第一篇 2023年上半年黨建工作總結(jié)新選 3050字
街道地處市區(qū)中心，轄區(qū)面積1.48平方公里，1.14萬戶，3.97萬人，設(shè)6個社區(qū)居委會，8個黨支部，黨員156名。近幾年來，街道黨工委按照省、市、區(qū)的有關(guān)要求，切實加強社區(qū)黨的建設(shè)，夯實黨在社區(qū)的組織基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，為城市改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供了強有力的組織保證。特別是去年以來，我們以爭創(chuàng)街道社區(qū)黨建'紅旗'為目標(biāo)，深入開展'三凝聚'(凝聚黨員、凝聚群眾、凝聚社會)街道、社區(qū)好班子創(chuàng)建活動，進一步增強了黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，全面提升了社區(qū)黨建工作水平。2001年以來，先后榮獲'全國先進基層黨組織'、'全國城市體育先進社區(qū)'、'江西省人民滿意的公務(wù)員集體'、'江西省先進基層黨校'、'全市先進基層黨組織'等榮譽稱號，連續(xù)7年被區(qū)委評為'先進基層黨工委'、連續(xù)7年獲'街道兩個文明建設(shè)目標(biāo)管理第一名';創(chuàng)建'社區(qū)'4個，文明單位1個，省、市、區(qū)級文明單位65個，'五好'文明家庭2000余戶;長崗嶺社區(qū)居委會主任謝小英被中組部、民政部授予'全國優(yōu)秀社區(qū)工作者'稱號。我們的主要做法是：
一、抓班子，強隊伍，讓廣大黨員在社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮先鋒模范作用，增強黨組織的內(nèi)聚力、向心力
在爭創(chuàng)活動中，我們以'三凝聚'活動為載體，著力建設(shè)一支朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、團結(jié)有力的街道社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍，增強了黨組織的內(nèi)聚力和向心力。
首先，改革內(nèi)部管理體制。按照'精簡、高效'的原則，對街道內(nèi)設(shè)機構(gòu)進行了調(diào)整，設(shè)立'一辦一部五科'(即，黨政辦、人武部、社會發(fā)展科、市政管理科、社會治安綜合治理科、社會保障科、經(jīng)濟發(fā)展科)，內(nèi)設(shè)機構(gòu)裁減了41%。行政人員采取'清退、歸位、分流本資料權(quán)屬轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)放上鼠標(biāo)按照提示查看轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)、離崗'等辦法，進行優(yōu)化精減。同時，成立街道社區(qū)事務(wù)受理中心、社區(qū)服務(wù)中心、社區(qū)文化中心三個事業(yè)單位。為了讓居民依法參與管理和監(jiān)督，在街道社區(qū)全面推行政務(wù)公開，共設(shè)立公開辦事欄37個，公開內(nèi)容20多項。通過改革街道內(nèi)部管理體制，大大提高了辦事效率。
其次，強化班子自身建設(shè)。我們堅持把思想理論建設(shè)擺在首位，把學(xué)習(xí)貫徹'三個代表'重要思想貫穿于'三凝聚'活動的全過程，用'三個代表'重要思想來指導(dǎo)實踐，推動工作。緊密聯(lián)系街道黨政班子的思想、組織、作風(fēng)、制度和執(zhí)政能力'五大建設(shè)'實際，查擺問題，研究制訂改進措施。進一步完善了黨工委、辦事處議事和決策制度，增強了班子的團結(jié)和活力。建立了班子成員聯(lián)系社區(qū)工作制度，班子成員經(jīng)常深入社區(qū)了解民意，切實幫助解決實際問題，每月在社區(qū)工作時間都在10天以上，進一步增強了服務(wù)意識，提高了服務(wù)水平。同時，為了打造一支高素質(zhì)、高品位的社區(qū)干部隊伍，我們面向社會公開招聘了6名35歲以下、大專以上學(xué)歷的社區(qū)干部，組織他們到上海跟班學(xué)習(xí)，進行重點培養(yǎng)。
再次，搭建黨員活動舞臺。通過建立黨員活動室、流動黨員服務(wù)站、黨員責(zé)任區(qū)等活動陣地，以及開展社區(qū)無職黨員設(shè)崗定責(zé)、在職黨員參與社區(qū)建設(shè)、黨員志愿者服務(wù)、'黨員一幫一'、'為黨旗增輝、為社區(qū)奉獻'、'幫貧困、聚民心'和'五個一工程'(即：出一個好主意、做一件好事、包一個樓道、管一塊綠地、獻一份愛心)等一系列活動，組織黨員投身社區(qū)建設(shè)，在全街道形成了'黨員帶頭、人人參與'的良好風(fēng)尚。去年以來，共組建'一幫一'結(jié)對幫困扶貧工作組24個，為孤寡老人購物500余件，走訪慰問困難戶300余次，做好事200余件;建立黨建工作共建點18個，黨員責(zé)任區(qū)18個，黨員志愿者服務(wù)隊伍7支，有66名無職黨員上崗參與設(shè)崗定責(zé)活動。黨員在社區(qū)建設(shè)中思想上的導(dǎo)向作用、服務(wù)上的帶頭作用得到充分體現(xiàn)。
二、抓服務(wù)，上水平，讓居民群眾在社區(qū)建設(shè)中得到實惠，增強黨組織的親和力、吸引力
我們始終堅持把服務(wù)群眾作為社區(qū)黨建工作的基本立足點，大力發(fā)展社區(qū)服務(wù)，精心構(gòu)建社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，切實解決居民實際問題，讓居民群眾成為社區(qū)建設(shè)的受益者，增強了黨組織的親和力和吸引力。
第一、構(gòu)建社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。街道黨工委在經(jīng)濟條件并不寬裕的情況下，投資10多萬元，對先前封閉式的辦公場所進行徹底改造，將黨辦、計生辦、法律服務(wù)所、民政所、文化站等職能部門全部集中，率先實行'一門式'辦公，并設(shè)置了咨詢服務(wù)臺，開通了服務(wù)熱線，為便民需求提供'三全式'(全天候、全方位、全程式)服務(wù);同時，投入近百萬元，相繼建立了7個社區(qū)服務(wù)中心、7個勞動和社會保障所、7個老年服務(wù)中心、7個創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心以及21個便民服務(wù)網(wǎng)點。街、居社區(qū)服務(wù)中心(站)與區(qū)社區(qū)服務(wù)中心聯(lián)網(wǎng)，構(gòu)筑了區(qū)、街、居三級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，服務(wù)內(nèi)容涉及家政服務(wù)、家電維修、職業(yè)介紹、房屋租賃等項目20多個，極大地方便了居民群眾，增強了社區(qū)服務(wù)功能。
第二、提升就業(yè)服務(wù)水平。我們始終堅持把解決就業(yè)問題作為一項重要民心工程來抓，在轄區(qū)內(nèi)大力開展'三能'(提高社區(qū)干部就業(yè)服務(wù)能力、下崗人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力和進城農(nóng)民務(wù)工經(jīng)商能力)建設(shè)活動。在活動中，我們依托各社區(qū)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心、再就業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校，開展再就業(yè)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作。去年以來，共舉辦各類培訓(xùn)班132期，參加培訓(xùn)7600人次本資料權(quán)屬轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)放上鼠標(biāo)按照提示查看轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)，安置下崗失業(yè)人員2176人。長崗嶺社區(qū)還與株州大學(xué)聯(lián)合創(chuàng)辦了社區(qū)株大計算機職業(yè)技能培訓(xùn)中心，每年培訓(xùn)下崗失業(yè)人員1500余人次。建立了勞動力資源庫，并與42個轄區(qū)民營企業(yè)建立了勞動力供求網(wǎng)絡(luò)，及時為下崗失業(yè)人員提供就業(yè)崗位。目前，有36名下崗失業(yè)人員在國光、萬家福等民營經(jīng)濟組織中就業(yè)。同時，鼓勵和引導(dǎo)下崗人員興辦社區(qū)服務(wù)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。下崗職工史建平，在街道社區(qū)的幫助下，創(chuàng)辦了'幫助下崗職工連鎖服務(wù)社'，帶動了15名下崗職工再就業(yè)。
第三、拓寬社區(qū)服務(wù)領(lǐng)域。在抓好社區(qū)就業(yè)服務(wù)的同時，我們還把社區(qū)服務(wù)的領(lǐng)域延伸到社會公益事業(yè)。一是大力實施社區(qū)環(huán)境。在轄區(qū)內(nèi)全面實行'門前三包'、垃圾袋裝責(zé)任制，每月組織兩次對單位、門店'門前三包'及單位、庭院'門內(nèi)達標(biāo)'進行檢查，整頓'四占十亂'現(xiàn)象;籌資近20萬元對轄區(qū)內(nèi)4條道路進行硬化、美化改造，開展'居室美化、陽臺綠化、樓道凈化'活動，有效地改善了居民的居住環(huán)境。先后組建保潔隊15支，垃圾清運組17個，拆除小街小巷違章建筑73間。二是深入開展社會治安綜合治理。建立了社會治安綜合治理網(wǎng)絡(luò)，經(jīng)常組織開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動。與轄區(qū)112個單位和商業(yè)網(wǎng)點簽訂了綜治責(zé)任狀，組建了義務(wù)治安巡邏大隊6支，義務(wù)治安巡邏中隊33支，綜治室、警務(wù)室8個(其中民營企業(yè)2個)，在全省率先實現(xiàn)了綜治進民企。同時，組織開展了經(jīng)常性的法律教育和咨詢，共開展法律咨詢110余次，調(diào)解民事糾紛23起，成功率達100%。
三、抓協(xié)調(diào)、聚合力，讓社會各方在社區(qū)建設(shè)中貢獻力量，增強黨組織的影響力、滲透力
為了有效地把黨的工作和黨的活動滲透到社會各個層面，我們不斷創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)方法和工作手段，努力拓展工作領(lǐng)域，積極協(xié)調(diào)各方利益，有效凝聚各方力量，增強了黨組織的影響力和滲透力。
1、建立多方參與機制。面對'四個多樣化'的新形勢，我們堅持以社區(qū)黨建統(tǒng)領(lǐng)社區(qū)各項工作，建立了多方參與、資源共享、有效互動的工作機制。街道成立了社區(qū)黨建工作聯(lián)席會，各社區(qū)成立了社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)委員會，發(fā)揮街道、社區(qū)黨組織在社區(qū)建設(shè)和社區(qū)管理中總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用，實現(xiàn)黨對轄區(qū)內(nèi)各個領(lǐng)域的政治、思想、組織領(lǐng)導(dǎo)。同時，健全了社區(qū)居民代表大會、社區(qū)事務(wù)協(xié)商委員會、社區(qū)事務(wù)監(jiān)督委員會、社區(qū)志愿者服務(wù)隊等廣泛參與機制，充分調(diào)動社區(qū)單位和社區(qū)居民積極性，形成了以街道黨工委為核心，社區(qū)黨組織為基礎(chǔ)，社區(qū)全體黨員為主體，駐區(qū)單位黨組織廣泛參與的社區(qū)黨建工作新格局。
第二篇 街道2023年上半年黨建總結(jié) 1000字
根據(jù)區(qū)委《關(guān)于開展“基層組織建設(shè)年”活動的決定》和《關(guān)于在全區(qū)黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育實施方案》文件精神，xx街道層層部署，件件落實，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用?，F(xiàn)將我街道上半年黨建工作開展情況和三季度工作安排匯報如下：
一、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和黨建工作開展情況
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展情況
1、高度重視，注重動員宣傳，營造學(xué)習(xí)教育濃厚氛圍。
一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。制定了學(xué)習(xí)教育實施方案，成立了學(xué)習(xí)教育協(xié)調(diào)小組及辦公室，并向所轄黨組織派出了x個督查組。
二是迅速動員部署。x月xx日召開了xx街道“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育動員大會，各支部均在x月xx日之前召開完畢動員大會，迅速啟動了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。
三是深入廣泛宣傳。在醒目位置設(shè)置戶外宣傳板塊x塊，設(shè)置室內(nèi)宣傳欄xx塊，在電子顯示屏滾動播放“兩學(xué)一做”宣傳標(biāo)語，發(fā)放“兩學(xué)一做”管理范文網(wǎng)相關(guān)學(xué)習(xí)資料xxx余冊，編發(fā)簡報xx期，在全街道范圍內(nèi)營造學(xué)習(xí)教育的濃厚氛圍。
