng)目資金,徹底解決基層組織活動場所不達(dá)標(biāo)問題。每年安排80萬元基層黨組織活動場所維修改造專項(xiàng)資金,建立黨員教育培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),為非公企業(yè)黨組織列支專項(xiàng)活動經(jīng)費(fèi),不斷提升基層組織基礎(chǔ)保障水平。

第五篇 2024年上半年抓基層黨建工作述職報(bào)告鎮(zhèn)黨委書記1000字

上半年,塘雅鎮(zhèn)黨委扎實(shí)推進(jìn)基層黨建工作,從“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化入手,圍繞突出黨建活力、干部作為、工作實(shí)效等方面,強(qiáng)化黨群聯(lián)系,發(fā)揮“黨員+農(nóng)戶”作用,推動全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作高效有序開展。

一、上半年抓黨建工作成效最好、特色最鮮明的兩項(xiàng)工作

1.“黨建+重點(diǎn)項(xiàng)目”作用發(fā)揮明顯。金義東輕軌征遷,塘雅作為金東段主戰(zhàn)場,征遷任務(wù)占全區(qū)90%,鎮(zhèn)黨委提出“大干三十天,征下一千畝”,建立重點(diǎn)難題揭榜領(lǐng)辦、黨員干部帶頭快辦等制度,每周定目標(biāo),每天搶進(jìn)度,提前25天完成所征房屋騰空工作,跑出“塘雅速度”;繼輕軌征遷后,我鎮(zhèn)兩周完成了金華南貨場征遷所涉下金山村320畝土地征用的協(xié)議簽定、土地測量及苗木評估等工作, 22天完成了金華科技城項(xiàng)目所涉及樓村整村搬遷簽約工作;萬畝土地綜合整治項(xiàng)目總投資15億元,涉及14個(gè)村的土地流轉(zhuǎn)共15246畝,我鎮(zhèn)通過黨員、代表帶動農(nóng)戶簽約,目前已完成50%以上簽約工作。重點(diǎn)項(xiàng)目工作中的先進(jìn)做法得到了區(qū)委、區(qū)政府的高度評價(jià)與肯定。

2.深化黨員量化實(shí)績公示。換屆結(jié)束后,塘雅各黨支部及時(shí)更新黨務(wù)公開欄,增加黨員紅黃榜公示,鼓勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。結(jié)合實(shí)際調(diào)整完善黨員聯(lián)系農(nóng)戶明細(xì)清單,在黨員及農(nóng)戶家門前張貼黨員聯(lián)系農(nóng)戶亮化公示牌,督促黨員履行承諾。落實(shí)“黨員+垃圾分類”機(jī)制,每名黨員聯(lián)系包干10戶左右農(nóng)戶,保證源頭分類到位準(zhǔn)確,帶頭創(chuàng)建“美麗庭院”,推進(jìn)美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建,做到黨建、整治兩提升。通過鎮(zhèn)黨委一系列措施,今年以來,我鎮(zhèn)黨員干部助推“治危拆違”形成破竹之勢,主動帶頭拆違面積計(jì)8600余平方米,通過對照聯(lián)系戶上門走訪推動,全鎮(zhèn)共拆除違法建筑318宗59000平方米,轉(zhuǎn)移c、d級危舊房人員165戶,垃圾分類工作走在了全區(qū)前列。

二、下半年將重點(diǎn)突破的一項(xiàng)工作

切實(shí)抓好兩新組織黨建工作。今年以來,塘雅鎮(zhèn)聚焦黨建短板,著力抓好非公企業(yè)黨建薄弱環(huán)節(jié)。一是完善黨建工作月度推進(jìn)機(jī)制,抓實(shí)黨組織運(yùn)行,推進(jìn)園區(qū)企業(yè)黨建覆蓋、規(guī)范提升、志愿服務(wù)、黨員管理等工作。二是通過信息化手段加強(qiáng)黨組織和黨員管理,推動兩新組織建立微信群、qq群。三是重點(diǎn)打造金義科創(chuàng)廊道黨建示范帶。一方面,抓好科技型企業(yè)黨建提升工作,全力打造捷孚傳動、傳化公路港兩個(gè)黨建示范點(diǎn)和黨群服務(wù)中心。另一方面,探索黨建助推科技創(chuàng)新做法,增強(qiáng)企業(yè)黨組織在科創(chuàng)人才、研發(fā)創(chuàng)新等方面的服務(wù)作用。最后,廣泛開展企業(yè)結(jié)對經(jīng)濟(jì)薄弱村、重點(diǎn)項(xiàng)目村,助推我鎮(zhèn)中心工作,實(shí)現(xiàn)村企共贏。

第六篇 2024縣委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告3800字

2024縣委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

按照會議安排,我就一年來黨建工作履職情況作一簡要匯報(bào),不妥之處,敬請批評指正。

今年以來,我始終堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)大局,拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能”的總體要求,以扎實(shí)開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動為契機(jī),認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé),全面落實(shí)某某市基層黨建工作思路,著力加強(qiáng)“組織建設(shè)、班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)”三個(gè)基礎(chǔ),積極推進(jìn)“思想、載體、機(jī)制、實(shí)踐”四個(gè)創(chuàng)新,充分發(fā)揮各級黨組織 “推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧”的作用,推動全縣黨建工作取得了明顯成效,各級組織領(lǐng)導(dǎo)和推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的能力進(jìn)一步增強(qiáng),廣大黨員的先鋒模范作用得到進(jìn)一步發(fā)揮,為促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

一、狠抓責(zé)任落實(shí),形成合力促黨建

我始終把黨建工作作為全縣各項(xiàng)工作的總抓手,年初及時(shí)召開黨建工作會議,對黨建工作進(jìn)行安排部署。多次召開縣委常委會,專題聽取黨建工作匯報(bào),研究解決工作中的困難和問題,做到了黨建工作議題隨提隨議、隨議隨決、隨決隨辦,一年來,縣委常委會專題研究黨建工作議題 31項(xiàng)。認(rèn)真落實(shí)黨建工作季度聯(lián)席會議制度和例會制度,開展了全縣黨(工)委書記黨建工作“雙向”述職。帶頭落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點(diǎn)制度,帶頭深入聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)黨建、促進(jìn)發(fā)展,全縣24名縣級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和124名科級領(lǐng)導(dǎo)干部建立了聯(lián)系點(diǎn)。進(jìn)一步完善黨建目標(biāo)管理責(zé)任制,層層簽訂責(zé)任書,實(shí)行黨建工作責(zé)任制、制、問責(zé)制,進(jìn)一步強(qiáng)化了黨組織抓黨建、促發(fā)展的責(zé)任意識,形成了領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序的工作機(jī)制。

二、狠抓學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,促進(jìn)黨建上水平

把抓好第二、第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動作為的政治、最重要的實(shí)踐,抓學(xué)習(xí)調(diào)研、抓分析檢查、抓整改落實(shí)、抓取得實(shí)效,使全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員受到了一次深刻的思想教育,廣大群眾得到了更多的實(shí)惠,全縣上下一心一意謀發(fā)展,聚精會神搞建設(shè),凝心聚力促和諧,自覺踐行科學(xué)發(fā)展觀的積極性空前高漲。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫穿活動始終,切實(shí)解決認(rèn)識、理論指導(dǎo)實(shí)踐、責(zé)任、發(fā)展理念等方面的問題,廣大黨員干部政治理論素質(zhì)明顯提升;把解放思想貫穿始終,堅(jiān)持“五破五立”,切實(shí)解決觀念、作風(fēng)、紀(jì)律等方面的問題,有效推動了全縣黨員干部思想觀念大解放、大轉(zhuǎn)變;把調(diào)查研究貫穿始終,堅(jiān)持群眾路線,大力發(fā)揚(yáng)講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效的作風(fēng),埋頭苦干,勇破難題,形成了全縣上下干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍,促進(jìn)了工作的大提速、大見效;把解決突出問題貫穿始終,抓整改、促工作,見實(shí)效,解決了事關(guān)發(fā)展、事關(guān)群眾切身利益的突出問題600多個(gè),投入資金8000多萬元,促進(jìn)了全縣各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)圓滿完成,讓人民群眾享受到了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動帶來的實(shí)惠、享受到了發(fā)展成果。

三、狠抓能力提升,強(qiáng)化黨建品牌

指導(dǎo)開展了“某某”活動,不斷完善機(jī)制,實(shí)施全覆蓋、多途徑、高質(zhì)量的村干部教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉,努力打造一支“守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行” 的村干部,夯實(shí)村級黨建基礎(chǔ),提升黨建水平,打造了某某黨建品牌。堅(jiān)持鄉(xiāng)鎮(zhèn)每月一次專題培訓(xùn)、縣上每季度一次專題培訓(xùn)村干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)村講黨課制度,舉辦各類培訓(xùn)班120多期。采取“雙向選擇”的方式,下派47名農(nóng)村工作指導(dǎo)員和13名大學(xué)生村官到村任職;堅(jiān)持村干部一職一配,培養(yǎng)后備干部330 名;開展村干部大專學(xué)歷教育,大中專學(xué)歷的達(dá)到110名,占總?cè)藬?shù)的34.5%,學(xué)歷層次明顯提高;村干部中致富能手、鄉(xiāng)土人才等占到總?cè)藬?shù)的 49.7%;調(diào)整不勝任工作的村干部40人。認(rèn)真落實(shí)提高村干部待遇制度,村干部工資報(bào)酬比2024年增長了1700元,為256名村干部辦理了養(yǎng)老保險(xiǎn),開展了村干部重大疾病醫(yī)療保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)制度試點(diǎn)工作;全縣61名村干部當(dāng)選為縣級黨代表、人大代表和政協(xié)委員。