2、以“六個一”為抓手，推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，夯實思想基礎(chǔ)。“統(tǒng)學(xué)一遍方案”：各黨支部召開黨員會議，認真學(xué)習(xí)中央關(guān)于開展兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育實施方案，真正認識到“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育不是一次活動，要突出正常教育，真正把黨的思想政治建設(shè)抓在日常、嚴在經(jīng)常。“統(tǒng)抄一遍黨章”：即要求全街道黨員認真學(xué)習(xí)黨章，并將黨章原文抄寫一遍，全面理解黨的綱領(lǐng)，牢記入黨誓詞，牢記黨的宗旨，牢記黨員義務(wù)和權(quán)利；“統(tǒng)學(xué)一遍條例”：各支部將《中國******廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》分發(fā)給全體黨員，每周組織一次集中學(xué)習(xí)，通過逐條逐句通讀條例，為開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育做好鋪墊；“統(tǒng)上一堂黨課”：結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺、普通黨員上黨課等活動每月組織開展一次上黨課活動；“統(tǒng)抄一本筆記”：機關(guān)全體黨員及各支部支委成員在記好學(xué)習(xí)筆記的同時，結(jié)合自身工作實際，對照學(xué)習(xí)內(nèi)容，做好自問自省記錄本，通過經(jīng)常性自問、不間斷反省，進一步堅定理想信念、提高黨性覺悟；“統(tǒng)登一個微信”：要求各黨支部組織黨員訂閱共產(chǎn)黨員微信，并隨時關(guān)注，及時了解中央“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育動態(tài)。
第三篇 2023年度街道上半年黨建工作總結(jié) 3100字
一、黨建工作
以黨員活動室為主陣地，采用集中培訓(xùn)、輔導(dǎo)講座、電化教育等多種形式，緊抓黨員的教育培訓(xùn)，不斷提高各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部隊伍的理論政策水平和整體工作能力。抓好黨員發(fā)展和管理，認真做好新黨員的培養(yǎng)發(fā)展工作，今年新發(fā)展黨員5人。在流動黨員管理上，我們從抓深抓細上下功夫，認真摸清流動黨員的底數(shù)，對流動黨員登記造冊，加強對他們的管理。在科學(xué)發(fā)展觀教育活動中，街道黨委把學(xué)習(xí)放到了首位，并且圍繞“對接兩海輻射，打造臨海強區(qū)”的目標(biāo)要求，加強思想認識，不斷提高對科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動必要性和重要性的認識。各社區(qū)總支針對不同情況采取不同的學(xué)習(xí)方式。xx社區(qū)創(chuàng)辦了《支部生活簡報》，分發(fā)給每一位黨員，實現(xiàn)了黨員組織生活全覆蓋。xx社區(qū)黨總支在方法上不拘一格，不搞千篇一律，采取靈活多樣的方法，力爭每一名黨員不落下學(xué)習(xí)機會。這一做法在全區(qū)科學(xué)發(fā)展觀對照檢查階段工作會議上做了典型發(fā)言，并做為經(jīng)驗在全區(qū)推廣交流。深入開展“真情曖萬家，扶貧濟困”一助一活動，共有24名黨員與困難黨員結(jié)成“一助一”對子。xx社區(qū)興業(yè)南里黨支部書記xx與xx結(jié)為一助一對子，2月6日xx為他家送去肉和魚等慰問品，xx的父母深受感動，贊嘆老黨員的無私情懷。堅持黨管干部原則，用制度規(guī)范社區(qū)干部行為。年初，我們制定完善了學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)計劃，學(xué)習(xí)方式以集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、輔導(dǎo)等為主，加強為居民服務(wù)的本領(lǐng)。同時，大力提供社區(qū)干部獻計獻策，搞好社區(qū)服務(wù)，完善社區(qū)功能。今年，有1名社區(qū)干部提拔為居委會副主任。
二、精神文明建設(shè)工作
社區(qū)文化活動異彩紛呈，蓬勃向上。一是堅持日常排練。戲曲票友會、永紅健美隊、紫蝶舞蹈隊、太極健身隊等文體組織堅持日常的排練，并在節(jié)目形式、內(nèi)容上不斷更新。二是提升文藝水平。半年來社區(qū)文藝團體深入社區(qū)、機關(guān)、農(nóng)村等演出。社區(qū)書畫協(xié)會連續(xù)二年到農(nóng)村開展“文體下鄉(xiāng)”送春聯(lián)活動?！叭恕眿D女節(jié)期間，各社區(qū)紛紛組織各種群眾喜聞樂見的文藝演出，街道辦事處也開展了豐富多彩的文藝聯(lián)歡，紀念這一節(jié)日。xx社區(qū)與環(huán)保局聯(lián)合組織的(ok3w.net網(wǎng)提供)“紀念世界環(huán)境日”文藝演出，收到了較好的宣傳效果。4月12日，由民政局和街道辦事處聯(lián)合組織的“漢沽管理區(qū)慰問xx部隊文藝聯(lián)歡”受到了部隊官兵的熱烈歡迎，增進了軍民魚水深情。xx夫婦分別獲得“中國城杯”太極拳（劍）推手展演大賽二等獎。xx還在第十二屆省運會漢沽管理區(qū)火炬?zhèn)鬟f儀式中作為第一火炬手，參加火炬接力。如今，社區(qū)文體活動室天天有活動，文藝愛好者在精神上得到了極大滿足。社區(qū)居民xx老伴早逝，女兒遠在北京，精神上孤單寂寞，自從她參加紫蝶舞蹈隊以后，象換了一個人，開心的笑容經(jīng)常浮現(xiàn)在臉上，有一次她排練完后，動情的對社區(qū)干部說：“今天我最開心了！”
充分發(fā)揮自辦《社區(qū)采風(fēng)》、宣傳欄的作用，宣傳黨的方針政策、管區(qū)的大政方針、普及生活常識、倡導(dǎo)科學(xué)文明的生活方式，今年《社區(qū)采風(fēng)》已辦了9期，各社區(qū)宣傳欄靈活多樣，深受居民歡迎。加強外宣工作，社區(qū)文化活動、社區(qū)建設(shè)等內(nèi)容在市級報刊、電臺刊出多次，民政部主辦的《社區(qū)》雜志3次發(fā)表社區(qū)干部撰寫的文章。
三、穩(wěn)定武裝工作
1、關(guān)心困難群體，維護社區(qū)穩(wěn)定。對于居民關(guān)心的低保工作在陽光下操作。上半年接受低保申請xx戶，批復(fù)xx戶。對低保工作實行動態(tài)管理，通過入戶走訪、調(diào)查等方式對低保戶進行跟蹤核實調(diào)查，及時調(diào)整低保金。扎實開展“兩節(jié)”期間的送溫暖活動，走訪慰問困難戶xx戶，管區(qū)領(lǐng)導(dǎo)親自到xx戶特困戶家中慰問，為他們送去了生活必須品和慰問金，使他們感受到社區(qū)大家庭的溫暖。
2、進一步完善社區(qū)綜治組織機構(gòu)，充分發(fā)揮“三位一體”綜治協(xié)調(diào)機制，切實把治保、調(diào)解、信訪、反邪教等工作有機結(jié)合起來，形成一種大網(wǎng)絡(luò)工作格局，通過發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題，把各種綜治工作中出現(xiàn)的矛盾糾紛化解在基層。xx社區(qū)以老黨員為主成立的“紅袖標(biāo)義務(wù)巡邏隊”，經(jīng)常巡查在大街小巷，使社區(qū)安全防范能力大為增強。通過他們的舉報，還端掉了一個60多人的傳銷團伙。
3、提高認識，加大普法宣傳力度。各社區(qū)結(jié)合各自的工作特點，開展了多種形式的普法宣傳教育。在社區(qū)粘貼法律標(biāo)語，利用宣傳欄不定期刊出了新《信訪條例》、《綜治宣傳月》專欄，開展經(jīng)常性和針對性的法制教育，把居民群眾思想統(tǒng)一到講穩(wěn)定、講大局、講奉獻上來。
4、繼續(xù)加大矛盾糾紛、信訪排查力度。我們把工作的落腳點放在收集反饋社情民意、化解矛盾、維護穩(wěn)定上，堅持群眾利益無小事原則，做到件件有著落，事事有回音。半年來，各社區(qū)調(diào)解民事糾紛xx起，無民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生，實現(xiàn)各類糾紛調(diào)解率100%，調(diào)處成功率98%以上。接待來信來訪xx件次，無一例去市赴省進京上訪案件發(fā)生。
5、加強武裝工作，全面提升民兵素質(zhì)。振興街道人武部積極探索新形勢下社區(qū)民兵建設(shè)的新路子，充分發(fā)揮民兵在維護社會穩(wěn)定、促進經(jīng)濟發(fā)展、服務(wù)人民群眾等方面的生力軍作用。依據(jù)《民兵軍事訓(xùn)練大綱》要求，組織應(yīng)急維穩(wěn)分隊27人和供熱設(shè)施搶修分隊xx人進行了實戰(zhàn)演習(xí)及培訓(xùn)，進一步提高了民兵的綜合素質(zhì)，促進了執(zhí)行任務(wù)的能力。
四、計劃生育工作
對于計生工作，我們堅持“三不變”，全面落實“三為主”方針，認真研究解決人口與計劃生育工作出現(xiàn)的新情況、新問題和積極探索完成人口與計劃生育工作的新思路、新途徑。
一是注重社會宣傳效果，營造全社會人人都關(guān)心、支持計劃生育工作的良好氛圍。在進行季普查、月訪視、送藥具上門、節(jié)育術(shù)后隨訪、產(chǎn)后隨訪工作的同時，采取面對面、見縫插針的方式，進行以《條例》、《人口與計劃生育》、“四清三落實”為主要內(nèi)容的宣傳，并開設(shè)計生專欄，定期、專期宣傳生殖健康知識、藥具使用常識等，對群眾進行潛移默化的教育。累計共發(fā)放各類宣傳資料5500余份。通過宣傳，進一步增強了廣大育齡群眾計劃生育意識，提高了計劃生育的自覺性。
二是認真開展以“查環(huán)、查孕、查病”為主要內(nèi)容的季普查工作，以管區(qū)醫(yī)院為依托，定點進行普查，推進優(yōu)質(zhì)服務(wù)。除組織育齡婦女到管區(qū)醫(yī)院免費查體外，針對距離醫(yī)院較遠區(qū)域，為了方便廣大育齡婦女，更好的為她們提供服務(wù)，我們組織醫(yī)務(wù)人員到轄區(qū)內(nèi)上門查體，并根據(jù)實際情況，將社區(qū)內(nèi)個別醫(yī)務(wù)室設(shè)立為普查點。這一舉措，受到了育齡婦女的熱烈歡迎，使她們感受到上級領(lǐng)導(dǎo)溫情的關(guān)懷。截至目前，已為xx余人次婦女進行了查環(huán)、查孕、查病，保障了育齡婦女的身體健康。
三是保質(zhì)保量完成上級下達任務(wù)。根據(jù)省、市、區(qū)關(guān)于認真開展人口與計劃生育“四清三落實”活動通知要求，街道計生辦在上半年集中領(lǐng)導(dǎo)、集中時間、集中精力在轄區(qū)范圍內(nèi)開展了一次“四清三落實”活動。按照活動實施方案及要求，應(yīng)(ok3w.net網(wǎng)提供)對轄區(qū)內(nèi)出生情況清、現(xiàn)孕情況清、應(yīng)落實避孕節(jié)育措施人員清、應(yīng)征收社會撫養(yǎng)費人員清。因此，我們在入戶登記這一基礎(chǔ)工作中力掙做到每片不漏一戶、每戶不漏一人、時間服從質(zhì)量，將各項指標(biāo)摸清、摸實，做到底數(shù)清、情況明。到現(xiàn)在，“四清三落實”活動基本結(jié)束，此次清理總?cè)丝跀?shù)為15084人，XX-XX年出生人數(shù)777人?，F(xiàn)正配合計生局對超生戶進行社會撫養(yǎng)費征收工作。
五、其他各項工作。
人大換屆選舉工作有條不紊進行，駕駛員會員證年檢按區(qū)有關(guān)部門要求基本完成，衛(wèi)生費收繳工作整體推進，“金秋助學(xué)”活動已完成摸底。
六、存在問題及打算
上半年，我們雖然在工作方面取得了一些進展，但也存在不足的方面。一是各項規(guī)章制度有待健全和規(guī)范；二是街道社區(qū)與各部門之間的協(xié)作有待進一步加強；三是社區(qū)干部隊伍有待進一步加強鍛煉和培養(yǎng)；四是各社區(qū)比、學(xué)、趕、幫、超的意識有待進一步增強。后半年，我們?nèi)砸怨軈^(qū)年度目標(biāo)為重點，在干部隊伍建設(shè)、社會穩(wěn)定、環(huán)境管理、社區(qū)服務(wù)等方面狠下功夫，全面推進和諧社區(qū)的建設(shè)
第四篇 老干局2023年上半年黨建工作總結(jié) 1200字
上半年，縣委老干局支部黨建工作在上級黨組織領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大及十八屆三中、四中、五中、六中全會和___**____系列講話精神，進一步加強機關(guān)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，不斷提升黨建工作水平，為各項工作順利開展提供了有力保證?，F(xiàn)總結(jié)如下：一、基本情況
縣委老干局黨支部現(xiàn)有正式黨員xx名，其中：在職黨員x名，黨員離退休干部x名（黨員離休干部x名，黨員退休干部x名）；在職黨員按制度和《目標(biāo)責(zé)任書》管理，黨員離退休干部實行制度管理；支委會由x人組成，其中：支部書記由局長擔(dān)任，其他x名支委分別由在職黨員和黨員老干部組成。
二、主要工作及成效
加強班子建設(shè)，強化工作責(zé)任