四、狠抓活動載體,提升服務(wù)功能

指導(dǎo)各級黨組織深入開展了“評星定格”、“三項(xiàng)制度”、“民主議政日”、“十百千萬”示范提升工程、黨員“制”、“手拉手”等載體活動,切實(shí)增強(qiáng)了基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的能力,組建功能黨小組54個(gè),整頓后進(jìn)村7個(gè),將7個(gè)非公經(jīng)濟(jì)組織黨支部和1個(gè)新社會黨組織(縣個(gè)體私營企業(yè)協(xié)會)黨支部納入第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動中,進(jìn)一步提升基層黨組織建設(shè)水平。新招聘社區(qū)工作者 名,以“公推直選”的方式完成了社區(qū)“兩委”換屆工作,并實(shí)現(xiàn)了“一肩挑”。結(jié)合第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,深入開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,培養(yǎng)樹立了一批事跡突出的先進(jìn)個(gè)人和+++村、某某二中等一批特色鮮明的典型基層黨組織,教育和激勵(lì)廣大黨員立足崗位,奮發(fā)向上,以堅(jiān)定的信念、昂揚(yáng)的銳氣,在各自崗位上建功立業(yè)。籌資150萬元,新建“六統(tǒng)一”標(biāo)準(zhǔn)的村級組織活動場所10個(gè)。開通了“12371”流動黨員服務(wù)專線,健全黨員信息庫,全面加強(qiáng)流動黨員服務(wù)和管理。

五、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展,凸顯黨建成果

我始終堅(jiān)持抓黨建、促發(fā)展的理念,促進(jìn)黨建與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展兩手抓、兩手硬、兩不誤、兩促進(jìn),引導(dǎo)全縣各級組織全面落實(shí)中央保增長、保民生、保穩(wěn)定,調(diào)結(jié)構(gòu),促改革的重大決策部署,努力激發(fā)廣大黨員干部群眾想發(fā)展、謀發(fā)展、快發(fā)展的積極性和主動性,舉全縣之力,圍繞“農(nóng)民增收、財(cái)政增效”一個(gè)目標(biāo),大力實(shí)施“產(chǎn)業(yè)提升、爭先創(chuàng)優(yōu)”兩大工程,突出“調(diào)整結(jié)構(gòu)、搶抓項(xiàng)目、落實(shí)責(zé)任”三個(gè)重點(diǎn),實(shí)現(xiàn)“思想解放、科學(xué)發(fā)展、農(nóng)村改革發(fā)展、城鄉(xiāng)面貌改善、扶貧開發(fā)、社會事業(yè)發(fā)展”六個(gè)突破,創(chuàng)新機(jī)制,創(chuàng)新作風(fēng),創(chuàng)新速度,解放思想促發(fā)展,務(wù)實(shí)苦干抓落實(shí),奮力拼搏求突破,有力地促進(jìn)了全縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展,切實(shí)以發(fā)展的成效體現(xiàn)黨建成果。預(yù)計(jì)全年完成地區(qū)生產(chǎn)總值5.8億元,同比增長13%;固定資產(chǎn)投資7.5億元,同比增長 18%;城鎮(zhèn)居民可支配收入10740元,同比增長12.5%;地方財(cái)政一般預(yù)算收入2050萬元,同比增長4%;農(nóng)民人均純收入2763.6元,同比增長14%。

六、狠抓黨風(fēng)廉政,干干凈凈干事

始終把反腐__工作擺在縣委工作的重要位置,重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要案件親自督辦,先后召開8次縣委常委會專題研究反腐__工作,專題聽取反腐__工作匯報(bào),分層次簽訂責(zé)任書,形成了橫向到邊、縱向到底的責(zé)任體系。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、述職述廉、民主評議、誡勉談話等制度,完善干部人事調(diào)配、政府采購、建設(shè)工程招投標(biāo)、領(lǐng)導(dǎo)干部任期和離任審計(jì)等制度,規(guī)范從政行為。扎實(shí)推進(jìn)

機(jī)關(guān)效能建設(shè),有序開展農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行《某某縣科級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價(jià)試行辦法》、《關(guān)于加強(qiáng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部績效管理暫行規(guī)定》,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行定量與定性相結(jié)合績效考核,年內(nèi)對12名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了誡勉談話,及時(shí)補(bǔ)充和調(diào)整鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部23人。加強(qiáng)工程預(yù)決算審查監(jiān)督,節(jié)約資金1200萬元。嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件,切實(shí)糾正損害群眾利益的不正之風(fēng),著力營造了干凈干事的良好風(fēng)氣。

七、狠抓體制機(jī)制,推動工作落實(shí)

為了把黨建成果轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展成果,我高度重視加強(qiáng)機(jī)制和制度建設(shè),建立健全了產(chǎn)業(yè)發(fā)展機(jī)制、土地流轉(zhuǎn)機(jī)制、城市經(jīng)營管理機(jī)制、新農(nóng)村建設(shè)機(jī)制、“雙爭”工作考核激勵(lì)機(jī)制、工作落實(shí)機(jī)制、干部管理機(jī)制等七個(gè)機(jī)制,為構(gòu)建富有時(shí)代特色、充滿生機(jī)活力、相互銜接配套、更加開放,更加有利于縣域經(jīng)濟(jì)科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。全面推進(jìn)重點(diǎn)工作任務(wù)責(zé)任制制、公開制、目標(biāo)考核制、進(jìn)度督查制、責(zé)任追究制,堅(jiān)持半月一督查、一月一觀摩、一月一通報(bào),嚴(yán)格工作任務(wù)、責(zé)任、時(shí)限、獎(jiǎng)罰“四明確”,增強(qiáng)了各級組織和干部抓工作落實(shí)的主動性和自覺性。全面推進(jìn)干部績效考核制度,嚴(yán)格按照考核結(jié)果獎(jiǎng)懲、任用干部。成立了縣督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對不干事、不落實(shí)、不作為、亂作為的黨員干部進(jìn)行追究問責(zé),強(qiáng)化了約束力,提高了執(zhí)行力。

一年來,我縣的黨建工作取得了一定成績,但與區(qū)、市黨委的要求還有一定差距。明年,我們將按照區(qū)、市黨委的部署和要求,以開展好第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動為契機(jī),進(jìn)一步解放思想,創(chuàng)新思路,完善措施,狠抓落實(shí),不斷推動我縣黨建工作再上新臺階,以黨建工作的實(shí)際成效促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展。重點(diǎn)抓好以下幾方面的工作:

一是繼續(xù)解放思想。堅(jiān)持把解放思想作為永恒的主題。進(jìn)一步解決認(rèn)識、觀念、責(zé)任、作風(fēng)、紀(jì)律等方面的問題,創(chuàng)新思路、創(chuàng)新機(jī)制、創(chuàng)新作風(fēng)、創(chuàng)新速度,積極探索科學(xué)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展、跨越式發(fā)展的新思路、新途徑、新舉措,在更高層次上解放思想、更新觀念,用解放思想的無限活力,激發(fā)全縣人民干事創(chuàng)業(yè)的激情、促進(jìn)跨越的強(qiáng)大合力,推動我縣社會又好又快發(fā)展。

二是扎實(shí)開展好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動。按照區(qū)、市黨委的統(tǒng)一部署,在提高思想認(rèn)識上下夫夫、在解放思想上下功夫、在解決突出問題上下功夫、在人民群眾得實(shí)惠上下功夫,在促進(jìn)基層組織建設(shè)上下功夫,在促進(jìn)科學(xué)發(fā)展上下功夫,扎實(shí)做好第二批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動整改落實(shí)后續(xù)工作,圓滿完成第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動工作任務(wù),進(jìn)一步部署和落實(shí)保增長、保民生、保穩(wěn)定,調(diào)結(jié)構(gòu)、促發(fā)展的重大部署,真正把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的成效體現(xiàn)在促進(jìn)工作、推動發(fā)展上,把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動搞成人民滿意工程。

三是全面推進(jìn)農(nóng)某某。堅(jiān)持村干部與落實(shí)“四聯(lián)雙定雙評”有機(jī)結(jié)合,村干部聯(lián)系黨員與“無職黨員設(shè)崗定責(zé)”、“評星定格”有機(jī)結(jié)合,民主評議村干部與“民主議政日”活動有機(jī)結(jié)合、“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動與提升基層組織整體水平相結(jié)合,把農(nóng)某某活動和創(chuàng)業(yè)與文明教育活動有機(jī)融合,充分發(fā)揮黨員在勤勞致富、產(chǎn)業(yè)提升中的先進(jìn)性。

四是進(jìn)一步完善基層黨建工作機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)黨(工)委書記雙向述職、黨建例會和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點(diǎn)制度,繼續(xù)實(shí)行黨建目標(biāo)責(zé)任制。堅(jiān)持定性與定量相結(jié)合,進(jìn)一步完善科級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部考核評價(jià)體系,促進(jìn)干部激情干事。

第七篇 局機(jī)關(guān)黨支部書記抓基層黨建工作述職報(bào)告2700字

局機(jī)關(guān)黨支部書記抓基層黨建工作述職報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

今年以來,特別是教育實(shí)踐活動開展以來,在中央和省、市縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我與鄉(xiāng)黨委一班人精心謀劃推進(jìn)基層黨建工作,并取得了一定成效。現(xiàn)述職如下:

__鄉(xiāng)黨委轄2個(gè)總支、22個(gè)黨支部,共有黨員1024名,其中農(nóng)村黨支部15個(gè),農(nóng)民黨員968名。一年來,自己堅(jiān)持把抓好基層黨建工作作為第一責(zé)任,切實(shí)履行第一責(zé)任人的職責(zé),以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹____系列重要講話和黨的十八大三中、四中全會精神,以落實(shí)省、市、縣委部署的第二批教育實(shí)踐活動為核心,按照五優(yōu)同創(chuàng)、整鄉(xiāng)推進(jìn)的工作思路,以全面推行黨建項(xiàng)目化管理、星級黨建品牌創(chuàng)建、落實(shí)村干部雙議雙評、四議兩公開工作法、兩述一評、黨員三卡管理為重點(diǎn),積極探索創(chuàng)新,完善制度機(jī)制,努力提高基層黨建工作水平,為促進(jìn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型跨越、科學(xué)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

一、履職工作特點(diǎn)和亮點(diǎn)

(一)抓責(zé)任落實(shí),切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)。一是帶頭履行職責(zé)。建立了黨委書記第一責(zé)任、分管領(lǐng)導(dǎo)具體責(zé)任、黨支部書記直接責(zé)任的責(zé)任體系,形成了書記親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、黨支部書記直接抓的工作格局。二是帶頭抓好督查檢查。對工作,堅(jiān)持做到布置必有檢查,有檢查必有通報(bào),先后對5名工作不力的干部進(jìn)行通報(bào)批評,對10多名村干部進(jìn)行了誡勉談話;三是扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,通過群眾提,自己找,上級點(diǎn),互相幫,深入查,對查擺剖析的自己涉及黨建工作方面的3條問題,逐一制定整改方案,規(guī)定時(shí)限,目前已全部整改到位。

(二)抓黨委自身建設(shè),強(qiáng)化了統(tǒng)攬全局能力。一是嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,在工作中,我堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定,在全鄉(xiāng)形成了講民主的良好氛圍;二是建立黨委議事決策制度。圍繞決策、執(zhí)行、監(jiān)督三個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié),對議事范圍、議事原則、議事形式等作出了具體的規(guī)定,確保黨委議事決策的科學(xué)化、民主化、合理化。

(三)抓基層組織建設(shè),發(fā)揮黨的____作用。一是充分發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會監(jiān)督作用,保證村級財(cái)務(wù)收支透明,建立了村級重大事項(xiàng)決策、村務(wù)公開、村干部問責(zé)等規(guī)章制度,建成了便民服務(wù)站,確定專人輪流值班,為群眾提供便利服務(wù),確保村級權(quán)力決策在陽光下運(yùn)行;二是配齊配強(qiáng)村級班子。以村兩委換屆為契機(jī),按照公推直選、三推兩選一票決和《村民委員會選舉法》的規(guī)定,選舉出30名黨支部書記和村委會主任,其中45歲以下15人,高中以上文化23人,選派到村任職大學(xué)生村干部15名,并對兩個(gè)后進(jìn)黨支部分別選派1名鄉(xiāng)副科級領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任支部書記,使村級班子的戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng);三是扎實(shí)推進(jìn)四議兩公開工作法和雙議雙評工作制度,積極開展了軟弱渙散黨組織整頓,先鋒引領(lǐng)行動和雙聯(lián)共建活動,完成了大社村黨支部整改工作,更換村班子成員2名,在上孫村完成了村部、衛(wèi)生所、便民超市改造任務(wù),配套建成了文化廣場和老人幸福院,開創(chuàng)了農(nóng)村基層黨建工作新局面。

(四)是抓黨員干部教育,充分發(fā)揮先鋒模范作用。一是堅(jiān)持落實(shí)三會一課制度,堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué),一般黨員干部落實(shí)每周二、四集中學(xué)習(xí)制度,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了____系列講話和黨的十八屆三中、四中全會及發(fā)展、管理黨員《細(xì)則》及《實(shí)施意見》;二是按照中央、省、市、縣委的各項(xiàng)規(guī)定,建立健全了黨員干部管理監(jiān)督約束機(jī)制和工作考核督查機(jī)制。狠抓政府機(jī)關(guān)黨員干部職工教育培養(yǎng),針對部分年輕黨員干部不會干、不愿干、不敢干等突出問題,采取引路子、出點(diǎn)子、壓擔(dān)子等方法,促使年輕黨員干部盡快增強(qiáng)本領(lǐng),轉(zhuǎn)變作風(fēng),踏實(shí)干事,獨(dú)當(dāng)一面;三是注重從致富帶頭人、外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員、大中專畢業(yè)生等優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員,為黨組織輸入新鮮的血液,今年共發(fā)展黨員16名。

(五)抓廉潔自律,全面落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制。一是按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的各項(xiàng)任務(wù)分解落實(shí)到每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員身上,切實(shí)履行一崗雙責(zé)職責(zé);二是大力推行黨務(wù)、政務(wù)公開制度,對黨員發(fā)展、救災(zāi)錢物、糧食補(bǔ)助發(fā)放、支農(nóng)惠農(nóng)資金兌現(xiàn)等事項(xiàng)及時(shí)公開,實(shí)行陽光操作,接受群眾監(jiān)督。

二、存在的主要問題及原因

回顧20__年的基層黨建工作,雖然取得了一些成績,做了一些積極嘗試,但仍有一些問題和困難,主要表現(xiàn)在:一是抓基層黨建的精力相對不夠到位。20__年,針對鄉(xiāng)域經(jīng)濟(jì)總量偏小,大項(xiàng)目、大企業(yè)支撐缺乏等主要矛盾,我把大量的精力用于產(chǎn)業(yè)帶動、新農(nóng)村建設(shè)和民生及基礎(chǔ)條件改善方面。在班子分工中,班子成員都兼顧分抓行政工作,致使黨建工作的精力不夠集中,對全鄉(xiāng)黨建工作缺乏系統(tǒng)深入地研究。二是基層黨建工作的難點(diǎn)還沒有突破。對少數(shù)村帶頭人素質(zhì)不高、缺乏后備干部、集體經(jīng)濟(jì)缺少固定收入、村級財(cái)務(wù)管理不規(guī)范、農(nóng)村黨員教育管理難等難點(diǎn)問題沒有很好突破,致使少數(shù)村戰(zhàn)斗力不強(qiáng)、推進(jìn)工作慢、不穩(wěn)定因素時(shí)有發(fā)生。三是資源比較缺乏。隨著城鎮(zhèn)化、信息化的推進(jìn),農(nóng)村一些有頭腦、有文化、有實(shí)力的能人在外創(chuàng)業(yè)多,滯留在農(nóng)村的村干部資源相對較少。

三、下步工作思路和主要措施

針對存在的問題,我將與鄉(xiāng)黨委班子同志一道,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體黨員干部,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市、縣委要求,以建設(shè)服務(wù)型基層黨組織為主線,以強(qiáng)化主體責(zé)任落實(shí)為抓手,下大氣力研究解決各種重點(diǎn)難點(diǎn)問題。

一是統(tǒng)攬全局,加大基層黨建工作力度。自覺加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)方法的學(xué)習(xí),提高領(lǐng)導(dǎo)水平,進(jìn)一步把握黨委書記科學(xué)發(fā)展抓謀劃、社會和諧抓穩(wěn)定、加強(qiáng)黨建抓隊(duì)伍三大主要工作職責(zé),科學(xué)調(diào)配自身的時(shí)間和精力,合理安排行政資源,做到自身有更多的時(shí)間和精力抓黨建。班子成員要做到齊抓共管推動各黨組織加快隊(duì)伍建設(shè)和自身建設(shè)。同時(shí),自己要對全鄉(xiāng)基層黨建中的難點(diǎn)、重點(diǎn)問題要親自調(diào)研、提早研究,切實(shí)加以解決。