1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)。認真貫徹落實中組部《關(guān)于進一步加強和改進離退休干部黨支部建設(shè)工作的意見》精神，狠抓黨支部建設(shè)工作。一是強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。日常工作中，支部班子堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把黨建工作擺在十分突出的位置，列入重要議?*粘?，并将党建工作与业务工X裘芙岷希サ辰ā⒋僖滴?，为开諛?gòu)ぷ鞔罱似教ǎ偈溝辰üぷ骱推淥ぷ骶盞矯饗猿尚в緯閃肆己玫墓ぷ鞲窬幀６羌憂堪嘧幼隕斫ㄉ?。桦U婀岢怪蔥忻裰骷兄圃潁岢旨辶斕己透鋈朔止じ涸鶼嘟岷系鬧貧齲災(zāi)卮笫孿畹雀饗罟ぷ韉墓岢故凳┘岢旨逄致劬齠ǎ榷啪?ldquo;家長制”和 “一言堂”現(xiàn)象，又提高了決策工作的民主性和科學(xué)性。范文寫作主要領(lǐng)導(dǎo)嚴格落實縣紀委十三屆五次全會上提出的領(lǐng)導(dǎo)班子正職“四個不直接分管”的要求，單位財務(wù)****審簽、政府采購等工作均有其他副職領(lǐng)導(dǎo)干部承辦。同時，支部負責(zé)人不定期將階段性工作計劃安排、落實情況在支委會、支部大會或老干部大會上進行通報，提高了工作的透明度。日常工作中，支委一班人認真貫徹執(zhí)行黨的方針、政策及縣委決議，講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，做到了政令暢通，令行禁止，思想上、政治上、行動上自覺與____保持高度一致。三是安排部署各項工作。共召開支委會議xx次，對黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)工作認真討論研究，印發(fā)黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)《安排意見》，制定了《關(guān)于在支部全體黨員中深入開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育實施方案》和《理論學(xué)習(xí)計劃安排表》，成立“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作職責(zé),對黨建工作作出具體安排,為抓好工作落實提**了組織保障。四是做好黨費核定收繳工作。xxx。五是對黨員實行分類管理。支部與x名在職黨員簽訂《目標(biāo)管理責(zé)任書》；對黨員離退休干部實行制度管理，不斷強化了對全體黨員的管理監(jiān)督工作。
2.加大黨建工作經(jīng)費投入。從單位辦公經(jīng)費中及時支出資金制作懸掛開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育xxx，為支部全體黨員統(tǒng)一配發(fā)了黨支部“兩學(xué)一做”范文top100《實施方案》、統(tǒng)一印制配發(fā)《縣委老干局“兩學(xué)一做”個人自學(xué)學(xué)習(xí)筆記》、xx各x套。為學(xué)習(xí)提**利了保證。
第五篇 2023年上半年黨建工作總結(jié)通用 5950字
根據(jù)會議安排，現(xiàn)將上半年機關(guān)黨建工作情況匯報如下：
一、黨建工作總體情況
2024年以來，按照省直機關(guān)工委和局黨組對黨建工作的有關(guān)要求，我們堅持以黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹省十三次黨代會、省委十三屆二次全會精神，以落實全面從嚴治黨責(zé)任為主線，以嚴肅黨內(nèi)政治生活、加強黨內(nèi)監(jiān)督為重點，進一步夯實和規(guī)范基層黨支部工作基礎(chǔ)，著力推進黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和紀律建設(shè)，有序推進了上半年機關(guān)黨建各項任務(wù)的完成。
(一)強化謀劃部署，落實機關(guān)黨建工作責(zé)任制。一是學(xué)習(xí)領(lǐng)會會議精神，認真做好謀劃部署。根據(jù)省直機關(guān)黨的工作會議、黨建工作重點任務(wù)和黨支部標(biāo)準化工作動員會議精神，以及局黨組會議有關(guān)要求，我們及時制定了xx局《2024年黨建工作要點》《2024年紀檢工作要點》《2024年落實支部黨建工作重點任務(wù)責(zé)任分工》印發(fā)各黨支部，督促盡早謀劃支部黨建工作。根據(jù)局黨組工作安排，召開了全省xx系統(tǒng)全面從嚴治黨黨風(fēng)廉政建設(shè)會議，全面安排部署2024年全省xx系統(tǒng)全面從嚴治黨黨風(fēng)廉政工作。主要負責(zé)人先后與xx個市州xx負責(zé)同志，與局各分管領(lǐng)導(dǎo)及各處室、直屬單位負責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。二是履行管黨治黨主體責(zé)任，嚴格履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)。局黨組先后3次召開專題會議研究部署黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，主要負責(zé)人堅持以身作則、率先垂范，帶頭落實全面從嚴治黨各項規(guī)定，做到全面從嚴治黨各項工作逢會必講、逢提必談。局黨組成員在抓好分管處室(單位)業(yè)務(wù)工作的同時，認真履行管黨治黨責(zé)任，經(jīng)常過問、指導(dǎo)、參加所聯(lián)系支部的黨組織活動;各支部(總支)認真落實《省直機關(guān)黨支部落實全面從嚴治黨主體責(zé)任指導(dǎo)意見》，支部書記對黨建工作親自上手，自覺履行組織實施、管理檢查、幫助教育、示范帶頭的責(zé)任，加強對所屬黨員干部日常行為的常態(tài)化管理和監(jiān)督。機關(guān)黨委積極做好黨建業(yè)務(wù)指導(dǎo)督查和黨員干部教育管理、問責(zé)。三是持續(xù)強化壓力傳導(dǎo)，加大黨建檢查力度。局黨組著力加強對黨支部書記落實主體責(zé)任的教育和引導(dǎo)，不斷壓實基層黨組織的責(zé)任，分解到各分管領(lǐng)導(dǎo)和各處室，初步形成了各處室負責(zé)人堅持“一崗雙責(zé)”工作制度。認真落實各支部主要負責(zé)人年終“三述”和述黨建工作，及時總結(jié)黨支部書記“抓什么、怎么抓”的工作經(jīng)驗。上半年把支部黨建作為局機關(guān)內(nèi)部巡察的重點內(nèi)容，開展專項檢查2次，啟動內(nèi)部巡察1次，較好的推動了各支部負責(zé)人帶頭盡責(zé)、全體黨員共同擔(dān)責(zé)。
(二)堅持理論武裝，不斷加強黨員干部思想政治建設(shè)。堅持把思想教育放在首位，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立“四個意識”，自覺同以***同志________保持高度一致。一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神。今年初，及時印發(fā)了《關(guān)于認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆二中全會精神的通知》，深入開展尊崇憲法宣傳教育。制定了全局機關(guān)學(xué)習(xí)貫徹十九大精神集中學(xué)習(xí)計劃，邀請專家學(xué)者解讀宣講十九大精神10次。多次召開局黨組(擴大)會議專題原文學(xué)習(xí)十九大報告，研究部署學(xué)習(xí)貫徹的具體措施;堅持把黨的十九大精神納入黨組理論中心組學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入分管處室支部開展宣講，充分發(fā)揮了黨組理論中心組的示范帶動作用。全體黨員干部堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，做到學(xué)深悟透、融會貫通。各支部通過黨課、主題黨日活動等形式，廣泛開展集中學(xué)習(xí)和討論交流，并結(jié)合幫扶工作，深入xx縣幫扶村宣講黨的十九大精神和扶貧脫貧政策。在局信息網(wǎng)開設(shè)了“學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神”專欄，全方位做好宣傳報道。二是認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會***____扶貧開發(fā)戰(zhàn)略思想。結(jié)合局機關(guān)工作實際，自覺把脫貧攻堅作為提高政治站位、強化“四個意識”的具體行動，把貧困人口脫貧作為全面建成小康社會的底線任務(wù)和標(biāo)志性指標(biāo)，重點學(xué)___*____的重要指示精神、***總理的批示精神，聆聽了胡春華副總理在部署打贏脫貧攻堅戰(zhàn)三年行動電視電話會議上的講話精神，提高了認識、理清了思路、學(xué)到了經(jīng)驗、堅定了信心。按照習(xí)____的要求，焦點不散、靶心不變，真抓實干、埋頭苦干，全力推進三年攻堅戰(zhàn)的各項任務(wù)落到實處，確保不漏一村、不落一人，確保中央和省委各項決策部署落到實處、見到實效。三是積極開展經(jīng)常性黨性教育工作。按照黨組理論中心組、機關(guān)黨委、各支部(總支)三個層面制定了理論學(xué)習(xí)計劃，推進局系統(tǒng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，同既將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育結(jié)合起來，把新修訂的《黨章》和***新時代中國特色社會主義思想作為重點，納入“三會一課”制度中，通過專題學(xué)習(xí)、集中討論等方式，做到抓在經(jīng)常、融入日常。今年以來，全局先后召開黨員大會x次，邀請專家教授開展集中輔導(dǎo)x次，組織專題研討x次、理論測試x次，基本實現(xiàn)了理論學(xué)習(xí)內(nèi)容、人員、時間、質(zhì)量“四落實”。
(三)持續(xù)強基固本，全力推動黨建重點任務(wù)落實。始終堅持夯實工作基礎(chǔ)，嚴格組織制度，推進全面建設(shè)，不斷發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用。一是嚴格落實黨的組織生活制度。把支部活動作為加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活的基礎(chǔ)陣地，嚴格按照《準則》要求規(guī)范黨內(nèi)政治生活，印發(fā)了《基層黨支部組織生活安排意見》，積極推動局領(lǐng)導(dǎo)落實“雙重”組織生活會制度，引導(dǎo)廣大黨員自覺參加黨內(nèi)政治生活鍛煉，及時督促各支部按要求落實“三會一課”及“4+1”組織生活制度，使支部真正成為教育黨員的學(xué)校、團結(jié)群眾的核心、攻堅克難的堡壘。二是扎實全面推進黨支部標(biāo)準化建設(shè)。按照《關(guān)于在全省開展黨支部建設(shè)標(biāo)準化工作的意見》，及時制定《局系統(tǒng)黨支部標(biāo)準建設(shè)標(biāo)準化工作推進方案》，召開動員會，以會代訓(xùn)培訓(xùn)了廣大黨員開展黨支部標(biāo)準化工作，督促指導(dǎo)各支部嚴格按照程序、時間和要求，扎實落實規(guī)定動作，推動黨建各項工作有序開展。三是理順支部、黨員組織關(guān)系，做好失聯(lián)黨員排查和黨費收繳。對局系統(tǒng)調(diào)整處室后的黨支部督促改選、補齊支部書記，對黨員組織關(guān)系和身份信息進一步清理核查，完成了黨員信息統(tǒng)計。通過電話、函詢、實地調(diào)查等方式，了解了我局改制企業(yè)后x個黨支部xx名黨員的基本情況，多次督促辦理轉(zhuǎn)出組織手續(xù)。及時下發(fā)《黨費管理辦法》，進一步明確了黨費繳納方法、提取基數(shù)、交納比例及交費時限，規(guī)范支部黨員黨費收繳登記表，機關(guān)黨員做到了按月、足額、主動繳納黨費。四是積極培育和選樹身邊典型。“七一”前夕開展優(yōu)秀黨員的評選活動，向省直機關(guān)工委推薦優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者各1名，先進黨支部1個。選樹局系統(tǒng)優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者各8名，先進黨支部3個，把機關(guān)黨員先鋒和先進支部形象樹起來。五是積極組織開展群眾活動。組織參加省直機關(guān)工委舉辦的“迎新春茶話會和“三八”婦女節(jié)，“五四”期間，組織廣大黨員觀看《厲害了，我的國》，積極開展職工抗壓心理輔導(dǎo)。嚴格落實在職職工住院醫(yī)療補助互助保障計劃和住院津貼保障計劃，每逢干部職工生日贈送生日賀卡、發(fā)送祝福語，春節(jié)開展了慰問老黨員、退休老職工、困難職工活動。