二是把握關(guān)鍵,全面落實(shí)四風(fēng)突出問題專項(xiàng)整改工作。通過第二批教育實(shí)踐活動的開展,對查擺出的問題,對照整改計(jì)劃,督促將存在問題全力整改到位;對軟弱渙散黨組織整改情況進(jìn)行調(diào)研,選優(yōu)配強(qiáng)村級班子,特別是村兩委帶頭人,優(yōu)化村班子的機(jī)構(gòu),選拔和儲備一批后備干部,調(diào)整素質(zhì)一般、實(shí)績平平的成員,進(jìn)一步優(yōu)化村黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍,調(diào)整充實(shí)基層組織力量。

三是創(chuàng)新思路,通過抓黨建促發(fā)展保穩(wěn)定。持續(xù)深入開展 星級黨建品牌創(chuàng)建、五星先鋒黨員創(chuàng)評、黨建項(xiàng)目化管理工作,全面落實(shí)黨員三卡管理和三會一課制度,規(guī)范落實(shí)四議兩公開工作法,細(xì)化黨員發(fā)展流程,完善村務(wù)監(jiān)督委員會規(guī)章制度,充分發(fā)揮其職能作用,進(jìn)一步規(guī)范村級財(cái)務(wù),堅(jiān)持做到村務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)民主公開,保證鄉(xiāng)村干部能干事、干成事、不出事;進(jìn)一步端正風(fēng)氣、鼓舞士氣,認(rèn)真開展以和諧五星為主的聯(lián)創(chuàng)評選活動,為鄉(xiāng)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),確保全年各項(xiàng)工作順利完成。

第八篇 抓基層黨建工作述職報(bào)告20242350字

今年我局的黨建工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市委組織部和市直機(jī)關(guān)工委的正確指導(dǎo)下,始終認(rèn)真開展學(xué)習(xí)貫徹“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動,強(qiáng)化“四個(gè)意識”,突出抓好思想政治建設(shè)、機(jī)關(guān)黨的組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),圍繞發(fā)展大局,充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,不斷增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力和凝聚力,提升機(jī)關(guān)黨建水平,促進(jìn)各項(xiàng)工作等方面取得了明顯成效,為完成全年價(jià)格監(jiān)督檢查工作提供了有力保障。下面,我就20__年度黨建工作述職述廉如下:

(一)我局將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同檢查、同考核,不斷加強(qiáng)黨建工作規(guī)范化、制度化建設(shè)。

召開多次班子會議深入分析研討,將基層黨建作為工作重點(diǎn),列入重要議事日程,把黨建工作列入考核的重要內(nèi)容。

(二)抓黨建落實(shí)主體責(zé)任

作為價(jià)監(jiān)局黨支部書記,我認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé),認(rèn)真落實(shí)市委決定和會議精神,扎實(shí)開展“兩學(xué)一做“學(xué)習(xí)活動和貫徹傳達(dá)學(xué)___大精神,不斷提高全體黨員的政治理論素質(zhì)。要求支部委員要履行“一崗雙責(zé)”,并定期組織召開黨建工作例會,確保黨建工作落在實(shí)處。同時(shí),強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)示范作用,用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。進(jìn)一步落實(shí)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)制度,把黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成作為黨員干部的必修課,納入班子集體學(xué)習(xí)內(nèi)容,以班子成員率先帶學(xué),推動機(jī)關(guān)理論學(xué)習(xí)真學(xué)真用。

(三)抓黨建促“兩學(xué)一做”深入開展

按照市“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)計(jì)劃要求,我局認(rèn)真執(zhí)行“三會一課“制度。嚴(yán)格落實(shí)市推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化實(shí)施方案,按照學(xué)習(xí)計(jì)劃定期開展學(xué)習(xí),做到了年度有安排、月月有計(jì)劃,組織本單位黨員干部經(jīng)常學(xué)、長期學(xué),做到將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)內(nèi)化于心,外化于行。按照規(guī)定我局每月第一個(gè)周五定為主題黨日,其余星期五組織召開全局干部大會進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。切實(shí)增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力與創(chuàng)造力,充分發(fā)揮了黨支部推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧等工作。

(四)抓黨建促黨建互聯(lián)網(wǎng)建設(shè)

推廣“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作,推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)等信息技術(shù)與黨建工作相結(jié)合,不僅建立了黨建微信群,同時(shí)全局在職黨員全部下載安裝了“____”app,實(shí)現(xiàn)了黨建傳統(tǒng)優(yōu)勢與信息技術(shù)有機(jī)融合。并充分利用新媒體,搭建微信公眾平臺,利用微信公眾平臺、___app等軟件,制播黨員教育節(jié)目,并督促本單位黨員利用新媒體平臺進(jìn)行學(xué)習(xí)。

(五)抓黨建促精準(zhǔn)脫貧工作

自脫貧攻堅(jiān)工作開展以來,我局黨組高度重視,創(chuàng)新機(jī)制,認(rèn)真謀劃,精心組織,使脫貧攻堅(jiān)工作有序開展。至20__年__月底,我局全年共開展2次“扶貧送溫暖”捐贈活動。_月份我局面向社會募集資金__元,為我局包保的貧困戶每戶發(fā)放精神補(bǔ)助現(xiàn)金___元,用于購買春耕所需種子等物資。__月份,我局扶貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)由___三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)下轄村組變?yōu)開_下轄村組,局黨組再一次組織下鄉(xiāng)扶貧送溫暖活動,動員全局黨員干部為貧困戶共計(jì)捐款____元,為每一戶貧困戶送去兩袋面、一桶油。并對新調(diào)整包保扶貧戶進(jìn)行摸底調(diào)查制定精準(zhǔn)扶貧方案,在扶貧工作中我局開展不定期走訪慰問貧困戶行動,及時(shí)與貧困群眾交流溝通,了解貧困對象的家庭情況、經(jīng)濟(jì)狀況、致貧原因及希望政府對其給予何種幫助等問題。截止目前包保干部人均入戶9次。納入低保20余戶,民革房改造3戶,提供就業(yè)信息20余條,免除教育費(fèi)用5戶,幫助貧困戶優(yōu)惠購買種子化肥10戶。我局將嚴(yán)格按照市委、市政府的安排部署,在市扶貧辦的指導(dǎo)下,結(jié)合部門工作實(shí)際,進(jìn)一步加大幫扶工作力度,按照脫貧攻堅(jiān)工作計(jì)劃,全力打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn),努力解決貧困戶當(dāng)前所需。

(六)抓黨建促機(jī)關(guān)各項(xiàng)活動開展

組織機(jī)關(guān)干部積極參與組織活動。一是參加全市職工籃球、羽毛球、乒乓球比賽和市里組織的各種知識競賽活動,活躍了機(jī)關(guān)干部的文化生活提高了凝聚力。二是利用中國人民解放軍建軍__周年之際,組織全體黨員干部集體觀看了建軍__周年閱兵。通過觀看閱兵,全局黨員干部深刻的認(rèn)識到祖國的強(qiáng)大,更激發(fā)了愛國主義情懷。三是利用在職黨員進(jìn)社區(qū)活動,組織在職黨員進(jìn)社區(qū)服務(wù)2次。組織全局干部為社區(qū)捐衣物___多件。在全市開展的環(huán)境衛(wèi)生整治活動中,局領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)組織全體干部在分擔(dān)的三個(gè)市棄管小區(qū)集中清理衛(wèi)生_次。實(shí)現(xiàn)了機(jī)關(guān)黨員和社區(qū)的有效對接,有力地推動了活動的深入開展。為活動的廣泛開展提供了扎實(shí)的組織保障。

(七)抓黨建加強(qiáng)意識形態(tài)工作。在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,切實(shí)加強(qiáng)本單位意識形態(tài)工作,進(jìn)行了相應(yīng)的探索,取得了一定的成效。做到強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),高度重視意識形態(tài)工作。創(chuàng)新工作方法,切實(shí)增強(qiáng)意識形態(tài)工作的凝聚力。以經(jīng)常性開展“兩學(xué)一做“學(xué)習(xí)教育工作為契機(jī),進(jìn)一步提高認(rèn)識、強(qiáng)化責(zé)任、落實(shí)措施,做到把思想意識形態(tài)工作做實(shí)、做好、做出特色。深入學(xué)習(xí)了______關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)基層黨建工作的重要講話和指示精神,不斷強(qiáng)化本單位黨員干部四個(gè)意識,提高政治站位,增強(qiáng)政治能力,在思想、政治、行動上同以___同志_______保持了高度一致。

(八)抓黨建開展從嚴(yán)治黨教育

抓黨建落實(shí)從嚴(yán)治黨各項(xiàng)決定。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)部署,層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書;不折不扣落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、六項(xiàng)禁令,定期播放黨風(fēng)廉政電教片,進(jìn)一步健全落實(shí)懲防體系建設(shè)。大力加強(qiáng)局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),把踐行“三嚴(yán)三實(shí)”和整治不作為亂作為工作為重點(diǎn),深入開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育。組織機(jī)關(guān)黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹《____廉潔自律準(zhǔn)則》、《____紀(jì)律處分條例》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《____黨內(nèi)監(jiān)督條例》,自覺用準(zhǔn)則條例規(guī)范言行。開展多種形式的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,組織全體黨員干部集體觀看黨風(fēng)廉政宣傳教育片《永遠(yuǎn)在路上》、《打鐵還需自身硬》。運(yùn)用正反典型教育警示廣大黨員干部,筑牢拒腐防變的思想道德防線,不斷聚合向善向上的正能量,推動軟弱渙散基層黨組織整頓轉(zhuǎn)化。