(四)注重凝神聚力，持續(xù)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。始終堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，不斷強化監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)。一是落實新任干部廉政建設(shè)制度。依據(jù)我局《監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”實施辦法(試行)》《廉政約談工作辦法》，年初，局主要領(lǐng)導(dǎo)與各分管領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)各處室和直屬各單位負責(zé)人，新提拔干部開展了一對一約談或集體談話，堅持落實新任干部廉政談話制度。堅持以人事、財務(wù)和xx業(yè)務(wù)重要處室及重點崗位為重點，要求各支部對照與局領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)簽訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，認真排查工作中存在的風(fēng)險點，自查自糾，制定整改措施，壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，把即知即改、邊查邊改、立行立改貫穿于黨建工作的全過程，推動從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實效。二是健全落實《巡察工作辦法》。制定下發(fā)《xx局支部黨建工作責(zé)任落實巡查方案》，于5月下旬專門成立局領(lǐng)導(dǎo)帶隊的2個黨建工作責(zé)任落實工作的專項巡察組，深入各支部(總支)，聽取匯報、查閱會議記錄、翻閱黨員學(xué)習(xí)筆記、召開黨員座談會等，對支部落實組織生活制度情況進行了巡察。三是統(tǒng)籌推進“作風(fēng)建設(shè)年”專項行動。今年以來，認真落實國務(wù)院扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組和省委關(guān)于開展扶貧領(lǐng)域作風(fēng)問題專項治理的通知》《關(guān)于深化扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理的意見》和省脫貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組《甘肅省深化扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理實施方案》有關(guān)要求，學(xué)習(xí)省政府辦公廳《關(guān)于進一步轉(zhuǎn)變政府工作作風(fēng)的“十不準”規(guī)定》，制定了《全省xx系統(tǒng)開展作風(fēng)和腐敗問題專項治理實施方案》和《xx局“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動推進會議方案》，全省xx系統(tǒng)堅持問題導(dǎo)向、緊抓重點任務(wù)、把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對干部作風(fēng)進行集中整頓，進一步提高責(zé)任意識，規(guī)范工作行為。局機關(guān)以支部黨員大會形式，及時組織學(xué)習(xí)省委、省政府關(guān)于查處折達公路問題和扶貧領(lǐng)域作風(fēng)和腐敗問題等典型案例通報，聯(lián)系工作實際，組織開展了大討論，以及風(fēng)險點排查防控工作，舉一反三，認真從中汲取了深刻教訓(xùn);對照省政府“十不準”規(guī)定內(nèi)容，組織各支部專題召開一次專題組織生活會，扎實開展批評和自我批評，認真查找各支部、廣大黨員干部在“守攤子”“中梗阻”“推拖繞”“庸懶散”“走秀場”“打白條”“虛假空”“燈下黑”等“八種病相”中存在的具體問題，切實以刀刃向內(nèi)的精神下大力整治作風(fēng)政風(fēng)頑疾，教育引導(dǎo)廣大黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，形成風(fēng)清氣正的干事氛圍。
(五)堅持問題導(dǎo)向，著力抓好黨建工作突出問題的整改。局黨組根據(jù)省委巡視組巡視反饋意見專題研究制定了《整改方案》，共梳理為x類xx條問題，逐項明確了整改措施、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和整改時限。組織召開了整改落實專題民主生活會。先后召開4次黨組(擴大)會議研究整改工作，局黨組主要負責(zé)同志經(jīng)常過問整改情況，親自抓重點難點問題。截止目前，已整改到位的xx個、占xx，正在整改落實的xx、占xx。
總體來看，上半年堅持抓黨建促脫貧攻堅，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，堅持統(tǒng)籌推進，有效提升了黨建服務(wù)中心工作水平。
二、存在的主要問題
半年來，黨建工作雖然取得了一定的成績，但按照新時期新形勢下對基層黨建工作提出的新要求,以及省委巡視、省直機關(guān)工委考核、省委組織部調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題看，黨建工作還存在一些比較突出的問題，主要有以下幾個問題：一是部分黨支部書記存在重業(yè)務(wù)輕黨建思想，對黨建工作熱情不高、辦法不多。局系統(tǒng)各處室業(yè)務(wù)工作繁重，人員不足的矛盾突出，大部分黨務(wù)干部都是業(yè)務(wù)骨干，造成無時間、無精力去抓黨務(wù)工作，主動作為不夠、持續(xù)用力不足，存在時緊時松、時熱時冷現(xiàn)象。二是黨支部工作沒有形成良好的運行機制?，F(xiàn)有的黨支部工作制度還不夠完善，有的可操作性不強。個別支部組織生活制度堅持不夠經(jīng)常，已有的制度落實還不到位。從抽查組織生活記錄看，黨員之間有效開展批評和自我批評不夠，一些黨員不愿暴露自己的真實思想，開誠布公較少。三是業(yè)務(wù)工作和支部工作結(jié)合效果不夠理想。就黨建抓黨建，黨建和業(yè)務(wù)工作兩張皮的問題一定程度存在，抓黨建促進業(yè)務(wù)工作效果不是很明顯。四是對黨員干部的教育管理監(jiān)督仍需持續(xù)發(fā)力。由于當(dāng)前局工作任務(wù)重、壓力大，干部職工十分辛苦，怕批評得多了會挫傷干部的積極性，對干部高標(biāo)準、嚴要求還不夠，導(dǎo)致一些黨員干部紀律意識、規(guī)矩意識還不夠強，特別是對八小時以外的管理監(jiān)督還缺乏有效的辦法。從督察情況看各支部運用談話提醒、約談函詢、批評教育等方式不夠，上半年安排的組織生活會開展的不到位。
三、下一步工作打算
下步，我們將進一步深入貫徹黨的十九大精神，以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全力推進年度黨建工作各項目標(biāo)任務(wù)。以作風(fēng)建設(shè)年及省委巡視、中央考核整改為契機，牢固樹立“四個意識”，認真履行管黨治黨主體責(zé)任，積極探索新形勢下改進機關(guān)工作作風(fēng)的新措施、新方法，進一步落實管黨治黨主體責(zé)任，層層傳導(dǎo)責(zé)任壓力，持續(xù)開展思想政治建設(shè)，全面加強基層黨支部建設(shè)，從嚴抓好黨員隊伍教育管理監(jiān)督，切實凝聚全局的智慧、資源、力量，確保全年各項工作任務(wù)圓滿完成。
(一)持續(xù)推進巡視工作。按照《巡視整改督查工作方案》的要求，加大巡視反饋問題的整改力度，積極配合巡視組做好x月份和x月份對整改落實情況進行督查的準備工作。督促指導(dǎo)各處室進一步加大力度、加快工作進度，確保在限定時間內(nèi)整改工作落實到位。
(二)深入抓好作風(fēng)建設(shè)年活動。一是根據(jù)省委作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要求，每月上報發(fā)現(xiàn)和查處有關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動問題線索及違紀違規(guī)查處情況，每季度上報作風(fēng)建設(shè)年活動問題整改進度和落實情況。督促各市(州)xx局、局內(nèi)各支部(總支)嚴格按照我局下發(fā)的《關(guān)于深入開展作風(fēng)和腐敗問題專項治理的實施方案》和《關(guān)于深入開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年活動實施方案》要求抓好規(guī)定動作的貫徹落實及信息的收集匯總，按照要求及時向國務(wù)院和省委上報相關(guān)情況;二是結(jié)合2024年巡察工作督促各支部(總支)深入開展自查，積極做好7月上旬省作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組來局督查準備。三是嚴格落實信訪工作機制，聯(lián)合xx處持續(xù)抓好群眾向我局投訴反映有關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面問題的受理工作。
(三)扎實做好黨建工作。一是制定下半年黨組中心組2次專題學(xué)習(xí)方案，并督促落實。計劃于9月份和12月份，分別圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，凝神聚力推進脫貧攻堅工作和學(xué)習(xí)領(lǐng)會***____關(guān)于扶貧工作重要論述，堅決打贏打好脫貧攻堅戰(zhàn)主題，組織兩次黨組理論中心組專題學(xué)習(xí)，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭交流發(fā)言，機關(guān)各處和直屬單位負責(zé)人結(jié)合業(yè)務(wù)工作談體會，進一步統(tǒng)一思想認識，明確工作重點，推動各項工作任務(wù)圓滿完成。二是按計劃督促檢查各支部標(biāo)準化黨支部建設(shè)工作進度，對黨員理論學(xué)習(xí)、教育管理監(jiān)督、組織生活、黨費收繳管理等工作從時間要求、程序內(nèi)容、方式方法、質(zhì)量效果等方面進行規(guī)范，整體提升黨支部建設(shè)質(zhì)量。三是根據(jù)省委組織部關(guān)于失聯(lián)黨員的清理的有關(guān)要求，于x月底前對改制企業(yè)中xx位失聯(lián)或聯(lián)而不動黨員進行再訪及清理工作。
(四)積極推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是完成支部黨建工作責(zé)任落實巡查。二是召開黨風(fēng)廉政建設(shè)推進會議。運用巡查成果，抓好存在問題的整改工作，提升支部黨建工作水平。
(五)完成組織好重大節(jié)慶活動及上級安排活動。一是開展“七一”黨的知識競賽活動。二是深入開展10月前后紀念改革開放40周年相關(guān)活動;三是按照省直機關(guān)工委安排，認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，十九大精神和新黨章學(xué)習(xí)的測試以及黨員思想狀況調(diào)查等。
第六篇 2023年上半年黨建工作總結(jié)黨建辦版 6100字
今年以來，區(qū)委黨建辦在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹十九大和省、市委黨建工作會議精神，堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面落實新時代黨的建設(shè)總要求，按照區(qū)第十一次黨代會第二次會議工作部署，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，積極協(xié)調(diào)組織、紀檢、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)及群團部門，真抓實干、創(chuàng)新實踐，全面推進黨的政治、思想、組織、作風(fēng)、紀律等各方面建設(shè)，進一步優(yōu)化提升區(qū)委“大黨建”工作機制，形成引領(lǐng)全區(qū)經(jīng)濟社會全面發(fā)展的強大合力。
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，全面部署黨建各項工作
一是全面落實責(zé)任。完善黨組織落實黨風(fēng)廉政建設(shè)、基層黨建和意識形態(tài)工作責(zé)任制考評體系，細化黨組織書記抓黨建工作各項責(zé)任清單，層層傳導(dǎo)壓力，構(gòu)建主體清晰、責(zé)任明確、有機銜接的責(zé)任體系。強化對落實全面從嚴治黨主體責(zé)任述職評議會自查和點評意見、巡視巡察反饋意見等整改落實情況的督查，加大問責(zé)力度，督促黨組織切實扛起全面從嚴治黨政治責(zé)任。及時調(diào)整區(qū)委黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，進一步發(fā)揮黨建領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭抓總、督促協(xié)調(diào)作用，推動各成員單位履職盡責(zé)，形成齊抓共管的整體合力。
二是強化頂層設(shè)計。區(qū)委根據(jù)省市部署和xx實際，認真研究出臺了全區(qū)黨建工作要點作為區(qū)委2024年一號文件，對新形勢下黨的建設(shè)各項工作進行統(tǒng)籌安排，加強對全區(qū)黨建工作謀篇布局和頂層設(shè)計。同時，充分征求區(qū)委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位意見，完善黨建工作考核辦法，細化明確獎懲措施。將年終考核結(jié)果運用于全區(qū)跨越發(fā)展目標(biāo)考核中，進一步促進黨建工作規(guī)范化、制度化和科學(xué)化，著力構(gòu)建黨要管黨、從嚴治黨的新常態(tài)。
三是狠抓項目謀劃。召開全區(qū)黨建工作會議，全面回顧總結(jié)2024年工作，研究部署2024年黨建工作各項任務(wù)。召開區(qū)委常委會，專題研究討論市委xx書記對xx區(qū)委落實全面從嚴治黨主體責(zé)任點評意見的整改方案。以打造“拳頭”品牌為目標(biāo)，樹立“項目化思維”抓黨建，召開3次黨建作戰(zhàn)組工作會議，研究謀劃2024年黨建重點和突破工作，并列入“九大主戰(zhàn)場”作戰(zhàn)行動，強化督查推進。
二、突出思想政治引領(lǐng)，堅持用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦
一是廣泛開展理論宣傳。制定出臺黨委(黨組)中心組黨的十九大精神專題學(xué)習(xí)實施方案，為全區(qū)科級以上黨員干部配備《***談治國理政》第二卷和《新時代面對面》等學(xué)習(xí)輔導(dǎo)教材。啟動“學(xué)習(xí)十九大、聚力新突破”主題宣講活動，組建十九大精神百人理論宣講團，集中宣講800多場次。組織開展黨員冬訓(xùn)“七進”活動，舉辦冬訓(xùn)班300多期，組織各類講座近千場，參訓(xùn)人數(shù)19800人，參訓(xùn)率達到97.7%。開展萬名黨員進萬家宣講十九大活動，“百姓名嘴”宣講團理論集中宣講活動，將宣講融入“陽光扶貧”、大走訪、送溫暖，開展各類宣講500余次。編創(chuàng)十九大精神文宣作品37件，舉辦“學(xué)習(xí)貫徹十九大·文藝宣傳進萬家”百村行活動100場。