述職人:___

20__年__月__日

第九篇 學(xué)校黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告2050字

根據(jù)會議安排,現(xiàn)將我就2024年抓基層黨建工作述職如下:

一、落實(shí)黨建工作履職情況

(一)以思想建設(shè)為核心,強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)

1、學(xué)校黨委把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神、“兩學(xué)一做” 學(xué)習(xí)教育作為新形勢下加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,制定學(xué)習(xí)教育方案,圍繞三個(gè)主題開展專題討論。校級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭參加所在黨支部、黨小組的組織生活、帶頭落實(shí)講黨課制度、帶頭參加黨支部主題黨日活動。

2、通過黨員e家平臺、學(xué)校信息內(nèi)外網(wǎng)、各支部微信學(xué)習(xí)群等多方位立體平臺,實(shí)行“智能式”的學(xué)習(xí),及時(shí)推送“十九大”、 “兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育學(xué)習(xí)知識和最新動態(tài),做到學(xué)習(xí)教育全覆蓋。

3、建立一線考察干部機(jī)制,通過收集“責(zé)任清單”、掌握“問題清單”以及核實(shí)“成績單”的辦法,激勵(lì)引導(dǎo)中層干部沉到一線,成功舉辦。,學(xué)校被評為文明單位,干部精氣神得到有效提升。

(二)以組織建設(shè)為基礎(chǔ),筑牢戰(zhàn)斗堡壘

1、結(jié)合學(xué)校實(shí)際制定黨建工作計(jì)劃,明確各支部全年黨建工作職責(zé)和目標(biāo),推進(jìn)黨建工作有條不紊的開展。

2、嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度,堅(jiān)持每月組織召開支委會及支部大會,檢查督促各支部做好“三會一課”的落實(shí)。

3、做好黨員發(fā)展工作,。。年。。位預(yù)備黨員如期轉(zhuǎn)正,。位入黨積極分子發(fā)展為預(yù)備黨員,不斷壯大黨員隊(duì)伍。嚴(yán)格按照黨費(fèi)收繳規(guī)定,落實(shí)好黨費(fèi)收繳管理工作,確保黨費(fèi)收繳按時(shí)、足額,并及時(shí)上交。

(三)以主題教育為契機(jī),推進(jìn)“紅色領(lǐng)航”工程

1、開展支部主題黨日活動。與。。社區(qū)、科技館等基地簽訂協(xié)議,開展“學(xué)俊波、我踐行”服務(wù)活動,用實(shí)際行動向廖俊波同志學(xué)習(xí),踐行社會主義核心價(jià)值觀。七一實(shí)地參觀革命舊址等紅色教育基地開展學(xué)習(xí)教育活動。

2、推進(jìn)黨員志愿服務(wù)行動。實(shí)現(xiàn)黨支部和黨員志愿服務(wù)注冊率達(dá)到100%,各支部每月至少集中開展一次黨員志愿服務(wù)行動,目前已開展了交通文明勸導(dǎo)、市容市貌維護(hù)、有序擺放共享單車、黨員家訪、精準(zhǔn)扶貧中黨員志愿捐款及給貧困戶送溫暖、服務(wù)“耕耘杯”運(yùn)動會等多項(xiàng)志愿服務(wù)活動。形式多樣,受到社會的贊譽(yù)。

3、創(chuàng)建學(xué)校黨建特色,提升黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)。(m.x3u5eo.cn)我校即將退休,卻依然活躍在班主任的工作崗位上,默默耕耘在教學(xué)一線的。。老師被授予“黨員標(biāo)兵”榮譽(yù)稱號;以滿腔的熱情,全身心為師生服務(wù)、為學(xué)校發(fā)展服務(wù)的總務(wù)處被授予“黨員先鋒崗”榮譽(yù)稱號,激發(fā)廣大黨員內(nèi)在動力。

二、存在的問題

(一)對學(xué)校黨建工作研究不夠

由于學(xué)校事務(wù)繁忙,又擔(dān)任高三畢業(yè)班教學(xué)及管理工作,時(shí)間局限,學(xué)習(xí)黨建新理論、新知識不經(jīng)常、不深入、不系統(tǒng)。對學(xué)校黨建工作中存在的問題準(zhǔn)備不夠充分,推動加強(qiáng)黨建工作與學(xué)校教育教學(xué)工作融合得不夠。

(二)抓各支部黨建工作力度還不夠大

對黨建工作雖有安排部署,但督促落實(shí)仍然有待加強(qiáng),個(gè)別黨支部仍然存在重業(yè)務(wù)、輕黨務(wù)的現(xiàn)象,部分支委對黨建工作重視不夠,不熟悉黨建工作,使得各支部黨建工作進(jìn)展不平衡,成效不夠明顯。

(三)工作方法創(chuàng)新不夠

黨建工作載體不夠豐富,教育形式相對單調(diào),僅停留在學(xué)習(xí)、上黨課、組織生活會等固有模式,日常黨建工作創(chuàng)新不夠,缺少總結(jié)提高,沒能形成良好工作模式。

(四)對黨員干部的生活關(guān)心不夠

與黨員干部的交心談心做的還不夠到位,對黨員干部的工作情況抓得緊,但在生活家庭和思想上關(guān)心得不夠,尤其對待問題黨員的思想工作缺乏有效的辦法。

(五)支部戰(zhàn)斗堡壘作用凸顯不強(qiáng)

主要表現(xiàn)在宣傳政策、凝心聚力、服務(wù)群眾意識和能力還不強(qiáng)。開展批評與自我批評氛圍不濃。在民主生活會上是優(yōu)點(diǎn)談得多,自我批評、互相批評的少,開展積極健康的思想交流氣氛不濃。

三、下一步工作打算

下一步校黨委將按照市委教育工委的部署精神,扎實(shí)推進(jìn)主題學(xué)習(xí)實(shí)踐,從嚴(yán)治黨。

(一)強(qiáng)化第一責(zé)任人意識

切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨建第一責(zé)任人的職責(zé),切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,變黨建工作“要我抓”為“我要抓”,主動給黨務(wù)干部交任務(wù)、指方向、壓擔(dān)子。充分調(diào)動他們工作的積極性,關(guān)心他們的學(xué)習(xí)、工作和生活,經(jīng)常向黨務(wù)干部了解情況,檢查問題。

(二)創(chuàng)新求實(shí)抓好黨建工作

搞好調(diào)查研究,掌握第一手資料,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),科學(xué)分析和正確估量學(xué)校黨建面臨的新情況,探索和創(chuàng)新黨建工作的新思路、新辦法、新形式、新途徑,不斷增強(qiáng)學(xué)校黨建工作的針對性、實(shí)效性、科學(xué)性和活力。

(三)增強(qiáng)各支部的'戰(zhàn)斗力

1、堅(jiān)持以制度建設(shè)為抓手,強(qiáng)化校黨委____作用,依托支部做好學(xué)校黨建工作。堅(jiān)持建立健全管理機(jī)制,對黨建工作進(jìn)行規(guī)范化管理,突出落實(shí)黨建工作責(zé)任制,并進(jìn)一步明確支部工作的職責(zé)和內(nèi)容,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、積極將黨建工作融入學(xué)校教育教學(xué)工作,堅(jiān)持把黨建工作與學(xué)校教育教學(xué)工作納入統(tǒng)一管理,加強(qiáng)日??偨Y(jié)和考核,從根本上解決“兩張皮”的問題。

3、進(jìn)一步加大對支委的培養(yǎng),加強(qiáng)黨員的思想政治教育力度,著力打造一支高素質(zhì)的黨員隊(duì)伍,引導(dǎo)全體黨員積極發(fā)揮先鋒示范作用,帶領(lǐng)廣大黨員干部在各自崗位上作出貢獻(xiàn),推動學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。

今后校黨委將一如既往繼續(xù)堅(jiān)持把抓黨建工作擺在重要位置,緊跟中央、省市委及教工委的部署,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神,立足學(xué)校實(shí)際,不忘初心,牢記使命,以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài),開創(chuàng)學(xué)校黨建工作和教育教學(xué)工作科學(xué)發(fā)展新局面!

第十篇 市委書記2024年抓基層黨建工作述職報(bào)告2300字

__日報(bào)訊 2024年1月8日,省委召開第114次常委會議,專題聽取各州(市)委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告?,F(xiàn)將市委書記衛(wèi)星同志抓基層黨建工作述職報(bào)告摘要刊發(fā),接受廣大基層黨組織和黨員群眾的監(jiān)督。

一年來,我始終認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹___新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,教育引導(dǎo)黨員、干部增強(qiáng)“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,以“基層黨建鞏固年”為統(tǒng)領(lǐng),以提升組織力為重點(diǎn),強(qiáng)化政治功能,為加快“六個(gè)__”建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

一、履職情況

(一)聚力“三個(gè)持續(xù)”,抓主業(yè)主責(zé)。一是“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育持續(xù)深化。組織認(rèn)真學(xué)習(xí)宣講黨的十九大精神,市、縣(區(qū))各級宣講團(tuán)宣講達(dá)4000多場次,班子成員和廣大黨員帶頭牢固樹牢“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。二是履職盡責(zé)持續(xù)用力。全年市委常委會研究基層黨建12次。今年多數(shù)時(shí)間在基層調(diào)研,做到黨建工作同步調(diào)研、同步安排。細(xì)化責(zé)任整改中央脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)巡視、省委第一巡視組反饋問題。三是黨建責(zé)任持續(xù)壓實(shí)。制定班子成員、“四級”黨組織書記責(zé)任清單,推動履行“一崗雙責(zé)”。建立“市委專項(xiàng)督查、各縣(區(qū))換防開展了三輪交叉檢查督導(dǎo)、部門季度綜合調(diào)研和書記印證檢查”“3+1”機(jī)制,點(diǎn)對點(diǎn)整改問題422個(gè)。強(qiáng)化述職評議考核結(jié)果運(yùn)用,按干管權(quán)限約談評定為“一般”和“差”的書記_名。

(二)聚焦“四個(gè)難題”,抓脫貧攻堅(jiān)(今年全市退出_個(gè)貧困村、_萬人)。一是破解“精神脫貧”難題,讓黨員群眾動起來。開展“自強(qiáng)、誠信、感恩”教育,引導(dǎo)規(guī)范《脫貧攻堅(jiān)村規(guī)民約》,教化思想、約束行為、培育新風(fēng),做到“要富口袋,先富腦袋”。全覆蓋設(shè)立“脫貧工作委員會”,該做法分別得到陳豪書記和國務(wù)院扶貧辦劉永富主任批示肯定,要求各地學(xué)習(xí)借鑒。國內(nèi)動態(tài)清樣刊登該做法,陳豪書記作批示。推行“農(nóng)戶誠信積分卡”,充分調(diào)動群眾積極性,把扶貧對象變成扶貧力量,根治“等著扶、躺著要”頑疾。各縣建立“深度貧困人口培訓(xùn)中心”,舉辦“好漢班”,促“昔日懶漢”變“今日好漢”。二是破解“堡壘弱化”難題,讓組織力強(qiáng)起來。建立“黨組織引領(lǐng),群團(tuán)組織合力、社會力量參與、村組互幫互助”“1+3”黨建促脫貧機(jī)制,推進(jìn)產(chǎn)業(yè)、科技、文化、健康、教育和生態(tài)扶貧。打造老達(dá)保、那柯里等一批鄉(xiāng)村演藝公司,在跳跳唱唱中實(shí)現(xiàn)快樂脫貧。全市小學(xué)輟學(xué)率_%,初中輟學(xué)率_%,低于國家_%和_%的控制標(biāo)準(zhǔn);__市10個(gè)縣(區(qū))已有9個(gè)通過義務(wù)教育均衡發(fā)展國家驗(yàn)收,考核成績均排在全省前列。著力在產(chǎn)業(yè)鏈上建立黨組織,加大龍頭企業(yè)和專業(yè)合作社培育力度,培育龍頭企業(yè)_個(gè)、專業(yè)合作社_個(gè),建檔立卡戶產(chǎn)業(yè)覆蓋率96.3%。開辦“院士專家指導(dǎo)班”,實(shí)施科技扶貧項(xiàng)目80個(gè),輻射帶動_萬余人。全面推廣條件好的壩區(qū)民族村寨和條件差的山區(qū)民族村寨結(jié)對幫扶的“賓弄賽嗨”民族團(tuán)結(jié)互助機(jī)制。實(shí)施“青春助力脫貧攻堅(jiān)”“巾幗脫貧行動”,鼓勵(lì)_家“兩新”組織投入1.33億元助力脫貧攻堅(jiān)。三是破解“隊(duì)伍不強(qiáng)”難題,讓先鋒示范樹起來。實(shí)施農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”工程,調(diào)整不勝任、不稱職書記32名。加強(qiáng)青年人才黨支部建設(shè),培養(yǎng)村組后備干部_人。實(shí)施“黨員素質(zhì)提升”工程,開展“萬名黨員進(jìn)黨?!?08期3.8萬人。實(shí)施“黨員帶富”工程,創(chuàng)建_個(gè)黨員實(shí)訓(xùn)基地,培養(yǎng)脫貧致富帶頭人_人。實(shí)施“黨員引領(lǐng)文明新風(fēng)”工程,黨員帶頭整治大操大辦等陳規(guī)陋習(xí)。四是破解“作風(fēng)漂浮”難題,讓干部作風(fēng)實(shí)起來。確定2024年為“作風(fēng)轉(zhuǎn)變效能提升年”,開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理,免職和調(diào)整32名工作不力干部,召回53名不稱職工作隊(duì)員。實(shí)行“電視問政”,曝光_起典型案件。制定在脫貧攻堅(jiān)工作中選拔管理干部和駐村工作隊(duì)員20條規(guī)定等文件,提拔脫貧攻堅(jiān)實(shí)績突出干部60名。設(shè)立脫貧攻堅(jiān)中犧牲去世的干部家屬“撫恤基金”。

(三)聚合“三項(xiàng)措施”,抓邊疆黨建。一是推進(jìn)國門黨建。突出“不忘初心跟黨走、牢記使命興邊疆”主題,不斷強(qiáng)化邊疆黨建的先導(dǎo)性和全局性。推動“紅旗飄飄”工程與中心工作結(jié)合。云南墨江5.9級地震發(fā)生后,基層黨組織和廣大黨員沖鋒在最前沿,用實(shí)際行動詮釋入黨初心,《中國組織人事報(bào)》刊載《“我是共產(chǎn)黨員”——來自云南墨江抗震救災(zāi)一線的報(bào)道》。開展“國旗下的演講”“共產(chǎn)黨好、___好,感黨恩、聽黨話、跟黨走”成為邊疆人民的共同心聲。__市成功爭創(chuàng)成為“全國民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范市”,寧洱縣爭創(chuàng)成為全國民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范縣。國家考評驗(yàn)收組在反饋會上講,“到__開展考評驗(yàn)收上了一堂生動的黨課,深受教育,心靈受到洗禮,__堪稱民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步的全國典范” 。二是深化軍警地共建。完善“五聯(lián)五強(qiáng)”,建設(shè)“數(shù)字邊防”“智慧邊境”,堅(jiān)持“一個(gè)黨組織一個(gè)堡壘、一名黨員一面旗幟”,構(gòu)建黨政軍警民“五位一體”守土固邊新格局。三是抓實(shí)支部規(guī)范化建設(shè)。緊扣“五個(gè)基本”,運(yùn)用政治功能、作用發(fā)揮“兩把標(biāo)尺”,推行“5+2”創(chuàng)建模式,各領(lǐng)域黨建全面提升,真抓實(shí)干蔚然成風(fēng)。預(yù)計(jì)全市生產(chǎn)總值增長9.5%以上,固定資產(chǎn)投資增長18.5%左右,農(nóng)民人均純收入增長9.5%左右。

二、存在問題

黨建工作整體推進(jìn)不平衡、分類指導(dǎo)做得不夠,對薄弱領(lǐng)域投入不足。有的基層黨組織存在黨建工作責(zé)任不落實(shí),層層壓實(shí)不緊。一些縣直機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”整治還需加強(qiáng)。部分鄉(xiāng)村黨組織活動開展不正常,黨員作用發(fā)揮還不理想?!八娘L(fēng)”問題整治還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

三、工作計(jì)劃

(一)提高政治站位,堅(jiān)守共產(chǎn)黨人初心。堅(jiān)持以___新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,抓好專題研討、集中輪訓(xùn),推進(jìn)黨員干部思維方式和認(rèn)識水平更加符合時(shí)代要求。

(二)加強(qiáng)統(tǒng)籌謀劃,全面提升水平。運(yùn)用三年“回頭看”成果,謀劃好基層黨建“創(chuàng)新提質(zhì)年”。以支部規(guī)范化建設(shè)為重點(diǎn),推動《支部工作條例》落實(shí)落地。持續(xù)抓實(shí)巡視整改工作。

(三)強(qiáng)化分類指導(dǎo),注重示范帶動。把園區(qū)、醫(yī)院、學(xué)校等領(lǐng)域作為突破口,結(jié)合行業(yè)、領(lǐng)域特點(diǎn),分層次召開片區(qū)會,提升整體水平。加大督導(dǎo)力度,年內(nèi)到各領(lǐng)域調(diào)研不少于1次。