二是積極打造文化品牌。深化打造“悅”文化活動年品牌，清明、五一、端午等重點節(jié)點經(jīng)典誦讀活動廣受好評。組織開展文化產(chǎn)業(yè)調(diào)研，建立文化“三上”企業(yè)以及文化產(chǎn)業(yè)項目庫，舉辦全區(qū)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)班。制定下發(fā)《xx區(qū)科學(xué)跨越發(fā)展指標(biāo)(文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展)考核計分辦法》，明確任務(wù)，吃透精神，找準重點，精準發(fā)力，已培植申報7家“三上”文化企業(yè)，新招引文化產(chǎn)業(yè)項目7個，新開工3個，新竣工3個。召開xx區(qū)xx文化帶建設(shè)協(xié)調(diào)會制定2023xx區(qū)xx文化帶建設(shè)工作要點，成立區(qū)xx文化帶建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和聯(lián)席會議，健全組織架構(gòu)，明確責(zé)任分工，落實工作機制。舉辦“xx”系列文化活動6場，開展xx文化帶采風(fēng)創(chuàng)作活動，“xx記憶”xx湖非遺文化叢書初稿完成，已交付出版社。
三是推進精神文明建設(shè)。啟動“德潤xx”志愿服務(wù)“十百千萬”工程， 2024年上半年入選中國好人1名、江蘇好人2名、xx好人2名、xx區(qū)好人8名、第五屆xx好人18名。志愿服務(wù)取得取得新增長，注冊志愿者3.05萬人，比去年新增8000人，志愿組織216個，占全市7.04%，志愿服務(wù)活動795個，全市排名第四，占全市14.34%。xx獲得“全國優(yōu)秀志愿者稱號”、四名志愿者獲得“市級優(yōu)秀志愿者” 稱號、xx區(qū)心靈家園服務(wù)中心獲得“市級優(yōu)秀志愿者組織”稱號、xx市xx區(qū)“共享陽光攜手前行——關(guān)愛留守兒童鄉(xiāng)村行系列活動”獲得“市級優(yōu)秀志愿項目”榮譽。成立以區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任總指揮長的創(chuàng)建全國文明城市總指揮部，建立起“橫向到邊、縱向到底”的組織推進網(wǎng)絡(luò)，形成“一把手”負總責(zé)、主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓、創(chuàng)建部門具體抓、職能部門協(xié)同抓的良好局面。
三、突出政治功能，增強基層組織創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力
一是夯實農(nóng)村基層黨建基礎(chǔ)。出臺了《關(guān)于實施村黨組織書記后備人才“三跟三提”培育工程的意見》，組織各鎮(zhèn)(街道)黨(工)委通過“三推三評三考”等方式，按比例研究確定培育對象，明確了“跟蹤幫帶”人員。印發(fā)了《關(guān)于明確村書記后備人才“跟蹤幫帶”對象的通知》，為后備人才明確幫帶對象，并舉辦項目推進會和跟班培訓(xùn)動員會，組織151名村黨組織書記后備人才開展了為期3天的集中培訓(xùn)，為所有培育對象建立檔案。開展農(nóng)村黨建“一村一題”行動。組織村(居)在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，圍繞農(nóng)村黨建“七個一”工程，領(lǐng)辦黨建提升、創(chuàng)業(yè)富民、壯村發(fā)展、民主管理等不同類型的“書記項目”，通過集中諾、結(jié)對建、分類管、項目曬等方式，舉辦“一村一品”擂臺賽，并將結(jié)果與村級組織目標(biāo)考核、村干部考核獎懲等掛鉤，激發(fā)基層干事創(chuàng)業(yè)的自主權(quán)和內(nèi)動力。
二是創(chuàng)新黨建服務(wù)城市治理。以黨建引領(lǐng)社區(qū)建設(shè)，開展社區(qū)黨組織智能化服務(wù)模式試點，提高社區(qū)黨組織、黨員服務(wù)社區(qū)居民的能力和水平。統(tǒng)籌推進城市基層黨建工作，構(gòu)建區(qū)、街道、社區(qū)三級聯(lián)動體系，組織機關(guān)黨組織與社區(qū)黨組織“共駐共建”，擴大新興領(lǐng)域黨建覆蓋范圍。探索網(wǎng)格化黨建工作機制，推進網(wǎng)格黨支部實體化運行，推動需求在網(wǎng)格發(fā)現(xiàn)、資源在網(wǎng)格整合、問題在網(wǎng)格解決，提升社區(qū)治理精準化、信息化水平。截止目前，xx街道xx社區(qū)網(wǎng)格黨組織設(shè)置已經(jīng)調(diào)整到位，成功編制社區(qū)網(wǎng)格黨建地圖，并完成系統(tǒng)開發(fā)并在xx社區(qū)進行試運行，推動社會治理和黨建網(wǎng)格等力量“多網(wǎng)融合”，組織社區(qū)黨員集中亮出身份，認領(lǐng)網(wǎng)格崗位，常態(tài)化開展服務(wù)活動。
三是突出黨支部規(guī)范化建設(shè)。以政治功能為牽引抓支部建設(shè)，出臺《關(guān)于提高基層黨支部組織生活質(zhì)量的意見》，嚴格落實“三會一課”、每月20日黨員“固定活動日”等機制，建立黨支部組織生活年初備案、按月報告、隨機調(diào)閱通報制度，完善領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、示范黨課、民主評議、黨務(wù)公開等制度，推動黨員參加組織生活形式活化、內(nèi)容實化。出臺加強區(qū)管企業(yè)黨的建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及目標(biāo)管理、績效考核等文件，規(guī)范區(qū)管企業(yè)管理。開展非公企業(yè)“四先”行動，對獲評2024年度“四先”行動的3個“5a”級、14個“4a”級、20個“3a”級非公企業(yè)黨組織進行了表彰獎勵，發(fā)放企業(yè)黨組織書記黨務(wù)津貼11.64萬元，并對成效較好的“書記工作室”給予2萬元專項經(jīng)費補助。xx有限公司黨支部被市委組織部評為“市級黨支部書記工作室”。
四、注重德才兼?zhèn)?，打造高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍
一是加強年輕干部培養(yǎng)。研究出臺《關(guān)于延伸年輕干部培養(yǎng)鏈的實施意見》等文件，著力提升年輕干部培養(yǎng)工作的制度化、規(guī)范化水平。從抓源頭建設(shè)向招錄環(huán)節(jié)延伸，從抓過程管理向中層以下干部延伸，增加新招錄研究生和緊缺型專業(yè)人員占比，明確年輕干部比例要求和專業(yè)型年輕干部培養(yǎng)計劃。分類型、分批次選派年輕干部到招商引資、旅游開發(fā)等平臺實踐鍛煉，到區(qū)直重點部門跟班學(xué)習(xí)，到發(fā)達地區(qū)金融、招商、旅游等相關(guān)專業(yè)機構(gòu)掛職。建立35歲以下年輕干部工作周報制度，探索實行重點熱點崗位任職中層正職干部重大事項報告制度。
二是實施干部素能提升。結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和區(qū)委中心工作，圍繞為經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)、為干部健康成長服務(wù)，舉辦黨政干部培訓(xùn)班、新任科級干部培訓(xùn)班、青年干部培訓(xùn)班、黨務(wù)工作者培訓(xùn)班等專題培訓(xùn)8期，培訓(xùn)干部600人次。結(jié)合干部實際需求，舉辦xx發(fā)展論壇，建好干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)中心，擴大教育培訓(xùn)規(guī)模，提高干部綜合素質(zhì)。依托“xx干部在線”微信企業(yè)號，探索日常工作云紀實，借助互聯(lián)網(wǎng)和云技術(shù)等信息化手段，實現(xiàn)對干部的紀實性跟蹤管理。開展家庭監(jiān)督共建活動，把對干部的管理監(jiān)督延伸到“八小時”之外，強化對干部“德”的考察。組織擬提拔對象家屬參加廉政教育培訓(xùn)，聽取案例講座，參觀金堤永固廉政教育館，評比“廉內(nèi)助”。
三是提升人才工作層次。面向全國，立足本省，借助科技鎮(zhèn)長團自身及后方單位的資源，深入xx大學(xué)、xx大學(xué)、xx大學(xué)等省內(nèi)外高校院所開展3場專場招聘活動。以省“雙創(chuàng)”、省“333”工程、市“xx英才計劃”、市“533”工程等人才項目為抓手，堅持“好中選優(yōu)、優(yōu)中選強”的評選原則申報各類人才項目，組建第十二批科技鎮(zhèn)長團。以大數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)為依托，打造手機終端的人才+交流共享平臺。以xx籍在外人才、高層次人才、高技能人才、鄉(xiāng)土人才、xx籍應(yīng)屆畢業(yè)生、區(qū)內(nèi)企業(yè)、鎮(zhèn)(街道)、區(qū)相關(guān)部門為重點，集中在共享平臺發(fā)布供需信息，形成線上自主對接，線下交流合作。
五、深化正風(fēng)肅紀，推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展
一是健全責(zé)任落實機制。在區(qū)鎮(zhèn)兩級建立黨委主體責(zé)任、紀委監(jiān)督責(zé)任、黨委書記第一責(zé)任、班子成員一崗雙責(zé)的“四責(zé)協(xié)同”工作機制，著力構(gòu)建“知責(zé)明責(zé)、履責(zé)督責(zé)、述責(zé)問責(zé)”責(zé)任閉環(huán)。開展不擔(dān)當(dāng)不作為不落實“三不”問題專項整治，嚴肅查處執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府決策部署做選擇、搞變通、打折扣的行為，常態(tài)整肅“四風(fēng)”反彈反復(fù)。召開全區(qū)作風(fēng)建設(shè)暨“三不”整治動員部署會，細化工作任務(wù)、明確工作責(zé)任、嚴明紀律要求。我區(qū)開展“三不”整治護航高質(zhì)量發(fā)展的做法，被市紀委?？平?、省紀委清風(fēng)揚帆網(wǎng)予以報道。構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)長效機制，暢通訴求通道，對頂風(fēng)違紀行為一律實行直查快辦、從嚴問責(zé)追責(zé)、公開通報曝光。
二是開展“陽光村居”行動。印發(fā)《關(guān)于實施“陽光村居行動”推動全面從嚴治黨縱深發(fā)展的意見》，統(tǒng)籌實施村居“陽光微權(quán)”“陽光財務(wù)”“陽光扶貧”“陽光信訪”等四項強基工程，各鎮(zhèn)街道迅速行動、廣泛宣傳、扎實推進，特色亮點工作紛呈。如，在微權(quán)監(jiān)管方面，xx街道創(chuàng)新宣傳載體，拍攝“微權(quán)”宣傳視頻，組織微權(quán)演講比賽，編排“微權(quán)”廉政小戲3個。在“陽光財務(wù)”方面，三河鎮(zhèn)圍繞村級財務(wù)監(jiān)管改革，創(chuàng)新“四個一”工作法，力促村級財務(wù)監(jiān)管工作嚴格化、規(guī)范化和制度化。在“陽光扶貧”方面，岔河鎮(zhèn)積極推動產(chǎn)業(yè)扶貧，通過打造生態(tài)手工掛面品牌、建設(shè)百畝苗圃基地和開發(fā)老街旅游等項目，帶動農(nóng)戶脫貧。在“陽光信訪”方面。三河鎮(zhèn)實行“五堅持五抓好”工作舉措，有效開展“三無”村居創(chuàng)建工作，累計受理紀檢信訪反映問題19件，立案查處2人。
三是深入開展巡察監(jiān)督。實施“巡察亮劍”行動，堅持常專結(jié)合，開展“點穴式”精準巡察，安排巡察“回頭看”和“機動式”巡察，探索村居巡察新機制，實現(xiàn)街道巡察全覆蓋。加強問題線索質(zhì)態(tài)分析，常態(tài)開展問題線索對賬銷號。不斷健全巡察工作制度，實現(xiàn)巡察全過程痕跡化、規(guī)范化。持續(xù)強化巡察成果運用，督促被巡察黨組織舉一反三、扎緊“籠子”。將巡察中發(fā)現(xiàn)的問題及時向組織、宣傳、財政等部門反饋，讓相關(guān)協(xié)作部門掌握情況，推動在全區(qū)面上建立健全相關(guān)防控機制。針對第五輪巡察中發(fā)現(xiàn)的集體資產(chǎn)資源租賃和國有企業(yè)進人問題形成專題建議，得到區(qū)委朱亞文書記批示，目前已交辦相關(guān)部門落實。
四是做優(yōu)“金堤永固”品牌。圍繞“金堤永固+”打造“紀在心中”紀法教育系列載體，組織黨員干部全媒體、多層次學(xué)習(xí)黨紀法律;在完善“一線五點”基礎(chǔ)上，深化實施“廉旅共融”行動，打造xx鎮(zhèn)xx、xx廣場等廉旅文化教育陣地，共建共享廉潔教育專線，持續(xù)放大“金堤永固”勤廉教育品牌影響力;突出“打鐵必須自身硬”要求，深化開展專項行動，加強紀法培訓(xùn)，不斷提升紀檢監(jiān)察干部“打鐵能力”。
六、團結(jié)各方力量，匯聚和諧共進的強大合力
一是黨外優(yōu)秀人才培育。組織各民主黨派、工商聯(lián)與新社會組織、新經(jīng)濟組織分別召開了黨外人士座談會，了解黨外人才成長需求，共同探討制定個性化培養(yǎng)方案，長期跟蹤。指導(dǎo)各民主黨派、工商聯(lián)、“知聯(lián)會”、“新聯(lián)會”等統(tǒng)戰(zhàn)團體對所屬優(yōu)秀人才制定專門培養(yǎng)計劃。選拔兩位黨外科級干部赴廣州參加全市黨外干部培訓(xùn)班，推薦5位優(yōu)秀的“新的社會階層人士”赴xx參加市委統(tǒng)戰(zhàn)部組織的培訓(xùn)班，全力支持民盟、民建、民進等黨派黨員參加各自市委舉辦的培訓(xùn)活動。召開統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)班子會專門研究完善《黨外優(yōu)秀人才的儲備制度》。