第十一篇 黨委書記2024年上半年抓基層黨建工作述職報(bào)告1000字

半年來,根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的要求,澧浦鎮(zhèn)黨委以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化和從嚴(yán)管理干部隊(duì)伍為抓手,著力提升基層黨組織和黨員隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

一、上半年抓黨建工作成效好、特色鮮明的兩項(xiàng)工作

1.加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。一是以真學(xué)深思立合格標(biāo)尺。鎮(zhèn)班子成員定期在聯(lián)系村上黨課,向全體黨員發(fā)放黨章,集中組織開展向省千名好支書王根俏、葉建華,曹宅鎮(zhèn)潘三村黨支部書記張仁林等先進(jìn)典型學(xué)習(xí)活動,推動“紅色細(xì)胞”不斷繁衍。二是借教育培訓(xùn)立趕超榜樣。組織鎮(zhèn)村干部赴義烏、浦江等縣市參觀學(xué)習(xí)基層黨建、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)經(jīng)驗(yàn)做法600余人次,邀請區(qū)組織部、農(nóng)辦等部門進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步拓寬鎮(zhèn)村干部工作思路和業(yè)務(wù)能力。三是以實(shí)際行動樹光輝形象。充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,強(qiáng)勢推進(jìn)“拆治歸整”中心工作,上半年累計(jì)拆除449戶11.5萬余平米。圍繞美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、社會綜合治理等組建66支黨員志愿者服務(wù)隊(duì),開展助力美麗鄉(xiāng)村、“拆治歸整”、集鎮(zhèn)交通疏導(dǎo)等志愿活動30余次。

2.加強(qiáng)對標(biāo)落實(shí)整改,夯實(shí)農(nóng)村基層黨建工作。圍繞省農(nóng)村基層黨建20條要求和垃圾分類、治水剿劣等重點(diǎn)工作,制定下發(fā)《澧浦鎮(zhèn)黨建+美麗鄉(xiāng)村建設(shè)考核辦法》,每月定期考核通報(bào),有效激發(fā)了村社干部干事熱情,涌現(xiàn)出一批“黨建+美麗鄉(xiāng)村”工作先進(jìn)典型。黨建精品點(diǎn)、示范帶建設(shè)扎實(shí)推進(jìn),截至目前,里蔣村黨建主題公園、瑣園村黨建文化長廊等提檔順利完成,所有示范點(diǎn)創(chuàng)建工作均已啟動,其中10個(gè)已完成,宋宅、王柴頭、上金三個(gè)軟弱落后村整頓取得明顯成效。實(shí)施“遠(yuǎn)教綜合示范提升”工程,累計(jì)投入60萬元,對各村遠(yuǎn)教設(shè)備進(jìn)行全面更新升級,新增13臺投影、50臺電視機(jī)和50臺電腦,對網(wǎng)絡(luò)寬帶進(jìn)行提速擴(kuò)容,同時(shí)通過建立“澧浦遠(yuǎn)教”微信群,舉辦基層黨建月例會,跨區(qū)域交叉檢查等方式,提升遠(yuǎn)教站點(diǎn)學(xué)用規(guī)范化、正?;?,目前全鎮(zhèn)遠(yuǎn)教學(xué)用正常率位居全區(qū)前列。

二、下半年將重點(diǎn)突破的工作

瞄準(zhǔn)激活黨員干部“紅色細(xì)胞”,探索完善黨員聯(lián)系農(nóng)戶捆綁考核辦法。在完成里蔣、后余、湖北三個(gè)村試點(diǎn)的基礎(chǔ)上,圍繞治危拆違、治水剿劣、美麗庭院、美麗家庭、垃圾分類等工作內(nèi)容,制定黨員干部精準(zhǔn)化考核體系,以月度實(shí)績公示、不打招呼督查、情況通報(bào)等措施開展考評工作,推行《澧浦鎮(zhèn)黨員+農(nóng)戶聯(lián)心卡》制度,鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn),推動黨員入戶解難題、推動中心工作形成常態(tài)化制度化。

第十二篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告20243850字

今年以來,在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全鎮(zhèn)干部和廣大黨員群眾的積極配合和大力支持下,我以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī),認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé),始終堅(jiān)持“抓好黨建是本職,抓不好黨建是不稱職,不抓黨建是失職”的黨建工作理念,領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)結(jié)我鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)黨建工作,為我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保證。

按照會議安排,我就履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)抓基層黨建工作的情況作如下述職。

一、履職情況

(一)抓班子、帶隊(duì)伍,認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)。

我自任黨委書記以來始終認(rèn)為書記是抓黨建工作的第一責(zé)任人,抓黨建工作是當(dāng)書記的“責(zé)任田”、“自留地”。我重點(diǎn)做到了“四抓”。

一是抓責(zé)任落實(shí)。堅(jiān)持把黨建工作同中心工作同安排共部署,全年共主持召開4次黨委會、2次全鎮(zhèn)黨建工作會議、3次黨建工作專題會議研究部署黨建工作,與各村簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任書,把黨建工作作為干部績效考核和評選、評優(yōu)的重要內(nèi)容。

二是抓班子建設(shè)。以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī),突出鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和村“兩委”班子思想作風(fēng)和工作作風(fēng)建設(shè),健全完善班子議事規(guī)則和工作制度14個(gè),在班子內(nèi)部大興“民主、團(tuán)結(jié)”之風(fēng),實(shí)行重大事項(xiàng)、重點(diǎn)工程、重要資金、人事問題召開黨委會決策制度,努力協(xié)調(diào)好和班子成員之間的工作關(guān)系,打造了一個(gè)團(tuán)結(jié)的、有戰(zhàn)斗力的、能夠切實(shí)為人民服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)班子;在理論學(xué)習(xí)方面,較好地堅(jiān)持了中心組學(xué)習(xí)制度,組織鎮(zhèn)黨政班子集中學(xué)習(xí)12次、專題討論學(xué)習(xí)2次,使我自身和其他班子成員的政治理論水平和業(yè)務(wù)水平都有了明顯提高;在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中,組織開展民主生活會和民主評議活動,帶頭通過開展批評和自我批評,客觀地審視不足,切實(shí)改進(jìn)工作方式方法;在用人方面,堅(jiān)持發(fā)揮每一名領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員的特長,根據(jù)其特點(diǎn)調(diào)到最適合的工作崗位上,做到人盡其才。

三是抓干部管理。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,從治理干部職工“慵、懶、散”入手,下大力氣整治干部作風(fēng),完善了《機(jī)關(guān)干部職工管理辦法》、《鎮(zhèn)村干部管理考核辦法》、《干部職工服務(wù)群眾工作制度》等規(guī)章制度,實(shí)行機(jī)關(guān)上班干部簽到簽退,駐村干部定量考核,考核結(jié)果與獎(jiǎng)懲掛鉤的管理機(jī)制,扭轉(zhuǎn)了干部職工“干和不干一個(gè)樣,干好干壞一個(gè)樣”的不良風(fēng)氣。

四抓黨員隊(duì)伍建設(shè)。在發(fā)展黨員工作上,我們嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),改善結(jié)構(gòu),保證質(zhì)量,慎重發(fā)展”的工作方針,積極培養(yǎng)農(nóng)民中創(chuàng)業(yè)致富典型,注重培養(yǎng)35歲以下大專以上的青年人才,為后備干部隊(duì)伍建設(shè)和鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍建設(shè)打好基礎(chǔ)。今年,全鎮(zhèn)共培養(yǎng)入黨積極分子27名,發(fā)展預(yù)備黨員18名,如期轉(zhuǎn)正20名;以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī),全鎮(zhèn)52個(gè)黨總支、支部召開了專題組織生活會,并嚴(yán)格做好民主評議黨員工作,民主測評872名黨員,其中,評議為“好”的567名、占65%;“一般”的226名、占26%,“差”的79名、占9%;建立外出務(wù)工流動黨員信息卡,加大流動黨員管理力度。

(二)抓基礎(chǔ),建陣地,切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)。

農(nóng)村基層黨組織是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),我鎮(zhèn)始終狠抓陣地建設(shè),使黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)得到進(jìn)一步夯實(shí),村級組織規(guī)范化建設(shè)得到有效促進(jìn)。

一是狠抓軟弱渙散黨組織整頓,加強(qiáng)村級干部隊(duì)伍建設(shè)。我鎮(zhèn)長安村黨委副書記、瓦石村黨總支書記一職空缺了一段時(shí)間,導(dǎo)致村兩委班子松散,鎮(zhèn)黨委通過深入考察,及時(shí)配備長安村黨委副書記和瓦石村黨總支書記,保證了班子戰(zhàn)斗力;嚴(yán)肅查處1名違紀(jì)違法村干部,震懾了全鎮(zhèn)黨員干部,純潔了干部隊(duì)伍。

二是整合資源,提高村級活動場所使用化。各村級組織活動場所的建設(shè)工作嚴(yán)格按照上級的要求做到“一室多用”,有力推進(jìn)村級活動場所成為村級黨組織、村委會和其他村級組織活動的主陣地。今年,積極爭取資金8萬元,完成了瓦石村活動場所加固維修工程,修建村委食堂、廁所各一座,解決了瓦石村長期無食堂和廁所的問題。廁所的修建既改善了村兩委環(huán)境衛(wèi)生,同時(shí)也解決了瓦石村趕集群眾如廁難的問題。