二是創(chuàng)建國家級青少年“四零”村居。圍繞國家級青少年“零犯罪零受害”村(居)試點創(chuàng)建工作。通過過堂匯報、深入排查，聯(lián)動教育、公安等部門數(shù)據(jù)庫，掌握問題青少年數(shù)據(jù)，篩選重點人員分解到各區(qū)域，從從事團工作的黨員中選擇志愿者定期走訪幫扶。建立一支由15名具備心理咨詢資格證及社會事務(wù)工作證的“雙證”專業(yè)志愿者隊伍，會同“五老”、“法制副校長”、“社會關(guān)愛志愿者”等隊伍為基礎(chǔ)，定期開展關(guān)愛幫扶、處置干預(yù)活動，搭建提升平臺，開展心理咨詢及社會事務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)，提升創(chuàng)建工作水平。聯(lián)合民政局、檢察院開展“與心對話•親情互動”預(yù)青關(guān)愛活動，開展六一慰問關(guān)愛活動。聯(lián)合公安局開展校園周邊環(huán)境凈化行動。
三是提升群眾工作水平。實施“青春建功·四推四助”工程，助力青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、服務(wù)社會。依托女企業(yè)家協(xié)會、女創(chuàng)客明星會等平臺開展活動，舉辦實用技能、勞動力轉(zhuǎn)移等多種培訓(xùn)班。實施殘疾人“點菜式”精準康復(fù)，組織紅十字特色的防災(zāi)減災(zāi)、衛(wèi)生健康和養(yǎng)老照護服務(wù)，提升群眾安全感和滿意度。推動工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織各項改革任務(wù)落實落地，著力破解“機關(guān)化、行政化、貴族化、娛樂化”等脫離群眾的突出問題和制度障礙，為做好新形勢下群眾工作注入動力活力。
下一步，區(qū)委黨建辦將繼續(xù)以黨的十九大精神為引領(lǐng)，堅決貫徹中央和省市委部署要求，不忘初心、牢記使命，務(wù)實工作、奮勇爭先，以高質(zhì)量黨建工作引領(lǐng)全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展，為建設(shè)現(xiàn)代化湖濱生態(tài)旅游新城做出新的更大貢獻。
第七篇 2023年上半年教育局黨建工作總結(jié)報告 1650字
2024年上半年教育局黨建工作總結(jié)
2024年上半年，在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，本教育局黨委堅持“圍繞教育抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，牢固樹立和認真落實科學(xué)發(fā)展觀，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為工作重點，以開展社會主義榮辱觀教育為契機，以開展黨員示范崗活動為載體，全面推進教育系統(tǒng)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，在提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務(wù)人民群眾、促進各項工作等方面取得了明顯成效。主要做好了以下六個方面的工作：
一、加強思想理論武裝，提高黨員隊伍的思想政治素質(zhì)。
為進一步加強教育系統(tǒng)黨員隊伍的思想政治教育，局黨委要求各學(xué)校黨支部堅持三會一課制度，建立學(xué)習(xí)教育的長效管理機制，制定了具體的學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃。在局機關(guān)堅持每天1小時集中學(xué)習(xí)制度，在學(xué)校堅持每周一次政治學(xué)習(xí)制度，促使黨員干部樹立勤于學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)理念，用先進的理念、科學(xué)的發(fā)展觀和現(xiàn)代管理知識武裝黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，增強服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長的能力和意識。通過黨員個人自學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)上黨課、撰寫心得體會、電化教育、討論交流、理論測試等形式，進一步增強了學(xué)習(xí)效果。并組織廣大黨員學(xué)習(xí)先進人物事跡和黨的十六屆六中全會精神，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育改革和發(fā)展全局，組織制定《自治縣教育發(fā)展十一五規(guī)劃》。
二、加強黨的組織建設(shè)，增強基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力創(chuàng)造力。
為進一步探索黨建機制創(chuàng)新工作，局黨委制定并印發(fā)了《自治縣教育局黨委黨建工作安排意見》，對黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、加強領(lǐng)導(dǎo)等方面進行全面部署；抓好基層黨組織班子建設(shè)，實行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”制度，增強了基層黨組織的戰(zhàn)斗力；做好黨員的發(fā)展和教育工作，嚴格發(fā)展工作程序，嚴把發(fā)展黨員“入口關(guān)”，積極探索在中學(xué)生中發(fā)展黨員工作，在直屬4所中學(xué)建立學(xué)生業(yè)余黨校和團校。今年發(fā)展黨員10名，其中轉(zhuǎn)預(yù)備6名，轉(zhuǎn)為正式黨員4名。同時對學(xué)校黨支部上報的兩名預(yù)備黨員，經(jīng)局黨委考察后，確認兩位同志尚不具備轉(zhuǎn)為預(yù)備黨員條件，給予了繼續(xù)考察的批復(fù)。
三、加強黨的作風(fēng)建設(shè)，提高拒腐防變和服務(wù)教育改革發(fā)展的能力。
一是進一步加強防范教育，組織開展教育系統(tǒng)預(yù)防職務(wù)犯罪專項教育活動。認真貫徹落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部述廉、談話誡勉等有關(guān)廉政制度。今年根據(jù)縣委商業(yè)賄賂專項治理工作的安排意見，局黨委結(jié)合教育系統(tǒng)實際，積極開展商業(yè)賄賂專項治理工作，成立了教育局商業(yè)賄賂專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合教育系統(tǒng)實際，制定了《教育局開展商業(yè)賄賂專項治理工作實施方案》，明確了教育局商業(yè)賄賂文書文秘網(wǎng)版權(quán)所有專項治理工作重點、治理責(zé)任主體和領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)，為教育系統(tǒng)深入開展商業(yè)賄賂專項治理工作并取得實效打下了堅實的基礎(chǔ)。并從去年查處的幾起教育系統(tǒng)財務(wù)人員的違法案件中認真吸取教訓(xùn)，召開全縣教育系統(tǒng)警示教育大會，印發(fā)了教育系統(tǒng)警示教育材料，做到警鐘長鳴，要求校長和財務(wù)人員自覺接受社會和群眾的監(jiān)督，為普通黨員干部樹好榜樣，確保教育這一方凈土。
二是積極推進黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實，嚴格遵守“四大紀律、八項要求”等廉潔從政的各項規(guī)定，在年初教育工作會議上簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《糾風(fēng)工作責(zé)任書》。
三是認真實施“陽光工程”，進一步規(guī)范學(xué)校收費、招生、財務(wù)管理、基建工程項目招投標(biāo)和“兩免一補”等工作，實行黨務(wù)、政務(wù)、校務(wù)公開，民主管理。在局機關(guān)和各學(xué)校設(shè)置了公示欄，有關(guān)需要公示的內(nèi)容做到了及時公示，讓群眾明白，接受群眾監(jiān)督。
四是健全黨內(nèi)民主生活制度，開展談心活動，廣泛征求意見，定期召開專題民主生活會和組織生活會，開展批評與自我批評，使每個黨員都受到深刻的黨性教育。
五是組織開展“下基層、訪群眾、辦實事、促發(fā)展”主題實踐活動。制定并公布了《教育局領(lǐng)導(dǎo)接待日制度》，在工作中局黨委從群眾關(guān)注的熱點和難點問題入手，局領(lǐng)導(dǎo)帶頭搞好服務(wù)，深入基層，指導(dǎo)危房改造、課程改革、學(xué)校管理等工作，組織機關(guān)黨員為基層為群眾辦實事、好事，走訪慰問困難群眾30戶，發(fā)放慰問物資0.5萬元。上半年局黨委接待、辦理來信來訪2件（次）。辭退1人
第八篇 2023年上半年黨建工作總結(jié)集團公司黨支部 6200字
上半年，在集團公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx黨支部以黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實集團公司黨委工作部署和要求，抓班子強核心、帶隊伍固根本，深入開展過硬黨支部建設(shè)、隊伍素質(zhì)提升、技能人才培養(yǎng)、黨員先鋒示范等活動，全面激活黨建思想政治工作內(nèi)在活力，增強了高質(zhì)量發(fā)展的引領(lǐng)力。
一、上半年工作總結(jié)
(一)突出政治引領(lǐng)，組織保證作用進一步增強
1.抓政治學(xué)習(xí)，提升能力素質(zhì)。以提高黨員干部隊伍政治素質(zhì)為目標(biāo)，深入開展政治理論學(xué)習(xí)，采取個人自學(xué)與集體研討相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與專題調(diào)研相結(jié)合、常規(guī)學(xué)習(xí)與在線學(xué)習(xí)相結(jié)合等形式組織黨員干部進行學(xué)習(xí)，不斷提高思想政治素質(zhì)、理論水平和運用理論解決實際問題的能力，促進了黨員干部隊伍整體素質(zhì)提升。組織黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神、《***談治國理政》第一卷第二卷和***新時代中國特色社會主義思想系列讀物。組織黨員干部及員工xx人注冊學(xué)習(xí)強國平臺進行學(xué)習(xí)，每季度評選十名優(yōu)秀學(xué)員進行表彰獎勵。上半年，召開支部黨員大會x次、支委會x次、支部理論中心組學(xué)習(xí)x次、“主題黨日”x次、講黨課x次。
2.開展形勢任務(wù)教育，增強內(nèi)生動力。聚焦黨建“內(nèi)涵質(zhì)量提升年”主題，圍繞中心工作，深入開展以“xxx”為主要內(nèi)容的形勢任務(wù)主題教育活動，引導(dǎo)干部員工切實把思想和行動統(tǒng)一到集團公司決策部署上來，為xx高質(zhì)量發(fā)展不斷注入紅色基因、內(nèi)生動力。一是開展“愛黨愛國”宣傳教育。組織黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神、***新時代中國特色社會主義思想及系列讀物;觀看黨史故事《五四運動-神州覺醒》《上甘嶺》《英雄兒女》等愛國主義影片;組織黨員干部赴xx愛國主義教育基地接受紅色革命教育。教育引導(dǎo)黨員干部堅定理想信念，陶冶愛國情操，增強發(fā)展信心，提升思想境界，著力培養(yǎng)軍人般的執(zhí)行力、落實力。二是開展“xxx”宣傳教育。組織干部員工學(xué)習(xí)貫徹全國、全省“兩會”精神和集團公司系列會議精神，向干部員工講清形勢、講透政策、講明任務(wù)、講細措施、講足有利因素，教育引導(dǎo)干部員工深入了解高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實意義和具體要求，提升全員思想共識，凝聚智慧力量。三是開展“百姓宣講”和主題征文活動。組織干部員工緊緊圍繞高質(zhì)量發(fā)展主題開展征文和“百姓宣講”活動，活動期間共征集征文、宣講稿，并進行內(nèi)部宣講評選，擇優(yōu)上報集團公司。四是開展“生命至上、安全第一”宣傳教育活動。以開展“三到三進”活動為載體，持續(xù)加強安全意識教育，引導(dǎo)干部員工牢固樹立“生命至上、安全第一”發(fā)展理念，堅定“從零開始、向零進軍”的決心和信心，把安全第一的思想融入到生產(chǎn)經(jīng)營全過程，夯實高質(zhì)量發(fā)展的根基。
(二)突出陣地隊伍建設(shè)，擔(dān)當(dāng)盡責(zé)共識進一步提升
1.抓實干部隊伍建設(shè)。一是深入踐行“擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實”的系列要求，積極開展加強執(zhí)行力建設(shè)，進一步傳遞信心、傳導(dǎo)壓力、凝聚共識、匯聚合力，引領(lǐng)干部員工轉(zhuǎn)變新思維，破除舊觀念，提振“精氣神”，凝聚“正能量”;二是堅持黨員干部積分量化考核、績效考核制度，以積分為基礎(chǔ)，以量化為依據(jù)，與黨員干部包片抓點工作落實情況相結(jié)合，對黨員進行積分量化考核和星級評定，考核得分與績效、評先樹優(yōu)掛鉤，不斷激勵黨員爭當(dāng)執(zhí)行落實、服務(wù)大局、攻堅克難的模范;三是不斷深化“黨員示范崗”“黨員先鋒崗”“黨員服務(wù)標(biāo)兵”等一系列有針對性、有顯著效果的品牌內(nèi)涵。深入開展以管理創(chuàng)效、節(jié)約創(chuàng)效、技術(shù)創(chuàng)效、安全創(chuàng)效、營銷創(chuàng)效、服務(wù)創(chuàng)效為重點的黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范“頭雁效應(yīng)”作用。
2.抓牢黨建基礎(chǔ)建設(shè)。圍繞黨支部建設(shè)“六個過硬”基本要求，以“強堡壘”“樹旗幟”為抓手，圍繞中心、亮明標(biāo)準、豎起靶向，完善規(guī)章制度，加大基礎(chǔ)保障力度，推進黨支部建設(shè)持續(xù)過硬，切實發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。按照集團公司黨委規(guī)定的時間節(jié)點，完成了2024年度黨員領(lǐng)導(dǎo)人員民主生活會，召開了2024年度組織生活會和民主評議黨員;規(guī)范入黨申請人、入黨積極分子、發(fā)展對象檔案資料，按要求逐一上傳燈塔黨建在線;制定了2024年度黨組織工作經(jīng)費使用計劃表，填報2024年基層黨建工作一覽表、黨組織書記抓基層黨建工作問題清單、整改清單、責(zé)任清單、黨組織書記抓基層黨建突破項目工作臺賬，以及黨費收繳工作。
3.抓細黨建品牌創(chuàng)建。圍繞中心工作，突出品牌特色，深入開展達標(biāo)創(chuàng)建活動。通過創(chuàng)建黨建品牌，不斷改進完善管理方法和活動方式，使黨建工作富有生機，充滿活力。堅持以素質(zhì)提升助推高質(zhì)量發(fā)展，大力推進“創(chuàng)新工作室”平臺建設(shè)，以點帶面，以強帶弱，努力把點上經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為面上做法，把點上創(chuàng)造轉(zhuǎn)化為面上成果，推動黨建創(chuàng)新項目落地生根。
(三)突出主責(zé)主業(yè)，高質(zhì)量發(fā)展基礎(chǔ)進一步夯實
1.安全形勢持續(xù)平穩(wěn)。安全穩(wěn)定是健康發(fā)展的重要基礎(chǔ)，沒有安全保障，高質(zhì)量發(fā)展就無從談起。一是突出責(zé)任嚴落實。按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”的要求，完善和落實行政、技術(shù)、監(jiān)督和黨群四個安全責(zé)任體系。全面落實各層級安全責(zé)任和崗位責(zé)任制，逐級簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書，以安全考核倒逼全年安全工作目標(biāo)的實現(xiàn)。二是突出現(xiàn)場抓整改。以“查風(fēng)險、除隱患、防事故”為重點，將安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理有機結(jié)合，全面構(gòu)建雙重預(yù)防機制，通過開展群眾安全檢查、隱患排查整治等活動，梳理排查設(shè)備運行以及施工作業(yè)過程中的各類風(fēng)險和隱患。杜絕了輕傷及以上人身事故和等級非人身事故，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。上半年，組織群眾安全檢查x次、特殊時期專項檢查x次、隱患排查x次，各專業(yè)共排查整治安全隱患xxx條。糾正作業(yè)現(xiàn)場不安全行為xx人次，下發(fā)整改通知書xx份，安全罰款xxxx元。
2.生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)有序推進。聚焦全年工作重點和經(jīng)營指標(biāo)，進一步提境界、轉(zhuǎn)觀念、明責(zé)任、強擔(dān)當(dāng)，不斷提升工作效能和經(jīng)濟效益，確保全面完成年度既定目標(biāo)任務(wù)。在安全生產(chǎn)上，緊盯重點項目推進，倒排工期，逐級壓緊壓實責(zé)任，任務(wù)分解到車間、責(zé)任壓實到人，做到“任務(wù)、人員、標(biāo)準、時限、督查、考核”六落實。目前已經(jīng)完成了xxx工作。在經(jīng)營管理上，堅持服務(wù)與創(chuàng)收并舉，穩(wěn)步拓展市場份額，打造服務(wù)品牌。積極做好“三級總承包資質(zhì)”申辦工作，目前已經(jīng)完成了二級建造師、工程師、技術(shù)工人等考試、取證工作。通過增強服務(wù)能力、做大增值業(yè)務(wù)、增加外部收入、強化內(nèi)部管控等手段，保持了平穩(wěn)運營，增收創(chuàng)效水平有了顯著提升。其中，對外施工項目合同簽訂額已完成xxx萬元，全年科技創(chuàng)新立項xx項，目前已完成xx項，預(yù)計創(chuàng)效xxx萬元。
3.全員業(yè)務(wù)素質(zhì)顯著提升。以培養(yǎng)高技能人才為目標(biāo)，抓好管理、技術(shù)、技能人才成長培養(yǎng)，著力打造素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、技藝精湛的人才隊伍，以適應(yīng)業(yè)務(wù)拓展需要。進行全員崗位培訓(xùn)，扎實開展學(xué)規(guī)程、學(xué)標(biāo)準、學(xué)業(yè)務(wù)、提技能“三學(xué)一提”活動，分層級、分專業(yè)組織全員學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提升全員素質(zhì)。
(四)突出廉潔防控，__拒變免疫力進一步強化
1.抓教育，提升廉政意識。積極開展“觀、聽、談、做”互動廉政教育活動。深入貫徹落實集團公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神，將會議精神制作成ppt課件，組織黨員干部和“四管人員”進行學(xué)習(xí);舉辦廉潔黨課，組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和警示案例課件、觀看《歧路》《蛻變的大樹》等警示教育影片，進一步增強廉潔從業(yè)意識，規(guī)范從業(yè)行為。
2.抓責(zé)任,增強履職擔(dān)當(dāng)。嚴格落實主體責(zé)任，按照落實主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任和“一崗雙責(zé)”要求，建立齊抓共管的責(zé)任體系，突出“一崗雙責(zé)”延伸落實。按照集團公司紀委《xxxx的通知》要求，組織人員對黨的十八大以來本單位紀律處分執(zhí)行情況開展自查，經(jīng)自查，未發(fā)生案件紀律處分情況。組織副科級以上干部填寫領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)檔案，進一步增強領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔從業(yè)意識和監(jiān)督管理力度。
3.抓監(jiān)督,強化規(guī)范運行。不斷深化“八廉”工程，超前預(yù)防廉潔風(fēng)險和經(jīng)營風(fēng)險，深入糾“四風(fēng)”、反對形式主義、官僚主義，提升干部廉政勤政自主性和工作執(zhí)行力。一是強化執(zhí)紀監(jiān)督。重點加強資金清收、對外業(yè)務(wù)承攬、合同簽訂及施工過程中的安全、廉潔、法律風(fēng)險的防范工作。圍繞“人、財、物、事”等崗位權(quán)力的規(guī)范運行，針對每個崗位特點和業(yè)務(wù)流程存在的潛在風(fēng)險，就如何做好廉潔自律、防范廉政、經(jīng)營、安全風(fēng)險提出了具體要求和措施。二是強化民主監(jiān)督。嚴格落實“三重一大”集體決策制度，對重大決策事項、職工獎懲和涉及員工切身利益等“三重一大”事項，全部向員工公開，讓權(quán)力在陽光下運行。三是加強作風(fēng)監(jiān)督。以整治“慵懶散”為重點，對工作紀律、應(yīng)急值班制度、領(lǐng)導(dǎo)干部下現(xiàn)場制度等執(zhí)行情況進行了監(jiān)督檢查。重點突擊抽查管理人員落實“三位一體”值班規(guī)定和執(zhí)行“禁酒令”等情況。督查勞動紀律11次，督查上網(wǎng)行為9次。加強節(jié)日期間廉潔風(fēng)險警示教育，提前發(fā)信號、打招呼，提醒黨員干部知敬畏、有戒尺。重點對收受禮品禮金和宴請、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜以及群眾身邊的微腐敗現(xiàn)象進行了監(jiān)督檢查，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀情況。
(五)突出和諧穩(wěn)定，干事創(chuàng)業(yè)氛圍進一步濃厚
1.深推“xx”文化。堅持建塑“xx”文化與推動各項工作有機融合，將“xx”文化的價值理念延伸到保安全、創(chuàng)佳績、比貢獻、崇廉潔，將“三個快樂”滲透到工作、學(xué)習(xí)和生活的全過程，讓員工更有獲得感和歸屬感。堅持開展“送溫暖”、“困難救助”等活動，切實幫助員工解決實際困難，讓員工切實感受到來自“家庭”的溫暖，春節(jié)期間走訪慰問困難黨員x戶，送去了油米面蛋和慰問金，為在崗員工發(fā)放了節(jié)日慰問品。
2.規(guī)范推進廠務(wù)公開。對工資分配情況、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況等員工關(guān)心、關(guān)注的問題在做好日常公開、登記的同時，對每次公開的事項拍照留存，上半年，各類廠務(wù)公開事項xx項;各車間、班組做到每天得分、獎罰公開，每月工資績效公開，全方位實行“陽光管理”，提高了管理的透明度和員工的滿意度，有效調(diào)動了全員工作積極性。
3.發(fā)揮青團先鋒作用。以提高團員青年自身素質(zhì)為重點，以服務(wù)于安全生產(chǎn)工作為切入點，團總支結(jié)合自身實際情況，開展了“青年文明號”、“保安全、促生產(chǎn)”青工座談、安全事故分析討論會，學(xué)雷鋒日活動、“五小”創(chuàng)新等活動，充分展示了團員青年的青春風(fēng)采。
4.重視信訪維穩(wěn)。加強信息溝通和行動配合，在春節(jié)、“兩會”期間和鍵敏感時期，采取縝密措施做好涉軍人員穩(wěn)控和信訪穩(wěn)定、治安保衛(wèi)工作。針對新形勢下員工思想復(fù)雜化、個人需求多樣化，加強領(lǐng)導(dǎo)與員工溝通聯(lián)系，關(guān)注員工群眾合理訴求，做好矛盾糾紛排查化解，全面排查各類不穩(wěn)定因素，保持了員工隊伍思想穩(wěn)定。
二、存在的問題和不足
主要表現(xiàn)在：一是對新形勢下黨建工作的前瞻性不足，創(chuàng)新手段不多，在對黨員教育管理、組織理論學(xué)習(xí)上，內(nèi)容方法需要多樣化實效化。二是受發(fā)展黨員指標(biāo)少的局限，一些年輕優(yōu)秀的生產(chǎn)骨干人員，不能及時吸納進黨組織中來，入黨的積極性減弱。三是部分黨員干部觀念更新不夠，習(xí)慣于固化思維模式和傳統(tǒng)工作方法，系統(tǒng)思維、開放思維、全局性思維的能力有待于提升。
三、下半年工作措施
以學(xué)習(xí)貫徹落實好集團公司二季度綜合工作會議精神為引領(lǐng)，聚焦高質(zhì)量發(fā)展主題，融入中心、服務(wù)大局、高效執(zhí)行，全力做好下半年各項工作，為實現(xiàn)年度既定目標(biāo)提供堅強的政治保證。
1.強化形勢任務(wù)教育。突出“高質(zhì)量發(fā)展”主基調(diào)，以強化思想教育為切入點，緊緊圍繞完成年度指標(biāo)任務(wù)這一中心工作，深入開展“xxx”形勢任務(wù)教育、責(zé)任意識教育、執(zhí)行力教育以及創(chuàng)新意識教育。采取中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”、專題輔導(dǎo)、“愛黨愛國”宣傳教育、主題征文、交流研討、知識競賽、個人自學(xué)等多種形式，進一步提高黨員干部的“四個意識”，增強工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。教育引導(dǎo)干部員工進一步統(tǒng)一思想，認清形勢、明確任務(wù)、奮發(fā)作為。充分發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢，把通過形勢任務(wù)教育激發(fā)出干部職工的動力、合力、活力引導(dǎo)到工作中。
2.加強“過硬黨支部”建設(shè)。一是圍繞“六個過硬”目標(biāo)，抓好“過硬黨支部”建設(shè)。進一步健全規(guī)范“三會一課”制度，推進黨支部建設(shè)標(biāo)準化，嚴肅組織生活，持續(xù)推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化，在增強制度的剛性約束上下功夫，不斷提高黨員教育管理制度化、規(guī)范化水平。努力把黨支部建設(shè)成為團結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅克難的堡壘。二是推進“標(biāo)準化+”黨建品牌創(chuàng)建。以“標(biāo)準化+”和“三型九化”為核心創(chuàng)建內(nèi)容，健全完整、科學(xué)、規(guī)范的工作體系、考核體系和運行機制，全面推進黨建思想政治工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，深入開展項目化黨建品牌創(chuàng)建，推動黨建創(chuàng)新項目落地生根。
3.發(fā)揮黨員干部示范作用。繼續(xù)開展“先鋒示范崗”“黨員創(chuàng)客”等活動，與形勢任務(wù)教育活動和加強執(zhí)行力建設(shè)相結(jié)合，進一步激發(fā)黨員干部愛崗敬業(yè)、團結(jié)協(xié)作、爭創(chuàng)一流、銳意進取、勇于趕超的激情，不斷提升黨員隊伍的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。組織黨員干部圍繞本專業(yè)本崗位重點難點問題，持續(xù)用力補短板、強弱項、增優(yōu)勢。持之以恒嚴格落實中央八項規(guī)定精神和反對“四風(fēng)”等規(guī)定。黨員干部帶頭廉潔自律，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，力戒形式主義、官僚主義，杜絕不作為、慢作為和“小官弄權(quán)、小官貪腐”問題，以上率下，模范帶頭，形成示范效應(yīng)。