三是開展“合作股份”試點(diǎn),探索集體經(jīng)濟(jì)。依托掛鉤扶貧單位啟動資金3萬元,引導(dǎo)8名黨員群眾參加入股,成立瓦石村生態(tài)養(yǎng)魚合作社,承包魚塘2畝,開展生態(tài)養(yǎng)魚。目前,已投放以鯉魚為主的魚苗9000余尾,預(yù)計(jì)年底可實(shí)現(xiàn)年收入2萬余元;利用長安村在集鎮(zhèn)的優(yōu)勢,多次考察論證后,依托扶貧單位啟動資金8萬元,新建門面房1間出租,租金作為村集體經(jīng)濟(jì)收入,預(yù)計(jì)年收入租金6000元。

四是落實(shí)黨建經(jīng)費(fèi),保障工作開展。全年共投入黨建工作經(jīng)費(fèi)5萬余元,并保證上級財(cái)政撥付到村的資金全部撥付到位,按時(shí)足額兌現(xiàn)村組干部新增補(bǔ)貼23.58萬元。

(三)抓服務(wù),建機(jī)制,加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織創(chuàng)建。

為深入貫徹落實(shí)黨的__大提出的“以服務(wù)群眾、做群眾工作為主要任務(wù),加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)”要求,按照《縣委辦公室關(guān)于創(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織的實(shí)施意見》的通知精神,扎實(shí)開展基層服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作。

一抓服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),構(gòu)建服務(wù)平臺。高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)鎮(zhèn)、村、組三級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。爭取上級投資100余萬元,建成了鎮(zhèn)便民服務(wù)中心,為確保鎮(zhèn)服務(wù)中心有效開展服務(wù),把涉及服務(wù)群眾較多的新農(nóng)合辦、民政所、財(cái)政所涉農(nóng)辦理等單位作為常設(shè)窗口,把國土、林業(yè)、畜牧、計(jì)生、農(nóng)業(yè)等部門作為定期服務(wù)窗口,實(shí)行趕集天集中辦公,并專設(shè)一個(gè)值班綜合服務(wù)窗口,負(fù)責(zé)對中心運(yùn)行管理和對定期窗口辦理事項(xiàng)進(jìn)行收交分流轉(zhuǎn)辦,在此基礎(chǔ)上制定了首問責(zé)任制、考勤考核、責(zé)任追究等制度,實(shí)現(xiàn)了群眾辦事有人在、有人辦、即時(shí)辦;完成了長安村服務(wù)型黨組織示范點(diǎn)建設(shè)并逐步向全鎮(zhèn)拓展,實(shí)行平時(shí)專人值班辦公和五天一集中辦公的運(yùn)行模式,并實(shí)行站前服務(wù)與上門代辦服務(wù)的工作制度,有效解決了群眾辦事找人難、辦事難的情況。

二抓服務(wù)隊(duì)伍建設(shè),提升服務(wù)水平。圍繞“能服務(wù)、服好務(wù)”的要求,一方面著力加強(qiáng)村組干部隊(duì)伍建設(shè),選齊配強(qiáng)村“三委”班子,健全完善了村“三委”干部為農(nóng)服務(wù)的一系列制度,努力提高為民服務(wù)水平。另一方面,從鎮(zhèn)村黨員干部中抽調(diào)人員組建4支黨員志愿服務(wù)隊(duì)伍,不定期深入村組,圍繞健康檢查、優(yōu)生優(yōu)育、農(nóng)技咨詢、法律援助等開展服務(wù)活動,更好地解黨員群眾之憂。

三抓服務(wù)機(jī)制建立,優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。一是推廣“綏江經(jīng)驗(yàn)”,全面落實(shí)黨員干部直接聯(lián)系群眾制度,實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)包村、鎮(zhèn)村干部包組、黨員包戶的“三包”責(zé)任制,發(fā)放聯(lián)系卡,建立民情臺賬。二是建立干部服務(wù)質(zhì)量投訴機(jī)制,在鎮(zhèn)、村設(shè)立意見箱,公布投訴電話,切實(shí)解決服務(wù)群眾不到位的問題。三是建立鎮(zhèn)村干部下訪制度,確保各村矛盾糾紛有人管、有人調(diào)。四是認(rèn)真落實(shí)“四議兩公開”,全面開展黨務(wù)、村務(wù)全透明公開工作,進(jìn)一步加強(qiáng)了村級民主管理。

四抓服務(wù)載體落實(shí),拓展服務(wù)內(nèi)容。開展三項(xiàng)活動,即開展黨員素質(zhì)提升活動,提升黨員群眾致富技能。今年,已聘請省內(nèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在本鎮(zhèn)開展了5期400余人的電工、焊工、廚師工等技能培訓(xùn);開展黨員創(chuàng)業(yè)幫扶活動,對有致富意愿無資金技術(shù)的黨員盡可能提供資金技術(shù)幫扶。今年,發(fā)放“紅色信貸”資金200萬元,已扶持43戶黨員發(fā)展種養(yǎng)殖業(yè)。開展貧困黨員關(guān)愛活動。對全鎮(zhèn)貧困黨員進(jìn)行建檔立卡,多方籌措貧困黨員關(guān)愛資金3萬余元,用于解決特殊貧困黨員的實(shí)際困難,形成了黨員互幫互助的工作格局。

二、存在問題和原因分析

(一)思想認(rèn)識不到位。還存在主抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)次抓黨建工作的思想,對基層黨建工作的重要性認(rèn)識不夠,認(rèn)為黨建工作是務(wù)虛不務(wù)實(shí),存在“說起來重要、抓起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象,履行責(zé)任制的內(nèi)在動力不足,自覺性、主動性不強(qiáng),安排部署多,真抓實(shí)干少,沒有按照職責(zé)要求及時(shí)研究、謀劃、部署、推動黨建工作。

(二)精力投入不夠。沒有花更多的時(shí)間和精力去思考基層黨建工作,沒有自上而下地樹牢“抓好黨建是政績”的理念,導(dǎo)致個(gè)別村級組織黨建工作與中心工作“兩張皮”,抓“票子”、不抓班子,管經(jīng)濟(jì)、不管思想;對黨員年齡結(jié)構(gòu)老化、男女結(jié)構(gòu)失衡、文化結(jié)構(gòu)偏低等問題研究不深不透,沒有拿出切實(shí)有效的辦法,弱化了農(nóng)村基層干部隊(duì)伍建設(shè);村組干部后備人才不足,面臨后繼乏人的危機(jī)。

(三)工作創(chuàng)新有差距。對基層黨建中存在的問題、出現(xiàn)的情況研究不深,習(xí)慣于用老經(jīng)驗(yàn)、老辦法、老套路抓工作。對如何發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)重視不夠、招數(shù)不多,局限于常規(guī)思維和小打小鬧,沒有更切合實(shí)際的新思路;部分村“三委”班子結(jié)構(gòu)不優(yōu)、活力不強(qiáng)、后繼乏人等問題,沒有認(rèn)真加以解決;對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督失之于軟、失之于寬,以致少數(shù)基層黨員干部做群眾工作意識淡薄、能力不強(qiáng)、作風(fēng)不實(shí);對流動黨員和老、弱、病、殘黨員的教育管理缺乏針對性和實(shí)效性。

三、下步工作打算

(一)認(rèn)真履職,把黨建工作作為“第一要?jiǎng)?wù)”來抓。一是認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé),時(shí)刻把黨建工作放在心上、抓在手上,堅(jiān)持親自抓、經(jīng)常抓,把黨建工作與中心工作同謀劃、同檢查、同考核,杜絕“一手硬、一手軟”。每月至少用10天以上時(shí)間深入村組檢查指導(dǎo)工作,幫助解決黨建工作中遇到的困難和問題。二是層層落實(shí)責(zé)任,傳導(dǎo)壓力。形成自己對黨建工作總體抓,分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,班子其他成員配合抓,各黨組織負(fù)責(zé)人具體抓的黨建工作格局,每月召開一次黨委會議,每季度召開一次專題會議,總結(jié)成績,查找不足,解決問題,促進(jìn)工作,真正把黨建工作轉(zhuǎn)化為推動長安發(fā)展的內(nèi)在動力。

(二)突出重點(diǎn),著力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。一是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。通過專題培訓(xùn)、制度落實(shí)等方式,嚴(yán)管鎮(zhèn)村干部隊(duì)伍,多渠道培養(yǎng)村級后備干部隊(duì)伍。管好用好常務(wù)書記、新農(nóng)村指導(dǎo)員和大學(xué)生村官這三支隊(duì)伍,充分調(diào)動其積極性,發(fā)揮優(yōu)勢為所駐村辦好事實(shí)事。二是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員,逐步改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),努力探索流動黨員和老、弱、病、殘黨員管理和作用發(fā)揮的措施辦法。

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