4.抓好隊伍專業(yè)能力提升。采取集中培訓(xùn)、專題講座、對標(biāo)學(xué)習(xí)、課題研討、技術(shù)比武等多種形式，培養(yǎng)有思想、有素質(zhì)、有能力、有擔(dān)當(dāng)、有作為的崗位人才，著力打造人員精干、務(wù)實高效、奮發(fā)有為的專業(yè)團隊。圍繞業(yè)務(wù)資質(zhì)升級和實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)，抓好管理、技術(shù)、技能人才培養(yǎng)成長，解決好專業(yè)人才不足和本領(lǐng)恐慌問題，為xx高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。
5.發(fā)揮文化鑄魂的凝聚作用。深推“xx”文化理念宣貫，凝聚幸福都是奮斗出來的共識，營造“尊重、平等、快樂”工作氛圍,讓員工更有安全感、幸福感和歸屬感，把個人良好的行為自覺和高標(biāo)準、高質(zhì)量的工作業(yè)績體現(xiàn)到各自工作中，在企業(yè)發(fā)展中提升自我價值。深化民管和幫扶工作。堅持完善以職代會為基本形式的企業(yè)民主管理制度，規(guī)范權(quán)力運行和廠務(wù)公開，充分發(fā)揮工會組織在履行維權(quán)職責(zé)、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、服務(wù)職工群眾的重要作用;繼續(xù)開展好困難職工幫扶救助工作。開展群眾性創(chuàng)效活動。以創(chuàng)新工作室為依托，發(fā)揮高技能人才的示范引領(lǐng)作用，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營工作開展課題攻關(guān)和“五小”創(chuàng)新活動，以及成果轉(zhuǎn)化，促進崗位價值提升，形成全員創(chuàng)效氛圍。繼續(xù)抓好和諧企業(yè)建設(shè)。以涉軍人員穩(wěn)控為重點，加強信訪穩(wěn)定和治安保衛(wèi)工作，全面排查各類不穩(wěn)定因素，抓早抓苗頭，上下聯(lián)動，做好矛盾化解工作，為實現(xiàn)全年工作目標(biāo)奠定和諧穩(wěn)定基礎(chǔ)。
第九篇 社區(qū)黨建上半年考評總結(jié) 800字
為了加強對社區(qū)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)，落實黨建工作責(zé)任制，抓好黨的建設(shè)工作的檢查落實，街道黨工委成立了社區(qū)半年黨建檢查考評小組，分別于8月2日-8月15日對各社區(qū)的半年黨建工作進行檢查評比?，F(xiàn)將考評工作總結(jié)如下：
一、支部重視。各黨支部對黨建工作比較重視，支部書記能夠負總責(zé)親自抓，其它班子成員和街道包社區(qū)服務(wù)組能配合協(xié)力抓。初步形成齊抓共管的格局。各支部基本能夠完成好黨工委下達的階段性黨建工作任務(wù)，“三會一課”等會議制度比較健全落實，為民辦實事有研究、有計劃；大部分社區(qū)居務(wù)公開工作正常規(guī)范；黨費能夠足額按時上交；對后備干部的培養(yǎng)考察都比較重視，后備常量保持三名以上。
二、工作創(chuàng)新。各社區(qū)根據(jù)各自的不同情況，以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育為契機，競相開展社區(qū)黨建創(chuàng)特色活動，ｘｘ社區(qū)開展了廉政文化建設(shè)；ｘｘｘ、ｘｘ社區(qū)黨員為民辦實事成效明顯，ｘｘ社區(qū)文明創(chuàng)建獨具特色；ｘｘ社區(qū)在維護安全穩(wěn)定方面取得成效，ｘｘ社區(qū)幫扶成效明顯，ｘｘ社區(qū)相對后進整頓轉(zhuǎn)化工作成效明顯，特別在防臺抗災(zāi)方面卓有成效。各社區(qū)黨員志愿者服務(wù)活動正常化，服務(wù)內(nèi)容更加豐富，各社區(qū)都將黨員志愿者服務(wù)活動與社區(qū)聯(lián)動服務(wù)、黨員服務(wù)區(qū)活動相結(jié)合，有力推動社區(qū)各項服務(wù)活動的開展。
三、存在問題。一是積極分子培養(yǎng)工作落后，ｘｘ、ｘｘ社區(qū)沒有積極分子；二是發(fā)展黨員工作不平衡，ｘｘｘ社區(qū)黨員年齡老化；三是黨建軟件材料不夠完善，ｘｘ、ｘｘ、ｘｘ、ｘｘｘ社區(qū)黨建軟材料比較齊全，ｘｘ、ｘｘ社區(qū)軟件材料不夠健全；四是村帳管理不夠規(guī)范，“三審制度”執(zhí)行不到位，ｘｘ、ｘｘ社區(qū)有部分票據(jù)審批不符合規(guī)范。
針對上半年檢查存在的問題，下半年社區(qū)黨建工作要進一步加大力度，黨工委將經(jīng)常組織檢查督促。對存在的問題進行通報。定期召開社區(qū)黨支部書記、組織委員、街道包社區(qū)服務(wù)組組長聯(lián)席會議，針對存在的問題進行分析，落實責(zé)任限期整改，確保年度社區(qū)黨建水平整體提高。
第十篇 電信局黨建2023年上半年工作總結(jié) 2400字
我局黨支部始建于1998年郵電分營后，現(xiàn)有職工157人,其中黨員34名,下設(shè)四個黨小組，多年來，黨支部認真學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針和政策，始終堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，認真抓好黨建工作，以促進生產(chǎn)經(jīng)營快速發(fā)展，特別是爭創(chuàng)“五好”基層黨組織以來，以“五好”創(chuàng)建為動力，以促進企業(yè)發(fā)展、提高經(jīng)濟效益為目標(biāo)，不斷深化內(nèi)部改革，完善經(jīng)營管理機制，充分調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，使局領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到增強，干部職工素質(zhì)得到提高，工作機制和各項制度進一步健全和完善，黨組織的核心作用、職工的主人翁意識得到進一步增強，企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益大大提高。xx年電信業(yè)務(wù)總量完成2154萬元，業(yè)務(wù)收入完成1959萬元，上交利稅 63.5萬元，企業(yè)先后榮獲市、縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制先進單位、省級文明單位、省級衛(wèi)生單位等榮譽稱號。
現(xiàn)把我局爭創(chuàng)“五好”基層黨組織情況匯報如下:
一、 強化組織領(lǐng)導(dǎo)，狠抓班子建設(shè)
為切實加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)充分發(fā)揮黨組織在經(jīng)濟建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用，使?fàn)巹?chuàng)“五好”基層黨組織活動富有成效地開展,盡快實現(xiàn)目標(biāo)，局黨支部把該工作作為一項日常工作任務(wù)來抓，以此帶動企業(yè)發(fā)展。首先，明確指導(dǎo)思想，圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，只有抓好黨的組織建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和職工隊伍建設(shè)，發(fā)揮黨支部的政治核心作用和職工的民主參與作用，以強有力的思想政治工作，才能形成凝聚人心求發(fā)展的合力，其次，建立健全機構(gòu)，為使創(chuàng)建活動有聲有色地開展，成立了以黨支部書記為組長的爭創(chuàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了嚴密的實施方案，明確爭創(chuàng)目標(biāo)，采取措施，分工負責(zé)，合理安排。其三，落實黨建工作責(zé)任制，由黨支部對各小組實行目標(biāo)分解，簽訂目標(biāo)責(zé)任書，嚴格獎懲，做到黨建工作有計劃、有安排、有檢查、有評比。
單位搞的好不好，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，我們注重加強班子建設(shè)，在班子內(nèi)部形成民主、團結(jié)的氛圍，遇事多開展批評與自我批評，認真執(zhí)行《廉政準則》實行廉潔自律承諾。班子成員忠于職守，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)扎實，富于責(zé)任心，無違紀現(xiàn)象發(fā)生，尤其是黨支部書記馮金保工作認真，求真務(wù)實，黨性強，思路清，使黨組織的政治核心作用和監(jiān)督作用發(fā)揮較好，形成一支富于團結(jié)和戰(zhàn)斗力的整體。
二、 充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，努力塑造一支好的黨員隊伍
為使黨員的先鋒模范作用得到較好發(fā)揮，我們制定“學(xué)習(xí)制度”定期對黨員進行政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)，使廣大黨員進一步了解黨的各項知識，明確我們所面臨的形勢和任務(wù)，大膽解放思想，更新觀念，謀求企業(yè)發(fā)展。在工作中我們切實加強了對黨員的思想教育，以遵守黨的紀律，過好組織生活，增強黨性觀念為目標(biāo) ,一是我們組織全體黨員認真學(xué)習(xí)xx“三個代表”的重要思想及黨的章程，及時把黨的路線、方針、政策貫徹到每個黨員中去，使我局黨員在思想上、政治上、行動上與____保持一致;二是學(xué)習(xí)社會主義市場經(jīng)濟理論，搶抓機遇，加快發(fā)展，為電信走向市場，參與競爭增強了緊迫感;三是注意抓好新黨員的學(xué)習(xí)，啟發(fā)黨員用黨章規(guī)范自己的言行，統(tǒng)一了黨員的思想和行動，增強了組織紀律觀念;四是學(xué)習(xí)各項法律知識和時事政治等;五是堅持上好黨課，在教育內(nèi)容上，注重結(jié)合電信自身的實際情況進行開展教育活動，通過黨課教育，使黨員提高了政治素質(zhì)，較好的發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，收到了良好的效果。
三、 深化改革，建立健全一套好的工作機制
局黨支部根據(jù)工作性質(zhì)和任務(wù)不同下設(shè)四個黨小組，組織健全，機構(gòu)合理，人員充實，有黨員活動場所。
(一)進一步健全了“工、青、婦”等群團組織，分工明確，活動開展經(jīng)常，工、青、婦連年被上級部門評為先進組織，幾年來，每逢重大節(jié)日，工、青、婦組織互相配合，積極協(xié)調(diào)，組織開展各種聯(lián)歡會，知識競賽、長跑、拔河等多項有益活動，以活躍職工文化生活，陶冶職工情操。
(二)建立了選拔任用機制、教育培訓(xùn)機制和監(jiān)督約束機制，從而使干部隊伍活力增強，干事創(chuàng)業(yè)氣氛濃厚，各部門之間互相監(jiān)督，互相促進，保證了決策的科學(xué)性和正確性，使各項管理步入規(guī)范化、科學(xué)化軌道，多形式、多渠道教育培訓(xùn)職工，大大提高了干部職工的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(三)建立了黨組織參與重大問題決策制度，凡重大問題均由職代會討論通過。
由于黨組織核心作用發(fā)揮明顯，群團組織健全，措施得力，全心全意依靠工人辦企業(yè)的思想樹得牢，各項工作得到有序開展。
四、 嚴格管理，從嚴要求，建立健全一套好制度
我們認真貫徹落實黨的民主集中制組織原則，建立健全支部議事規(guī)則，凡提交黨支部討論的問題，事先要做好充分準備，并經(jīng)協(xié)調(diào)，形成比較成熟的意見，對于重要問題，支部成員要深入調(diào)查研究，集中各方面的意見，以便科學(xué)決策，建立了黨支部工作制度和黨的民主生活會制度，認真落實“三會一課”制度，加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督，實行黨員目標(biāo)管理，為保證黨員在工作中發(fā)揮先鋒模范作用，不定期對黨員實行民主評議，生產(chǎn)崗位實行黨員示范崗，并在全局范圍內(nèi)開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動。
五、 兩大文明協(xié)調(diào)發(fā)展，努力開創(chuàng)工作新局面
我們嚴格按照創(chuàng)建活動要求，黨支部一班人采取加強學(xué)習(xí)、召開民主生活會，各小組進行討論等方法大膽解放思想、更新觀念，并結(jié)合實際付諸行動，體現(xiàn)到具體工作中去，使我局確立了“以改革為動力，以市場為導(dǎo)向，以科技為依托，強化管理”的發(fā)展方略，樹立干大事、創(chuàng)大業(yè)的進取意識，從而使我局在近年來得到長足發(fā)展，一年一個新臺階。
同時，在工作中擺正企業(yè)發(fā)展的立足點，時常把職工群眾作為發(fā)展的主體，解決他們工作中的熱點、難點問題，增強工作的積極性，及時為困難職工給予物質(zhì)照顧和精神安慰，解除他們的后顧之憂，使他們以愉快的熱情投入到工作中去，由于工作扎實、得力，及時把黨組織的溫暖送到了群眾之中，想職工之所想，急職工之所急，多年來無一起集體上訪事件發(fā)生，確保了企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。
由于黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用較好地發(fā)揮，全局上下齊心協(xié)力，拼搏進取，較好完成上級下達的各項工作任務(wù)，經(jīng)濟效益逐年提高，市場競爭力明顯提高，開創(chuàng)了我局發(fā)展的良好局面。
